探索无人值班(少人值守)向集控运行转变的管理模式

无人值班变电站集控站管理模式探讨

运行管理、维护、集控站远方操作和现场的停电操作，对值班员的要求比
１１变电站实行无人值班，．有利于提高电力企业经济效益较高。值班员必须熟悉运行维护工作，且必须同时兼顾运行维护工作。并随着电力体制改革的进一步深化，网得到了迅速发展；乡电网各值之间的运行维护工作衔接较紧密，电城运行工作和维护工作之间有轮的改造和建设加快，越来越多的供电部门正积极开展变电站无人值班的换，做维护工作结束后转入运行工作时，对各站的运行方式变化了解不及实践，变电站无人值班工作的实施，减人增效 ” 使“ 工作得以实现，取得了时，必须重新熟悉。该管理模式一般适用于所辖站较少的集控站。明显的经济效益和社会效益，高了劳动生产率；提促进了电网的安全稳３２运行加维护的集控站管理模式．定运行，动了电力生产管理的现代化，推对提高电网的安全、经济运行水人，无人值班变电站定员平均１．５人。
无人值班变电站一般是指没有固定值班人员在变电站就地进行日三种：常监视与操作的变电站。变电站的日常操作是由上级调度所或集控站通
行管理的一种模式。
全运行的集控站管理模式；运行加维护的集控站管理模式；监视加运集控站各种管理模式的特点：３１全运行的集控站管理模式．该管理模式要求所有运行人员熟知所辖各站的运行方式、各种设备
民营科技
２０第７０年期１
管理纵横
无人值班变电站集控站管理模式探讨
刘汉金
（昌县供电有限责任公司，会江西会昌３２０）４６０

无人值守,少人维护,远程及控制策划方案

无人值守,少人维护,远程及控制策划方案1、引言随着生态环境和气候变化形势日益严峻，风力、太阳能、水力等可再生能源的利用被反复不断地提上日程，以优先发展可再生能源为特征的能源革命已成为未来的趋势。

风力，水力，太阳能等新能源大多属于“间歇性能源”，为了提高效率，本身所需要的能源场需要有相当完美的平缓特性，否则只可能的在各区域间进行互补。

前者显然是凤毛麟角，只能尽可能多的建设同类的新能源电厂，装机越多，能源场关联性越强，发电效率才能越高，这是目前新能源领域的共识。

而对新能源电厂管控工作效率化的研究，正是目前最为迫切的全球任务。

2、“少人值守、远程集控”运行管理模式的整体方案新能源电厂建设取决于各种能源场，分散各地，大多处于荒僻地区，各自进行类同于传统能源电厂的生产运营管理有相当难度，这对于集中管控这一方式的发展出现了良好的契机。

通常情况下，在电气及机械设备进入稳定运行状态，积累了一定的运行经验后，工作区域开始由仅有数名维护人员（少人值班）向片区内只有数名巡视人员（无人值守）转化。

电厂定员的减少的并不简单的通过将大量的电厂维修等基本工作外包来解决，而是要通过目前可实现的如计算机监控，远传调度等先进手段进行远程集中管控。

这套庞杂的信息管理系统采取以计算机监控系统为基础，视频监控、火灾自动报警系统、环境监测系统为辅助，以通信系统为介质的方式来完成对机组设备、厂区保卫、火警消防等功能区域的控制与监视。

系统平台硬件、UPS电源等重要部分采取整体冗余配置，采用高可靠性设备，单点故障降至最低。

系统服务器采用模块化的网络设备，可扩展性是其一大特色。

同时，该系统的须具备常规的RS485及RJ45接口，能满足通用的TCP/IP、MODBUS、PROFIBUS等协议。

3、计算机监控系统计算机监控系统应能满足全站安全运行监视和控制所要求的全部设计功能，中央控制室设置计算机监控系统的值班员控制台。

新能源电站配置计算机监控系统具有远动功能，根据调度运行的要求，本开闭站端采集到的各种实时数据和信息，经处理后可传送至上级调度中心，实现少人值班。

浅谈“少人值守、远方集控”水电厂运行管理模式

浅谈“少人值守、远方集控”水电厂运行管理模式作者：李伟李晓伟来源：《中国管理信息化》2015年第09期[摘要] 随着科学技术的飞速发展、澜沧江流域水电开发以及实现澜沧江流域统调目标需要，水电厂运行工作逐步走向“少人值守，远方集控”值班方式的改革和发展的新阶段，它对水电厂运行设备自动化程度，监控系统的完善程度，运行人员的工作责任心、安全意识都提出了更高的要求。

运行管理是“少人值守，远方集控”水电厂安全、经济运行的关键，通过运行管理的系统化、标准化、规范化来达到水电厂安全运行效益的最大化。

[关键词] 水电厂；运行管理；安全生产；设备管理；激励机制[中图分类号] F272.7；TM62 [文献标识码] A [文章编号] 1673 - 0194（2015）09- 0059- 031 概述漫湾水电厂位于云南省云县与景东县交界处的澜沧江中游河段，总装机容量1 670MW，其中一期工程5×250MW，第一台机组于1993年6月投产发电，1995年6月全部机组投入运行；二期工程1×300MW，于2007年5月投入运行，8号机组装机容量120MW。

从1993年6月首台机组发电至2011年7月15日，漫湾电厂已累计发电1 000亿kW·h，为云南省的国民经济发展做出了重大贡献。

2 运行管理模式的完善为了适应澜沧江水电流域开发的需要，实现流域统一调度的目标，2007年6月19日，经中国华能集团公司批准，华能澜沧江水电有限公司集控中心正式成立，具体负责华能澜沧江水电有限公司所属电厂的发电运行指挥和水库运行调度工作。

澜沧江集控中心的正式成立，标志着漫湾电厂“一厂三站”现场运行管理进入“少人值守、流域集控”新模式。

为了确保电厂在新管理模式下安全生产运行，对原运行模式下的管理制度进行了必要的完善。

电厂组织相关部门，编写完成了漫湾电厂安全生产管理体系文件和《“少人值守、流域集控”管理制度汇编》，该汇编制度包括集控联系制度，现场运行规程、设备倒闸操作管理制度、on-call管理制度、事故处理管理规程，两票管理制度等相关管理制度。

“无人值班、少人值守”运行模式的探索与实践

“无人值班、少人值守”运行模式的探索与实践【摘要】宁东供水工程是向宁东能源重化工基地提供用水的唯一供水渠道，从而决定其供水的保证率要求、工程的安全性要求是非常高的。

为此，在工程建设初期即提出了“无人值班、少人值守”的运行方式，以适应大型引水工程越来越高的管理运行要求，并力求在保证整个工程在最安全、最经济的状态下运行，保证整个工程发挥最大的效益。

本文就在“无人值班、少人值守”的运行模式下，得出的经验、体会进行了系统的总结，为同类工程的建设管理提供参考。

【关键词】无人值班；少人值守；运行管理；制度建设；技术先进；经济可靠宁东供水一期水源工程自银川黄河大桥下游1000m处的黄河右岸取水，一期设计黄河取水流量5.8m3/s，工程分水源工程和净配水工程两部分，水源工程布置二级加压泵站和22.5km长输水管道，将黄河水输送到设在鸭子荡南侧挂井子沟的蓄水库（总库容2053万m3/s），净配水工程包括日供水能力40万m3/d 的净水厂1座、输配水管道66km、10万m3/d加压泵站1座，以及10万m3/d 绿化分质供水泵站1座、绿化配水管道21km。

公司目前最大日供水量超过40万m3/d，担负宁东能源化工基地、临河工业园、宝丰工业园、神华宁煤集团矿区、宁东镇的生产和生活用水任务。

自2005年水源工程投入运行以来，公司在“无人值班、少人值守”生产管理上走出了重要的一步，按照国家相关定员标准，公司员工应达到400名，而目前公司仅有在册职工126人，人少高效的管理为员工的增收企业增效提供了条件。

1 做好各项技术措施为“无人值班、少人值守”创造基础条件供水工程的泵站、水厂、水库包括管线管理实施“无人值班、少人值守”，是一项技术性强、安全性高、涉及面广的系统工程。

它对设备状态、自动化水平，人员素质和管理水平都有很高的要求，是供水工程一流的设备、一流的人才、一流的管理的重要标志。

“无人值班、少人值守”的实施必将进一步促进供水工程的运行方式和管理模式的全面改革和发展。

“无人值班、少人值守”生产管理模式下运行人员对设备巡视检查的探索

“无人值班、少人值守”生产管理模式下运行人员对设备巡视检查的探索摘要：本文主要介绍“无人值班、少人值守”生产管理模式下水电厂现场值守运行人员对全厂设备巡视检查工作的探索与成绩。

关键词：无人值班、少人值守；巡检；运行分析；缺陷。

0引言“无人值班”（少人值守）是指水电厂厂内不需要全天24小时内都有人值班。

机组开、停、调相等工况转换操作、有功、无功功率调整以及运行监视等工作，由上级调度所（包括梯调以及网、省、地调等）或集中控制的值班人员及有关自动装置完成；但在厂内仍有少数全天24小时都在的值守人员。

负责现场看守和特殊处理以及上级临时命令交办的工作（电力部1996年下发的《关于水电厂“无人值班”（少人值守）的若干规定（试行）》）。

1概况云南某电厂作为该流域集控中心第一批试点“无人值班、少人值守”的电厂，根据《该流域水电厂“无人值班，少人值守”试点单位试运行验收报告》安排，从2020年11月20日起，某公司进入“无人值班、少人值守”管理模式试运行。

再经过一个完整的枯汛周期后，于2021年10月30日转为正式运行。

根据《该流域水电厂“无人值班，少人值守”试点单位试运行验收报告》安排，2021年2月2日开始，某公司现场不再进行辅助监盘，监盘由该流域集控中心单独负责，但电厂须保留至少两名值守人员，且在中控室值守。

该集控中心管辖三个电厂，各电厂报警信息较多，容易发生漏监视事件，为确保设备安全稳定运行，现场值守人员需能够及时发现异常报警信息，并加强对设备的运行分析。

2现状如何在“无人值班，少人值守”这一新的运行模式下及时发现设备隐患，确保现场设备安全，顺利保障保供电工作，成为该公司运行部首要任务，该公司运行部成立专项工作小组，进行问题探讨解决。

首先从人、机、环、法四方面进行分析：人：人员经验不足，无法及时发现异常情况；上位机监盘不认真，未能及时发现报警信息；现场巡检不认真，未能认真执行设备巡回检查制度。

机：设备可靠性不强，或到达设备寿命，故障率升高。

“无人值班_少人值守”风电场及其集控中心的设计思考

“无人值班少人值守”风电场及其集控中心的设计思考作者:唐志军，沈石水关键词: 风电场海上风电风电运维随着国家风电产业政策落实和风电技术的发展，我国风电装机容量已位世界前列。

伴随着风电开发的深入，偏远山区、高海拔地区、海上风电正在成为我国风电发展的主要方向，而在这些地区的运行值班人员，必然面对生活条件艰苦、工作环境恶劣的问题。

其次，在大型的风电场中有几十台甚至上百台风电机组，同时一个风力发电公司拥有多个风电场，多个风电场分散于不同的区域，如果对每个风电场单独进行管理，需要消耗大量的人力物力，也给电网的调度和电网的安全运行带来诸多问题。

所以，打造“无人值班、少人值守”风电场，设置风电场远程监控自动化系统，建立风电场远程集控中心，实现风电场的集中运行管理、集中检修管理、集中经营管理和集中后勤管理，是风电场未来发展的趋势，保障实现风电场综合利用效益最大化。

“无人值班，少人值守”风电场，指没有固定值班人员在风电场就地进行日常监视与操作，日常操作与监视由远程集控中心通过远程调度自动化系统实现风电场及其升压站的遥信、遥测、遥控和遥调(四遥)功能。

根据集控中心与被控风电场的地理位置，在风电场升压站适当留守风电场检修维护和安保人员。

风电场远程集控中心设计思路远程集控中心计算机监控系统采用开放式分层分布式结构，全分布式数据库，整个系统分为集控中心主控级和各风电场分控级2 个主要层次。

通过不同的软、硬件体系结构、统一的网络通信程序和运行控制模式，实现集控中心主控级对各风电场的实时监控功能。

集中监控系统网络见图1。

图1 集中监控系统网络图(1)各风电场及升压站设置一套完整的监控系统，风电机组配有SCADA 系统，升压站采用全计算机监控方式。

集控中心正常运行时，各风电场及升压站计算机监控系统接受集控中心的远程监视和控制指令，实现遥测、遥信、遥控、遥调和管理功能。

风电场实行无人或少人值守的运行方式，所有调控指令均由集控中心发出，仅在特殊情况下才能对风电场进行必要的操作。

无人值班站管理模式探析

无人值班站管理模式探析供电公司实行无人值班站管理以后，我们借鉴国内先进经验，结合我公司实际，在管理模式方面进行了有益的尝试。

通过近一年时间的实践来看，我公司现行的管理模式还是行之有效的。

在看守人员由谁主管的问题上我们将做进一步探索，是由集控中心管理好呢，还是由供电所管理好。

下面，就这一问题进行正反两方面的分析。

一、供电公司无人值班站管理模式现状供电公司现有集控中心一个，属输变电部管理。

集控中心下设监控室、巡视操作队和看守人员，负责10个无人值班站的运行维护、操作、安全文明生产和日常保卫工作。

集控中心管理的设备设施范围为：供电所原技安员办公室、运行控制室、高压室和生产区所有设施设备及建筑物，变电站围墙以内、10千伏出线构架以内的变电设施设备。

10千伏和35千伏线路由供电所管理，110千伏线路由输变电部管理。

（一）组织系统1．人员编制集控中心现有在岗人员28人，其中主任1名，技术员1名，司机1名，巡操队员6名，监控值班员8名，看守人员11名。

2．组织结构无人值班站与巡操队是垂直关系，看守人员对巡操队长负责。

机构图岗位图3．职责划分监控室负责监视系统运行方式、设备运行状态，进行遥控、遥调操作，指挥巡操队和看守人员处理设备事故和异常，接受和传达综合命令票和操作命令票。

巡操队负责110KV后港、35KV十里、拾桥、毛李、官当、蛟尾、李市、沈集、烟垢、汉江等无人值班站日常设备巡视、运行维护、倒闸操作、事故处理和文明生产管理以及相关技术资料的填写和管理。

巡操队在事故及异常时受当值调度员统一指挥。

看守人员负责本站生产场地环境卫生和设备不带电部位清洁卫生，10千伏出现开关停送电倒闸操作和10千伏线路检修工作票的许可，配合巡操队进行设备维护、巡视、故障处理和其他简单倒闸操作，每日设备巡视和本站安全保卫。

4、组织功能性状分工基本合理，职责界定清楚，无重叠，无空白。

协作关系明确，权利分配得当。

各无人值班站由巡操队负责管理，看守人员由巡操队长直管。

小型水电站“集中监控、无人值班(少人值守)”

小型水电站“集中监控、无人值班（少人值守）”摘要：目前国家电投集团大力推行水电站流域集控管理，并取得了一定成效，但随着流域集控工作的深入推进，也暴露出一些问题，为确保集控电站的安全生产，各集控中心为此都在不断总结和改进。

本文针对贵州金元黔北水电厂大梁河流域集控中心为实现“远程集控、无人值班（少人值守）”的现状进行了分析，提出了对策。

关键词：集控电站；远程集控；对策一、概述大梁河流域集控中心 2018 年 11 月建成投运，隶属黔北水力发电总厂，集控管理铜仁片区马槽河、天生桥、漾头、七里塘、墨子湾 5 座水电站，10 台水轮发电机组。

集控装机容量 8.7 万千瓦占总厂装机容量的 22%。

离集控中心最近的电站为漾头水电站，最远的为墨子湾水电站，东北跨距240 公里。

分散在铜仁市不同的区、县流域上。

在新的管控模式下，集控中心负责正常状态下水轮发电机组远程开停机、有无功调整、主变中性点地刀远程分合闸，负责集控电站全站失压、水淹厂房、火灾、机组过速等四类异常的应急处置，负责重要事故报警及部分故障报警信息的监控工作。

水电站负责所属全部机电主辅设备、二次系统设备、水工建筑物及泄洪设备设施等的运行和维护管理，实行 8小时工作制，24 小时责任制，电站运行人员特别是夜间不再在中控室进行值班监视工作。

二、现状大梁河流域集控中心经过投运以来的探索和实践，已经基本具备“集中监控”的条件，按照“无人值班（少人值守）”的理念，黔北水力发电总厂基本建立和完善了管理体系，配套了相关管理制度、工作规程及标准、应急预案等，但还存在一些安全薄弱环节。

1.集控中心可能出现运行专业弱化现象集控中心运行人员均来自不同电站，对各电站设备在操作控制中的个体特性差异了解不全面，并且由于工作性质关系不能经常去电站，对电站现场设备的熟悉程度不够，并且随着时间的推移还会成下降趋势；同时由于只从事简单的开、停机等操作，只关注是否能够运行，对电站异常、故障、主辅设备缺陷，起不到值长代表专职工程师现场值班的作用，设备隐患不能及时掌握和重点关注，同时可能出现，认为集控中心只负责职责范围内操作，设备健康与集控中心无关，缺少设备主人意识。

“无人值班,少人值守”风电场及其集控中心的设计思考

“无人值班,少人值守”风电场及其集控中心的设计思考摘要：近年来我国随着风电场的不断增加和电气设备大数据应用的快速发展，传统风电场管理模式开始逐渐转向“无人值班,少人值守”的风电场模式，这样一来，就不需要大量的专业的技术人员在风电场进行值守，就可以实现风电场的远程集中运行。

关键词：“无人值班,少人值守”；风电场；集控中心一、风电场集控中心的设计思路集控中心的设计本着先进、实用、成熟、可靠的基本原则，确保系统具备良好的开放性和适度的可扩展性，兼顾投资合理、效益最佳，利用现代信息技术，建设风电公司智能运营中心，中心以远程信息采集及标准化为基础，以设备状态分析和故障诊断为核心，整合风力发电运行数据及软硬件资源，以“资源虚拟化、数据标准化、应用服务化、展示可视化”的信息化系统，实现风电公司的全域集中监控、智能诊断分析及生产运营支持，同时建设风电大数据平台，对数据进行深度分析与应用，推进集控中心向实用化、智能化、智慧化发展；优化新能源管理体制，着力打造“四个中心”，实现“无人值班、少人值守”的管理模式。

1、远程监控中心对公司所辖全部风电场的主要设备和系统数据进行标准化采集，进一步完善、提升集控系统功能，满足集控中心“无人值班，少人值守”的要求，进行统一的远程监控管理，减轻风电场运维工作量，规范风电场运维管理流程；实现集中式的功率控制功能，提升风电场能量管理水平，为日后电网限电，打下坚实基础。

2、生产管控中心通过对风电场运行数据的深度分析，构建生产管控系统，满足上级单位、分公司、集控中心、风电场指标统计分析、各类报表的需求，将值班人员从手动、繁琐的统计报表工作中解放出来。

包含故障分析、重点设备管控、功率分析、运行指标统计、性能分析、智慧统计报表、移动两票等功能，通过信息化手段，提高风电场报表处理、指标分析的工作效率，充分解放人力，实现风电公司对所属风场生产的全面管控及运营分析。

3、指挥中心各风电场网络全覆盖，并基于网络构建指挥中心平台，实现风电场作业监督、远程专家咨询、应急视频会议等功能，为风电场的运维提供远程专业支撑。

刍议“少人值守、远方集控”水电厂运行管理模式

水能经济刍议“少人值守、远方集控”水电厂运行管理模式陈文军王显科【摘要】随着我国经济体制的不断深化改革，人民的生活水平有了大幅度提高。

目前，全国用电量明显增加，为了满足居民用电量需求，大量的水电厂被建设。

然而，传统的水电厂运行管理存在很多问题如：效率低、机构冗余等，新形势下，迫切寻找一种新兴的水电厂运行管理模式。

经过多年探索，形成了“少人值班、远方集控”的管理模式，大量的实践证明该模式具有良好的效果，本文首先介绍了我国水电厂发展的现状，然后结合实际案例给出了具体的管理模式，希望本文的工作能为从事相关工作的人员提供一定的指导和帮助。

【关键词】少人值班；远方集控；运行管理模式；水电厂四川福堂水电有限公司四川汶川 623000引言随着全球气候的不断变暖及严峻的环保问题给电力系统的发展带来了严峻的挑战。

目前，新能源机组的建设受到了人们的广泛关注，尤其是水电机组，该机组不仅能够满足人们电力电量需求，而且具有良好的低碳减排效益。

优化水电机组在电力系统中的应用是未来的发展方向，由于水电机组属于间歇性能源，为了提高其运行的经济性，需要在电厂内建设众多的发电机组，然而，随着装机容量的增加，其关联性必定会加强，只有对所有机组实行科学合理的运行管理，才有利于水电机组发电效率的提升，因此对水电厂优化管理成为了电力部门重点关注的环节，现阶段，广泛采用少人值守、远方集控的方法来管理水电厂。

　1、我国当前水电厂的发展概况近几十年来，我国的水电机组装机容量逐渐递增，已经成为世界上装机容量最大的国家，仅十万千瓦的水电厂就有将近400多座。

另外，还有许多百万千瓦的水电站，如三峡水电站、葛洲坝水电站等。

由此可见，水力发电是我国主要的发电之一，但是其利用率不是十分理想，在世界排名中仅为第四，水力发电的资源利用方面具有非常大的潜力。

国内的水力资源分配不均衡，西南地区比较丰富、其他地区则相对较少，我国的水力发电机组多分布在云南、贵州、四川等地，水资源的开发利占到了70%。

中小型水电站无人值班少人值守设备管理及运维人员工作方式浅析

中小型水电站无人值班 (少人值守 )设施管理及运维人职工作方式浅析【纲要】 2014 年 7 月，沙阡水电站两台机构成功并网发电。

标记着沙阡水电站已达成由基建到运转的全面移交，意味着沙阡水电站从建设之初提出的“无人值班，少人值守” 的运转管理模式也马上开始实践。

本文侧重就沙阡水电站实行“无人值班，少人值守”水电站管理模式及运维人职工作方式进行商讨。

【重点词】无人值班少人值守工作浅析水电站 "无人值班 "（少人值守）这一理念是最近几年来电力行业提出的最新要求，同时也是水电站值班方式的改革创新与发展的新探究，这类理念对水电站的设施营运状态，自动化水平，人员管理素质和技术水同等方面，都提出了更高的要求。

推行和运转“无人值班”（少人值守）的管理模式是水电站保证安全生产和靠谱运转的一种基础化管理，同时也是实现公司经济运转的基础。

本文就沙阡水电站“无人值班，少人值守”工作模式下电站运维管理及工作人员的工作模式进行简要剖析。

1沙阡水电站概略及运转值班模式剖析1.1 电站概略沙阡水电站位于贵州省芙蓉江干流河段正安县境内，是芙蓉江梯级规划中的第七级，电站厂房为引水式深井厂房，电站装机 2×25MW ，引水发电系统为“一洞两机”部署形式，保证卖力 6.13MW ，年均匀发电量1.58 亿 kw?h，年利用小时 3160h。

工程以发电为主，兼备供水，水库拥有周调理能力。

电站按“无人值班，少人值守，计算机集中监控运转” ，综合自动化程度较高。

沙阡水电站首台机组于 2014 年 7 月 12 日 10 时 00 分一次并网成功， 18 时 16 分正式进入 72 小时试运转； 1 号机组于 7 月 14 日 9 时 30 分并网成功， 7 月17 日 3 时 30 分开始 72 小时试运转。

1.2 电站运维人员素质及运维值班模式人员构造。

正安公司生产管理部负责沙阡水电站的运转与保护工作。

当前，沙阡水电站现有运维人员合计20 人。

水电厂运行管理模式之“远程集控、无人值班（少人值守）”的探索和实践

水电厂运行管理模式之“ 远程集控、无人值班（少人值守）” 的探索和实践摘要：随着电力生产科学技术的不断进步，以及水电厂设备的安全可靠性、自动化程度和信息化水平的不断提高，各水电厂均在逐步淘汰原先落后的运行值班方式,向“远程集控、无人值班（少人值守）”运行模式转变。

笔者以广西桂东电力股份有限公司水电厂远程集控为例，探讨了其所管辖多流域水电厂接入集控中心，实现“远程集控、无人值班（少人值守）”运行模式的一些经验，对其他正在转型中的水电厂具有一定的借鉴意义。

关键词：远程集控；无人值班；少人值守；集控中心；一、引言水力发电厂由于其较为特殊的属性，在大多数情况下需建设在交通不便、人烟稀少的偏远山区，距离现代城市较远。

一线生产人员长期驻守工地，在工作地与休息地之间来回奔波，与家人聚少离多，造成了不少困扰。

同时，由于水电厂的设备性质，运行环境恶劣，运行值班人员进行 24 h倒班监视，检修维护人员随时待命消除故障，不但造成了大量的人力、物力资源浪费，而且阻碍了员工的个人发展，影响了企业的经济效益。

急需探索出更先进的、更高效的水电厂运行模式，正是在这样的时代背景下，“远程集控、无人值班（少人值守）” 的水电厂运行模式应运而生。

二、“远程集控、无人值班（少人值守）”的必要性水电厂传统落后的值班方式与高速现代化发展之间的矛盾日益突出，改是唯一的解决之道。

“远程集控、无人值班（少人值守）”正是水电厂运行管理方式改革和发展的新阶段。

事实证明，“远程集控、无人值班（少人值守）”运行管理模式的运用，能够充分发挥现有的科学技术优势，降低企业员工的劳动强度，改善企业员工的工作、学习和生活环境，提高员工的幸福感，促进员工个人综合素质和生产技能的提升。

同时，对多个流域、多个水电厂的集中管理，保证了水调、电调的和谐统一。

实现远程集中控制，能够减少调度命令的传递时间，减少异常事件的处置时间，提高时间的利用效率，有利于电站安全运行。

实现多流域梯级电站的水库调度，最大减少弃水流量，提高发电效率，降低耗水率，增加企业收入，提高企业效益。

无人值班变电站运行管理模式的探讨及改进措施

无人值班变电站运行管理模式的探讨及改进措施摘要：变电站采取无人值班是电网科学管理水平和科技进步程度的重要标志。

随着电网的迅速发展，无人值班变电站在电力系统中应用越来越广泛。

文章通过介绍供电局无人值班变电站的运行情况，指出了当前无人值班管理模式存在的问题，对无人值班变电站的管理模式进行探讨。

关键词：无人值班变电站运行管理集控中心监控中心巡维中心随着电网的迅速发展，无论是变电站数目还是值班队伍都在迅速增加，致使电力企业成本上升、经济效益下降。

为此，各供电局都积极开展了变电站无人值班的实践。

无人值班的实施，是通过改变变电站管理模式，以实现“减员、增效”的管理效果。

但任何管理模式在发展过程中，必然存在一些问题和矛盾，需要在改进中不断完善。

如果不彻底地解决这些矛盾，将会严重影响无人值班变电站的发展乃至整个电网的安全稳定运行。

1、目前无人值班变电站的运行管理模式目前，无人值班变电站主要存在下列两种运行管理模式：（1）集控中心模式：由集控中心运行人员全面负责所辖范围内各变电站的监盘、设备巡视、运行维护、倒闸操作、事故异常处理等全部工作。

（2）监控中心+巡维中心模式：由监控中心人员负责所辖范围内各变电站的监盘及转接调度令等工作；由巡维中心负责所辖变电站的设备巡视、运行维护、倒闸操作、事故异常处理等工作。

2、清远供电局变电站的现状和发展截至2011年底，清远供电局共有运行变电站118座，其中500kV站2座，220kV站12座，110kV站60座，35kV站44座。

该局无人值班变电站的建设及改造工作发展较快，自1998年开始第一座综自变电站改造以来，到2012年6月，该局直管的全部50座变电站（含新投和改造）均已实现综合自动化，具备无人值班条件，包括36座110kV变电站、2座220kV变电站和2座500kV变电站。

该局主网设备尚未实现由属地化管理向专业化管理的转型，部分县局子公司管辖的110kV变电站也已实现综合自动化，具备无人值班条件。

浅谈水电站无人值班(少人值守)模式下的安全管理分析

浅谈水电站无人值班(少人值守)模式下的安全管理分析摘要：水电站无人值班或少人值守指的是在一定条件下，减少或取消了水电站的常规人员值班和监控。

这一模式通常借助现代信息技术、自动化系统和远程监控等技术手段来实现水电站的运行管理。

这种模式能减少人员在危险环境中的工作，降低因操作差错或突发情况导致的人身伤害风险，也能节约人员的工资和福利支出，提高水电站的运营经济效益。

尤其是自动化系统和远程监控可以实时监测设备状态，及时发现问题并采取措施，提高水电站的运行效率和稳定性，并且定期维护和远程监控可以及时发现设备故障，减少设备的损坏和维修成本，延长了设备寿命。

文章立足该模式，分析水电站的安全管理，供参考。

关键词：水电站；无人值班；少人值守；安全管理水电站无人值班(少人值守)模式之所以在当前社会得到推广，原因如下：随着自动化技术的不断发展和成熟，水电站设备的自动化程度大大提高，可以实现远程监控、故障自诊断和远程操作，降低了对人员的依赖性；传统的人员值班需要支付工资、福利和培训等费用，而无人值班(少人值守)模式可以大幅减少运营成本，提高了经济效益；自动化控制系统可以实时监测设备状态，及时发现问题并采取措施，提高了水电站的运行效率和可靠性；减少了人员在危险环境中工作的风险，可以提高水电站的安全性；自动化系统可以根据电力需求进行调整，有效节约电能资源，降低了环境污染。

但在该模式下的安全管理，也开始有新特征逐步凸显，文章就此展开分析。

一、无人值班(少人值守)模式下安全管理特征第一，高度自动化。

这种模式下，水电站的设备和控制系统高度自动化，减少了人员干预，运行更加稳定。

第二，远程监控。

水电站可以通过远程监控系统实时监测设备状态、水位、水流等，及时发现问题并采取措施。

第三，自动故障诊断。

自动化系统能够自动识别设备故障，提供准确的故障诊断，缩短了故障处理时间。

第四，预防性维护。

运用预测性维护技术，可以提前发现设备潜在问题，避免了突发故障[1]。

浅谈“少人值守,远方集控”水电厂运行管理模式

浅谈“ 少人值守 ,远方集控”水电厂运行管理模式摘要：随着我国经济的不断发展，各类现代化科学技术被广泛应用在水电厂运行管理中，正逐渐走向“少人值守，远方集控”。

当前现代化规划建设水平正不断提高，水电厂运行管理也正朝着智能化方向发展，将智能技术应用在水电厂运行管理中，不仅可以使系统更加完善，且可以加快现代化建设的步伐，基于此本文浅谈"少人值守,远方集控"水电厂运行管理模式，并提出了具体策略。

关键词：水电厂；运行管理；模式；自动化前言：“少人值守,远方集控”的水电厂管理模式，可以将内部的多种设备之间联通，且可以为各设备添加独立的控制系统，实现设备之间的有效串联和沟通，进而提高水电厂内部各设备的使用效率，为现代化发展奠定基础。

而现代化技术的应用则可以实现数字化转型，为水电厂内的设备提供数据支持，以此提高运行管理的自动化水平，从而实现可持续发展。

一、水电厂中“少人值守，远方集控”应用的意义（一）“少人值守，远方集控”的应用意义就目前情况来看，现代化智能技术已经基本融入到各行各业的发展建设中，突出了当前我国以节能环保为基础的发展理念。

在水电厂“少人值守，远方集控”技术的应用中，需要以现代化建设发展理念为基础，从而有效减少各类建设资源的浪费，如人力资源、物力资源等，保证水电厂可以安全、稳定运行，如出现任何故障和问题，无需深入现场便可以了解实际情况，解决现存故障问题，提高水电厂运行管理的安全系数[1]。

（二）“少人值守，远方集控”的关键要素对于目前的“少人值守，远方集控”而言，安全性是融合的必备要素之一，也是“少人值守，远方集控”应用的关键点，其作为应用的一项重要条件，需要掌握其要点，避免出现水电厂在控制中出现问题。

同时，在各项现代化技术的实际应用中，不能忽略相关管理，如果对管理忽略，会对水电厂发展建设带来损失，因此需要相关人员的安全意识需要不断提升，这样才能够在保证安全的基础上，提高各类现代化技术的应用效果。

中小水电站“无人值班,少人值守”的应用探讨

中小水电站“无人值班，少人值守”的应用探讨详细介绍了现阶段国内“无人值班，少人值守”的应用情况和发展历程；对“无人值班，少人值守”的软硬件要求烦分别进行阐述和分析；以及实现“无人值班，少人值守”所采取的组织措施和技术措施。

标签：中小水电站；无人值班；少人值守；建设要求；技术措施1 概述“无人值班，少人值守”是指水电厂厂内不需要全天24小时内有人值班。

机组开、停、调相等工况转换操作、有功和无功功率的调整以及运行监视等工作，均通过远程监视和控制来完成。

目前有以下三种运行模式：（1）集中监控模式。

一厂多机组分散式电厂，通过通信技术将信息和数据送往总控室，进行集中监控。

（2）小集控模式，分区分级管理和调度，将几个相邻的电厂集中起来进行集控。

（3）调度端直接监控和调度模式。

2 水电站“无人值班，少人值守”建设发展历程1996年7月正式颁布试行《水电厂“无人值班”（少人值守）的若干规定》，该文件对“无人值班，少人值守”的定义、实现方式、条件以及相应的技术改造原则提出了明确的规定，对我国水电厂“无人值班，少人值守”的健康發展起到了很好的指导作用。

截止到2008年上半年，我国已有42座水电厂通过正式验收，约占全国大中型水电厂的34%，其中4个水电厂真正实现了“無人值班”。

3 水电站“无人值班，少人值守”建设要求分析（1）实现“无人值班，少人值守”的前提条件。

建设完善的综合监控系统，是实现自动化控制的基础。

必须保证全站实现遥信、遥测、遥控、遥调和遥视功能。

站内监控系统必须满足双网、双机的冗余配置，确保通信、监视和控制的不间断性。

（2）对运行设备的可靠性要求。

应当确保主设备（包括水轮机、发电机、主变压器以及高压配电装置等设备）运行稳定，评级不能低于标准中的二类设备；其次是确保机组前进水阀、快速阀门、事故闸门等能够可靠工作，确保机组和输水管道以及水电站建筑物的安全。

（3）对水电站远动控制水平的要求。

具备了稳定、可靠的站内综合监控系统后，还必须将数据远传至监控和调度中心，这就要配备双机双网的远动通信系统。

探索中小型水电站“无人值班、少人值守”运行模式

济效益方面的重要作用。实施该运行模式的基础条件是： ①要建立一支高素质的运行管理队伍；要具有性能完善、 ② 状态良好的主机及辅助设备。关键词中小型水电站 “ 人值班、人值守 ” 无少运行模式摹本条件效果
湖北省中小水电站资源相当丰富，据水资源复查结果得知，省单站装机容量０５ＭＷ及以上的河流全．
郭际康付方明２周国胜２费军２
４００）４８０（．１湖北省水力发电工程学会，湖北武汉４０７；．３０２２湖北芭蕉河水电开发有限责任公司，湖北鹤峰
摘
要
结合芭蕉河中、小水电站群的实例，阐述“ 人值班、无少人值守” 运行模式在提高中、小水电站生产管理水平和经
重为１．％，４７平均年发电量１３４亿ｋｈ９．３Ｗ－。仅以湖北省中小型水电站装机５２．Ｍ的数值，５５Ｗ２在全国各省（、可开发水电资源的排序，市区）可名列第ｌ位。４经过４兴办水电，８年硕果丰实，０４年全省中小２０
行中操作频繁，厂将根据技术规范及厂家建议，整我对
上统调中小水电企业４家，装机容量为１０．３Ｍ２２Ｗ，３
占全省中小型水电装机容量的２．６。装机容量为４９％
１Ｍ０Ｗ及以上中小型水电站还有４处，机容量为６装２２７９Ｗ，发电量为７．６４．５Ｍ年６８４亿ｋ－，在积极Ｗｈ正
ＲｅｉｎｕｎＪａｈａ

以无人值班、少人值守为导向的S水电站运行管理优化

2023-11-07CATALOGUE目录•引言•s水电站运行管理现状•无人值班、少人值守模式介绍•s水电站运行管理优化方案•无人值班、少人值守模式实施策略•实施效果评估与展望•结论与建议01引言研究背景与意义然而，传统的水电站运行管理方式存在着人力成本高、工作效率低下等问题，无法满足现代水电站发展的需求。

因此，以无人值班、少人值守为导向的s水电站运行管理优化具有重要的现实意义和理论价值。

随着我国经济的快速发展，对于电力的需求不断增加，水电站的数量和规模也在不断扩大。

研究内容与方法研究内容本研究以s水电站为研究对象，对其运行管理进行优化。

具体研究内容包括：1) 传统水电站运行管理存在的问题；2) 无人值班、少人值守的技术实现方法；3) 优化后的运行管理方案的设计与实施；4) 优化方案的效益评估。

研究方法本研究采用文献综述、实地调查和案例分析等方法。

首先，通过文献综述了解国内外水电站运行管理的现状和发展趋势；其次，通过实地调查了解s水电站的实际运行情况和存在的问题；最后，通过案例分析提出优化方案并评估其效益。

02s水电站运行管理现状s水电站建于20世纪80年代，设计总装机容量为10万千瓦，共4台机组。

电站建设情况地理位置水文气象条件位于山区，周边环境复杂，交通不便。

地处河流上游，流量季节性变化大，汛期水量较大。

03s水电站概况0201目前采用有人值班模式，每班3-4人。

值班制度配备有监控系统，但自动化程度较低。

监控系统定期进行设备维护保养。

维护保养当前运行管理模式由于值班人员多，人力成本高。

人力成本高由于山区环境复杂，存在安全隐患。

安全隐患设备老化，技术更新缓慢。

技术更新存在的问题与挑战03无人值班、少人值守模式介绍无人值班、少人值守模式是指通过自动化和智能化设备、系统，实现电站运行无人值班、少人值守的一种新型运行管理模式。

定义提高电站运行效率，降低人力成本，减少人为误操作等风险。

目的无人值班、少人值守模式概述国外应用案例美国某大型水电站采用无人值班、少人值守模式，通过自动化系统实现远程监控和操作，提高了运行效率和安全性。