各级安全生产责任制全文
煤矿安全生产责任制(全文)
煤矿安全生产责任制(全文)煤矿安全生产责任制一、总则煤矿安全生产责任制是为了加强煤矿安全生产工作，确保煤矿安全稳定的重要制度安排。
本制度适用于所有煤矿企业，包括国有、集体和个体矿山。
二、煤矿企业的安全生产责任煤矿企业是煤矿安全生产的主体，应当承担以下责任：1. 制定、完善安全生产管理制度，确保其符合国家法律法规和标准要求；2. 负责组织实施安全生产工作，确保煤矿安全生产的顺利进行；3. 组织进行安全生产培训和教育，提高员工的安全生产意识和技能；4. 配备必要的安全生产设备和器材，并进行定期维护和检修；5. 保证煤矿生产过程中的环境安全，预防和控制煤矿事故的发生；6. 积极开展安全生产检查和隐患排查，及时消除安全隐患；7. 及时报告和协助应急救援工作，确保事故后果最小化。
三、煤矿管理人员的安全生产责任煤矿管理人员是煤矿安全生产的重要责任主体，应当承担以下责任：1. 制定安全生产管理制度、操作规程等，并确保其有效实施；2. 对员工进行安全生产教育、培训和考核，提高员工安全意识；3. 监督和检查各岗位工作人员的安全生产工作，及时发现和纠正安全问题；4. 积极落实安全生产检查和隐患排查工作，确保安全隐患的消除；5. 及时报告和协助应急救援工作，最大限度地减少事故的损失；6. 违反安全生产规定和操作程序的，应当按照规定进行处罚。
四、员工的安全生产责任员工是煤矿安全生产的直接参与者和执行者，应当承担以下责任：1. 遵守和执行安全生产规定和操作程序，严禁违章操作；2. 积极参与安全生产培训和教育，提高安全意识和技能；3. 自觉佩戴安全防护用品，正确使用安全生产设备；4. 发现安全隐患应立即报告，并配合处理；5. 遵守应急救援指令，保证自身安全，积极参与救援工作。
附件：1. 煤矿安全生产管理制度2. 安全生产操作规程3. 安全生产培训教材4. 应急救援预案法律名词及注释：1. 《煤矿安全法》：中华人民共和国国家法律，为保障煤矿安全生产，维护国家和人民群众的生命财产安全，规定了煤矿企业和从业人员的安全生产责任和义务。
各级安全生产责任制
各级安全生产责任制各级安全生产责任制一、引言安全生产是企业发展的重要保障，也是社会稳定的基石。
为了保障全社会的生命安全和财产安全，各级安全生产责任制应当得到全面贯彻和落实。
本文将从国家、地方和企业三个层面，分别介绍各级安全生产责任制的相关内容。
二、国家层面的安全生产责任制在国家层面，安全生产责任制是国家对全社会实施安全生产工作的指导原则和政策要求。
国家层面各级安全生产责任制包括：1. 国家安全生产责任制国家对安全生产负有最高责任，制定和颁布相关法律法规，明确安全生产的基本要求和管理标准。
国家安全生产责任制要求各级政府要加大对安全生产的监管力度，建立健全安全生产工作机制，加强安全生产知识的宣传教育，提高全社会的安全意识。
2. 地方层面的安全生产责任制地方政府在安全生产工作中起着重要的作用。
地方层面的安全生产责任制要求各级地方政府要制定本地区的安全生产工作计划，并予以落实。
地方政府要做好安全生产工作的监督检查，及时发现和纠正安全隐患，确保本地区的安全生产秩序。
3. 企业层面的安全生产责任制企业是安全生产的直接责任主体，企业层面的安全生产责任制是保障企业内部安全生产秩序的重要手段。
企业应当建立健全安全生产管理体系，明确各级管理人员的安全生产责任，并将责任落实到每个岗位和每个员工。
企业要加强安全生产培训，提高员工的安全意识，定期开展安全演练和应急演练，确保在事故发生时能够有效处置。
三、各级安全生产责任制的意义各级安全生产责任制的实施对于保障社会的安全稳定和促进经济发展具有重要意义。
具体而言，各级安全生产责任制的实施可以达到以下几个方面的作用：提高国家对安全生产的管理水平和效率，维护社会的稳定和安全；增强地方政府的安全监管能力，促进本地区的经济发展；强化企业对安全生产的重视，降低事故发生的风险；提升员工的安全意识和安全技能，减少事故的发生。
四、各级安全生产责任制的问题与对策在实施各级安全生产责任制的过程中，也存在一些问题，需要采取相应的对策来加以解决。
安全生产管理制度全文
第一章总则第一条为加强企业安全生产工作，保障员工生命财产安全，预防事故发生，根据《中华人民共和国安全生产法》及相关法律法规，结合本企业实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于本企业所有员工、承包商、供应商等相关人员。
第三条本制度旨在提高全员安全意识，规范安全生产管理，确保生产过程安全、有序、高效。
第二章安全生产责任制第四条企业法定代表人对本企业的安全生产工作全面负责。
第五条各部门负责人对本部门安全生产工作负直接领导责任。
第六条各岗位员工对本岗位安全生产工作负直接责任。
第七条企业设立安全生产委员会，负责统筹协调安全生产工作。
第八条安全生产委员会下设安全生产办公室，负责日常安全生产管理工作。
第三章安全生产管理内容第九条安全教育培训1. 企业应定期对员工进行安全生产教育培训，提高员工安全意识和技能。
2. 新员工入职前必须进行岗前安全教育培训，合格后方可上岗。
3. 对从事特殊工种的人员，应进行专项安全技能培训。
第十条安全设施与设备管理1. 企业应配备必要的安全设施与设备，并定期检查、维护，确保其完好、有效。
2. 严禁使用不符合安全标准、存在安全隐患的设施与设备。
第十一条作业现场安全管理1. 作业现场应设置明显的安全警示标志，并定期检查、更新。
2. 作业人员应按照操作规程进行作业，严禁违章作业。
3. 作业现场应保持整洁、有序，不得堆放杂物。
第十二条事故报告与处理1. 发生安全事故时，事故单位应立即启动应急预案，采取有效措施，防止事故扩大。
2. 事故发生后，事故单位应立即上报上级主管部门，并按规定进行调查、处理。
3. 对事故责任人和责任单位进行严肃处理，追究相关责任。
第十三条安全检查与考核1. 企业应定期开展安全检查，及时发现和消除安全隐患。
2. 对安全生产管理工作进行考核，对表现突出的单位和个人给予表彰和奖励。
第四章附则第十四条本制度由企业安全生产委员会负责解释。
第十五条本制度自发布之日起施行。
原有相关规定与本制度不一致的，以本制度为准。
安全生产责任制工作制度
第一章总则第一条为了加强安全生产管理，落实安全生产责任，预防事故发生，保障人民群众生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》及相关法律法规，结合本单位的实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于本单位的全体员工，包括管理人员、技术人员、操作人员等。
第三条本制度的宗旨是建立健全安全生产责任制，明确各级人员的安全职责，强化安全生产管理，确保安全生产目标的实现。
第二章安全生产责任制第四条安全生产责任制是指明确各级领导、各部门、各岗位的安全生产职责，确保安全生产措施落实到位的一种制度。
第五条安全生产责任制应遵循以下原则：1. 责任到人：明确各级人员的安全生产责任，确保责任落实到人。
2. 职责明确：各级人员应明确自己的安全生产职责，做到职责清晰、任务明确。
3. 责权一致：各级人员在承担安全生产责任的同时，享有相应的安全生产权利。
4. 预防为主：坚持预防为主、综合治理的方针，把安全生产放在首位。
第六条本单位安全生产责任制包括以下内容：1. 生产经营单位主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责，是安全生产的第一责任人。
2. 各部门负责人对本部门安全生产工作负责，确保本部门安全生产措施的落实。
3. 各岗位操作人员对本岗位的安全生产工作负责，严格遵守操作规程，确保安全生产。
4. 安全生产管理人员负责安全生产的监督检查、事故调查处理等工作。
第七条安全生产责任人的具体职责如下：1. 生产经营单位主要负责人：（1）建立健全安全生产责任制，明确各级人员的安全生产职责；（2）组织制定安全生产规章制度和操作规程；（3）定期召开安全生产会议，分析安全生产形势，研究解决安全生产问题；（4）组织安全生产检查，督促安全生产措施的落实；（5）对安全生产工作进行考核，奖惩分明。
2. 各部门负责人：（1）贯彻执行安全生产规章制度和操作规程；（2）组织开展本部门的安全生产教育培训；（3）制定本部门的安全生产目标和措施；（4）组织本部门的安全生产检查，及时消除安全隐患；（5）对本部门的安全生产工作进行考核。
安全生产责任管理制度范文(4篇)
安全生产责任管理制度范文第一章总则第一条为了加强安全生产工作，保障员工的生命安全和财产安全，确保企业的正常运营，制定本制度。
第二条本制度适用于本企业所有员工。
第三条安全生产责任制是保障和促进企业安全生产的有效机制。
本企业采取安全生产责任制，明确安全生产的责任主体和责任范围，建立健全安全生产管理体系，认真履行安全生产管理职责。
第四条安全生产责任分为全面责任和部门责任。
第五条安全生产责任的主要内容包括：（一）安全生产方针的制定和宣传。
（二）安全生产责任制的落实和执行。
（三）安全风险评估和控制。
（四）安全设施和安全防护措施的建设和维护。
（五）事故应急和救援工作。
（六）安全生产培训和教育。
（七）安全生产的检查、监督和考核。
第二章安全生产责任的设立和履行第六条全面责任是指企业领导层对安全生产工作负有的全面责任，是企业安全生产工作的核心。
第七条高层管理人员负有领导全面责任，应当确保安全生产方针的制定和宣传、安全生产责任制的落实和执行、安全风险评估和控制的开展、安全设施和安全防护措施的建设和维护、事故应急和救援工作的组织和实施、安全生产培训和教育的开展、安全生产的检查、监督和考核的进行。
第八条部门责任是指企业各部门及相关岗位对安全生产工作负有的责任，是企业安全生产工作的具体实施。
第九条部门责任包括各相关部门的安全生产工作职责和岗位责任。
各部门应当明确安全生产工作职责，建立健全安全生产管理措施，制定相应的安全生产工作制度和操作规程。
第十条各岗位责任主要包括岗位人员对自身岗位安全的责任、对下属员工安全的责任、对设备设施安全及使用的责任，以及对环境安全的责任。
第三章安全生产责任的实施第十一条本企业领导层应当通过各种渠道、方式和形式宣传安全生产方针，确保员工具备安全生产的意识和知识。
第十二条本企业领导层应当制定和改进安全生产管理制度，确保安全生产责任制的落实和执行。
第十三条本企业应当建立健全安全风险评估和控制制度，对可能产生的安全风险进行评估，采取相应的控制措施。
各部门安全生产责任制范文
各部门安全生产责任制范文安全生产是一个事关人民群众生命财产安全的重大问题，各个部门都应该高度重视。
为了规范各部门的安全生产工作，建立起完善的责任制，以下是一个各部门安全生产责任制的范文（____字）：第一章总则第一条为了加强本单位的安全生产工作，保护员工和企业财产的安全，根据国家相关法律法规的规定，特制定本单位的安全生产责任制。
第二条本单位所有部门都是安全生产的参与者和责任者，各部门负有安全生产的全面责任，是安全工作的领导责任。
第三条本单位将安全生产责任制纳入本单位的管理体系，进行常态化、制度化的运行，确保所有安全工作能够有序进行。
第二章部门安全生产职责第四条各部门应当坚决贯彻落实国家和本单位的安全生产政策，建立健全安全生产责任制，严格执行安全生产规章制度，确保员工的生命财产安全。
第五条各部门应当制定本部门的安全生产责任书，并按照责任书的要求，履行相应的职责。
第六条各部门应当组织开展安全生产培训，提高员工的安全意识和安全技能，确保员工能够掌握应对突发事件的应急处理方法。
第七条各部门应当定期进行安全生产检查，发现问题及时整改，确保安全生产设施和设备的正常运行。
第八条各部门应当按照国家和本单位的要求，制定安全生产措施和应对预案，确保在突发事件发生时能够迅速反应，并采取措施保障员工的安全。
第九条各部门应当加强安全隐患排查和整改工作，定期开展隐患排查，发现隐患及时整改，确保员工的安全环境。
第十条各部门应当加强与其他部门的协作配合，共同开展安全生产工作，形成合力，确保安全生产工作的无缝衔接和高效运行。
第三章部门安全生产责任追究第十一条对于未能履行安全生产职责、导致事故发生或者事故后未及时处置的部门，根据国家和单位的规定，将严肃追究相关责任人的责任。
第十二条对于履行安全生产职责不力、导致事故发生或者事故后未能及时处置的部门，根据情节轻重，对相关责任人进行相应的处罚。
第十三条对于多次发生事故或者出现严重事故后不进行有效整改的部门，将按照相关规定进行严肃纠正和处理。
安全责任制全文
安全责任制全文一、总则为了认真贯彻执行“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，确保公司生产运行、设备管理、工艺操作等方面的安全，结合公司实际情况，特制订本安全责任制。
二、各级人员安全职责（一）总经理安全职责1.总经理是公司安全生产第一责任人，对公司的安全生产工作全面负责。
2.加强安全生产管理，负责建立并落实全员安全生产责任制。
3.严格执行国家和公司有关安全生产的方针、法律、法规、标准、政策和制度，加强对职工进行安全教育培训，接受安全培训考核。
4.审定安全生产规划和计划，确定本单位安全生产目标。
签发安全规章制度、安全技术规程，亲自主持并批准重大安全技术措施和隐患治理计划，切实保证对安全生产的资金投入，不断改善劳动条件。
（二）分管安全副总经理安全职责1.协助总经理做好安全工作，对安全工作负直接领导责任。
2.组织员工学习、贯彻执行有关安全生产的规章制度。
3.组织制定、修订安全生产管理制度和安全技术操作规程，并认真组织实施。
4.组织开展各种形式的安全检查，发现重大隐患，立即组织有关人员研究解决或向总经理及上级有关部门报告，在上报的同时，组织制定可靠的临时安全措施。
（三）车间主任安全职责1.车间主任是车间的安全负责人，对车间安全工作负全面责任，认真贯彻执行各项安全生产法规、制度和标准。
2.拟订、修订车间安全技术规程和安全生产管理制度，编制车间安全技术措施计划和方案，经批准后，组织实施。
3.组织开展安全生产竞赛等安全活动，总结交流安全生产经验。
4.组织落实车间级安全教育，并督促检查班组级安全教育。
（四）班组长安全职责1.组织职工学习、贯彻执行公司和车间有关安全生产的规章制度。
2.组织班组级安全教育。
3.定期组织安全活动，认真执行交接班制度。
4.检查岗位工艺指标及各项安全制度执行情况，做好设备和安全设施的巡回检查及维护保养工作。
（五）操作工安全职责1.严格执行工艺纪律和操作规程，认真执行安全操作注意事项。
2.参加安全活动、学习安全技术知识，严格遵守各项安全生产规章制度。
各级安全生产责任制
各级安全生产责任制
安全生产责任制是指一种管理制度和工作机制，通过明确安全生产责任主体和分工，明确责任权利，明确责任目标，明确责任追究，全面推进安全生产工作的规范化、科学化和有效性，从而确保人民群众的生命财产安全。
安全生产责任制分为国家级、地方级和企业级三个层次。
在国家级层面，国家应当制定并完善安全生产法律法规、政策和标准，明确各级政府的安全生产职责和权限。
同时，国家应当加强安全生产监察检查和事故调查处理工作，确保安全生产的监管和执法力度。
在地方级层面，省、市、县政府应当建立完善安全生产责任制，明确安全生产工作的组织领导、责任分工和具体要求。
地方政府要加强安全生产监管，建立健全事故预防、应急救援和事故调查处理机制，为企业提供有效的安全生产管理支持。
在企业级层面，企业应当严格履行安全生产主体责任，确保安全生产工作的开展。
企业要建立健全安全生产管理制度和组织体系，明确安全生产的职责分工、权限和流程，并采取有效措施保障员工的生命财产安全。
企业要加强安全生产培训和教育，提高员工的安全意识和应急处置能力。
除此之外，还应当加强各级安全生产部门的协同配合，建立健全跨部门、跨层级的安全生产协调机制，提高工作效率和综合应对能力。
同时，要加强安全生产宣传教育，提高公众的安全意识和参与度，形成全社会共同参与安全生产的良好氛围。
最后，要强化对安全生产责任制的监督和考核，建立定期评估和追责制度，对违反安全生产责任的单位和个人依法进行惩处，形成有
效的震慑力和法治保障。
只有全面贯彻落实各级安全生产责任制，才能确保安全生产工作的顺利进行，最大限度地保护人民群众的生命财产安全，促进社会经济的持续健康发展。
安全生产法4条规定规定(3篇)
第1篇第四条安全生产责任制第四条国家实行安全生产责任制。
生产经营单位必须建立健全全员安全生产责任制，明确各级管理人员、各部门、各岗位的安全生产责任，并落实到位。
一、安全生产责任制的基本原则1. 全员参与原则：生产经营单位应当充分发挥全体员工的积极作用，使安全生产成为全体员工的共同责任。
2. 分级负责原则：根据生产经营单位的生产规模、危险性、安全生产状况等因素，实行分级负责，层层落实安全生产责任。
3. 责任追究原则：对安全生产责任不落实、造成生产安全事故的，依法予以追究。
4. 奖惩分明原则：对在安全生产工作中做出突出贡献的，给予表彰和奖励；对违反安全生产规定、造成事故的，依法予以处罚。
二、安全生产责任制的具体内容1. 生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责。
2. 生产经营单位应当设立安全生产管理机构，配备专职或者兼职安全生产管理人员。
3. 生产经营单位应当建立健全安全生产规章制度，明确安全生产管理职责，落实安全生产措施。
4. 生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训，提高从业人员的安全意识和技能。
5. 生产经营单位应当加强安全生产设施建设，保障安全生产条件。
6. 生产经营单位应当定期进行安全生产检查，及时发现和消除安全隐患。
7. 生产经营单位应当建立事故报告、调查和处理制度，及时报告生产安全事故，并依法处理。
三、安全生产责任制的实施1. 生产经营单位应当将安全生产责任制纳入企业文化建设，形成全员安全生产的良好氛围。
2. 生产经营单位应当定期对安全生产责任制落实情况进行检查，发现问题及时整改。
3. 生产经营单位应当对安全生产责任制落实情况进行考核，考核结果与奖惩挂钩。
4. 生产经营单位应当加强对安全生产责任制的宣传教育，提高全员安全生产意识。
四、安全生产责任制的监督1. 各级人民政府应当加强对安全生产责任制的监督，对违反安全生产责任制的，依法予以查处。
2. 安全生产监督管理部门应当加强对生产经营单位安全生产责任制的监督检查，对安全生产责任不落实的，依法予以处罚。
安全生产管理制度全文
第一章总则第一条为加强本单位的安全生产工作，保障员工生命财产安全，防止和减少生产安全事故，根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国消防法》等相关法律法规，结合本单位实际情况，特制定本制度。
第二条本制度适用于本单位所有员工，以及进入本单位从事生产经营活动的第三方。
第三条本单位坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，建立健全安全生产责任制，确保安全生产管理工作落实到位。
第二章安全生产组织与管理第四条本单位设立安全生产委员会，负责统一领导、组织、协调本单位的安全生产工作。
第五条安全生产委员会下设安全生产办公室，负责日常安全生产管理工作的具体实施。
第六条各部门、车间应设立安全生产管理机构，明确安全生产管理人员，负责本部门、车间的安全生产管理工作。
第七条安全生产管理人员应具备相应的安全生产知识和技能，经培训合格后上岗。
第三章安全生产责任制第八条本单位实行安全生产责任制，明确各级领导、各部门、各岗位的安全生产职责。
第九条单位主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责，是本单位安全生产的第一责任人。
第十条各级领导、各部门负责人对本单位安全生产工作负有领导责任，应组织、协调、督促本部门、本单位的安全生产工作。
第十一条各岗位员工对本岗位安全生产工作负有直接责任，应严格遵守安全生产规章制度和操作规程。
第四章安全教育培训第十二条本单位应定期对员工进行安全生产教育培训，提高员工的安全意识和操作技能。
第十三条新员工上岗前必须进行三级安全教育，包括公司级、部门级和岗位级。
第十四条定期组织安全生产知识竞赛、安全技能培训等活动，提高员工安全生产素质。
第五章安全生产检查与隐患排查第十五条本单位应定期开展安全生产检查，对检查中发现的安全隐患，应及时整改。
第十六条建立安全隐患排查治理制度，对隐患进行分类、分级管理，确保隐患整改到位。
第十七条建立安全生产举报奖励制度，鼓励员工积极参与安全生产监督。
第六章安全生产事故处理第十八条事故发生后，应立即启动应急预案，采取措施控制事故扩大，并保护事故现场。
【政策】新安全生产法全文(2022年本)
【政策】新安全生产法全文(2022年本) 【政策】新安全生产法全文(2022年本)第一章总则第一条为了保障人民群众生命安全和身体健康，维护社会安定和经济发展，以及防范和减少安全生产事故的发生，制定本法。
第二条本法是安全生产的基本法律，合用于中华人民共和国国境内的各类单位和个人。
第三条安全生产必须落实以人为本的方针，增强安全意识，提高安全素质，把人民群众生命安全和身体健康放在首位。
第四条国家实行安全生产的综合管理，实行责任落实、预防为主、防治结合、综合管理的方针，依法建立安全生产标准体系和监察检查制度，保障安全生产的监督管理和法律制裁，防范和减少安全生产事故。
第二章安全生产责任制第五条企业生产经营单位是安全生产责任主体，应当按照国家规定，建立企业安全生产责任制，保证其主管、班子成员、生产经营人员、技术人员和作业人员在工作中履行各自职责，实行安全生产管理。
第六条企业生产经营单位的主管、班子成员对企业的安全生产工作负有直接的领导责任，应当赋予安全管理工作以充分的重视，树立安全文化，加强安全教育和宣传，不得以工作量、时间等为由擅自减少或者撤销企业的安全生产设施、防护措施和人员。
第七条企业生产经营人员、技术人员和作业人员应当按照国家规定履行安全生产职责，必须遵守安全生产规章制度，正确使用、维修、保养和保管生产设备、安全装置、防护装备和个人防护用品，不得违章作业。
第八条企业应当建立安全管理机构，设立安全管理人员，专职负责企业的安全生产管理，并报告企业负责人或者主管指定人员。
第九条国家对安全生产事故应当实行立案登记、全面调查、认真处理、公开通报和彻底整改的原则，保证事故处理的公开、公正和公平。
第三章安全生产管理第十条企业应当依法建立安全生产标准体系，加强安全生产标准的制定、执行和监督检查，确保各项安全生产标准的落实。
第十一条国家应当建立安全生产宣传教育机构和科研机构，推动安全生产科技研发，加强安全生产科技应用和宣传教育。
安全生产责任制及考核奖惩制度及细则精选全文完整版
可编辑修改精选全文完整版一安全生产责任制及考核奖惩制度一、全员安全生产责任制第一条安全生产委员会职责1、统一领导公司的安全生产工作，每月度召开安全生产会议，研究决策项目部安全生产的重大问题；2、督促各部门和专业队落实国家现行有关安全生产法律法规、行业安全生产标准及上级规章制度。
3、依照有关法律、法规、标准设置职责明确的安全管理部，配备足够的专职安全生产管理人员。
4、审查公司的安全生产管理策划方案、批准各项安全生产管理制度及生产安全事故应急预案。
5、保证公司安全生产投入有效实施；6、组织开展项目部安全生产考核，定期开展专业队平安工地建设评价，按照有关制度及合同实施奖惩；7、协助上级主管部门进行伤亡事故的调查、分析和处理等。
8、法律、法规规定的其他安全生产职责。
第二条总经理安全职责1、对公司安全生产工作负全面管理责任，为公司安全生产第一责任人；2、贯彻落实国家相关安全法律法规及上级主管部门的安全方针、目标和安全生产规章制度及操作规程；3、建立、健全项目部安全生产责任制，建立公司安全生产保证体系；4、保障公司安全生产所需资源的持续有效投入；5、督促、检查项目部的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患；6、组织制定并实施项目部的生产安全事故应急处置措施；7、主持召开项目部安全生产会议，掌握安全生产形势；8、批准项目部安全经费的使用计划及安全生产检查计划；9、及时、如实上报项目部安全生产事故。
第三条公司分管安全副经理安全职责1、对公司安全生产工作的综合监管、协调指导负领导责任，为项目部安全生产直接责任人；2、落实执行国家相关法律法规及上级主管部门安全方针、目标，协助安全第一责任人实现项目部安全生产目标；3、组织项目实施性安全策划工作；4、组织编制项目部安全生产工作计划与安全经费的使用计划；5、组织公司安全生产检查工作，掌握公司安全生产状况，向第一责任人提出安全生产工作存在的重大问题及解决办法；6、组织公司各部门实施本部门的职业健康安全管理体系的危险源辨识、风险评价及风险控制策划；7、组织公司生产安全事故应急处置措施的演练及其评价工作；8、组织公司信息化系统安全管理模块的管理工作；9、督促检查项目部安全生产部安全生产职责的落实；10、发生安全生产伤亡事故后，及时赶赴现场，积极组织抢救工作，协助事故调查及善后处理工作。
安全生产管理规定全文(3篇)
第1篇第一章总则第一条为了加强安全生产工作，保障人民群众生命财产安全，促进社会和谐稳定，根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国劳动法》等法律法规，结合本地区实际情况，制定本规定。
第二条本规定适用于本行政区域内所有从事生产经营活动的单位，包括企业、事业单位、个体工商户等。
第三条安全生产工作坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，实行企业负责、政府监管、社会监督的原则。
第四条各级人民政府应当加强对安全生产工作的领导，建立健全安全生产责任体系，落实安全生产责任制。
第二章安全生产责任制第五条企业是安全生产的责任主体，应当建立健全安全生产责任制，明确各级负责人、各部门、各岗位的安全生产职责。
第六条企业主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责，对本单位的安全生产工作负总责。
第七条企业应当设立安全生产管理机构，配备专职或者兼职安全生产管理人员，负责本单位的安全生产工作。
第八条企业应当制定安全生产规章制度，明确安全生产操作规程，加强安全生产教育和培训。
第九条企业应当建立健全安全生产投入保障机制，确保安全生产所需的资金投入。
第十条企业应当定期对安全生产责任制落实情况进行检查，发现问题及时整改。
第三章安全生产管理第十一条企业应当依法进行安全生产条件审查，取得安全生产许可证。
第十二条企业应当建立健全安全生产规章制度，包括但不限于：（一）安全生产组织机构及职责；（二）安全生产目标及措施；（三）安全生产操作规程；（四）安全生产教育和培训制度；（五）安全生产检查制度；（六）安全生产事故报告和处理制度；（七）安全生产应急救援预案。
第十三条企业应当加强对以下领域的安全管理：（一）危险化学品；（二）特种设备；（三）火灾爆炸危险场所；（四）高处作业；（五）有限空间作业；（六）用电安全；（七）交通安全；（八）职业健康。
第十四条企业应当定期开展安全生产检查，及时发现和消除安全隐患。
第十五条企业应当建立安全生产事故报告和处理制度，对事故原因进行分析，制定整改措施。
各级安全生产责任制模版
各级安全生产责任制模版一、企业领导层安全责任制1. 企业领导层应明确安全生产的重要性，将安全置于首位，做到安全生产直接关系到企业的发展。
2. 企业领导层应建立并保持安全生产责任制度，并制定企业安全生产的总体目标，确保安全保障措施的制定、执行和落实。
3. 企业领导层应加强安全生产宣传教育，提高全员安全意识，推动安全生产管理的落地实施。
二、安全部门责任制1. 安全部门应根据企业的实际情况，负责安全生产工作的规划和组织，制定安全规程和操作规范。
2. 安全部门应对安全生产工作的实施进行监督和检查，及时发现并解决安全隐患。
3. 安全部门负责对员工的安全培训和考核，确保员工具备相关的安全知识和技能。
三、生产部门和工班责任制1. 生产部门和工班应负责生产过程中的安全管理工作，确保生产活动不发生任何安全事故。
2. 生产部门和工班应及时排查和消除生产设备和工艺上的安全隐患，确保所有设备的安全运行。
3. 生产部门和工班应定期组织员工进行安全教育和培训，提高员工的安全技能和意识。
四、员工安全责任制1. 员工应按照安全规程和操作规范进行工作，不得违章操作，严禁擅自更改设备和工艺参数。
2. 员工应注意安全环境，及时发现和报告可能存在的安全隐患，积极参与安全活动。
3. 员工应按照安全生产要求使用个人防护装备，并定期检查和维护，确保其正常功能。
五、安全监督部门责任制1. 安全监督部门应对企业的安全生产工作进行监督和检查，发现安全隐患时应立即采取措施予以解决。
2. 安全监督部门应定期对企业的安全管理情况进行评估，提出改进意见和建议。
3. 安全监督部门负责对事故隐患的调查和处理，确保事故不再次发生，并追究相关责任人的责任。
六、外部合作单位与安全责任制1. 外部合作单位应遵守企业的安全规章制度，执行企业的安全工作要求。
2. 外部合作单位应及时向企业报告事故隐患和紧急情况，并联合企业采取措施进行处理。
3. 外部合作单位应与企业建立长期合作关系，共同推动安全生产管理的持续改进。
煤矿各级人员安全生产责任制范文
煤矿各级人员安全生产责任制范文根据煤矿安全生产管理的要求和我国相关法律法规，煤矿必须建立健全各级人员安全生产责任制。
以下是煤矿各级人员安全生产责任制的范文，以供参考：一、煤矿企业领导班子安全生产责任制1. 煤矿企业的最高负责人是煤矿企业领导班子，其应当对煤矿安全生产负总责，并确保安全生产工作得到有效开展。
2. 煤矿企业领导班子应当组织制定煤矿安全生产目标和计划，制定安全生产责任制度，明确各级人员的安全生产责任。
3. 煤矿企业领导班子应当定期召开安全生产会议，听取安全生产工作报告，研究解决安全生产中的重大问题，提出改进的意见和建议。
4. 煤矿企业领导班子应当保证安全生产的资源和资金投入，及时解决安全生产的难题，推动安全生产工作的开展。
二、煤矿各级管理人员安全生产责任制1. 煤矿企业各级管理人员应当按照安全生产法律法规的要求，履行安全生产的管理职责，确保煤矿安全生产工作的顺利进行。
2. 煤矿企业各级管理人员应当组织制定煤矿的安全生产责任制度，明确安全生产目标和责任，并将其落实到具体的工作中。
3. 煤矿企业各级管理人员应当加强对员工的安全教育和培训，完善安全生产管理制度，强化安全预警和事故应急管理。
4. 煤矿企业各级管理人员应当定期召开安全生产会议，听取安全生产工作汇报，检查安全管理情况，解决存在的安全隐患和问题。
三、煤矿员工安全生产责任制1. 煤矿员工应当认真学习和遵守安全生产法律法规及企业的各项规章制度，确保个人安全和煤矿安全。
2. 煤矿员工应当积极参与安全生产的工作，如发现安全隐患或安全问题，应立即上报并采取必要的措施进行处置。
3. 煤矿员工应当参加安全培训和教育，增强安全意识和安全知识，提高自身的安全生产水平。
4. 煤矿员工应当遵守作业规程，正确使用和维护劳动安全设备和器材，确保自己的安全，不得以任何理由违反安全作业规定。
上述范文仅供参考，具体的煤矿各级人员安全生产责任制需要根据实际情况进行制定和完善。
安全生产责任管理制度（5篇）
安全生产责任管理制度一、目的和依据安全生产责任管理制度是为了明确企业安全生产各级管理人员的职责，规范企业安全生产工作，确保人员安全和财产安全，依据《中华人民共和国安全生产法》和其他相关法律、法规、规章以及上级文件的要求制定。
二、责任范围1. 企业领导及管理层负责全面领导和组织企业安全生产工作。
2. 部门负责人负责本部门安全生产工作。
3. 监管部门负责监督企业的安全生产工作。
4. 所有员工都有安全生产责任，要积极参与和支持安全生产工作。
三、职责和义务1. 企业领导及管理层负责制定和组织实施安全生产方针、目标和计划，促进安全生产工作的持续改进。
2. 部门负责人负责本部门的安全生产工作，制定本部门安全生产责任制，并组织落实。
3. 监管部门负责监督企业的安全生产工作，及时发现和整改安全生产隐患，并提出安全生产建议。
4. 所有员工要遵守安全生产规章制度，严格执行工作程序，保障自己和他人的安全。
5. 发现安全隐患要及时报告上级，并采取措施加以解决，确保安全生产。
6. 对于导致事故的违章操作、违规行为，要依法追究责任，包括经济赔偿和法律责任。
四、安全生产奖惩措施1. 对于在安全生产工作中表现出色的个人和集体，要给予嘉奖和奖励。
2. 对于违反安全生产规章制度、导致事故发生或者隐患没有及时整改的个人和部门，要给予处罚和纪律处分。
五、监督和检查1. 企业领导及管理层要定期组织安全生产工作的监督和检查，确保安全生产制度的落实。
2. 监管部门要对企业的安全生产工作进行定期的监督和检查，发现问题及时指导和整改。
六、责任追究对于违反安全生产规定和职责的个人和部门，要依法追究责任，包括经济赔偿和法律责任。
七、附则本制度由企业领导及管理层负责解释和执行，经企业安全生产委员会审定后生效。
如有需要修改，应经企业领导及管理层批准。
安全生产责任管理制度（二）是指企业对安全生产的责任进行监督和评估，并通过约谈的方式对责任进行强化和督促。
生产企业各级人员安全责任制精选全文完整版
可编辑修改精选全文完整版安全生产责任制一、纵向系统安全生产责任制董事长安全生产职责董事长是公司法定代表人，是公司的安全生产第一责任人，对本公司安全生产负全面领导责任。
1、建立、健全安全生产责任制。
2、组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程。
3、保证本单位安全生产投入的有效实施。
4、督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。
5、组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案。
6、及时、如实报告生产安全事故，组织重大事故的调查，按“四不放过”的原则对事故进行调查上报和处理，对避免重大事故的有功人员实行奖励。
7、组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划。
8、安全生产列入办公会议事日程，在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时，必须计划、布置、检查、总结、评比安全工作（即“五同时”）。
9、组织开展安全技术研究工作，积极采用先进技术和安全防护装置，组织制定对重大灾害事故的预防和处理方案。
总经理安全生产职责1、总经理是本企业安全生产直接责任人，在法人代表的领导下，对本公司安全生产、劳动保护工作负全面、直接的领导责任。
组织贯彻国家及上级有关安全生产、劳动保护的法令和规定及安全生产责任制。
2、协助董事长组织制定、修订和审批各项安全管理制度，安全技术规程、安全操作规程、生产安全事故应急救援预案、安全技术措施计划及长远规划，报法人代表审批签发实施。
3、对新建、改建、扩建和革新改造、挖潜的工程项目要保证贯彻“三同时”原则，保证安全生产、劳动保护及防火设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入使用。
提出安全资金预算，报法人代表批准。
4、加强健全安全专职机构的力量，“从严”“强化”安全工作，关心支持安全管理人员的工作，并保持安全专职人员相对稳定。
5、协助董事长组织召开管理人员会议，研究安全生产、劳动保护方面的工作，做到五同时（同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作），教育全体员工遵守安全生产管理制度和落实生产责任制。
各级人员安全生产责任制度范文
各级人员安全生产责任制度范文第一章总则第一条为了确保安全生产，维护人民群众生命财产安全，保证国家、集体和个人的安全利益，制订本制度。
第二条本制度适用于各级单位、组织和个人，包括国家机关、事业单位、企业、学校、农村集体经济组织和个体经营者等。
第三条各级单位、组织和个人必须严格遵守安全生产法律、法规和规章制度，履行安全生产责任，确保安全生产。
第二章领导责任第四条党委（党组）担负全面领导、统一指挥安全生产工作的责任，制定安全生产方针和目标，组织实施安全生产工作。
第五条企业和事业单位依法设立安全生产管理机构，配备专职或兼职安全生产管理人员，落实安全生产职责，组织实施安全生产工作。
第六条各级领导干部关心和支持安全生产工作，带头履行安全生产责任，加强领导和管理，切实保障安全生产。
第七条各级领导干部要开展安全生产教育和培训，提高安全生产意识和能力，加强对安全生产工作的指导和检查。
第三章组织责任第八条企业和事业单位组织编制安全生产规章制度和操作规程，确保岗位人员掌握安全生产知识和技能。
第九条各级单位应当加强安全生产宣传教育，提高广大员工的安全生产意识，培养安全生产文化。
第十条企业和事业单位要定期组织安全生产演练，提高应急处置能力，确保发生事故时能够及时有效地应对。
第十一条各级单位要建立健全安全生产信息报告制度，及时向上级报告重大安全事故和隐患，确保信息畅通和快速反应。
第四章职责责任第十二条各级单位要明确安全生产责任，明确岗位责任和具体工作要求，确保责任明确、权责统一。
第十三条企业和事业单位要加强安全检查和监督，发现问题及时整改，确保安全生产工作的落实。
第十四条各级单位要建立安全生产考核制度，对安全生产工作进行评估和奖惩，激发安全生产的积极性。
第十五条各级单位要加强安全生产培训，提高员工的安全生产知识和技能，确保安全生产工作的质量和效果。
第五章监管责任第十六条安全监管机构负责监督和管理安全生产工作，对违法违规行为予以查处和惩罚。
煤矿安全生产责任制(全文)
煤矿安全生产责任制(全文)煤矿安全生产责任制(全文)第一章总则1.1 目的和依据本旨在规范煤矿安全生产责任制，确保煤矿安全生产工作的有效实施。
本的制定依据有《安全生产法》、《煤矿安全规程》等相关法律法规和规范性文件。
1.2 适用范围本适用于各类煤矿企业，包括国有煤矿、民营煤矿和合作煤矿等。
第二章安全生产责任的划分2.1 煤矿企业的主体责任2.1.1 法定代表人的安全生产责任煤矿企业法定代表人应对煤矿安全生产工作负总责，制定相应的安全生产责任制度，并确保其有效执行。
2.1.2 管理人员的安全生产责任煤矿企业各级管理人员应按照职责划分，明确各自的安全生产责任，并将其落实到位。
2.2 部门责任2.2.1 安全生产部门的责任煤矿企业的安全生产部门应根据企业规模和安全生产工作的需要，合理配置安全管理人员和专业技术人员，负责煤矿安全生产工作的组织和实施。
2.2.2 生产部门的责任生产部门应制定生产操作规程和安全生产操作规范，确保生产过程中的安全措施得到有效执行。
第三章安全生产责任的实施3.1 安全生产责任制度的建立和落实3.1.1 安全生产责任制度的建立煤矿企业应制定相应的安全生产责任制度，明确各级责任人的职责和权力，并将其及时向全体员工进行宣传和培训。
3.1.2 安全生产责任制度的落实煤矿企业应通过各类会议、培训和宣传等方式，确保安全生产责任制度得到全面有效的落实。
3.2 安全生产隐患排查治理3.2.1 定期排查煤矿企业应定期组织安全生产隐患排查工作，制定排查计划，识别和整改各类安全隐患。
3.2.2 及时整改发现安全生产隐患后，煤矿企业应及时进行整改，消除隐患，确保生产过程的安全。
3.3 安全教育和培训3.3.1 员工安全教育煤矿企业应定期组织员工安全教育，提高员工对安全生产的认识和安全意识。
3.3.2 安全培训煤矿企业应根据不同工种和层次的需求，组织相应的安全培训，提高员工的安全技能和应急能力。
第四章监督检查与责任追究4.1 监督检查的机构和职责煤矿安全监管机构应加强对煤矿企业安全生产责任制的监督检查，发现安全隐患及时采取措施，确保煤矿安全生产工作的顺利进行。
各级安全生产责任制范文
各级安全生产责任制范文
一级责任－全体员工
全体员工是企业安全生产的第一责任人，应具备安全生产常识、遵守安全规定，严格遵守操作规程，正确使用和维护安全设施、安全装备，及时报告和纠正安全隐患，积极参加安全培训，增强安全意识，确保安全生产。
二级责任－相关部门
1. 生产部门
生产部门是负责生产作业的职能部门，负责组织实施生产作业，必须确保操作人员按照操作规程进行生产作业，保证生产过程和产品符合相关安全标准和要求。
2. 设备部门
设备部门是负责设备维护和修理的职能部门，负责设备的安全运行，必须按照设备维护计划定期对设备进行维护和检修，及时报告和处理发现的设备故障和安全隐患。
3. 质量部门
质量部门是负责产品质量管理的职能部门，负责制定产品质量控制措施和操作规程，并对生产过程和产品进行监督和检查，确保产品质量符合相关标准和要求。
4. 安全环保部门
安全环保部门是负责安全和环境保护管理的职能部门，负责制定和完善安全和环境保护制度，组织开展安全和环境保护培训，监督和检查安全生产和环境保护工作。
三级责任－中层管理人员
中层管理人员是负责实施企业安全生产的具体责任人，必须贯彻执行安全生产方针和政策，组织实施安全工作，推行安全生产标准化，加强安全培训和教育，落实现场生产安全管理。
四级责任－企业高层管理人员
企业高层管理人员是企业安全生产的最终权责人，必须制定和完善安全生产方针和政策，确保安全生产组织和运行正常，加强安全生产宣传和培训，组织开展安全生产检查和评估，落实隐患排查和整改措施，确保安全生产达到预期目标。
以上是一个安全生产责任制范文，具体可根据企业实际情况进行调整和完善。
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安全生产管理责任制度设安装工程有限公司二○一○年十一月目录1、安全管理网络体系2、公司安全生产职责3、安全科安全生产职责4、其它中层部门安全职责计划科、生产科、设备科、材料科、财务科5、总经理安全生产责任制6、副经理安全生产责任制7、总工程师安全生产责任制8、项目经理岗位责任制9、工长（施工员）安全生产职责10、安全科长安全生产责任制11、专职安全员岗位责任制12、质量检查员岗位职责13、班组长安全责任制14、职工安全责任制河北建设安装工程有限公司安全管理网络体系河北建设安装工程有限公司公司安全生产职责企业安全工作实行各级行政首长负责制。
企业的各级领导人员和职能部门，应在各自的工作范围内，对实现安全生产和文明生产负责，同时向各自的行政首长负责。
安全生产人人有责，企业的每个职工必须认真履行各自的安全职责，做到各有职守，各负其责。
河北建设安装工程有限公司安全科安全生产责任制1、认真贯彻执行国家和上级有关安全生产的方针、政策、法规、制度及上级的有关文件，并对有关部门和下属单位的执行情况进行监督检查。
2、组织和协助有关部门制定或修改安全生产规章制度和安全技术操作规程，并对贯彻执行情况进行监督检查。
3、经常深入施工生产现场，对安全措施方案的实施情况进行监督检查，查找不安全隐患，提出整改要求并协助解决问题。
在遇有特别紧急的不安全情况时，有权指令停产，然后报告领导处理。
4、参加由技术部门组织的对危险建筑物等重大不安全隐患的技术鉴定工作。
参加施工方案中重大安全措施的审查工作。
5、组织参加伤亡事故的调查处理。
负责伤亡事故的统计、分析、报告和建档工作。
协助有关方面制定防范措施并督促按期实现。
6、协助有关各方面做好防尘防毒、防暑降温、劳逸结合等工作。
7、总结推广安全生产先进经验，对安全生产实行奖惩，推进安全工作的科学管理，根据企业安全生产的情况及时开展各种安全活动。
对广大职工进行安全宣传、教育和培训。
指导安全员的工作以及监督合理使用和管理劳动保护用品。
河北建设安装工程有限公司其它各科室生产责任制一、计划科1、在编制年、季、月生产计划的同时，要考虑工程特点，季节气候条件，合理安排，并会同有关部门提出相应的安全要求和注意事项。
2、在执行计划时，进度与安全发生矛盾时，生产必须服从安全，建立健全安全生产、文明生产秩序。
3、对改善劳动条件的工程项目（如尘、毒、噪音）优先纳入计划安排及时检查计划完成情况，以促进按期提前完成。
二、生产科1、按进度计划合理组织生产，贯彻安全规章制度和施工组织设计（施工方案）。
2、对新工艺、新技术、新设备、新施工方法要制定相应的安全措施和安全操作规程。
3、加强现场全面管理，抓好现场“三通、一平”，建立安全生产、文明生产秩序。
三、设备科1、对所有机械设备，提升架起重设备的安全防护装置制定验收检查标准及操作规程，并经常检查执行情况，发现问题及时解决，消除不安全因素。
2、对严重危及职工安全的机械设备应会同技术部门提出改进措施，达到规定标准并付诸实施。
3、对新机械设备的安全防护装置负责检查验收出厂合格证及完整的技术资料，使用前要制定安全操作规程。
4、负责对机械、提升架操作人员的安全技术培训，定期考核发证，制定机手的岗位操作标准并检查执行情况。
5、对违章作业人员和发生机械、提升起重设备事故的人员认真分析调查，按照“三不放过原则”严肃处理，并向领导和有关部门及时汇报。
四、材料科1、供施工现场使用的一切材料、工具和附件等，在购入时必须有合格证明，发放时符合安全要求，有专人检查签证。
2、对采购的劳保用品，必须符合国家标准要求，检查验收，做好保管，使用前向有关部门人员提供使用说明技术资料或合格证。
3、对领导批准的安全设施所用材料质量要符合国家规定，要求提供及时并保证采购质量。
4、经常对所属职工进行安全生产和遵守安全规章制度的教育。
五、财务科1、安全措施经费按国家有关规定掌握使用，以便改善劳动条件，保证职工身体健康。
2、为加强安全教育工作，对进行教育所需费用，列成本开支，并监督合理使用。
河北建设安装工程有限公司总经理安全生产责任制企业经理对本企业的劳动保护和安全生产负总的责任。
1.认真贯彻国家及上级的有关安全生产的政策规定，决定本企业或本单位的安全方针、目标和年度安全工作计划，对本企业或本单位安全生产负全面责任认真执行党和国家的安全方针、政策、法令及上级的指示、要求等。
2.组织建立本企业的安全保证体系，制定本单位安全管理细则，并有权修订和废除细则中的条款，主持召开安全生产工作会议，决定安全奖惩办法。
3.经常对下属领导，职能部门及职工进行安全生产教育。
4.把安全生产工作列入重要议事日程，定期研究、部署安全生产工作中的规划、计划，组织处理重大安全问题，把安全生产工作列为经济活动和竞赛评比活动的重要内容之一。
河北建设安装工程有限公司副经理安全生产责任制1.从组织、管理、指挥生产方面负安全责任，在计划、布置、检查、总结、评比生产的同时，计划、布置、检查、总结、评比安全工作。
2.协助正职领导建立安全保证体系，定期召开安全工作会议，3.领导编制或审批施工组织设计、施工简要、分项工程施工组织设计。
4.组织定期安全检查，对查出的问题，责令责任部门限期解决。
5.经常对职工和所主管的职能部门进行安全教育。
6.发生重大伤亡事故后，及时组织调查分析，研究决定对有关责任人员的处理，拟定并组织实施改进措施。
河北建设安装工程有限公司总工程师安全生产责任制1.企业主任工程师（技术负责人）对本企业劳动保护和安全生产的技术工作负总的责任。
2.在组织编制和审批施工组织设计（施工方案）和采用新技术、新工艺、新设备时，必须制定相应的安全技术措施。
3.负责提出改善劳动条件的项目和实施措施，并付诸实施。
4.对职工进行安全技术教育，及时解决施工中的安全技术问题，参加重大伤亡事故的调查分析，提出技术签定意见和改进措施。
河北建设安装工程有限公司项目经理岗位职责1.认真贯彻执行国家有关劳动保护法令和制度，以及本公司的安全生产规章制度。
2.认真贯彻“安全第一、预防为主”的方针，按规定搞好安全防范措施，把安全生产落到实处，在各种经济承包中必须包括安全生产做到讲效益必须讲安全，抓生产首先必须安全。
3.严格安全管理，认真组织落实施工组织设计（或施工方案）中的施工安全技术措施，建立统一规格的五牌一图，现场有安全标志、色标、警示牌、做到文明施工。
4.领导所属班组定期召开安全工作例会，认真开展每周一次安全日活动，对照建筑施工安全检查表，经常检查生产现场的安全管理，认真查好事故隐患，制定相应的安全技术措施，确保施工全过程的安全生产。
5.组织班组学习安全操作规程，并检查执行情况，对新工人必须进行安全教育，特别劳动用工的管理和教育，教育工人遵章守纪和正确使用安全防范设施和防护用品负责检查特殊作业人员是否有持证上岗。
6.督促指导班组严格按工艺规程和安全技术操作，制止违章指挥、冒险作业和行为。
7.对现场搭设的“二架一网”、安装的大型机械、电器设备（配合机管员）等安全防护装置，必须有技术交底和验收手续方能使用。
8.对工地不安全隐患，由市或公司安全部门工程处安全员所发出隐患通知书必须签字并按通知限期整改。
9.发生重大伤亡事故、重大未遂事故，要保护现场、立即报告参加事故调查处理，填表上报，落实整改措施，不得隐瞒不报，虚报或有意拖延报告，更不能擅自处理。
10.工地建立安全岗位责任制的防火措施、督促有关人员做好施工安全各项技术内部资料。
河北建设安装工程有限公司工长（施工员）安全职责1.在项目经理领导下，对负责施工的单位工程（施工区域）的安全全面负责。
2.在贯彻执行上级制定的安全措施中，结合负责施工的工程特点，做好详细的安全技术交底，根据施工技术措施和安全技术交底，履行签字手续，确保施工安全。
3.经常检查工人执行安全操作规程的情况，坚持制止不顾人身安全，违章冒险蛮干的行为。
4.参加施工队组织的安全检查，对负责施工的单位工程的要及时负责纠正。
5.发生工作事故要保护好现场，及时向上级报告，救护好伤员，参加事故处理，并填好工伤事故登记表，认真贯彻防范措施。
河北建设安装工程有限公司安全科长安全生产责任制1.在企业主管经理领导下，主持安全科的全面工作。
2.认真贯彻执行党和国家的安全生产、环境保护的方针、政策、法规，落实公司的各项安全操作规程。
3.组织编制公司的安全管理制度和检查制度，并负责组织实施。
4.组织开展安全教育和安全技术培训，严格执行安全教育制度定期或不定期组织并参加安全检查，对查出事故隐患负责监督，及时整改。
5.组织并参加重大安全事故调查、分析、处理工作，组织审议各单位上报的伤亡事故调查处理报告，并组织上报主管部门。
河北建设安装工程有限公司专职安全员岗位责任制1.专职安全员必须履行监督检查的职责，当好领导参谋，协助领导贯彻执行劳动保护的政策、法令、规程、制度，组织推动安全生产，并按时参加上级组织的安全学习和安全检查。
2.负责对兼职安全人员的技术业务培训和特种工作的技术考核发证，并协助领导和班组学好安全“标准”知识规程。
3.参加有关部门制定的安全生产制度和安全技术操作规程，并对制度、规程贯彻执行进行监督检查，对安全防护措施不合格的部位，不得使用和签证。
4.经常深入施工现场，巡回检查，发现问题及时反映解决，遇有紧急不安全情况时，有权暂停施工操作，并立即汇报领导研究解决。
5.经常对职工进行安全生产教育工作。
指导生产班组安全员工作，总结推广安全生产先进典型经验。
6.督促有关部门按规定及时发放和合理使用劳保防护用品。
并注意对安全防护用品的质量检查鉴定。
7.负责伤亡事故的调查分析统计和报告，协助有关部门，提出防止事故的措施，并督促检查按期实现。
河北建设安装工程有限公司质量检查员岗位职责1.在项目负责人领导下，负责检查监督施工组织设计的质量保证措施的实施，组织建立各级质量监督体系。
2.严格监督进场材料的质量、型号和规格。
监督班组操作是否符合规程。
3.按照规范规定的分项工程的检验方法和验收评定批准、正确的进行自检和实测实量，填报各项检查表格对不符合工程质量评定标准质量要求的分部分项工程，提出返工意见。
4.提出工程质量通病的防治，提出制订新工艺、新技术的质量保证措施建议。
5.对工程的质量事故进行分析，提出处理意见。
河北建设安装工程有限公司班组长安全责任制1.组织全体班组职工认真学习，严格执行安全技术操作规程，严禁违章冒险作业。
2.对新入厂和调换工种岗位职工、实习代培人员。
必须进行操作规程和安全技术知识教育，然后才能分配上岗工作。
3.在布置班组施工生产任务时和在每天班前会时，必须进行安全教育和交底。
经常检查、严格要求本班职工按章作业，组织并实施安全措施，为本班创造安全的作业备件。