财务人员任职能力要求

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财务人员任职能力要求

1、会计人员应当遵守国家财经法律、法规、规章和国家统一规章制度,并按照会计

法律,法规和国家统一会计制度规定的程序和要求进行会计工作,保证所提供的

会计信息合法、真实、准确、及时、完整。

2、会计人员在会计工作中必须遵守职业道德,树立良好的职业品质,严守工作纪律,

努力提高工作效率和工作质量。

3、会计人员办理会计事务应当实事求是、客观公正、诚信为本,敢于坚持原则,认

真履行会计人员的职责。

4、会计人员应当熟悉本单位的生产经营和业务管理情况,运用掌握的会计信息和会

计方法,为改善单位内部管理,提高经济效益服务。

5、会计人员应当保守本单位的商业秘密,除法律规定和单位领导人同意外,不能私

自向外界提供或者泄露单位的会计信息。

6、建立和健全会计岗位责任制,加强会计人员的责任感,加强会计工作的明确分工

和相互牵制的机制,加强会计人员之间的协作与监督。

主管会计工作要求:

(一)编制和执行预算、财务收支计划、信贷计划,拟订资金筹措和使用方案,有效地使用资金;

(二)进行成本费用预测、计划、控制、核算、分析和考核,督促本公司有关部门降低消耗、节约费用、提高经济效益;

(三)负责总帐的管理,并对记帐凭证进行审核。

(四)协调本部门与其他相关部门的工作。

(五)监督财务人员遵守公司纪律,清正廉洁。

(六)组织编制会计报表,进行会计报表分析。

(七)建立健全经济核算制度,利用财务会计资料进行经济活动分析:

(八)承办公司领导交办的其他工作。

会计主要工作要求:

(一)按照国家会计制度的规定、记帐、复帐、报帐做到手续完备,数字准确,帐目清楚,按期报帐。

(二)按照经济核算原则,定期检查,分析公司财务、成本和利润的执行情况,挖掘增收节支潜力,考核资金使用效果,及时向总经理提出合理化建议,当好公司参谋。

(三)妥善保管会计凭证、会计帐簿、会计报表和其他会计资料。

(四)完成总经理或主管副总经理交付的其他工作。

出纳主要工作要求:

(一)认真执行现金管理制度。

(二)严格执行库存现金限额,超过部分必须及时送存银行,不坐支现金,不认白条抵压现金。

(三)建立健全现金出纳各种帐目,严格审核现金收付凭证。

(四)严格支票管理制度,编制支票使用手续,使用支票须经总经理签字后,方可生效。

(五)积配合银行做好对帐、报帐工作。

(六)配合会计做好各种帐务处理。

(七)完成总经理或主管副总经理交付的其他工作。

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