计量合同协议书部岗位职责
计量员岗位责任制范文（2篇）
计量员岗位责任制范文1、加强业务学习，努力提高专业技术水平，能够胜任本职工作。
2、严格遵守各项安全管理制度和安全操作规程。
3、积极参加安全教育和岗位培训，达到“三懂、三会”的业务水平。
4、认真履行安全卫生责任区和灭火预案中所负职责。
5、接卸现场配备的灭火器材要摆放规范，随时保养和维护，清洁、完好，达到使用要求。
6、严格遵守计量操作程序，按规定着装，严格检查静电接地装置、防雷电装置，监督油罐车驾驶员不得违章作业。
7、不得擅离接卸现场，经常检查输油管线、阀门、油罐透气阀和阻灭器，使其保持良好工作状态。
8、发生意外情况及隐患，立即正确处理并报告站长。
9、精心维护计量器，防止丢失和损坏。
10、经常保持工作场所卫生和个人整洁。
11、按照计量操作规程，每次收油作业前后和每日停止营业后，都必须进行计量，做出完整记录，及时提供油罐存油变化情况。
计量员岗位责任制范文（2）一、岗位概述：计量员是负责对物品、产品或服务进行计量和检测的专业人员。
计量员必须具备精确、公正、准确的计量技术和仪器操作能力，确保计量结果的准确性和可信度。
二、岗位职责：1. 负责制定计量工作方案，确保计量工作的顺利进行。
2. 根据计量要求，准备计量仪器和设备，并进行检查和校准。
3. 负责检测和评估计量仪器和设备的准确性和可靠性。
4. 根据相关标准和规范，进行物品、产品或服务的计量和检测工作。
5. 严格按照计量程序和方法进行工作，保证计量结果的准确性和可信度。
6. 记录和维护计量数据和结果，及时做好数据备份和汇总。
7. 协助上级领导和相关部门对计量工作进行监督、审查和评估。
8. 参与编制计量工作报告和技术方案，提出改进计量工作的建议和意见。
9. 提供计量技术咨询和培训，提高工作人员的计量专业水平。
三、任职要求：1. 具有相关专业的学历背景，熟悉计量理论和技术。
2. 具备良好的计量仪器和设备操作能力，熟悉计量仪器的运行原理。
3. 具备较强的数据分析和处理能力，熟练运用计量软件和工具。
计量员岗位责任制
计量员岗位责任制
是指计量员在工作岗位上需要承担的职责和义务。
下面是一个常见的计量员岗位责任制的例子：
1. 根据工作安排，按时到岗，并做好个人工作准备。
2. 根据工作要求，准确测量和记录物品的重量、长度、面积等相关数据。
3. 熟悉和掌握计量器具的使用方法和操作技巧，确保准确度和精度。
4. 维护和保养计量器具，加强日常巡检和校准工作，确保设备的正常运行。
5. 遵守计量法律法规和相关管理制度，不得擅自调整计量器具或篡改计量数据。
6. 在工作过程中，保护好计量器具，防止磕碰和损坏。
7. 审核和核准计量数据，确保数据的准确性和可靠性。
8. 与其他部门和客户保持良好的沟通和协作，解决计量方面的问题和需求。
9. 及时反馈计量工作中的问题和困难，提出改进建议。
10. 参加计量培训和学习，提升自己的专业知识和技能。
总的来说，计量员岗位责任制要求计量员在工作中要严格按照计量规范和要求进行操作，保证计量数据的准确性和可靠性，同时要积极与其他部门和客户进行沟通和协作，提供满意的计量服务。
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计量人员岗位责任制度范本
计量人员岗位责任制度范本第一章总则一、为规范计量人员的岗位责任，提高计量工作的准确性和可靠性，特制定本制度。
二、本制度适用于公司内所有从事计量工作的人员，包括计量技术人员、计量检定人员、计量器具管理人员等。
第二章岗位职责一、计量技术人员1. 负责制定公司计量工作的技术方案，并及时进行修订和更新。
2. 依据计量法律法规和国家主管部门的要求，进行计量器具选型和采购，确保所购计量器具的性能和准确度达到国家标准。
3. 组织、指导和检查计量仪器设备的安装调试工作，确保设备正常运行并满足计量要求。
4. 对计量数据进行定期检查和分析，提出改进措施，确保计量数据的准确性和可靠性。
5. 参与公司内部技术研讨会议，提供计量技术咨询和建议。
二、计量检定人员1. 负责计量仪器设备的检定、校准和加密工作，确保计量数据的准确性和可信度。
2. 按照检定规程进行要求的仪器设备的检定工作。
3. 对计量仪器设备的故障进行排查和修复，确保设备正常运行。
4. 参与计量仪器设备的维护和保养工作，确保其长期可靠运行。
5. 参与公司计量器具的验收，确保所购计量器具符合要求。
三、计量器具管理人员1. 负责公司计量器具的管理工作，包括计量器具的登记、领用、归还、处置等。
2. 对计量器具进行定期清点和检查，确保计量器具的数量和状态正确。
3. 按照公司制定的计量器具使用规程进行计量器具的使用和保管。
4. 对计量器具进行定期的校验和检验，确保计量器具的准确性和可靠性。
5. 协助计量检定人员对仪器设备进行检定，提供必要的技术支持。
第三章考核与奖惩一、对计量人员的工作进行定期考核，包括技术工作能力、质量水平、工作态度等方面。
二、考核结果将作为晋升、薪资调整、奖励等方面的重要依据。
三、对于违反本制度的计量人员，将依据公司《员工纪律处分规定》进行相应的纪律处分。
第四章附则一、本制度由公司人力资源部负责解释和修订。
二、本制度自颁布之日起施行，之前的岗位责任与此次制度不相符的部分将予以废除。
计量室岗位责任制模版
计量室岗位责任制模版一、岗位概述计量室是企业质量管理部门中的核心岗位之一，主要负责企业计量设备的管理、校准、检验等工作，确保计量设备的准确性和可靠性，为企业质量管理提供支持。
二、岗位职责1. 负责编制计量设备管理制度和相关工作规范，确保计量设备管理工作符合国家标准和企业要求；2. 负责计量设备的购置、验收、登记、分配、保养、维修和报废等工作；3. 组织计量设备的定期校准、检验和测试，编制校准报告和检验记录；4. 负责计量设备的调度和使用，确保计量设备合理利用和安全运行；5. 监督计量设备的使用，发现问题及时进行处理和整改；6. 组织计量设备的技术培训，提高员工的计量设备使用技术；7. 维护计量设备管理信息系统，确保计量设备管理信息的准确性和完整性；8. 协助相关部门开展质量评审、审核和认证等工作。
三、任职资格1. 具备计量设备管理或相关专业的本科及以上学历；2. 具备计量设备管理工作经验，了解国家计量器具管理制度和标准；3. 具备较强的组织协调能力和团队合作精神；4. 具备良好的沟通能力和抗压能力；5. 熟练运用计量设备管理信息系统和相关办公软件。
四、岗位绩效考核指标1. 计量设备管理制度和工作规范的制定和修订情况；2. 计量设备购置、验收、登记、分配、保养、维修和报废工作的完成情况；3. 计量设备定期校准、检验和测试的完成情况；4. 计量设备调度和使用的合理性和安全性；5. 计量设备使用监督和问题处理的及时性和有效性；6. 员工计量设备使用技术培训的开展情况；7. 计量设备管理信息系统的维护情况；8. 协助相关部门开展质量评审、审核和认证等工作的支持情况。
五、任职培训和发展1. 入职培训：新员工入职后，需要接受关于计量设备管理的培训，包括相关制度和规范、管理方法和技巧等方面的内容；2. 岗位培训：根据员工的实际情况和工作需要，不定期组织相关的培训，提高员工的专业知识和技能水平；3. 发展机会：根据员工的绩效表现和岗位需求，提供晋升和职业发展机会，鼓励员工进一步提升自己的能力和素质。
计量工作人员职责范文（二篇）
计量工作人员职责范文一、编制和管理计量标准1. 负责编制和修订与计量相关的标准、规范和技术文件，确保其准确性和可靠性。
2. 组织开展计量标准的鉴定和认证工作，确保计量标准的合规性和有效性。
3. 制定计量设备的检验、校准和维修规程，保证计量设备的精确度和可靠性。
4. 管理计量器具和设备的购置、使用和报废，确保计量器具和设备的正常运行和有效利用。
二、执行计量检测任务1. 组织和参与计量检测任务的执行，按照相关标准和规程进行计量检测，确保检测结果的准确性和可靠性。
2. 进行计量检测数据的处理和分析，编制检测报告并提出相关意见和建议。
3. 进行计量检测过程中的技术指导和培训，提高检测人员的专业水平和工作质量。
4. 参与计量检测设备的研发和改进工作，提高检测工作的效率和精确度。
三、开展计量认证和监督工作1. 组织开展计量认证和监督工作，对符合计量标准要求的企业进行认证，并进行定期的监督和检查。
2. 进行计量认证和监督的现场检查，确保认证和监督的结果真实可靠。
3. 认证和监督计量器具和设备的购置、使用和维护，保证其满足计量认证和监督的要求。
4. 向计量认证和监督对象提供技术指导和咨询服务，解决计量认证和监督中的相关问题。
四、开展计量科研和技术服务1. 开展计量科研项目的申报和管理工作，推动计量科研的创新和发展。
2. 进行计量科研成果的应用和推广，为各行业提供计量技术支持和咨询服务。
3. 为企业和机构提供计量技术培训和咨询服务，提高其计量技术水平和经济效益。
4. 参与制定计量技术标准和规范，推动计量技术的标准化和规范化。
五、保障计量工作的质量和安全1. 管理计量工作的质量体系，确保计量工作的准确性和可靠性。
2. 组织和参与计量工作的质量评审和审查，确保计量结果符合质量要求。
3. 确保计量工作的安全，制定和执行相关的安全措施和操作规程。
4. 参与计量工作的事故调查和处理，防止类似事故的再次发生。
六、开展计量宣传和教育工作1. 组织开展计量宣传和教育活动，提高公众对计量的认识和理解。
计量及合同岗位职责(精选3篇)_计量合同部岗位职责
ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ
2、分类保存好各类合同及合同审签单对内对外计量资料、建 立工程计量台帐；
3、认真研究合同清单、技术规范、及时提出变更事项，对合 同变更情况及时掌握并完善相关手续。变更已立项的在规定时间 内收集资料申报立项及变更令下达情况，及时收集变更项目收方 资料对立项的项目及时通知工程部。认真做好变更台帐和变更资 料的存档工作； 4、每月底收集各施工队当月实际完成产值情况 及下月计划安排；下月计划根据业主计划要求进行初审后报生产 副经理、技术负责人审核按审核后的计划下达各施工队；
计量及合同岗位职责（精选 3 篇）_计量合同部 岗位职责
计量及合同岗位职责（精选 3 篇）由我整理，希望给你工作、 学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“计量合同部岗位职责”。
第 1 篇：计量合同部岗位职责 计量合同部岗位职责
1、根据工程实际进展情况每月对合格工程的计量报审并对 施工队上报的月度计量进行审核；
七、指导文档管理人员做好往来文件保管和归档工作，所有
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计量支付、工程统计、各种报告、工程日誌均应妥为保管，便于 查阅，随时准备提供有关统计资料；
八、参与提出变更设计的建议，负责下达经上级批准和高级 驻地监理工程师审查的工程变更令；
九、协助高级驻地监理工程师审核施工计划，建立计量台帐、 变更台帐，随时掌握施工现场动态，督促、指导承包人履行合同；
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计量员岗位职责一、工作内容： 1.协助本部门领导认真执 行国家计量法规、法令和标准，不断提高企业计量技术管理水平。 学习、宣传贯彻计量法和法定计量单位。 2.制订、修订各项......
计量员岗位职责及权限 计量员职责与权限职责 1．宣传贯彻国家计量工作法和公司 计量管理有关法规，严格执行各项计量管理规章制度，推行使用 法定计量单位制，做好分局计量管理工作；2．掌握项目计量器具、 设备的...... 计量专员岗位职责 1.负责全公司综合线损管理工作。2.负责对全公司关口计量 进行抄核、校检。3.负责每月对公司所辖母线电量平衡分析，并 及 时 反 馈 。 4. 负 责 接 收 外 部 工 作 单 和 各 供 电 所 反 映 计 量 装 置 故...... 计量科岗位职责 5.1.1 计量科主管本公司计量管理工作，组织对计量器具的 日常管理、送校、送修。做好产、销统计和原材料结算等工作， 全面负责公司的生产经营活动情况的统计调查、统计分析，提供 统......
合同计量部职责
合同计量部职责
1.负责项目的工程分包/招标采、合同执行管理工作，除购销合同、租赁合同外。
2.在合同规定的期限内进行项目工程计量资料的编制及上报工作，负责项目工程分包结算工作。
3、熟悉和掌握标书中的通用条款和特殊条款，做好工程变更、索赔事项的统计、整理与申报工作。
4.负责概算及施工图工程量的审核、汇总及上报。
5.制定项目统计制度，并负责上报分公司经济管理部的各项统计报表。
6、负责制定项目主要材料的消耗指数及项目成本指标控制，监督进度计划的执行情况。
7.负责招投标文件、图纸、定额等的管理工作。
8.完成领导交代的其他工作，同时配合其他科室完成项目工作。
计量员岗位责任制(4篇)
计量员岗位责任制一、岗位背景计量员是指在生产、工程、质量控制等领域负责测量、监测、校准和报告物理量和其他计量计算方面的专业人员。
他们所提供的计量数据和结果是评估产品质量、判断工程进展以及确保实验数据准确性的重要依据。
二、岗位职责1. 参与制定和执行计量管理方案，确保计量工作符合国家和行业的相关法律法规和标准。
2. 负责测量仪器和设备的采购、维护和校准工作，确保测量设备的准确性和可靠性。
3. 负责编制和实施计量工作流程和程序，并进行记录和报告，确保计量工作的追溯性和可操作性。
4. 开展产品工艺参数、材料特性、设备能力等计量测试活动，确保工艺参数的准确性和产品的一致性。
5. 参与产品质量检验和评估工作，提供计量数据和报告，辅助评估产品质量合格性。
6. 负责协助制定和修订计量检测标准和规范，提升计量检测的科学性和准确性。
7. 协助处理计量设备故障和问题，进行设备维护和修复，确保设备的正常运行和可用性。
8. 参与计量技术培训和学习，不断提升自身的专业水平和技能。
9. 配合仪器仪表的研发和创新工作，提供技术支持和建议，推进科技创新和应用。
10. 协助上级主管完成其他相关工作。
三、岗位要求1. 具备相关计量检测专业知识和技能，熟悉计量仪器设备的操作和使用方法。
2. 具备较好的沟通协调能力和团队合作精神，能够与他人合作完成任务。
3. 具备较强的学习能力和创新能力，能够不断学习和应用新的计量技术和方法。
4. 具备较强的数据分析能力和问题解决能力，能够准确地分析和解决计量过程中的问题。
5. 具备较好的责任心和执行力，能够认真负责地完成计量任务。
6. 具备较好的抗压能力和应变能力，能够在工作压力较大的情况下保持积极的工作态度和高效的工作效率。
四、岗位发展前景计量员是现代工业生产和科学实验中不可或缺的一环，随着科技的不断进步和发展，计量员的需求也将会不断增加。
随着技术的发展和应用，计量员的工作内容和领域也将会不断扩大和深化。
计量工作人员职责范本（2篇）
计量工作人员职责范本一、公司配备专(兼)职计量管理员，主要负责全公司的计量管理工作，在业务上接受市质监部门的指导、监督和考核，定期向公司分管副总经理汇报计量工作。
二、计量管理人员应学习和掌握国家计量法律法规知识。
并对公司计量法规的执行情况进行检查，不断提高职工的计量意识三、员负责计量器具的购置、报废、领用登记和申请周期检定工作，建立计量器具管理台帐，做到帐物一致，并对其中不合理的量具配备进行调整。
四、不定期检查、监督各部门计量器具的使用、维护、保养情况，发现问题及时解决，保证量值的准确可靠。
五、支持配合质监部门充分行对计量工作情况进行监督检查。
计量工作人员职责范本（2）一、职责概述计量工作人员是指在计量领域从事计量检测、仪器仪表校准、计量器具管理等相关工作的专业人员。
他们在各个行业中承担着保证产品、过程和服务计量结果可靠准确的重要职责。
下面将从计量检测、仪器仪表校准和计量器具管理三个方面，详细介绍计量工作人员的职责范围。
二、计量检测1. 根据工作任务，参与制定计量检测计划，明确检测项目、标准和方法。
2. 根据检测计划，选择适当的检测仪器和设备，准备检测样品，保证检测的准确性和可追溯性。
3. 熟悉并掌握各类检测仪器的操作方法，能够准确、快速地进行检测操作。
4. 进行计量检测实验，确保实验过程的准确性和可靠性。
5. 分析和解读计量检测结果，编制检测报告，确保结果的可信度和准确性。
6. 参与组织计量检测结果的评审和合格判定，确保检测结果的合法性和有效性。
7. 配合相关部门进行产品质量问题的调查和处理，提供计量检测数据和结论支持。
三、仪器仪表校准1. 根据计量管理目标和需求，组织、制定仪器仪表校准计划。
2. 根据仪器仪表校准计划，选择适当的校准方法和校准标准。
3. 检查校准设备和校准装置的准确性和可靠性，确保校准过程的可追溯性。
4. 对仪器仪表进行校准，确保校准过程的准确性和可信度。
5. 对校准结果进行数据分析和解读，编制校准报告，阐明校准结论和建议。
计量工作人员职责范本(三篇)
计量工作人员职责范本1.计量管理机构有超市店长及专职（兼职）计量人员组成。
设在超市办公室。
2.主管计量工作的职责：2.1学习和掌握国家计量法令、方针、政策，结合本超市实际情况贯彻落实。
2.2负责审批计量管理制度，计量工作发展规划，计量值传递系统及贵重仪器设备的购置和报废。
2.3定期研究计量工作，解决工作中的实际问题，并定期对专职人员等其他人员进行培训。
____组织和支持计量部门充分行使计量管理职能，对计量工作情况进行监督检查。
3.专职计量人员的职责：3.1管理全厂计量工作，计量器具量值传递。
在业务上接受市、县技术监督部门的指导、监督和考核。
____组织贯彻国家计量法规和有关方针政策。
对全超市计量法规的执行情况进行检查，不断提高全超市职工的计量意识。
3.3建立计量器具管理目录及总帐、分帐，做到帐、物、卡一致，并对其中不合理的量具配备进行调整。
3.4负责完成在用计量器具的周检、抽检及其建档工作。
3.5负责制定工作计划，定期向主管领导汇报计量工作。
____组织职工推广计量测试新技术，新工艺，不断提高计量技术管理水平。
3.7经常不定期检查、监督各部门计量器具的使用、维护、保养情况，发现问题及时解决。
4.兼职计量人员的职责：4.1在主管领导的指导下开展和落实各项计量工作。
4.2努力学习和研究计量法规和计量技术，保证量值的准确性。
4.3经常检查本部门在用计量器具的性能情况，发现未达到标准和使用规定的，计量员有权责令降级使用或停用。
4.4各销售组兼职计量员，负责本组的计量业务，严格按照各销售组的产品工艺及产品质量控制计量检测点进行检定。
4.5按照销售组各计量器具的检定周期，提前一个月向主管领导提出检定报告，待安排检定。
计量工作人员职责范本（二）接卸油操作员1、负责加油站的油品接卸和计量验收工作，并确保卸油安全。
2、严格执行油品计量和接卸油操作规程，认真做好油品测量、计算和记录工作。
3、负责每日检测储罐存油量，并做好数据记录；检查加油机及管线有无渗漏；发现非正常损坏或溢余，应及时上报。
计量员岗位责任制范文(3篇)
计量员岗位责任制范文1、加强业务学习，努力提高专业技术水平，能够胜任本职工作。
2、严格遵守各项安全管理制度和安全操作规程。
3、积极参加安全教育和岗位培训，达到“三懂、三会”的业务水平。
4、认真履行安全卫生责任区和灭火预案中所负职责。
5、接卸现场配备的灭火器材要摆放规范，随时保养和维护，清洁、完好，达到使用要求。
6、严格遵守计量操作程序，按规定着装，严格检查静电接地装置、防雷电装置，监督油罐车驾驶员不得违章作业。
7、不得擅离接卸现场，经常检查输油管线、阀门、油罐透气阀和阻灭器，使其保持良好工作状态。
8、发生意外情况及隐患，立即正确处理并报告站长。
9、精心维护计量器，防止丢失和损坏。
10、经常保持工作场所卫生和个人整洁。
11、按照计量操作规程，每次收油作业前后和每日停止营业后，都必须进行计量，做出完整记录，及时提供油罐存油变化情况。
计量员岗位责任制范文（2）岗位职责：1. 负责执行仓库内产品的计量工作，确保产品的准确计量与核对。
2. 根据工作安排，按时上班，保证计量工作的及时完成。
3. 负责日常的计量设备管理和维护，包括设备的清洁和定期保养，并及时上报设备故障。
4. 积极配合计量现场的巡检工作，及时发现问题并上报。
5. 负责计量数据的录入、整理和报表生成，确保数据的准确性和完整性。
6. 配合相关部门进行样品取样工作，保证样品的标识和保存。
7. 协助主管进行计量文件管理工作，确保计量文件的及时归档和准确性。
8. 配合计量标准校准工作，接受相关培训并按要求执行。
9. 遵守国家计量法规和公司的计量管理制度，确保计量工作的合规性和规范性。
10. 完成上级主管交办的其他工作任务。
任职要求：1. 具备计量或相关专业背景，熟悉计量仪器和设备的使用和维护。
2. 具备较强的责任心和执行力，能承担较大的工作压力。
3. 具备良好的沟通能力和团队合作意识，能与同事协作完成工作任务。
4. 具备较强的数据分析和处理能力，熟悉电脑操作和常用办公软件。
计量员岗位责任制样本（2篇）
计量员岗位责任制样本1、加强业务学习，努力提高专业技术水平，能够胜任本职工作。
2、严格遵守各项安全管理制度和安全操作规程。
3、积极参加安全教育和岗位培训，达到三懂、三会的业务水平。
4、认真履行安全卫生责任区和灭火预案中所负职责。
5、接卸现场配备的灭火器材要摆放规范，随时保养和维护，清洁、完好，达到使用要求。
6、严格遵守计量操作程序，按规定着装，严格检查静电接地装置、防雷电装置，监督油罐车驾驶员不得违章作业。
7、不得擅离接卸现场，经常检查输油管线、阀门、油罐透气阀和阻灭器，使其保持良好工作状态。
8、发生意外情况及隐患，立即正确处理并报告站长。
9、精心维护计量器，防止丢失和损坏。
10、经常保持工作场所卫生和个人整洁。
11、按照计量操作规程，每次收油作业前后和每日停止营业后，都必须进行计量，做出完整记录，及时提供油罐存油变化情况。
计量员岗位责任制样本（2）一、引言计量员是企业中负责计量工作的重要岗位，其主要职责是对各种计量设备进行管理和维护，确保计量系统的准确性和可靠性。
本文将详细介绍计量员的岗位责任制，以确保其工作的高效性和规范性。
二、岗位职责1. 负责计量设备的日常巡检和维护，确保其正常运行。
计量员需定期检查计量设备的仪器仪表、传感器、电路等部件的状态，及时发现并解决问题，确保设备的正常工作。
2. 根据需要进行计量设备的校准和调整。
计量员需进行不定期的校准工作，以确保计量设备的准确性和精确度，并对必要时的调整进行记录，以备参考。
3. 负责计量器具的验收、检定和测试。
计量员需对企业购入的计量器具进行验收工作，确保其符合相关技术要求，并定期进行检定和测试，以保证其精确性和可用性。
4. 协助制定和修订计量管理制度和操作规程。
计量员需与相关部门合作，协助制定和修订计量管理制度和操作规程，以确保计量工作的规范性和顺利进行。
5. 参与计量系统的建设和改进工作。
计量员需积极参与计量系统的建设和改进工作，提出合理化建议，以提高计量工作的效率和准确性。
2024年计量工作人员职责(2篇)
2024年计量工作人员职责____年计量工作人员职责的文章有____字是一个相对较长的篇幅，因此我将为您提供一些主要的职责和职能，帮助您开始撰写文章。
____年计量工作人员职责随着科技的不断发展和社会的不断进步，计量工作在各个行业中的重要性日益凸显。
计量工作人员在确保质量和量度的准确性以及推动技术创新方面发挥着关键作用。
以下是____年计量工作人员的一些主要职责和职能：1. 校准和测试检测仪器和设备：计量工作人员负责校准和测试各种检测仪器和设备，以确保其准确性和可靠性。
他们使用各种测量工具和先进的校准设备，进行精密测量和校准操作。
2. 制定和维护计量标准：计量工作人员制定和维护各种计量标准，确保在不同行业和应用中的准确度和一致性。
他们监督和评估标准的实施，确保符合国际和国家的计量要求。
3. 执行计量检查和评估：计量工作人员进行计量检查和评估，包括对各种产品、设备和系统的计量性能和合规性进行测试和评估。
他们监测和评估计量过程，确保其在整个供应链中的可追溯性和准确性。
4. 提供计量技术咨询和支持：计量工作人员为企业和组织提供计量技术咨询和支持。
他们解答计量相关的问题，提供解决方案，并支持各种计量需求的实施。
5. 开展计量研究和创新：计量工作人员进行计量研究和创新，推动计量技术和方法的发展。
他们开展实验和试验，研究新的计量技术和工具，并提出改进现有计量方法的建议。
6. 参与制定计量政策和标准：计量工作人员参与制定和修订计量政策和标准，为政府和行业组织提供专业意见和建议。
他们参与各种计量标准的制定工作组，并在制定和推广新的计量政策方面发挥领导作用。
7. 提供培训和教育：计量工作人员提供计量培训和教育，传授计量知识和技能，提高相关人员的计量意识和能力。
他们制定培训计划和课程，组织培训活动，并评估培训效果。
8. 参与国际计量合作和交流：计量工作人员参与国际计量机构和组织的合作和交流活动，推动国际计量标准的统一和认可。
合同计量工程师的工作任务与职责
合同编号：__________合同计量工程师的工作任务与职责一、工作任务与职责1.1乙方作为合同计量工程师，应按照甲方的要求，对工程项目进行合同计量，包括但不限于：（1）对工程项目的设计、施工、材料设备采购等合同条款进行计量，确保合同条款的准确性和完整性；（2）对工程项目的进度、质量、安全等方面进行监督和检查，确保工程项目的顺利进行；（3）对工程项目中的变更、签证等进行审核和计量，确保变更、签证的合理性和合规性；（4）对工程项目的结算、付款等进行审核和计量，确保结算、付款的准确性和合规性；（5）对工程项目的问题和建议进行收集和反馈，为甲方的决策提供参考。
1.2乙方应严格按照国家相关法律法规、标准和规范，开展合同计量工作，确保计量结果的客观性、公正性和准确性。
1.3乙方应保持职业操守，保守甲方的商业秘密，不得泄露与工程项目有关的信息。
1.4乙方应按照甲方的要求，提供相关报表、报告等资料，并及时向甲方汇报工作进展和存在的问题。
二、合同期限2.1本合同自双方签订之日起生效，合同期限为____个月。
2.2合同到期后，如双方同意续约，应签订书面续约协议。
三、报酬与支付3.1甲方应按照乙方提供的工作量和质量，支付乙方合同报酬。
具体报酬金额为人民币____元（大写：____________________元整）。
3.2甲方支付报酬的方式为：____期支付。
具体支付时间为：____。
3.3乙方应提供合法的发票或收据，甲方据此进行报销。
四、违约责任4.1双方应严格按照本合同的约定履行各自的义务，如一方违约，应承担违约责任。
4.2乙方如未按照约定完成工作，甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金。
违约金为合同报酬的____%。
4.3甲方如未按照约定支付报酬，乙方有权解除合同，并要求甲方支付违约金。
违约金为未支付报酬的____%。
五、争议解决5.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
计量人员岗位职责
计量人员岗位职责•相关推荐计量人员岗位职责在现在的社会生活中，岗位职责在生活中的使用越来越广泛，制定岗位职责能够有效的地防止因为职位分配不合理而导致部门之间或是员工之间出现工作推脱、责任推卸等现象发生。
大家知道岗位职责的格式吗？下面是店铺为大家整理的计量人员岗位职责，仅供参考，希望能够帮助到大家。
计量人员岗位职责11.负责全公司的计量工作，及时组织计量器具的`检测；2.认真学习计量管理知识和计量管理业务，宣传贯彻计量法规法令、方针政策。
推广使用法定计量单位，坚持原则，严肃执法。
3.熟悉业务掌握所承担检定测试项目的技术理论知识，操作规程，经考核取证上岗。
4.编制办理工作规划、计划、管理方法、制度、计量器具管理目录，并监督贯彻实施、组织编绘计量网络图，提报工作总结。
5.统一管理公司计量标准器具及工作计量器具，建立健全各种管理台账，严格执行计量器具管理制度、检定制度、流传制度及组织计量器具周期检定和改制工作。
6.正确操作，使用标准计量器具，做好维护保养，保证测试检定的可靠性。
7.完善各种检定记录，认真填写检定测试报告及检定合格证书。
8.保证计量检定的原始数据和有关技术资料的完整。
9.完成领导交办的其他工作。
计量人员岗位职责2企业能源计量器具的管理情况一、能源计量制度、用能单位应建立能源计是量管理体系，形成文件，并保持1和持续改进其有效性。
保持和使用文件化的程序来规范能源计用能单位应建立、2量人员行为、能源计量器具管理和能源计量数据的采集、处理和汇总。
二、能源计量人员1用能单位应设专人负责能源计量器具的管理，负责能源计量器具的配备、使用、检定（校准）、维修、报废等管理工作。
用能单位应设专人负责主要次级用能单位和主要用能设备、2能源计量器具的管理。
、用能单位的.能源计量管理人员应通过相关部门的培训考3核，持证上岗；用能单位应建立和保存能源计量管理人员的技术档案。
应具有相应的资质。
校准和维修人员，能源计量器具检定三、能源计量器具用能单位应备有完整的能源计量器具一览表。
计量管理机构及各级人员工作职责范本
计量管理机构及各级人员工作职责范本计量管理机构是负责监督和管理国家计量活动的专门机构，其工作职责涵盖了多个方面。
以下是计量管理机构及各级人员的工作职责范本：一、计量管理机构的工作职责1. 负责建立和完善计量管理制度，制定计量法规和政策，推进计量工作的科学化、规范化和现代化。
2. 组织制定计量技术规范和标准，审核和批准计量器具的型式、生产和使用许可证。
3. 组织开展计量器具的检定、检校和检验工作，确保计量结果的准确可靠。
4. 开展计量器具检定实验室的认可和评审工作，确保检定工作的质量和可靠性。
5. 监督和管理计量器具的计量检定、使用和维护，保障计量结果的可追溯性和一致性。
6. 开展计量器具检定服务，为社会各界提供计量检测、校准和检定服务。
7. 组织开展重要计量基准和国家计量标准的研制和维护工作。
8. 组织开展计量技术标准和方法的研究和推广，提升计量技术水平和创新能力。
9. 开展计量教育和培训，提升计量人员的专业素质和技能水平。
10. 参与国内和国际计量组织的交流与合作，推动计量事业的开展和发展。
二、计量管理机构各级人员的工作职责1. 总监/局长- 负责计量管理机构的整体工作规划和决策。
- 组织和协调计量管理机构的各项工作。
- 代表机构与上级机构、其他部门和社会各界进行交流和合作。
- 监督和评估机构工作的推进和实施情况。
- 对机构工作进行整体考核和评价。
2. 副总监/副局长- 协助总监/局长制定机构工作规划和决策。
- 组织和协调机构的具体工作部门和项目。
- 负责与特定的计量技术领域进行研究和推广工作。
- 参与机构工作的监督和评估。
3. 部门负责人/处长- 负责本部门/处的日常管理和运作。
- 制定和实施本部门的工作计划和方案。
- 组织和指导本部门的技术研究和标准制定工作。
- 监督和评估本部门工作的推进和实施情况。
4. 技术专家/科长- 进行具体的计量技术研究和开发工作。
- 参与制定计量技术规范和标准。
计量室岗位责任制范文（二篇）
计量室岗位责任制范文一、岗位背景计量室是企业质量管理体系中至关重要的一个环节，负责仪器设备的计量检测、校准和管理工作，确保生产过程中的仪器设备工作准确可靠，为产品质量提供可靠的技术保障。
为了确保计量室工作的高效运行，制定岗位责任制是必不可少的。
二、岗位描述根据公司计量管理规定和工作要求，计量室岗位的主要职责包括：1.负责管理计量设备：对计量设备进行入库管理、使用管理和检定管理，确保计量设备的有效状态，并定期进行维护和校准。
2.执行计量检测工作：按照相关标准和要求，对生产过程中需要计量检测的产品进行测试和检验，确保产品质量符合标准。
3.编制计量检测方案：根据产品特性和要求，编制计量检测方案，确保检测结果准确可靠。
4.提供技术支持：为生产部门和质量控制部门提供计量方面的技术支持，解答技术问题，提供技术指导。
5.参与质量体系审查：协助质量管理部门对质量体系进行审查和评估，提供计量方面的相关数据和信息。
6.开展培训工作：组织计量知识培训和技能培训，提高员工的计量技能和素质。
三、岗位职责为了有效执行上述岗位描述的职责，并保证计量室工作的高效运行，计量室岗位的职责细化如下：1.1 负责建立并维护计量设备的台账，确保计量设备的有效管理；1.2 制定计量设备的使用规程和管理办法，确保计量设备的正常使用；1.3 负责计量设备的校准和维护工作，确保计量设备的准确可靠。
2.检测工作责任2.1 根据产品质量要求和相关标准，编制计量检测方案；2.2 负责计量检测设备的准备工作，确保检测过程正常进行；2.3 进行计量检测工作，记录并分析检测结果，确保产品质量符合标准。
3.技术支持责任3.1 提供技术咨询和指导，解答生产和质量控制部门的计量方面问题；3.2 协助解决计量设备故障和技术问题，确保计量设备的正常运行；3.3 提供计量方面的技术支持和培训，提高技术人员的计量水平。
4.质量体系责任4.1 参与质量体系的建立和完善，确保计量管理体系的有效运行；4.2 协助质量管理部门进行质量体系审查和评估，提供计量方面的相关数据和信息。
计量岗位职责(7篇)
计量岗位职责（7篇）计量岗位职责（精选7篇）计量岗位职责篇1岗位目的:在科长的领导下,贯彻执行国家计量法律、法规,执行行业技术规范,确保原油计量交接符合规范。
工作职责:1.参与对各计量站生产执行情况进行监督、检查及时了解计量工作动态,对油品交接过程存在的问题提出处理意见。
2.拟定完善质量计量相关规章制度、操作规范,并监督落实。
3.组织对各原油交接单位质量计量事故调查工作并提出处理意见4.参与站计量器具的'配置和鉴定、标准化管理工作、专业台帐上报工作。
5.协助科长组织计量人员业务、技术培训工作。
工作要求:1.认真学习国家有关的计量政策、法令和法规,提高业务水平,认真贯彻执行各项规章制度。
2.经常了解生产情况,针对质量计量方面的问题,及时调查,确保油品交接公开、公正。
3.不定期抽查原油计量工作执行情况,确保站油品接收质量、数量的准确性。
计量岗位职责篇21、装、卸船前计量罐油量,与相关人员(商检、公证行、客户、船方)确认数量,并核对数量与帐面相符。
2、装、卸船前计量罐油量,与相关人员(商检、公证行、客户、船方)确认数量,签名确认发出或收到的油量。
3、卸船前、装船后,计量船量,核对船量与提单或罐量误差。
4、根据计量数量,开具计量单。
5、计量把关每一批次进出油库数据6、对外与相关人员签名确认数量计量岗位职责篇31、依据国家有关法律法规的规定，建立并组织实施能源计量管理制度；2、组织对能源计量工作实施情况进行自查；3、提出改进能源计量工作的建议；4、组织对各相关部门能源计量岗位职责、管理制度落实情况的考核。
5、组织落实本单位能源计量管理工作；6、对本单位能源计量管理过程及效果进行分析，确保符合相关规定要求；7、落实自查活动和改进措施。
计量岗位职责篇41、负责能源计量工作计划的落实；2、建立能源计量工作所需的各类表单，包括：能源计量人员一览表、主要用能设备一览表、能源计量器具一览表、进出用能单位能源计量器具一览表等；3、依据相关标准配备符合要求的次级用能单位、主要用能设备能源计量器具，编制能源计量器具采购计划；4、编制各类月、季、年能源消耗统计表；5、编制能源流向图、能源计量器具配备及计量采集点网络图等；6、负责组织能源计量器具检定、数据采集、处理、统计分析和应用；7、及时识别和获取能源计量的`法律法规并形成法律法规清单；8、建立能源计量器具技术档案。
合同计量部质量职责
合同计量部质量职责
1、负责制定本工程的经营方针、目标、发展规划及经营管理制度并负责编制、审核本工程投资计划。
2、负责组织本工程年度经营指标测算、分解及对内部经营合同进行考核。
3、负责工程量统计、核算、清算，编制项目部月、年度计量支付报表以及进度付款申请单、竣工结算申请单、最后结清申请单，并向监理、业主单位报批。
4、协调、指导劳务分包单价的确定、实施、调整。
负责收集、掌握全线的人工工日价格、自购材料、施工用水、用电、燃油料等价格涨跌第一手资料，提出合理化建议。
5、负责督促项目部履行施工承包合同，检查履约情况。
履行本部门在质量管理体系中的相关职责，保证质量管理体系在本部门的正常运行，并参与验收及质量管理体系评审工作。
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计量合同协议书部岗位
职责
文件编号TT-00-PPS-GGB-USP-UYY-0089
计量合同部岗位职责
1、根据工程实际进展情况每月对合格工程的计量报审并对
施工队上报的月度计量进行审核；
2、分类保存好各类合同及合同审签单对内对外计量资料、建立工程计量台帐；
3、认真研究合同清单、技术规范、及时提出变更事项，对合同变更情况及时掌握并完善相关手续。
变更已立项的在规定时间内收集资料申报立项及变更令下达情况，及时收集变更项目收方资料对立项的项目及时通知工程部。
认真做好变更台帐和变更资料的存档工作；
4、每月底收集各施工队当月实际完成产值情况及下月计划安排；下月计划根据业主计划要求进行初审后报生产副经理、技术负责人审核按审核后的计划下达各施工队；
5、根据“施工队管理规定“提出奖惩报告奖惩汇总在月度生
产会上下发各施工队；
6、坚持每周下工地一次掌握工程形象情况。