筛分车间管理制度

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选冶车间管理制度

选冶车间管理制度冶车间是一个重要的生产环节，合理的管理制度能够提高生产效率、保障员工安全，对车间的正常运转至关重要。

下面是一个针对冶车间的管理制度，供参考。

一、冶车间管理制度的目的1.提高冶车间的生产效率，实现生产目标。

2.维护冶车间的安全与秩序。

3.优化冶车间的人员管理，提高员工工作积极性。

4.规范冶车间的设备使用与维护。

5.加强与其他部门的协作，实现整体优化。

二、冶车间管理职责1.冶车间主管负责全面管理冶车间的日常生产与工作安排。

2.冶车间主管负责制定冶车间的生产计划，并监督其执行情况。

3.冶车间主管负责冶车间设备的日常维护与保养。

4.冶车间主管负责冶车间员工的考核与分配工作。

5.冶车间主管负责冶车间的技术改进与工艺优化。

三、冶车间员工管理1.冶车间员工需按时到岗，不得迟到早退。

2.冶车间员工需严格按照工作流程操作，不得私自更改。

3.冶车间员工需保持工作环境的整洁与卫生。

4.冶车间员工需服从冶车间主管的工作指挥，不得无故缺勤。

5.冶车间员工需积极参加培训，提升自身技术水平与工作能力。

四、设备管理与维护1.冶车间设备需进行定期的维护保养，保持良好的工作状态。

2.冶车间设备使用完毕后需及时清理、复核，并做好相应记录。

3.冶车间设备发生故障时，需及时报修，不得私自维修。

4.冶车间设备的使用需要经过相应的培训与授权，非授权人员不得擅自操作。

五、安全与环保管理1.冶车间员工需按照安全操作规程进行操作，不得违章操作。

2.冶车间员工需配戴相应的个人防护装备。

3.冶车间设备使用过程中需按要求进行排放处理，保证环境无污染。

4.冶车间设备使用过程中发现安全隐患需及时上报并采取相应的措施加以解决。

六、交流与协作1.冶车间主管与其他部门需保持及时的沟通与交流，共同解决问题。

2.冶车间员工之间需互相协作，配合进行工作。

七、应急与应对1.冶车间需制定相应的应急预案，以备不时之需。

2.冶车间员工需按照应急预案进行行动，保证人员安全与设备保护。

煤场管理规定

煤场管理规定煤场管理规定热电厂煤场管理规定1、目的为了确保煤炭入库质量、维护煤场现场安全和环境卫生、提高卸煤工作质量，特制定本规定。

2、范围本规定适用于煤炭入库的质量控制、煤场现场安全、环境卫生及卸煤的工作质量。

3、职责3.1物资保障部负责煤炭采购的报检、现场取样监督及煤场现场的协调管理工作；3.2质量管理部检测中心负责现场取样监督、组织煤炭制样和化验工作并出具化验报告单；3.3工程技术部地秤室负责煤炭车辆秤重并出具秤重单；3.4热电厂负责取样人员的安排和煤场监督管理工作；3.5热电厂煤场负责现场管理，现场取样监督、煤炭入库统计核算和日常防护工作。

4、工作流程4.1热电厂负责取样人员的安排，并不定时检查取样人员是否按规定取样，监督现场管理人员和相关人员是否在现场实施相关监管工作。

4.2物资保障部煤炭采购员根据每天来煤量分供应商及时办理报检手续，以便煤场在卸煤时能准确核对。

在卸煤过程中，煤炭采购员须在现场监督取样和做好煤场现场的协调管理工作。

4.3煤场每天早晨7：30分前根据物资保障部的报检单分供应商进行登记，7：30分组织取样人员、铲车、行车、化验员和采购员到卸煤现场，根据车辆先后顺序安排卸煤。

4.4在卸煤前，煤场管理人员对进入厂区的车辆进行检查，是否按规定排队、是否对煤炭做好了防护工作、是否存在水箱放水、是否乱扔垃圾等。

4.4.1进入厂区的运煤车辆要注意安全、慢速行驶，每小时不得超过5公里；严禁走非行车路线；不准抢道、占道或插队；确保道路畅通，及时将车辆按序停放在指定地点等候卸煤。

4.4.2对晴、雨天气进入厂区的运煤车辆，必须要盖好相应的防尘网和雨布。

4.4.3对发现有放水现象的车辆须重新过地秤，按超过合理误差的10倍从供应商入库煤中扣除，对其他行为的交保卫部处理或煤场自行处理。

4.5在卸煤过程中，煤场管理人员首先核对卸煤车辆与报检单车辆是否一致，其次是目测其颗粒度和水份，再次是检查是否有杂物、矸石和劣质煤等，对发现异常的进行记录。

筛分现场安全管理制度

筛分现场安全管理制度现场安全是各行各业都应高度重视的一个方面，尤其是在建筑施工、生产制造等行业。

为了确保现场工作的安全和顺利进行，各企事业单位都需要制定和实施相应的现场安全管理制度。

本文将就现场安全管理制度进行筛分，剔除首先、其次、另外、总之，最后等分段语句，以便更清晰地阐述该制度的重要内容。

1. 引言现场安全管理制度是企事业单位建立和完善现场安全管理体系的基础，其目的是防止和减少事故发生，保障现场工作人员的生命安全和身体健康。

它有助于规范人员行为，促进现场作业的有序进行，提高工作效率和质量。

2. 管理责任2.1 上级领导责任上级领导应明确自己的安全管理职责，制定和执行现场安全管理制度，确保安全工作的顺利进行。

他们应为现场安全指定负责人，明确安全工作的组织和管理职责，落实安全生产责任制。

2.2 负责人责任每个现场工作的负责人应对现场安全负有直接责任，他们应密切关注现场工作的安全状况，及时采取控制措施，消除安全隐患，改善作业环境。

负责人还应制定作业方案，明确分工，将工作任务合理分配给不同的人员，确保他们具备必要的安全技能和知识。

3. 人员培训与教育为了提高现场工作人员的安全意识和技能，企事业单位应组织定期的安全培训和教育活动。

培训内容应包括安全操作规程、事故案例分析、安全技术和应急救援等方面。

通过培训，可以加强人员对危险源的认识，提高应对突发事件的能力。

4. 安全设施与防护措施为了保障现场的安全，企事业单位应建立完善的安全设施和防护措施。

这包括但不限于安全围栏、安全标识、消防设备、防护装备等方面。

所有设施和措施都应经过必要的检测和维护，确保其正常运行和有效性。

5. 作业环境管理作业环境的管理对现场安全具有重要影响。

企事业单位应对现场的通风、照明、噪音、灰尘等环境因素进行科学管理。

他们应确保作业场所符合相关的安全卫生标准，减少对人员健康的影响。

6. 应急救援措施事故难以避免，但可以通过合理的应急救援措施来减少事故损失。

炼焦车间工艺管理制度

一、目的为确保炼焦车间的安全生产，提高生产效率，保障产品质量，特制定本制度。

二、适用范围本制度适用于公司炼焦车间所有生产、操作、维护和管理人员。

三、组织机构1. 炼焦车间主任负责全面管理工作，对炼焦车间安全生产负总责。

2. 设备管理员负责车间设备的维护、保养及故障处理。

3. 技术员负责生产工艺的优化、技术改造及人员培训。

4. 生产操作人员负责生产工艺的执行，确保产品质量。

5. 安全员负责安全生产的监督、检查及事故处理。

四、生产工艺1. 原料准备：严格按照生产工艺要求，对原料进行筛选、破碎、配料等处理。

2. 炼焦：将配料好的原料送入炼焦炉，在高温、高压、缺氧条件下进行炼焦。

3. 焦炭冷却：将炼出的焦炭送入冷却系统，降低焦炭温度，防止自燃。

4. 焦炭筛分：将冷却后的焦炭进行筛分，分离出不同粒度的焦炭。

5. 焦炭储存：将筛分后的焦炭送入储焦场，做好防潮、防尘、防火等工作。

五、设备管理1. 设备管理员负责设备的维护、保养及故障处理。

2. 定期对设备进行保养，确保设备正常运行。

3. 发现设备故障，及时上报，并采取措施进行处理。

4. 设备操作人员应熟悉设备性能，正确操作设备。

六、安全管理1. 严格执行安全生产法规，加强安全生产教育，提高员工安全意识。

2. 定期进行安全生产检查，发现安全隐患，立即整改。

3. 做好防火、防爆、防中毒、防触电等工作。

4. 建立事故报告制度，及时上报事故，做好事故调查和处理。

七、质量管理1. 严格按照国家标准和生产工艺要求，控制产品质量。

2. 对生产过程进行严格监控，确保产品质量稳定。

3. 定期对产品质量进行抽检，发现问题及时处理。

4. 做好产品质量追溯工作，确保产品质量。

八、培训与考核1. 定期对员工进行安全生产、工艺操作、设备维护等方面的培训。

2. 建立考核制度，对员工进行考核，提高员工素质。

3. 对考核不合格的员工，进行再培训，确保其具备岗位所需技能。

九、附则1. 本制度由炼焦车间主任负责解释。

筛分工岗位职责范文（3篇）

筛分工岗位职责范文1、遵守各项规章制度及安全技术操作规程，听从班长指挥；2、检查筛分粒度，是否达到工艺要求，并提高台效，降低成本；3、遵守设备巡回检查制度，按时检查设备各部位运转及润滑情况，发现问题及时处理；4、保证完成设备台时处理能力和筛分粒度指标；5、严格遵守本岗位安全操作规程，杜绝重大设备事故和重伤以上人身事故发生；6、严格遵守劳保用品的佩戴标准；7、做好生产原始记录和设备运转记录；8、严禁迟到、早退、脱岗、睡岗等违反劳动纪律现象发生；9、完成领导交办的其它工作任务。

筛分工岗位职责范文（2）1. 职位概述筛选工是负责对产品进行检查和筛选的人员。

其主要职责是确保生产出的产品符合质量标准，并按照规定的程序进行分类和打包。

筛选工还要负责记录检查结果并向相关部门汇报。

在工作过程中，筛选工需要使用各种检测工具和设备，并遵守相关的安全规定。

2. 职责描述- 根据工作指示和标准操作程序，对产品进行检查和筛选。

- 使用各种检测工具和设备，如显微镜、测量仪器等，对产品进行检测。

- 根据产品的质量标准，将产品分为合格品和不合格品，并按照规定的程序进行分类和打包。

- 按照生产进度和要求，合理安排和控制工作节奏，确保按时完成筛选工作。

- 记录检查结果和筛选过程中出现的异常情况，并及时向上级报告。

- 配合质量部门开展产品质量改进工作，并提出改进建议。

- 遵守生产场所的安全规定，正确使用和保管检测工具和设备。

- 协助其他生产工人处理产品质量问题，并进行必要的协调和沟通。

- 参加相关培训和学习，提升自身的技能和知识水平。

3. 任职要求- 具备相关行业的工作经验，熟悉产品筛选和检测的工作流程。

- 掌握产品质量标准和相关检测方法，能够熟练操作各种检测工具和设备。

- 具备良好的观察力和细致入微的工作态度，能够准确判断产品的质量问题。

- 具备团队合作精神和良好的沟通能力，能够与其他工作人员协调配合。

- 具备较强的责任心和工作纪律，能够按时完成工作任务。

炼焦车间质量管理制度

第一章总则第一条为确保炼焦产品质量，提高生产效率和经济效益，保障企业可持续发展，特制定本制度。

第二条本制度适用于炼焦车间所有生产、管理、技术等相关部门。

第三条本制度依据国家相关法律法规、行业标准和企业实际情况制定，旨在规范炼焦车间生产过程，强化质量管理，确保产品质量。

第二章质量管理组织第四条成立炼焦车间质量管理小组，负责本制度的实施和监督。

第五条质量管理小组由车间主任担任组长，各相关部门负责人为成员。

第六条质量管理小组的主要职责：1. 负责制定和修订炼焦车间质量管理制度；2. 监督检查本制度的执行情况；3. 组织开展质量培训、质量检查、质量改进等活动；4. 对质量问题进行原因分析，提出整改措施；5. 定期向车间主任汇报质量管理情况。

第三章质量管理体系第七条炼焦车间应建立健全质量管理体系，确保生产过程符合国家标准、行业标准和企业内部标准。

第八条质量管理体系包括以下内容：1. 质量目标：确保产品质量达到国家标准、行业标准和客户要求；2. 质量标准：制定炼焦产品质量标准，包括外观、性能、包装等方面的要求；3. 质量控制：对生产过程进行全程监控，确保产品质量稳定；4. 质量改进：持续改进生产工艺，提高产品质量；5. 质量记录：对生产过程、检验结果、质量问题等进行记录。

第四章生产过程管理第九条炼焦生产过程分为原料准备、配煤、炼焦、冷却、筛分、包装等环节。

第十条原料准备：严格按照配方要求，选用优质原料，确保原料质量。

第十一条配煤：根据配方要求，对原料进行配煤，确保配煤比例准确。

第十二条炼焦：按照操作规程，严格控制炼焦温度、时间、压力等参数，确保焦炭质量。

第十三条冷却：按照规定温度和时间进行冷却，防止焦炭变形。

第十四条筛分：对焦炭进行筛分，确保焦炭粒度符合要求。

第十五条包装：按照规定要求进行包装，确保包装质量。

第五章质量检验第十六条炼焦车间应设立质量检验室，配备专业检验人员。

第十七条质量检验人员应具备以下条件：1. 具有相关专业学历或培训经历；2. 熟悉炼焦产品质量标准；3. 具备较强的责任心和职业道德。

振动筛生产规章制度

振动筛生产规章制度第一章总则为规范振动筛生产管理，保障生产安全，提高生产效率，特制定本规章制度。

第二章生产安全1. 生产作业人员必须穿戴符合规定的劳动防护用品，如安全帽、安全鞋、护目镜等。

2. 每日开机前，必须对振动筛设备进行全面检查，确保各项指标正常。

3. 操作振动筛时，严禁擅自停止或调整设备，须经负责人同意后方可进行。

4. 操作人员应对设备运行状态进行实时监控，如发现异常情况应及时停机排查，不得强行继续操作。

第三章生产质量1. 生产过程中，严禁混入杂质或异物，确保产品质量。

2. 振动筛设备定期进行维护保养和清洁，保证设备运行稳定、效率高。

3. 进出料口必须保持畅通，不得堵塞或漏料。

4. 操作人员应熟悉生产工艺流程，严格按照操作规程操作，确保产品质量稳定。

第四章生产效率1. 生产计划由生产部门统一制定，生产车间按照计划执行，确保生产效率。

2. 做好设备开机前的准备工作，减少启动时间，提高生产效率。

3. 减少停机时间，合理安排设备维护保养时间，确保生产顺利进行。

4. 加强设备管理，定期进行设备调整和检查，保证设备运行效率。

第五章安全生产责任1. 生产部门负责制定安全管理制度和生产计划。

2. 生产车间负责制定生产工艺流程和生产操作规程。

3. 操作人员负责严格按照规章制度操作，确保生产安全和质量。

4. 生产一线负责人要加强对操作人员的培训和管理，提高员工的安全意识和责任感。

第六章突发事件处置1. 生产过程中如发生事故或异常情况，操作人员应立即停机并向负责人报告。

2. 生产部门应及时组织人员进行应急处置，排除隐患，保障生产安全。

3. 生产车间应定期组织演练，提高应急处置能力，确保生产安全。

第七章纪律处分对违反规章制度的人员将根据情节轻重给予口头警告、记过、罚款、停职或开除等处理，严肃纪律。

第八章附则1. 本规章制度由生产部门负责解释和执行。

2. 本规章制度自颁布之日起生效。

3. 对本规章制度的任何变更和修订，必须经过生产部门审核批准。

洗煤厂环境保护管理措施-安全

洗煤厂环境保护管理措施-安全洗煤厂环境保护管理措施安全在当今社会，环境保护和安全生产已经成为企业发展的重要课题。

对于洗煤厂来说，更是如此。

洗煤厂在生产过程中会产生大量的废水、废渣、废气和噪声，如果不加以有效管理和控制，不仅会对周边环境造成严重污染，还会威胁到员工的身体健康和生命安全。

因此，采取有效的环境保护管理措施，确保洗煤厂的安全生产，具有十分重要的意义。

一、废水处理洗煤厂产生的废水主要包括煤泥水和生活污水。

煤泥水是洗煤过程中产生的含有大量悬浮物和煤泥颗粒的废水，如果直接排放，会对水体造成严重污染。

因此，必须采取有效的处理措施。

首先，应建立完善的煤泥水闭路循环系统。

通过浓缩、澄清、过滤等工艺，将煤泥水中的固体颗粒分离出来，使处理后的清水能够循环使用，从而减少废水的排放量。

同时，要加强对煤泥水系统的运行管理，定期检查设备的运行情况，确保系统的稳定运行。

其次，对于生活污水，应采用生化处理工艺进行处理。

通过格栅、沉砂池、生物接触氧化池等设施，去除污水中的有机物和悬浮物，使处理后的污水达到排放标准。

此外，还应建立废水监测制度，定期对废水的水质进行监测，及时发现问题并采取相应的措施进行整改。

二、废渣处理洗煤厂产生的废渣主要包括煤矸石和尾煤。

煤矸石是煤炭开采和洗选过程中产生的固体废物，如果随意堆放，不仅占用土地资源，还会造成环境污染和生态破坏。

因此，必须对煤矸石进行合理的处理和利用。

一方面，可以将煤矸石用于发电、制砖、筑路等方面，实现资源的综合利用。

另一方面，对于无法利用的煤矸石，应建立专门的堆场进行堆放，并采取有效的防护措施，防止矸石自燃和雨水冲刷造成的污染。

尾煤是洗煤过程中产生的一种细粒级煤炭，其热值较低。

可以通过干燥、成型等工艺，将尾煤制成型煤，用于锅炉燃烧或民用取暖，提高其利用价值。

三、废气处理洗煤厂的废气主要来源于煤炭的运输、储存和筛分过程中产生的粉尘，以及锅炉燃烧产生的烟气。

对于粉尘的治理，应采取封闭、喷淋、吸尘等措施。

筛煤现场管理规章制度

筛煤现场管理规章制度第一章总则第一条为了规范筛煤现场管理工作，确保生产安全和工作顺利进行，制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于所有从事筛煤作业的人员，包括操作人员、管理人员、安全人员等。

第三条筛煤作业应严格遵守国家法律法规、行业标准和公司相关规定，确保安全生产。

第四条对违反本规章制度的人员，将依据公司相关管理制度进行处理。

第二章筛煤作业规范第五条筛煤作业人员应接受公司相关安全培训，了解筛煤设备的使用方法和安全操作规程。

第六条在进行筛煤作业前，应对设备进行全面检查，确保设备运行正常。

第七条操作人员应穿戴符合要求的劳动防护用品，严禁身穿宽松衣物、长发等不安全因素。

第八条操作人员在作业时，应注意观察设备运行状况，如发现异常应及时停机处理。

第九条禁止未经授权的人员擅自操作筛煤设备，如需操作应经过相关培训和考核合格。

第十条在筛煤作业过程中，应保持作业区域的干净整洁，防止杂物堆积导致安全事故。

第三章安全管理第十一条公司应建立健全的安全管理体系，实行定期检查和评估，确保筛煤现场安全可控。

第十二条筛煤现场应配备齐全的消防设备，并定期进行检查和维护，确保设备功能正常。

第十三条在筛煤现场应设置明显的安全警示标识，告知人员注意安全防范措施。

第十四条在筛煤现场工作时，禁止吸烟、乱丢烟蒂等行为，防止火灾发生。

第十五条严格执行上岗证制度，未持证者不得擅自进入筛煤区域，确保安全生产。

第四章管理机制第十六条公司应建立健全的筛煤现场管理制度，确保管理有序和规范。

第十七条筛煤现场管理应加强对人员的考核和培训，提高员工的安全意识和技能。

第十八条对于违反规章制度的人员，应及时进行处理并做出相应处罚措施。

第十九条在筛煤现场应配备足够的工作人员，保证生产作业正常进行。

第二十条在筛煤现场发现安全隐患时，应立即上报并进行处理，确保安全生产。

第五章结束语以上为筛煤现场管理规章制度，希望全体员工严格遵守，确保安全生产，共创美好未来。

防尘设备车间规章制度

防尘设备车间规章制度第一章总则第一条为了维护车间生产环境，确保生产的安全和质量，制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于XX公司防尘设备车间的所有员工和访客。

第三条本规章制度的宗旨是严格遵守操作规程，加强安全生产管理，提高生产效率，保障员工的安全和健康。

第四条车间负责人是本规章制度的具体执行人，负责监督和管理车间的生产活动。

第五条所有员工必须严格遵守本规章制度，不得违反规定，否则将受到相应的处罚。

第二章车间的生产环境管理第六条车间的通风设备必须保持畅通，确保空气的流通，防止因粉尘积累造成安全事故。

第七条车间的生产设备必须定期进行检查和维护，保持良好的工作状态，确保生产的安全和质量。

第八条车间内禁止吸烟，禁止随地吐痰，禁止乱丢垃圾，确保车间的卫生环境。

第九条车间内必须配备足够的防尘设备，员工在生产过程中必须正确佩戴防尘口罩等防护用品。

第十条车间内禁止私自更改生产工艺流程，禁止使用未经检验的原材料，确保生产的质量和安全。

第三章员工的行为规范第十一条所有员工必须严格遵守生产操作规程，正确使用生产设备，确保自身的安全和生产的顺利进行。

第十二条员工在工作时必须保持专注，不得在生产过程中玩手机、聊天等影响工作效率的行为。

第十三条员工之间要相互尊重，相互协助，建立良好的工作关系，共同为车间的发展和生产的顺利进行努力。

第十四条员工在工作期间必须保持工作区域的整洁，遵守车间的生产纪律，不得擅自离开工作岗位。

第十五条员工之间不得发生口头或肢体冲突，遇到问题要及时上报，通过合理的方式解决。

第四章违规处罚制度第十六条对于违反本规章制度的员工，将根据违规情节轻重给予相应的处罚，包括批评教育、记录警告、停工检查、甚至开除。

第十七条对于故意破坏车间设备的行为，一经查实将给予严厉处罚，并依法追究其法律责任。

第十八条对于造成安全事故的员工，将追究其法律责任，并进行相应的赔偿。

第五章结束语第十九条本规章制度经车间负责人签订后生效，所有员工必须认真遵守，共同维护车间的安全和生产环境。

煤炭质量管理办法

山西焦集发〔2019〕32号关于制定《山西乡宁焦煤集团东塔煤焦有限责任公司煤炭质量管理办法》的通知公司各单位、各部门：为了适应市场需求，提高原煤产品质量，提升产品市场竞争力，结合公司“内抓管理求效益，外树形象创品牌”的发展理念，从各个生产环节做好煤质管理工作，优化生产工艺，促进煤质管理工作的逐步细化深化。

使原煤生产、运输全过程及筛分期间的煤质管理达到科学化、规范化、制度化，确保原煤质量符合公司及用户要求，根据山西省煤炭工业厅《关于印发山西省煤炭生产煤质管理暂行办法的通知》（晋煤行发〔2017〕376号），结合我公司实际，特制订本实施办法。

一、成立煤质管理领导组组长：矿长副组长：生产矿长总工程师安全矿长机电矿长通风矿长成员：各副总工、各科长、各队长。

领导组下设办公室，办公室设在销售科，办公室主任由销售科科长担任，负责矿井煤炭质量管理及内业资料的管理工作。

二、煤质管理领导组职责以市场为向导，负责矿井全过程、全方位的煤质管理工作。

建立健全各项管理制度和考核办法，并及时予以修订，日常指导监督各基层单位的煤质管理工作，推广煤质管理新技术、新方法，制定适应现场煤炭质量管理的措施，不断提高煤炭质量。

1、负责全矿的煤质管理行政领导工作，领导煤质管理机构进行全过程、全方位的煤质管理.2、指导煤质管理工作，协调解决管理生产过程中存在的各种问题。

3、负责推广先进的生产工艺、设备和检测手段，并根据煤质情况进行技术研究，优化工艺流程，满足煤质指标。

4、制定提高和改进煤质的措施，落实对各生产单位的煤质考核指标。

5、负责制定和修改煤质管理办法，并组织实施。

6、对违反煤质管理有关规定和煤质管理出现问题的单位或个人进行处罚。

三、矿级领导的职责1、矿长为煤炭产品生产质量管理的第一责任者，全面负责煤质管理工作。

2、生产副矿长负责生产过程中的煤质管理工作，协调解决生产过程中存在的煤质问题;负责煤质管理办法的组织实施和对各单位的考核工作，对产品质量负直接责任。

食品机械车间规章制度

食品机械车间规章制度第一章总则第一条为了规范食品机械车间管理，保证产品质量和生产安全，制定本规章制度。

第二条本规章适用于食品机械车间所有工作人员，严格执行。

第三条食品机械车间负责人应严格按照本规章制度执行，对违反规定的行为进行纠正。

第四条食品机械车间负责人应定期对规章制度进行检查，及时更新修订。

第五条工作人员应遵守公司的各项管理制度，服从领导安排，完成生产任务。

第二章作业规范第六条工作人员在操作食品机械设备时，应仔细阅读设备说明书，遵守操作规范。

第七条检修设备时，必须切断电源，对设备进行全面检查，确保安全无误后才能进行操作。

第八条操作食品机械设备时，应穿戴好工作服和安全帽，严禁戴手套操作。

第九条禁止擅自更改设备参数，如需调整应事先申请领导同意。

第十条操作设备时，严禁私自调整参数，如需调整应由技术员进行操作。

第十一条操作设备时，应保持设备周围环境整洁，禁止乱丢垃圾。

第十二条操作设备时，应注意设备运行情况，发现异常及时停机检修。

第十三条禁止在工作中抽烟、喧哗、玩手机等影响工作质量的行为。

第三章安全管理第十四条工作人员应定期参加安全培训，学习安全知识和急救方法。

第十五条灭火器应放置在指定位置，工作人员应熟悉使用方法。

第十六条发现设备故障或安全隐患，应立即上报领导，停机检修。

第十七条禁止将易燃易爆物品存放在食品机械车间。

第十八条工作人员应定期进行设备维护保养，确保设备运行正常。

第十九条进出车间时，应在指定位置消毒洗手，严禁患有传染病进入。

第二十条禁止随意乱动设备配电箱和开关，不得私拉电线。

第二十一条操作设备时，应注意松紧带，防止发生意外伤害。

第四章生产质量第二十二条生产过程中，应严格按照生产工艺要求执行，保证产品质量。

第二十三条不合格产品应及时标记并隔离，严禁混入合格产品。

第二十四条工作人员应每日对设备运行情况进行检查，确保设备正常运转。

第二十五条发现设备异常或产品质量问题，应立即停机排查并及时处理。

第二十六条设备清洁卫生，定期检查清洁设备，确保产品卫生安全。

炼铁厂高炉槽下筛分专项管理规定

高炉槽下筛分管理规定在高炉精料要求的大前提下，为满足入炉原燃料对改善高炉透气性、炉况顺行的需求，同时又要适当减少返矿量，做到较小粒度原燃料的回收利用，迫切需要对当前槽下筛子尺寸、筛分情况作一个较为明确的规范，具体规定如下：一、筛孔规格1.烧结筛、球团筛，为双层筛，上层筛孔尺寸为10mm，下层筛孔尺寸为5mm。

2.块矿筛，为单层筛，一矿的块矿筛孔尺寸为：冬季8mm、夏季10mm，高炉槽下块矿筛孔尺寸为8mm。

3.焦炭筛，为单层筛，筛孔尺寸为18mm。

二、烧结矿粒级要求1.入炉烧结5～10mm<35％。

若5～10mm >35%，高炉及时调节闸门开度，控制筛分速度，同时，通知烧结车间进行操作调整。

若高炉通过控制筛分速度无效，连续2次5～10mm>35%，考核烧结车间100元。

2.入炉烧结<5mm<3％。

若<5mm >3%，考核高炉100元/次。

3.烧结返矿5～10mm<50%,或10～25mm<1.5%。

若超标，技术科督促高炉检查筛子磨损情况，属磨损严重的，高炉及时联系维修安排处理，并记录处理情况。

若超标，且筛子明显磨损，考核高炉200元/次。

三、管理规定1.机动科按此要求采购设备，高炉更换筛子前必须验货，筛孔尺寸不符上述规定的，考核责任单位200元/个。

2.平时各高炉各筛子循环取样，原管做出粒级分析后，立即通报高炉，异常样通报调度室及技术科。

如果某筛子入炉烧结5～10mm>35％或烧结返矿5～10mm>50%,原管组在下次（当日下午或次日上午）取样时仍取该筛子样，以及时跟踪异常状况。

3.高炉槽下工加强对筛子磨损及筛分情况的巡检，发现问题（明显的筛孔磨大，返料增多等），及时报告调度室，调度室直接安排（或通知技术科）安排原管组取样检测。

4.技术科、生产科及高炉建立专门台帐记录槽下筛子使用情况（上下层筛孔规格，更换记录等）。

每次筛子更换，由高炉作好记录，并通报生产科调度室。

破碎车间管理制度(2篇)

破碎车间管理制度一、破碎工职责1、服从车间主任领导，听从班长指挥，严格遵守各项规章制度，认真做好交接班，不准迟到、早退、脱岗、睡岗和无故旷工。

2、负责碎矿的工艺指标控制，遵从“多碎少磨”的原则，根据实际情况调节各破碎机排矿口的宽度，在保证原矿处理量的前提下，尽量缩小矿石的破碎粒度，降低磨矿负荷，增加磨机的处理量。

3、负责破碎、筛分设备的维护保养工作,发现异常情况及时上报。

4、交接班前应认真打扫岗位流水作业面的清洁卫生，做到无杂物、地面净、机腔净、皮带净、料仓满。

5、认真参加各项技术培训和安全教育，努力学习碎矿专业理论知识，不断提高个人技术操作水平。

6、作业前必须佩戴劳动防护用品，严禁酒后上岗。

7、对所履行的职责因破碎不及时，安全操作不力，设备运行检查不力及违章违纪造成的安全、设备事故、设备损失、影响生产及经济损失负主要责任者，承担相应赔偿责任。

二、开停车内容1、开机前：对设备所有固件、运转件及联接件应作全面、仔细检查，验明全系统已具备安全生产条件后，方可发出警报，按操作程序进行开机。

2、开停车顺序：开车：依次由后往前开启，首先开启PE1200____250颚式破碎机→2＃皮带→振动筛→1＃皮带→PE500____750颚式破碎机→槽式给矿机。

停车反之。

三、生产操作1、检查给矿机润滑部位油量。

2、检查衬板螺丝，不能发生松动的现象。

3、每周对破碎机的主要工作零件的磨损情况进行检查。

4、老虎口运行正常后，才能开始给矿。

5、破碎机运转时，工作人员不能站在惯性力作用线的范围内，电气开关的安装也要避开这个位置。

6、设备运转过程中，应密切注视卸料口有无异物，特别是超标准大块石料、金属件(如斗齿、钻头、钻杆、链条、履带板)等卸落，如发现立即停止喂料，及时处理。

在机器运转时，严禁机器过负荷工作，严禁向机内投入不能破碎的物料，以免损坏机器。

7、在设备运转中，要经常检查设备运转状况，如有异声、异常振动、异味应停车检查。

清筛车间班组规章制度

清筛车间班组规章制度第一章总则第一条为规范清筛车间班组的管理活动，改善工作环境，提高工作效率，制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于清筛车间班组全体员工，所有员工都应当严格遵守本规章制度。

第三条清筛车间班组的工作任务是按照生产计划完成车间的清洁、筛选等工作。

第四条本规章制度由清筛车间班组负责人监督执行，并及时对不遵守规章制度的人员进行纠正。

第二章人员管理第五条清筛车间班组设有班组长一名，班组长负责指导班组员工完成工作任务。

第六条班组长应当具有一定的管理能力和工作经验，熟悉清筛车间的工作流程和操作规程。

第七条班组长有权根据工作需要调配班组人员，安排工作任务，并对班组员工的工作进行督促和检查。

第八条班组员工应当服从班组长的管理，认真完成工作任务，不得迟到早退，不得擅自离岗。

第九条班组员工应当遵守车间的工作纪律，不得私自使用车间设备，不得擅自改动工作流程。

第十条班组员工有权利根据工作需要向班组长提出建议和意见，班组长有责任及时给予回应。

第三章安全保障第十一条清筛车间班组应当严格遵守安全生产规定，保证员工的人身安全和工作环境的安全。

第十二条班组员工在工作期间应当穿着工作服和劳动防护用具，严禁穿着拖鞋、裸露脚趾等不符合安全标准的服装。

第十三条班组员工在操作设备时应当注意安全，不得擅自触碰设备，如有异常应及时报告班组长。

第十四条班组员工应当严格遵守禁火禁酒规定，不得在工作场所吸烟、酗酒，不得私设明火。

第十五条班组员工在发现安全隐患时应当及时向班组长报告，班组长有义务尽快处理问题。

第四章工作纪律第十六条清筛车间班组所有员工应当遵守工作纪律，认真完成工作任务，不得擅自调休。

第十七条班组员工应当保持工作状态集中，不得在工作时间内打瞌睡、聊天，不得进行无关工作。

第十八条班组员工应当遵守车间的作息制度，按时上下班，不得迟到早退，不得擅自延长工作时间。

第十九条班组员工应当保持车间的整洁与卫生，做到“严谨、效率、协作、责任”。

石料厂管理制度

石料厂管理制度石料厂管理制度一、岗位职责1.厂长：全面负责石料厂的工作，负责制定和执行石料厂的各项管理制度，并做好厂内信访、安全、环保等工作。

2.生产主管：负责生产车间，包括挖掘、破碎、筛分、装箱、装车等环节的管理。

同时要做好生产统计，确保按规定完成各项生产指标。

3.设备主管：负责设备维修保养、故障排除等工作，确保生产设备正常运行，随时提供技术支持。

4.质检主管：负责石料质量的检验和监控。

确保生产出的石料符合国家相关标准和客户要求。

5.物资主管：负责石料厂的物资管理，包括石料、水电、燃料、劳保用品等物资的采购、入库、出库等工作。

二、工作制度1.安全管理制度：严格遵守国家的安全法律法规，要求每位员工必须按规定佩戴安全带、戴全面罩等安全防护装备，不得擅自进入未经安全检查的区域。

2.环保管理制度：严格遵守国家的环保法律法规，进行好垃圾分类、污水处理、废渣处理等工作，确保石料厂的环保指标达标。

3.质量管理制度：生产环节要严格按照国家相关标准和客户要求进行生产，并按规定进行质量检测，确保生产出的石料质量符合国家标准和客户要求。

4.生产计划管理制度：按照市场需求和销售计划，制定生产计划，统筹安排生产任务，确保生产有序进行。

5.维修保养管理制度：设备要做好定期保养和维修，遇到故障及时排除，确保设备正常运行。

6.物资管理制度：物资要建立规范化管理系统，包括采购、入库、出库、库存盘点等工作，严禁私自挪用公共财物。

三、奖惩制度1.优秀员工奖励：对工作成绩突出的员工要及时表扬和奖励。

2.责任追究制度：对违反公司规定、影响石料厂正常运营的员工要依法予以处理，严重的要给予开除、解除合同等处理。

3.安全事故处罚制度：对违反安全规定，造成安全事故的员工要从严惩处，严重的要追究刑事责任。

四、常规会议1.生产例会：由生产主管召集，每月召开一次，主要讨论生产安排、技术进步等问题，确保生产有序进行。

2.环保例会：由环保主管召集，每季度召开一次，主要讨论环保工作进展情况、环境污染防治、重点排放污染物等问题。

纺织品裁剪车间规章制度

纺织品裁剪车间规章制度第一章总则第一条为规范纺织品裁剪车间的生产秩序，保障员工的安全和权益，提高生产效率，特制定本规章制度。

第二条本规章适用于纺织品裁剪车间的全体员工，任何人必须遵守本规定。

第三条纺织品裁剪车间员工在工作中应当严格遵守公司的各项规章制度，任何违反规定的行为都将受到相应处罚。

第四条纺织品裁剪车间应当加强员工的安全教育，规范操作流程，保障员工的人身安全。

第五条纺织品裁剪车间应当建立健全的管理体系，提高生产效率，降低生产成本。

第六条纺织品裁剪车间应当加强员工之间的协作与沟通，建立和谐的工作氛围。

第七条纺织品裁剪车间应当加强对设备的维护，保障设备的正常运转。

第八条纺织品裁剪车间应当建立完善的考核制度，规范员工的工作行为。

第九条本规章自发布之日起生效，如有变动，另行发布。

第二章安全生产規範第一条纺织品裁剪车间员工在工作过程中应当严格遵守安全操作规程，保障自身和他人的安全。

第二条严禁携带易燃易爆物品进入纺织品裁剪车间，严禁在车间吸烟，严禁在车间玩火。

第三条纺织品裁剪车间应当定期组织员工参加安全培训，增强员工的安全意识。

第四条纺织品裁剪车间应当定期检查设备和安全设施，确保安全生产。

第五条纺织品裁剪车间应当建立事故应急预案，做好应急处置准备。

第六条纺织品裁剪车间应当建立安全奖惩制度，奖励遵守安全规定的员工，惩罚违反安全规定的员工。

第三章作业规范第一条纺织品裁剪车间员工在作业中应当按照作业规范进行操作，确保产品质量。

第二条纺织品裁剪车间员工应当严格按照产品技术标准进行生产，确保产品合格。

第三条纺织品裁剪车间应当定期对员工进行技能培训，提高员工的生产水平。

第四条纺织品裁剪车间应当建立质量管理制度，保证产品的质量。

第五条纺织品裁剪车间应当建立质量检测机制，及时发现并纠正质量问题。

第六条纺织品裁剪车间应当建立完善的产品追溯制度，保证产品质量可追溯。

第七条纺织品裁剪车间应当建立完善的产品保管制度，确保产品妥善保管。

筛分破碎车间工程监理细则

筛分破碎车间工程监理细则一、前期准备工作：1.了解整个筛分破碎车间工程的设计图纸和施工方案，确保具备工程监理的资质和技术要求。

2.组织开展工程的前期调查与勘察，对施工场地进行测量和实地考察，确保工程施工的可行性。

3.编制工程监理计划，明确监理过程中的工作内容、进度安排和质量要求，并与施工单位进行讨论与确认。

二、施工过程监理：1.施工单位必须按照设计图纸和施工方案进行施工，严格按照国家有关标准进行操作，监理人员要在场检查施工现场是否存在安全隐患。

2.监督检查工程施工中的关键节点，如场地平整度、设备安装、管道布置等，确保施工质量符合设计要求。

3.监测施工单位的材料使用情况，确保购进的材料符合质量要求，监督材料的储存和管理，防止损坏和浪费。

4.检查施工单位的作业人员是否具备相应的资格和证书，并要求施工单位进行培训和安全教育，提高工人的安全意识。

5.对施工单位进行工期的控制和监督，及时与施工单位进行沟通，了解工程进展情况，确保工程按时完工。

三、施工质量监管：1.对施工单位进行质量控制，并建立合理的质量管理体系，包括施工工艺、工程质量验收标准等。

2.严格控制施工现场的环境污染，确保施工过程中不污染环境，对废弃材料进行合理的分类和处理。

3.检查施工单位的施工质量及验收，对不符合要求的进行整改，要求施工单位及时修复及完善。

4.监督施工单位进行施工安全管理，确保工人的人身安全，及时排除施工现场存在的安全隐患。

5.及时组织开展工程质量检测，确保工程质量符合相关规范和要求。

四、工程竣工及验收：1.对工程竣工进行全面的检查和验收，包括施工质量、安全、环境等方面的验收。

2.组织编制竣工验收报告，并与施工单位进行确认，确保工程的竣工报告真实准确。

3.组织相关部门对工程进行验收，确保工程符合相关法规和标准。

4.工程竣工验收通过后，监理人员应及时办理相应的手续，将工程竣工报告和验收资料归档存档。

五、监理后续工作：1.工程竣工后，应建立工程运行管理机制，指导施工单位对筛分破碎车间进行日常维护和保养。

玉米厂车间管理制度范本

第一章总则第一条为确保玉米加工生产秩序，提高生产效率，保障员工安全和健康，维护企业形象，特制定本制度。

第二条本制度适用于本厂所有车间，包括原料处理车间、粉碎车间、制粒车间、包装车间等，适用于所有在车间工作的人员。

第三条本制度旨在规范车间管理，提高员工素质，确保生产安全，提高产品质量，促进企业可持续发展。

第二章人员管理第四条车间全体员工必须遵守国家法律法规、厂规厂纪，服从管理，听从指挥。

第五条员工入职前需接受岗前培训，了解本制度及操作规程，培训合格后方可上岗。

第六条员工需按要求着装，佩戴工牌，保持车间内整洁、有序。

第七条员工应按时上下班，不得迟到、早退、旷工。

如有特殊情况需请假，应提前向主管申请，经批准后方可离岗。

第八条员工应爱护厂内设施，不得损坏、私用或随意移动。

第九条员工在工作中应保持良好的职业道德，不得泄露企业商业秘密。

第三章作业管理第十条车间应严格按照生产计划组织生产，确保生产进度和质量。

第十一条原料处理车间应确保原料质量，按规程进行原料清理、浸泡、清洗等工序。

第十二条粉碎车间应确保粉碎效果，按规程进行粉碎、筛分等工序。

第十三条制粒车间应确保制粒质量，按规程进行制粒、冷却、烘干等工序。

第十四条包装车间应确保包装质量，按规程进行称重、包装、封口等工序。

第十五条生产过程中，发现质量问题应及时报告，并采取措施进行整改。

第四章安全生产第十六条车间应定期进行安全检查，确保生产设施、设备、电气线路等安全可靠。

第十七条员工应严格遵守操作规程，正确使用安全防护用品。

第十八条车间内禁止吸烟、饮酒、使用明火等行为。

第十九条车间内严禁追逐、打闹、嬉戏等危险行为。

第二十条车间内发生事故，应立即报告上级，并采取措施进行处置。

第五章附则第二十一条本制度由厂部制定，经厂部批准后实施。

第二十二条本制度如有未尽事宜，由厂部负责解释。

第二十三条本制度自发布之日起施行。