企业专业技术人员基本情况表模板

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专业技术人员年度(聘任期满)考核登记表

申报评审（表八）专业技术人员年度（聘任期满）考核登记表注：1、此表填写方式：打印或钢笔、毛笔填写，不得用铅笔、圆珠笔,或红色笔迹填写。

2、此表用A4纸双面打印，其结构、字体、字号不予改变。

3、专业技术人员的考核结论由单位确定，由上级主管部门聘任（任命）的单位行政领导由上级主管部门考核确定。

申报评审（表八）专业技术人员年度（聘任期满）考核登记表第1页共2注：1、此表填写方式：打印或钢笔、毛笔填写，不得用铅笔、圆珠笔,或红色笔迹填写。

2、此表用A4纸双面打印，其结构、字体、字号不予改变。

3、专业技术人员的考核结论由单位确定，由上级主管部门聘任（任命）的单位行政领导由上级主管部门考核确定。

申报评审（表八）专业技术人员年度（聘任期满）考核登记表注：1、此表填写方式：打印或钢笔、毛笔填写，不得用铅笔、圆珠笔,或红色笔迹填写。

2、此表用A4纸双面打印，其结构、字体、字号不予改变。

3、专业技术人员的考核结论由单位确定，由上级主管部门聘任（任命）的单位行政领导由上级主管部门考核确定。

申报评审（表八）专业技术人员年度（聘任期满）考核登记表注：1、此表填写方式：打印或钢笔、毛笔填写，不得用铅笔、圆珠笔,或红色笔迹填写。

2、此表用A4纸双面打印，其结构、字体、字号不予改变。

3、专业技术人员的考核结论由单位确定，由上级主管部门聘任（任命）的单位行政领导由上级主管部门考核确定。

申报评审（表八）专业技术人员年度（聘任期满）考核登记表注：1、此表填写方式：打印或钢笔、毛笔填写，不得用铅笔、圆珠笔,或红色笔迹填写。

2、此表用A4纸双面打印，其结构、字体、字号不予改变。

3、专业技术人员的考核结论由单位确定，由上级主管部门聘任（任命）的单位行政领导由上级主管部门考核确定。

申报评审（表八）专业技术人员年度（聘任期满）考核登记表第1页共2页注：1、此表填写方式：打印或钢笔、毛笔填写，不得用铅笔、圆珠笔,或红色笔迹填写。

2、此表用A4纸双面打印，其结构、字体、字号不予改变。

五、从事工程设计非注册人员情况一览表（主导专业）

工程勘察、工程设计资质申请表申报企业： XXXXXXXXXXXXXXX（公章）填报日期： XXXX年XX月XX日填表须知一、《工程勘察、设计资质申请表》系申请工程勘察、工程设计[包括综合、行业、专业（含事务所）和专项工程设计]资质核定、升级、增项、延续等的专用表格。

二、本表要求用计算机打印，格式规范，不得涂改。

三、申请企业在申请工程勘察、工程设计[包括综合、行业、专业（含事务所）和专项工程设计]资质时需提交本表，并须提交相应附件材料，所需提交材料内容和份数按建设部有关文件规定办理。

为便于档案管理，申请单位所提交的申请表必须和标准申请表的规格一致，纸张应为A4纸。

申请表应与附件材料分开，其他要求提交的材料统一收集在附件材料中。

附件材料要列出详细目录及页码范围，以便于查询。

四、申请企业应按要求逐项填报有关内容，需提交表中未列出的内容时，可在附件材料中说明。

各页如纸张不够，可加附页。

五、申请企业填报材料必须真实，审查部门所做结论必须客观、明确，如有虚报、造假行为，一经查实，将按有关规定严肃处理。

六、申请工程勘察资质的企业填写一、三、四、六、九、十、十一表。

申请工程设计行业、专业（含事务所）、专项资质的企业填写一、二、三、五、六、十、十一表。

申请工程设计综合资质的企业填写一、二、三、六、七、八、九、十、十一表。

初审部门审查意见表企业名称此次申请内容现有资质等级范围核定□升级□增项□延续□其他□指标类别序号考核指标审查标准审查认定值达标情况综合指标 1 注册资本2 机构章程------------3 资质证书------------4 办公场所或房屋租赁合同------------5 其他（改制证明、设备等）人员指标 6 主要技术负责人或总工程师7 主要专业技术人员8 设计综合资质要求的专业人数初级以上职称人数500注册和高工人数200注册人数及专业数量40（5个）业绩指标9 工程业绩诚信记录 1 串通投标、弄虚作假、发生重大质量安全事故2 违反国家工程建设强制性标准3 超越资质等级承揽业务4 其他违反法律、法规行为核验原件与复印件是否一致：是□否□核验人签字：（此栏内应填写明确意见）负责人（签字）：初审部门（盖章）年月日注：1、单位的印章应为本单位公章或行政许可专用章，单位内设机构印章无效；2、本表综合指标和诚信记录涉及的纸质申报材料，经初审部门审查后，不再报建设部，由初审部门在有效期内保管；人员和业绩指标涉及的纸质申报材料初审后上报建设部审查；3、有关专业部门自接到建设部资质材料至初审完毕并送达建设部时间为20日，逾期建设部将视为同意。

食品安全管理人员食品安全专业技术人员情况登记表完整

食品安全管理人员食品安全专业技术人员情况登记表(可以直接使用，可编辑实用优秀文档，欢迎下载）食品安全管理人员、食品安全专业技术人员情况登记表从业人员情况登记表食品安全设施设备登记表1.食品行业协会应当加强行业自律，按照（）建立健全行业规范和奖惩机制，提供食品安全信息、技术等服务，引导和督促食品生产经营者依法生产经营，推动行业诚信建设，宣传、普及食品安全知识。

A.法律法规B.章程C.合同D.协会决议正确答案：B您的选择：未选择2.（）部门应当加强对食品相关产品生产活动的监督管理。

• A.卫生行政• B.食品药品监督管理• C.公安• D.质量监督正确答案：D您的选择：未选择3.农产品生产企业、农民专业合作经济组织未建立或者未按照规定保存农产品生产记录的，或者伪造农产品生产记录的，责令限期改正；逾期不改正的，可以处（）罚款。

• A.二千元以下• B.二千元以上一万元以下• C.五千元以下• D.二千元以上二万元以下正确答案：A您的选择：未选择4.尚不构成犯罪，经营病死、毒死或者死因不明的禽、畜、兽、水产动物肉类，或者生产经营其制品，货值金额一万元以上的，并处货值金额（）以上（）以下罚款。

• A.5万元，10万元• B.10万元，20万元• C.10倍，20倍• D. 15倍，30倍正确答案：D您的选择：未选择5.公民、法人或者其他组织直接向人民法院提起诉讼的，应当自知道或者应当知道作出行政行为之日起（）内提出。

法律另有规定的除外。

• A.15日• B.60日• C.三个月• D.六个月正确答案：D您的选择：未选择6.被许可人需要延续依法取得的行政许可的有效期的，应当在该行政许可有效期届满（）前向作出行政许可决定的行政机关提出申请。

但是，法律、法规、规章另有规定的，依照其规定。

• A.三个月• B.二个月• C.30日• D.15日正确答案：C您的选择：未选择7.公民、法人或者其他组织认为具体行政行为侵犯其合法权益的，可以自知道该具体行政行为之日起（）内提出行政复议申请；但是法律另有规定的申请期限除外。

专业技术人员继续教育情况登记表(年度)(2021年参考新格式)

（印章）
学时
服务基
层活动
序号其他类
培训内容
登记人签字
主办单位培训时间培训地点
登记时间学时
（印章）
年度总学时：
学时
序号自学类
自学内容
自学种类
完成时间
考核登记人签字登记时间学时
方式（印章）
专
成果/论文著作获奖/发表获奖/发表登记人签字
折算
序号成果/论文著作名称
登记时间
业成果、
种类时间等级（印章）
学时
科论文著
目
作类
折
算
类
序号
活动内容
登记人签字
折算
主办单位活动时间活动地点
登记时间
专业技术人员继续教育情况登人员姓名：
所在单位（盖章）：
主管部门（盖章）：
类别序号培训项目名称
登记人签字
主办单位培训时间培训地点
登记时间学时
（印章）
公需科目
序号
培训进修类(含网上学习）
培训项目名称
主办单位培训时间培训地点登记人签字登记时间学时（印章）

人才统计报表及其指标解释

人才统计报表及其指标解释第一部分事业单位管理人才、专业技术人才统计表一、统计范围与统计对象本表统计国有、集体事业单位中经组织人事部门办理任用、聘用手续，在管理岗位或专业技术岗位上工作的人员（包括有职称的工人）。

二、统计依据与分工1、对管理人员和专业技术人员的统计，原则上由工资关系所在单位负责。

2、对管理人员的统计，原则上按职务进行划分，‚就高不就低”。

在两个及以上事业单位管理岗位兼任职务的人员，原则上由工资关系所在单位按最高职务统计。

负责统计填报的单位，要主动与其他兼职单位联系，以防止重统。

3、按照单位的隶属关系，对人员进行分系统分层次统计。

4、已到新单位任职，但其工资关系暂保留在原单位的人员，由其新任职单位按其新任职务进行统计。

5、按管理体制和管理权限进行统计解释。

三、报告期表中存量数字统计截止时间为本年的12月31日。

人员的增加、减少和晋升等动态数字的统计起止时间为本年度的1月1日至12月31日。

四、填报要求1、各事业单位法人单位填报本表。

2、各填表单位在填报时要认真核对人员原始登记材料，确保基础数据完整、准确。

特别要注意审核信息项目的选择是否准确，表内数字是否齐全，相互关系在逻辑上是否正确等，对需要说明的问题及基层表中所反映出来的统计数字的异常变化等情况，要注明原因。

3、各单位上报的基层表要经单位领导审核并签名、加盖公章。

五、主要指标解释●第一表事业单位法人基本情况1、隶属部门：指本单位隶属于哪一类工作部门，为3位数字，按单位的工作业务分类。

代码中未列出的部门可填写业务相近的部门代码。

合署办公或两块牌子一套人员的机构，以业务为主的一方机构进行填报。

2、登记注册类型：事业单位登记注册类型，按其主要经费来源和管理方式，根据实际情况，比照《企业登记注册类型与代码》确定。

●第二表事业单位管理人才基本情况本表统计事业单位管理人员的基本情况。

1、港澳台及外籍人士：指在中国境内的事业单位管理岗位、专业技术岗位上工作的港澳台及外籍人士（下表同）。

专业技术人员年度考核情况登记表（模板）

专业技术人员年度考核情况登记表单位：姓名：专业技术职务：人事处制123填写说明：（1）请打印的用五号仿宋_GB2312填写（2）请用16K纸正反面打印（3）请不要用订书机装订，用胶水粘贴（4）请不要改变表格内容和形式下面红色字体是赠送的精美网络散文欣赏，不需要的朋友可以下载后编辑删除！！谢谢！！！一一条猎狗将兔子赶出了窝，一直追赶他，追了很久仍没有捉到。

牧羊看到此种情景，讥笑猎狗说…你们两个之间小的反而跑得快得多。

…猎狗回答说：…你不知道我们两个的跑是完全不同的！我仅仅为了一顿饭而跑，他却是为了性命而跑呀！目标二这话被猎人听到了，猎人想:猎狗说的对啊，那我要想得到更多的猎物，得想个好法子.于是，猎人又买来几条猎狗，凡是能够在打猎中捉到兔子的，就可以得到几根骨头，捉不到的就没有饭吃.这一招果然有用，猎狗们纷纷去努力追兔子，因为谁都不愿意看着别人有骨头吃，自已没的吃.就这样过了一段时间，问题又出现了.大兔子非常难捉到，小兔子好捉.但捉到大兔子得到的奖赏和捉到小兔子得到的骨头差不多，猎狗们善于观察发现了这个窍门，专门去捉小兔子.慢慢的，大家都发现了这个窍门.猎人对猎狗说:最近你们捉的兔子越来越小了，为什么?猎狗们说:反正没有什么大的区别，为什么费那么大的劲去捉那些大的呢?动力三猎人经过思考后，决定不将分得骨头的数量与是否捉到兔子挂钩，而是采用每过一段时间，就统计一次猎狗捉到兔子的总重量.按照重量来评价猎狗，决定一段时间内的待遇.于是猎狗们捉到兔子的数量和重量都增加了.猎人很开心.但是过了一段时间，猎人发现，猎狗们捉兔子的数量又少了，而且越有经验的猎狗，捉兔子的数量下降的就越利害.于是猎人又去问猎狗.猎狗说…我们把最好的时间都奉献给了您，主人，但是我们随着时间的推移会老，当我们捉不到兔子的时候，您还会给我们骨头吃吗?…四猎人做了论功行赏的决定.分析与汇总了所有猎狗捉到兔子的数量与重量，规定如果捉到的兔子超过了一定的数量后，即使捉不到兔子，每顿饭也可以得到一定数量的骨头.猎狗们都很高兴，大家都努力去达到猎人规定的数量.一段时间过后，终于有一些猎狗达到了猎人规定的数量.这时，其中有一只猎狗说:我们这么努力，只得到几根骨头，而我们捉的猎物远远超过了这几根骨头.我们为什么不能给自己捉兔子呢?…于是，有些猎狗离开了猎人，自己捉兔子去了骨头与肉兼而有之……五猎人意识到猎狗正在流失，并且那些流失的猎狗像野狗一般和自己的猎狗抢兔子。

中级职称专业技术经验人员考核登记表格模板(最近三个年度,每年度1式1份)

学校
专业
学制
学位
何时获何专业
技术职务任职
资格（职称）
何时聘任何专
业技术职务及
聘期
参加何学术团体任何职务或其他、社会兼职
何时入何党
派任何职务
培训进修学习情况登记起止时间来自主办单位学习内容及时间
成绩
备注
本人述职
完成的主要专业技术工作、创造发明及成果登记
起止时间
项目、课题、成
果教学等专业
技术工作名称
工作内容、本人起何作用（主持、参与、独立）
专业技术人员考核登记表
单位：
姓名：
专业技术
职务资格：
现任专业
技术职务：
填表时间：年月日
中华人民共和国人事部制
成都市职称改革工作领导小组办公室翻印
填表说明
1、本表供专业技术人员考核登记使用。工作失误、考核测验和考核鉴定栏由人事组织部门填写，其它由被考核人填写。填写内容应是任现职以来的情况并经人事组织部门审核认可。
完成情况（获
何奖励、效
益或专利）
备注
着作、论文及重要技术报告登记
日期
名称
及内容摘要
出版、登载获奖或在
学术会议上交流情况
合（独）
着、译
备注
工作失误、失职情况登记
时间
情况概要
损失或影响程度
处理情况
备注
其他考核测检登记
日期
内容提要
成绩
考核机关
考核鉴定
单
位
考
核
意
见
优秀
称职
基本称职
不称职
备注
盖章行政领导：年月日
2、一律用钢笔或毛笔填写，内容要具体、真实，字迹要端正、清楚。

专业技术人员基本情况及业绩表

证明人及电话
本人承诺以上填写内容真实有效。我知道虚假的声明与资料是严重的违法行为，以上关于我本人的基本信息及其业绩如有虚假，本人愿接受建设行政主管部门及其他有关部门依法给予的处罚。
本人签字：
注：申报单位必须对此材料真实性负责
专业技术人员基本情况及业绩表
单位名称：（盖章）
填表日期：
姓名
性别
出生年月
身份证号
学历
所学专业
所在专业
技术岗位
技术职称
毕业院校及
毕业时间
工作简历
起止时间
工作单位
所在专业技术岗位
证明人及电话
本人完成主要勘察、设计项目概况
序号
项目名称
项目规模及技术指标
起止
时间
本人在工程勘察、级

公示人员基本情况表

现专性参加工作出生年月业年初始学历别时间限 /最高学历
男 1974年12月 1999年7月 15 大学本科
学历证书何年何校何专业毕业
1999年7月毕业于青海大学水工专业
职称证书名称
高级工程师
英语证书级别
英语A级
计算机证书免试原因类别
4模块
取得时间
200912
取得时间
201403
ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ11
工程师
200912
英语A级
201403
4模块
201308
20
高级工程师
周效峰
第二分局
项目总工程师
男
1978年10月
1997年7月
17
工程师
200912
英语A级
201407
4模块
200906
21
高级工程师
耿向斌
第二分局
项目总工
男
1980年2月
2002年7月
12
工程师
200912
英语A级
201403
11
工程师
200912
12
高级工程师
林青
勘测设计研究院
主任
男
1978年3月
1998年7月
16
工程师
200912
4模块
201307
13
高级工程师
鲁鸿平
勘测设计研究院
副队长
男
1974年10月
1994年7月
20
工程师
200812
计算机专业
14
高级工程师
柏玉兰
第一分局
副主任
女

专业技术人员职业资格考试合格人员登记表样表

附件2
注：1.本表用钢笔、签字笔填写或电脑打印均可。

2.表中有关时间均按“X年X月X日”格式填写（如2010年5月22日）。

3．办证人员按照样表填写自己的实际情况，并将一寸照片贴在表上指定位置。

4.本表作为取得相应专业技术资格以及证书遗失补办的重要依据，一式三份，由发证机构、考生本人分别留存一份，装本人人事档案一份。

领证人签字：领证日期：联系电话：
填表说明：
1：本专业最高学历：系指本次考试相关专业的最高学历，且须是国家认可学历2：所学专业：与毕业证书所述专业一致
3：报考专业：与本次考试准考证填报专业一致
4：级别：初级（士）;初级（师）;中级
5：类别：卫生
7：取得时间：系指参加并通过考试的时间（2019年6月2日）
8：管理号：交表现场填写；
9：本人人事档案存放单位：据实填写。

10：考试管理机构意见：此次证书均为达到国家分数线的，在国家处打勾11：市职改办意见：与6(取得资格名称)相同
注意：
1：表格不得有涂改
2：考试管理机构意见及市职改办意见均由中心盖章
3：领证人签字处要手写签字。

企业离退休人员基本情况信息卡

本市
市
区（县）
市
区（县）
现侨居地街道（镇）路街道（镇）路
中专
技校
高中
初中以下
Ⅷ级 Ⅸ级 Ⅹ级
健康状况健康一般
一老养一老
孤寡老人
劳模
本人特长技能
兴趣及爱好
从事社会公益活动
赋闲在家
原侨居地
号所辖办事处
所辖社区居委会
号所辖办事处
所辖社区居委会
姓名配偶情况
目前状况在职
出生年月离退休自由职业者
限产压锭提前十年退休
贴照片处
文化程度工伤评残情
况特殊人员情
况劳模级别发挥作用情
况
户口簿所在地及现居住地
研究生
本科
专科
Ⅰ级 Ⅱ级 Ⅲ Ⅳ级 Ⅴ级 Ⅵ级 Ⅶ级
建国前参加工作（83）3号文
七十以上高龄
国家级
省级
市级曾获荣誉称号
从事专业技术服务
创办经济实体
出国定居
户口簿所在地现居住地
国内异地
企业离退休（职）人员社会化管理服务基本情况信息卡
企业社会保险代码：姓名
原工作单位
退休类型
性别离休
个人
养老保险代
民族
出生年月
政治面貌
原技术职称
退休
退职
病退
身份证号
退休前职业（工种）
企业医疗保险号码：参加工作时间
退休前身份
工伤退休
特殊工种退休
破产提前五年退休Leabharlann 序退休时间年月日
享受退休待遇比例 %
工作单位健康状况
电话
文化程度

专业技术人员考核个人总结模板(二篇)

专业技术人员考核个人总结模板一年来，在工区领导和同事的支持和帮助下，我始终坚持团结同志，认真学习，不断提高业务水平。

严格要求，注重工作程序，自觉服从组织安排，较好地完成了领导交给自己的各项工作任务。

现将自己一年来的工作、学习和思想状况汇报如下，请批评指正：一、工作完成情况：1、3#热水炉和4#蒸汽炉的大型维修工作.2、两台循环泵的检修工作3、4t每月材料计划的上报工作4、4t和中央空调的设备配件型号的整理工作5、中央空调的交接验收工作6、能够认真完成领导交给的临时性工作。

二、学习和政治思想情况1、在工作中，本人能够虚心坚持向区队领导学习，向老同志学习，向同行业兄弟学习，向实践学习，向社会学习，不断提高自己的业务技能和政治思想水平，使自己逐步走向成熟。

能够合理支配时间，根据工作需要，及时学习2、注重政治理论学习，坚定立场。

能按时参加集团公司矿工区党支部组织的政治理论学习，使自己的思想同各级党组织保持一致，提高了自己的政治素质。

三、存在的不足和今后努力的方向总之，一年来，我能够完成工区领导交办的工作任务，这和工区领导和同事的支持和帮助是分不开的，是大家密切配合、共同协作的结果。

但是这和工区领导的要求相比，还有一定的差距：一是工作中还存在着急躁心理，在大事面前，遇事不够冷静;二是管理水平有待进一步加强和提高;三是理论学习还需进一步加强，还需要学习更多的专业技术知识;当然我还有很多缺点和不足，在此肯请组织和领导给予批评指正，我将虚心接受，以图提高。

在今后的工作中，我将更加严格要求自己，不断加强学习，克服不足，发扬成绩，团结同志，努力工作，为我矿及工区贡献自己的微薄力量。

专业技术人员考核个人总结模板（二）一、立足安全规程，强化机电安全质量标准化安全质量标准化是煤矿提高水平、建设安全生产长效机制的根本途径，只有安全质量标准化达到并保持一定的标准，使公司处于安全生产的良好状态，才能够适应和保障员工生命安全和煤炭工业现代化建设的需要。

专业技术人员年度(聘任期满)考核登记表

上级主管部门考核结论
单位盖章：
年月日
注：1、此表填写方式：打印或钢笔、毛笔填写，不得用铅笔、圆珠笔,或红色笔迹填写。
2、此表用A4纸双面打印，其结构、字体、字号不予改变。
3、专业技术人员的考核结论由单位确定，由上级主管部门聘任（任命）的单位行政领导由上级主管部门考核确定。
专业技术人员年位
专业技术
资格名称
受聘专业技术职务名称
考核时间
本任期聘任起止时间
本年度或聘任期满承担的岗位任务及完成情况
本人签名：年月日
所在单位考核意见
考核结论
所在单位考核结论
单位负责人签名：单位盖章
年月日