2020年最新版雇佣关系合同书(合同示范文本)

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2020劳务雇佣合同书范本3篇

2020劳务雇佣合同书范本3篇

2020劳务雇佣合同书范本3篇全文共3篇示例,供读者参考篇12020劳务雇佣合同书范本一、甲方(雇主):______________地址:______________法定代表人:______________联系电话:______________二、乙方(劳务人员):______________身份证号码:______________住址:______________联系电话:______________鉴于甲方以上海市在______________地址从事______________工作,需要劳务人员,乙方愿意承担该职务,并严格遵守本合同的有关规定,双方在平等自愿的基础上达成以下协议:第一条聘用日期:______________至______________第二条工作内容:乙方承诺完成由甲方安排的工作任务,服从管理,执行公司规章制度。

第三条聘用工资:甲方为乙方提供的工资标准为__________________元(大写)/月,根据乙方工作表现可适当调整。

第四条工作时间:根据公司规定的工作时间,如有需要,乙方应当配合加班。

第五条工作地点:乙方的工作地点为______________,如有需要,甲方有权调动乙方至公司内其他部门工作。

第六条休息时间:按国家规定执行。

第七条保险福利:乙方在甲方工作期间,甲方为乙方购买工伤保险和社会保险。

第八条保密责任:乙方在工作期间应当绝对保守公司的商业秘密,不得泄露给外界。

第九条违约责任:如乙方在工作期间违反公司规定,损害公司利益,甲方有权解除劳务合同,并要求乙方赔偿因此造成的损失。

第十条解决劳务争议:双方如因工作产生争议应当友好协商解决,协商不成可向劳动争议仲裁委员会申请。

第十一条合同终止:劳动合同到期后,双方可以继续续订合同,如有解除合同的需求,任何一方在提前______________天书面通知对方。

第十二条本合同一式二份,甲乙双方各执一份,自双方签字生效。

甲方(盖章):______________ 乙方(签字):______________签订日期:______________篇22020劳务雇佣合同书范本甲方(雇主):___________法定代表人(负责人):___________联系电话:___________地址:___________乙方(员工):___________身份证号:___________联系电话:___________地址:___________鉴于甲方需委托乙方从事_______工作,为明确双方权利和义务,达成以下协议:第一条工作内容1. 乙方接受甲方委托,从事___________工作,工作内容具体包括___________。

雇佣合同范本15篇

雇佣合同范本15篇

雇佣合同范本15篇
甲方(雇主):
姓名:
联系地址:
联系电话:
乙方(雇员):
姓名:
联系地址:
联系电话:
鉴于甲方需要雇佣乙方提供劳务,双方经友好协商达成如下协议:一、雇佣期限
自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容及工作地点
乙方同意在________(具体工作地点)担任________(具体工作内容)。

三、工作时间
乙方的工作时间为____________。

四、工资及支付方式
1. 甲方应按照______(具体金额或计算方式)向乙方支付工资。

2. 工资支付时间为每月__日。

五、福利待遇
(可根据实际情况约定相关福利待遇,如社保、公积金、奖金、休假等)六、工作职责
乙方应认真履行工作职责,遵守甲方的规章制度。

七、保密条款
乙方应对在工作过程中知悉的甲方商业秘密等信息予以保密。

八、知识产权
乙方在工作期间产生的与工作相关的知识产权归甲方所有。

九、终止合同
1. 双方协商一致可终止合同。

2. 出现法定或约定的情形时,一方有权提前通知另一方终止合同。

十、违约责任
若一方违反本合同约定,应承担相应的违约责任。

十一、争议解决
如发生争议,双方应友好协商解决;协商不成的,可向有管辖权的法院提起诉讼。

十二、其他条款
(可约定其他相关条款)
甲方(签字/盖章):
日期:
乙方(签字/盖章):
日期:。

简单雇佣合同范本模板5篇

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简单雇佣合同范本模板5篇篇1甲方(雇主):_________________________乙方(雇员):_________________________根据有关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实、守信的基础上,就甲方雇佣乙方从事劳务事宜达成如下协议:一、合同期限1. 本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

2. 合同期满,双方协商一致可续签合同。

二、工作内容与地点1. 乙方从事的具体工作应为甲方指定的岗位,具体工作内容包括但不限于________(根据实际情况详细列出)。

2. 乙方工作地点为_____________(具体地址)。

三、工作时间与报酬1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行,包括加班。

2. 乙方的劳动报酬按照甲方的薪酬制度执行,月薪为____元。

加班工资按照国家规定支付。

甲方可以根据业务情况适当调整乙方的薪酬,但应提前通知乙方并得到乙方的同意。

四、双方权益与义务1. 甲方应按时支付乙方的劳动报酬,提供必要的工作条件,保障乙方在工作中的安全和健康。

2. 乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的工作安排,勤勉工作,完成甲方布置的工作任务。

3. 乙方有获得劳动报酬的权利,有权获得安全的工作环境,有权拒绝违法违规的工作要求。

4. 乙方应保守甲方的商业秘密和机密信息。

未经甲方许可,不得泄露或向他人提供甲方的商业秘密和机密信息。

否则应承担法律责任。

五、违约责任1. 若甲方未按时支付乙方的劳动报酬,乙方有权要求甲方支付拖欠的工资和滞纳金。

滞纳金按照每逾期一天支付拖欠工资的百分之___计算。

若甲方持续拖欠工资超过___个月,乙方有权解除合同并要求甲方支付全部拖欠工资及滞纳金。

2. 若乙方违反甲方的规章制度或违反本合同的约定,给甲方造成损失的,乙方应承担赔偿责任。

若损失无法计算,乙方应支付违约金____元给甲方。

违约金不足以弥补甲方损失的,甲方有权要求乙方补足损失。

若乙方行为构成犯罪,甲方有权向有关部门报案并追究乙方的法律责任。

2020劳务雇佣合同书范本5篇

2020劳务雇佣合同书范本5篇

2020劳务雇佣合同书范本5篇篇1劳务雇佣合同书范本甲方:________________(以下简称"甲方")乙方:________________(以下简称"乙方")根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定,为明确双方的权利和义务,甲乙双方经友好协商,就乙方在甲方处工作的事宜达成如下协议,以及本合同的附件构成合同的完整内容,本合同分为正文和附件两部分,共同构成一体。

第一条工作内容1. 乙方接受甲方的雇佣,担任________________(具体岗位)一职;2. 乙方的工作内容包括但不限于________________(具体工作内容)第二条工作地点乙方的工作地点为________________(具体工作地点)第三条工作时间乙方每周工作____小时,工作时间为每天____时____分至____时____分,中间休息____分钟,工作节假日休息。

第四条工资及福利1. 甲方按照国家规定支付乙方工资,工资为每月____元;2. 乙方享受国家规定的社会保险和福利待遇;3. 其他福利待遇:________________第五条工作纪律1. 乙方应当遵守甲方的规章制度,服从管理,认真履行职责;2. 乙方应当保守甲方的商业秘密,不得擅自泄露;3. 乙方在工作中发生违反规定行为的,甲方有权进行纪律处理或给予相应处罚。

第六条保密义务乙方应当保守甲方的商业秘密,不得擅自泄露,不得私自复制或用于非正当用途,若有违反,需承担相应法律责任。

第七条离职1. 乙方解除劳动合同应提前______(具体天数)通知,经双方协商一致后方可解除;2. 乙方如未能提前通知或未经双方一致同意擅自解除劳动合同,须支付违约金______元。

第八条合同期限本合同自________年____月____日起生效,至________年____月____日终止。

第九条争议解决1. 凡因本合同引起的争议,甲乙双方应友好协商解决;2. 协商不成的,应向所在地人民法院起诉。

关于劳务雇佣的合同范本5篇

关于劳务雇佣的合同范本5篇

关于劳务雇佣的合同范本5篇篇1甲方(雇佣方):___________________乙方(受雇方):___________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平和诚实信用的基础上,就甲方雇佣乙方从事劳务事宜达成如下协议:一、合同目的及雇佣内容甲方雇佣乙方从事_____________(具体工作内容)的劳务工作。

乙方应按照甲方的要求,认真履行工作职责,完成工作任务。

二、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

三、工作内容与地点乙方的工作内容为:_______________________________。

工作地点为:_______________________________。

四、工作时间与休息休假1. 工作时间:乙方应按照甲方的安排,按时上下班,确保工作任务的完成。

2. 休息休假:乙方享有国家规定的法定节假日及带薪年假等休息休假权利。

具体安排按照甲方规定执行。

五、劳务报酬1. 甲方按照乙方的实际工作量及工作表现支付劳务报酬。

2. 劳务报酬支付时间为每月的______日,支付方式为______。

3. 甲方有权根据乙方的工作表现及业绩调整劳务报酬。

六、保险与福利1. 甲方为乙方缴纳工伤保险费用。

2. 乙方享有甲方规定的员工福利。

3. 乙方在工作过程中因工作原因造成的意外伤害,甲方将按照相关法律法规及合同约定承担赔偿责任。

七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动条件。

2. 甲方负责为乙方提供职业危害防护,确保乙方的人身安全。

3. 乙方应自觉遵守劳动安全卫生方面的法律法规和甲方的规章制度,严格按照操作规范进行工作。

八、保密义务乙方在工作期间及离职后,应对涉及甲方的商业秘密及机密信息履行保密义务,不得将相关信息泄露给第三方。

九、违约责任1. 甲乙双方在履行合同过程中,如一方违反合同约定,应承担违约责任,并赔偿对方因此造成的损失。

雇佣合同格式范文(3篇)

雇佣合同格式范文(3篇)

雇佣合同格式范文甲方(用人单位):_____ 乙方:_____名称:_____ 姓名:_____ 法定代表人(主要负责人):_____ 身份证号码:_____通讯地址:__________通讯地址:_____联系电话:_____ 联系电话:_____鉴于乙方不具备劳动法律关系的主体资格。

根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本协议,共同遵守本协议所列条款:一、双方约定本协议期限:1、固定期限:自____年____月____日起,至____年____月____日止。

二、工作要求:1、甲方聘用乙方从事工作内容为2、在该工作范围内乙方应服从工作需要,并服从甲方的正常工作调动及工作时间变动。

3、乙方应按岗位职责和规范要求,按甲方要求完成工作任务。

4、乙方应遵守甲方现有的全部纪律制度。

三、劳动保护和工作条件1、甲方根据乙方工作岗位的实际情况,按公司有关规定向乙方提供必要的劳动保护用品。

2、乙方必须严格遵守岗位操作规程和公司有关安全生产制度。

四、工作报酬待遇:1、甲方按照乙方提供工作完成情况,确定乙方月薪酬费用。

因乙方属于退休人员,甲方将不承担其社会保险费用。

具体支付标准如下:乙方薪酬为税后元/月,薪酬已包含乙方全部待遇。

2、甲方每月日以现金形式向乙方支付上月薪酬。

五、发生下列情形之一,本协议终止:1、本协议期满的。

2、双方就解除本协议协商一致的。

3、乙方严重违反工作(劳动)纪律或者甲方规章制度的,甲方有权单方面即使终止本协议。

六、甲、乙双方若单方面解除本协议,需提前1个月书面通知另一方。

七、乙方应在协议终止前30天内将有关工作向甲方移交完毕,并附书面说明,如给甲方造成损失,应予赔偿。

八、乙方同意医疗及相关费用自理。

九、依据本协议第六条单方面解除本协议,应向对方支付违约金元,甲方可在乙方工资内直接扣除。

十、合同到期后处理办法:1、甲乙双方经协商无异议后重新签订雇佣协议;2、甲方不同意续签,无论乙方是否同意续签,甲方无需支付经济补偿金或任何其他费用。

雇佣关系合同5篇

雇佣关系合同5篇

雇佣关系合同5篇篇1甲方(雇主):____________________乙方(雇员):____________________根据有关法律法规,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方在甲方单位提供劳务、甲方支付报酬等事宜,达成如下协议:一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容及地点1. 乙方同意在甲方单位从事________________岗位工作。

2. 乙方的工作地点为___________________________。

三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要安排乙方的工作时间。

如因特殊原因需要调整工作时间或安排加班,应提前告知乙方。

2. 乙方享有国家法定的休息休假权利。

四、劳动报酬1. 甲方按照国家规定和乙方从事的岗位约定乙方的工资标准为____元/月。

甲方支付给乙方的工资不得低于当地最低工资标准。

2. 甲方应按月以货币形式支付乙方工资,不得克扣或拖欠。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应严格执行国家劳动安全卫生相关规定,为乙方提供符合规定的劳动保护设施和劳动条件。

2. 乙方应严格遵守安全操作规程,确保工作过程中的安全与健康。

3. 甲方应向乙方提供必要的职业危害防护,并定期进行体检。

六、社会保险和福利1. 甲乙双方应按照国家和地方的规定参加社会保险,缴纳社会保险费。

2. 乙方享有国家规定的福利待遇。

七、保密条款1. 乙方应遵守甲方的保密规定,不得泄露工作中的商业秘密和其他机密信息。

2. 如乙方违反保密义务,应承担相应的法律责任。

八、违约责任1. 甲乙双方应遵守本合同的约定,如一方违反约定,应承担违约责任。

2. 甲方未按时支付乙方工资或未提供必要的劳动条件的,乙方有权要求甲方支付赔偿金。

3. 乙方违反保密义务或其他约定的,应承担相应的违约金和赔偿责任。

九、其他约定事项1. 甲乙双方可在本合同约定其他补充条款。

2. 本合同未尽事宜,双方可协商解决。

临时雇佣合同协议书范本(3篇)

临时雇佣合同协议书范本(3篇)

第1篇甲方(雇主):名称:____________________地址:____________________法定代表人:____________________联系电话:____________________乙方(雇员):姓名:____________________性别:____________________身份证号码:____________________住址:____________________联系电话:____________________鉴于甲方因工作需要,需临时雇佣乙方从事相关工作,双方本着平等、自愿、诚实信用的原则,经友好协商,达成如下协议:一、雇佣关系1.1 甲方同意雇佣乙方在甲方处从事临时工作,乙方同意接受甲方雇佣。

1.2 本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止,为期____个月。

1.3 本合同为临时雇佣合同,任何一方不得以任何理由要求将本合同转为正式劳动合同。

二、工作内容2.1 乙方在甲方处的工作内容为:____________________。

2.2 乙方应按照甲方的要求,完成工作任务,确保工作质量。

2.3 乙方在执行工作任务时,应遵守甲方的各项规章制度。

三、工作时间和地点3.1 乙方的工作时间为:____________________。

3.2 乙方的工作地点为:____________________。

3.3 乙方应按照甲方规定的时间、地点和方式上班。

四、工资待遇4.1 甲方支付乙方的工资为:人民币____元/月。

4.2 工资支付方式:____________________。

4.3 甲方在每月____日前支付乙方上月工资。

4.4 乙方在完成工作任务后,甲方应按照约定支付乙方报酬。

五、社会保险和福利5.1 甲方应依法为乙方缴纳社会保险,包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2 乙方在合同期内,享有国家规定的节假日、年假等福利待遇。

2020劳务雇佣合同书范本3篇

2020劳务雇佣合同书范本3篇

2020劳务雇佣合同书范本3篇篇1劳务雇佣合同书范本甲方(雇主):_______________(以下简称甲方)乙方(劳动者):_______________(以下简称乙方)甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》和其他相关法律法规的规定,经过友好协商,就乙方被甲方录用,按照以下条款订立本劳务雇佣合同书。

一、劳务关系的建立1.乙方受聘于甲方,从____年____月____日起(起始时间)到____年____月____日止(结束时间);2.乙方应当根据甲方工作需要,按照甲方的工作安排,完成相应岗位任务;3.乙方应当服从甲方的管理,履行职责,保证工作质量和效率;4.乙方在劳务合同有效期内不得从事与甲方岗位工作相竞争的活动;5.如需延长劳务合同有效期,双方应在劳务合同到期前30天内书面协商签署新的劳动合同。

二、工资待遇1.乙方的基本薪资为______元/月,实际工资以实际出勤情况为准;2.乙方将按照国家相关规定享有社会保险福利待遇;3.加班情况:(1)国家规定提供加班工资;(2)工作日加班为每小时____元;(3)休息日、法定节假日加班为每小时____元;(4)请假无薪。

4.甲方每月按时支付乙方工资,不得拖欠。

三、工作时间和休息1.乙方的工作时间为每天____小时,每周____工作日;2.工作时间安排:上午__:__至__:__,下午__:__至__:__;3.乙方每周享有____天休息日,具体安排以公司实际情况为准;4.乙方在工作期间享有国家规定的法定节假日;5.乙方患病或者遇到特殊情况不能履行工作职责时,应提前请假,并提交请假证明。

四、劳动纪律1.乙方要严格遵守公司制度和规章制度,保守公司业务秘密;2.乙方要遵守国家法律法规和本公司的相关规定;3.乙方应当服从甲方的安排,不得无故缺勤,擅自离职或旷工;4.如乙方有违法乱纪行为,可按员工管理规定处理。

五、终止合同1.劳动合同期满,双方协商一致可以终止合同;2.乙方有下列情形之一的,甲方有权终止合同:(1)患病或伤害,不能从事本职工作,经补偿与公司协商解除合同;(2)连续三个月擅自缺勤;(3)对工作严重不负责任,情节严重;3.合同终止后,甲方应及时结清乙方尚未领取的工资和福利。

劳务雇佣合同范本通用版6篇

劳务雇佣合同范本通用版6篇

劳务雇佣合同范本通用版6篇篇1甲方(雇主):_________________________乙方(雇员):_________________________根据有关法律法规,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方在甲方提供劳务之事宜,经友好协商,达成如下协议:一、合同期限1. 本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。

2. 合同期满如双方需要继续合作,应重新签订劳务合同。

二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方指定的地点提供劳务,具体工作内容为_________________________。

2. 乙方应按时、按质完成甲方安排的工作任务,不得无故推诿或拒绝。

三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要,安排乙方的工作时间。

如因工作需要加班,甲方应支付相应的加班费用。

2. 乙方享有法定节假日休息的权利,具体休息时间和方式由双方协商确定。

四、劳务报酬及支付方式1. 乙方提供劳务的报酬为每月________元人民币。

2. 甲方应以货币形式按月支付乙方的劳务报酬,支付日期为每月的______日。

3. 如有额外的工作成果或表现突出,甲方应给予相应的奖励。

五、保险及福利待遇1. 甲方应为乙方购买工伤保险,确保乙方在工作过程中的人身安全。

2. 乙方享有与甲方员工相等的福利待遇,如工作餐、节日福利等。

3. 甲方应关心乙方的身体健康,定期安排乙方进行体检。

六、保密义务及竞业限制1. 乙方应遵守甲方的保密规定,不得泄露甲方的商业秘密和其他机密信息。

2. 乙方在合同期内及合同终止后的一定期限内,不得从事与甲方业务相竞争的工作。

七、违约责任1. 如甲乙双方任何一方违反本合同的约定,应承担违约责任,并支付违约金。

2. 违约金的具体数额和支付方式由双方协商确定。

八、合同的变更和解除1. 本合同经甲乙双方协商一致,可以变更或解除。

2. 合同变更或解除应采取书面形式,并经双方签字确认。

正规雇佣合同模板(5篇)

正规雇佣合同模板(5篇)

正规雇佣合同模板立合同双方:装饰装修工程有限公司(以下简称甲方)(以下简称乙方)经双方在公正、平等协商一致的基础上,同意订立本合同,共同遵守。

一、聘用期限:自二OO____年____月____日起至二OO____年____月____日止,期限届满合同自行终止。

二、聘用待遇:在合同有效期内,甲方付乙方聘任工资每月人民币____元整,奖金或其他收入由所在部门核定。

三、劳保福利待遇:1、个人劳保在原单位享受。

2、甲方不为乙方办理养老金、公积金手续。

四、双方职责:1、甲方应从政治上、思想上、生活上对乙方加以关心,乙方应服从甲方的领导和工作调配,遵纪守法。

五、其他:1、本合同自签订之日起生效,期限届满自行终止。

如需继续聘用,应重新办理续订手续。

2、合同的终止、变更和解除按上级和公司全员劳动合同制文件汇编规定办理。

3、本合同一式三份,甲方二份,乙方一份。

借方:装饰装修工程有限公司代表:订立日期:____年____月____日乙方:订立日期:____年____月____日附:本人身份证编号:(签章)(签章)正规雇佣合同模板(二)用工单位(甲方)和临时用工人员(乙方)双方依据《中华人民共和国劳动法》及有关法律、法规、规章,遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则,订立本合同。

第一条劳动合同期限本合同期限类型为期限,自____年____月____日起,至____年____月____日止。

第二条工作内容1、乙方同意在甲方:_____ 乙方:_____具体工作内容按照甲方的岗位职责要求执行。

2、若因乙方不胜任该工作,甲方可调整乙方的岗位并按调整后的岗位确定乙方的薪资待遇;如乙方不同意调整,甲方可以提前____日通知乙方解除劳动合同。

第三条劳动报酬1、乙方月工资标准为人民币除此之外不再享受其他任何福利待遇(含各种补贴、津贴、住房等)。

2、甲方支付给乙方的工资报酬不得违背最低工资规定。

第四条劳动保护、劳动条件1、甲方必须建立健全劳动安全卫生制度和操作规程、工作规范,对乙方进行劳动安全卫生教育。

雇佣合同协议书范本5篇

雇佣合同协议书范本5篇

雇佣合同协议书范本5篇篇1甲方(雇主):______________________乙方(雇员):______________________根据中华人民共和国有关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、公正的原则,就乙方向甲方提供劳务事宜达成如下协议:一、合同背景与目的本合同旨在对甲乙双方在雇佣关系中的权益进行明确界定,保障甲乙双方的合法权益,促进双方共同发展和合作。

二、工作内容与职责乙方应按照甲方的要求,履行以下职责和工作任务:____________________________________(请详细列出工作要求和岗位职责)。

乙方应按照相关法律法规及公司制度履行职责,保障工作的质量和效率。

三、工作时间与地点乙方的工作时间、地点应按照甲方的规定执行。

如遇特殊情况需调整,双方应协商确定。

乙方应严格遵守工作时间和地点要求,确保工作的顺利进行。

四、薪酬福利甲方应按照国家的法律法规和公司的规定,向乙方支付相应的薪酬和福利待遇。

包括但不限于基本工资、奖金、津贴、社会保险等。

(请详细列出薪酬福利条款)。

五、保密义务乙方应对在工作中接触到的甲方的商业秘密、技术秘密及其他保密信息承担保密义务。

在合同期内及合同终止后,乙方不得泄露、传播或利用甲方的保密信息从事损害甲方利益的活动。

六、合同期限与终止本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

合同期满前,双方可协商续签或终止合同。

合同终止事由应按照国家的法律法规和公司规定执行。

合同终止后,乙方应办理工作交接手续并承担保密义务。

七、违约责任与赔偿如甲乙双方中任何一方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任。

包括但不限于违约金、赔偿金等。

(请详细列出违约事项及处理方式)。

如因违约造成对方损失,应承担相应的赔偿责任。

八、争议解决方式在履行本合同过程中发生的争议,甲乙双方应友好协商解决。

协商不成的,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

九、其他条款本合同自双方签字(盖章)之日起生效。

劳务雇佣合同范本一5篇

劳务雇佣合同范本一5篇

劳务雇佣合同范本一5篇篇1甲方(雇佣方):_____________________公司名称:_________________________注册地址:_________________________法定代表人:_______________________联系方式:_________________________乙方(雇员):_____________________姓名:_____________________________性别:_____________________________身份证号码:_______________________家庭住址:_________________________联系方式:_________________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,就甲方雇佣乙方从事劳务事宜达成如下协议:一、合同背景及目的鉴于甲方的业务需求,现雇佣乙方从事________________岗位工作。

本合同旨在明确双方的权利义务关系,保障甲乙双方的合法权益。

二、工作内容及地点1. 乙方应按照甲方的要求,从事_____________岗位的工作。

2. 工作地点为_____________,根据甲方业务需要,乙方可能需要调整工作地点。

三、工作时间及休息休假1. 工作时间按照甲方的规定执行,如甲方有调整,应提前告知乙方。

2. 乙方享有国家法定的休息休假权利,具体安排由甲方根据业务情况决定。

四、劳务报酬及支付方式1. 乙方的基本劳务报酬为人民币_____元/月。

2. 甲方根据实际业务情况,对乙方实行绩效考核制度,并根据绩效考核结果给予相应的奖金。

3. 甲方每月___日通过银行转账方式支付乙方劳务报酬。

五、社会保险及福利待遇1. 甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险。

2. 乙方享有国家规定的法定节假日及婚假、产假等休假权利,休假期间的工资及福利待遇按照国家规定执行。

2020劳务雇佣合同书范本3篇

2020劳务雇佣合同书范本3篇

2020劳务雇佣合同书范本3篇全文共3篇示例,供读者参考篇12020劳务雇佣合同书范本甲方:(以下简称“甲方”)身份证号码:联系地址:联系电话:乙方:(以下简称“乙方”)身份证号码:联系地址:联系电话:鉴于甲方需要用人,乙方愿意接受甲方的聘用,双方本着平等互利的原则,经友好协商,达成以下协议:一、工作内容:乙方接受甲方聘用,从事(具体工作内容)的工作。

二、工作地点:乙方的工作地点为甲方的(具体工作地点)。

三、工作时间:乙方每天工作时间为(具体工作时间),每周工作日为(具体工作日)。

如有需要加班,甲方应当与乙方协商确定加班时间和费用。

四、工资和福利待遇:乙方的工资为每月(具体工资),除工资外,甲方还提供乙方(具体福利待遇)。

工资按月发放,发放日期为每月的(具体发放日期),发放方式为(具体发放方式)。

五、劳动纪律:乙方应遵守甲方的劳动纪律,确保工作时间的准时到岗和规范执行工作任务,如有违纪行为,甲方有权做出相应处理。

六、保密义务:乙方在工作期间和离职后仍应对甲方的商业秘密和个人信息保密,不得擅自泄露给第三方。

七、合同期限:本劳务雇佣合同自签订之日起生效,至(具体合同期限)止,期满后协商续签或解除。

八、解决纠纷:因本合同引起的任何争议,双方应友好协商解决,如无法协商解决,则提交劳动争议仲裁委员会予以裁决。

以上是2020劳务雇佣合同书范本的内容,希望双方能够严格遵守合同约定,共同维护合同的有效性和权益。

祝合作愉快!篇2劳务雇佣合同书范本合同编号:_______甲方(雇主):_______(以下简称甲方)乙方(雇员):_______(以下简称乙方)根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定,甲、乙双方经平等协商,自愿达成以下劳务雇佣合同,共同遵守。

一、乙方聘用岗位、工作内容及工作地点:1.聘用岗位:_______2.工作内容:_______3.工作地点:_______二、工作时间和休息假日:1.工作时间:根据国家法定工作时间,每周工作______小时,休息日为______。

雇佣关系合同范本6篇

雇佣关系合同范本6篇

雇佣关系合同范本6篇篇1合同编号:XXXX-EMP-001甲方(雇主):XXXX有限公司地址:XXXX市XXXX区XXXX街XXXX号法定代表人:XXXX联系方式:XXXX乙方(雇员):XXXX性别:XXXX年龄:XXXX住址:XXXX市XXXX区XXXX街XXXX号联系方式:XXXX根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,达成以下雇佣关系合同:一、合同期限本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和地点1. 乙方同意在甲方指定的地点从事甲方安排的工作,具体工作内容以甲方发布的岗位职责为准。

2. 乙方的工作地点为甲方公司所在地,如因工作需要,甲方可合理调整乙方的工作地点。

三、工作时间和休息休假1. 甲方安排乙方执行标准工时制度,乙方每日工作时间不超过8小时,平均每周工作时间不超过40小时。

2. 甲方根据工作需要,可安排乙方加班,但应依法支付加班费。

3. 乙方享有国家规定的法定节假日及年休假、婚丧假等休假权利。

四、劳动报酬1. 乙方的工资标准为税前月工资人民币XX元,试用期工资为税前月工资的XX%。

工资发放形式为银行转账,发放时间为每月XX日。

2. 乙方在完成工作任务后,有权获得相应的绩效奖金、津贴等报酬。

具体标准以甲方发布的绩效考核制度为准。

3. 乙方因工作需要产生的差旅费、通讯费等,按照甲方相关规定报销。

五、社会保险和福利待遇1. 甲方应依法为乙方缴纳社会保险费,包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。

社会保险费个人缴纳部分,甲方可从乙方工资中代扣代缴。

2. 甲方应按照国家规定向乙方支付法定节假日及年休假、婚丧假等期间的工资或福利。

具体标准以甲方发布的规章制度为准。

3. 乙方因病或非因工负伤期间的医疗待遇,按照国家及甲方相关规定执行。

医疗期间,甲方应支付病假工资或疾病救济费。

具体标准以甲方发布的规章制度为准。

2020劳务雇佣合同书范本2篇

2020劳务雇佣合同书范本2篇

2020劳务雇佣合同书范本2篇篇1甲方(雇主):_________________[公司名称]地址:_________________[公司地址]法定代表人:_________________[法人姓名]联系电话:_________________[公司联系电话]乙方(雇员):_________________[雇员姓名]地址:_________________[雇员住址]身份证号码:_________________[雇员身份证号码]联系电话:_________________[雇员联系电话]鉴于甲方需要雇佣乙方从事相关劳务工作,甲乙双方在平等、自愿的基础上,依据相关劳动法律法规的规定,经过友好协商,达成以下劳务雇佣合同:第一条合同目的本合同旨在明确甲乙双方之间的劳务雇佣关系,规定双方的权利和义务,保护甲乙双方的合法权益。

第二条工作内容及地点1. 乙方从事的劳务工作内容:_________________[具体工作内容]。

2. 工作地点:_________________[具体工作地点]。

3. 乙方的工作范围、职责及具体任务等由甲方根据工作需要安排并书面通知乙方。

第三条工作时间和休息休假1. 工作时间:按照甲方的规定执行,如因工作需要加班,应依法给予相应的补偿或调休。

2. 休息休假:按照国家法定休息日、节假日及甲方规定的带薪休假制度执行。

第四条薪酬及福利待遇1. 薪酬结构:基本工资+岗位津贴+绩效奖励等。

具体标准按照甲方薪酬制度执行。

2. 支付方式:每月通过银行转账方式支付。

3. 福利待遇:按照甲方相关规定执行,包括但不限于年终奖、社会保险等。

第五条劳务保护甲方应提供符合国家标准的工作环境和劳动保护设施,保障乙方在工作过程中的健康与安全。

第六条劳务纪律乙方应遵守甲方的各项规章制度,不得从事与本职工作无关的活动,维护甲方的利益和信誉。

第七条合同期限本合同自_____________(起始日期)起至_____________(终止日期)止。

正规雇佣关系合同范本3篇

正规雇佣关系合同范本3篇

正规雇佣关系合同范本3篇篇一正规雇佣关系合同范本甲方(用人单位):法定代表人:地址:联系方式:乙方(劳动者):姓名:性别:身份证号码:地址:联系方式:一、合同期限1. 本合同为有固定期限的劳动合同,合同期限自[起始日期]起至[结束日期]止。

2. 试用期自[起始日期]起至[结束日期]止,试用期包含在劳动合同期内。

二、工作内容和工作地点1. 乙方同意在甲方[部门名称]担任[职位名称]工作。

2. 乙方的工作内容包括但不限于[具体工作内容]。

3. 乙方的工作地点为[工作地点]。

三、工作时间和休息休假1. 甲方实行[工时制度],乙方应遵守甲方的工作时间安排。

2. 乙方享有国家规定的法定节假日、年假、病假、婚假、产假、丧假等休息休假权利。

四、劳动报酬1. 乙方的月工资为[工资数额]元。

2. 甲方每月[支付日期]以货币形式支付乙方工资。

3. 乙方的工资待遇将根据甲方的绩效考核制度进行调整。

五、社会保险和福利待遇1. 甲方按照国家和地方政府的规定为乙方缴纳社会保险。

2. 甲方为乙方提供[其他福利待遇]。

六、劳动保护和工作条件1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品。

2. 甲方对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。

七、合同的解除和终止1. 经双方协商一致,可以解除本合同。

2. 乙方有下列情形之一的,甲方可以随时解除本合同:(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;(2)严重违反甲方规章制度的;(3)严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;(4)被依法追究刑事责任的;(5)法律法规规定的其他情形。

3. 有下列情形之一的,本合同终止:(1)本合同期满的;(2)乙方开始依法享受基本养老保险待遇的;(3)乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;(4)甲方被依法宣告破产的;(5)甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的;(6)法律法规规定的其他情形。

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( 合同范本 )
甲方:
乙方:
日期:年月日
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2020年最新版雇佣关系合同书
(合同示范文本)
The agreement between parties A and B after friendly negotiation stipulates the obligations and rights that must be performed between each other
2020年最新版雇佣关系合同书(合同示范
文本)
_____________(以下简称聘方)与_____________(以下简称雇员)就聘请雇员赴国(地区)_______公司工作事宜。

经双方协商达成一致意见,签订本合同,具体条款如下:
1、聘方聘请雇员赴______国(地区)_____________公司从事_____________.
2、工资及支付方式
(1)薪金:聘方支付给雇员的基本月薪为_______美元(大写)雇员离开中国国境之日为起算日。

离开_______国境(地区)之日为截止日,凡工作不满一个月,按全月工资计算。

(2)加班工资:聘方因工作需要,要雇员加班工作时,加班工资由双方面议。

3、聘用期限,工作时间和假期
(1)聘用期为:
(2)工作时间:按_______国(地区)劳工法规定,每周工作_____天,每天工作_______小时。

(3)休假日:雇员享受所在国的法定假日。

(4)病假:雇员每年可享受带薪病假15天。

(5)事假:雇员因家庭急事或其他特殊原因需回国时,聘方应予以方便,准其请假,并协助雇员办理手续,事假期间,聘方视情况支付或停发工资,往返旅费由雇员自理。

4、住宿、膳食、医疗、保险和税金
(1)住宿:聘方免费提供雇员有水、电、卫生设施的住所,或支付租房费。

(2)膳食:聘方提供雇员全月膳食,或支付膳食费,其标准相当于本单位同类人员的水平。

(3)医疗:聘方为雇员支付医疗费用,或向保险公司投保医疗保险。

(4)保险:聘方为雇员投保当地劳工法所规定的各种保险。

(5)税收:聘方为雇员交纳当地法定的一切税金。

5、雇员出入中国和_________国国境的手续和旅费
(1)聘方负责办理雇员出入_________国国境(地区)的签证、居住和工作许可证等手续并支付其费用。

(2)聘方负担雇员从中国至工作点的往返旅费。

(3)雇员负担出入中国国境的各种手续费。

6、一方因特殊原因需提前终止合同。

由提出方支付给对方相当于雇员三个月工资的补偿费,并负担雇员返回中国的旅费。

7、雇员应遵守工作所在国的法律、法令,尊重当地的风俗习惯遵守聘方的有关规定。

8、聘方应尊重雇员的生活和风俗习惯。

9、在合同执行过程中,如有未尽事宜,由聘方、雇员双方友好协商解决。

10、雇员受聘满后,聘方如需要续聘,应提前三个月通知雇员并征得雇员同意,续聘手续另定。

11、本合同以中文书就,一式两份,双方各执一份。

12、本合同由聘方和雇员签字后正式生效。

聘方:
雇员:
签订日期:
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MzYunBo Creative Design Co., Ltd.。

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