关于针对关于报送统计报表需求数量的通知

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关于报送年度XX报表的通知模板

关于报送年度XX报表的通知模板

关于报送年度XX报表的通知模板[公司名称][日期]通知尊敬的各位部门负责人:根据公司的规定和要求,现通知各部门及时报送年度XX报表。

请各位部门负责人和相关人员严格遵守以下要求:1. 报送时间要求:请各部门在[截止日期]之前将完整、准确的年度XX报表提交到公司财务部门。

逾期未报或报表缺失的部门将会扣分,并影响绩效考核。

2. 报表要求:年度XX报表应包括如下内容(根据实际情况适当增减):a) 公司基本信息:包括公司名称、注册地址、成立日期等。

b) 经营概况:对公司年度经营状况进行详细描述,包括主要业务、市场份额、竞争对手等。

c) 财务数据:包括销售收入、成本、净利润等财务指标。

d) 人力资源:包括员工总数、组织结构、培训计划等相关信息。

e) 风险评估:包括现有和潜在的风险,以及公司采取的措施。

f) 未来规划:对公司未来一年的发展规划和目标进行阐述。

3. 报表编制要求:请各部门负责人确保报表的准确性和完整性,所有数据应基于真实、可靠的资料,且应经过财务部门审核确认。

在编制报表时,请使用公司统一的格式和模板,确保版式整齐美观。

4. 报表审核与备份:部门报表应经过财务部门的审查和批准,确保报表内容的合规性和规范性。

同时,请确保做好报表的备份工作,以免遗失或损坏。

5. 报送方式:各部门请将报表以电子文档形式发送至财务部门相关人员邮箱,并在邮件主题中注明"年度XX报表-部门名称",以便财务部门进行统计和整理。

请各位部门负责人及时行动,确保按时报送年度XX报表。

如有任何问题或困难,请及时与财务部门联系。

祝好!此致,[公司名称][签名][职务]。

关于报送年度XX报表的通知模板

关于报送年度XX报表的通知模板

关于报送年度XX报表的通知模板尊敬的各位部门负责人:根据公司年度报表管理制度的要求,现通知各位部门在X月X日之前报送年度XX报表。

以下是年度XX报表的相关要求和模板,请各位参照填写。

一、报送要求:1. 报送时间:报表需在X月X日之前通过电子邮件方式发送至财务部门,同时应将报表打印并提交纸质副本。

2. 报送内容:报表应包括公司整个财务年度的综合数据和相关信息,具体包括但不限于营业额、净利润、资产负债表、现金流量表等。

请各位部门负责人确保报表数据的准确性和完整性,如有必要,请提供相应的注释和解释。

3. 报送方法:请将填写完成的报表以Excel格式发送至财务部门指定邮箱(*******************)。

同时,请将报表打印并装订成册,于报送期限前交至财务部门办公室。

二、报表模板:请参考以下报表模板填写和提交年度XX报表:[说明:此处可以插入报表模板的具体形式,如表格样式、数据列、数据行等,根据实际情况进行展示。

]请各位部门负责人严格按照模板的要求填写报表内容,确保数据的准确性和一致性。

如有疑问或需要进一步解释的情况,请及时联系财务部门。

三、注意事项:1. 报表填写原则:请遵循财务部门的报表填写规范和要求,确保数据的一致性和统一性。

如有变动或调整,请及时与财务部门沟通并进行记录。

2. 数据解释和注释:如报表中存在数据异常或需要解释的情况,请在报表下方附上相应的注释,以便财务部门了解具体情况。

3. 保密要求:报表内容涉及公司的财务信息和敏感数据,请各位部门负责人严格遵守保密要求,确保报表的机密性和安全性。

请各位部门负责人对报表的准备和提交工作给予高度重视,确保报表的及时性和准确性,不得推迟和敷衍。

报表是公司财务决策和管理的重要依据,对于公司整体发展具有重要意义。

谢谢各位的配合与支持!此致礼盒公司总经理办公室。

关于报送XX材料的通知模板

关于报送XX材料的通知模板

关于报送XX材料的通知模板尊敬的各位同事:根据公司/机构的要求,现通知各相关部门报送所需材料,请各位务必按以下要求准备并报送相应材料。

详细要求如下:一、报送目的及截止日期为了进一步加强内部管理,并提高工作效率,我公司/机构决定收集相关材料,以供统计数据、分析研究或备案使用。

请各相关部门于XX 年XX月XX日前将以下材料报送至行政办公室。

二、报送材料清单1. 部门经费使用情况汇总表请各部门报送经费使用情况汇总表,详细列出各项支出明细并做好分类汇总,确保数据准确无误。

2. 绩效考核报告各部门负责人请报送近期的绩效考核报告,包括各员工的绩效评估及绩效奖励发放情况。

3. 项目进展报告相关项目负责人请报送项目进展报告,包括项目目标、计划进度、实际完成情况以及存在的问题和解决方案等。

4. 人力资源管理报告人力资源部门请报送人力资源管理报告,内容包括员工招聘情况、离职情况、培训计划及执行情况等。

5. 安全生产及环境保护报告相关部门请报送安全生产及环境保护报告,包括安全事故情况、环境保护措施及效果等。

三、报送方式请各部门将准备好的材料以电子文档的形式发送至行政办公室指定邮箱,邮件主题请标注“XX材料报送-部门名称”。

四、重要提醒1. 请各部门按时报送材料,如有延迟,请提前向行政办公室进行说明并尽快补报。

2. 报送材料必须完整、真实、准确,如发现造假情况,将依据公司/机构相关规定进行处理。

3. 若报送材料需要加盖公章,请务必提前与行政办公室协调。

感谢各位同事的积极配合和支持!各部门应按要求认真准备,确保报送材料的准确性和完整性。

如有任何疑问,请与行政办公室联系。

谢谢!此致,敬礼!。

关于要求各部门配合报送产值及销售数据的通知

关于要求各部门配合报送产值及销售数据的通知

关于要求各部门配合报送产值及销售数据的通知关于要求各部门配合报送产值及销售数据的通知尊敬的各位领导和各部门负责人:近年来,我司在市场竞争激烈的环境下,经过辛勤努力,业务规模持续拓展,产品质量和市场占有率逐步提升。

然而,我们也不可忽视的是,面对日趋复杂的市场环境和竞争态势,我司需要更加精准的数据支撑,以实现更为健康、稳定的发展。

为此,为更好地了解公司各项业务的运行状况和市场表现,精准制定相应的发展战略和决策,我们决定要求各部门配合报送产值及销售数据。

具体要求如下:一、报送内容:1. 产值数据:包括各部门主要产品的产值情况,涵盖一定时间段内的销售额、销售量、销售额同比增长率等。

2. 销售数据:包括各部门的销售情况,涵盖销售渠道、销售方式、销售地区、销售人员绩效等。

二、报送周期:每季度末需报送上一季度的数据,确保数据的及时性和准确性。

三、报送方式:各部门负责人需按照报送期限,将所需数据整理清楚后,发送至统一的数据报送邮箱。

务必确保数据的真实可靠性,并按照报送周期及时上传。

四、数据保密:所报送的数据属于公司内部敏感信息,各部门负责人和相关人员需保证数据的保密性,严禁将数据用于任何商业目的或向外泄露。

五、数据分析和报告:公司将组织专业分析师对所报送的数据进行系统分析,并编制相应的报告。

各部门负责人有义务配合分析师的调研和信息采集工作,并根据分析结果提出相应的改进意见和建议。

六、奖惩机制:为激发大家对数据报送的积极性,公司将建立奖惩机制,对及时报送、质量可靠的数据给予表扬和奖励;对拖延报送、数据质量不符要求的,将依纪依规进行批评教育或相应的惩处。

七、培训和辅导:对于数据报送相关的流程和规范,公司将组织培训和辅导,以确保各部门负责人和相关人员理解并熟练掌握报送要求和技巧。

最后,希望各位领导和各部门负责人能高度重视此次通知,切实配合数据报送工作,确保数据的质量和时效性。

相信通过大家的共同努力和配合,我们将更好地应对市场的挑战,实现公司的可持续发展。

关于统计数据报送工作的通知范文

关于统计数据报送工作的通知范文

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关于统计年度报表的通知

关于统计年度报表的通知

关于统计年度报表的通知各相关单位:为了全面、准确地掌握本地区(行业)的发展情况,为政府决策和企业规划提供科学依据,根据相关法律法规和工作要求,现将统计年度报表的有关事项通知如下:一、报表范围本次统计年度报表涵盖了具体行业范围内的所有企业、事业单位和个体工商户。

二、报表内容1、企业基本情况,包括企业名称、注册地址、法定代表人、联系方式等。

2、生产经营情况,包括主要产品产量、销售额、利润、税收等。

3、人员情况,包括从业人员数量、学历结构、职称结构等。

4、固定资产投资情况,包括新建、改建、扩建项目的投资金额等。

5、科技创新情况,包括研发投入、专利申请、新技术应用等。

三、报表时间报表报送时间为具体报送时间,逾期未报送的单位将按照相关规定进行处理。

四、报表方式1、本次统计年度报表采用线上填报的方式,请各单位登录指定网站进行填报。

2、首次登录的单位需要先进行注册,注册信息务必真实准确。

3、填报过程中,请认真阅读报表的指标解释和填报说明,确保数据的准确性和完整性。

五、数据质量要求1、各单位要高度重视统计年度报表工作,指定专人负责,如实填报数据,不得虚报、瞒报、拒报、迟报。

2、报表中的各项数据应与单位的财务报表、业务记录等原始资料相符,确保数据来源可靠。

3、对于数据异常或波动较大的情况,应在报表中附情况说明。

六、审核与验收1、统计部门将对各单位报送的报表进行审核,对于不符合要求的报表将退回重报。

2、审核通过的报表将作为本地区(行业)年度统计数据的重要依据。

七、法律责任1、依据《中华人民共和国统计法》等相关法律法规,对虚报、瞒报、拒报、迟报统计资料的单位和个人,将依法予以处罚。

2、统计部门将加强对统计工作的监督检查,保障统计数据的真实性和合法性。

八、咨询与服务在填报过程中,如遇到问题或困难,请及时与我们联系。

咨询电话:_____咨询邮箱:_____请各单位务必按照本通知的要求,按时、高质量地完成统计年度报表工作,为推动本地区(行业)的持续健康发展提供有力支持。

关于进一步规范基层工作统计报表报送工作的通知

关于进一步规范基层工作统计报表报送工作的通知

关于进一步规范基层工作统计报表报送工作的规定各司法所:根据省厅、市局有关通知要求,结合我局实际,为进一步规范、明确基层工作统计报表的报送内容、方式和时间要求,现将有关事宜通知如下:一、报表种类和报送周期(报送时间)(一)司法所工作报表半年报和年报:(6月\12月25日—28日)《司法所、司法助理员组织队伍建设情况统计表》《司法所、司法助理员工作情况统计表》(二)人民调解工作报表月报:(次月1日—4日)以后《人民调解案件情况统计表》;半年报和年报:(7月\次年1月1日—4日)《人民调解组织队伍经费保障情况统计表》;(三)社区矫正工作报表月报:(每月24日—27日)《社区服刑人员情况统计表》季报:(每季度最后一个月25日—28日)《社区矫正工作统计表》(四)安置帮教工作报表季报:(次季度第一个月1日—4日)《服刑在教人员核实情况统计表》(自动生成)《刑释解教人员服刑在教期间表现情况统计表》(自动生成)《刑释解教人员安置帮教情况统计表》(五)基层法律服务工作报表半年报和年报:(6月\12月25日—28日)《乡镇基层法律服务工作统计表》《城市基层法律服务工作统计表》二、报送方式1.司法所、人民调解、社区矫正工作报表通过司法部基层司法行政工作信息统计平台()报送。

2.安置帮教工作报表通过司法部刑释解教人员信息管理系统报送。

3.基层法律服务报表通过省厅内网基层工作管理平台(http://160.16.0.14/)报送。

4.省厅内网基层工作管理平台中的月报、半年报、全年报(乡镇、城市基层法律服务工作统计表除外)停止报送。

三、几点要求1.各所必须在规定的时间内上报(节假日除外),上级如有调整我们跟随调整。

2.各所要确保上报数据的准确性和及时性,对于迟报及错报(数据质量不高)的所,区局将进行通报。

3.数据报送情况将纳入对各所基层工作考评的重要内容。

报送任务的通知函

报送任务的通知函

报送任务的通知函尊敬的各位同事:您好!根据公司近期工作安排,现就有关报送任务事宜通知如下:一、报送任务背景为全面了解我国市场行情,把握行业发展动态,提高公司决策效率,公司决定开展此次报送任务。

请各位同事予以高度重视,认真履行报送职责。

二、报送内容1. 市场调查报告:针对所在区域的市场环境、竞争对手、客户需求等方面进行调查,形成书面报告。

2. 行业动态分析:收集国内外行业相关政策、行业发展趋势、技术创新等信息,进行分析整理。

3. 业务数据统计:整理本部门业务数据,包括但不限于销售额、客户数量、市场份额等。

4. 其他需要报送的信息:如公司战略规划、项目进展、团队建设等。

三、报送时间及要求1. 请各位同事于本月30日前,将报送材料电子版发送至指定邮箱。

2. 报送内容要求真实、准确、完整,不得有虚报、漏报、错报等情况。

3. 报送材料需遵循以下格式:(1)Word文档格式;(2)字体:宋体,字号:小四;(3)行间距:1.5倍;(4)页边距:上下2.54cm,左右3.18cm;(5)页眉:公司名称;页脚:页码。

四、报送流程1. 各部门负责人对本部门报送材料进行审核,确保内容准确无误。

2. 审核通过的报送材料由部门负责人统一提交至指定邮箱。

3. 公司领导对报送材料进行审阅,对优秀报送成果予以表彰。

五、注意事项1. 请各位同事务必按时完成报送任务,逾期未报者将按照公司规定予以处罚。

2. 报送过程中如有疑问,请及时与相关部门沟通,确保报送工作顺利进行。

3. 请各部门负责人加强对报送工作的指导,提高报送质量。

六、感谢与期望公司对各位同事在此次报送任务中的积极参与表示衷心的感谢!我们相信,通过大家的共同努力,本次报送任务一定能取得圆满成功,为公司的发展提供有力支持。

敬请各位同事予以高度重视,认真履行报送职责,共同为公司发展贡献力量。

祝工作顺利!顺祝商祺!。

苏州市人民政府办公室关于报送政务公开工作总结及相关统计表的通知

苏州市人民政府办公室关于报送政务公开工作总结及相关统计表的通知

苏州市人民政府办公室关于报送政务公开工作总结及相关统计表的通知文章属性•【制定机关】苏州市人民政府办公室•【公布日期】2017.01.06•【字号】苏府办〔2017〕3号•【施行日期】2017.01.06•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】机关工作正文苏州市人民政府办公室关于报送政务公开工作总结及相关统计表的通知苏府办〔2017〕3号各市、区人民政府,苏州工业园区、苏州高新区管委会;各有关部门和单位:为做好2016年度政务公开工作总结和相关数据统计工作,根据相关要求,现将有关事项通知如下:一、请各地区各部门根据《政府信息公开条例》第三十二条规定,结合《市政府办公室关于印发苏州市2016年政务公开工作要点的通知》(苏府办〔2016〕135号)的落实情况,认真撰写2016年度政务公开工作总结。

各市、区政府(管委会)的政务公开工作总结应反映本行政区域政务公开工作整体情况。

二、请各地区各部门填写《政府信息公开情况统计表》(见附件2)和《政府信息公开申请来源统计表》(见附件5),按照指标填报说明的要求(见附件4、6)进行统计,统计时使用Excel格式文件。

市委宣传部、市委农办、市编办按本通知第三、四项要求填报。

三、请市委宣传部提供新闻发布、舆情回应和政策解读情况,并填写《政府信息公开情况统计表》中主动公开情况、回应解读情况的相关数据(见附件3),按照指标填报说明的要求(见附件4)进行统计;市委农办提供《市政府办公室关于印发苏州市2016年政务公开工作要点的通知》(苏府办〔2016〕135号)要求的推进扶贫工作信息公开落实情况;市编办提供《市政府办公室关于印发苏州市2016年政务公开工作要点的通知》(苏府办〔2016〕135号)要求的推进权力清单和责任清单公开落实情况。

四、请各市、区政府(管委会)和有关部门、单位于2017年2月17日前,将统计表、政务公开工作总结的纸质文件(加盖公章)、电子文件(统计表Excel格式、工作总结Word格式)报送至市政府办公室。

关于要求各部门配合报送产值及销售数据的通知

关于要求各部门配合报送产值及销售数据的通知

关于要求各部门配合报送产值及销售数据的通知致各部门:大家好!近期公司发展进入关键时刻,为了更好地掌握公司的运营情况,合理调配资源,制定有效的发展策略,我们决定要求各部门配合报送产值及销售数据。

此举旨在加强公司内部数据分析,提升决策科学性,实现公司的持续健康发展。

一、报送内容1.产值数据:各部门需按照公司规定的指标体系报送产值数据,涵盖生产制造、销售与服务等各环节。

具体内容包括但不限于:生产量、销售额、销售数量、服务收入等。

2.销售数据:各部门需要详细报送销售数据,包括但不限于:销售额、销售数量、销售额增长率、各产品销售情况等。

同时,特别需要各部门对销售数据进行分析,提供市场趋势、销售热点、竞争对手等相关信息。

二、报送频率1.产值数据:各部门需要按月度报送产值数据,确保数据的及时性和准确性。

2.销售数据:各部门需要按季度报送销售数据,同时,对于重要销售活动或特殊情况,需要即时报送。

三、报送方式1.报送模板:公司将统一制定报送模板,各部门需按要求填写相关数据,确保数据的一致性。

2.报送渠道:各部门需要通过公司规定的报送渠道,将数据及时上传至指定部门负责人或数据分析团队。

四、数据分析与利用1.数据分析:公司将组织数据分析团队对所报送的数据进行分析,提供相关数据报告,为决策提供科学支持。

2.利用方式:分析报告将用于公司的绩效评估、制定销售策略、资源调配等方面,对公司的业务发展起到积极的推动作用。

五、报送要求1.严格按时报送:各部门需严格按照报送频率要求及时报送相关数据,确保数据的准确性和及时性。

2.数据真实可靠:各部门需确保报送的数据真实可靠,不得进行弄虚作假或人为篡改。

3.数据保密:各部门应加强数据保密工作,确保报送数据不外泄,并妥善保存相关数据备份,以防数据丢失。

六、配合与指导1.配合工作:各部门应积极配合公司要求,主动提供相关数据,并按时报送。

各位部门负责人,对于这项工作的顺利推进,我深信您能够给予足够的重视和支持。

关于报送季度报表的通知

关于报送季度报表的通知

关于报送季度报表的通知各位同事:为了加强公司内部管理,提高工作效率,现通知各部门报送季度报表的相关要求和流程。

请各位部门负责人务必配合完成以下工作,并按时提交报表,以确保公司运营顺利进行。

一、报送要求1. 报送时间:每个季度的最后一天前必须完成报送,具体截止日期将以公司内部通知为准。

2. 报送内容:季度报表应当包括但不限于以下信息:- 销售额及销售增长率- 利润及利润率- 库存及周转率- 员工薪酬及福利支出- 产品研发投入- 市场营销费用- 公司资产负债状况- 其他与公司运营相关的重要数据3. 报送方式:报表统一以电子文档形式提交,发送至公司指定邮箱。

请在邮件主题中注明所属部门及报送季度,方便财务人员进行整理和归档。

二、报送流程1. 负责人确认:部门负责人需要核实报表内容的准确性和完整性,并确保数值的真实性。

如发现错误或遗漏,请及时与相关部门进行沟通补充。

2. 审核与汇总:财务部门将按照规定的时间周期进行审核和汇总,确保数据的准确性。

如有疑问或需要补充材料,请及时与各部门进行沟通和协调。

3. 分析与反馈:财务部门将对季度报表进行综合分析和评估,并将结果及时反馈给各部门负责人。

通过分析报表,可以发现问题并及时采取措施加以解决。

三、重要提醒1. 保密性:季度报表中的数据属于公司的重要资料,请各部门负责人务必妥善保管,并避免将其泄露给外部人员。

2. 数据真实性:报表中的数据应当真实可靠,不得有任何恶意篡改或隐瞒情况。

如有发现违规行为,将依据公司相关规定进行处罚。

3. 及时报送:报表必须按时报送,延迟或未报送将影响公司对运营情况的及时了解和决策。

如遇特殊情况,请提前向财务部门申请延期提交,并说明原因。

总结:季度报表是公司重要的管理工具,对公司经营决策起到重要的辅助作用。

各部门负责人应当高度重视,积极配合报送工作。

通过季度报表的及时分析,可以发现问题、优化流程、提高效率,为公司的可持续发展提供有力支持。

特此通知,请各部门负责人将此通知传达至各自部门,并确保报表的按时提交。

关于报送季度报表的通知

关于报送季度报表的通知

关于报送季度报表的通知各位部门负责人:根据公司制定的管理规定和相关法律法规的要求,为了及时了解公司各项业务的运行情况并进行有效的决策,我们将定期进行季度报表的汇总和分析。

现就报送季度报表的相关要求通知如下:一、报表要求1. 季度报表内容包括但不限于营业收入、成本费用、利润等核心指标,以及与经营业务相关的其他重要指标,如市场份额、客户满意度等。

请各部门根据自身业务特点和职责,合理选择报表内容,并确保报表的准确性和完整性。

2. 报表格式应当统一、规范,并按照公司指定的模板来填写。

请各部门仔细阅读并熟悉报表模板,确保填写报表时与模板格式一致。

3. 报表中涉及的数据应当真实、准确,且要经过权责明晰、审核审计等程序的确认。

如有异常数据或疑问,请及时向财务部门反馈。

二、报送时间要求1. 季度报表的报送时间为每个季度的最后一个工作日。

请各部门按时进行报表的填写和汇总,并通过电子邮件方式发送至财务部门。

2. 如因特殊原因无法于规定时间内完成报表的填写和汇总,请提前向财务部门申请延期,并说明具体原因和延期时间,经财务部门批准后方可延期报送。

三、数据解释和分析1. 报表提交后,财务部门将对报表进行核对和审查,并按月度、季度、年度等不同时间段进行数据的解释和分析。

请各部门配合财务部门的工作,提供必要的数据说明和解释。

2. 如财务部门对报表中的数据有疑问或需要补充材料时,请各部门积极配合,及时提供相关信息,确保报表数据的准确性和可靠性。

四、保密义务1. 季度报表涉及到公司的经营运作和财务状况,属于重要的商业机密,各部门及相关人员必须严守保密义务。

2. 未经授权,任何部门和个人不得将季度报表内容向外泄露或提供给与公司无关的第三方。

请各部门负责人将本通知及时传达给所属员工,并确保通知内容的完整性和准确性。

如有疑问或需要进一步说明,请及时与财务部门联系。

最后,希望各部门积极配合,认真落实季度报表的报送工作,为公司的决策提供准确、及时的数据支持。

关于报送年度XX报表的通知

关于报送年度XX报表的通知

关于报送年度XX报表的通知尊敬的各位部门负责人:根据公司年度管理要求,为了及时总结和分析过去一年的工作情况,并为制定未来发展战略提供参考,公司决定报送年度XX报表。

特此通知各位部门负责人,相关要求如下:一、报表内容年度XX报表是对公司过去一年综合经营情况的汇总和分析,其中包括但不限于以下内容:1.营业收入与利润:总结过去一年的销售情况、收入来源及盈利状况,重点突出公司核心业务的发展情况。

2.财务状况:分析公司财务报表,包括资产负债表、利润表、现金流量表等,评估资金的使用情况和偿债能力。

3.市场分析:对过去一年市场环境、竞争态势和市场份额等进行分析,为未来市场发展提供参考。

4.产品销售情况:综合分析公司产品线的销售情况,评估产品的市场竞争力和销售策略的有效性。

5.人力资源状况:总结公司员工组织结构、人员流动情况、培训投入等,为员工管理及激励措施提供依据。

二、报表要求1.格式规范:报表需采用公司规定的模板,确保格式规范统一,以便于数据对比和汇总分析。

2.数据准确性:各部门在填写报表时应严格按照实际情况提供准确数据,不得随意夸大或缩小数据。

3.文字描述:简明扼要地陈述报表中的主要数据和分析结果,确保读者能够快速理解报表内容。

4.图表使用:可适当运用图表、图像等辅助工具展示数据,提高报表的可读性和直观性。

5.保密要求:报表中涉及公司机密信息的部分,必须严格保密,仅限内部阅览,不得外泄。

三、报送时间与方式1.报送时间:各部门需在指定的截止日期前完成年度XX报表的填写和整理工作。

2.报送方式:请将填写完整的报表电子文档发送至公司年度报表专用邮箱。

四、配合工作1.数据支持:各部门应提供必要的数据支持和相关分析材料,确保报表数据的真实可靠性。

2.协调配合:如有需要,各部门需积极配合公司年度报表的内外部审查工作,提供必要的解释和辅助材料。

以上是关于报送年度XX报表的通知内容,请各位部门负责人按时完成相关报表的填写和报送工作。

关于报送年度XX报表的通知

关于报送年度XX报表的通知

关于报送年度XX报表的通知尊敬的各位部门负责人:根据公司的制度和要求,我特此通知各位部门于今年XX年度报送相应的年度XX报表。

为确保报表准确、完整地呈递给相关部门及领导,特将以下相关事项告知,请各位重视并按要求执行:一、报表内容年度XX报表是对公司在过去一年内的各项工作、经营情况进行综合统计和分析的重要文件,是公司领导层制定管理决策、制定发展战略的重要参考依据。

报表内容应详实、准确,并涵盖以下方面:1. 经营业绩:包括销售额、净利润、营业收入等重要财务指标,以及各项关键成本、费用的情况。

2. 人力资源:包括员工人数、离职率、员工培训情况等与人力资源管理相关的数据。

3. 项目进展:包括公司各项重点项目或计划的推进情况、完成情况以及对未来发展的规划。

4. 客户满意度:包括客户投诉率、客户满意度调查结果以及针对客户反馈所采取的措施及效果等。

5. 资产负债状况:包括公司的总资产、负债情况、资产结构等。

二、报送要求1. 报送时间:请各位部门将年度XX报表于XX年XX月XX日之前,统一交至财务部。

2. 报送形式:报表请以电子版形式提交,文件格式为Excel或PDF。

命名格式请按照“部门名称+年度XX报表”命名。

3. 报送责任人:每个部门请指定一名负责人负责编制和报送相应的年度XX报表。

负责人需确保报表的准确性和完整性,并在报送前进行核对。

4. 细节要求:a) 请在报表中使用公司指定模板,确保统一规范。

模板可于财务部或行政部处获取。

b) 报表中的数据应为经过核实的真实数据,不得虚构、隐瞒或篡改。

c) 如有需要,报表中可附上解释说明,以对数据变动或异常进行解释。

d) 如遇特殊情况无法按时报送,请提前向财务部门请示,并说明具体原因和预计报送时间。

三、保密和归档报表中的数据属于公司的重要机密,请各位部门负责人自觉保守,并确保只有有权限查看的人员才能接触相关数据。

报表归档后,请注意妥善保管,并妥善处理电子版报表,以确保数据的安全性。

关于上报综合统计报表制度的通知)

关于上报综合统计报表制度的通知)

关于上报综合统计报表的通知
公司所属各单位:
根据《中石化地面工程公司综合统计报表制度》的通知精神,为完善工程建设公司综合统计报表数据,实现数据的全面性、准确性及完整性,现将有关要求通知如下:
1、按照工程建设公司的部署,综合统计报表制度的数据均要录入“综合统计报表信息管理系统”上报,一经上报数据就不能再调整,各单位在填报数据时要慎重,数据填报要符合公司有关规定,不得漏报漏填,各类报表要保持数据统一性、连续性。

2、要充分认识此项工作的重要性,工程处经理是本单位统计负责人,对其签字确认的统计资料内容负责,各单位要安排一名专(兼)职统计人员负责此项工作,并报企业管理科备案,要确保本单位统计工作的连续性及统计人员的相对稳定。

3、统计人员要认真组织学习公司综合统计报表制度填报说明,严格按报表制度要求进行填写,不得随意更改表的格式和内容。

4、做好2011、2012年每月主要经营指标表和综合指标完成情况表的补录工作。

由于新统计的类别发生了变化,请各单位仔细核对2011、2012年的相关数据,认真补录,在2013年5月1日前完成并统一上传至综合统计报表信息管理
系统中。

5、根据建设公司的要求,调整了主要经营指标表中企业总产值增加了按照建设单位分类指标和完成合同情况统计表中增加了收入、成本和利润三项指标,请各单位按照更新后的报表制度进行填报。

6、上报时间要求:月报在月底28日前上报,季报在季后5日前上报,年报在1月3-15日前上报。

附件:分工责任表
中原油田建设集团公司
二0一三年二月二十七日。

关于依法向新桥镇综合统计站报送有关统计资料的通知

关于依法向新桥镇综合统计站报送有关统计资料的通知

关于依法向新桥镇综合统计站报送有关统计资料的通知各村委会、镇属各单位:统计是经济社会运行的“晴雨表”,是国民经济宏观调控的决策依据,是国家行政管理的重要手段。

科学的决策,需要准确的统计数据,需要各级各部门统计人员共同努力。

为了科学、合理、有效地组织全镇统计工作,准确及时地反映我镇经济发展水平,为党委、政府决策管理服务。

根据《统计法》第三条关于“国家机关、社会团体、企业事业组织和个体工商户等统计调查对象,必须依照本法和国家规定,如实提供统计资料,不得迟报、拒报、虚报、瞒报,不得伪造、篡改”的规定,现将有关事项通知如下:⒈各村委会、镇属各单位要高度重视统计工作,切实加强对统计工作的领导,建立健全统计网络和统计台帐,实事求是,依法统计,自觉遵守统计法律法规,维护国家统计的严肃性和权威性。

⒉各村委会、镇属各单位必须依法向镇综合统计站报送统计资料,不得迟报、拒报、虚报、瞒报、伪造、篡改,以保障统计资料报送渠道的畅通,保障统计数据的真实性。

⒊所有向镇综合统计站报送的统计报表及相关资料需认真核实,由统计人员及单位负责人签字并加盖单位公章,以示负责。

凡报上级主管部门的数据要与报送镇综合统计站的数据一致,防止数出多门。

⒋所有向镇综合统计站报送的统计报表及相关资料,需在规定时限内由专人送到统计站签收。

镇综合统计站对逾期未报送统计资料的情节严重的单位,要作为违法线索提供给县统计局依法处理。

⒌镇村统计部门及统计人员要独立行使统计调查权、统计报告权和统计监督权。

任何单位和个人不得以“保密”为由拒报统计资料或拒绝接受统计调查,不得以任何借口阻挠妨碍统计调查。

⒍统计部门及人员要按照《统计法》第十五条“属于国家秘密的统计资料必须保密;属于私人、家庭的。

南京市统计局关于报送2017年部门统计调查项目需求的通知

南京市统计局关于报送2017年部门统计调查项目需求的通知

南京市统计局关于报送2017年部门统计调查项目需求
的通知
文章属性
•【制定机关】南京市统计局
•【公布日期】2016.10.31
•【字号】宁统法〔2016〕104号
•【施行日期】2016.10.31
•【效力等级】地方规范性文件
•【时效性】现行有效
•【主题分类】统计
正文
南京市统计局关于报送2017年部门统计调查项目需求的通知
宁统法〔2016〕104号市级机关各有关部门:
为贯彻落实《中华人民共和国统计法》和《江苏省统计条例》,加强对部门统计调查的管理和监督,规范部门统计调查行为,减轻被调查者负担,保障统计资料的准确性,提高共享性,根据国家统计局《部门统计调查项目管理暂行办法》的有关规定,请贵部门将本部门2017年需新增加的统计调查项目情况、联系人及联系办法,于2016年12月5日之前以书面形式报送至南京市统计局政法处(见附件),以便我们及时做好相关服务工作。

如过时不报,我们将视同贵部门2017年没有新增统计调查项目。

联系人:政法处吴忠林
电话:68787695
附件:新增部门统计调查项目需求情况表
南京市统计局
2016年10月31日。

公路工程—关于报送《计划报表》和《统计报表》的通知

公路工程—关于报送《计划报表》和《统计报表》的通知

关于报送《计划报表》和《统计报表》的通知监理代表处、各驻地办及各施工单位:为使计划报表和施工进度统计报表标准化、统一化和规范化,做到“准确、规范、及时”的上报,现将具体报送要求通知如下:一、计划报表1、总体施工进度计划:各承包人进入施工现场后,应在两周内编制完成总体进度计划,报驻地办审查。

驻地办应在一周内完成审核,并签署审核意见后,报监理代表处审批。

监理代表处审批后,应在五日内报项目部计划合同处、工程技术处。

2、年度施工进度计划:各承包人应在每年12月25日前编制完成下年施工进度计划,并经驻地办审核后,在12月30日前报监理代表处审批。

监理代表处审批后,应在五日内报项目部计划合同处、工程技术处。

3、季度施工进度计划:各承包人应在每季度末最后一个月的25日前编制完成下季度施工进度计划,并经驻地办审核后,在30日前报监理代表处审批。

监理代表处审批后,应在五日内报项目部计划合同处、工程技术处。

4、月度施工进度计划:各承包人应在每月25日前编制完成下月施工进度计划,并经驻地办审核后,在每月30日前报监理代表处审批。

监理代表处审批后,应在五日内报项目部计划合同处、工程技术处。

以上计划报表以“施工进度计划申报表”的形式上报,编号“AXGJ-N-SJSB-001~”,N代表标段(编号为暂定),并且要求一式五份及时上报监理代表处,监理代表处审批后上报项目部计划合同处、工程技术处各一份。

二、统计报表1、编制说明:应说明项目概况、主要工程数量、主要工程数量完成及投资完成情况、目前存在的问题及解决措施、设计变更情况等。

2、周报:施工单位每周三上午统计并上报本周的施工进度情况,经驻地监理审核后,于当日下午5时前上报监理代表处。

监理代表处对各标段审核、汇总并加盖监理代表处公章后于每周四前报项目部计划合同处。

3、月报:施工单位每月24日上午统计并上报本月的施工进度情况,经驻地监理审核后,于当日下午5时前上报监理代表处,监理代表处对各标段审核、汇总并加盖监理代表处公章后于每月25日上午12时报项目部计划合同处。

南宁市统计局办公室关于进一步加强统计信息报送工作的通知

南宁市统计局办公室关于进一步加强统计信息报送工作的通知

南宁市统计局办公室关于进一步加强统计信息报送工作的通知文章属性•【制定机关】南宁市统计局•【公布日期】2010.03.04•【字号】•【施行日期】2010.03.04•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】统计正文南宁市统计局办公室关于进一步加强统计信息报送工作的通知各县、区、开发区统计局:为及时、准确地反映全市统计工作的新情况、新问题,畅通统计部门的信息传递渠道,全面提高我市统计信息报送的投稿率和采用率,促进我市统计服务的创新发展,现就进一步加强统计信息报送工作的有关事宜通知如下:一、报送信息的分类与界定统计信息分两类:一类是统计政务信息;另一类是统计资料信息。

(一)统计政务信息:指反映统计工作中的重要情况,具体表现如下:1、各级领导同志对统计工作的重要指示、批示以及参加统计活动情况。

2、各级领导机关布置或批准统计部门实施的重要工作。

3、各县区贯彻落实国家、自治区、南宁市统计局重要工作部署情况。

重点反馈各县区在贯彻落实中的好经验、存在的问题和困难以及工作意见或建议。

4、各县区具有开拓性的统计改革和重大工作举措,及新经验、新做法。

5、其他重要工作和活动。

(二)统计资料信息:指除统计政务信息之外,涉及统计数据、统计信息、统计分析报告等信息。

二、信息报送和发布渠道各县、区、开发区统计局将统计信息报送到市统计局办公室,由市统计局办公室通过报送软件统一报送到自治区统计局办公室。

自治区统计局将在其内网首页定期通报各市信息采用情况,我局也将根据自治区统计局的反馈定期通报各县区信息采用情况。

市统计局办公室接受信息报送的电子信箱:bgs5536628@sina.com三、信息报送要求(一)信息报送的基本要求:一是信息的真实性。

必须实事求是,客观反映统计改革与发展过程中出现的新情况、新问题。

二是时效性。

统计政务信息的编报工作,应当在政务活动结束后1天内完成。

其它统计资料信息也要及时报送。

三是信息的综合性。

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HR Planning System Integration and Upgrading Research
of
A Suzhou Institution
关于报送统计报表需求数量的通知
各市属企业主管局、总公司劳动处、中央在京综合单位:为贯彻全国劳动保障统计工作会议精神,进一步做好我市2008年年报、2009年定期报表及各项劳动保障统计工作,我局拟定于12月中旬左右召开全市劳动保障统计年报工作会议。

现请各单位根据报表的填报范围计算所需报表数量,并于11月28日前报劳动工资处(传真或发至邮箱)。

联系人:杨国文李兴子
联系电话:63167910 63167898
传真电话:63167909 63167898
电子邮箱:yanggw@ bj stats@
附件:1、报表填报范围
2、表量需求回执
北京市劳动和社会保障局二ОО八年十一月二十四日
附件1:
报表填报范围
附件2:表量需求回执
注:请务必填写以下信息,以便联系您:
4。

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