中国大唐集团公司创一流火力发电企业指标体系(2015版)

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

中国大唐集团公司创一流火力发电企业指标体系(2015版)一、必备条件

二、评价指标

序号指标

名称评分规则标准

实得

评价

周期

责任部门

1 发电量实际发电量/发电量基数=1得标准分。每增加1%加5分,每减少1%

扣5分。加分最多加1倍标准分,扣分最多扣至负的标准分。

火电发电量基数=火电平均设备容量×所在区域火电平均利用小时

由于电网结构限制或因供热、电价等原因实际利用小时与区域平均利

用小时偏差大的企业,按照历史情况进行适当修正。

对于集团公司系统内的电量转移,电量转出企业发电量基数=火电平

均设备容量×所在区域火电平均利用小时-转移电量;电量转入企业发

电量基数=火电平均设备容量×所在区域火电平均利用小时+转移电

量/2。对于集团公司所属企业与系统外企业间电量转移,如所属分、子

公司确实无法实施内部电量转移,且通过电量转出能使企业利润率有

所提高,所在分、子公司供电标准煤耗有所下降,电量转出企业的发

电量基数将作相应调减;达不到以上条件要求的,发电量基数不做调

整;电量转入企业发电量基数不进行调整。

30 月计划营销部

2 燃料供应合

格率

(新增加指

标)

燃料供应合格率=90%,得标准分。每增加1%加1分,每减少1%扣1

分。

燃料供应合格率=(日历小时-缺煤停机时间-因燃料降出力折额定出力

时间)/日历小时

(备注:目前集团创一流网站已增加此项指标,但1月、2月还未有数

据,此指标公司将划归输煤管理部)

20 月燃料管理部

3 标煤单价实际煤价/标煤单价基数=1得标准分。每增加1%扣2分,每减少1%

加2分。加分最多加1倍标准分,扣分最多扣至负的标准分。

煤价及相关费用按所在省(区)各煤种的标杆煤价核定;运杂费按物

价部门批准的费率和实际运距核定。在上述原则下,根据每个企业不

同煤种的电煤计划量加权平均计算该企业到厂含税标煤单价基数。

30 月燃料管理部

4 入厂、入炉煤

热值差

得分=标准分-(热值差(kJ/kg)-300)/100。公式变更,原为50230 月燃料管理部

(公式变更)

5 发电厂用电

全厂发电厂用电率=年度目标确认值得标准分。

每高于年度目标确认值0.1个百分点,扣2分;每低于年度目标确认

值0.1个百分点,加2分。加分最多加1倍标准分,扣分最多扣至负

的标准分。

20 月安全生产部

6 供电标准煤

(标准值变

更)

全厂供电标准煤耗=中电联发布全国火电机组能效对标数据同类型机

组行业前20%平均值得标准分。

每高于行业先进值1克/千瓦时扣1分;每低于行业先进值1克/千瓦时

加1分。加分最多加1倍标准分,扣分最多扣至0分。

原为:全厂供电标准煤耗=年度目标确认值得标准分。

每高于年度目标确认值1克/千瓦时扣5分;每低于年度目标确认值1

克/千瓦时加5分。加分最多加1倍标准分,扣分最多扣至负的标准分。

备注:全厂目标值为容量加权值。

30 月安全生产部

7 在网连续运

行时间

得分=标准分×全厂各台机组最长连续运行时间平均值(小时)/4380 20 年安全生产部

8

负荷率

(新增加指

标)

全厂负荷率=75%得标准分。

负荷率高于75%,每高于1%加1分。负荷率低于75%时,以负荷优

化系数1为基准值,每低于负荷优化系数基准值0.1扣2分;每高于

负荷优化系数基准值0.1加2分。加分最多加1倍标准分,扣分最多

扣至0。

负荷优化系数=全厂平均负荷率/全厂暴露率

30 年安全生产部

备注:年度指标,划归部门:经管部(因是全年指标)

9

非计划停运

次数

(公式变更)

得分=标准分×(1-全厂非停次数/全厂机组台数×0.5)

原为:得分=标准分×(1-全厂非停次数/全厂机组台数)

备注:从1月集团创一流得分情况来看,还未更新公式,需继续关注。

20 月安全生产部

10

技术监控

(部分内容变

更)

完成技术监控任务,没有发生由于技术监控原因导致的一般及以上设

备损坏事故得标准分。

由于技术监控原因导致主(原为重要)设备损坏每一台扣20分,由于

技术监控原因导致非停每一台次扣5分(新增加);技术监控发现问

题整改率每低于100%一个百分点扣1分;技术监控指标综合得分率

每低于98%一个百分点扣2分;规程规定该完成的工作没有完成,每

一项扣1分。扣分最多扣至负的标准分。

30 月安全生产部

11

环境保护

(部分内容

变更)

二氧化硫、氮氧化物、烟尘和废水达标排放,(删除脱硫同步投运率达

到95%,)在线监测及统计数据准确,新建工程按要求通过环保“三同

时”验收,没有被省级及以上环保部门通报和处罚,得标准分。

二氧化硫、氮氧化物、烟尘排放小时均值达标率100%得标准分(新增

加),每项污染物排放超标扣10分。

(删除脱硫同步投运率低于95%的机组,每多停运10小时扣1分;

脱硫在线监测数据存在逻辑错误每发现1次扣5分;)上报集团公司环

保统计数据与环保部门核定数据偏差超过10%,每次每项污染物指标

扣5分;新建发电工程168小时后三个月内未向国家环保部申请环保

“三同时”竣工验收每项工程扣5分;被省级环保部门通报或处罚每次扣

20分(删除被国家环保部通报或处罚每次扣30分)。扣分最多扣至负

的标准分。

30 月安全生产部

12 应急管理建立健全应急管理组织体系、预案体系,制定演练计划并定期演练得

标准分。

体系不健全不得分;无演练计划不得分;演练计划不合理扣5分;预

案个数每少于规定数一个扣1分;每月少演练1项扣2分;因预防不

力导致危急事件发生每一起扣5分;因危急事件控制不力导致危急事

态扩大每一起扣5分。扣分最多扣至负的标准分。

20 月安全生产部

相关文档
最新文档