煤矿矿山应急救援资料档案管理制度

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煤矿应急资料档案管理制度范本

煤矿应急资料档案管理制度范本

煤矿应急资料档案管理制度范本一、目的和依据为规范煤矿应急资料档案的管理,提高应急工作效率,确保煤矿安全生产,制定本制度。

本制度依据煤矿安全生产相关法律法规和有关文件,以及国家煤矿安全监察机构的要求进行制定。

二、适用范围本制度适用于煤矿的应急资料档案管理工作。

三、责任与义务1. 煤矿应急管理部门:负责制定煤矿应急资料档案管理制度,并对其进行监督和检查。

2. 各岗位责任人:负责按照本制度的要求进行煤矿应急资料档案管理工作。

四、应急资料档案的分类与编制根据煤矿的各项应急工作需要,应急资料档案可以分为以下几个方面进行分类:1. 应急预案2. 应急救援方案3. 应急演练记录4. 事故调查报告5. 应急演练总结6. 其他相关资料应急资料档案的编制应包括以下内容:1. 文档名称2. 编制时间3. 编制部门4. 相关人员5. 文档内容6. 文档修改记录五、应急资料档案的编号和存档应急资料档案应按照一定的编号规则进行编号,以便于管理和查找。

应急资料档案应统一存放于煤矿应急管理部门的档案室中,并设置专门的存档柜进行存放。

六、应急资料档案的保密与备份应急资料档案中包含煤矿的重要信息,必须严格保密,未经相关权限的人员不得查看、复制或泄露。

为确保应急资料的安全性和可靠性,应急资料档案应定期进行备份,备份资料应存放于安全地点,并定期进行检查和更新。

七、应急资料档案的借阅与归还任何人员需要查阅应急资料档案,必须填写借阅申请单,并经过相关部门的审核和批准方可借阅。

借阅人应按照规定的时间归还应急资料档案,并在借阅申请单上填写归还日期,以便于管理部门进行跟踪和记录。

八、应急资料档案的销毁与归档应急资料档案根据保管期限的规定进行归档和销毁。

保管期满的应急资料档案应及时进行归档,并做好相应的记录和标识。

旧版的应急资料档案可以进行销毁,销毁工作必须进行记录,并保存销毁证明和销毁文件。

九、应急资料档案的审核与检查煤矿应急管理部门应定期对应急资料档案进行审核和检查,确保资料的完整性和正确性。

安泰煤矿应急救援管理制度

安泰煤矿应急救援管理制度

山西宏盛安泰煤业有限公司应急救援管理制度二0一二年八月目录一、工作例会制度 (2)二、应急救援物资装备管理制度 (4)三、应急培训制度 (5)四、应急预案管理工作制度 (8)五、应急宣传教育制度 (9)六、预防性安全检查制度 (9)七、重大隐患排查与治理制度 (11)八、应急投入保障制度 (14)九、应急救援资料档案管理制度 (16)十、井下“紧急避险系统”管理制度 (19)十一、重大危险源检测监控制度 (21)十二、应急救援责任追究与奖惩制度 (30)十三、应急救援队伍管理制度 (32)十四、应急预案演练与评估制度 (35)十五、应急救援职责履行情况检查制度 (39)工作例会制度为更好的学习、贯彻应急救援管理制度,加强应急救援管理工作,提高人员管理水平,及时准确的指导和解决应急救援中存在的问题,确保矿井安全生产,特制订应急救援工作例会制度。

一、会议时间:煤矿每月月底组织一次应急救援工作例会制度,并制订工作例会制度。

二、组织单位:安检科三、主持人:安全矿长四、参加人员:矿长、技术副矿长、生产副矿长、机电副矿长、安全培训中心、生产技术科、通风科、机电科、调度室、安检科、办公室、供应科、财务科、保卫科、各区队负责人。

五、会议内容1、传达上级部门有关应急救援管理工作的文件,会议精神。

2、通报矿井应急救援管理工作存在的问题。

3、由安检科对一个月来应急救援管理工作进行汇报。

4、对本阶段应急救援管理工作进行总结,对下月应急救援管理工作做出具体安排。

六、会议要求1、与会人员必须按时参加会议,如遇特殊情况不能参加应向主持人请假。

2、与会人员手机必须设为震动,并做好会议记录。

3、安检科负责点到,做好会议记录,并形成会议纪要。

4、要求各分管领导、业务科室及相关人员认真落实会议精神及内容,切实落实岗位责任制。

5、无顾不参加会议每次罚款100元,迟到罚款50元。

6、各项罚款交矿财务科,财务科出具票据。

7、本制度自即日起开始执行。

煤矿资料档案管理制度

煤矿资料档案管理制度

第一章总则第一条为加强煤矿资料档案管理,确保档案资料的安全、完整和有效利用,根据《中华人民共和国档案法》及相关法律法规,结合我矿实际情况,特制定本制度。

第二条本制度适用于煤矿内部所有资料档案的管理工作,包括但不限于生产、技术、安全、行政、人事、财务等各方面的档案资料。

第三条煤矿资料档案管理应遵循以下原则:(一)集中统一管理原则;(二)分级负责原则;(三)保密原则;(四)便于利用原则。

第二章组织与管理第四条煤矿设立档案管理部门,负责全矿档案资料的收集、整理、保管、利用和鉴定等工作。

第五条档案管理部门的主要职责:(一)贯彻执行国家和地方档案管理的法律法规、政策和标准;(二)制定和实施煤矿档案管理制度;(三)负责档案资料的收集、整理、立卷、归档、鉴定、保管和统计;(四)开展档案查找、利用和咨询服务;(五)负责档案宣传和教育培训工作;(六)参与档案学术研究和交流活动;(七)对各单位档案工作进行指导、监督和检查。

第六条档案管理部门应配备专职或兼职档案员,负责档案日常管理工作。

第三章收集与整理第七条煤矿资料档案的收集范围:(一)党群工作类;(二)行政管理类;(三)经营管理类;(四)生产技术管理类;(五)地质勘测类;(六)基本建设类;(七)科学技术研究类;(八)设备仪器类;(九)产品类;(十)会计类。

第八条煤矿资料档案的整理要求:(一)按照档案类别、形成时间、文件材料内容等进行分类整理;(二)确保档案资料的完整、准确、系统;(三)对重要档案资料进行备份,确保数据安全。

第四章保管与利用第九条档案保管:(一)按照档案性质和保存要求,选择合适的保管场所;(二)定期检查档案库房,确保档案安全;(三)做好档案的防潮、防虫、防霉、防火等工作;(四)档案管理人员应严格执行档案保管制度,确保档案资料的安全。

第十条档案利用:(一)档案借阅需经档案管理部门批准,按照档案管理办法进行登记;(二)重要档案借阅需经分管领导签字同意;(三)档案管理人员应提供高效、便捷的档案查找和利用服务。

应急救援档案管理制度范文

应急救援档案管理制度范文

应急救援档案管理制度范文一、概述应急救援工作是保障公众生命财产安全的重要工作之一,而档案管理是有效开展应急救援工作的基础。

建立健全应急救援档案管理制度,可以有效提高应急救援工作的科学性和有效性,确保及时、准确地获取、传递和运用有关应急救援的信息和数据。

本文旨在就应急救援档案管理制度进行详细规定,确保档案管理工作的科学化和规范化。

二、档案管理的基本原则1.依法依规原则:应急救援档案管理必须依法依规进行,不得违法操作,保障档案信息的合法性和有效性。

2.及时性原则:应急救援档案需要及时记录和保存,确保信息及时传达和利用。

3.科学性原则:应急救援档案工作必须科学进行,符合管理规律和技术规范,保障档案信息的准确性和完整性。

4.规范性原则:应急救援档案工作必须遵循一定的规范并进行规范管理,确保档案信息的规范性和标准化。

5.保密性原则:应急救援档案需要保护档案信息的保密性,不得泄露对应急救援工作造成不良影响。

三、档案管理的内容1.档案的建立(1)应急救援档案包括应急救援组织机构档案、应急物资档案、应急预案档案、应急演练档案、应急事故档案等多个方面。

(2)应急救援档案的建立应符合国家和地方政策规定,不得违反相关法律法规。

(3)应急救援档案的建立需要有明确的依据和授权,确保档案信息的真实性和合法性。

2.档案的管理(1)应急救援档案必须进行规范管理,建立完善的档案管理制度和相应的管理规定。

(2)实施档案管理需要明确责任部门和责任人,制定工作计划和实施方案,确保档案管理工作的有序进行。

(3)档案管理需要进行分类、编号、登记,建立档案管理的目录和索引,确保档案信息的方便查找和利用。

(4)档案管理需要定期进行审查、整顿和归档,确保档案信息的有效性和紧密性。

(5)档案管理需要制定相应的保密措施,确保档案信息的保密性和安全性。

3.档案的利用(1)应急救援档案信息需要准确、及时地运用于实际工作中,提供参考和决策依据。

(2)档案信息的利用需要明确利用的范围和目的,并采取相应的方法和形式进行利用。

煤矿应急资料档案管理制度

煤矿应急资料档案管理制度

煤矿应急资料档案管理制度为了提高煤矿安全生产的应急管理水平,保障煤矿安全稳定运营,建立完善的煤矿应急资料档案管理制度是非常重要的。

下面将从煤矿应急资料档案的建立、归档、管理和利用方面进行详细介绍。

一、煤矿应急资料档案的建立1、建档依据煤矿应急资料档案的建立要依据国家有关法律法规,以及煤矿安全生产的相关规定和要求进行。

特别是要有关于应急救援预案、应急设备设施等方面的相关文件。

2、分类建档将煤矿应急资料分为不同的类别进行建档。

包括应急预案类、应急救援设备设施类、应急演练记录类等。

每类资料都要进行详细分类和编号,方便后续的归档和管理。

3、完善资料在建立煤矿应急资料档案时,要确保资料的完整性和真实性。

对于应急预案等资料,要确保其符合煤矿实际情况,并定期进行修订。

对于应急救援设备设施等资料,要进行设备清单的编制,确保设备的完好和使用情况的记录。

二、煤矿应急资料档案的归档1、文件整理在归档之前,需要将各类煤矿应急资料进行整理和归类。

将同一类别的资料放在一起,确保分类清晰明了。

2、编号归档对于每一份煤矿应急资料进行编号,按照一定的顺序进行档案归档。

对于同一类别的资料,可以按照时间的先后顺序进行编号。

同时,要在档案的封面上标明编号和资料名称,方便后续查找和管理。

3、责任落实在归档的过程中,要明确责任人,并确保其对归档工作的质量负责。

要做到档案的整齐、清晰和易于查阅。

三、煤矿应急资料档案的管理1、入库管理对于归档完毕的煤矿应急资料档案,要进行入库管理。

包括登记档案的名称、编号、入库时间等。

同时,要保证档案库房的安全和环境的整洁。

2、借阅登记对于煤矿应急资料档案的借阅,要进行严格的登记和管理。

借阅人必须提供有效的借阅理由,并在借阅登记簿上签字确认。

借阅时间一般不得超过15天。

3、档案保管对于煤矿应急资料档案的保管,要做到定期检查和定期维护。

定期检查档案的完整性和可读性,确保档案的安全和完好。

四、煤矿应急资料档案的利用1、实际应用经过整理归档的煤矿应急资料档案,在实际应急工作中要得到充分的利用。

煤矿技术资料档案管理制度

煤矿技术资料档案管理制度

一、总则为加强煤矿技术资料档案的管理,确保技术资料档案的完整、准确、安全,提高档案利用效率,根据《中华人民共和国档案法》及相关法律法规,结合我矿实际情况,特制定本制度。

二、档案范围1. 煤矿证照(三证一照);2. 开采设计方案及批复;3. 安全专篇及批复,开工报告;4. 从业人员资料(资格证、身份证复印件、健康证明材料);5. 安全管理人员及特种作业人员证件;6. 安全管理机构设置(科室设置文件、聘任文件及聘书);7. 从业人员安全培训考核记录;8. 矿级领导入井带班制度、记录;9. 安全办公会议记录;10. 应急救援演习记录;11. 出入井登记记录;12. 矿灯、自救器管理记录;13. 班前会议记录;14. 各种交接班记录;15. 火工品管理;16. 文件管理(按部门、单位分类);17. 重要文件的培训学习、贯彻落实记录;18. 上级检查执法文书;19. 隐患整改方案;20. 隐患排查治理方案、制度;21. 隐患排查治理记录;22. 隐患排查治理台帐;23. “一通三防”部分相关资料;24. 地质专业图纸、资料。

三、档案管理职责1. 档案室负责煤矿技术资料档案的收集、整理、归档、保管、鉴定、统计和利用等工作;2. 各部门、单位负责将本单位形成的煤矿技术资料档案及时、准确、完整地移交档案室;3. 档案室工作人员应具备相应的专业知识,严格执行档案管理制度,确保档案安全。

四、档案管理要求1. 档案收集:档案收集应遵循完整性、准确性、及时性的原则,确保档案资料齐全、准确;2. 档案整理:档案整理应按照档案分类标准进行,确保档案资料的有序排列;3. 档案归档:档案归档应按照档案归档时间、类别、项目等进行,确保档案归档的及时性和准确性;4. 档案保管:档案保管应遵循防火、防盗、防潮、防虫、防霉、防尘等原则,确保档案安全;5. 档案鉴定:档案鉴定应按照档案鉴定标准进行,确保档案的准确性和有效性;6. 档案统计:档案统计应按照档案统计标准进行,确保档案统计的准确性和完整性;7. 档案利用:档案利用应遵循档案利用规定,确保档案资料的合理利用。

煤矿应急救援管理工作制度

煤矿应急救援管理工作制度

关于印发XXX煤矿事故监测与预警制度等制度的通知各单位:为了进一步贯彻落实“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针,规范我矿生产安全事故应急管理,明确各单位和个人应急管理职责,确保发生事故后能够及时、有序、有效地实施应急救援工作,最大限度地减少事故造成的人员伤亡和财产损失,保障人民群众的生命安全和国家财产,特制定XXX煤矿事故监测与预警制度等9项应急管理制度,现予以印发,请各单位认真组织本单位人员学习并遵照执行;附件:1. XXX煤矿事故监测与预警制度2. XXX煤矿应急值守制度煤矿应急信息报告和传递制度煤矿应急投入及资源保障制度煤矿应急预案管理制度煤矿应急演练制度煤矿应急救援队伍管理制度煤矿应急物资装备管理制度煤矿应急资料档案管理制度二O一七年八月八日附件1:XXX煤矿事故监测与预警制度第一章总则第一条为贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,进一步强化我矿生产安全事故应急管理工作,提高生产安全事故预警能力,最大限度地避免事故的发生,结合XXX煤矿生产安全事故应急救援预案,制定本制度;第二章各单位事故监测职责第二条带班矿领导、跟班机关人员严格落实领导带班制度,不间断巡视检查矿井各类隐患,监测各类事故,加强重点部位、关键环节巡视检查力度,及时发现和消除各类隐患和事故;监督检查当班各岗位人员岗位职责落实情况;第三条跟班队干、班组长严格落实跟班职责及岗位职责,不间断巡视检查管辖区域内各类隐患,监测各类事故,加强重点部位、关键环节、重点岗位盯防;第四条安检员每班不间断巡视检查矿井各类隐患,监测各类事故,加强重点部位、关键环节、重点人员盯防工作,及时发现和消除各类隐患和事故;第五条瓦斯检查员按规定巡视监测矿井瓦斯、一氧化碳、二氧化碳、氧气浓度情况及风速、温度、积尘情况,加强综采回风上隅角、掘进工作面、采空区密闭前、盲巷等重要地点巡视监测力度;第六条各职能部门、区队、外委施工单位严格按照安全生产责任制和岗位职责,落实好管辖范围内、作业区域内的危险源辨识、隐患排查治理和事故监测工作,做好系统、设备管理、维护和监测工作;第七条任何单位和个人发现事故征兆时都有义务立即汇报矿调度室;第三章事故预警行动第八条事故预警按分级启动条件划分为区队级、专业级和矿井级三类;一对于波及范围小,无人身伤亡、未造成较大损失,基层区队能够自行消除的突发事件,启动区队级预警;二对于波及范围较大,无人员伤亡但造成较大财产损失,基层区队通过本队力量不能予以解决的突发事件,启动专业级预警;三对于波及范围大,造成人员伤亡或重大财产损失的突发事件,启动矿井级预警;第九条事故预警的条件可能或已经发生下列情况之一的,必须立即发布预警信息;一发生水、火、瓦斯、煤尘灾害事故;二发现煤岩与瓦斯二氧化碳突出征兆;三采掘工作面及其它作业点风流中甲烷浓度达到%;采掘工作面回风流中甲烷浓度超过%或者二氧化碳浓度超过%;采掘工作面风流中二氧化碳浓度达到%;四矿井主要通风机或局部通风机停止运转;通风系统遭到破坏,不能保证正常通风;五发生明火,现场火势不能控制;出现自然发火征兆;六采掘作业时,发现有透水征兆,或涌水量出现突增等异常情况;井筒出现突水、出砂,可能威胁矿井安全;七采掘等作业场所出现大面积冒顶征兆,当场难以采取有效措施防止冒落;八发现冲击地压征兆;九供电系统发生故障,不能保证矿井通风、排水等设备运行;十气象部门或上级单位发布的恶劣天气强风、暴雨、暴雪、冰冻等和地质灾害预警信息;十一监测监控系统、顶板离层监测系统、束管监测系统监测到异常情况;十二矿井水文、断层、地质构造异常预报、重要巷道贯通以及现场人员汇报的有关安全生产异常的信息;十三其它可能影响矿井安全生产和职工人身安全的事故;第十条有达到预警条件的情况时,现场人员要立即汇报调度室,汇报的内容包括出现事故征兆的地点、发现事故征兆的简要经过、预警区域内作业情况、人员分布情况等;第十一条调度室和相关业务部门,在收到或发现上述预警条件的信息时,应当立即汇报值班矿领导、分管矿领导,经批准后发布相应级别的预警,通知全矿或相关部门、区队、区域、岗点进入预警期;预警发布要明确险情性质、影响范围及影响时间,并根据新进情况及时做好续报;第十二条生产隐患预警由分管业务部门发布,紧急预警信息由调度室直接发布;第十三条预警信息发布要准确、及时、客观、全面,最大限度预防和减少各类突发事件的发生及其造成的危害,保障员工生命健康,维护公司财产,确保生产;第十四条调度室和相关业务部门充分利用通知单、调度通讯、无线通讯、语音广播、手机短信、网络通讯等方式,及时发布预警信息;第十五条有关单位和人员接到预警信息后,应当按照职责,立即采取相应,做好管辖范围内的防御和应急处置工作,避免或降低事故造成的损害;第十六条预警事态得到有效控制或消除后,经值班矿领导或分管矿领导批准后,调度室或业务部门根据预警发布的范围下达预警解除通知;第四章应急响应第十七条针对紧急发生的事故、事件或灾难的严重程度,将应急救援响应分为三级:一Ⅲ级响应:可能导致1人含以上轻伤,因灾害撤离本队当班作业人员的事故;二Ⅱ级响应:可能导致1人含以上重伤或5人以下中毒,因灾害撤离50人以下的事故;三Ⅰ级响应:可能导致1人含以上死亡或5人以上中毒,因灾害撤离50人以上的一般事故;第五章责任追究及奖惩第十八条生产安全事故预警工作实行责任追究制;对迟报、漏报、谎报和瞒报生产安全事故征兆或在生产安全事故预警工作中有其他失职、渎职行为的人员,给予行政处分或罚款处理;构成犯罪的,依法追究刑事责任;第十九条对在生产安全事故预警工作中做出突出贡献的集体和个人,应根据有关规定给予表彰和奖励;第六章附则第二十条本制度自下发之日起执行;附件2:XXX煤矿应急值守制度第一章总则第一条为规范我矿应急值守,强化应急值守责任,确保发生突发后能够快速、有效、有序地开展应急救援,将损失及伤害程度降到最低,根据国家突发公共事件综合应急,制定本;第二条本制度适用于全年任何时期;第二章应急值守人员及职责第三条矿领导、机关中层和科员严格按照领导带班、值班制度做好带班、值班工作;带班领导负责当班现场安全生产监督管理工作,组织处理现场出现的各类问题和突发事故;值班领导是当天全矿应急值守总指挥,负责24小时全矿安全生产管理工作,组织处理生产过程中出现的各类问题和突发事故;机关中层和科员配合带班领导或值班领导工作;全矿停产放假期间,可不安排领导带班;第四条生产技术部、安全环保部、机电设备部、通风部、信息部、基建部每天必须至少安排1人值班,负责配合值班领导处理业务范围内的各类问题和突发事故;第五条综采队、连采队、机电队、运转队、洗煤厂、通风队、车队严格按照区队队干值班、带班制度落实好值班、带班工作,除每班安排带班队干外,每天必须安排地面值班队干,负责组织处理本队出现的各类事故;第六条救护中队必须安排专人24小时值班,时刻保证1名指战员和1个救护小队在矿战备值班,以便发生事故后,能够及时地进行抢险救援;第七条物资库必须安排人员24小时值班,以便及时提供应急物资;车队必须保证时刻留有1名司机、1台防爆人车和1台防爆工程车备用,以便及时运送应急物资、人员;第八条所有矿应急值守人员必须严格遵守交接班制度;第九条各单位值班人员发现或接到有危及职工生命的重大隐患报告时,必须立即采取停产、撤人、排除隐患等紧急处理,或安排相关的单位及时处理,并及时向调度室和带班矿领导汇报;第十条各单位值班人员接到值班矿领导或调度室通知后,立即带齐工具和物资赶赴事故现场,进行事故处理;安排人员对处理方法、过程、进度和结果及时汇报矿调度室;第三章应急值守纪律第十一条值班人员值班期间严禁离开矿区,必须保证手机时刻处于开机状态,否则按相关制度进行处罚;因此造成严重后果者,从严处理;构成犯罪的,依法追究刑事责任;第十二条值班人员因事、因病不能值班时,必须自行调换或向本单位负责人请假,由单位负责安排其它具备值班资格的人员顶替,否则视为擅离职守,按相关制度进行处罚;第四章附则第十三条本的解释权归矿应急管理办公室;附件3:XXX煤矿应急信息报告和传递制度第一章总则第一条为规范我矿生产安全事故信息的报告和处理工作,建立快速反应、运行有序的信息处置工作机制,根据安全生产法、突发事件应对法、国务院生产安全事故报告和调查处理条例和国家安监总局生产安全事故信息报告和处理办法等法律、法规和有关规定,结合我矿生产安全管理实际,制定本制度;第二条凡在我矿发生的生产安全事故和突发事件信息的报告与处理工作,适用于本制度;第三条事故信息报告应当及时、准确和完善,任何单位和个人不得迟报、漏报、谎报或者瞒报;事故信息的处置应当遵循快速高效、协同配合、分级负责的原则;第五条事故信息报告范围包括已经发生的煤矿生产安全事故特别重大、重大、较大、一般生产安全事故和较大涉险事故的信息;较大涉险事故是指:一涉险10人以上的事故;二造成3人以上被困或者下落不明的事故;三紧急疏散人员500人以上的事故;四因生产安全事故对环境造成严重污染人员密集场所、生活水源、农田、河流、水库、湖泊等的事故;五危及重要场所和设施安全电站、重要水利设施、危化品库、油气站和车站、机场及其他人员密集场所等的事故;六其他较大涉险事故;第二章事故和突发事件信息处置与报告第六条事故和突发事件信息处置凡在我矿区范围内发生的各类生产安全事故和突发事件,现场人员应立即汇报矿调度室并积极展开自救互救行动;调度室接到事故汇报时,要记录清事故发生的时间、地点、性质、影响范围、伤亡情况、有无灾害扩大的可能等,立即通知救护中队赶赴现场抢险救援,立即汇报带班矿领导、值班矿领导、矿长及其它分管领导,通知安全环保部,按程序启动事故应急预案,召请其它应急救援指挥部成员,研究制定抢险救灾方案,实施抢险救灾工作;如果事故较大,预计我矿自身难以控制,应立即汇报XXXXX集团有限责任公司,启动上一级重大事故应急救援预案;第七条事故和突发事件信息报告在我矿区范围内发生生产安全事故和突发事件后,由矿长或值班矿领导针对事故的性质、危害程度及时向XXXXX集团公司和各级政府监管部门汇报;一发生一般生产安全事故或者较大涉险事故,应当在1小时内报告榆阳区煤炭局、陕西煤矿安全监察局榆林分局;二发生较大以上生产安全事故的,在依照第一款规定报告的同时,应当在1小时内报告陕西省煤炭生产安全监督管理局、陕西煤矿安全监察局;三发生重大、特别重大生产安全事故的,在依照本条第一款、第二款规定报告的同时,可以立即报告国家安全生产监督管理总局、国家煤矿安全监察局;第八条报告事故信息,应当包括下列内容:一企业的名称、地址、性质、产能等基本情况;二事故发生的时间、地点以及事故现场情况;三事故的简要经过包括应急救援情况;四事故已经造成或者可能造成的伤亡人数包括下落不明、涉险的人数和初步估计的直接经济损失;五已经采取的措施;六其他应当报告的情况;使用电话快报,应当包括下列内容;一企业的名称、地址、性质;二事故发生的时间、地点;三事故已经造成或者可能造成的伤亡人数包括下落不明、涉险人数第九条事故具体情况暂时不清楚的,先报事故概况,随后补报事故全面情况;对事故性质暂时界定不清的,也要及时报告;事故信息报告后出现新情况的,应当按规定及时续报;较大涉险事故、一般事故、较大事故每日至少续报1次;重大事故、特别重大事故每日至少续报2次;续报工作直至事故抢险救援工作结束;第三章事故调查与处理第十条事故责任分析一根据事故调查所确认的事实,通过对直接原因和间接原因分析,确定事故的直接责任、间接责任者;直接责任:凡是导致事故发生直接原因的人员责任属直接责任;间接责任:产生人的不安全行为、物的不安全状态、管理缺陷的间接原因的人员责任属间接责任;二事故责任人员一般分为四类责任:直接责任者、主要责任者、重要责任者、一般责任者;直接责任者主要是指因违章操作或违章指挥直接导致事故发生的人员;主要责任者、重要责任者、一般责任者属于间接责任,主要是指各级管理人员、矿级领导;其中领导责任又分为:主要领导者、重要领导责任者、一般领导责任者;第十一条事故责任追究及处罚按照事故调查报告做出具体的处罚决定;第十二条事故发生后,有关单位和人员应当妥善保护事故现场以及相关证据,任何单位和个人不得破坏事故现场、毁灭相关证据;因抢救人员、防止事故扩大以及疏通交通等原因,需要移动事故现场物件的,应当做出标志,绘制现场简图并做出书面记录,妥善保存现场重要痕迹、物证;第十三条对事故隐瞒不报、谎报或拖延不报,阻碍、干涉事故调查处理,故意破坏事故现场,拒绝接受调查以及拒绝提供真实情况和资料的部室和个人,根据情节轻重,做出处理;第十四条事故调查报告下达后由安全环保部按标准进行落实;第十五条对于事故调查组提出的事故调查处理意见和防范措施,由安全环保部负责跟踪落实;第十六条相关单位联系电话XXX煤矿应急投入及资源保障制度第一章总则第一条为了预防和控制潜在的事故或发生紧急情况时,能够迅速地做出应急准备和响应,最大限度地减轻事故造成的危害,特制定本制度;第二条本制度适用于我矿生产经营中潜在的事故灾害等紧急情况的预防和处理;第三条应急管理原则一实行行政领导负责制和责任追究制二以人为本,安全第一三预防为主,强化基础,快速反应四科学实用第二章应急保障管理第四条各有关部门按照职责分工和相关预案做好突发事故的应对工作,同时根据应急预案切实做好应对突发事故时的人力、物力、财力、运输、医疗卫生及通信保障等工作,保证应急救援工作的需要;第五条安全环保部负责全矿安全教育培训监督管理工作,做好职工入井培训、特种作业培训,确保所有人员持证上岗;组织对应急救援管理人员进行专业培训,提高应急专业技能;第六条各区队和外委施工单位是职工培训教育的主体,应充分利用班前会、班后会或其它时间对工人进行安全常识、岗位危险源、事故预防、减灾灭灾、自救互救和创伤急救等培训教育,教育职工发现事故后应及时汇报,积极开展自救互救行动;加强应急救援培训,定期组织学习生产安全事故应急救援预案;第七条财务部严格按照XXX煤矿应急救援经费保障制度,做好应急救援经费保障工作,保证突发事故应急准备和救援工作所需资金及时到位;第八条通风队负责井下消防物资、自救器的管理工作,救护中队负责应急救援装备、器材、救护车、地面消防物资和“三防”物资等的管理工作,其它各区队负责管辖区域内急救药品的管理工作,保证应急物资及时补充和更新,及时供应;第九条企管部负责每年与就近的医疗机构签订医疗救护协议;一旦发生紧急事故,第一时间出动公司医务人员,同时立即与签订医疗救护协议的医院取得联系,请求救援;第十条办公室每天至少安排1名值班司机和车辆,车队必须保证时刻备用1名司机、1台防爆人车和1台防爆工程车,以便及时运送应急物资、人员;一旦发生紧急事故,矿内所有司机、车辆都必须服从应急救灾指挥办公室调派,所有司机、车辆都必须优先用于应急救援,确保抢险救灾物资和人员能够及时、安全送达;第十一条生产技术部按要求建立井下永久避难硐室和临时避难硐室,信息部、机电队、通风队按职责进行安装相应系统、设施,按规定配备应急物资和食品等;第十二条信息部加强矿井通讯联络系统、人员定位系统、视频监控系统、语音广播系统等管理和维护,确保系统运行正常;安排专人24小时值班,以便及时处理系统出现的各类故障问题;第三章责任追究与奖惩第十三条突发事故应急处置工作实行责任追究制;对迟报、谎报和瞒报突发事故或应急管理工作中有其它失职、渎职行为而导致丧失应急救援的最佳时机,造成人员伤亡或重大经济损失的人员,给予行政处分或罚款处理;构成犯罪的,依法追究刑事责任;第十四条对在突发事故应急管理工作中做出突出贡献的集体和个人,应根据有关规定给予表彰和奖励;附件5:XXX煤矿应急预案管理制度第一章总则第一条为规范我矿生产安全事故应急预案管理工作,确保事故发生后能够及时、有序、有效地实施事故救援工作,最大限度地减少事故造成的人员伤亡和财产损失,根据生产安全事故应急预案管理办法国家安监总局令第88号,制定本制度;第二条本制度适用于我矿生产安全事故应急预案以下简称应急预案的编制修订、评审、发布、备案、培训和演练等工作;第三条应急预案应分为综合应急预案、专项应急预案和现场处置方案;综合应急预案,是指为应对各种生产安全事故而制定的综合性工作方案,是应对生产安全事故的总体工作程序、措施和应急预案体系的总纲;专项应急预案,是指为应对某一种或者多种类型生产安全事故,或者针对重要生产设施、重大危险源、重大活动防止生产安全事故而制定的专项性工作方案;现场处置方案,是指根据不同生产安全事故类型,针对具体场所、装置或者设施所制定的应急处置措施;第二章应急预案的编制第五条应急预案的编制应当遵循以人为本、依法依规、符合实际、注重实效的原则,以应急处置为核心,明确应急职责、规范应急程序、细化保障措施;第六条应急预案的编制应当符合下列基本要求:一有关法律、法规、规章和标准的规定;二本单位的安全生产实际情况;三本单位的危险性分析情况;四应急组织和人员的职责分工明确,并有具体的落实措施;五有明确、具体的应急程序和处置措施;六有明确的应急保障措施,满足本单位的应急工作需要;七应急预案基本要素齐全、完整,附件信息准确;八应急预案内容与相关应急预案相互衔接;第九条综合应急预案由通风部负责编制、修订,专项应急预案和现场处置方案由通风部牵头,会同有关部门编制、修订;各部门负责编制、修订分管业务范围内的专项应急预案和现场处置方案;第十条编制应急预案前,应当进行事故风险评估和应急资源调查;第十一条综合应急预案应当规定应急组织机构及其职责、应急预案体系、事故风险描述、预警及信息报告、应急响应、保障措施、应急预案管理等内容;专项应急预案应当规定应急指挥机构与职责、处置程序和措施等内容;现场处置方案应当规定应急工作职责、应急处置措施和注意事项等内容;第十二条综合应急预案、专项应急预案和现场处置方案应当相互衔接,并与陕西有色榆林新材料集团有限责任公司应急预案、陕西省榆林市生产安全事故应急预案相衔接;第三章应急预案的评审、公布和备案第十三条由通风部负责组织有关安全生产及应急管理方面的专家对我矿应急预案进行评审,并形成书面评审纪要;第十四条应急预案经评审后,由矿长签署公布,并及时发放到所有部门、区队和外委施工单位;第十五条我矿应急预案公布后,由通风部负责按照分级属地原则,向安全生产监督管理部门和有关部门进行告知性备案;第四章应急预案的实施第十六条应急管理办公室负责制定矿年度应急救援培训计划,各部门、区队按计划自行组织培训,应急管理办公室和安全环保部负责监督;第十七条各部门、区队是应急救援培训的主体,部门主任、区队队长是本单位应急救援培训的第一责任人,全面负责本单位的应急救援培训工作,应加强本单位人员应急预案、应急知识、自救互救和避险逃生技能的培。

应急资料档案管理制度

应急资料档案管理制度

应急资料档案管理制度
应急资料档案管理制度
(一)为加强应急救援资料档案管理工作 , 全面提高档案管理水平,充分发挥档案作用 , 根据《煤矿安全规程》(2022)第 672条“煤矿企业应当落实应急管理主体责任,建立健全事故预警、应急值守、信息报告、现场处置、应急投入、救援装备和物资储备、安全避险设施管理和使用等规章制度”的规定,制定本制度。

(二)应急救援档案归档范围:凡是煤矿经营管理活动中形成的具有保存价值的文件材料均应归档,主要包括:
1.具有保存价值的正式收文、发文(包括正件和附件)。

2.本单位在应急救援活动中产生的与上级领导部门间的往来文件,包括请示、报告、项目立项、重要函件、应急救援合同等。

3.本单位在应急救援活动中产生的各种文件材料(即内部文件);如规章制度、计划、总结、条例、会议纪要、机构调整、人事任免、部门管理职能性文件、部门岗位职责等。

(三)应急救援档案归档要求
1.已经办理完毕并有保存价值的文件都应及时归档,任何人不得随意留存。

2.归档的文件材料要收集齐全(包括附件,附图),按照文件形成的先后次序排列清楚,剔出其中的废稿、重复稿和不重要的便条等。

3.存档文件必须为原件。

4.文件归档时要有交接手续。

(四)应急救援档案的保管及销毁
1.综合档案室负责集中统一管理所有档案资料。

2.专职档案员对各部门移交的档案资料按标准进行整理,分类、编目、统计、保管,进行数据化管理。

3.专职档案员要对各部门档案资料的归档进行监督指导。

4.档案保管期限分为永久、长期、定期三种,定期开展档案鉴定工作,对保管期满的档案经相关手续后可以销毁,建立档案资料销毁清册。

2024年应急救援资料档案管理制度(三篇)

2024年应急救援资料档案管理制度(三篇)

2024年应急救援资料档案管理制度矿山应急救援必须建立完善的物资档案,必须由专人管理安全生产档案。

一、安全生产档案内容:1、安全生产管理领导小组人员名单及变动情况记录。

2、专职及兼职安全员名单。

3、特种作业人员资格证名单。

4、特种设备清单及有关档案。

5、危险源管理清单。

6、监测资料(地压、边坡、岩石移动、涌水量、粉尘浓度、风速、风量、噪声及地表环境监测)。

7、职工健康档案及职业病档案资料。

8、安全生产整改情况记录。

9、安全例会及安全日、月活动记录。

10、职工代表会关于安全生产的提案及整改落实情况。

11、伤亡登记表存档情况。

12、岗位作业操作规程。

13、安全措施经费及使用情况。

14、事故应急救援预案、演练、实施记录。

二、要编写详细的目录并分档存放,以形成标准化、规范。

三、按期上报给各有关部门,定期向职工公布档案管理情。

四、主要领导要检查检查档案管理情况,使之完善化、科学化。

2024年应急救援资料档案管理制度(二)一、前言应急救援是国家安全体系的重要组成部分,对于预防和应对突发事件、保障人民群众的生命财产安全具有重要意义。

作为应急救援工作的重要保障,资料档案管理制度对于及时准确地获取和利用相关数据具有重要作用。

为了更好地满足应急救援工作的需求,制定一套完善的2024年应急救援资料档案管理制度势在必行。

二、制度目标1. 建立完善的档案管理制度,确保应急救援资料的准确性、完整性和可靠性。

2. 提高应急救援数据的利用效率,为决策和应急处置提供可靠的支持。

3. 加强应急救援资料的保密工作,确保信息安全。

4. 促进应急救援工作的信息化发展,提高工作效率和水平。

三、档案管理机构与人员设置1. 设立应急救援档案管理部门,负责全面管理应急救援资料档案。

2. 配备专职人员,负责档案管理、分类整理、检索、保管等工作。

3. 建立应急救援资料档案管理人员专业技术培训机制,提高管理人员的能力和素质。

四、档案管理流程1. 档案获取:及时收集、汇总各类与应急救援相关的资料,包括但不限于应急预案、救援方案、案例分析、培训资料、事故报告等。

石关煤矿紧急避险管理制度与技术档案整理

石关煤矿紧急避险管理制度与技术档案整理

石关煤矿紧急避险管理制度与技术档案整理1. 引言本文档旨在规范石关煤矿的紧急避险管理制度,并整理相关技术档案,以确保在紧急情况下,能够迅速、有效地采取措施,保障矿工的生命安全。

本制度适用于石关煤矿所有员工。

2. 紧急避险管理制度2.1 紧急避险组织架构成立以矿长为组长,安全副矿长、生产副矿长、机电副矿长为成员的紧急避险领导小组,全面负责紧急避险工作的组织和协调。

2.2 紧急避险培训定期组织矿工进行紧急避险知识培训,提高矿工的自我保护意识和能力。

2.3 紧急避险设施确保紧急避险设施完好,包括紧急出口、避险硐室、压风自救系统、供水施救系统、通信系统等。

2.4 应急预案制定应急预案,明确应急处理程序、应急人员和应急资源配置。

2.5 应急演练定期组织应急演练,检验应急预案的可行性和有效性。

3. 技术档案整理3.1 矿井图纸整理矿井图纸,包括井上下对照图、矿井平面图、采掘工程平面图、通风系统图、防治水工程平面图等。

3.2 矿井安全设施收集矿井安全设施相关资料,包括紧急避险设施、监测监控系统、防治水设施、防火设施等。

3.3 矿井防治水资料整理矿井防治水资料,包括水文地质资料、防治水计划、防治水措施、防治水应急预案等。

3.4 矿井火灾防治资料收集矿井火灾防治资料,包括火灾防治计划、火灾应急预案、火灾防治措施等。

3.5 矿井通风资料整理矿井通风资料,包括通风设计、通风设施、通风参数等。

4. 附则本制度自发布之日起执行,如有未尽事宜,可根据实际情况予以完善。

矿长负责本制度的解释和执行。

---以上就是石关煤矿紧急避险管理制度与技术档案整理的详细内容,希望对您有所帮助。

如有任何疑问,请随时提出。

应急救援资料档案管理制度

应急救援资料档案管理制度

应急救援资料档案管理制度一、引言应急救援是一项重要的任务,它能够在灾难发生后,迅速有序地展开救援工作,保障群众的生命安全和财产安全。

而应急救援资料档案的管理,则是支撑救援工作的基础和重要环节。

本文旨在建立一套科学、系统的应急救援资料档案管理制度,规范管理流程,提高救援工作效率和质量。

二、制度内容1. 档案管理的目标:(1)系统化地整理、存储、管理应急救援相关资料档案;(2)确保档案的及时性、准确性和完整性;(3)规范档案的使用、借阅和归还流程。

2. 档案的分类与整理:(1)按照救援场景和类型进行分类;(2)对每类档案进行清点、整理和编目工作;(3)使用标准的档案盒和档案袋进行存储和管理。

3. 档案的存储与保管:(1)设置专门的档案室,保证档案的安全和完整性;(2)确保档案室的环境干燥、通风、防潮和防火;(3)定期巡查和清理档案室,消除安全隐患。

4. 档案的数字化管理:(1)建立电子档案库,将领导决策、应急预案、救援方案等重要资料进行数字化存储;(2)确保电子档案的备份和保密,防止信息泄露和丢失;(3)对关键档案进行密级管理,确保安全性。

5. 档案的使用和借阅:(1)建立档案使用和借阅登记制度;(2)凡是需要使用和借阅档案的人员,须填写使用或借阅申请表,并获得主管部门的批准;(3)借阅档案的人员须承诺不得私自复制、泄露、损毁档案,并按时归还。

6. 档案的销毁与迁移:(1)依据国家有关文件和规定,对一定时限内未被使用的档案进行销毁;(2)按照制度规定,对档案进行合理迁移,保证档案的存储空间。

7. 档案的整改与评估(1)定期对档案进行检查和整改,及时清除过期、重复或无效的档案;(2)进行档案的合规性评估,确保档案符合国家和行业相关规定。

三、制度实施1. 领导重视:各级领导要高度重视应急救援资料档案管理工作,确保制度有效实施。

2. 人员培训:对涉及档案管理的工作人员进行培训,提高他们的档案管理意识和能力。

矿山事故应急救援管理制度

矿山事故应急救援管理制度
人员配备与更新
配备具备相应技能和知识的应急救援人员,并定期进行更新。
应急救援装备的配置
装备种类与数量
根据矿山事故类型和应急处置 需要,配置相应的应急救援装 备,包括消防器材、防护用品
、应急照明等。
装备维护与保养
建立应急救援装备管理制度,定 期对装备进行检查、维护和保养 ,确保装备处于良好状态。
装备存放与使用
应急资源
矿山企业应储备必要的应急 救援资源,包括救援队伍、 装备、物资等,并定期进行 检查和维护。
信息报告
矿山企业应建立信息报告制 度,及时报告事故情况、救 援进展等信息,确保信息畅 通。
救援评估
矿山企业应对事故应急救援 工作进行评估,总结经验教 训,提出改进措施,并向上 级主管部门报告。
相关制度、办法的废止说明
适用范围
本制度适用于矿山企业的事故应急救援工作,包括井工 矿和露天矿的事故应急救援。
管理职责
矿山企业应明确应急救援管理职责,建立应急救援组织 机构,配备专职或兼职应急救援人员,并定期进行演练 和培训。
附则内容解释说明
应急预案
矿山企业应制定应急预案, 包括总体预案、专项预案和 现场处置方案等,并根据实 际情况及时修订完善。
应急救援工作的奖惩措施与标准
惩罚标准:对于在应急救援工作中存在违规行为 、工作失误甚至事故责任的单位和个人,可以视 情节轻重,采取以下惩罚措施
经济处罚;
警告、记过、降级、撤职等行政处分; 取消评先评优和职称评定等资格。
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附则与附件
附则内容解释说明
制度目的
本制度旨在加强矿山事故应急救援工作的组织管理,提 高应对风险和防范事故的能力,保障职工安全健康和财 产安全,维护社会稳定。

应急救援资料档案管理制度范本

应急救援资料档案管理制度范本

应急救援资料档案管理制度范本一、制度目的本制度旨在规范应急救援资料档案的管理,确保应急救援工作的高效运行和资料的安全可靠。

二、适用范围本制度适用于公司内所有与应急救援相关的部门和人员。

三、主要内容1. 应急救援资料档案的分类1.1 应急预案和方案档案包括应急预案、应急处置方案、灾害风险评估报告等。

1.2 人员档案包括救援队伍成员的个人信息、岗位培训记录、奖惩情况等。

1.3 装备档案包括各种救援装备的购买记录、使用记录、维修保养记录等。

1.4 事故案例档案包括历次事故的调查报告、救援过程记录、救援效果评估等。

2. 应急救援资料档案的管理流程2.1 档案的收集公司应急救援部门负责收集各类应急救援资料,并组织归档。

2.2 档案的整理应急救援部门按照档案分类要求,对收集到的资料进行整理和归纳,确保档案的完整性和准确性。

2.3 档案的存储应急救援资料档案以电子形式和实物形式并存,保证备份的安全性和可靠性。

2.4 档案的借阅任何单位和个人需要借阅应急救援资料档案的,必须提出书面申请,并经过相应权限的审批。

2.5 档案的销毁应急救援资料档案按照保管期限进行定期检查,到期后进行销毁,销毁记录必须做好备案。

3. 应急救援资料档案的保密措施3.1 档案的归档和存储必须具备相应的保密设施,确保档案的安全性。

3.2 档案工作人员必须签署保密协议,并接受相应的保密培训。

3.3 对于涉及商业机密和个人隐私的档案,必须进行加密处理,并限制访问权限。

四、责任与监督1. 应急救援部门负责全公司应急救援资料档案的管理工作。

2. 各部门必须积极配合应急救援部门完成档案的收集和整理工作。

3. 公司领导对应急救援资料档案工作负总责,并定期进行检查和督导。

4. 违反本制度的行为将受到相应的处罚和追责。

五、附则本制度自颁布之日起生效,并由应急救援部门负责解释和修订。

矿山救护中队档案管理制度

矿山救护中队档案管理制度

一、总则为了规范矿山救护中队档案管理工作,确保档案的完整、准确、安全与有效利用,提高档案管理水平,根据国家档案管理的有关法律法规,结合矿山救护中队实际情况,特制定本制度。

二、档案管理范围1. 矿山救护中队的历史沿革、组织机构、人员编制、规章制度等文件材料。

2. 救护中队日常工作的计划、总结、报告、会议记录、培训资料、应急预案等文件材料。

3. 救护中队参加各类应急救援、抢险救灾活动的记录、照片、视频等资料。

4. 救护中队与上级部门、兄弟单位交流、合作的相关文件材料。

5. 救护中队队员的个人档案,包括学历、工作经历、培训记录、奖惩情况等。

三、档案管理职责1. 中队长负责矿山救护中队档案工作的全面领导,确保档案管理工作的顺利开展。

2. 档案管理员负责档案的收集、整理、归档、保管、借阅等工作。

3. 各部门负责人及工作人员应积极配合档案管理员做好档案管理工作。

四、档案收集与整理1. 档案收集:档案管理员应定期收集各类档案材料,确保档案的完整性。

2. 档案整理:档案材料应按照档案分类标准进行分类、编目、整理,确保档案的有序性。

3. 档案归档:档案整理完成后,应按照归档要求及时归档。

五、档案保管与利用1. 档案保管:档案管理员应定期检查档案保管情况,确保档案的安全。

2. 档案借阅:档案借阅需经中队长批准,借阅人需填写借阅登记表,明确借阅目的、归还时间等。

3. 档案复制:需复制档案的,应征得档案管理员同意,并办理相关手续。

六、档案销毁1. 档案销毁需经中队长批准,并按照国家档案管理的有关规定进行。

2. 档案销毁前,应进行彻底清理,确保档案的完整性。

七、监督检查1. 中队长应定期对档案管理工作进行检查,发现问题及时整改。

2. 档案管理员应定期对档案保管情况进行自查,确保档案的安全。

八、附则1. 本制度由矿山救护中队负责解释。

2. 本制度自发布之日起实施。

通过以上制度,矿山救护中队将建立健全档案管理制度,确保档案工作的规范化、标准化,为矿山救护工作的顺利开展提供有力保障。

石关煤矿紧急避险管理制度与技术档案整理

石关煤矿紧急避险管理制度与技术档案整理

石关煤矿紧急避险管理制度与技术档案整理简介本文档旨在整理石关煤矿紧急避险管理制度与技术档案的内容。

紧急避险管理制度和技术档案是煤矿安全管理的重要组成部分,对保障矿工的生命安全和矿区的生产稳定起着关键作用。

紧急避险管理制度1. 紧急避险组织体系- 设立矿山救护中心,明确救援指挥部、救援队伍和救援人员的职责和权限。

- 制定矿山紧急避险预案,明确应急处置流程和责任分工。

2. 紧急避险设备和装备- 定期维护和检查紧急避险设备,确保其完好可用。

- 购置和配备紧急避险装备,包括呼吸器、救生绳索等。

3. 紧急避险演练和培训- 定期组织紧急避险演练,提升救援队伍的应急处置能力。

- 开展紧急避险培训,提高矿工的自救互救意识和技能。

技术档案整理1. 矿山地质勘探档案- 整理矿山地质勘探报告、地质灾害评估报告等文件,记录矿山的地质情况和可能的风险。

2. 矿山安全监测档案- 整理矿山安全监测数据和报告,包括瓦斯浓度、温度、地震等监测指标的记录。

3. 矿山设备维护档案- 记录矿山设备的维护情况,包括设备的检修记录、更换记录等。

4. 矿山事故档案- 整理矿山事故的调查报告、事故处理记录等文件,总结事故原因和救援经验。

结论石关煤矿紧急避险管理制度和技术档案的整理对于矿山安全管理至关重要。

通过建立健全的紧急避险组织体系、配备先进的紧急避险设备和装备,以及定期进行演练和培训,可以提高应急处置能力和矿工的安全意识。

同时,整理和归档矿山的地质勘探、安全监测、设备维护和事故等档案,有助于总结经验教训,提高矿山管理水平和安全风险的识别能力。

矿山救护中队档案管理制度

矿山救护中队档案管理制度

一、总则为了加强矿山救护中队档案管理,确保档案资料完整、准确、安全,提高档案管理效率,根据《中华人民共和国档案法》及相关法律法规,结合矿山救护中队实际情况,特制定本制度。

二、档案管理范围1. 矿山救护中队日常工作中形成的各类文件、资料、图片、音频、视频等。

2. 矿山救护中队历次应急救援行动的相关资料。

3. 矿山救护中队组织建设、人员培训、设备维护、经费使用等各项工作的档案。

4. 矿山救护中队与其他单位、部门之间的合作、交流、协调等档案。

三、档案管理职责1. 中队长负责矿山救护中队档案管理的全面工作,确保档案的完整、准确、安全。

2. 档案管理员负责档案的收集、整理、归档、保管、利用等工作。

3. 各部门负责人负责本部门档案的管理工作,确保档案的及时、准确、完整。

四、档案管理制度1. 档案收集:各部门应按照档案管理要求,及时、准确、完整地收集各类档案资料。

2. 档案整理:档案管理员应按照档案分类、编号、归档等要求,对收集到的档案资料进行整理。

3. 档案归档:档案管理员应将整理好的档案资料按照规定的时间、顺序归档。

4. 档案保管:档案管理员应定期对档案进行检查、整理,确保档案的完好无损。

5. 档案利用:档案管理员应根据档案利用需求,提供档案查询、复制、借阅等服务。

6. 档案销毁:档案管理员应根据档案保管期限,对过期、失效的档案进行销毁。

五、档案保密1. 档案管理员应严格执行档案保密制度,确保档案资料的安全。

2. 档案资料不得泄露给无关人员,未经批准不得擅自复制、传播。

3. 档案管理员应定期对档案保密情况进行检查,确保档案安全。

六、档案信息化建设1. 档案管理员应积极推动档案信息化建设,提高档案管理效率。

2. 档案信息化建设应遵循国家相关法律法规和技术标准。

3. 档案管理员应定期对档案信息化系统进行维护、升级,确保系统正常运行。

七、奖惩1. 对在档案管理工作中表现突出的个人和部门给予表彰和奖励。

2. 对违反档案管理制度,造成档案资料损失、泄露等行为的,依法依规追究责任。

矿山救援安全管理制度

矿山救援安全管理制度

第一章总则第一条为加强矿山救援工作,确保救援人员生命安全,提高救援效率,根据国家有关法律法规,结合矿山实际情况,特制定本制度。

第二条本制度适用于矿山企业内部所有参与救援工作的管理人员、技术人员和救援人员。

第三条矿山救援安全管理工作应遵循“预防为主、安全第一、统一指挥、快速反应、科学施救”的原则。

第二章组织机构与职责第四条成立矿山救援领导小组,负责全面领导矿山救援工作,其主要职责如下:1. 制定矿山救援工作规划和年度计划;2. 组织制定救援应急预案;3. 负责救援队伍的建设和管理;4. 协调解决救援工作中的重大问题;5. 对救援工作进行监督检查。

第五条设立矿山救援指挥部,负责救援现场的指挥协调工作,其主要职责如下:1. 接收报警,启动应急预案;2. 指挥救援队伍进行现场救援;3. 协调各部门、单位之间的救援工作;4. 组织救援现场的应急物资保障;5. 向矿山救援领导小组报告救援情况。

第六条设立矿山救援办公室,负责日常救援工作的组织、协调和管理工作,其主要职责如下:1. 负责救援队伍的培训、考核和选拔;2. 组织制定救援技术规范和操作规程;3. 负责救援物资的采购、储备和管理;4. 负责救援工作的宣传和培训;5. 负责救援资料的收集、整理和归档。

第三章救援队伍管理第七条矿山企业应建立专业救援队伍,定期进行培训和演练,提高救援队伍的实战能力。

第八条救援队伍成员应具备以下条件:1. 具有良好的身体素质和心理素质;2. 熟悉矿山救援技术规范和操作规程;3. 具有较强的现场判断和处置能力;4. 具有良好的团队合作精神。

第九条救援队伍成员应接受以下培训:1. 矿山救援基本理论、技术和操作规程;2. 紧急救护知识和技能;3. 心理素质和团队协作能力;4. 应急救援演练。

第四章救援设备与物资管理第十条矿山企业应配备必要的救援设备,如:挖掘机、切割机、起重设备、医疗救护设备等。

第十一条救援物资应按照救援预案储备,定期进行检查和维护,确保设备完好、物资充足。

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煤矿矿山应急救援资料档案管理制度
档案管理是企业规范化管理的重要内容,也是企业发展过程中的重要见证,它记录了一个企业的发展历程,为企业的发展壮大提供了文字依据,档案的规范化管理是企业走向规范和成熟的重要条件,为加速企业规范化管理进程,进一步完善文书档案管理工作,归档的档案应字迹清晰、完整有效,特制定本制度。

一、各部门应将文字资料的收集归档工作列入各部门科员的职责范围。

二、应急救援档案归档范围
凡是企业经营管理活动中形成的具有保存价值的文件材料均应归档,主要包括:
1、具有保存价值的本单位正式收文、发文、除文件的正件外,还应包括它的附件;
2、本单位在应急救援活动中产生的与上级领导部门间的往来文件,包括请示、报告、项目立项、重要函件、应急救援合同等;
3、本单位在应急救援活动中产生的各种文件材料(即内。

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