大足县区块链共享单车办公室日常行为规范

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文明规范使用共享单车倡议书（通用3篇）

文明规范使用共享单车倡议书（通用3篇）文明规范使用共享单车篇1市民朋友们：公共自行车和共享单车为市民的出行、出游带来了更加便捷、环保的选择，受到广大市民的青睐。

但是在享受便利低碳出行的同时，一些不文明行为也随之出现：禁行路段任意骑行、单车随意停放、蓄意损害车体、将共享单车私用……这些不文明行为不仅是对公共自行车和共享单车的损害，也是对城市文明形象、市民文明形象的损害。

为支持低碳、环保、健康的出行方式，进一步提升市民文明素质和城市文明程度，在此，向全市市民发出如下倡议：一、文明骑行。

遵守交通法规，不闯红灯、不逆行、不在机动车道骑行、不追逐打闹，坚决摒弃各种不良行为。

二、文明停放。

按照规定有序停放，不将共享单车占为私有。

珍惜自己的文明骑行信用记录，积极宣传文明骑行、有序停放的重要意义，用自己的行为带动身边的人。

三、爱护车辆。

遵守社会公德，爱护单车，不乱贴乱画、不恶意损坏。

提醒人们爱护公共设施，见到乱停放的共享单车自觉扶起并停放好，及时劝阻、制止破坏共享单车的不良行为，并大胆举报故意破坏行为。

市民朋友们，让我们携起手来，从我做起，从现在做起，自觉遵守交通规则，文明使用公共自行车和共享单车，同心共铸文明城市，让武汉公共自行车和共享单车成为城市文明亮丽的风景线!文明规范使用共享单车倡议书篇2亲爱的老师们、同学们：共享单车让我们的出行更加便捷、环保，受到广大师生的青睐。

但是在享受便利低碳出行的同时，一些不文明行为也随之出现，如：随意停放单车、蓄意损坏车体、利用技术漏洞开锁、将共享单车私有化等。

这些不文明、不诚信的行为影响了共享单车的正常使用，还影响了校园文明形象以及师生诚信形象。

为支持低碳、环保、健康的出行方式，进一步提升师生文明素质和校园文明程度，在此，向全校师生发出如下倡议：一、守约用车。

杜绝利用技术漏洞开锁行为;不将共享单车占为私有;还车时及时结束用车、锁车、密码复位。

二、文明骑行。

遵守交通法规，不闯红灯、不逆行、不在机动车道骑行、不追逐打闹，坚决摒弃各种不良行为。

共享单车公司员工管理制度

共享单车公司员工管理制度第一章总则第一条目的和依据为规范公司内部员工的行为，提高公司管理水平，促进公司健康发展，特制定本管理制度。

第二条适用范围本员工管理制度适用于公司内部所有员工，包括全职员工、兼职员工和临时员工。

第三条管理原则本管理制度遵循公平、公正、公开的管理原则，坚持以人为本，注重员工的发展和福祉。

第四条管理目标公司员工管理的目标是建设一支具有战斗力和凝聚力的优秀团队，为公司的长远发展提供强有力的支持。

第二章招聘与培训第五条招聘原则公司招聘新员工时，要坚持公平、公正、择优录用的原则，不得以性别、年龄、民族、宗教信仰等为由歧视应聘者。

第六条培训机制公司要建立完善的员工培训机制，提供入职培训、岗位培训和继续教育等培训机会，以提升员工的综合素质和工作能力。

第七条岗位交流公司鼓励员工之间的岗位交流和技能分享，促进员工的全面发展和职业进步。

第三章绩效考核第八条考核标准公司要建立科学合理的绩效考核制度，根据员工的工作表现和成果，确定绩效评定标准，公平评价员工的工作表现。

第九条薪酬激励公司根据员工的绩效评定结果，合理确定和调整员工的薪酬水平，提供激励机制，激励员工积极工作。

第十条职业晋升公司要建立健全的职业晋升机制，鼓励优秀员工通过不断学习和努力工作，实现自身价值，提升职业地位。

第四章福利待遇第十一条福利政策公司要提供完善的福利待遇，包括基本工资、加班工资、社会保险、住房公积金、带薪休假等福利待遇，保障员工的基本生活和工作权益。

第十二条医疗保险公司要为员工购买医疗保险，保障员工在生病和意外情况下能够及时得到医疗救助。

第十三条安全保障公司要加强安全管理，建立安全生产责任制，确保员工的人身安全和工作环境安全。

第五章行为规范第十四条诚实守信员工要遵守公司的各项规章制度，诚实守信，不得隐瞒虚报，不得利用职务之便谋取私利。

第十五条保护公司利益员工要维护公司的合法权益，不得损害公司的声誉和利益，保护公司的商业秘密和重要信息。

共享单车的现场管理制度范文

共享单车的现场管理制度范文共享单车现场管理制度范第 1 章总则第 1 条为了规范共享单车的运营管理，提高运营效率，保障市民出行的需求，制定本制度。

第 2 条本制度适用于在本市运营共享单车的各个企事业单位和个人。

第 3 条共享单车企事业单位和个人应依法取得经营许可，按照本制度的要求进行运营管理。

第 2 章共享单车的配置要求第 4 条共享单车应具备以下技术性能：（一）符合国家有关车辆技术标准；（二）具有定位、监控和管理功能；（三）具备防盗、防损功能；（四）配备遵守法律法规要求的车灯、反光镜、喇叭等装置。

第 5 条共享单车应具备良好的外观和车身标识，清晰明确地标注企业名称、车型和执照号。

第 6 条共享单车应配置车筐和车锁，以便用户在停车时能够更方便的存放货物和锁定车辆。

第 7 条共享单车的车身应保持整洁，企事业单位和个人应定期清洗、维护车辆，确保车辆的正常使用。

第 3 章共享单车的停放管理第 8 条共享单车停放区域应按照城市规划要求划定，并进行明确标识。

第 9 条共享单车停放区域应坚持合理分布，避免集中堆积或随意放置，以确保市容整洁和道路交通畅通。

第 10 条企事业单位和个人应在允许停放区域内停放共享单车，不得私设停放点。

第 11 条共享单车停放区域应提供足够的车位，以满足用户停车需求。

第 12 条企事业单位和个人应定期检查停放的共享单车，发现问题及时处理，并报告所属企业。

第 13 条用户停放共享单车时，应注意不影响他人正常出行和停车。

第 4 章共享单车的维护管理第 14 条企事业单位和个人应确保共享单车的日常维护，包括但不限于：（一）定期检查车辆的刹车、灯光、车铃等设备是否正常运行；（二）及时更换磨损严重的车胎和车把手；（三）清洗车辆表面的污垢，保持车辆的清洁；（四）定期检查车辆的定位和监控设备是否正常运行。

第 15 条共享单车企事业单位和个人应配备专门的维修人员，负责处理车辆的故障和维修工作。

第 16 条共享单车企事业单位和个人应建立健全的维修管理制度，包括但不限于：（一）明确维修人员的工作职责和权限；（二）配备必要的维修工具和设备；（三）建立维修记录和统计分析制度，对维修情况进行追踪和统计分析。

共享单车公司员工管理制度

第一章总则第一条为规范公司员工管理，提高员工工作效率，保障公司各项业务的顺利开展，特制定本制度。

第二条本制度适用于公司全体员工，包括但不限于管理人员、技术人员、市场推广人员、运营维护人员等。

第二章入职与离职第三条公司招聘员工应遵循公平、公正、公开的原则，严格按照招聘程序进行。

第四条新员工入职后，应参加公司组织的入职培训，了解公司文化、规章制度及岗位职责。

第五条员工离职应提前一个月向公司提出书面申请，经批准后方可离职。

第三章工作时间与考勤第六条公司实行标准工作时间，每周工作五天，每天八小时。

第七条员工应按时上下班，不得迟到、早退、旷工。

如有特殊原因，需提前向主管申请，经批准后方可请假。

第八条员工请假分为事假、病假、年假等，请假手续需填写《请假单》并经主管批准。

第四章岗位职责与绩效第九条员工应认真履行岗位职责，不断提高自身业务水平。

第十条公司定期对员工进行绩效考核，考核结果作为员工晋升、奖惩的依据。

第五章员工培训与发展第十一条公司为员工提供各类培训，包括岗前培训、在职培训、专业技能培训等。

第十二条员工应积极参加公司组织的培训，提高自身综合素质。

第六章员工福利与待遇第十三条公司为员工提供具有竞争力的薪酬待遇，包括基本工资、绩效工资、年终奖等。

第十四条公司为员工购买社会保险，保障员工合法权益。

第十五条公司为员工提供带薪年假、婚假、产假等福利。

第七章员工行为规范第十六条员工应遵守国家法律法规，维护公司形象，不得从事违法活动。

第十七条员工应保守公司商业秘密，不得泄露公司内部信息。

第十八条员工应团结协作，互相尊重，共同维护公司和谐氛围。

第十九条员工应爱护公司财产，不得损坏、浪费。

第八章附则第二十条本制度由公司人力资源部负责解释。

第二十一条本制度自发布之日起实施。

本制度旨在规范公司员工管理，提高员工工作效率，促进公司持续发展。

请全体员工严格遵守，共同为公司的繁荣发展贡献力量。

公共自行车管理中心办公室制度

公共自行车管理中心办公室制度为完善公司管理机制，建立规范化的行政管理体系，强化公共自行车管理力度，特制定服务中心办公室制度：一、适用范围本制度适用于公司全体员工并严格遵守。

二、员工着装管理规定1.为树立和保持公司良好的社会形象，进一步规范化管理，管理好本公司的工服及员工着装，特制定本办法。

2.本公司除总经理及总经理特别批准人员外，其他员工上班必须着工服。

3.工服的制作与发放：1)员工上岗前5个工作日为其量身，并根据工种为其制作工服，且工服须在员工上岗前3个工作日制作好，员工于上岗前1个工作日领取。

2)公司将视员工岗位及工作需要按规定发给有关员工制服。

3)员工上班时间，要注意仪容仪表，总体要求是：得体、大方、整洁。

a.发型：头发不得染明显的颜色、不得挑染，短发（肩膀以上）者不得剪过于夸张、或死板的发型，且必须要有一定发型，定期修剪，不得凌乱；长发（到肩膀）者必须扎起，涂抹着哩水使头发光滑、并领取头花佩带在指定位置，耳后短发或刘海必须用黑色钢夹固定，不得带有花样的发夹；有刘海的长度不得遮住眉毛，必须梳理整齐。

未达标准扣0.5-2分/项。

b.服装：员工在职场范围以内必须着工服，工服必须洗涤干净、熨烫平整，扣子应齐全。

内衣不得露出外衣，否则必须按公司统一标准穿着。

工服应当爱惜，如有遗失或故意损坏（包括有明显污渍、脱色、纽扣不全），应向行政主管报告补发，费用个人承担。

如因使用时间长（二年以上）而导致损坏者可以旧换新，无须费用。

员工上下班必须着制服、装容整齐方能打卡。

员工外出购物、办理私事、以及非工作时间且不在营业场所内时，不得着制服。

未达标准扣0.5-2分/项。

c.工牌：员工上班必须佩带工牌，工牌必须平整的佩带在指定位置，不得用其它物品遮盖否则视为未佩带工牌，工牌如有遗失或故意损坏，应向有关部门及人事行政部报告补发，费用个人承担5元/个。

如因使用时间长（二年以上）而导致损坏者可以旧换新，无须费用。

员工工作未满合同约定日期离职者，工牌制作费用由该员工承担。

共享单车停放区域及使用规范

共享单车停放区域及使用规范在当今城市的街头巷尾，共享单车已经成为一道常见的风景线。

它们为人们的出行带来了极大的便利，解决了“最后一公里”的难题。

然而，随着共享单车数量的不断增加，其停放区域和使用规范的问题也日益凸显。

为了确保共享单车能够更好地服务大众，同时维护城市的秩序和美观，我们有必要了解并遵守相关的停放区域和使用规范。

一、共享单车停放区域1、专用停车点许多城市在街道旁、地铁站附近、公交站周边等人流量较大的区域设置了共享单车专用停车点。

这些停车点通常有明显的标识，地面也会有相应的划线。

将共享单车停放在专用停车点内，不仅方便他人取用，还能避免影响行人通行和道路交通。

2、公共停车场除了专用停车点，一些公共停车场也允许共享单车停放。

例如，商场、超市、写字楼等场所的停车场，在划定的区域内可以停放共享单车。

但需要注意的是，不能占用机动车停车位或妨碍其他车辆的正常停放。

3、路边指定区域在一些城市的道路两侧，会划定特定的区域用于停放共享单车。

这些区域一般会有相关的标志或提示牌，用户在停放时应留意观察，确保将车辆停放在指定范围内。

二、共享单车使用规范1、注册与认证使用共享单车前，用户需要下载相应的手机应用程序，并进行注册和实名认证。

这不仅是为了保障用户的权益，也是为了规范使用行为。

2、开锁与关锁开锁时，请确保手机蓝牙和定位功能已开启，按照应用程序的提示操作。

骑行结束后，务必在规定的区域内关锁，并等待手机提示关锁成功。

3、爱护车辆在使用过程中，要爱护共享单车，不得故意损坏车辆部件，如车座、车把、车轮等。

如果发现车辆存在故障或损坏，应及时通过应用程序向运营方报告。

4、遵守交通规则骑行共享单车时，要严格遵守交通规则，不逆行、不闯红灯、不在机动车道上行驶。

佩戴好安全头盔，保障自身安全。

5、不得私自上锁共享单车是公共资源，任何人都不得私自给车辆上锁，将其据为己有。

这种行为不仅违反了使用规范，还可能涉嫌违法。

6、限制使用人群根据相关规定，未满 12 周岁的儿童禁止骑行共享单车，家长和监护人应加强对儿童的监管和教育。

共享单车的管理与规范使用措施

共享单车的管理与规范使用措施在现代都市交通中，共享单车作为一种环保、便捷的出行方式，已经成为城市居民和游客出行的首选之一。

然而，随着共享单车的普及，管理与规范使用措施也显得尤为重要。

本文将从共享单车的管理角度，探讨共享单车的规范使用措施，以提高共享单车的使用效率和安全性。

一、共享单车的管理共享单车的管理是确保共享单车系统正常运营的基础。

对于共享单车公司而言，管理包括以下几个方面：1. 收放车点管理共享单车的收放车点应该布局合理，方便用户使用。

在城市的主要交通枢纽、人流密集的地点增设共享单车停放点，为用户提供更多的取车和还车选择。

同时，共享单车公司应加强对收放车点的维护，确保共享单车的数量充足，并及时清理停车点上的其他障碍物。

2. 车辆维护与更新共享单车公司应建立健全的车辆维护机制，并定期对共享单车进行检修和维护。

维修人员应及时处理车辆故障，确保共享单车的正常使用。

另外，随着科技的不断发展，共享单车公司还应关注车辆更新的问题，及时将老旧的共享单车进行更换，提供更加舒适和安全的用车体验。

3. 数据监管共享单车公司应建立完善的用户数据管理系统。

保护用户的隐私信息，严禁将用户信息用于商业用途。

同时，共享单车公司也应利用数据分析技术，及时了解用户的使用习惯和需求，为用户提供更好的出行体验。

二、规范使用措施规范使用措施是保障共享单车使用安全和有效的重要环节。

为了推动共享单车的健康发展，以下是一些可行的规范使用措施：1. 用户守则和安全提示共享单车公司应向用户提供明确的使用守则和安全提示。

用户在使用共享单车之前，应该了解并同意相关守则，比如按规定停放车辆、遵守交通法规等。

共享单车公司可以通过宣传栏、APP提醒等渠道来向用户传递这些信息。

2. 骑行安全教育共享单车公司可以定期组织骑行安全教育活动，向用户普及使用共享单车的注意事项和安全知识，提高用户对骑行安全的意识。

此外，也可以在共享单车上设置一些安全提示标识，如佩戴头盔、遵守交通规则等。

公共自行车运维中心管理制度【精编版】

公共自行车运维中心管理制度1. 严格遵守公司作息时间，准时上下班，不迟到、不早退。

2. 运维主任对管理员、调度员、司机、电工负领导管理责任，全面负责运维中心日常调度、值班、监控和运行监督管理工作，保障公共自行车系统正常运行、安全运行，并跟进协调、督导各执行岗位的工作情况。

3. 运维人员要积极参与工作，做到不推诿、不扯皮，加强执行力度，提高运维效率。

4. 运维人员在工作期间，不准擅自离岗、消极怠岗，因事离岗要做到事先请假。

下班及时断电整理好办公卫生，爱护公共财产，节约能源。

5. 维护好运维中心公共卫生，保持良好的工作秩序，不得在办公区打扑克、下棋、吃东西，不准办私事或做与工作无关的事情。

上班时间和午休时间不得饮酒。

6. 工作期间严禁将电脑用于看电影、玩游戏、网上聊天等与工作无关的事情。

7. 要严格履行职责，及时、准确完成所承担的工作，做到当天工作当天完成，不积压、不拖延、不失误。

8. 运维管理严格做到不吃、拿、卡、要，强化效能建设，树立公司形象。

9. 对待市民咨询要热情耐心，正确指导市民借还车，帮助解决自行车骑行期间的各类困扰。

10. 保持通讯畅通，服从运维中心的安排，及时准确处理调度、维护等各类保障任务。

11. 坚持以民为本的服务宗旨，文明礼貌、语言规范、亲切热情。

12. 每位员工必须服从公司工作调配，圆满完成公司领导交办事宜，严格执行操作规范，杜绝安全事故发生。

13. 顾大体、识大局，服从命令、听从指挥，主动配合、遵章守纪，积极完成公司交办的其它临时性保障工作。

XX市公共自行车运维管理员岗位职责1. 管理员按规定着装，佩戴工作牌，工作期间不准擅离责任区范围，不准办私事或做与工作无关的事情，因事离岗须事先请假。

上班时间和午休时间不得饮酒。

2. 管理员须定期完成租赁卡发放、收款、开收据等工作。

传达公司管理指令到各服务亭站点，把各服务亭需求反馈回公司，做到跟踪信息、及时服务。

3. 管理员巡查管理中，要坚持以民为本，服务至上，做到语言规范、亲切热情，严禁出现简单粗暴和肢体冲突等行为，坚决杜绝吃、拿、卡、要徇私舞弊等现象。

公共自行车管理中心制度

公共自行车管理中心办公室制度为完善公司管理机制，建立规范化的行政管理，强化公共自行车管理力度，特制定服务中心办公室制度：适用范围本制度适用于公司全体员工并严格遵守员工着装管理规定1、为树立和保持公司良好的社会形象，公司员工应按公共自行车服务要求穿着工装，佩戴胸卡，并妥善保管，2、员工在上班时间，要注意仪容仪表，总体要求是：得体、大方、整洁；考勤管理规定3、考勤人员按规定认真、及时、准确地记录考勤；4、各站点员工须在规定时间内在站点办公，以刷卡作为考勤方式；5、考勤人应在 8 日前将上月本部门的考勤汇总报公司人力资源部核算工资；打印机使用规定6、打印时须本着节约原则，非重要文件使用二手纸打印；7、严禁打印文件、小说、书籍等非工作性文件；空调使用规定8、空调作为办公设施，仅用于办公期间使用，不允许在非办公时间使用空调，办公人员离开或房间无人的情况下应关闭空调；9、使用空调期间，要将办公室的门窗关闭，以确保空调的使用效果；卫生清洁管理规定10、公司卫生含办公室卫生及服务站点卫生：办公室卫生由当日负责后台监控人员清洁，服务站点卫生由当班工作站点人员清洁；办公用品购置领用规定11、部门负责人填写《办公用品申请表》，报总经理审批后由办公室购置；12、办公用品购置后，须持总经理审批的购货发票、清单，去办理入库手续，未办理入库手续的，财务部不予报销；行政规定13、最后离开公司人员须将办公室的门窗及电灯、电脑等电源关闭；14、每日安排一名人员在下班后将公司服务电话转接到值班人员手机上，以便及时接听用户的咨询和投诉；15、办公室严禁吸烟；区域经理岗位职责1）在公司总经理领导下，负责制定、组织公共自行车的运营管理服务项目；2）以身作则，帮助和指导员工的日常工作，认真做好员工日常工作的管理和考核；3）培养一个有组织性、有团队合作精神、有执行力的团队；4）及时有效地处理游客和市民的服务纠纷；5）以公司利益为重，确保车辆、停车桩安全运营；6）以公司利益为重，确保资金、租车卡、用户信息的安全；7）做好日常报表的汇总，对出现故障的设备及时维修、上报；8）认真做好辖区信息采集、反馈及应对工作，对公司下一步工作部署提出合理化建议和方案；9）在做好运营工作的基础上，努力开拓与公司业务相关增值业务；10）协调公司与该区域有关业务单位的关系，积极妥善处理相关危机事件，完成上级领导交给的其它工作会计员的岗位责任制1、按国家统一会计制度规定设置会计科目。

公司共享自行车管理制度

第一章总则第一条为规范公司共享自行车管理，提高自行车使用效率，保障员工出行便利，降低公司运营成本，特制定本制度。

第二条本制度适用于公司内部共享自行车使用和管理。

第二章共享自行车使用规定第三条共享自行车由公司统一采购、配置，用于满足员工上下班、办公、会议等日常出行需求。

第四条共享自行车使用流程：1. 注册：员工需通过公司指定的平台进行注册，绑定个人信息。

2. 预借：员工在平台中选择所需自行车，进行预约。

3. 预借成功后，员工需在规定时间内到指定地点领取自行车。

4. 使用：员工在确保自行车安全的情况下，按照规定路线行驶。

5. 归还：使用完毕后，员工需将自行车停放在指定区域，并使用平台进行归还。

第五条共享自行车使用注意事项：1. 不得将自行车带离公司区域，严禁私自改装、破坏自行车。

2. 不得使用自行车进行非法运营、拉客等行为。

3. 遵守交通规则，安全驾驶。

4. 不得在非指定区域停放自行车，确保不影响他人使用。

第六章共享自行车管理第七条公司设立共享自行车管理部门，负责自行车采购、分配、维护、报废等工作。

第八条共享自行车管理部门应定期对自行车进行检查、保养，确保自行车处于良好状态。

第九条共享自行车管理部门负责对自行车使用情况进行统计、分析，及时解决使用过程中出现的问题。

第十条共享自行车管理部门应建立健全自行车报废制度，对损坏、丢失的自行车进行报废处理。

第十一章违规处理第十一条对违反本制度的行为，公司将视情节轻重，给予以下处理：1. 警告：对轻微违规行为进行警告。

2. 罚款：对严重违规行为，如私自改装、破坏自行车，予以罚款。

3. 停用：对严重违规行为，如非法运营、拉客等，暂停其使用共享自行车资格。

4. 解除劳动合同：对严重违规行为，如故意损坏、丢失自行车，解除劳动合同。

第十二章附则第十三条本制度由公司行政部门负责解释。

第十四条本制度自发布之日起实施。

注：本制度仅供参考，具体实施情况可根据公司实际情况进行调整。

共享单车公司的管理制度

共享单车公司的管理制度一、总则1. 本公司致力于提供高效、便捷、安全的共享单车服务，以满足公众的出行需求。

2. 本制度依据国家相关法律法规，结合公司实际情况制定，旨在规范运营行为，保障用户权益。

3. 公司所有员工及合作伙伴均应遵守本制度，违者将受到相应的处理。

二、车辆管理1. 公司应确保所有共享单车符合国家安全标准，定期进行维护和检查，确保车辆的安全性能。

2. 共享单车应配备必要的防盗装置，并通过技术手段实现实时定位和状态监控。

3. 对于损坏或报废的单车，应及时回收并进行维修或更新。

三、用户管理1. 用户在使用共享单车前需注册账户，并提供真实有效的个人信息。

2. 用户应当遵守交通法规，文明骑行，不得破坏或私自占用共享单车。

3. 公司应建立健全的用户信用体系，对违规使用共享单车的行为进行记录并采取相应措施。

四、运营监管1. 公司应设立专门的运营监管部门，负责日常的监督管理工作。

2. 运营监管部门应及时响应用户的投诉和建议，不断优化服务流程。

3. 公司应与政府相关部门密切合作，共同推动共享单车行业的健康发展。

五、安全责任1. 公司应对用户提供必要的安全使用指导和警示信息。

2. 如因车辆本身质量问题导致事故，公司应承担相应责任。

3. 用户在使用过程中发生交通事故，应及时报告给公司和警方，并配合调查处理。

六、应急处理1. 公司应建立完善的应急预案，对突发事件进行快速反应和处理。

2. 对于大量单车堆积、乱停乱放等现象，公司应及时调配资源进行整治。

3. 在遇到极端天气或不可抗力情况时，公司应采取措施保障车辆和用户的安全。

七、环境保护1. 公司应倡导绿色出行理念，鼓励用户选择环保的交通方式。

2. 共享单车的设计、制造和回收应符合环保要求，减少对环境的影响。

3. 公司应定期组织环保志愿活动，提升社会责任意识。

八、附则1. 本制度自发布之日起实施，由公司管理层负责解释。

2. 如有与国家法律法规相抵触之处，以国家法律法规为准。

共享单车管理规章制度

共享单车管理规章制度第一章总则第一条为规范共享单车市场秩序，维护公共交通秩序，保障居民出行权益，制定本规章，适用于共享单车行业的管理，进一步加强共享单车的管理和监督。

第二条共享单车管理规章制度适用于在中国境内注册并运营的共享单车企业及其用户。

第三条共享单车的定义：共享单车是一种通过智能手机软件使用户可以使用的非固定停靠点的短途出行工具，用户可通过支付一定费用使用共享单车。

第二章共享单车的投放管理第四条共享单车企业应当遵守国家有关法律法规，取得相关许可证照，按规定在合法地点进行车辆的投放。

第五条共享单车企业在投放时应当根据城市规划要求，合理设置停车点，保证车辆投放与市民出行需求相适应。

第六条共享单车企业应当对投放的车辆定期进行检测、维修、保养，并及时清理维护车辆，保证车辆的正常使用。

第七条共享单车企业应当建立用户投诉制度，及时处理用户反映的问题，维护用户权益。

第三章共享单车的使用管理第八条用户在使用共享单车时，应当遵守交通法规，文明骑行，保护共享单车。

第九条用户不得将共享单车用于非法用途，不得擅自改装车辆，更改车身广告，不得干扰或破坏车辆设备。

第十条用户使用共享单车时应当保护周围环境，不得在禁停区域停放车辆，遵守停车规则，不得占用行人道和非机动车道。

第十一条用户应当按规定支付使用费用，不得逃费乱跑，不得私自转让共享单车。

第四章共享单车的停放管理第十二条用户在使用完共享单车后应当将车辆停放在规定的停车点，正确停放车辆，不得乱停乱放。

第十三条共享单车企业应当建立巡查制度，加强对停车点的管理，及时清理堵塞的车辆，保障停车点的正常使用。

第十四条共享单车企业应当定期对停车点进行维修、清洁，指导用户正确停放车辆，提高停车效率。

第五章共享单车的维护管理第十五条共享单车企业应当建立健全的车辆维护制度，对车辆进行定期检测、维修、保养，保证车辆的运行安全。

第十六条共享单车企业应当配备专业维护人员，及时处理车辆故障，保障用户的出行权益。

共享自行车停放规范管理办法(试行)

共享自行车停放规范管理办法(试行)目的本文档旨在规范共享自行车的停放行为，保障公共空间的良好秩序，并提供便利和安全的共享自行车服务。

定义1. 共享自行车：指注册在共享自行车平台上的自行车，供大众使用的非专属个人所有的自行车。

2. 共享自行车平台：指提供共享自行车服务的运营公司或平台。

3. 停放：指将共享自行车放置在指定的停车位或停车区域内。

规范要求1. 停放区域：共享自行车应当停放在指定的共享自行车停车位或停车区域内。

禁止在人行道、非指定停车位或影响交通的地方停放自行车。

2. 停放顺序：停放共享自行车时应当按照一定的顺序依次排列，并保持整齐有序。

3. 停放安全：停放的共享自行车应当保持稳定，不得使其他自行车或物品倒塌或受损。

4. 停放时间：共享自行车停放时间不得超过24小时。

超过时间的共享自行车应当及时维修或移除。

5. 违规处理：对于停放不规范、影响他人通行或违反规定的共享自行车，共享自行车平台有权进行相应的处罚措施，包括但不限于罚款、限制使用等。

执行机制1. 共享自行车平台应当积极宣传并普及共享自行车停放规范，并提供相应的操作指南。

2. 公众可以通过共享自行车平台的客服热线或移动应用举报停放不规范的共享自行车。

3. 共享自行车平台应当及时处理举报，并采取相应的措施进行整改或处罚。

附则1. 本规范管理办法自颁布之日起试行。

2. 具体的实施细则由具体地区或共享自行车平台另行制定。

以上共享自行车停放规范管理办法(试行)的文档旨在提供一个基本的规范框架，具体实施细则可以根据实际情况进行调整和完善。

公司内部共享单车管理制度

第一章总则
第一条为规范公司内部共享单车使用，提高资源利用率，降低员工出行成本，营
造绿色环保的办公环境，特制定本制度。

第二条本制度适用于公司全体员工及公司内部共享单车。

第三条公司内部共享单车由公司统一采购、维护和管理。

第二章共享单车使用规定
第四条公司内部共享单车仅供公司员工上下班、出差、公务活动等合理出行使用。

第五条使用共享单车前，员工需通过公司内部APP或指定平台进行实名认证，并
缴纳押金。

第六条员工使用共享单车时，应遵守以下规定：
（一）遵守交通规则，文明骑行；
（二）爱护共享单车，不得随意损坏、涂鸦；
（三）不得将共享单车带离公司办公区域；
（四）不得将共享单车用于非法营运、租赁等商业活动。

第七条使用完毕后，员工应将共享单车停放在指定区域，不得随意停放。

第三章共享单车维护与保养
第八条公司负责对共享单车进行定期检查、维修和保养，确保车辆安全、可靠。

第九条员工在使用过程中发现车辆存在故障，应及时联系公司相关部门进行处理。

第十条公司鼓励员工积极参与共享单车的维护工作，共同维护良好的使用环境。

第四章奖励与处罚
第十一条对遵守本制度，爱护共享单车，提出合理化建议的员工，公司将给予表
彰和奖励。

第十二条对违反本制度，损坏、盗窃共享单车的员工，公司将视情节轻重给予警告、罚款、停职等处罚。

第五章附则
第十三条本制度由公司综合管理部负责解释。

第十四条本制度自发布之日起施行。

共享电动自行车公司规章制度范本

第一章总则第一条为规范公司共享电动自行车的运营管理，保障公司、用户及社会公共利益，特制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于公司全体员工、共享电动自行车用户及合作伙伴。

第三条公司共享电动自行车运营遵循安全、便捷、环保、高效的原则。

第二章车辆管理第四条车辆采购与维护1. 公司应采购符合国家标准、具有合格证、安全性能良好的电动自行车。

2. 公司应定期对电动自行车进行维护和保养，确保车辆安全运行。

3. 车辆出现故障时，应及时进行维修，维修期间不得继续使用。

第五条车辆投放与回收1. 公司应合理规划车辆投放点，确保用户便捷使用。

2. 用户使用完毕后，应将车辆停放在指定区域，不得随意丢弃。

3. 公司应定期回收车辆，对违规停放或损坏的车辆进行处理。

第三章用户管理第六条用户注册与实名认证1. 用户需通过手机APP完成注册，并进行实名认证。

2. 用户注册时需提供真实有效的个人信息。

第七条用户使用规范1. 用户在使用过程中，应遵守交通规则，不得逆行、闯红灯等。

2. 用户不得将电动自行车载人、载物，不得超载。

3. 用户不得擅自改动车辆结构，不得破坏车辆零部件。

第八条用户违规处理1. 用户违反本规章制度，公司有权采取警告、罚款、暂停使用等措施。

2. 用户损坏或盗窃车辆，应承担相应的法律责任。

第四章员工管理第九条员工招聘与培训1. 公司应严格按照国家法律法规和公司规章制度进行员工招聘。

2. 公司应定期对员工进行业务技能和安全知识培训。

第十条员工职责1. 员工应遵守国家法律法规和公司规章制度，履行岗位职责。

2. 员工应积极维护公司形象，为用户提供优质服务。

第五章安全管理第十一条车辆安全1. 公司应确保车辆安全性能，定期进行安全检查。

2. 用户在使用过程中，应关注车辆安全，发现问题及时报告。

第十二条运营安全1. 公司应制定应急预案，应对突发状况。

2. 员工应熟悉应急预案，确保在紧急情况下能够妥善处理。

第六章附则第十三条本规章制度由公司负责解释。

共享单车使用注意事项

共享单车使用注意事项
1.共享单车仅供公司内部员工、保安工作或去洗手间时使用，严禁将车骑到厂外、食堂、宿舍等非工作区
域；
2.每人每次使用时长原则上不得超过15分钟；
3.请在人行通道及斑马线内骑行，禁止在机动车主干道上行驶。

行进中，请注意避让行人与车辆，车速≤
5Km/h；
4.共享单车使用完毕后请务必停回原指定位置，注意车头朝内有序停放。

5.停放区域及数量：主办公楼楼梯间2辆（PMC部管理，主要管理者陈健），4号成品堆场旁2辆（物流
部管理，主要管理者周显富），6号车间门外2辆（制造部管理，主要管理者叶建明、张超、杨麟）；6.请爱护公共财物，故意损坏共享单车，按损坏部件2倍价值或整车300元/辆快乐募捐。

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规范停放共享单车倡议书精选

规范停放共享单车倡议书精选规范停放共享单车倡议书【篇1】为解决非机动车乱停乱放难题，进一步规范非机动车停车秩序，提升城市管理精细化水平，现就文明规范停放非机动车向您发出如下倡议：1、请将电动车、自行车等非机动车辆自觉停放在已划设的非机动车停车位内，不得占用机动车位、机动车道、非机动车道、通道口和盲道等。

2、非机动车应当按照停车区域内箭头标识方向（车头向外），统一朝向，整齐有序摆放，严格停放在划线的停车区域内。

3、沿街单位和商铺需严格按照市容环卫责任人的要求，拒绝非机动车在门前乱停乱放，对非机动车随意停放的，应当及时予以劝阻，并引导按规定有序停放。

4、对违反规定乱行驶、乱停乱放的非机动车，将依据《中华人民共和国道路交通安全法》等相关规定，采取拖车、现场锁车、媒体曝光、接受学习教育及依法进行处罚等措施。

文明之行，始于足下。

让我们积极行动起来，文明停车，规范停车，爱护市容环境，维护城市秩序，增强文明意识，做城市文明的引领者、践行者、守护者，共同营造平安、和谐、畅通的道路交通环境！___街道办事处__交警大队___年__月__日规范停放共享单车倡议书【篇2】广大车主朋友们：文明、安全、畅通、有序的道路交通环境是创建文明城市的一项重要指标，文明出行、文明停车更是彰显我镇居民的文明素养，让我们都行动起来：一、请自觉将车辆按规定停放在停车场或划有临时停车位的地方，杜绝乱停乱放行为。

机动车规范停放在机动车停车泊车位内，非机动车（含摩托车、电动车、助力车等）停放在人行道划定的非机动车位内，并做到“按位、同一朝向”停车。

二、请自觉保持停车场环境整洁，杜绝向车外“乱吐、乱扔、乱倒”行为。

三、请自觉维护公共秩序，杜绝争抢强占停车位行为。

四、请自觉线内停放，杜绝一车两位或超出泊位划线行为。

五、请保持良好的车容车貌，文明规范停车，主动劝告自己周边的朋友，以实际行动告别车辆乱停乱放陋习。

“美丽茫荡是我家、文明停车靠大家”，停车若文明，才是真的行。

共享单车不乱停放倡议书

共享单车不乱停放倡议书共享单车不乱停放倡议书1亲爱的市民朋友们：你们好！共享单车自8月24日投放市区以来，以其便捷、绿色、智能的发展理念，深受市民喜爱，为市民短距离出行提供了便利。

但目前共享单车的顺手牵羊、乱停乱放、野蛮使用、违规行驶等问题日益突出。

为营造文明骑行、规范停放、爱护车辆的良好氛围，为创建全国文明城市，提升城市文明形象，我们发出如下倡议：一、做文明骑行的参与者。

倡导绿色出行、文明骑行。

遵守交通规则，不闯红灯、不逆行、不在机动车道骑行；维护单车整洁、完好，不将共享单车占为己有，不利用单车乱贴乱画；规范停车，不乱停乱放，自觉维护共享单车停放秩序。

二、做文明骑行的.宣传者。

个人的文明彰显一座城市的文明。

珍惜自己的文明骑行信用记录，积极宣传践行文明骑行，争做文明风尚的传播者和倡导者，用自己的模范行为带动身边的人，把文明骑行传播到城市每一个角落。

三、做文明骑行的监督者。

勇于同不文明行为作斗争，积极举报故意破坏共享单车和乱停乱放行为。

提醒身边人文明骑行、爱护车辆、规范停放，敢于指正不文明使用共享单车行为。

市民朋友们，让我们携起手来，从我做起，从现在做起。

自觉遵守交通规则，文明使用共享单车，同心共铸文明城市，让共享单车成为城市靓丽的风景线。

倡议人：__时间：__月__日共享单车不乱停放倡议书2市民朋友们:共享单车进入厦门，让我们的出行更加便利低碳;国内首条空中自行车道的试运行，则为我们的城市增添了亮丽的风景线。

但是，在此过程中，也出现了部分骑行者乱停乱放、私自上锁、破坏共享单车、在空中自行车道违规随意停车等问题，影响了城市的环境形象。

为倡导低碳、绿色、健康的`出行方式，提升厦门文明城市形象，我们发出如下倡议:一、做文明骑行有序停放的参与者。

自觉增强文明骑行意识，从自身做起，遵守各项交通法规，不闯机动车道、不逆行、无自行车道时靠右侧路边骑行、过街走斑马线、礼让行人，坚决摒弃各种不文明的骑行行为。

二、做文明骑行有序停放的传播者。

全版共享出行管理规程

全版共享出行管理规程第一章总则第一条为了规范全版共享出行的运营行为，保障出行用户的权益，加强对全版共享出行的管理，根据有关法律、法规和规章制度，制定本规程。

第二条本规程适用于全版共享出行运营企业及其从业人员在全版范围内的运营行为。

全版共享出行运营企业应当依据本规程的规定规范自身的管理和服务，从业人员应当严格遵守本规程，履行职责。

第二章运营规范第三条全版共享出行运营企业应当建立健全各项管理制度，确保运营安全，维护公共秩序，保障出行用户的权益。

第四条全版共享出行运营企业应当具备公平竞争的意识，遵守市场规则，维护市场秩序，不得有损公共利益的行为。

第五条全版共享出行运营企业应当建立健全信息安全保障体系，采取合理措施确保出行用户个人信息和交易信息的安全。

第三章特定行为规范第六条全版共享出行运营企业应当对运营车辆进行定期保养，保证车辆处于良好运营状态。

第七条全版共享出行运营企业应当对从业人员进行严格管理，确保从业人员具备相应资质，规范从业人员行为。

第八条全版共享出行运营企业应当采用安全保障技术措施，保证出行用户的人身安全。

第四章监督管理第九条有关部门应当加强对全版共享出行运营企业的监管和服务，依法依规履行职责，加强对全版共享出行运营的安全监管、信息安全监管和市场价格监管等。

第十条对违反本规程的全版共享出行运营企业，有关部门应当依法依规予以处罚，直至吊销其运营许可证。

第十一条全国人民代表大会及其常务委员会、国务院、城市市民政府、工商行政管理部门等有关部门应当在其职责范围内依法推动本规程的执行。

第五章附则第十二条本规程自发布之日起施行，原全版共享出行管理规程（试行）同时废止。