职业病危害事故应急救援预案(样本)

合集下载

职业危害事故应急预案（通用5篇）

职业危害事故应急预案职业危害事故应急预案（通用5篇）在平时的学习、工作或生活中，有时会突发一些不在预期的事故，为了避免事情更糟，通常需要提前准备好一份应急预案。

那么问题来了，应急预案应该怎么写？下面是小编收集整理的职业危害事故应急预案（通用5篇），供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

职业危害事故应急预案1一、指导思想为认真贯彻落实《劳动法》、《职业病防治法》的要求，防止突发性重大职业危害事故发生，并能在职业危害事故发生时有效控制和处理事故，本着“反应迅速、处置得当”的原则，制定本公司的应急救援预案二、职业危害的目标分布根据公司生产特点，依据各岗位存在的职业危害特点，确定以下地点为职业危害事故应急救援目标。

xx车间xx工序 xx车间xxxx 储槽环保车间（工段）废水处理工序职业病危害事故级别：一般职业危害、重大职业危害三、职业危害应急救援指挥机构组成人员及其分工1、指挥机构公司成立职业病危害应急救援指挥领导小组，人员由董事长、总经理及生产、技术、财务等部门领导组成。

指挥领导小组下设应急救援办公室（设在综合部），日常工作由生产部经理兼任。

事故发生时，以指挥领导小组为基础，董事长任总指挥，总经理任副总指挥，负责全公司应急救援工作的组织和指挥。

应急救援指挥部设在生产部备注：若董事长不在时，由总经理任总指挥。

若都不在时，由生产部经理任总指挥。

2、职责指挥领导小组：jj 负责本单位职业危害事故应急预案的制定、修订。

kk 组织应急救援专业队伍，并组织实施和演练。

ll 检查督促做好重大事故的预防措施和应急救援的各项准备工作指挥部：jj 发生事故时，由指挥部发布和解除应急救援命令、信号。

kk 组织救援队伍实施救援行动。

ll 向上级汇报、向友临单位通报事故情况，必要时向有关单位发出救援请求④ 组织事故调查，总结应急救援工作经验教训指挥部人员分工：总指挥：组织指挥全公司的应急救援工作。

副总指挥：协助总指挥负责应急救援的具体指挥工作指挥部成员：事务部经理：协助总指挥做好事故报警、情况通报工作；负责事故现场通讯联络。

职业危害事故应急救援预案样本(三篇)

职业危害事故应急救援预案样本职业危害事故的发生对企事业单位和员工的生产生活造成巨大影响，甚至对人身安全和财产造成威胁。

为了能够及时有效应对职业危害事故，减少事故损失，保障员工的安全和健康，每个企事业单位都应制定一套科学合理的应急救援预案。

一、制定背景和目的职业危害事故应急救援预案是根据现行有关法律法规和标准要求而制定的，旨在明确职业危害事故应急救援的工作原则、组织机构、任务职责、协调措施、装备配置、应急预案等方面的内容，以确保在职业危害事故发生时能够迅速、有序地组织救援工作，最大限度地减少事故损失，保障员工的生命安全和身体健康。

二、适用范围本预案适用于企事业单位内部涉及职业危害事故的各类工作场所，包括但不限于生产车间、仓库、办公楼、实验室等。

三、组织机构和职责1. 应急指挥部（1）负责制定和组织实施应急救援预案，制定行动方案并组织实施。

（2）组织指挥救援工作，统一协调各相关部门和单位。

（3）确定救援工作的分工和职责，明确指挥体系。

（4）组织救援力量的培训和演练，提高救援能力。

2. 事故信息与预警部（1）负责收集、分析和发布与职业危害事故相关的信息和预警。

（2）及时向应急指挥部提供事故信息和预警报告。

（3）组织和协调事故调查工作，提供技术支持。

3. 救援与医疗保障部（1）负责组织与救援相关的装备、人员和物资的调配和配备。

（2）组织和指导救援队伍的组建、培训和演练。

（3）提供现场救援、急救和医疗保障服务。

（4）协调医疗资源，确保伤者及时得到救治。

4. 安全与防护部（1）负责职业危害事故的预防、防护和应急管理工作。

（2）制定和组织实施事故防护措施和安全操作规程。

（3）对职业危害事故的可能隐患进行排查和评估。

（4）对事故现场进行安全抢险和防护措施的组织和实施。

四、应急预案1. 应急救援预案的编制（1）根据企事业单位的实际情况和职业危害的特点，制定相应的应急救援预案。

（2）预案编制由应急指挥部负责组织和协调，各相关部门配合参与。

2024年职业病危害事故应急救援预案范本(二篇)

2024年职业病危害事故应急救援预案范本第一章总则第一条为了进一步做好职业病危害事故的应急救援工作，确保职业病危害事故的及时处理和损失的最小化，特制定本预案。

第二条本预案适用于发生职业病危害事故后的应急救援，参与人员为职业卫生监督执法机构、企业管理人员、职业卫生技术人员和救援人员等。

第三条职业病危害事故的应急救援工作应遵守“依法、科学、及时、有序”的原则，确保安全和有效进行。

第四条职业病危害事故的应急救援工作应统一指挥，协调配合，形成合力。

第五条职业病危害事故的应急救援工作应加强宣传教育，提高应急意识和技能，确保参与队伍高度熟悉本预案。

第二章应急救援机构和人员第六条职业病危害事故的应急救援机构应设立专门的救援队伍，人员具备相关技能，从事职业病危害事故的应急救援。

第七条职业病危害事故的应急救援机构的人员应经过专门培训，熟悉救援程序和操作规范。

第八条职业病危害事故的应急救援人员应具备以下基本技能：（一）对职业病危害事故的应急救援法律法规和政策掌握熟练；（二）对职业病危害事故的应急救援知识掌握熟练；（三）对各类紧急情况的判断和处理能力掌握熟练；（四）对现场救护技术和设备的运用熟练；（五）对现场指挥、协调和沟通能力掌握熟练；（六）具备职业卫生知识和技能掌握熟练；（七）具备心理辅导和安抚能力掌握熟练。

第九条职业病危害事故的应急救援机构和人员应参与职业病危害事故应急预案的编制和演练。

第三章应急救援预警和通知第十条职业病危害事故应急救援机构应建立健全应急预警系统，及时发现和判断事故发生的可能性。

第十一条职业病危害事故的应急救援机构应在事故发生后第一时间启动应急救援预案。

第十二条职业病危害事故的应急救援机构应及时向相关单位发出救援通知，说明事故的发生情况、事故现场的具体位置和需要的救援资源等信息。

第十三条职业病危害事故的应急救援机构在得知职业病危害事故后，应及时通报上级主管部门、企业管理人员和当地有关职业卫生监督执法机构。

职业病危害事故应急处理预案(四篇)

职业病危害事故应急处理预案第一章总则第一条为了规范和加强对职业病危害事故的应急处理工作，最大限度地减少事故对生产经营、员工健康和环境的危害，保障人民群众的身体健康和生命安全，特制定本预案。

第二条本预案适用于企业、机关、事业单位和其他组织的职业病危害事故应急处理工作，具体包括预防、监测、应急处理和事故调查等环节。

第三条本预案是企业和其他组织应急处理组织以及职业病危害事故应急处理人员的指导文件，具有强制性。

第四条本预案的制定和实施要遵循“预防为主、综合施策”的原则，坚持科学防治、综合防控、预防为主、强化监管、分类管理、分层负责、公众参与的原则，积极探索富有特色的便民利民措施，健全健康环境监管体系，加强风险防控、应急处置和事故应急处理技术支撑能力。

第二章职业病危害事故应急处理工作体制第五条企业和其他组织应建立健全职业病危害事故应急处理工作体制，并配备专业的应急处理人员。

应急处理组织由企事业单位职业卫生管理部门牵头，相关部门、职业危害工种管理单位、劳动保护监督部门等有关单位参与组成。

第六条职业病危害事故应急处理工作由应急处理组织统一指挥，分为预防、监测、应急处理和事故调查四个环节，各环节负责人分别负责组织和协调工作。

第七条应急处理组织应依据实际情况，制定配套的应急处理预案，并进行定期演练和实战演练，提高应急处理人员的应急处理能力。

第三章预防工作第八条企业和其他组织应按照职业病防治法律法规的要求，采取预防措施，保障员工的健康和安全。

第九条企业和其他组织应建立健全职业病防治管理制度，明确职责分工，落实主体责任。

第十条企业和其他组织应按照相关规定，开展职业病危害因素监测和评估，及时发现和控制职业病危害。

第十一条企业和其他组织应定期进行职业危害因素监测和建立职业危害因素监测档案，确保监测数据真实可信。

第十二条企业和其他组织应定期组织职业卫生培训，提高员工的职业卫生意识和防护能力。

第十三条企业和其他组织应建立职业病危害事故预警机制，建立应急预警数据库，及时预警和预防职业病危害事故的发生。

职业病危害应急救援预案范本(3篇)

职业病危害应急救援预案范本为做好职业病危害事故应急救援工作，及时控制可能发生的急性职业病危害事故，最大限度降低职业病危害事故损失，制定本预案。

1管理机构职业卫生管理机构负责指挥和管理职业病危害事故应急救援工作。

职责：1.1负责人员、资源配置、应急队伍的调动；1.2___应急预案的演练；1.3现场指挥应急救援；1.4信息上报等。

2协助部门2.1设备负责人定期检查应急救援设施，做好记录，确保应急救援设施完好。

2.2车间管理员按照预案要求___本车间人员开展应急救援演练工作，做好演练记录。

3应急救援基本内容3.1危险目标和危险特性及其对周围的影响。

3.2危险目标周围可利用的安全、消防、个体防护的设备、器材及其分布。

3.3应急救援___机构、组成人员和职责划分。

3.4报警、通讯联络方式：3.4.124小时有效的报警装置；3.4.224小时有效的内部、外部通讯联络手段；3.4..3运输危险化学品的驾驶员、押运员报警及与本单位、生产厂家、托运方联系的方式、方法。

3.5事故发生后应采取的处理措施：3.5.1根据工艺规程、操作规程的技术要求，确定采取的紧急处理措施。

3.5.2根据安全运输卡提供的应急措施及与本单位、生产厂家、托运方联系后获得的信息而采取的应急措施。

3.6人员紧急疏散、撤离：依据对可能发生危险化学品事故场所、设施及周围情况的分析结果，确定以下内容：3.6.1事故现场人员清点，撤离的方式、方法。

3.6.2非事故现场人员紧急疏散的方式、方法。

3.6.3抢救人员在撤离前、撤离后的报告。

3.6.4周边区域的单位、社区人员疏散的方式、方法。

3.7危险区的隔离：依据可能发生的危险化学品事故类别、危害程度级别，确定以下内容：3.7.1危险区的设定。

3.7.2事故现场隔离区的划定方式、方法。

3.7.3事故现场隔离方法。

3.7.4事故现场周边区域的道路隔离或交通疏导办法。

3.8检测、抢险、救援及控制措施依据有关国家标准和现有资源的评估结果，确定以下内容：3.8.1检测的方式、方法及检测人员防护、监护措施。

职业病危害事故应急处理预案范文(三篇)

职业病危害事故应急处理预案范文一、背景职业病危害是指在特定的工作环境中，由于工人长期接触或暴露于工作环境中的有害物质或工作条件下，导致身体健康受到损害的一类专业性健康问题。

职业病危害事故是指由于职业病危害因素引起的突发事件，造成工人伤亡、设备破坏或环境污染等严重后果。

职业病危害事故的发生不仅给工人的身体健康和生命安全带来严重威胁，也给企事业单位及社会经济发展带来不利影响。

因此，制定职业病危害事故应急处理预案，保障工人的生命安全和身体健康，具有重要意义。

二、目的和原则1. 目的：为了有效应对职业病危害事故的突发事件，最大限度地减轻事故损失，保护工人的生命安全和身体健康。

2. 原则：（1）科学防治：根据职业病危害的特点和事故形势，采取科学的防治措施，减少事故发生的可能性。

（2）及时处置：发生职业病危害事故后，迅速采取措施进行紧急处置，尽快控制事故发展，减少事故的后果。

（3）统一指挥：建立健全的指挥体系，明确各级各部门在事故应急处理过程中的职责和权限，确保指挥有序、协调高效。

（4）科学救治：组织专业救护人员对伤员进行救治，并确保救护工作符合医学科学要求。

（5）信息公开：及时向公众发布有关事故的基本情况、应急处置进展等信息，保证信息的准确、及时、公开。

三、组织机构和职责1. 领导机构：由企事业单位的主要负责人担任总指挥，负责统一决策、指挥调度，协调各部门工作。

2. 应急队伍：根据企事业单位的规模和特点，配备应急救援队伍，并配备必要的应急物资和设备。

3. 职责分工：（1）总指挥：负责协调相关部门，组织指挥工作，确保应急处理按照预案要求进行。

（2）应急队伍：参与事故应急救援工作，包括事故调查、救援、医疗救治等。

（3）技术人员：负责事故现场勘察和事故原因调查，提供技术支持。

（4）宣传人员：负责向公众发布事故信息，进行宣传教育，加强群众的防灾意识和应急意识。

四、应急预案1. 事前准备：（1）建立职业病危害事故应急预案，明确预警、报警、警戒、指挥、救援、清理等环节。

职业病危害事故应急预案范本（2篇）

职业病危害事故应急预案范本1. 概述本应急预案旨在规范和指导企业在发生职业病危害事故时的应急响应工作，保障员工身体健康和企业的安全稳定。

预案内容主要包括事故应急组织机构、应急流程、应急人员职责分工、应急装备和措施等方面，以在事故发生时迅速、有效地组织应对。

2. 事故应急组织机构2.1 主要领导小组：主要领导小组由公司高层领导组成，负责决策和指导应急工作。

2.2 应急指挥部：应急指挥部设立在事故现场或公司总部，负责指挥、协调、组织、监督和评估应急工作。

2.3 应急小组：应急小组设立在各个事故现场，由专业人员组成，负责具体应急工作。

3. 应急流程3.1 发现事故：任何员工发现事故或异常情况，应立即向上级报告，并激活应急预案。

3.2 事故确认：应急小组立即赶到事故现场，进行事故确认，并评估事故危害程度。

3.3 规划应急措施：应急小组根据事故情况，制定应急措施和应急方案，并向应急指挥部报告。

3.4 应急通知：应急指挥部将应急通知发出，通知相关人员到达事故现场，并组织资源投入。

3.5 救援和处理：根据应急方案，进行救援和处理工作，确保员工的生命安全和事故扩散的阻止。

3.6 事后处理：应急指挥部负责事后处理，包括事故原因调查、事故报告、事故后续处理等工作。

4. 应急人员职责分工4.1 主要领导：负责指导和决策应急工作，落实工作责任。

4.2 应急指挥部：负责指挥、协调、组织、监督和评估应急工作，确保应急工作的高效有序进行。

4.3 应急小组：根据预案安排，负责具体应急工作，如救援、处理、通知、资源调配等。

4.4 监测人员：负责现场监测和检测，及时提供数据和信息支撑。

4.5 通讯人员：负责应急通讯工作，确保各个环节的信息畅通。

4.6 技术专家：提供技术支持和指导，协助应急工作。

5. 应急装备和措施5.1 个体防护：提前准备充足的个体防护装备，并进行培训和演练。

5.2 现场控制：设立事故隔离区域，控制事故蔓延，并确保现场环境安全。

煤矿职业病危害事故应急救援预案范本

煤矿职业病危害事故应急救援预案范本如下：
一、应急救援预案制定的必要性
煤矿是一个高风险且安全风险极高的工作环境，随着近年来煤矿产能规模的扩大，矿井生产规模日益增加，煤矿安全事故频发，造成了严重的人员伤亡和财产损失。

因此，制定煤矿职业病危害事故应急救援预案显得尤为必要。

二、应急救援预案范本内容
1. 应急救援组织机构
应急救援指挥部、应急救援工作组等组织机构的设置及职责分工。

2. 应急救援物资设备
应急救援所需的物资设备准备情况及保障措施。

3. 应急救援队伍
应急救援队伍的组建、培训及配备情况。

4. 应急救援预案执行
应急救援预案执行的流程和步骤。

5. 应急救援预案修订
应急救援预案修订的规定及修改方式。

三、应急救援预案的保密性和执行
本预案涉及煤矿职业病危害事故的救援工作，为了保障事故救援工作的有效性，对本预案的内容和执行细节要严格保密，只有在应急救援工作中需要执行的人员可以查阅，未经授权不得外泄。

四、应急救援预案的更新和完善
为了及时应对不断变化的煤矿职业病危害事故形势，应急救援预案需要定期进行更新和完善，确保其符合当前实际情况。

更新和完善预案的过程中，需要充分考虑煤矿安全工作的实际需要，及时调整应急救援措施，提高应急救援工作的效率和实用性。

以上是煤矿职业病危害事故应急救援预案范本的基本内容，希望对您有所帮助。

职业病危害事故应急预案(三篇)

职业病危害事故应急预案第一章绪论一、预案制订的目的和依据预案制定目的是为了避免和减少职业病危害事故给企业和员工带来的伤害，保障员工的身体健康和安全，并符合相关的法律法规和标准的要求。

二、预案适用范围本预案适用于本企业职业病危害事故防治工作，在全员员工中必须深入学习和贯彻执行，确保在出现职业病危害事故时能够迅速响应和处置。

三、预案的组成本预案由预案编写组编写，包括预案的前言、预案的目的、预案的适用范围、预案的编写依据、预案的工作原则、预案的组织领导、预案的应急响应流程、预案的应急资源保障、预案的应急措施、预案的应急培训和演练、预案的修订和废止、附录等。

第二章预案编写依据和工作原则一、预案编写依据本预案编写依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国职业病防治法》、《企业职业病防治管理条例》等国家法律法规和标准。

二、预案工作原则本预案的工作原则包括安全第一、预防为主、综合施策、科学管理、人防技防相结合、预警及时、防控有序、质量高效。

第三章预案的组织领导一、组织机构本预案的组织机构包括预案编写组、应急指挥组、工作小组、监督检查组。

二、组织职责1.预案编写组：负责预案的编写、修订和废止工作；2.应急指挥组：负责协调和指导预案的实施工作；3.工作小组：负责具体的应急工作，执行应急任务；4.监督检查组：负责对预案的执行情况进行监督和检查。

第四章预案的应急响应流程一、预案的启动条件1.发生职业病危害事故；2.因职业病危害事故可能发生，或已经发生的职业病危害事故情况报告。

二、预案实施的程序1.应急通知：应急指挥组负责向各应急小组发出应急通知；2.应急调度：应急指挥组负责对应急人员和资源进行调度；3.应急响应：各应急小组按照预案进行相应的工作，执行应急任务；4.应急处置：各应急小组分工协作，对职业病危害事故进行处置；5.应急后续：职业病危害事故处理完毕后，进行事故分析和总结，制定应对措施。

第五章预案的应急资源保障一、应急资源的组成1.人员资源：根据事故情况，调动企业内部和外部的专业人员参与应急工作；2.物资资源：准备必要的物资，包括防护设备、急救药品、消防器材等；3.技术资源：充分利用各类技术手段，进行事故处理和救援；4.场地和设施资源：确保具备符合职业病危害事故处置要求的场地和设施。

煤矿职业病危害事故应急救援预案样本（5篇）

煤矿职业病危害事故应急救援预案样本第一章总则第一条为规范和指导煤矿职业病危害事故的应急救援工作，提升煤矿职工的生命安全与健康防护水平，降低职业病危害事故带来的损失，特制定本预案。

第二条本预案适用于指导煤矿生产经营单位的事故应急救援工作。

第三条煤矿职业病危害事故应急救援工作应遵循预防为主、防治结合、应急为辅的原则，强调全员、全程、全面参与，按照属地管理、分级负责、统筹兼顾、横向协作、纵向联系的原则进行组织。

第四条本预案是煤矿职业病危害事故应急救援工作的基础性文件，是预防和控制煤矿职业病危害事故的关键措施，必须严格遵守。

第二章组织领导第五条煤矿生产经营单位应建立完善的煤矿职业病危害事故应急救援工作组织架构，并明确职责分工。

第六条成立煤矿职业病危害事故应急救援指挥部，负责煤矿职业病危害事故应急救援工作的组织与协调。

第七条煤矿职业病危害事故应急救援指挥部的主要职责包括：（一）制定并实施煤矿职业病危害事故应急救援预案。

（二）组织职业病危害事故应急救援演练和培训。

（三）指导和协调事故应急救援工作。

（四）负责事故调查和事故原因分析。

（五）定期检查和评估职业病危害事故应急救援工作的执行情况。

第三章职责分工第八条煤矿职业病危害事故应急救援工作应明确各职能单位的职责分工。

第九条企业主要负责人负责煤矿职业病危害事故应急救援工作的总体组织与领导。

第十条安全生产管理部门负责职业病危害事故应急救援工作的具体组织与实施。

第十一条维修、检修、运输等相关部门负责配合安全生产管理部门进行煤矿职业病危害事故应急救援工作。

第十二条监察部门负责对煤矿职业病危害事故应急救援工作的检查与监督。

第四章应急救援措施第十三条事故发生时，煤矿生产经营单位应依照预案组织应急救援工作，确保救援工作及时、有效进行。

第十四条煤矿职业病危害事故应急救援工作应遵循以下基本原则：（一）确保人员安全。

救援人员必须佩戴个人防护装备，并严格遵守安全操作规程。

（二）迅速施救。

职业病危害事故应急救援预案5篇

职业病危害事故应急救援预案5篇危险包括人的危险、物的危险和责任危险三大类。

怎样写应急救援预案范文?下面我给大家带来应急救援预案范文5篇,仅供参考,希望大家喜欢!应急救援预案范文篇1一、组织领导成立公司重特大交通事故应急处置工作专班。

组长：袁虹组员：许祖国、魏斌、杨丽文、张新华。

日常办事机构设在公司安运部。

二、任务负责营运车辆一次性死亡3人以上(含3人)轻伤20人以上、重伤10人以上及车辆严重损毁等特大交通事故的应急处置。

三、处置程序1、接报告后，工作专班启动应急处理预案，上报公司总经办发出应急处置指令。

同时，专班成员迅速赴现场，组织施救。

2、命令公司修理厂派发抢修车(按规定配备抢救工具、材料及抢险人员6人)赶赴事故现场施救。

3、及时与交管、医疗等部门取得联系，协调受伤人员的送医院治疗。

4、维护现场秩序，配合交管部门疏导车辆，避免交通堵塞。

5、查找事故证明人，了解事故详细经过，并做好记录。

6、组织清理现场，迅速转移事故车辆，恢复交通。

7、配合有关部门做好事故受害都亲属安抚工作。

8、组织事故原因分析，按照相关规定进行善后处理。

应急救援预案范文篇2一、机构设置及基本原则成立学校防汛抢险工作应急处置指挥工作组，下设求援救护组、善后处理组和安全事故调查协助处理组。

学校一旦发生安全事故，任何个人都必须服从指挥调动，做到个人利益服从集体利益，及时组织人力、物力，全力投入救援抢险工作。

安全事故处置及救灾重点任务是：1、最大限度抢救伤员，确保师生员工生命安全;2、保护重点设施安全，如供电、供气、供水;3、积极抢救加家和人民群众财产，尽量减少损失;4、做好社会稳定工作。

二、防汛抢险工作预案学校一旦发生洪灾，本学校任何个人要依照《防洪法》第六条和第三十八条规定，依法服从学校防汛领导小组的调动，积极参加抗洪抢险救灾工作。

依照“教育局抗洪抢险救灾预案”制定本预案。

1、学校的基本情况：我校目前有教学班12个，在职教职工31人，学生345人，校舍和房产六处，就目前现状而言，我校排水能力虽然较好，但防汛任务仍较重，如遇特大暴雨，也怕形成严重的洪涝局面，因此，教学楼顶楼搭建房以及排水系统，仍是抗洪抢险的重点。

职业病事故应急救援预案范本（2篇）

职业病事故应急救援预案范本职业病事故是指在工作中受到有害因素长期或短期作用而导致的身体损伤或健康异常的事件。

职业病事故的发生往往对工作人员和企业造成严重的伤害，因此制定一套科学、有效的应急救援预案是非常必要的。

下面是一份职业病事故应急救援预案的范本，供参考使用。

一、紧急救援组织与职责1. 应急指挥部：负责统一指挥、协调应急救援工作。

2. 救援人员：由专业救援人员组成，负责实施救援工作。

3. 通讯人员：负责与外界进行联系和沟通，保证信息畅通。

4. 医疗救护组：负责现场伤员的救治和转移。

5. 安全组：负责现场安全保卫和事故隐患排查。

6. 物资调配组：负责调配和供应应急救援物资。

二、应急救援预案程序1. 报警与启动应急机制a. 事故发生后，立即拨打应急电话报警。

b. 启动应急机制，通知相关救援人员和应急指挥部。

2. 现场事故评估a. 应急指挥部迅速组织人员前往现场进行事故评估。

b. 评估事故类型、规模和影响范围，确定应急救援级别。

3. 应急救援组织a. 启动应急救援预案，按照预案程序组织救援人员。

b. 分工协作，各组成员根据职责行动。

4. 现场安全保障a. 安全组人员对现场进行安全隐患排查。

b. 确保现场安全，避免二次事故的发生。

5. 伤员救治与转移a. 医疗救护组人员根据现场情况展开救治工作。

b. 实施紧急疏散和伤员转移工作。

6. 消防与灭火a. 如发生火灾等火灾类职业病事故，立即启动灭火预案。

b. 调动消防力量进行灭火和救援工作。

7. 应急物资调配与供应a. 物资调配组根据现场需求，迅速调配和供应所需物资。

b. 确保救援工作所需要的物资和设备及时到位。

8. 事故调查与分析a. 完成应急救援工作后，启动事故调查和分析工作。

b. 排查事故原因，并提出相应的改进措施。

三、应急救援预案注意事项1. 实施应急救援工作时，要确保救援人员的安全，做好自防护措施。

2. 救援人员要严格按照预案程序行动，确保项目的有序进行。

煤矿职业病危害事故应急救援预案范本(三篇)

煤矿职业病危害事故应急救援预案范本____年针对煤矿职业病危害事故的应急救援预案详细内容如下：一、事故现场初步判断在发生煤矿职业病危害事故时，首先要及时派遣事故应急救援队伍前往现场进行初步判断，明确事故类型、规模和可能的影响范围。

同时要求现场人员采取有效措施，确保事故现场的安全。

二、疏散和救援措施针对事故现场情况，要迅速组织相关人员疏散和救援工作，确保伤员得到及时救治，并采取必要措施防止次生灾害发生。

三、现场环境应急处理应急救援队伍要立即对现场环境进行评估和处理，争取尽快控制事故扩散，减少次生灾害风险，保障事故现场的安全和稳定。

四、伤员救治和后续跟进针对事故中的伤员，应急救援队伍要及时做好救治工作，确保伤员得到及时、有效的医疗救治。

同时要做好事故善后工作，跟进受伤人员康复情况，为其提供必要的关心和支持。

五、事故原因调查和应对措施在事故救援工作完成后，要立即展开事故原因调查工作，深入分析事故原因并提出相应的改进措施，以避免类似事故再次发生。

同时要及时向相关部门报告事故情况，做好事故应对工作的总结和汇报。

煤矿职业病危害事故应急救援预案范本（二）如下：一、煤矿职业病危害事故的定义：煤矿职业病是指在煤矿作业中，工人长期接触煤尘、有毒有害气体等职业有害因素而导致的疾病，包括尘肺病、硅肺病等。

煤矿职业病危害事故是指在煤矿作业中发生的突发事件，造成工人受伤、中毒甚至死亡的事件。

二、应急救援预案的目的：为了防范和应对煤矿职业病危害事故，保障煤矿工人的生命安全和身体健康，特制定此应急救援预案。

三、应急救援预案的组织架构：1、应急指挥部：负责统一指挥、协调和组织应急救援工作。

2、事故现场救援组：负责现场救援、伤员救治和安全疏散工作。

3、医疗救援组：负责伤员的初步救治和转运以及医疗救援工作。

4、后勤保障组：负责提供救援所需的物资保障和后勤支持。

四、应急救援预案的具体措施：1、事故发生后，应急指挥部立即启动应急预案，迅速组织救援力量赶赴事故现场。

职业病事故应急救援预案（四篇）

职业病事故应急救援预案职业病事故是指在工作过程中，由于职业因素引起的疾病或损害。

职业病事故的发生对工作岗位上的工人和员工的身体健康产生了极大的威胁，因此，建立起一套科学可行的职业病事故应急救援预案非常重要。

下面，我将为您介绍一份职业病事故应急救援预案，共____字。

一、概述1.1 预案目的此预案旨在建立一体化的、科学有效的职业病事故应急救援体系，保障职业病事故的及时处理和伤员的救治，减少职业病事故带来的损失。

1.2 预案范围本预案适用于企事业单位职业病治理领域，包括职业病事故发生的预防、应对、处置和救援。

二、预案编制和修订2.1 预案编制由岗位职业卫生管理人员牵头，与相关职能部门、行业协会、职业卫生专家等共同制定。

2.2 预案修订本预案每年进行一次修订，或者在出现重大职业病事故后，根据实际情况进行必要的修订。

三、职业病事故应急预案步骤3.1 发现和报告对于职业病事故，必须第一时间发现和及时报告。

对于职业病事故的发现，应由职业卫生管理人员、现场工作人员等进行。

3.2 切断危险源一旦发现职业病事故，首先要立即切断危险源，采取紧急措施，确保伤员的安全。

3.3 快速救援快速救援是职业病事故应急救援的重要环节。

救援人员应尽快到达现场，对伤员进行必要的急救处理，并尽快转运至医疗机构进行进一步救治。

3.4 事故调查和责任追究职业病事故发生后，必须进行详细调查，查明事故原因，并对相关责任人进行追究。

四、职业病事故应急救援措施4.1 紧急报警在发生职业病事故时，首先要拨打急救电话或拨打事故救援电话报警。

通知相关救援力量到达现场。

4.2 切断危险源根据职业病事故的具体情况，及时切断危险源，防止事故扩大。

4.3 伤员救助救援人员到达现场后，应尽快对伤员进行救助。

根据伤员的伤情，进行必要的急救处理和防护措施，并尽快将伤员转运至附近医疗机构治疗。

4.4 组织疏散和撤离根据职业病事故的情况，对现场工作人员进行疏散和撤离，确保他们的生命安全。

职业病危害事故应急救援预案

职业病危害事故应急救援预案XXXXXXXXXXXXXXXX公司202X年X月一、目的 (1)二、应急处置基本原则 (1)三、依据 (1)四、范围 (1)五、职业病危害因素分析.*********************************************1六、主要危险化学品特性及急救措施 (5)1.液氮 (5)2. ♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦63.盐酸 (7)4.丙酮 (8)5./、♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦106.二氯甲烷 (11)7.三乙胺 (13)8. ♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦149.特戊酰氯 (15)10.浓硫酸 (16)I1 ♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦1712.丙酮氨醇 (18)13.甲醇 (20)14.,ι.bs♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦2315.异丁醇 (24)16.甲苯 (25)17.♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦26七、危险目标的确定及潜在危险性评估 (28)八、事故分级 (29)九、组织机构及职责 (30)十、应急预警 (32)十一、应急救援 (32)I・、-⅛.•♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦33十三、应急监测方案 (34)十四、应急终止 (36)十五、预案管理......十六、附则37职业病危害事故应急救援预案一、目的为了规范公司职业病危害事故的调查处理，及时有效地控制职业病危害事故,减轻职业病危害事故造成的损害和防止事故恶化,最大限度降低事故损失。

2023年职业病危害事故应急救援预案范本

2023年职业病危害事故应急救援预案范本职业病危害事故应急救援预案一、前言职业病危害事故是指在劳动者工作过程中，由于工作环境和工作方式等因素而引发的对劳动者健康造成的损害的事故。

为了有效预防和应对职业病危害事故，确保劳动者的生命安全和身体健康，制定本预案。

二、预案目标1. 确保职业病危害事故的应急救援措施迅速有效地展开，最大限度地减少人员伤亡和财产损失。

2. 快速组织应急救援力量，有效控制事故发展，减少事故对生态环境的危害。

3. 做好事故现场处理，保护现场证据，开展调查和事故评估，完善应急救援工作。

4. 加强事故信息的管理和报告，及时向上级主管部门和相关单位通报。

三、应急救援组织体系1. 事故应急救援小组成员包括事故现场指挥人员、安全技术人员、医疗救援人员、消防救援人员等相关专业人员。

该小组负责事故现场的指挥、救援和处置工作。

2. 事故应急指挥部由企事业单位的领导和应急救援小组成员组成，负责统筹协调现场救援工作，监督指导各救援组的工作。

3. 救援专家组由相关领域的专家组成，负责对事故进行技术支持和咨询，提供有效的解决方案和意见。

4. 预警监测部门负责监测事故发生可能性，及时发出事故预警，提供必要的技术保障。

五、预案措施1. 事故应急响应(1) 一级响应当发生职业病危害事故时，应立即启动一级响应。

事故应急指挥部成员迅速到达事故现场，组织应急救援工作。

(2) 二级响应在一级响应的基础上，应根据事故的实际情况，启动二级响应。

增派救援人员，调配更多的应急救援装备和物资，加强现场指挥和处置工作。

(3) 三级响应当事故暴发规模庞大，造成严重后果时，应启动三级响应。

增派专家参与救援工作，组织多层面的救援力量，确保救援工作有序展开。

2. 事故应急救援(1) 现场救援在事故发生后，应立即组织救援力量，对伤员进行救治和紧急疏散。

确保现场安全，防止事故的扩散和蔓延。

(2) 医疗救援组织医疗救援力量，做好伤员的救治工作。

职业危害事故应急救援预案范本(三篇)

职业危害事故应急救援预案范本1. 事故概述职业危害事故指发生在工作岗位上的突发事件，可能导致人员伤亡、设施设备损毁以及环境污染等严重后果。

为保障员工的生命安全和财产安全，提前制定职业危害事故应急救援预案是非常必要的。

2. 应急救援预案目的本预案是为了提高员工对职业危害事故的应急处理能力，明确各岗位应急任务和职责分工，有效采取措施降低事故风险，迅速减少事故损失，最大限度地保护员工生命安全和企业财产安全。

3. 应急救援预案制定责任部门本应急救援预案的制定由公司安全保卫部门负责，相关职能部门予以配合，同时制定完成后报公司领导层审查并下达。

4. 应急救援预案内容及执行流程(1) 预案内容4.1 应急救援组织机构的建立与工作流程4.1.1 预案总负责人：由公司安全保卫部门负责，统一协调指挥应急救援工作。

4.1.2 应急救援指挥部：负责组织协调事故现场救援工作，包括救援部门、救援人员的组织和指挥工作。

4.1.3 应急救援支持部门：负责提供各种救援物资和设备，并配合指挥部的指挥。

4.2 工作流程4.2.1 事故发生时立即启动应急救援预案，及时组织应急救援工作。

4.2.2 发现事故后，首先立即报告上级领导，并同时通知应急救援指挥部。

4.2.3 应急救援指挥部根据情况，迅速组织人员赴事故现场展开救援工作，并通知支持部门提供物资和设备。

4.2.4 指挥部根据现场情况进行救援工作的指挥和调度，同时做好事故信息的汇总和管理。

4.2.5 救援工作结束后，及时进行事故原因的分析和总结，提出改进措施。

(2) 应急救援人员的组织和分工4.3.1 主责部门：根据实际情况，设立应急救援指挥部，由主责部门负责组织和指挥应急救援工作。

4.3.2 支援部门：根据需要，支援部门负责提供物资和设备的支持，并配合指挥部的指挥。

(3) 应急救援物资和设备4.4.1 应急救援物资包括：急救药品、救生器材、应急通信设备、灭火器材等。

4.4.2 物资设备的供应：由公司安全保卫部门负责采购和管理。