传染病防治上墙制度

传染病防治上墙制度

一、传染病管理科（公卫办）

1、传染病管理科工作职责(或公卫办工作职责)

2、突发公共卫事件与传染病疫情信息报告管理制度

3、传染病疫情自查与核对制度

4、传染病疫情报告奖惩制度

5、传染病防治知识培训制度

6、门（急）诊、住院、检验、放射科登记管理制度

7、计算机及网络维护制度

8、病例诊断、登记、报告制度

9、突发公共卫生事件及传染病、死因登记制度

10、报告卡和死亡医学证明书使用、填报和保存制度

11、不明原因肺炎病例会诊、报告、管理制度

12、周末及节假日加班管理制度

二、预检分诊点

1、传染病预检分诊制度

2、传染病预检分诊流程图

三、肠道门诊

1、肠道门诊管理制度

2、肠道门诊工作制度

3、消毒隔离与医疗废弃物处理制度

4、传染病登记报告制度

5、传染病预检分诊制度

6、霍乱、疑似霍乱诊断标准

四、发热门诊

1、发热门诊管理制度

2、发热门诊工作制度

3、消毒隔离与医疗废弃物处理制度

4、传染病登记报告制度

5、传染病预检分诊制度

6、不明原因肺炎诊断标准

公共卫生服务与管理办公室职责

1、公共卫生服务管理办公室工作人员在主任（院长）的领导下，必须以高度的责任心，按照分工，认真抓好各项基本公共卫生服务项目工作的落实。

2、全体工作人员必须遵守办公室的规章制度，办公室人员进行分片管理，按照办公室的规定，有事需向主任（院长）请假，

3、每月召开一次工作汇报会，每月一日召开办公室工作人员会议，对当月的工作进行讲评，安排下一个月的工作，并对村级公共卫生信息员进行业务培训。

4、认真、完整填写传染病和死亡病例报告卡，并按规定的时限及时、准确进行网络直报。凡上级有关部门要求上报的各种资料、报表，经主任审核签字后方可上报，必须在规定的时限内上报，不得延误。

5、辖区内发生重大突发公共卫生事件，所有人员必须服从安排，统一调配，随叫随到，配合做好调查处理等工作，在事发2小时内上报上级部门和镇政府。

6、坚持学习，办公室组织全体人员每月一次业务学习，做好笔记、记好记录，每季度组织一次考核，纳入年终考核内容

7、实行考核制度，对个人的工作，实行月抽查、季检查、半年进行评比，对抽查、检查结果作为平时考核，纳入年终考核分值，根据工作完成情况兑现奖金

__________医院突发公共卫生事件与传染病疫情信息报告

管理制度

一、医疗卫生单位及其执行职务的人员必须按照规定及时如实报告突发公共卫生事件与传染病疫情信息，不得瞒报、缓报、谎报。

二、医疗卫生单位要建立健全突发公共卫生事件与传染病疫情登记，及时收集本单位和辖区的疫情信息，按照依法管理、分类执行、分级负责、快速准确、安全高效的原则执行。按规定的报告内容、方式、时限、程序报告当地疾病控制部门。

三、实行首诊单位与首诊医生负责制，严格门诊工作日志。对可疑病人或诊断病例填写传染病疫情卡片，追踪观察病人，必要时进行隔离、控制，防止扩散疫情，配合疾控部门开展调查和提供相关资料。

四、区直医疗单位专科医院、乡（镇）卫生院、社区卫生服务中心，必须实现计算机网络直报。直报单位的疫情卡片由录卡单位登记后保存三年。

五、报告时限：甲类传染病和乙类中的肺炭疽、传染性非典型肺炎、脊髓灰质炎、人感染高致病性禽流感的病人或疑似病人，报告单位应于2小时内以最快的通讯方式（电话、传真）向当地县级疾病预防控制机构报告，并于2小时内寄送出去传染病报告卡。乙、丙类传染病病人、疑似病人和规定报告的传染病病原携带者在诊断后，报告单位应于24小时内进行网络报告；遇突发公共卫生事件应以最快速度报告疾病控制部门和单位负责人。

六、网络直报人员每天按要求上网、填报疫情、浏览疫情信息和突发公共卫生事件信息，节假日照常工作或指定培训的专业人员上网浏览疫情。

__________医院传染病疫情自查与核对制度

1、传染病疫情报告工作的督查由“传染病疫情管理领导小组”负责。

2、门诊医生要认真填写门诊日志，住院部各科室要认真填写病人出入院登记，化验室、放射科按要求进行相关项目登记。

3、责任报告人发现传染病时，在抢救处置患者的同时应及时、规范填写“传染病报告卡”。并立即电话报告传染病管理科。

4、各科室必须建立传染病报告登记本，根据疫情报告时限及时填卡上报，各科室主任负责本科室的自查管理工作。

5、传染病管理科负责传染病疫情报告的督导检查工作，必须根据规范要求每日2次及时深入科室收集传染病报告卡，并在登记本上签字，及时进行网络直报，并负责检查传染病报告，落实情况，对发现的问题要及时反馈、责令改正。

6、传染病管理科必须对检查情况进行每周一次小结，每月一次总结，每季度汇总一次，年终进行全面检查。对发现漏报者必须上报院

部，根据规定给予处罚。

7、院领导小组组织院内自查传染病漏报外，配合疾病预防控制机构进行漏报抽查。并将检查结果报主管院长，必要时通报全院。

__________医院传染病疫情报告奖惩制度

为了有效预防、控制和消除传染病的发生与流行，保障人体健康，促进传染病的疫情报告管理，特制定本制度。

1、按照医院、科室、责任人三级管理制度落实奖惩制度。

2、全年度传染病疫情报告管理先进科室给予200元年终奖励，科主任50元奖励。

3、根据传染病检查上报情况对工作突出的先进个人给予年终100元奖励。

4、对发现传染病未能及时填卡上报或漏报者根据情节，依据院部指定的责任追究制度进行处理：

⑴凡漏报、迟报，未造成传染病疫情播散、暴发、流行者给予50元处罚，情节严重者，造成疫情播散，根据传染病防治法规定处理。科室主任负连带责任。

⑵对工作督导不力，检查不及时造成漏报不能及时发现者，对责任科室（传染病管理科）及责任人给予100元罚款处理。

⑶对累计漏报、迟报超过3例者，扣除责任人当月工资、资金，并通报全员，科室主任负连带责任。

⑷全年发现传染病漏报超过5例者，扣除主管院长及医务科责任人年终奖金，并给予警告处分。

5、凡违反《传染病防治法》规定，未能及时上报传染病疫情，造成传染病暴发、流行且后果严重者，根据《传染病防治法》规定处理。

__________医院