2013年综采二队党支部工作总结
综采队党支部工作总结
综采队党支部工作总结今年是矿业公司的“基础治理”年,我队党支部牢牢围绕平安、质量标准化、文明生产等,扎实有效地开展了各项工作,为建设本质平安型区队提供了顽强的组织保证。
一、党支部大体情形我队目前在册员工XX人,党员X名,其中预备党员X 名,向党组织递交入党申请书人员X名,确信入党踊跃分子X名。
二、党支部工作总结我队党支部成立以来,在公司党委的亲切关切和正确领导下,面对繁重的工作任务。
党支部统一思想,尽力调动一切踊跃因素,围绕区队生产任务针对性地开展党支部各项工作。
全面增强我队党组织建设、党员队伍建设、员工队伍建设、廉政文化建设和平安文化建设,不断提高我队凝聚力和战斗力。
、增强学习提升党员自身素养党支部把学习作为提升党员整体素养的一项基础性工作来抓,按期组织党员学习矿业公司党委下发的各类文件,转达职代会、平安办公会议精神;要求党员以身作那么,做好表率作用,从而带起身旁员工的踊跃性、主动性、制造性,为我队建设进展奠定了坚实的思想基础。
、增强党组织建设、充分发挥党组织、党员在平安生产中的表率作用一是坚持贯彻“党要管党,从严治党”的方针,抓好党的自身建设,专门是抓好党员组织建设和党员队伍建设。
对调入我单位工作的党员及时进行组织关系接转,踊跃进展优秀员工,从而不断壮大我队党支部。
二是大力开展了党建质量标准化工作。
牢牢围绕“效劳生产”的整体思路。
制定党建治理制度,进一步标准了党建质量标准化工作的开展,有效发挥了党员在平安生产中的示范作用和先锋表率作用。
、增强党风廉政建设一是党支部依照公司党风廉政建设的安排,成立了党风廉政建设领导小组,成立党风廉政建设目标责任制,明确责任,形成了党政齐抓共管,层层抓落实的工作格局。
把党风廉政建设摆在重要的位置,增进党员的廉洁自律和政治生命的平安。
二是区队工资分派方案、计分方法、工资表按期按时公示,确保工资分派的公布性、透明性。
三、下一时期的指导思想及工作思路、指导思想以矿业公司的进展思路和工作整体部署为指导,依照公司党委工作安排,全面贯彻科学进展、平安进展、和谐进展理念。
综采二队党支部承诺落实情况汇报
综采二队党支部承诺落实情况汇报
各位领导、同志们:
大家好!
我支部于2010年9月2日成立,现有党员13名,现将我支部
承诺落实情况,做如下汇报:
一、加强业务技能培训。
支部先后组织开展了“岗位练兵,党员做榜样”的主题活动。
所有党员与员工接受同样的训练,但要求党员要达到与员工不一样的水平,在工业广场通过厂家技术人员的培训,使他们对采煤机、液压支架等这套先进设备的操作有了进一步的掌握,同时,进行了实操演练,由厂家技术人员进行考核打分,大多数党员和员工的表现都非常突出;为112202工作面的安装、生产任务,做好充分的准备工作。
二、结合我队实际情况,支部注重团结协作,凝聚力量,积极搞好112202工作面设备安装的各项准备工作,班子成员能坚守工作岗位,急为生产所急,想为生产所想,每天深入现场,查隐患,堵漏洞,对“不安全行为”和“安全不放心”人员采用不同形式帮教,使他们认识到安全的重要性,认识到人生的价值观,从而确保安全生产。
三、支部先后组织党员开展了“亮身份、做表率”活动,在井下挖管路过沟、吊挂管路等任务中,党员以身作则,按标准顺利完成各项任务,使党员在员工的心目中起到了积极的”带头”作用。
四、制定了支部党员“公开承诺落实计划”建立相关考核机制,以防止出现思想麻痹、流于形式,确保“践诺”活动顺利开展。
五、建立了支部管理制度,在党建工作上,形成了一个基本的框架结构,工作走向制度化、正规化。
汇报完毕
综采二队党支部。
煤矿党支部委员会工作总结
煤矿党支部委员会工作总结
回顾过去一年的工作,煤矿党支部委员会在党的领导下,积极履行职责,团结
带领党员干部,全力推动煤矿生产和管理工作,取得了一定成绩。
在此,我们对过去一年的工作进行总结,以期更好地开展未来的工作。
首先,煤矿党支部委员会在党的指导下,认真贯彻落实党的各项方针政策,坚
决执行党中央、国务院和地方政府的决策部署,全面加强党风廉政建设,严格执行《党风廉政建设责任制》和《党风廉政建设监督责任制》,大力推进反腐倡廉工作,加强党员干部的思想政治教育,积极营造风清气正的工作环境。
其次,煤矿党支部委员会在推动煤矿生产和管理工作方面,积极引导党员干部
发挥先锋模范作用,加强生产安全管理,严格执行安全生产法规,加强安全生产教育和培训,有效预防和遏制各类安全事故,确保了煤矿生产的安全稳定。
此外,煤矿党支部委员会还积极组织党员干部参加各类培训和学习,提高了他
们的业务水平和管理能力,不断完善煤矿生产和管理工作,为煤矿的可持续发展奠定了坚实的基础。
总的来说,煤矿党支部委员会在过去一年的工作中,充分发挥了党组织的战斗
堡垒作用和党员的先锋模范作用,团结带领全体党员干部,充分发挥了他们的积极性、主动性和创造性,为推动煤矿生产和管理工作取得了显著成绩。
展望未来,煤矿党支部委员会将继续以习近平新时代中国特色社会主义思想为
指导,深入贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神,坚定不移地推进全面从严治党,不断提高党的建设科学化水平,不断增强党的执政本领,为实现煤矿的高质量发展贡献力量。
综采二区党支部十一月份工作总结及十二月份工作规划
综采二区党支部十一月份工作总结及十二月份工作规划综采二区党支部11月份在公司党委领导的关心、指导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,全面落实集团公司和公司11月份安全工作会议精神,以增强党组织的战斗力、创造力、凝聚力和保持共产党员先进性为目的,以创新党建工作机制、组织形式和活动方式为动力,以开展创先争优活动为载体,扎实有效地推进党员队伍的思想建设、组织建设和作风建设,使党员干部的整体素质不断得到提高,较好的完成11月份党务工作。
为完成2011年年底收尾各项工作提供强有力的思想和组织保证。
一、十一月份工作总结:1、区队管理人员的年终测评。
成立了以支部书记刘玉泉为组长的评测小组,按照述职、测评、座谈的形式,对所有管理人员进行了年终测评,形成了结果。
通过广泛征求意见,对班长以上管理后备人才进行民主推荐,进一步加强和完善了后备人才库建设。
其中殷宪刚同志被上级组织任命为副区长。
2、认真组织学习了十七届六中全会精神。
坚持以此指导和推动年终各项工作,充分利用多媒体、黑板报等形式,制定下发了学习计划,认真组织了全会精神和全会公报的学习,并坚持学以致用,把学习热情转化为做好工作的强大动力,推动了各项工作的开展。
3、认真组织了爱心捐款活动。
了解到朱小兰同学的不幸状况后,我区党支部、车间工会、团委向全体党团员发出了捐款的倡议,在全对党团员积极响应,全队员工自动自发,全队上下踊跃捐款。
综采二区捐款在2万多元,充分体现了我区职工的高尚的道德情操4、积极开展党员年终奉献活动我区党支部从强化党员管理人员的奉献意识,履职能力入手,严把现场安全质量监督关,明确提出了党员岗位奉献活动,特别是特殊岗位必须有党员,困难工作必须有党员,党员献公休等为确保实现年终安全生产增添动力。
5、深化创先争优活动开展根据公司党委要求,我队党支部于11月份召开了以创先争优活动讲评为主题的组织生活会,学习胡总书记的重要讲话精神、与会党员干部紧扣会议主题实事求是、畅所欲言、结合自身工作、思想和生活实际对照创先争优活动的要求,认真开展批评和自我批评,圆满完成会议任务,达到了相互促进、相互提高和加深对党章的认识目的,收到了良好效果,提高了党员同志们的思想素质、政治觉悟。
采煤二区党务工作半年总结
采煤二区2013年党务工作半年总结2013年7月5日采煤二区采煤二区2013年党务工作半年总结年初以来,在矿党委的正确领导和指示下,采煤二区各项工作稳步向前推进。
半年来,我区队党支部以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻科学发展观,认真学习党的十八大会议精神,坚持“建设标准化党支部”的运作方式,实施“两个创新、两个带动”战略,以安全发展为主体,以转变领导方式为基础,以提高干部党员执行力为起点,进一步加强区队班子建设,增强区队干部党员廉洁自律性和开展工作的主动性,扎实开展“创先争优”和“创建学习型党组织”工作,全面加强支部基层组织建设,紧紧围绕集团公司从零再开始、向零再奋斗的目标,强力推进和谐党支部建设,用优异成绩庆祝建党92周年。
下面,就我区队半年来党务工作情况做以下汇报:2013年上半年党务工作总结一、围绕中心工作,强化基层党组织建设,党建工作有了新景色。
半年来,区队党支部紧紧围绕“建设标准化党支部”工作为中心,积极探索党建工作新思路,将党建工作与安全生产紧密结合,做到有载体、有目标、有成效,形成了全新的富有成效的工作模式和工作格局。
在基层党组织建设方面,实施长效管理,全面加强基层班子的思想、作风建设,积极构建基层党组织建设机制,对入党积极分子进行摸底考核,鼓励积极分子通过写入党申请书,努力工作等形式向光荣的党组织靠拢。
半年来,共收到7名积极分子的入党申请书,并将这7名积极分子作为重点考察对象进行考核,以便能够尽快加入党组织。
在举国庆祝建党92周年之际,应矿党委要求,在全区队掀起庆祝建党92周年系列活动,通过班组推荐、个人申请、支部考核等方式,组织全区员工开展“新党章”学习活动、“党员知识竞赛”活动,不断强化党组织为党员服务意识,深入落实党员安全生产责任制和党员安全包保责任制,成立了党员责任区和党员帮扶区,通过各项活动的扎实推进,支部的战斗力、凝聚力得到了进一步增强,为全矿各项工作开展提供了坚强保证。
2013综采一队党支部工作总结
综采一队党支部工作总结我队现有职工139人,其中正式党员10人,预备党员3人,团员28人。
全年来安全无事故,共生产原煤228万吨,安全质量标准化工作全部合格达标。
2013年,综采一队党支部在公司党委和各级领导的正确领导下,以十八大精神和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实集团公司党委和一号煤矿党委工作会议精神,紧紧围绕公司党委的工作部署和公司全年的工作目标,综采一队现担负着六盘区611工作面的回采任务,党支部结合自身的实际,紧紧围绕安全生产这个中心,注重以稳定求发展,加强区队内部管理和职工自身素质教育;充分发挥党支部的政治核心,基层党支部战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范带头作用,加强区队的精神文明建设。
推进职工民主管理和职工素质工程建设,增强企业的凝聚力和职工队伍的战斗力,严格落实各项安全生产责任制,带出了一支骁勇善战的职工队伍.在综采一队党支部的正确领导下我队所回采的611工作面安全质量标准化工作已经全部达标,并得到了上级部门和领导的认可.现将我队党支部党员活动及党建工作汇报如下:一、加强党的思想建设、不断提高党员政治素质在日常的工作当中,我们积极宣传和执行党的路线、方针、政策,坚持贯彻执行党中央、集团公司党委和矿党委的决议,在职工中大力弘扬爱国主义、集体主义、社会主义和艰苦创业精神,引导职工树立正确的世界观、人生观、价值观,讲学习,讲政治,讲正气,在全队干部职工中积极营造出积极进取、健康向上的良好氛围。
另外,紧紧把握住理想、信念、教育这个核心,不断加强党员干部的思想政治学习,提高思想政治素质,用党的基本理论、基本路线、基本纲领和邓小平理论、"三个代表"重要思想来武装自己的头脑,指导自己的工作,牢固树立起公仆观念,正确的对待与同志、组织、群众的关系,正确使用党员的权力和认真履行党员的义务。
另外,注重党员的发展工作,把在工作中政治~觉悟高,工作能力强的同志吸收到党组织中来。
2013采二队上半年工作总结
采二队上半年工作总结一、上半年工作完成情况根据集团公司年工作指示精神及我矿工作规划,我队组织干部职工认真学习矿一号文件,按照保安全、控成本、扎实工程质量的总体思路,着重做了以下几方面工作:1、精心组织,认真安排,抓生产,保安全。
截止5月底,我队完成产量吨,完成全年计划产量的43%。
其中一月份、二月份、三月份未完成生产计划;四、五月份按时超额完成矿下达的生产计划。
我队清醒认识到存在的问题,认真查找不足,制定针对性措施,通过四、五月份的努力,于五月底实现了前五月的产量平衡,为全年产量计划的完成奠定了基础。
影响我队产量计划原因主要有以下几点:1、2802工作面地质构造较多,给生产带来了很大影响,一、二月份工作面机尾过无炭柱、断层,工作面影响区域30米,支架接顶困难,给支架维护带来了很大的压力;机头顶板不成形,顶板破碎,造成工作面机头段支架不接顶移架困难;以上两点都会造成造成工作面托梁弯曲度大,造成支架拉托梁时间长,严重影响了工作面的循环作业时间。
工作面个别钻底严重,造成移架时间长,平均人工需下底量为0.5米,职工的劳动强度很大。
造成职工下班时间没有保证,特别是在职工上二班后,下班时间晚,给矿上和家庭带来安全压力。
我队的两个生产班都基本上存在同样的的问题。
2、机电设备的影响。
2802工作面生产过程中,客观上对我队影响最大设备就是泵站,由于泵站在选型时,选定的型号较小,造成工作面高压液流量不足,严重制约我队的移架时间,造成每循环支架拉移时间延长2小时,这对实际生产工作是一个很大的制约。
由于泵站型号流量小,长时间运行的话,明显的存在“小马拉大车”的问题,造成泵站经常出现这样或者那样的问题。
增加了设备的维护工作量,占用了有效的生产时间。
为了改变这一状况,我队及时制定泵站维修管理制度,加强了对泵站的维护管理工作。
尽量避免泵站损坏。
为了减少影响生产时间,我队维修工不怕苦、不怕累把泵站大修工作挑在了自己的肩上,为矿节约维修资金达15万元。
XXXX年综采队党支部工作总结
XXXX年综采队党支部工作总结XXXX年我队党支部在公司党委的领导下,在全队党员、员工的共同努力下,认真贯彻落实科学发展观,深入开展“全国学神华,我们怎么办”活动及“找差距、抓整改、促提升”活动,不断提高党员、员工的政治素质和理论文化水平,积极抓好党建工作和深入开展创先争优活动,充分发挥党支部的战斗保垒作用、党员的先锋模范作用,为广大员工安全生产营造良好的工作氛围,全年支部工作总结如下:一、加强政治学习,提高干部、员工思想觉悟1. 坚持政治学习不放松,不断提高职工的思想政治素质。
今年我支部仍以理想信念教育为核心,以道德教育为基础,教育职工坚定社会主义信念,深入贯彻落实科学发展观,以增强党支部的战斗力、创造力、凝聚力。
上半年主要学习了有关上级部门的文件精神和公司三届一次职代会及XXXX年公司政治工作会议精神,深入开展了“全国学神华,XX矿在行动”活动,结合“找、抓、促”活动,每次学习安排都做到了有动员、有部署、有要求,每位员工都要写心得笔记,并对学习有阶段性书面总结。
我支部始终坚持“三会一课”制度的政治理论学习,下半年我队利用班前会和党小组活动,认真贯彻学习了神华集团、XX公司及本公司诸多下发文件精神和领导讲话,11月份重点学习了党的十八大精神。
通过对文件精神的学习,全队职工在安全生产上思想觉悟有了很大的提高,自己保安意识有了进一步的提升。
全年,我队员工在安全生产中,未发生一起“三违”现象,做到了安全生产。
2.结合工作实际,做好深入细致的思想政治工作。
我支部坚持以人为本,把尊重人、关心人的理念落实到具体工作中,注重人文关怀,对职工在工作、家庭生活中遇到的问题和困难等方面,我们采取队领导、党员骨干和群众三结合的方法。
同时,坚持了“四个看望慰问”制度,即对职工结婚、生育、住院、办丧等看望慰问。
春节前,队领导去一名困难员工家中慰问,送去慰问金500元。
三月份对两名思想波动较大的职工进行家访谈心,积极主动地给予真诚的关心和帮助,使他们从思想上转变观念,发挥个人主观能动性,积极工作,充分发挥了思想政治工作,化解矛盾,克服消极因素,调动积极因素的作用。
综采分区党支部工作总结及下步工作打谱
综采分区党支部工作总结及下步工作打谱综采分区党支部工作总结及下步工作打谱回顾过去一年的工作,综采分区党支部注重提升党员素质,加强学习教育,开展各类主题党日活动,落实全面从严治党要求,促进组织建设和战斗力提升。
一、党员素质提升1.开展全员党员实践锻炼计划,通过实际工作或志愿服务,提升党员自身素质和社会责任感。
2.制定《党员岗位责任书》,明确工作职责和目标,加强对党员的考核和监督,推动工作落实。
二、学习教育加强1.每月组织一次党员会议,深入学习党的路线、方针、政策和宣传思想工作等。
2.制定学习计划,组织集中学习和自主学习相结合,不断提高党员理论水平。
三、主题党日活动1.开展“廉政文化进基层”主题活动,宣传反腐倡廉,倡导廉洁文化。
2.组织“感恩有你,致敬百姓”志愿服务活动,加强党员服务意识和社区联系。
四、全面从严治党1.严格按照党章规定,对违反纪律的党员进行严肃处理,营造风清气正的党内政治生态。
2.加强对员工宣传教育,增强观念,提高素质,筑牢纪律和规矩的堤坝,营造风清气正的组织环境。
下步工作打谱:一、提高党员在岗位上的素质和能力,积极发挥党员的先锋模范作用。
二、加强党员队伍建设,不断提高党员凝聚力和战斗力,积极培养新生代党员,发挥他们的作用。
三、持续强化党风廉政建设,推进全区权力清单公开,全面提高权力透明度和问责能力。
四、深化主题教育,加强对新时代中国特色社会主义理论体系的理解和运用,激发党员群众创造和奉献的热情。
五、充分发挥党组织在企业管理中的领导作用,积极建言献策,推进企业改进和升级。
六、加强组织建设,维护党的团结统一,推进中心工作向纵深推进。
注重发挥支部战斗堡垒作用,严格落实支部主体责任。
七、密切组织关系,加强与上级党组织和群众组织的联系,为企业发展提供有力的组织保障。
同时,注重与其他企业开展交流合作,互相促进,提升综采分区的影响力和竞争力。
八、加强党员教育和管理,推进党建创新,探索适应企业发展的党建模式。
[年度工作]综采队党支部年终工作总结
[年度工作]综采队党支部年终工作总结综采队党支部年终工作总结在201X年,综采队党支部紧紧围绕矿安全生产的工作思路和目标,本着服务于区队整体安全生产形势的要求,在职工队伍中开展思想教育工作,使我队广大职工的思想与公司、矿党委保持高度一致,确保公司、矿各种制度能够得到彻底的贯彻,各种理念、文化能在综采队落地生根。
在过去的一年中,我队党支部在党建和职工思想教育等方面取得了一些成绩,但也发现许多工作有待改进,现总结汇报如下:一、201X年支部工作回顾和总结1、及时吸收思想进步的优秀管理人员和职工进入综采队党支部,加强对入党积极分子的教育和培养,做好新党员的组织发展工作。
按照党组织“坚持标准,保证质量,慎重发展”的原则,始终抓住培养质量这一关,认真做好对入党积极分子的培养教育和考察、引导工作。
201X年按照党员发展标准,综采队党支部发展了张秀儿为预备党员,同时还有2名职工向党组织递交入党申请书。
2、进一步加大对我队党员的再教育。
定期开展“ 三会一课”活动,对于刚吸收的新同志,支部通过“结对子”、“开座谈会”等活动,主动的了解他们的思想变化,使他们不仅在行动上入了党,也要在思想上入党。
今年以来综采队党支部严格按照党委的要求认真开展了党风廉政的学习,支部采取有效措施,组织全体党员按照学习计划开展学习,不同时期学习各级领导(王董事长、李矿长)的讲话精神。
保持党员队干在思想上与矿的高度一致。
3、紧紧围绕矿整体党建工作思路,充分发挥党员的模范带头作用。
树立“一名党员就是一面安全生产的旗帜,党支部就是安全生产的堡垒”的意识,坚持开展党员、队干、管理人员身边“无三违、无隐患、无不规范行为”活动。
今年以来,我队每月给党员干部下指标、定任务,每名党员干部每月抓三违、不规范行为和排查隐患不少于3次,通过此办法的实施今年我队安全管理效果较好。
全年杜绝了轻微伤事故。
4、积极开展职工思想教育和援助工作。
针对不同时期的不同性质的罚款,支部及时进行了思想援助。
综采二队支部工作总结及工作规划
综采二队党支部2010年工作总结及2011年工作规划在梅花井矿党委的正确领导下,党支部自今年9月2日成立以来紧紧围绕“安全生产”带领广大干部员工,全面加强和改进党的建设,不断创新思想政治工作,抓好班子建设和干部作风建设,强化教育,加快支部建设,带好队伍,充分调动了广大党员、干部、员工的积极性,为加快队伍的发展提供了坚强有力的思想保证。
一、加强理论学习,统一思想,不断提高干部职工素质。
党支部坚持以“三个代表”的重要思想和十七大精神为指导,紧紧围绕“安全生产”这个主旋律,不断加强职工的政治思想教育工作,广泛开展“质量标准化、安全创水平”活动,促使队伍素质的明显提高,从而增强了班组职工团结一致、无私奉献和建设现代化一流安全高效梅花井的主人翁责任感和紧迫感,很好地完成了上级下达的各项工作任务。
支部坚持把思想教育、安全教育、业务技能培训做为推进队伍建设的重要内容来抓,充分利用学习日、安全活动日、班前会和其它活动形式,学习各类法律、法规,安全知识、业务技术知识,及时传达贯彻上级的有关文件精神。
二、抓好队伍建设,增强党组织的凝聚力和战斗力。
1、加强班子建设。
党支部十分重视领导班子建设,明确了职责和任务,制定了基本制度,公布了领导分工,使领导班子建设规范化、制度化。
党支部以“三个代表”重要思想为指导,联系班子成员思想实际,加强党组织学习,团结一致,实事求是,与时俱进,开拓创新,不断深化了党支部的集体决策、集体领导的作用。
2、加强干部队伍建设。
干部在工作中坚持实事求是的思想,抓安全,从而有力地保证了安全工作的稳步发展。
在具体工作中,班子成员坚持在各项工作中起好模范带头作用,要求别人做到的,自己首先做到。
带头坚持并监督各项管理制度的落实,对于重大问题,坚持集体研究决定,促进了班子的团结。
3、加强员工队伍建设。
大力推进工作面设备安装、实操演练、精细化管理的过程中,开展了一系列的有效活动,为保证“安全生产”提供了有效途径。
2013年大黄山煤矿综采二队党支部工作
2013年大黄山煤矿综采二队党支部工作总结2013年,大黄山煤矿综采二队党支部,在公司党委的正确领导下,在相关部室的指导帮助下,紧紧围绕公司党委年初“12351工作目标和“851101“经营目标,全面贯彻党的十八大精神,以安全健康发展为前提,发挥思想政治工作的引领作用,以创先争优活动为载体,强化支部组织建设,以党员先锋示范岗活动为抓手,开展好多岗并举的标准化操作示范活动;以矿井一级质量标准化工作为目标,狠抓现场管理,突出抓好职工政治思想教育、工程质量、机电运输管理及作业现场管理,为矿井一级质量标准化建设夯实基础。
在即将过去的2013年,对综采二队来说,是克服困难,磨练队伍的一年;是积累经验,自我提升的一年。
现将大黄山煤矿综采二队党支部2013年安全生产、经营管理、组织建设、干部管理、综治、工会工作进行总结如下:一、安全生产工作1、2013年(1—11月份)大黄山煤矿综采二队,发生工伤事故3起3人次,较去年事故减少2起2人次。
2、生产情况:(1—11月份)生产原煤:285247.4吨,较去年同期增产原煤:41431.4吨。
3、2012年1—10月份发放人工工资:4904149元,人均月工资:7544元,较去年人均月收入增加:1792元。
(2012年82人,2013年65人)。
二、以“示范岗”切入点,开展多岗并举的标准化操作示范活动。
在今年的安全生产管理中,根据各岗位、工种的实际情况,从强化职工的安全教育入手,规范各工种岗位标准的学习。
为了提高职工的标准化作业意识和标准化操作技能,综采二队党支部积极开展以“党员先锋示范岗”为主要内容岗位作业标准化,在创建活动中做到有计划、有目标、有考核、有管理,落实到位,责任到人。
同时,根据各岗位工种补充完善了“手指口述”、“岗位描述”、“安全确认”,实施奖罚并重,逐步细化完善了各岗位、工种标准化操作示范岗活动的奖励制度,达到了“以点带面、典型示范、整体推进”的目地。
XX年综采二队三基活动总结
XX年综采二队三基活动总结综采二队“三基”活动总结XX年至今,我队党支部确立并坚持以争创“四强”党组织,争做“四优”共产党员,以“创先争优”为指导思想,以一切为了保安全促生产,一切为了党组织发展,一切为了全队和谐发展为基本纲领,认真开展“三基”活动,现总结如下:一、成立领导小组为加强对活动的组织领导,经研究成立综采二队深入开展三基创建活动领导小组,组成如下:组长:张鹏涛范同清成员:夏国华朱栋梅发臣韩阳李健张铁柱代宜兵二、宣传发动,坚持长期性活动开展伊始,我队利用文件、宣传栏、矿政工例会会议精神、班前后会、专题民主生活会、支委会、党员大会、党课、党小组会、队委会等形式,认真向全体党员贯彻活动精神、目标,并以此为基础,以党员为主体,向全队职工辐射。
同时,我队本着活动开展不断,实时跟进不断的原则,强调并坚持落实活动宣传贯彻跟进的长期性,经过努力,“三基创建”已经深入职工群众之中。
三、确立指导思想“创先争优”活动开展之初,我队党支部确立并坚持以:争创“四强”党组织,争做“四优”共产党员为指导思想,XX年岁末,结合“三基”活动,重新确立了以争创“四强”党组织,争做“四优”共产党员,以一切为了保安全促生产,一切为了党组织发展、一切为了全队和谐发展为基本纲领的总体指导思想。
四、明确活动目标通过深入开展“创先争优”、“三基”创建活动,加强党组织的战斗堡垒作用、加强党员的先锋模范作用,加强基层、基础、基本功建设。
把活动与安全生产的中心任务和管理工作的难点相结合,打牢根基,创先争优,将我队现行的管理方式、管理制度进一步改进完善,实现“基层管理精细化、标准化;基础管理规范化、程序化;基本素质提升常规化”,促进我队整体安全管理水平和队伍素质的不断提升。
五、实施开展“三基”活动开展以来,我队把“创先争优”活动与“三基”工作相结合,从队务管理,井下安全生产任务和管理工作的难点为抓手,做了以下工作:队务管理1:完善了各类规章制度、调整了各领导小组人员分配A:对原有各项规章制度进行了完善,统筹梳理,形成一个完善闭合的规章制度管理体系。
综采队工作总结8篇
综采队工作总结8篇篇1时光荏苒,转眼间,一年的时间已经过去。
回首过去,我们在忙碌中收获,在反思中成长。
为了更好地总结经验,查找不足,现将一年来的工作总结如下:一、工作完成情况在过去的一年里,我们综采队在矿井生产中取得了显著的成绩。
通过全体队员的共同努力,我们完成了公司下达的各项生产任务,实现了安全生产和稳定生产。
在生产过程中,我们注重提高生产效率和产品质量,积极采用新技术、新工艺,优化生产流程,降低生产成本。
同时,我们还加强了设备维护和保养工作,确保了设备的正常运行和生产效率的稳定提高。
此外,我们还注重了环境保护和可持续发展。
在生产过程中,我们严格遵守环保法规,加强了废弃物处理和资源利用工作,实现了经济效益和社会效益的双赢。
二、工作亮点与成果1. 提高了生产效率:通过引进先进技术和优化生产流程,我们的生产效率得到了显著提高,达到了公司下达的各项生产指标。
2. 降低了生产成本:我们积极采用新技术、新工艺,优化了生产流程,降低了生产成本,提高了产品的竞争力。
3. 加强了设备维护和保养工作:我们注重设备维护和保养工作,确保了设备的正常运行和生产效率的稳定提高。
4. 实现了环保和可持续发展:我们严格遵守环保法规,加强了废弃物处理和资源利用工作,实现了经济效益和社会效益的双赢。
三、工作不足与反思在取得成绩的同时,我们也意识到工作中存在一些不足之处。
首先,我们在技术创新和工艺改进方面还需要进一步加强学习和研究,提高自身的技术水平和创新能力。
其次,我们在团队协作和沟通方面还需要进一步提高效率和质量,加强团队成员之间的合作和配合。
最后,我们在安全生产方面还需要进一步加强管理和监督,确保生产过程的安全和稳定。
针对以上不足之处,我们将采取以下措施加以改进:一是加强学习和研究,提高技术水平和创新能力;二是加强团队协作和沟通,提高效率和质量;三是加强安全生产管理和监督,确保生产过程的安全和稳定。
四、未来工作计划与展望展望未来,我们将继续以提高生产效率和产品质量为核心,进一步加强技术创新和工艺改进,优化生产流程,降低生产成本。
采掘支部工作总结
采掘支部工作总结
近年来,我支部在采掘工作中取得了一系列显著成绩,得到了上级领导和广大
职工的一致好评。
在此,我将对我们支部的工作进行总结,回顾过去的工作,总结经验,找出不足,为今后的工作指明方向。
首先,我们支部在采掘工作中,始终坚持安全第一的原则,严格执行各项安全
规定,加强安全生产教育和培训,使全体职工树立了安全意识,有效降低了事故发生率,保障了生产秩序和职工安全。
其次,我们注重技术创新,引进先进的采矿设备和技术,提高了采矿效率,降低了成本,提高了经济效益。
再次,我们加强了职工队伍建设,开展了各种形式的文体活动,增强了职工凝聚力和团队合作精神,为企业发展提供了有力的保障。
然而,我们也存在一些不足之处,比如在管理上存在一定的漏洞,需要进一步
完善各项制度和规章,加强对职工的管理和监督。
同时,我们的技术研发能力还有待提高,需要加大技术创新力度,提高自主研发能力,提高企业核心竞争力。
总的来说,我们支部在采掘工作中取得了一定的成绩,但也存在一些不足之处。
我们将以此次总结为契机,不断完善工作,提高管理水平,加强技术创新,努力为企业的发展做出更大的贡献。
相信在全体支部成员的共同努力下,我们的企业一定会取得更加辉煌的成绩。
综采队2013年工作总结及2014工作打谱
2013年工作总结及2014年工作打谱双欣矿业综采队2013年11月29日2013年工作总结2013年即将过去,总结全年工作,综采队按照公司发展要求,全力保证安全生产任务,积极开展“创新年”活动,深化内部市场化建设,发扬了特别能吃苦、特别能战斗的精神,全面地完成全年各项任务及指标。
一、回顾全年,各项指标的完成情况:1、安全目标:在确保完成了公司交给的生产任务及其他工作的同时,我队以“反违章、反自满、反松懈”为警钟,安全工作常抓不懈,安全上杜绝了轻伤以上人身事故,重大非人身事故,职工安全意识和安全防范能力进一步增强。
实现了全年安全生产的奋斗目标。
2、原煤产量:截至2013年11月底,完成煤炭产量约420万吨(按销售煤量统计),预计全年完成煤炭产量460万吨。
能够圆满完成原煤生产任务的指标。
3、工作面接续:4月份,由222207工作面顺利接续到222206工作面;10月份,由222206工作面顺利接续到222205工作面生产。
撤面造条件中首次使用了柔性网材料,大大缩短了工程周期,对保障施工安全有积极作用。
4、内部市场化建设:今年我队根据集团公司和公司部署要求,积极深化内部市场化建设,建设管理制度十项,各类考核管理办法16项,按照“按劳分配、奖优罚劣,向苦、脏、累、险、技术倾斜”的原则,做到了“班清班结”,区队“日清日结”。
5、质量标准化:在集团公司前三季度质量标准化达标中采煤口成绩一直名列前茅,在上级领导和地方检查中多次获得好评。
6、材料消耗:在内部市场化调控下,我队积极制定措施,严控材料使用和回收,但由于第一套综采设备老化,维修成本增加。
经过不懈努力,截至2013年11月底,全队生产材料费与计划费用相比,节约近20万元。
7、区队建设:今年是集团公司深化改革的“创新年,”我队积极开展岗位练兵和系列创新活动。
6月底,响应集团公司安排,我队抽调一个班,支援巴彦高勒,公司也补充了区队班子。
为保证安全生产的稳步推进,新班子积极筹措,两个班生产,一个班检修,在5月至9月保证了原煤供应,大大提高了劳动效率。
综采二队2013年上半年工作总结及下半年工作计划
综采二队2013年上半年工作总结及下半年工作计划上半年以来,我队紧紧围绕年初工作会议上提出的工作计划和奋斗目标,认真落实矿各项规章制度和领导讲话、会议精神,用心做事,追求卓越,不断进取,在安全、生产、成本、煤质、企业文化建设、党建和思想政治工作等方面取得了可喜的成绩,现将上半年工作完成情况及存在问题分析和下半年工作计划如下。
上半年重点工作完成情况一、安全管理根据今年年初矿制定各项安全制度,结合我队实际情况,制定了“现场安全管理及安全奖罚制度”;完善了职工安全档案及职工培训档案;深化完善考核制度,将重点放在现场管理和班组建设方面。
上半年我队一个工作面生产,辅助运输人员多,连班较为频繁,安全管理存在一定的难度和不足。
根据这种情况,制定了“三违”全班联保制度,即班组成员出现三违现象,全班安全结构受损失,形成全班联保、人人互保的良好工作氛围。
通过加大现场安全管理,制定现场安全工作标准、质量标准,使人人努力营造安全的生产环境,消灭了轻微伤以上事故。
二、生产组织年初,根据本队实际情况,经队班子成员一致通过,制定了2013年度工作面验收记分、分配制度,改变了以往的记分模式,以岗定分,多劳多得,切断了打人情分、关系分的可能性,更好的实现了分配的公平、公正、公开。
1、截止到6月份我队共生产实体煤约220626吨,完成了矿上下达的生产任务指标,为全矿完成2013年上半年生产任务作出了贡献。
2、上半年我队在1210、5213两个工作面生产。
产量和去年同期相比较高,同期相比多出5200吨。
主要原因是:采面薄煤带,组织得力,坚持吃软留硬的科学方法,现场起溜子、落溜子得当,顺利度过薄煤带构造,在1210工作面出现断层构造顶板落差较大,上部背顶三、成本管理1、加大工作面材料回收力度,对具备回收条件而不进行回收的班组进行加倍处罚,并与当月各班组长工资二次分配挂钩,最大限度的对支护材料进行回收,减少材料的浪费。
2、材料、配件的发放及井下使用情况,做到上帐登记,月末及时对当月消耗的材料、配件进行分析和总结。
综采二队13年上半年工作总结及下半年工作计划
综采二队2013年上半年工作总结及下半年工作计划上半年以来,我队紧紧围绕年初工作会议上提出的工作计划和奋斗目标,认真落实矿各项规章制度和领导讲话、会议精神,用心做事,追求卓越,不断进取,在安全、生产、成本、煤质、企业文化建设、党建和思想政治工作等方面取得了可喜的成绩,现将上半年工作完成情况及存在问题分析和下半年工作计划如下。
上半年重点工作完成情况一、安全管理根据今年年初矿制定各项安全制度,结合我队实际情况,制定了“现场安全管理及安全奖罚制度”;完善了职工安全档案及职工培训档案;深化完善考核制度,将重点放在现场管理和班组建设方面。
上半年我队一个工作面生产,辅助运输人员多,连班较为频繁,安全管理存在一定的难度和不足。
根据这种情况,制定了“三违”全班联保制度,即班组成员出现三违现象,全班安全结构受损失,形成全班联保、人人互保的良好工作氛围。
通过加大现场安全管理,制定现场安全工作标准、质量标准,使人人努力营造安全的生产环境,消灭了轻微伤以上事故。
二、生产组织年初,根据本队实际情况,经队班子成员一致通过,制定了2013年度工作面验收记分、分配制度,改变了以往的记分模式,以岗定分,多劳多得,切断了打人情分、关系分的可能性,更好的实现了分配的公平、公正、公开。
1、截止到6月份我队共生产实体煤约220626吨,完成了矿上下达的生产任务指标,为全矿完成2013年上半年生产任务作出了贡献。
2、上半年我队在1210、5213两个工作面生产。
产量和去年同期相比较高,同期相比多出5200吨。
主要原因是:采面薄煤带,组织得力,坚持吃软留硬的科学方法,现场起溜子、落溜子得当,顺利度过薄煤带构造,在1210工作面出现断层构造顶板落差较大,上部背顶三、成本管理1、加大工作面材料回收力度,对具备回收条件而不进行回收的班组进行加倍处罚,并与当月各班组长工资二次分配挂钩,最大限度的对支护材料进行回收,减少材料的浪费。
2、材料、配件的发放及井下使用情况,做到上帐登记,月末及时对当月消耗的材料、配件进行分析和总结。
煤矿党支部工作总结
总结范本:_________煤矿党支部工作总结姓名:______________________单位:______________________日期:______年_____月_____日第1 页共7 页煤矿党支部工作总结自今年4月份煤矿党支部支部建立以来,高扬创新的旗帜,积极吸纳先进理念和经验,创造性地把党建工作融入到管理运行机制中,积极开展“五为”活动,为解决基层党建工作中遇到的新问题,找到了突破口,开辟了新的途径,有效地克服了过去党建工作中存在的诸多问题,实现了程序化控制、标准化考核、持续化改进,提升了党建工作的质量和水平。
一、我为稳定排隐患党支部在推进党建“五为”活动过程中,不断加大隐患排查工作力度,强化过程控制,对每月检查考核时发现的问题,及时下发“隐患整改通知单”,认真制定整改方案和安全保障措施、落实资金、整改期限、整改作业范围、整改内容、整改责任人和督办人,并做出隐患公示,及时进行整改,定期复查验收,提高了支部整改问题的针对性和改进工作的主动性,增强了党支部书记加强党建工作的责任心,达到了持续改进、稳步提升的实际效果。
按照相关文件要求,在保卫科设立党员模范岗,制定火攻平、拒毒品等重要物资明细表,以此调动员工自觉排查,自觉整改的积极性。
二、我为服务抓关键党支部就全员思想作风、学风、工作作风、领导作风、干部生活作风方面存在的突出问题和薄弱环节,开展了准军事化管理和窗口竞赛活动。
本着立足于提高干部员工综合素质,规范“一通三防”工作程序,提高服务煤矿的能力;立足于改进工作作风,弘扬求真务实,简化办事程序,提高工作效率的原则,制定了安全绩效考核细则,进一步细化标第 2 页共 7 页准,在考核效能发挥上取得了较好效果。
三、我为群众解忧难党支部成员深入扎实开展了“帮一联二“活动。
他们经常深入职工群众进行调查摸底,查找贫困原因,制定帮扶措施,落实帮扶责任,关心干部职工及退休职工生活,据统计,上半年,救助困难职工子女上学元,慰问贫困党员元,看望职工及退休干部生病住院慰问费元。
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南阳坡矿综采二队党支部2014年上半年工作总结与下半年
工作计划
二0一四年六月
铁峰煤业公司南阳坡矿综采二队党支部
2014年上半年工作总结下半年工作计划2014年上半年,综采二队党支部在公司党委的正确领导下,深入贯彻学习党的十八大和十八届三中全会精神,大力开展党的群众路线教育实践活动,全力搞好各项工作,突出安全生产为重点,发挥党支部各项职能,开展了党建思想工作、员工素质教育、班子建设、安全文化建设、精神文明建设、党风廉政建设,和谐稳定等建设。
团结带领全队干部员工以良好的精神风貌和工作作风投入到公司的生产建设中,充分的发挥了党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,较好地完成了各项工作任务,回顾半年来的工作,主要做了以下几点:
一、坚持思想政治学习不放松
2014年以来,我队党支部以认真学习贯彻党的十八大和十八届三中全会精神、习近平总书记一系列讲话精神为主要任务,不断提高党员干部的思想政治素质。
半年来坚持学习不放松,每次学习安排都做到有动员、有部署、有要求,每位党员干部都要记笔记,并对学习情况有书面总结,政治理论水平得以不断攀升。
二、“三会一课”扎实有力
1、2014年1月17日,综采二队党支部召开了以“为民务实清廉、改进工作作风、增强履职意识、促进和谐发展”为主题的上半年民主生活会,党员干部及班子成员能够联系实际,深入剖析查找存在
的突出问题,开展了严肃认真的批评与自我批评。
通过专题民主生活会,大家统一了思想、增进了团结,党员干部进一步增强了凝聚力和战斗力。
2、2014年5月9日,综采二队党支部召开了“支部党员大会”,按照“推优、考察、培训、公示”的程序,切实把政治素质好,业务能力强,作风正派的同志吸收到党组织中来。
大会通过讨论、表决、投票的方式,接收了李殷、杨利超两名同志正式加入中国共产党,并确定培养对象2人。
同时党员干部对党支部机构进行了测评,并且进一步明确了党支部各成员的具体职责,使党支部工作得以有条不紊的开展。
三、爱心传递、扶危济困
2014年2月26日,综采二队员工刘永出了夜班在井口处等班车,他一时不慎脚下擦滑,摔倒后将左胳臂摔断,送往医院后诊断为粉碎性骨折。
刘永家仅他一人上班,妻子无业,儿子正在上高中,家庭生活非常紧张。
党支部书记王永平了解到这一情况后,决定发动全队干部员工伸出援助之手,奉献爱心,帮助工友。
当王书记把刘永的情况向干部员工们讲清后,干部员工纷纷表示要尽一份力帮助工友。
区队党员干部带头多捐款,广大员工们慷慨解囊。
在短短两天时间里,就捐得善款3350元。
当王书记将捐款交到刘永的妻子手中时,她感动得热泪盈眶说道:“还是共产党好啊”!在5月份增子坊矿通风区副队长李龙梅同志检查出患有尿毒症,公司号召各单位自愿捐款,我队党支部积极响应,向干部员工说明情况后,大家纷纷踊跃捐款,共捐款5790
元。
为患病的李龙梅同志能够早日康复尽了一份力量。
四、员工素质教育常抓不懈
2014年以来党支部在职工素质教育工作上紧抓不懈,按照年度培训计划,本着“干什么、学什么,缺什么、补什么”的原则,利用班前会时间组织职工进行安全、技能培训学习。
在工作现场由队领导、跟班干部担任教师,进行教练结合、教学互动的安全和技能培训,充分体现“实际、实用、实效”。
为了给职工提供更多的学习机会,区队培训专管员自行设计,把各种安全技能知识打印出来,分别发给职工,供全队职工学习,基本形成了由“要我学”到“我要学”良好形式转变。
在这种良好的学习氛围中,涌现出一大批“技术尖兵”、“知识高手”,在5月份朔州煤电公司举办的技术比武中,我队的寇永军、王明分获液压支架、煤机检修的第一名和第三名的好成绩。
在6月份我公司举办的防治水知识竞赛和“安康杯”知识竞赛中我队派出的李志、寇永军两名选手,均获两项知识竞赛的第一名。
五、进一步推进党务公开和队务公开。
上半年以来,我党支部努力建立行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效的管理体制,围绕区队工作职能,把广大党员和员工群众普遍关心、涉及员工群众切身利益的各类事项作为党务、队务公开的重点,建立健全相关制度措施,落实工作责任,规范了公开内容和形式。
六、开展勤政廉政教育。
通过在一课三会、集中学习日学习党风廉政建设教材,引用廉政反面教材,教育干部职工管好自己的嘴和手。
通过开展党课教育,不
断提高了党员拒腐防变能力。
七、建立健全信访工作制度
基层是信访工作的基础,是形成信访问题的源头。
因此我党支部针对这些问题研究制定合理的措施,要求每个职工有问题先找班组长,班组长不能解决的再找支部,支部书记耐心细致地为他们讲解、解决实际问题,要是解决不了的及时请示矿上,并稳定职工的情绪,做到内部消化,坚决杜绝了越级上访事件的发生。
2014年下半年党支部工作计划:
一、进一步做好思想政治、企业文化工作,采取多种手段和措施要求职工践行员工守则和礼仪规范,使员工素质得到全面提升。
二、重点开好下半年党员干部大会和民主生活会,盘点上半年我队好的做法和经验,亮点和缺点,总结好的管理制度,对上半年的管理制度进行梳理和完善,使得下半年的制度管理在我队能畅通无阻。
三、围绕区队安全生产管理工作,积极参与现场管理,深入一线,排忧解难,凝心聚力,思想攻心,切实把支部思想教育工作服务于安全生产的管理过程中。
四、大力开展各个岗位的人才培养工作,作为支部更有职责培养相关技术工人。
同时要大力培养班组长,技术工人,注重对年轻有活力有头脑的工人的培养。
五、进一步抓好党风廉政建设,监管队务公开工作,把全队干群的思想高度统一起来,理顺日常的管理秩序,提高队伍的整体战斗力。
六、大力抓好和谐维稳工作,确保不出现一例越级上访事件发生。
2014年上半年我队党支部在公司党委的正确领导和大力支持下,开展了一些工作也取得了一定的成绩同时也显露出了很多的不足,在下半年里我支部全体党员干部将从上到下努力拼搏、开拓创新,切实做好我队党支部的各项工作,为铁峰公司的发展建设做出应有的贡献。
铁峰公司南阳坡矿综采二队党支部。