加油站职业卫生完整版
加油站职业卫生管理制度完整版
加油站职业卫生管理制度完整版一、前言为了保障加油站员工的职业健康与安全，提升工作环境的质量，制定本职业卫生管理制度。
该制度的目标是确保员工在工作期间免受职业病的危害，并提供良好的工作环境，以促进员工的身心健康。
二、管理机构及职责1. 加油站应成立职业卫生管理委员会，由加油站负责人担任主任，职业卫生管理人员担任副主任。
委员会负责全面组织、协调和推进职业卫生管理工作，并制定相关政策和制度。
2. 职业卫生管理人员应负责职业卫生工作的监督与管理，包括但不限于职业危害识别与评估、职业病防治、职业卫生培训以及员工健康档案管理等。
三、职业危害识别与评估1. 加油站应定期进行职业危害识别与评估，全面了解和评估现场所存在的各种职业危害因素，并及时采取相应的防护措施。
2. 加油站应委托专业机构进行职业危害评估，确保评估结果真实准确。
3. 根据职业危害识别与评估结果，制定有效的控制措施，如密封液位计、佩戴防护耳塞、防护手套等。
四、职业病防治措施1. 加油站应建立职业病防治档案，记录员工的职业健康状况、接触职业危害的情况以及职业健康检查结果等信息。
2. 加油站应组织定期的职业健康检查，确保员工的身体健康状况。
3. 加油站应提供充足的个人防护用品，并对员工进行相关培训，确保正确佩戴和使用。
五、职业卫生培训1. 加油站应制定职业卫生培训计划，并定期对员工进行培训。
2. 培训内容应包括但不限于职业危害知识、个人防护用品的正确使用、应急救援措施等。
3. 加油站应保留培训记录，并对员工进行培训效果评估。
六、员工健康档案管理1. 加油站应建立员工健康档案，记录员工的职业健康状况、职业健康评定结果、职业健康检查结果以及相关培训记录等。
2. 档案应保存至少20年，并妥善保管，不得泄露员工个人隐私信息。
七、卫生设施与环境管理1. 加油站应保证室内外清洁卫生，定期进行全面的卫生消毒工作。
2. 加油站应建立垃圾分类和合理处理制度，并定期进行垃圾清理和处理。
加油站职业卫生管理制度完整版
加油站职业卫生管理制度完整版1. 引言在现代社会，加油站作为燃油供应和服务的重要环节，其职业卫生管理具有重要意义。
为了维护员工和顾客的健康与安全，加油站需要建立一套完整的职业卫生管理制度。
本文将对加油站职业卫生管理制度进行详细说明。
2. 人员培训与资质认证加油站职业卫生管理制度的第一步，是对员工进行必要的培训和资质认证。
员工应接受职业卫生相关知识的培训，包括个人卫生、职业风险、急救知识等方面的内容。
员工需要通过相关考试或评估，获得相应的卫生资质证书，以确保他们具备必要的技能来应对不同的职业卫生问题。
3. 工作环境与装备加油站职业卫生管理制度还应包括对工作环境和装备的要求。
工作场所应保持干净整洁，通风良好，以减少对员工的危害。
员工必须配戴必要的防护设备，如手套、安全帽、防护眼镜等，以保护自己的身体健康。
此外，加油站还应备有紧急救援装备，如急救箱、灭火器等，以应对突发事件。
4. 职业卫生风险评估为了有效管理职业卫生问题，加油站需要进行职业卫生风险评估。
该评估应覆盖不同工作环节，包括油料储存、燃油供应、车辆维修等。
评估应包括对危险物质的识别和评估，以及对员工的暴露情况进行监测。
根据评估结果，加油站应采取相应的控制措施，减少或消除职业卫生风险。
5. 废弃物处理与环境保护加油站作为燃油供应和服务单位，必须重视废弃物处理和环境保护。
职业卫生管理制度应包括对废弃物处理的规定，确保废弃物的安全处理和处置。
此外，加油站还应建立环境保护措施，如油品泄漏应急预案、环境监测等，以预防和减少对环境的污染。
6. 健康监测与职业病防控加油站应定期进行员工的健康监测，以及对职业病的防控工作。
职业卫生管理制度应包括对员工健康状况的监测要求，如体检、职业病筛查等。
当发现职工患有与工作环境相关的疾病时，加油站应及时采取措施，防止病情进一步恶化，并对原因进行调查和处理，以避免类似问题的再次发生。
7. 应急预案与危险警示职业卫生管理制度还应包括应急预案和危险警示的内容。
加油站职业卫生计划
加油站职业卫生计划
一、总则
为保障加油站工作人员的职业健康和安全,特制定本计划。
二、职责分工
1. 管理人员负责卫生管理计划的制定和实施;
2. 工作人员负责按照规定操作和保养设备,执行个人卫生措施;
3. 职业健康和安全专员负责职业危害因素监测和健康管理。
三、环境监测
1. 对加油站内外环境空气中苯、甲苯等挥发性有机物进行定期监测;
2. 对噪音进行定期监测,在作业区实行减噪措施;
3. 对照光强度进行监测,必要时实行防护措施。
四、个人卫生
1. 工作人员须佩戴安全鞋、手套等防护用品;
2. 禁止吸烟和饮食;
3. 加油站应设有淋浴设施,工作结束后工作人员必须要洗澡更衣;
4. 每半年给工作人员进行体检,对发现问题及时治疗。
五、安全生产
1. 严格执行操作规程,防止泄漏事故;
2. 员工培训,告知事故预防知识。
六、计划实施
本计划自发布之日起实施。
管理人员和员工必须恪守执行,职业卫生和安全专员负责监督。
加油站职业卫生管理制度模版(二篇)
加油站职业卫生管理制度模版一、目的和适用范围本制度的目的是为了保护加油站员工的身体健康和工作环境的卫生安全，确保员工在健康的环境下工作，并为员工提供相关的职业卫生保护和服务。
本制度适用于全体加油站员工。
二、职业卫生管理机构和责任1. 加油站应设立职业卫生管理机构，负责对加油站的职业卫生管理工作进行监督和指导。
2. 职业卫生管理机构应由加油站经理任命一名专职负责职业卫生管理的人员，负责职业卫生管理的日常工作。
3. 加油站全体员工应积极参与职业卫生管理工作，按照相关规定执行。
三、职业卫生管理工作内容1. 加油站应定期进行职业卫生监测，包括对空气质量、噪声、灰尘等因素的检测，并及时采取相应的措施解决问题。
2. 加油站应定期组织职业卫生培训，提高员工的职业卫生意识和知识水平。
3. 加油站应提供必要的职业卫生防护设施和个人防护用品，并定期进行检查和维护。
4. 加油站应建立职业病防治档案，对职业病危害因素作出识别和评估，并采取相应的防护措施。
5. 加油站应制定应急预案，对突发职业卫生事件进行及时处置，并做好相关记录和报告。
四、职业卫生管理制度执行和监督1. 加油站应建立健全的职业卫生管理制度，将职业卫生工作纳入加油站日常管理中。
2. 相关部门应定期对加油站的职业卫生工作进行检查，监督其执行情况，并及时提出改进意见。
3. 加油站应建立职业卫生管理档案，记录职业卫生工作的相关信息和数据，以备查阅和参考。
五、处罚和奖励1. 对于违反职业卫生管理制度的行为，加油站应依照相关规定给予纪律处分，并进行教育和培训。
2. 对于在职业卫生管理工作中表现出色的员工，加油站应给予相应的奖励和表彰。
六、附则本制度经加油站管理者审核通过后生效，并进行相应的宣传和培训。
加油站职业卫生管理制度的具体实施细则由职业卫生管理机构制定并在加油站内进行公示。
如有需要，本制度可根据实际情况进行调整和修改。
以上为加油站职业卫生管理制度模版，旨在指导和规范加油站的职业卫生管理工作。
加油站职业卫生管理制度范文（4篇）
加油站职业卫生管理制度范文第一章总则第一条为了规范加油站的职业卫生管理，保证员工和顾客的身体健康，根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，制定本制度。
第二条加油站应设立职业卫生管理和监控机构，负责加油站的职业卫生管理工作。
第三条加油站员工应遵守职业卫生管理制度，做好日常的职业卫生工作。
第二章岗位职责第四条加油站负责人应塑造良好的职业卫生文化氛围，落实职业卫生工作的各项任务。
第五条负责人应组织实施职业卫生工作的教育培训，提高员工的职业卫生意识。
第六条负责人应建立和完善职业卫生管理制度，并监督员工的执行情况。
第七条负责人应组织开展职业卫生评价和监测工作，确保职业卫生指标符合要求。
第八条负责人应及时处理职业卫生事故，并做好事故的调查和处理工作。
第九条员工应按照规定使用个人防护用品，保护自己的职业健康。
第十条员工应定期参加职业健康检查，及时发现和处理职业病，避免传播和感染。
第三章工作流程第十一条负责人应制定职业卫生工作计划，明确各项任务和责任人。
第十二条加油站应每年进行职业卫生风险评估，确定危险因素和防护措施。
第十三条加油站应按照风险评估结果，制定相应的职业卫生控制措施。
第十四条加油站应定期开展职业卫生培训和教育工作，提高员工的职业卫生意识和能力。
第十五条加油站应建立完善的职业卫生档案，记录员工的职业健康状况和职业卫生防护措施的落实情况。
第十六条加油站应定期组织职业健康检查，发现和处理职业病症状，保障员工的职业健康。
第十七条加油站应及时处理职业卫生事故，做好事故的调查和处理工作，避免事故的再次发生。
第四章职业卫生控制措施第十八条加油站应按照职业卫生风险评估结果，采取必要的职业卫生控制措施。
第十九条加油站应定期检查和维护职业卫生设施，确保其正常工作。
第二十条加油站应提供员工必要的个人防护用品，并确保其使用。
第二十一条加油站应采取有效的通风换气措施，保证空气质量符合职业卫生标准。
第二十二条加油站应对危险化学品进行管理，确保其安全使用和储存。
加油站职业卫生管理制度模版（四篇）
加油站职业卫生管理制度模版第一章总则第一条为了规范加油站的职业卫生管理，确保员工的健康和安全，保障加油站的生产经营活动，维护公众利益，根据相关法律法规和规章制度，制定本管理制度。
第二条加油站职业卫生管理制度适用于所有从事加油站工作的员工，包括加油站经理、加油员、售后服务人员等。
第三条加油站职业卫生管理的目标是确保员工工作环境的卫生和安全，预防和控制职业病和职业伤害的发生，提高员工的工作积极性和生产效率。
第四条加油站职业卫生管理应遵循以下原则：预防第一、综合管理为主、科学合理、全员参与、连续改进。
第五条加油站应建立职业卫生管理组织，配备专职或兼职的职业卫生管理人员，负责职业卫生管理工作的实施和监督。
第六条加油站应建立职业卫生档案，包括职业卫生监测、职业病防治、职业卫生教育等相关资料的存档，并定期进行更新。
第二章职业卫生管理责任第七条加油站经理是职业卫生管理的责任主体，对职业卫生管理负总责，并指定专人管理职业卫生工作。
第八条加油站经理应确保职业卫生管理工作的合理组织和有效落实，制定职业卫生管理制度、职业卫生计划、职业病防治措施等相关文件。
第九条加油站经理应指定专人监督职业卫生管理工作的实施，定期进行职业卫生检查和评估，并建立相应的纪录和报告。
第十条加油站经理应加强对员工的职业卫生知识培训，提高员工的职业卫生意识和技能。
第十一条加油站经理应建立健全职业卫生管理体系，按照有关要求，进行职业卫生管理的持续改进和提高。
第三章职业卫生风险评估和控制第十二条加油站应进行职业卫生风险评估，有效识别和评估加油作业过程中的职业卫生风险。
第十三条加油站应采取合理有效的措施，控制职业卫生风险，包括但不限于改进工作过程、采用安全可靠的设备和器具、提供个人防护用品等。
第十四条加油站应定期对环境进行职业卫生监测，确保员工工作环境的卫生和安全。
第十五条加油站应建立职业卫生事故和事件报告制度，及时报告和记录职业卫生事故和事件，并采取相应的纠正措施。
加油站职业卫生管理制度完整版
加油站职业卫生管理制度完整版一、前言为了保障加油站工作人员的身体健康和工作环境的安全，确保加油站的正常运营及顾客的安全，制定本职业卫生管理制度。
本管理制度适用于所有加油站工作人员，包括加油站管理人员、加油员以及其他相关工作人员。
二、管理机构及责任1. 加油站的职业卫生管理由加油站管理人员负责，其具体职责如下：a. 确保职业卫生管理系统的制定、实施和监督；b. 负责卫生设备的采购、安装和维护；c. 组织职业卫生培训并进行管理工作人员的健康监测；d. 根据工作环境的变化，调整和改进职业卫生管理措施。
2. 加油员的职业卫生管理责任：a. 遵守职业卫生管理制度；b. 按规定使用个人防护设备，并注意维护；c. 及时上报工作环境中的卫生问题；d. 积极参加相关的职业卫生培训。
三、工作环境管理1. 室内环境管理：a. 加油站室内空气应定期检测，保持室内空气质量达标；b. 加油站室内应保持通风良好，保证员工的正常呼吸；c. 加油站室内清洁卫生，定期进行彻底清洁，并及时处理卫生问题。
2. 室外环境管理：a. 确保加油站外部环境的清洁和卫生；b. 加油站周围应保持干净整洁，杂物不得堆放。
四、职业健康监测1. 加油站工作人员应定期接受职业健康检查，主要包括体检、视力检查、听力检查等，以确保身体健康；2. 加油站管理人员要及时将职业健康检查结果记录并妥善保存。
五、应急措施1. 加油站应建立健全的应急预案，并定期进行演练，以应对突发事件；2. 配备必要的应急设备，如急救箱、消防设备等；3. 加油站工作人员应熟悉应急预案，并按照预案要求行动。
六、培训和教育1. 加油站应定期开展职业卫生培训和教育，包括有关职业病防治的知识、个人防护设备的正确使用方法等；2. 新员工应在入职前接受职业卫生培训，并确认已理解和掌握相关知识。
七、违规处理对于违反职业卫生管理制度的行为，加油站管理人员有权进行相应的处理措施，包括口头警告、书面警告、纪律处分等。
加油站职业卫生管理制度范本
加油站职业卫生管理制度范本**加油站职业卫生管理制度**一、总则为了加强加油站职业卫生管理，保障员工身体健康，提高工作环境质量，制定本制度。
本制度适用于所有加油站员工。
二、职责分工1. 加油站负责人负责制定和实施职业卫生管理制度，保障员工职业卫生权益，定期组织职业卫生培训和宣传。
2. 负责加油站员工的职业病危害因素监测和评估，确保工作环境符合职业卫生标准。
3. 每个员工负责遵守职业卫生管理制度，正确使用个人防护设备，参与职业卫生培训和宣传。
三、职业病防护1. 加油站负责人应确保加油站工作环境符合职业卫生标准，包括对加油区域和工作间的通风、排气、除尘设施的设立和使用。
2. 加油站负责人应定期组织职业病危害因素监测和评估，对潜在的职业病危害因素采取相应的防护措施。
3. 每个员工应正确佩戴个人防护设备，如口罩、耳塞等，并定期更换和清洗。
4. 加油站负责人应提供充足的清洁用品，保证员工可以及时清洁和清洗个人防护设备和工作衣物。
四、职业卫生培训和宣传1. 加油站负责人应定期组织职业卫生培训，包括职业病防护知识的学习和普及，员工的相关责任和义务，个人防护设备的正确使用方法等。
2. 加油站负责人应定期进行职业卫生宣传，包括张贴宣传海报，发放宣传材料，提供相关咨询和指导等。
五、职业健康监护1. 加油站负责人应建立员工健康档案，并定期进行职业健康体检和监测。
2. 加油站负责人应定期检查员工的职业卫生知识和个人防护设备的使用情况，并对不符合要求的情况进行纠正和指导。
六、职业事故处理1. 如发生职业病或意外事故，加油站负责人应立即采取相关紧急救护措施，并报告相关部门。
2. 加油站负责人应定期组织职业事故应急演练，提高员工对突发情况的应变能力。
七、职业卫生检查1. 加油站负责人应定期进行职业卫生检查，包括工作环境的空气质量、噪音、粉尘、有毒有害物质等指标的检测。
2. 加油站负责人应及时整改和改善职业卫生检查中发现的问题，确保工作环境符合职业卫生标准。
加油站职业卫生管理制度
加油站职业卫生管理制度
1.工作场所的环境卫生管理：
- 加油站要保持工作场所的清洁和整齐，地面、墙壁等表面要经常清洁；
- 加油站要定期进行通风换气，确保空气质量良好；
- 要经常清洗和消毒公共区域，如厕所、休息室等；
- 加油站要配备垃圾箱，并定期清理垃圾。
2.个人卫生管理：
- 加油站员工应经常洗手，并注意手部卫生；
- 必要时要配备个人防护装备，如手套、口罩等；
- 加油站员工患有传染性疾病时应停止工作，并及时就医。
3.食品管理：
- 加油站提供的食品应符合食品安全标准，并定期检测食品安全；
- 食物加工区域应保持干净、整洁，并进行定期清洁、消毒；
- 存储和保管食品的地方要保持干燥、通风，并注意避免食品受到污染。
4.废物管理：
- 废油、废弃物纸张等废物要分类储存，并定期委托专业单位进行处理；
- 废弃物储存区域要保持干燥、通风，并注意防火防爆措施；
- 废弃物的搬运要采取相应的个人防护措施，避免污染或伤害。
5.应急管理：
- 加油站要制定应急预案，包括火灾、泄漏等应急情况的处理；
- 加油站员工应接受应急演练培训，熟悉应急处理流程；
- 加油站设备要定期进行检修和维护，确保设备正常运转，减少事故风险。
以上是加油站职业卫生管理制度的一些主要内容，具体还需根据实际情况进行细化和完善。
加油站职业卫生管理制度完整版
加油站职业卫生管理制度完整版一、总则为了保障加油站职工的身体健康和工作环境的安全，提高工作效率和服务质量，根据相关法律法规，制定本加油站职业卫生管理制度。
二、职业卫生管理责任1. 加油站负责人应当树立职业卫生管理的重要性，加强对职业卫生管理工作的组织和领导。
2. 职工应当遵守职业卫生管理制度，积极参与职业卫生管理工作，保证工作场所的清洁和卫生。
三、工作场所环境管理1. 加油站应当保证工作场所的通风良好，加强对空气质量的监测，确保空气中有害物质浓度在安全范围内。
2. 加油站应当保证工作场所的卫生清洁，每天进行定期清洁，定期消毒，保持工作场所的整洁。
3. 加油站应当配备好相应的工作设施和设备，确保工作条件的安全和舒适。
四、职工健康管理1. 在招聘新员工时，加油站需要对拟录用员工进行职业健康体检，确保身体健康状况符合工作要求。
2. 加油站定期组织员工进行职业健康体检，对员工的身体健康状况进行监测和评估。
3. 加油站应当为每位员工建立健康档案，记录员工的体检结果和职业暴露情况，定期评估员工的健康状况。
五、职业病防治措施1. 加油站应当加强职业病防治宣传教育，向职工普及职业病的预防知识和防护措施。
2. 加油站应当提供必要的防护用品，如防护手套、口罩等，并确保员工正确佩戴和使用。
3. 加油站应当定期组织职业病防治知识培训，提高员工对职业卫生管理的认识和理解。
六、事故应急管理1. 加油站应当制定应急预案，明确各类事故的应急处理程序和责任人。
2. 加油站应当配备必要的紧急救援设备和药品，确保在事故发生时能够迅速进行救援和处理。
七、违纪处罚对于违反职业卫生管理制度、不按规定佩戴防护用品等行为的员工，将按照规定进行相应的处罚。
八、附则1. 加油站职业卫生管理制度将根据实际情况进行修订和完善。
2. 加油站应当定期进行职业卫生管理制度的宣传和培训，确保员工对制度的理解和遵守。
3. 加油站职业卫生管理制度自发布之日起生效，并对加油站内的职工具有约束力。
加油站职业卫生管理制度完整版
加油站职业卫生管理制度完整版第一章：总则为了保障加油站员工的职业健康和安全，提高工作环境的卫生水平，制定本职业卫生管理制度。
本制度适用于所有加油站员工，包括管理人员、操作人员以及清洁人员等。
第二章：职责与义务1. 加油站管理人员应当负责制定、实施和监督本卫生管理制度的执行，确保员工的职业健康。
2. 加油站员工应当遵守本制度的各项规定，严格执行管理人员的卫生要求，自觉维护良好的工作环境。
第三章：工作场所的卫生要求1. 加油站工作场所应当保持干净整洁，无杂物堆放。
2. 地面应当进行定期清洁，确保无积水、无油污。
3. 加油机、油枪等设备应当保持清洁，定期进行维护和清洗。
4. 加油站内应配备足够的洗手设施，并保持洗手间的清洁和卫生。
5. 加油站车间应设置通风设施，保持空气流通，减少有害气体的浓度。
第四章：员工健康保护1. 加油站员工应定期进行身体检查，包括职业健康体检等。
2. 加油站员工应佩戴个人防护用品，如手套、防尘口罩等。
3. 加油站员工接触有害物质时，应注意洗手，避免直接接触口腔、眼睛等粘膜。
4. 需要进行特殊作业的员工应接受相关培训，并佩戴适当的防护装备。
第五章：废弃物处理1. 加油站废弃物应分别分类，包括油品废弃物、化学废弃物等。
2. 废弃物应妥善储存，设立专门的储存区域，并定期委托专业机构处理。
第六章：事故应急预防与处理1. 加油站应建立事故应急预案，并定期组织演练。
2. 加油站员工应熟悉事故应急预案，并能快速反应、正确处理突发情况。
第七章：违规行为处理1. 对于违反本制度的行为，加油站管理人员应及时发现并采取相应处理措施。
2. 违规行为的处理包括口头警告、书面警告、罚款等措施，情节严重的将依法追究法律责任。
第八章：监督与检查1. 加油站管理人员应定期对工作环境进行检查，发现问题及时整改。
2. 监管部门应定期对加油站进行卫生检查，并对发现的问题进行处理和追责。
第九章：附则1. 本卫生管理制度经加油站管理人员审定，并在加油站内进行公示。
加油站职业卫生管理制度（三篇）
加油站职业卫生管理制度第一章总则第一条为了保证加油站从业人员的身体健康，提高工作环境的卫生水平，促进工作效率的提高，制定本制度。
第二条本制度适用于加油站的所有员工。
第三条加油站应当根据本制度，制定相应的职业卫生管理措施和计划。
第四条加油站应当加强职业病防治工作，保障员工的身体健康。
第五条加油站应当定期组织职业卫生培训和教育，提升员工的职业卫生意识。
第六条加油站应当建立职业卫生档案，记录员工的职业卫生情况。
第七条加油站应当定期进行职业卫生检测和评估，并及时采取相应的措施。
第二章职业卫生管理措施第八条加油站应当制定职业卫生管理措施，包括以下方面：（一）建立和完善职业卫生管理制度和规章制度；（二）保障员工个人卫生，提供必要的卫生用品和设施，并指导员工正确使用；（三）定期进行职业卫生教育和培训，提高员工的职业卫生意识；（四）加强工作场所的日常卫生清洁工作，及时处理垃圾和废弃物；（五）定期对工作场所进行职业卫生检测和评估，确保符合卫生要求；（六）采取相应的措施预防职业病的发生，如提供适当的劳动保护用品、设备和防护措施；（七）及时处理职业病和职业病危害事故，保障员工的生命安全和身体健康；（八）加强职业卫生档案的建立和管理。
第九条加油站应当采取以下措施预防职业病的发生：（一）不将劳动不适宜的人员安排在危害因素较高的工作岗位上；（二）安排工作时间合理，保证员工的休息和休假；（三）加强工作场所的通风和空气净化，控制有害气体和粉尘的浓度；（四）采取适当的劳动保护用品和设备，提供防护措施，如防护服、手套、面具等；（五）加强职业卫生检测和评估，及时发现职业病危害因素，采取相应的防护措施；（六）加强职业卫生监督和检查，发现职业卫生问题及时整改。
第三章职业卫生培训和教育第十条加油站应当定期组织职业卫生培训和教育，包括以下内容：（一）员工的职业卫生知识和技能培训；（二）员工的个体防护用品使用和维护培训；（三）加油站职业病防治工作的政策法规宣传和解读；（四）员工的职业危害识别和评估培训；（五）职业病防治工作的应急措施和应对方法培训。
加油站岗位职业卫生操作规程
加油站岗位职业卫生操作规程一、加油员岗位职业健康操作规程（一）操作及职业健康工作1、熟悉汽油、柴油的质量标准和技术特征，确保加油数量准确、质量合格.2、交接班前清理加油站现场，清除易燃易爆物，检查灭火器材,保证作业场所安全.3、加油前引导车辆入位，确认加油种类及加油量。
(1）当车辆驶入站时，加油员应主动引导车辆进入加油位置.(2)车辆停稳，发动机熄火后，加油员应主动将油箱盖或油箱盖板打开，带锁的可等顾客开锁后再行打开。
(3)您好!请问加什么油?加多少升?同时将加油机泵码回零,并请顾客确认.4、加油①、定量加油(1)根据顾客要求输入加油数据.(2)根据顾客要求的油品将对应的加油枪插入车辆油箱中，提示顾客确认无误后打开加油枪进行加油.(3)加油完毕,加油员须对照加油机（显示屏)的显示值，请顾客确认所加品种、数量无误后，方可收回油枪。
(4）把油箱盖拧紧，关上油箱盖板。
②、非定量加油(1）根据加油机（显示屏)的显示值,请顾客确认所加品种、数量无误后，方可收回油枪。
(2）把油箱盖拧紧，关上油箱盖板。
(二）、职业危害防护措施：1、个人防护：作业人员必须使用相应的个人防护用品。
2、奖罚规定：对于违反职业卫生操作规程的职工,生产管理人员有权纠正,并视情节轻重开具违章通知单，并予以罚款,以示教育；3、现场处理：一旦发生事故立即送往医院治疗。
二、油品接卸岗位职业健康操作规程（一)操作及职业健康工作采用封闭自流卸油工艺和卸油油气回收系统。
油罐车到站后进入卸车区，车辆停稳后，将消防器材布置到位，连接好静电接地装置，静止15min后进行计量，核对卸油罐与运输罐车所装油品是否相符及确认卸油罐的空容量后连接好卸油管道和油气回收管线开始卸油。
卸油过程中操作人员必须注意观察管线、阀门等相关设备的运行情况,不得离开现场.卸油完毕，卸油工等确认油品是否卸净，关好阀门，拆除管线,盖好口盖，收回静电接地线,将消防器材放回原处，清理现场。
加油站职业卫生管理制度完整版
加油站职业卫生管理制度完整版一、前言加油站是一种特殊的工作场所，对于职业卫生管理尤为重要。
由于加油站的工作环境及工作性质，存在一些职业危害因素，如易燃易爆气体、有害化学品等。
因此，为了保障加油站员工的健康和安全，制定一套科学的加油站职业卫生管理制度显得尤为重要。
二、制度目的1.保护加油站员工的健康和安全；2.减少职业危害因素的危害；3.提高加油站员工的工作效率；4.规范加油站的职业卫生管理。
三、管理机构2.职业卫生管理人员：负责加油站职业卫生管理的具体实施；3.全体员工：负责遵守职业卫生管理制度，积极参与职业卫生管理。
四、职业卫生管理措施1.加油站的工作环境应符合国家职业卫生标准；2.定期对加油站空气质量、噪音、灯光等进行监测和评估；3.加油站应配备必要的职业卫生设施和设备，如防爆设备、呼吸防护设备等；4.加油站员工应定期接受职业健康检查，并建立健康档案；5.对加油站员工进行定期的职业卫生教育和培训；6.加油站应建立职业卫生事故应急预案，确保在发生事故时能迅速处理并减少损失。
五、职业卫生管理制度的实施1.加油站负责人应建立完善的职业卫生管理制度，明确责任和流程；2.职业卫生管理人员应严格执行职业卫生管理制度，及时发现和纠正问题；3.全体员工应严格遵守职业卫生管理制度，积极参与管理工作。
六、监督检查1.加油站负责人应定期进行职业卫生管理的检查和评估；2.职业卫生管理人员应定期对职业卫生管理制度进行审核和修改；3.相关部门应对加油站的职业卫生管理工作进行定期检查和评估。
七、制度的完善和改进1.加油站负责人应根据实际情况对职业卫生管理制度进行修改和完善；2.加油站员工应积极提出改进建议，共同完善职业卫生管理制度。
八、总结加油站职业卫生管理制度是保障加油站员工健康和安全的重要措施。
只有建立科学的管理制度，加强监督检查，才能有效预防和控制职业危害因素，提高加油站员工的工作效率和生产质量。
希望加油站各相关单位认真执行职业卫生管理制度，为员工的健康和安全保驾护航。
加油站职业卫生管理制度完整版
加油站职业卫生管理制度完整版一、总则加油站是石油行业的重要组成部分，为了保障员工的身体健康和工作环境的安全，制定本职业卫生管理制度。
本制度适用于所有加油站工作人员，旨在规范工作行为，优化工作环境，保护员工的职业健康。
二、职业卫生管理责任1. 加油站经理是职业卫生工作的总负责人，对职业卫生管理工作负有直接责任。
2. 所有员工都有职业卫生管理处理的义务，应积极参与职业健康培训并遵守相关规定。
三、工作环境卫生管理1. 加油站内部和周边环境要保持清洁，定期进行整治和消毒，以确保员工的健康和安全。
2. 加油站设有专门的卫生清洁人员，负责日常清洁工作，并定期进行卫生检查。
3. 加油站应配备充足的洗手设施，并确保员工在工作前、工作中和工作后正确洗手。
四、职业卫生防护用品1. 加油站应为所有员工提供适当的职业卫生防护用品，包括但不限于防护手套、防护口罩、防护服等。
2. 使用职业卫生防护用品的员工应按照要求正确佩戴和更换，确保其有效性。
3. 加油站应定期检查和更换职业卫生防护用品，确保其质量和功能。
五、职业病防护1. 加油站应开展职业病危害因素的评估和监测，确保员工的职业健康。
2. 加油站应建立职业病防护档案，并定期对员工进行职业健康检查。
3. 加油站应采取相应的措施，降低职业病危害因素的影响，包括但不限于通风设备的安装、化学品储存管理等。
六、应急处理1. 加油站应制定应急处理预案，并定期进行演练，以提高员工对各类突发事件的应对能力。
2. 加油站应配备相应的急救设施和急救人员，并定期组织急救培训。
3. 加油站应建立感染病例报告制度，对疑似感染员工进行隔离和报告。
七、职业健康培训1. 加油站应定期组织职业卫生培训，提高员工的职业卫生意识和知识水平。
2. 员工应全程参与培训并积极运用所学知识，确保自身的职业健康。
3. 加油站应建立职业健康培训档案，并定期对员工进行复训。
八、违规处理1. 对于未执行职业卫生管理制度、违反职业健康规定的员工，加油站应依法进行相应的违规处理。
加油站职业卫生管理制度完整版
加油站职业卫生管理制度完整版一、总则为了保障加油站职工的身体健康和工作环境的安全，确保营业场所的职业卫生状况符合相关法律法规的要求，制定本《加油站职业卫生管理制度》。
二、适用范围本制度适用于所有加油站的职业卫生管理工作。
三、职责分工1. 加油站经理或负责人应当负责组织、实施和监督加油站的职业卫生管理工作，并对其有效性负责。
2. 职业卫生管理人员应当制定并执行职业卫生管理方案，监督加油站各个岗位职工的职业卫生行为并提供必要的指导培训。
3. 职业卫生监测机构应当负责定期对加油站的职业卫生状况进行检测，并向加油站经理或负责人提供检测结果和改善建议。
四、场所布局与设施要求1. 加油站各个工作区域、设施设备应当按照职业卫生要求进行布局和设置，保证员工在工作时不受有害物质的侵害。
2. 加油站的储油区、配送站和化工品存放区等危险区域应当设置防护设施，确保员工的人身安全。
3. 加油站应当配备必要的职业卫生设施，如安全防护用品、应急救援设备等，并定期检查和维护，确保有效性。
五、职业卫生行为要求1. 加油站职工在工作期间应当正确使用个人防护用品，并保持个人卫生。
2. 加油站职工应当参加相关职业卫生培训，掌握职业病防护知识，并按照操作规程和操作流程进行操作，避免职业卫生事故的发生。
3. 加油站职工应当及时报告和处理与职业卫生相关的异常情况，如工作区域出现异味、噪声过大等。
六、职业卫生监测与评估1. 加油站应当按照相关要求对职业卫生状况进行定期监测，并进行记录和保存。
2. 加油站应当定期进行职业卫生评估，针对评估结果制定改进措施并及时落实。
七、职业卫生事故处理1. 加油站应当建立健全职业卫生事故应急预案，并定期组织演练，提高应急处理能力。
2. 加油站在发生职业卫生事故时应当及时报告有关部门，并采取必要的措施，保护受伤职工的生命安全。
八、职业卫生档案管理加油站应当建立职业卫生档案，记录职业卫生检测结果、职业卫生培训情况、职业卫生事故记录等，并按规定进行保存。
加油站职业卫生管理制度（4篇）
加油站职业卫生管理制度第一章总则第一条为了加强对加油站职业卫生工作的管理，保障加油站工作人员的身体健康，维护正常的生产秩序，根据国家有关规定，结合加油站实际，制定本制度。
第二条本制度适用于所有加油站，包括直营加油站和加盟加油站。
第三条加油站应设立职业卫生管理组织，负责职业卫生管理工作的组织、实施和监督。
第四条加油站应定期进行职业卫生检测，对职工的劳动环境、生活环境和职业健康状况进行评估，采取相应的保护和控制措施。
第五条加油站应制定职业卫生应急预案，保障在事故和突发事件发生时的应急处理和救援工作。
第六条加油站应加强职业卫生教育，提高职工的安全意识和健康意识，促进职工的健康发展。
第七条加油站应建立职业病防治档案，记录职工的职业健康状况和职业暴露史，及时发现和治疗职业病。
第八条加油站应建立健全职业卫生管理制度和操作规程，依法开展职业卫生工作。
第二章职业卫生管理组织第九条加油站应设立职业卫生管理组织，具体分工如下：（一）加油站负责人对全站职业卫生工作负责。
（二）职业卫生管理员负责具体的卫生工作，包括职业卫生检测、卫生档案管理等。
第十条职业卫生管理组织的职责包括：（一）制定职业卫生管理制度和操作规程，监督和指导加油站的职业卫生工作。
（二）组织职业卫生检测，对职工的劳动环境、生活环境和职业健康状况进行评估。
（三）组织卫生教育，提高职工的安全意识和健康意识。
（四）建立职业病防治档案，记录职工的职业健康状况和职业暴露史，及时发现和治疗职业病。
（五）制定职业卫生应急预案，保障在事故和突发事件发生时的应急处理和救援工作。
第十一条职业卫生管理组织应定期向上级职业卫生管理部门报告工作情况，并接受监督和检查。
第三章职业卫生检测和评估第十二条加油站应定期进行职业卫生检测和评估，包括环境监测和职业健康检查。
第十三条环境监测的内容包括：（一）加油站周围空气中有害物质的浓度监测。
（二）加油站工作区域的噪声、光线等环境因素的测量。
加油站职业卫生管理制度完整版
加油站职业卫生管理制度完整版加油站职业卫生管理制度一、目的与适用范围本制度的目的是确保加油站职工的身体健康和工作环境的卫生安全，并规范管理措施，适用于所有加油站的职业卫生管理。
二、管理责任1. 加油站经理:加油站经理是职业卫生管理的第一责任人，负责制定职业卫生管理制度，并落实实施；对卫生管理工作进行监督和检查，确保加油站工作环境达到卫生标准。
2. 职业卫生管理人员:加油站应配备专职或兼职的职业卫生管理人员，负责具体的职业卫生管理工作，包括职业卫生的评价、监测、检查和培训等，协助加油站经理做好职业卫生管理工作。
三、职业卫生评价与监测1. 职业病危害因素评价:对加油站的职业病危害因素进行评价，包括但不限于化学因素、物理因素和生物因素等。
评价结果需记录并定期进行复查。
2. 职业病危害因素监测:对职业病危害因素进行定期监测，确保工作环境的安全。
3. 职工体检:加油站应定期组织职工进行健康体检，体检结果应保密，并根据结果进行相应的卫生管理和防控措施。
四、职业卫生控制1. 化学品管理:加油站应建立化学品管理台账，对使用的化学品进行登记、存储、使用和处置，确保化学品的合理使用和安全储存。
2. 个人防护用品:提供职工必要的个人防护用品，并保证其有效使用。
对个人防护用品的选购、管理和更换应做好相应的记录。
3. 职业卫生教育培训:加油站应对职工进行职业卫生教育培训，提高职工的职业卫生意识和卫生素养，定期组织相关培训并记录。
五、职业卫生应急管理1. 应急预案:加油站应制定职业卫生应急预案，明确职工在危险情况下的处理措施和应急救援流程，提前做好应急演练。
2. 事故报告和调查:任何与职业卫生相关的事故都应及时上报，并进行详细的调查和分析，找出事故原因，并采取相应的防范措施。
3. 突发事件应对:在发生突发事件时，加油站应立即启动应急预案，及时组织人员疏散和救援，并做好相关信息的报告和记录。
六、职业卫生检查1. 职业卫生检查:加油站应每年组织职业卫生检查，并邀请相关卫生部门的专业人员进行检查和评估，评估结果应记录并进行整改。
加油站职业卫生管理制度范文
加油站职业卫生管理制度范文第一章总则一、为了保障加油站职工的身体健康和工作环境安全，确保加油站运营顺利进行，制定本管理制度。
二、加油站职业卫生管理制度的内容适用于加油站工作场所的卫生管理以及职工健康管理。
三、加油站职业卫生管理制度的执行对象为加油站所有职工，包括管理人员、加油工、售货员等。
第二章工作场所卫生管理一、加油站工作场所应保持干净整洁，定期清扫地面、墙面、设备等，确保无垃圾积存。
二、加油站工作场所的存放区域应分类整理，按照有害、危险、易燃等特点进行分区，并进行明确的标识。
三、加油站内应配备简易急救箱，并定期验看急救设备的完好性和有效性。
四、餐厅和休息区应保持清洁，定期清洗地板、桌椅、餐具等，并定期清洁厨房设施和消毒。
五、工作区域应保持通风良好，定期清洁空气过滤设备，并配备必要的工作保护用品，如口罩、手套等。
六、加油站应定期进行灭鼠、灭蚊等卫生防治工作，保持工作环境的清洁和卫生。
第三章职工健康管理一、加油站职工应通过体检进行健康评估，并每年进行一次健康体检。
二、职工患有传染病、呼吸系统、消化系统等疾病的，应立即停止从事与加油站工作相关的岗位，直到病愈或符合工作要求。
三、职工在工作期间应注意个人卫生，经常洗手，不随地吐痰，不乱扔垃圾。
四、加油站应提供充足的饮用水和卫生间设施，保持洗手液、肥皂等清洁用品的供应。
五、加油站应定期组织职工进行职业卫生知识培训，提高职工的卫生意识和自我保护能力。
第四章突发事件应急管理一、加油站应制定突发事件应急预案，明确突发事件的应急响应程序和职工的责任。
二、加油站应配备足够的应急设备和器材，并定期对设备和器材进行检查和维护，确保处于正常工作状态。
三、加油站应定期组织应急演练，提高职工的应急响应能力和逃生技能。
四、加油站应保持与相关单位的沟通和协调，及时通报和报告突发事件，确保救援工作的顺利进行。
第五章附则一、本管理制度自颁布之日起生效。
二、加油站职业卫生管理制度的解释权属于加油站的管理人员。
加油站职业卫生管理制度完整版
加油站职业卫生管理制度完整版一、总则1、为了预防、控制和消除职业病危害，防治职业病，保护员工健康及其相关权益，促进加油站的可持续发展，根据《中华人民共和国职业病防治法》等法律法规的要求，结合加油站的实际情况，特制定本职业卫生管理制度。
2、本制度适用于加油站内所有涉及职业卫生的活动和人员。
3、加油站职业卫生工作坚持“预防为主，防治结合”的方针，实行分类管理、综合治理。
二、管理机构与职责1、成立加油站职业卫生管理领导小组，由加油站负责人担任组长，成员包括各部门负责人。
领导小组负责制定加油站职业卫生工作方针、政策和规划，审核职业卫生工作计划和方案，协调解决职业卫生工作中的重大问题。
2、设立职业卫生管理部门，配备专职或兼职的职业卫生管理人员，负责加油站职业卫生日常管理工作。
其职责包括但不限于：组织制定和完善加油站职业卫生管理制度和操作规程。
组织开展职业卫生培训和宣传教育工作。
负责工作场所职业卫生监测和评价工作。
组织员工进行职业健康检查，建立职业健康监护档案。
负责职业病危害事故的应急救援和调查处理工作。
三、职业病危害因素的识别与评估1、加油站应定期对工作场所进行职业病危害因素识别，包括但不限于汽油、柴油、苯、甲苯、二甲苯、噪声、高温等。
2、委托具有资质的职业卫生技术服务机构对工作场所的职业病危害因素进行检测和评估，确定危害因素的种类、浓度（强度）、分布情况以及对员工健康的影响。
3、根据检测和评估结果，建立职业病危害因素清单，并及时更新。
四、职业病防护设施与用品1、加油站应根据职业病危害因素的种类和特点，配备相应的职业病防护设施，如通风排毒装置、隔音降噪设施、防暑降温设施等，并确保其正常运行和有效防护。
2、为员工提供符合国家标准的个人职业病防护用品，如防毒面具、耳塞、手套等，并指导员工正确佩戴和使用。
3、定期对职业病防护设施和个人防护用品进行维护、检修和更换，确保其性能良好。
五、工作场所管理1、合理布局工作场所，减少职业病危害因素的交叉污染和扩散。
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加油站职业卫生集团标准化办公室：[VV986T-J682P28-JP266L8-68PNN]
XXX加油站XXX年度职业病防治规划与实施方案
为贯彻执行国家有关职业病防治的法律、法规、政策和标准，加强对职业病防治工作的管理提高职业病防治水平，切实保障作业人员在劳动过程中的健康与安全，根据《中华人民共和国职业病防治法》第二十一条第二项之规定，制定本计划和实施方案。
一、工作场所的改善计划与实施方案
1?加强职业卫生管理，落实各项规章制度落实各项职业卫生管理制度，保证各项规章制度、规定落到实处，对制度运行中出现的违规问题严格按照相关规定严肃处理。
2?采取各种有效措施，积极预防、控制和消除职业危害
（1）加强油气回收装置等职业危害防护设施的日常管理，定期对作业场所职业危害防护设施进行维护和检修，确保其处于完好状态。
（2）上半年安排有职业危害检测资质的检测部门对作业场所职业危害因素进行一次检测，
保证作业场所的职业危害因素符合国家职业卫生标准。
（3）下半年安排有职业健康评价资质的单位对加油站进行职业病危害现状评价。
3?加强个人防护用品的发放和使用
根据公司《个人防护用品发放和管理制度》，按时发放防静电工作服、防寒服、防静电防砸耐油鞋等个人防护用品，教育和监督职工正确使用，保证职工身体健康。
4?女工保护
（1）不安排女工到职业禁忌岗位。
（2）对孕期、哺乳期的女工特殊照顾，不让其从事对其本人和胎儿有危害的工作。
二、职业健康体检计划与实施方案
对接触职业危害的作业人员，年初公司统一组织上岗前职业健康检查，年终进行离岗前职业健康检查，确保作业人员的身体健康，体检结果存入个人职业健康监护档案。
三、职业健康培训计划与实施方案
每季度组织一次主要负责人、管理人员和作业人员职业健康培训，学习有关职业病防治的政策和法规，职业危害及其防护知识，提高对职业健康工作重要性的认识，预防、控制职业病的发生。
四、资金计划与实施方案
为切实解决不同生产过程中产生的职业危害，对各防治措施资金预算如下，资金由财务部门组织落实：
五、其他职业健康工作计划与实施方案
职业危害因素申报
加油站负责人按国家有关规定完成职业危害因素申报工作。
公司（单位盖章）
年月日。