工会会员代表会议选举办法
公司工会第一次会员代表大会选举办法
*************公司工会第一次会员代表大会选举办法一、根据《中国工会章程》的有关规定，制定本选举办法。
二、厂工会委员会和经费审查委员会、工会女职工委员由会员大会或会员代表大会选举产生，工会委员会的主席、副主席、经费审查委员会、工会女职工委员会的主任、副主任由新当选的工会委员会、经费审查委员会和工会女职工委员会选举产生。
三、选举组织工作在工会筹备领导小组领导下进行。
四、本届工会委员会设委员 7 名，经费审查委员会设委员 3 名，大会选举采用无记名投票的方式，候选人按姓氏笔划为序排列。
五、本届工会委员会、经费审查委员会、工会女职工委员会候选人的产生，可以由下而上逐级提名，也可由上而下提出建议名单，报经同级党组织和上级工会审查同意后提交会员大会或会员代表大会通过。
六、本届工会委员会委员采用差额选举的办法产生，委员候选人的差额为应选人数的10%，差额数为 1 名。
工会经费审查委员会、女职工委员会委员采用等额选举的办法产生。
七、本次大会选票分工会委员会候选人、经费审查委员会、女职工委员会委员候选人选票三种选票同时分发，分别填写，一次投票，女职工委员会在女会员（女代表）中选举。
八、每张选票所选人数，等于或少于应选人数的有效，多于应选人数的无效。
选票书写无法辨认的部分为无效。
书写全部无法辨认的为废票，选票一律用钢笔或圆珠笔填写。
未到会的代表不得委托他人代为投票。
九、选举前，工会筹备领导小组应将候选人姓名、简历及有关情况向选举人介绍。
十、选举时，参加选举的代表必须超过应到会代表的三分之二以上时，方可进行选举，收回的选票等于或少于发出的选票，选举有效，收回的选票多于发出的选票选举无效应重新进行选举。
十一、候选人必须获得应到会正式代表半数以上的赞成票，才能当选。
如获得半数以上选票的候选人超过应选人数时，按得票多数取足应选名额。
十二、代表对确定的委员候选人，可以投赞成票即在选票中该候选人姓名上方空格内画“○”符号；可以投反对票，即在其空格内画“╳” ；可以投弃权票，即在其空格内不画任何符号；如另选他人，则在选票中候选人姓名后边空白栏内填写被选人姓名，并在其上方空格内画“○”符号。
单位工会会员(代表)大会选举办法
××(单位)第×届工会会员（代表）大会选举办法（提交年月日××(单位)第×届工会会员大会通过）一、根据《中国工会章程》和全国总工会《工会基层组织选举工作条例》的有关规定，制定本选举办法。
二、××(单位)第×届工会委员会委员应选名额为名，实行候选人多于应选人数的等（差）额选举办法进行正式选举，委员候选人为名（差额1名）。
××(单位)第×届工会经费审查委员会委员应选名额为名，实行候选人多于应选人数的等（差）额选举办法进行正式选举，委员候选人为名（差额1名）。
××(单位)第×届工会女职工委员会委员应选名额为名，实行协商产生。
三、选举采用无记名投票方式。
被选举人获得的赞成票，超过应到会代表半数的，始得当选，获得赞成票超过半数的被选举人多于应选名额时，按得票多少为序，至取足应选名额为止。
如遇票数相等而不能确定谁当选时，应在票数相等的被选举人中重新投票选举，得票多的当选。
获得赞成票超过半数的被选举人少于应选名额时，不再重新选举。
四、对选票上所列的候选人，可以投赞成票，可以投不赞成票，也可以弃权。
投不赞成票者可以另选他人。
如赞成选票上某一候选人，就在他的姓名上面的空格里画一个“○”；如不赞成的就画一个“×”；如弃权就不画任何符号；如另选他人，就在“另选人姓名”栏内写上另选人的姓名，并在另选人姓名上面的空格内画“○”。
另选人必须是工会会员，否则无效。
每张选票所选人数等于或少于应选人数的为有效票，多于应选人数的为无效票。
五、填写选票时，一律用钢笔或圆珠笔填写。
填写选票字迹要工整清楚，符号要准确。
如整张选票字迹与符号无法辨认，整张选票无效；部分无法辨认，其无法辨认的部分无效。
六、参加选举的工会会员必须超过应到会代表人数的三分之二，才能进行选举。
选举时收回的选票数，等于或少于发出的选票数，选举有效；多于发出的选票数，选举无效，应重新选举。
机关事业单位单位第一次工会会员代表大会选举办法
机关事业单位单位第一次工会会员（代表）大会选举办法(草案)一、根据《中国工会章程》的规定，×××单位第一次工会会员（代表）大会选举产生×××单位工会第一届委员会和经费审查委员会。
二、×××单位工会第一届委员会设委员X名。
本次会员代表大会选举×××单位工会第一届委员会委员X名，实行差额选举（差额率5%）。
提名候选人X名，差额人数为X 名。
×××单位工会第一届经费审查委员会设委员X名。
提名候选人X名，实行等额选举。
三、×××单位工会第一届委员会委员和经费审查委员会委员候选人建议名单，由×××单位工会筹备组同有关方面协商推荐产生，经市直机关工会同意，由×××单位工会筹备组提交大会进行选举。
四、×××单位工会委员会和经费审查委员会的选举，由会员（代表）大会以无记名投票方式进行。
候选人得票数超过应到会全体会员（代表）的半数，始得当选。
如得票数超过半数的候选人多于应选名额，以得票多少为序，至取足应选名额为止；如最后几名候选人得票数相等，以不同意票少者当选；不同意票数相等时，经大会主持人和工会筹备组研究，提出增加或减少委员名额的意见，提请大会表决；当选的委员人数少于应选名额时，由大会主持人提请大会同意，不足名额可以暂作空缺。
五、×××单位工会第一届委员会委员和经费审查委员会委员候选人，按姓氏笔划排列，分别印制两种选票，即×××单位工会第一届委员会委员选票和×××单位工会第一届经费审查委员会委员选票。
两种选票同时在同一票箱投入，分别计票，一次宣布选举结果。
六、选举时，参加选举的会员（代表）必须超过应到会正式会员（代表）的三分之二，方可进行选举；收回的选票等于或少于发出的选票，选举有效；收回的选票多于发出的选票，选举无效，应重新选举。
工会会员代表大会选举办法
工会会员代表大会选举办法文件编号FM-RQ-071发行日期2019-01-06 版本/版次A0 管控状态受控页次第1页共 2 页选举办法（草案）一、根据《中华人民共和国工会法》、《中国工会章程》和《工会基层组织选举工作暂行条例》的有关规定，制定本选举办法。
二、第二届工会委员会委员、工会经费审查委员会委员由本次会员大会选举产生。
三、大会选举采用无记名投票方式。
候选人按照姓氏笔画为序排列。
第二届工会委员会委员实行直接差额选举，差额比例不少于应选人数的20%；工会经费审查委员会委员实行等额选举。
四、经市总工会批准，第二届工会委员会委员应选名额为7名，第二届工会委员会委员候选人的差额为2名;工会经费审查委员会委员应选名额为3名。
五、工会委员会委员和工会经费审查委员会委员候选人预备人选名单，经各部门、各工会分会推荐，经党委讨论，上报市总工会批准，提交大会进行选举。
六、选举中，候选人获得赞成票超过实到会会员代表半数的，始得当选。
如果获得赞成票超过半数的候选人数多于应选名额时，以得票多少为序，至取足应选名额为止；如果候选人获得的赞成票相等不能确定当选人时，在票数相等的候选人中重新投票，得票多的当选。
如果获得赞成票超过半数的候选人数少于应选名额时，不足的名额可以在获得赞成票未超过半数的候选人中重新选举产生。
七、第二届工会委员会委员、工会经费审查委员会委员的选举，设两张选票，分别填写；在同一票箱一次投票，分别计票；一次宣布选举结果。
会场设1个票箱，投票顺序是：首先由监票人、主持人投票；然后主席台就坐的会员代表和其他会员代表按顺序依次投票。
八、在选举时，参加选举的会员代表必须达到应到会代表的三分之二，方可进行选举。
收回的选票数等于或少于发出的选票数，选举有效；收回的选票数多于发出的选票数，选举无效，应重新进行选举。
九、出席本次会员代表大会的代表，有权对每位候选人表示赞成、不赞成、弃权或另选他人。
工会会员代表大会选举办法文件编号FM-RQ-071发行日期2019-01-06版本/版次A0 管控状态受控页次第 2 页共 2 页十、选举设监票人2名。
工会委员会第一次会员代表大会代表产生办法及名额分配方案
XX工会筹备组第一次会员代表大会代表产生办法及名额分配方案（会员在200人以下的基础工会一般应召开会员大会如果因特殊情况需要召开会员代表大会时，才采用此方案）根据《中国工会章程》、《工会基层组织选举工作暂行条例》的有关规定，为健全和规范会员代表大会制度，现将会员代表大会代表产生程序和选举产生代表办法拟定如下：一、会员代表的组成1、会员代表应以单位科、室为单位。
由会员直接选举。
会员代表中应包括党、政、青年、妇女代表、单位行政管理人员,单位职工人员应占60%以上；青年和妇女会员应占一定比例。
二、会员代表的产生1、会员代表的名额第一届会员代表大会拟设会员代表人，占全单位会员总数的30%。
其中：单位职工人员代表名；中层以上干部代表名。
同时，青年会员和女会员代表不低于5名。
2、会员代表的条件享有政治权利的会员（职工）都可以当选为会员代表。
会员代表必须拥护党的领导，遵守国家的法律法规，有高度的主人翁责任感和一定的理论政策水平、生产经营管理知识和管理能力，能很好完成本单位工作，关心集体，有责任感，有较强的表达能力，会员代表要敢于和善于反映会员群众的意见和要求，肯为大家办事，办事公道、作风正派，为单位职工拥护，有一定的威信。
具体条件：（1）与会员关系融洽和谐，身体健康，乐于助人；有较好工作业绩，完成任务好；在本部门本岗位上表现较为突出；（2）积极参与单位生产经营发展，敢于和善于反映各类各层次的合理化建议和意见；（3）有大局意识，较强集体责任感和荣誉感，热心参加单位组织的各类活动。
（4）严格遵守国家法律法规，认真执行单位各项规章制度，无任何违纪现象发生。
三、选举程序和办法1、选举程序（1）宣传发动。
单位在选举前要通过多种形式宣传教育，组织全单位会员学习工会相关知识、政策文件，把选举过程作为民主管理教育的过程，使会员充分认识选好会员代表的重要性，以高度负责的态度来选好会员代表。
（2）根据单位工会制定和下发关于会员代表选举办法及名额分配方案，由各科、室组织民主推荐和个人自荐，酝酿讨论提出会员代表预备人选名单。
工会会员代表大会代表选举办法
【法规名称】工会会员代表大会代表选举办法【颁布部门】【颁布时间】 2001-12-19【效力属性】有效【正文】工会会员代表大会代表选举办法第 1 条工会会员代表之选举，依本办法之规定，本办法未规定者，依其他法令之规定。
第 2 条基层工会会员人数在三百人以上者，得于章程中规定，依附表比例选出会员代表，行使会员大会职权。
但工会法规定专属会员大会之职权者，不在此限。
第 3 条工会会员代表大会之代表选举 (以下简称代表选举) ，由各该工会自行办理，上级工会派员监选，主管机关得派员指导。
其无上级工会者，得由主管机关派员监选并指导。
第 4 条代表选举票应由各该工会自行印制，并加盖图记及由监事会推派之监事盖章。
第 5 条基层工会代表选举，由全体会员按附表比例，分若干单位选举之。
前项划分单位剩余人数，在附表比例额半数以上，得另成一单位，其不足半数者，归入最后一单位合并选举。
代表选举单位之划分，应视会员分布情形，考虑其公平性及代表性，由工会自定办法提经会员(代表) 大会议决后行之。
第 6 条工会会员得为代表选举人及被选举人。
但参加工会未满一年者，不得为上级工会代表之被选举人。
第 7 条代表选举前十日，工会应将选举日期及每单位人数，公告所属会员周知。
第 8 条代表选举，其应选名额为一名者，采无记名单记法，其应选名额在二名以上者，采无记名连记法，如以集会方式办理者，得经出席会议人数三分之一以上之同意，采用无记名限制连记法，其限制连记额数不得超过应选名额二分之一，并得以书面委讬其他会员代为选举，委讬选举人数不得超过亲自选举人数三分之一，并以得票较多者为当选，次多者为候补，其票数相同者，以抽签决定之，候补代表人数不得超过应选代表名额。
第 9 条代表选举，如选举人不识字或因身心障碍不能圈写时，得依其请求，由理事会事前所推定之代笔人，依选举人之意旨代为圈选。
第 10 条会员代表选举后，应由该工会发给代表证明书，并于选举完毕十日内，将代表名册函送上级工会。
工会主席选举办法
工会主席选举办法
一、选举委员会的组成
1. 选举委员会由工会委员会全体成员组成。
2. 选举委员会主席由工会委员会主席担任。
二、候选人资格
1. 候选人必须具有工会会员资格。
2. 候选人应具备较高的政治素质和良好的群众基础。
3. 候选人应具备一定的组织能力和议政能力。
4. 候选人可以由工会委员会成员推荐或自荐，经选举委员会审查后确定。
三、选举程序
1. 在代表大会召开前，选举委员会应公布候选人名单及简介。
2. 代表大会召开时，候选人应向全体代表发表施政演讲，阐述自己的主张和方案，回答代表的提问。
3. 代表大会采取无记名投票方式进行选举，投票结束后，由选举委员会进行计票和公布结果。
四、选举结果公布
1. 选举结果应在代表大会结束后一周内公布，并报上级工会备案。
2. 如有异议或投诉，可以在结果公布一周内向选举委员会提出，由选举委员会负责处理。
五、监督机制
1. 上级工会应对选举过程进行监督，确保选举公正、公开、合法。
2. 选举委员会应设立监督小组，负责监督选举过程的公正性和合法性。
3. 监督小组应对投票、计票等关键环节进行现场监督，确保选举结果的公正性和合法性。
六、选举纪律
1. 所有参与选举的人员必须严格遵守选举纪律，不得进行任何舞弊行为。
2. 对于违反选举纪律的行为，将视情节轻重给予批评教育、撤销资格等处罚。
3. 对于涉嫌违法犯罪的行为，将移交司法机关处理。
工会代表选举产生办法
工会第X届会员代表大会选举办法一、根据《中国工会章程》和《中国工会法》的有关规定，制定本办法。
二、工会第X届委员会和经费审查委员会由第X届会员代表大会选举产生，选举由大会主席团主持。
三、工会第X届委员会由委员X人组成，按委员实行差额选举的办法，提出候选人X人，差额比例为5(-10)％，差额人数为X人。
工会第X届经费审查委员会由委员X人组成，实行等额选举。
四、工会委员会候选人，经费审查委员会候选人提议名单，报请党委和上级工会审查同意，提交会员代表大会通过后进行正式选举。
五、出席本次代表大会的正式代表，都有选举权和被选举权。
凡在职会员，都有被选举权。
列席代表不参加选举。
六、工会第X届委员会和经费审查委员会委员的选举采用无记名投票方式进行。
候选人得票数超过应到代表的半数，始为当选。
如得票超过半数的候选人多于应选名额，以得票多少为序，至取足应选名额为止。
如遇票数相等不能确定谁当选时，应就票数相等的重新投票选举，得票多者当选，如得票超过半数的候选人少于应选名额时，所缺名额由大会主席团根据选举情况提出意见，提交代表讨论，决定补选或不再补选。
七、工会第六届委员会和经费审查委员会委员的正式选举，分两张选票，均一次投入票箱，分别记票。
八、选举时，参加选举的代表必须超过应到会正式代表的三分之二，方可进行选举，收回的选票等于或少于发出的选票，选举有效，收回的选票多于发出的选票，选举无效，应重新选举。
每张选票所选举的人数，等于或少于应选人数的为有效票，多于应选人数的为废票。
九、选票由大会筹备组统一负责制作，选票上的候选人，代表可表示同意、不同意或弃权。
同意，就在其姓名上方空格内划“O”，不同意划“X”，如另选他人，就在划“X”候选人姓名下边的空格内写上自己要选人的姓名，并在其上方的空格内划“O”；空格内既不划“O”，也不划“X”的为弃权票，投弃权票后，选举人不能另选他人。
划票一律用钢笔或圆珠笔，符号要正确，笔迹要清楚。
XXX公司工会会员代表选举办法
XXX公司工会会员代表选举办法根据依据《中华人民共和国工会法》、《中国工会章程》、《XXX责任公司会员代表大会制度》等有关规定,结合公司实际,制定本选举办法。
一、XXX公司工会会员代表的条件和人数1. XXX公司工会会员代表的基本条件是: 必须是享有政治权利的与本企业建立劳动关系的职工；必须是XXX有限责任公司工会会员；必须是会员民主产生。
2.根据XXX公司安排，本公司代表名额为1名。
二、XXX公司工会会员代表的选举要求1.XXX公司工会会员代表由会员代表大会选举产生。
2. 本次大会应选工会会员代表1名，进行差额选举。
XXX同志为会员代表候选人，XXX同志为会员代表差额候选人。
3. 本次选举采用无记名投票的方式进行，参加选举的人员必须超过应到会人员的三分之二，方可进行选举;候选人得票数超过应到会人员半数以上，始得当选;收回的选票等于或少于发出的选票，选举有效，收回的选票多于发出的选票，选举无效，应重新选举。
每张选票所选的人数，等于或少于应选人数的为有效票，多于应选人数的为废票。
4.本次选举为人工计票。
代表大会选举设监票人1名、唱票人1名、计票人1名，负责选举的监督和选票统计工作。
监票人、唱票人、计票人经代表大会通过方为有效。
5.会场设1个投票箱，不设流动票箱。
投票时，监票人首先投票，随后其他投票人按座位依次投票，不能委托投票。
6.投票结束后，当场打开票箱，进行验票，并由监票人将实际投票张数报告选举会议主持人，由会议主持人宣布选举是否有效。
7.确定选举有效后，由计票人进行统计。
计票完毕, 监票人向大会主持人报告选票结果，由大会主持人宣布选举结果。
三、本办法经会员代表大会审议通过后生效XXX公司工会委员会2020年X月X日。
单位工会会员大会民主选举办法
××单位工会会员大会民主选举办法（一）（草案）一、根据《中国工会章程》和有关规定，制定××单位会员（代表）大会选举办法。
二、根据我单位现有工会会员人数和本届工会委员会的设置，经民主推荐和上级工会批准，确定工会主席、副主席候选人名，工会委员会候选人名。
工会主席、副主席、工会委员采取差额选举办法进行；实选工会主席名，差额名，副主席名，差额名；实选工会委员名，差额名。
三、大会采取无记名投票方式在同一张选票选举工会主席、副主席和工会委员。
四、参加选举的会员达到应到会会员数的三分之二以上方可进行选举。
收回的选票等于或少于发出的选票，选举有效；多于发出的选票，选举无效，应重新选举。
五、候选人得票数超过应到会会员的半数，始得当选。
工会主席、副主席候选人如得票均未过半数，按有关规定可在得票较多的被选举人中继续进行选举，也可经半数以上会员同意不再选举,缺额以后增补，其工会主席职位可由选举工作领导组在工会委员中推荐一名委员临时代理。
工会委员候选人如果得票超过半数的候选人多于应选名额，以得票多少为序，至取足应选名额为止。
如遇票数相等不能确定当选人时，应就票数相等的被选举人重新投票,得票多的当选。
获得赞成票超过半数的被选举人少于应选名额时，所缺名额可按有关规定在未超过半数的被选举人中继续进行选举，也可经半数以上会员同意不再选举,缺额以后增补。
本次选举当选的工会主席、副主席是本届工会委员会的当然委员，选票上工会委员会委员候选人一栏不再安排选举。
六、对选票上的候选人，可表示同意、不同意或弃权。
同意的，在候选人姓名下方空格内画“√”，不同意的画“×”，弃权的画“Δ”。
表示不同意的，可以另选他人，表示弃权的，不能另选他人。
如另选他人，在姓名空格内填写被选举人姓名，并在上方空格内画“√”，否则选举无效。
七、每张选票所选举的人数，等于或少于应选人数的为有效票，多于应选人数的为废票。
工会会员代表大会选举办法 (2)
Xxx工艺品有限公司工会会员代表大会选举办法文件编号发行日期2017-01-06 版本/版次A0 管控状态受控页次第1页共 2 页选举办法（草案）一、根据《中华人民共和国工会法》、《中国工会章程》和《工会基层组织选举工作暂行条例》的有关规定，制定本选举办法。
二、第二届工会委员会委员、工会经费审查委员会委员由本次会员大会选举产生。
三、大会选举采用无记名投票方式。
候选人按照姓氏笔画为序排列。
第二届工会委员会委员实行直接差额选举，差额比例不少于应选人数的20%；工会经费审查委员会委员实行等额选举。
四、经市总工会批准，第二届工会委员会委员应选名额为7名，第二届工会委员会委员候选人的差额为2名;工会经费审查委员会委员应选名额为3名。
五、工会委员会委员和工会经费审查委员会委员候选人预备人选名单，经各部门、各工会分会推荐，经党委讨论，上报市总工会批准，提交大会进行选举。
六、选举中，候选人获得赞成票超过实到会会员代表半数的，始得当选。
如果获得赞成票超过半数的候选人数多于应选名额时，以得票多少为序，至取足应选名额为止；如果候选人获得的赞成票相等不能确定当选人时，在票数相等的候选人中重新投票，得票多的当选。
如果获得赞成票超过半数的候选人数少于应选名额时，不足的名额可以在获得赞成票未超过半数的候选人中重新选举产生。
七、第二届工会委员会委员、工会经费审查委员会委员的选举，设两张选票，分别填写；在同一票箱一次投票，分别计票；一次宣布选举结果。
会场设1个票箱，投票顺序是：首先由监票人、主持人投票；然后主席台就坐的会员代表和其他会员代表按顺序依次投票。
八、在选举时，参加选举的会员代表必须达到应到会代表的三分之二，方可进行选举。
收回的选票数等于或少于发出的选票数，选举有效；收回的选票数多于发出的选票数，选举无效，应重新进行选举。
九、出席本次会员代表大会的代表，有权对每位候选人表示赞成、不赞成、弃权或另选他人。
山东富茂工艺品有限公司工会会员代表大会选举办法文件编号FM-RQ-071发行日期2017-01-06版本/版次A0 管控状态受控页次第 2 页共 2 页十、选举设监票人2名。
工会选举工作方案和选举办法
工会选举工作方案和选举办法一、选举工作方案为确保工会选举活动的顺利进行，制定以下选举工作方案：1. 选举时间安排：工会选举将于每年的X月X日举行，选举工作将提前X天开始准备。
2. 选举程序：工会选举包括提名、候选人确认、候选人宣讲、投票和结果公布等环节。
3. 选举人资格：所有符合工会会员资格的员工均可参与选举。
选举人名单将在选举前发布。
4. 选举委员会组建：选举委员会由工会委员会成员和独立人士组成，负责组织、监督选举过程。
5. 宣传工作：选举期间将进行候选人宣传活动，鼓励员工积极参与，并确保选举公平、公正。
6. 投票方式：工会选举将采用无记名投票方式，保护选举人的隐私。
7. 结果公布：选举结果将在选举结束后当日即时公布，以确保透明度和公正性。
二、选举办法1. 提名阶段：提名阶段将于选举开始前X天开始，候选人需由5名以上同事提名支持。
2. 候选人确认：提名截止后，选举委员会将对提名情况进行审核确认，确认资格后公布候选人名单。
3. 候选人宣讲：候选人需在规定时间内进行宣讲，向选民介绍自己的工作经验、理念和承诺。
4. 投票投票将在宣讲结束后X天举行，选民需在规定时间内亲自前往投票地点进行投票。
5. 结果公布：选举结束后，选举委员会将立即公布选举结果，并在工会内部通知全体会员。
6. 选举后工作：当选候选人将正式就职，继续为工会会员提供服务和维护权益。
通过以上选举工作方案和选举办法的制定，工会选举活动将在有序、公平、公正的环境下进行，促进工会内部民主管理和员工参与意识的提升。
愿我们共同努力，打造一个和谐的工会组织！。
工会会员代表大会代表选举办法
工会会员代表大会代表选举办法【法规名称】工会会员代表大会代表选举办法【颁布部门】【颁布时间】 2001-12-19【效力属性】有效【正文】工会会员代表大会代表选举办法第 1 条工会会员代表之选举，依本办法之规定，本办法未规定者，依其他法令之规定。
第 2 条基层工会会员人数在三百人以上者，得于章程中规定，依附表比例选出会员代表，行使会员大会职权。
但工会法规定专属会员大会之职权者，不在此限。
第 3 条工会会员代表大会之代表选举 (以下简称代表选举) ，由各该工会自行办理，上级工会派员监选，主管机关得派员指导。
其无上级工会者，得由主管机关派员监选并指导。
第 4 条代表选举票应由各该工会自行印制，并加盖图记及由监事会推派之监事盖章。
第 5 条基层工会代表选举，由全体会员按附表比例，分若干单位选举之。
前项划分单位剩余人数，在附表比例额半数以上，得另成一单位，其不足半数者，归入最后一单位合并选举。
代表选举单位之划分，应视会员分布情形，考虑其公平性及代表性，由工会自定办法提经会员 (代表) 大会议决后行之。
第 6 条工会会员得为代表选举人及被选举人。
但参加工会未满一年者，不得为上级工会代表之被选举人。
第 7 条代表选举前十日，工会应将选举日期及每单位人数，公告所属会员周知。
第 8 条代表选举，其应选名额为一名者，采无记名单记法，其应选名额在二名以上者，采无记名连记法，如以集会方式办理者，得经出席会议人数三分之一以上之同意，采用无记名限制连记法，其限制连记额数不得超过应选名额二分之一，并得以书面委讬其他会员代为选举，委讬选举人数不得超过亲自选举人数三分之一，并以得票较多者为当选，次多者为候补，其票数相同者，以抽签决定之，候补代表人数不得超过应选代表名额。
第 9 条代表选举，如选举人不识字或因身心障碍不能圈写时，得依其请求，由理事会事前所推定之代笔人，依选举人之意旨代为圈选。
第 10 条会员代表选举后，应由该工会发给代表证明书，并于选举完毕十日内，将代表名册函送上级工会。
xxx工会选举方案、办法、议程
xxx工会选举方案、办法、议程XXX工会第一次会员大会(代表大会)选举办法按照《中国工会章程》和上级总工会的有关规定，以及联合工会工作安排，各企业分工会进行换届，该次换届严格按《中华人民共和国工会法》的规定进行。
现将实施方案制定如下: 一、本次大会选举第一届工会委员会委员3名，各分工会设立主席1名，委员2名，采取候选人数等于应选人数的等额选举办法进行民主选举。
委员会委员候选人3人，应选3人。
二、各分工会第一届委员会委员的候选人由大会主席团(或工会筹备组 )推荐，经全体工会会员第一次投票，提交全体代表酝酿讨论，经代表大会通过，正式确定为候选人，然后进行委员选举。
三、候选人名单按姓氏笔划为序印制选票。
凡出席本次大会的工会代表(会员)均有选举权，企业的工会会员均有被选举权。
四、选举采用无记名投票方式，选举前由工作人员清点实到会人数，报总监票人，由总监票人向大会报告，会议主持宣布是否能进行选举，可选举后按实到会人数发票。
选举时必须有全体代表三分之二以上的人数出席才能进行。
因病、因事缺席的，不派专人送选票，不委托投票。
五、代表有权同意或不同意选票上的推荐人，也可另选其他工会会员。
代表如赞同选票中的推荐人，在该推荐人姓名下方的小方格内画“O”;如反对则画一个“X”;弃权的不划任何符号。
如另选他人，应在另选人姓名后空格内，填上所要选的人的姓名，并在其姓名上方的小方格内画一个“O”。
六、每张选票所选的人数，等于或少于应选人数的有效，多于应选人数的无效，即多选或没选的票都作为废票处理。
七、选举时，设监票人2名，计票人1名，监票人由会议筹备小组在不是候选人的代表中提名，提交全体会议通过。
对发票、投票、清票、计票工作全过程进行监督。
会场设1个票箱，选举前由总监票人、监票人向代表示检八、投票顺序为:总监票人、监票人、主席台会员、其他会员。
九、投票完毕，由总监票人、监票人及计票员当众清点，由总监票人向大会报告情况，由主持宣布选举是否有效。
XXXXXX工会第X届会员代表大会选举办法
XXXXXX工会第X届会员代表大会选举办法一、根据《中国工会章程》和《中国工会法》的有关规定，制定本办法。
二、工会第X届委员会和经费审查委员会由第X届会员代表大会选举产生，选举由大会主席团主持。
三、工会第X届委员会由委员X人组成，按委员实行差额选举的办法，提出候选人X人，差额比例为5(-10)％，差额人数为X人。
工会第X届经费审查委员会由委员X人组成，实行等额选举。
四、工会委员会候选人，经费审查委员会候选人提议名单，报请党委和上级工会审查同意，提交会员代表大会通过后进行正式选举。
五、出席本次代表大会的正式代表，都有选举权和被选举权。
凡在职会员，都有被选举权。
列席代表不参加选举。
六、工会第X届委员会和经费审查委员会委员的选举采用无记名投票方式进行。
候选人得票数超过应到代表的半数，始为当选。
如得票超过半数的候选人多于应选名额，以得票多少为序，至取足应选名额为止。
如遇票数相等不能确定谁当选时，应就票数相等的重新投票选举，得票多者当选，如得票超过半数的候选人少于应选名额时，所缺名额由大会主席团根据选举情况提出意见，提交代表讨论，决定补选或不再补选。
七、工会第六届委员会和经费审查委员会委员的正式选举，分两张选票，均一次投入票箱，分别记票。
八、选举时，参加选举的代表必须超过应到会正式代表的三分之二，方可进行选举，收回的选票等于或少于发出的选票，选举有效，收回的选票多于发出的选票，选举无效，应重新选举。
每张选票所选举的人数，等于或少于应选人数的为有效票，多于应选人数的为废票。
九、选票由大会筹备组统一负责制作，选票上的候选人，代表可表示同意、不同意或弃权。
同意，就在其姓名上方空格内划“O”，不同意划“X”，如另选他人，就在划“X”候选人姓名下边的空格内写上自己要选人的姓名，并在其上方的空格内划“O”；空格内既不划“O”，也不划“X”的为弃权票，投弃权票后，选举人不能另选他人。
划票一律用钢笔或圆珠笔，符号要正确，笔迹要清楚。
工会会员代表大会选举办法
工会会员代表大会选举办法第1条根据《中国工会章程》，工会委员会、经费审查委员会由大会选举产生。
选举工作由大会主席团主持。
第2条工会委员会实行差额选举，经费审查委员会实行等额选举。
第3条代表对候选人可以投赞成票，可以投不赞成票，也可以弃权。
弃权的不得另选他人。
代表对选票上的候选人，赞成的，不划任何符号；不赞成的，在该候选人姓名左方的空格内划“×”；弃权的划“○”。
如另选他人，在选票上候选人姓名左方的空格内划“×”，然后在另选他人（候选人姓名右方的空格）的空格内写上另选他人的姓名。
划写选票一律用钢笔或圆珠笔。
每张选票所选人数，等于或少于应选人数的为有效，多于应选人数的为无效票。
选票填写模糊，无法辨认的为废票。
因故不能参加选举的，不得委托他人代为投票。
第4条选票共6种：即工会委员会委员选票，工会主席选票，工会副主席选票，女工主任选票，经费审查委员会主任选票，经费审查委员会委员选票。
6种选票在同一票箱一次投票，分别计票。
采取人工计票的方法。
上述选票的各项候选人名单按姓氏笔画为序排列。
第5条选举时，参加选举的代表必须超过应到会代表的半数，方可举行选举。
收回的各种选票等于或少于发出的选票，选举有效；如果收回的选票多与发出的选票，选举无效，由大会主席团决定重新进行选举。
得赞成票超过应到会代表半数者，始可当选。
如果得票过半数者多余应选人数，按得票多少依次取足应选人数；如遇两人或两人以上票数相等时，应就票数相等的候选人重新投票，得票多的当选。
第6条大会选举设监票人2名，计票人5名。
监票人、计票人由主席团从代表中提名，经大会预备会仪通过后，在主席团领导下开展工作。
被提名为各项候选人者不得担任监票人或计票人。
第7条选举设一个投票箱。
投票时，监票人先投票，然后计票人、主席团成员和其他代表依次投票。
第8条投票结束后，监票人当场打开票箱，计票人清点选票，监票人核对无误后，向大会执行主席报告发出和收回选票数，大会执行主席宣布选举是否有效。
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二届一次会员代表大会选举办法
根据《中华人民共和国工会法》和《中国工会章程》有关规定，公司工会委员会委员由会员代表大会选举产生，选举的组织工作由大会主席团负责。
一、本次会员代表大会的代表均有选举权和被选举权。
二、公司工会委员会由7人组成。
工会主席、副主席由新产生的工会委员会选举产生。
三、公司工会委员会委员候选人名单，由公司工会提名推荐，经公司党委研究并报上级工会征询意见后，提交大会正式选举。
四、选举采用无记名投票方式。
等于或少于规定选举人数的选票为有效，多于规定选举人数的选票无效，应重新选举。
选票涂改、标记无法确认或不按规定标记填写的无效。
五、选举时，实到代表必须超过应到代表数的三分之二以上，选举有效。
候选人得票数应超过代表总数半数以上，方可当选。
原预计当选人数不足的，可由大会主席团研究决定是否进行投票补选。
六、选票上的候选人按姓氏笔划排序。
对选票上的候选人，代表可以投赞成票、反对票或弃权票。
投赞成票的，在候选人姓名上方空格内画“○”，投反对票的画“×”，弃权的不作任何符号。
如另选他人，在右方空格内填写其姓名。
并在候选人姓名上方空
格内画上“○”。
划票一律使用黑色碳素笔。
七、本次大会选举采用人工计票，会场设投票箱。
代表按座位顺序投票，未到会的代表，不能委托他人代替投票。
八、本次选举的监票小组由4人组成。
设总监票1人，监票1人，计票2人。
监票小组的人选由公司工会推荐，提交大会通过。
被提名为公司工会委员会委员候选人的代表，不得担任监票人、计票人和与选举有关的工作人员。
九、投票时，监票小组人员首先投票，然后由主席团成员投票，最后由参会代表按座位顺序依次投票。
十、计票结束后，由总监票人向大会主席团报告选票情况，然后由大会执行主席宣布选举结果。
十一、未尽事宜由大会主席团裁定。
二○一二年二月十七日
会议选举程序
1、由公司宣读并通过公司工会委员会委员选举办法。
2、宣布并通过监票小组人员名单
？3、由总监票人贾宇清向主席团报告出席大会正式代表人数，然后由执行主席报告出席大会正式代表人数（宣布选举是否有效）。
4、发放选票（由主持人讲解选票填写说明，然后会员代表再填写选票）。
5、投票（投票时先由监票人、计票人投票，再由主席团成员投票，最后由参会代表按座位依次投票）。
6、由监票小组计算选票并报大会主席团。
7、执行主席宣布选举结果。
（下面我宣布，齐齐哈尔港华燃气有限公司工会二届一次会员代表大会经过选举产生了公司工会第二届委员会，他们是共7名同志，让我们对他们的当选表示热烈的欢迎和祝贺）（同时向会议代表说明，工会委员会委员和主席等要上报局工会批准）。