作业长安全管理示范文本
作业队长岗位安全操作规程范本
作业队长岗位安全操作规程范本一、安全意识与责任1. 持续提高安全意识：作业队长应时刻保持高度的安全警惕，认识到安全操作的重要性，并将其贯穿于所有工作中。
2. 严格遵守安全规章制度：作业队长要全面了解本工作区域的安全规章制度，并时刻确保所有人员遵守，对违反规定者要及时纠正。
3. 明确责任与权利：作业队长要清楚自己在安全操作中的责任与权利，确保能够有效的管理和指导下属，实施安全操作。
二、安全培训与教育1. 定期安全培训：作业队长要组织定期的安全培训，包括技术培训、事故案例分享等，提高全体成员的安全意识和技能。
2. 配备合格人员：作业队长应严格筛选和培训技术骨干，确保队员技术过硬，熟悉安全操作流程。
3. 做好新员工培训：作业队长要对新入职人员进行安全培训，并指导其在安全操作方面逐步熟悉和成长。
三、作业前准备1. 安全会前讨论：作业队长要组织安全会前讨论，明确本次作业的风险点和应对策略，确保整个作业过程安全可控。
2. 检查设备与工具：作业队长应确保所用设备与工具完好，不存在安全隐患，并进行定期的检查和维护。
3. 分工与安全指导：作业队长要根据成员的技能和经验，合理划分工作任务，并向每个成员详细介绍操作要点和安全风险。
四、作业过程操作规程1. 严格遵守操作规程：作业队长要确保所有成员按照规程操作，不得擅自修改或跳过任何环节。
2. 临时风险控制：作业队长要时刻关注作业现场的安全状态，并采取及时的风险控制措施，确保作业的安全进行。
3. 安全警示与提示：作业队长要向成员发出安全警示与提示，提醒他们避开危险操作或措施，保障员工的人身安全。
五、事故与突发状况处理1. 及时报告与处置：作业队长要及时向上级报告发生的事故或突发状况，并采取相应的紧急处理措施，保障人员和设备的安全。
2. 事故调查与总结：作业队长要组织对事故进行调查分析，并总结经验教训，进行改进措施，以避免类似事故再次发生。
六、交接与审查1. 交接班安全要点：作业队长在交接班过程中要详细向接班人员介绍本岗位的安全要点和注意事项，并确保接班人员清楚明白。
作业场所安全卫生管理范本
作业场所安全卫生管理范本作业场所是人们日常工作和生产的重要场所，保障作业场所的安全卫生是保障员工身体健康和生产效率的关键。
为了确保作业场所的安全卫生管理达到标准化、规范化和科学化，以下是一份作业场所安全卫生管理的范本。
一、安全责任体系1. 建立完善的安全管理机构，明确各级管理人员的责任和职责。
2. 制定安全责任制度，明确各部门、岗位的安全职责和权限。
3. 定期开展安全教育培训，提高员工的安全意识和技能。
4. 成立安全巡查组，定期检查作业场所的安全隐患，并及时采取纠正措施。
二、安全隐患排查与整改1. 建立安全隐患排查制度，每周组织一次作业场所安全隐患排查。
2. 对发现的安全隐患进行分类、编号，建立隐患清单。
3. 制定整改措施，并确定整改负责人和整改时限。
4. 隐患整改完成后，进行复查，确保整改措施的有效性。
三、安全培训与教育1. 制定安全培训计划，确保每位员工都接受定期的安全培训。
2. 安全培训内容主要包括生产作业流程、安全操作规程和应急救援措施等。
3. 安排专人负责进行安全培训，采用多种形式，如讲座、演习和电子学习等。
4. 开展安全知识竞赛和技能比武，提高员工的安全防范意识和危险处理能力。
四、应急管理与演练1. 建立应急预案，明确各类突发事件的应急措施和责任分工。
2. 定期组织应急演练，提高员工应对突发事件的应变能力。
3. 维护应急设备和器材，确保其正常运转和使用。
4. 定期对应急预案进行评估和修订，保证其及时有效。
五、卫生管理与保障1. 制定卫生管理制度，规范作业场所的卫生要求和操作流程。
2. 定期进行卫生检查，发现问题及时整改，并建立卫生问题处理记录。
3. 维护作业场所的清洁环境，加强垃圾分类和处理。
4. 按照防疫要求，做好传染病防范工作，包括接种疫苗、个人防护和卫生消毒。
六、安全设施和装备维护1. 确保作业场所的安全设施和装备完好有效，如消防设施、安全出口等。
2. 制定设备维护保养计划，对关键设备进行定期检修和维护。
作业区作业长岗位安全职责示范文本
作业区作业长岗位安全职责示范文本In The Actual Work Production Management, In Order To Ensure The Smooth Progress Of The Process, And Consider The Relationship Between Each Link, The Specific Requirements Of EachLink To Achieve Risk Control And Planning某某管理中心XX年XX月作业区作业长岗位安全职责示范文本使用指引：此管理制度资料应用在实际工作生产管理中为了保障过程顺利推进，同时考虑各个环节之间的关系，每个环节实现的具体要求而进行的风险控制与规划，并将危害降低到最小，文档经过下载可进行自定义修改，请根据实际需求进行调整与使用。
(一)在厂安委会和厂长的领导下，负责本作业区职业健康安全管理体系的运行与实施，是本作业区安全生产第一责任人，对安全生产全面负责。
(二)负责组织作业区安全工作的检查和职工的安全教育，监督安措技改、各类检修施工项目及相关方在现场的安全措施的落实，保证作业区安全管理工作有效受控。
(三)严格工艺纪律，维护规章制度的严肃性，并保证制度在岗位的全面推行，负责本作业区能处理的隐患整改工作，未处理时应制定防范措施。
(四)组织本作业区各岗位人员的危害辩识、标准化作业工作，并定期进行汇总、更新。
负责本作业区各班组安全基础工作的管理，对存在的问题及时安排解决，并做好相关记录。
(五)具体布置各项工作时，要首先布置、落实安全措施，明确互保对象和具体责任人，无安全措施或安全措施不具体的工作不得实施。
(六)在组织生产事故处理或设备抢修以及其它相关工作时，首先安排本作业区协理或班组长制定相应的安全措施，重大生产或设备事故的安全措施要亲自制定并报有关领导审核批准。
（七）负责本支部（作业区）范围内各类外协单位作业人员的管理和现场定置摆放、清理、整顿、清洁等管理工作。
作业长安全职责示范文本
作业长安全职责示范文本In The Actual Work Production Management, In Order To Ensure The Smooth Progress Of The Process, And Consider The Relationship Between Each Link, The Specific Requirements Of EachLink To Achieve Risk Control And Planning某某管理中心XX年XX月作业长安全职责示范文本使用指引：此管理制度资料应用在实际工作生产管理中为了保障过程顺利推进，同时考虑各个环节之间的关系，每个环节实现的具体要求而进行的风险控制与规划，并将危害降低到最小，文档经过下载可进行自定义修改，请根据实际需求进行调整与使用。
第一条作业长是作业区安全生产第一责任人，对作业区的安全管理工作全面负责。
第二条负责划分作业区班子人员的安全生产职责，并监督检查各副职安全履职的执行情况。
第三条负责监督指导班组的安全管理工作，对班组存在的问题及时纠正和评价。
第四条负责为班组配备专、兼职安全员。
负责合理安排人员上岗，对不符合安全条件的作业人员，及时调整。
第五条负责组织建立健全各级人员的安全生产责任制，组织制定安全生产规章制度、规程及安全技术措施和危险源辨识，并督促、检查各级人员贯彻落实情况。
第六条组织落实安全生产“五同时”工作，每月主持召开作业区班子安全会议，研究、布置安全生产工作。
第七条每周组织安全生产检查，对检查和发现的隐患，及时安排整改；对本作业区不能解决的隐患要制定整改方案和临时措施，并及时上报。
第八条负责检查新工人（包括实习、代培人员和厂内转岗人员）三级、四级安全教育执行情况，对存在的问题进行指正和考评。
第九条将劳务人员纳入班组安全管理，对不符合安全作业条件的劳务人员禁止上岗作业。
第十条负责组织制定年度安全生产计划和措施，并对落实情况进行检查。
钢铁作业长制管理制度范本
一、总则为了加强钢铁生产现场管理，提高生产效率，确保生产安全，规范作业长行为，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于公司所有钢铁生产作业长及相关部门。
三、作业长职责1. 负责所辖生产区域的安全生产、生产组织、技术指导、设备管理等工作。
2. 严格执行国家有关安全生产的法律法规，确保生产安全。
3. 组织制定和实施生产计划，合理安排生产任务，确保生产进度。
4. 加强生产现场管理，提高生产效率，降低生产成本。
5. 负责对下属员工进行安全生产教育和培训，提高员工安全意识和操作技能。
6. 及时发现和解决生产过程中存在的问题，确保生产顺利进行。
7. 参与生产技术改造，提高生产设备性能。
8. 完成公司领导交办的其他工作任务。
四、作业长任职条件1. 具有钢铁生产相关专业大专及以上学历。
2. 具备3年以上钢铁生产相关工作经验。
3. 熟悉钢铁生产流程，了解生产设备性能。
4. 具有较强的组织协调能力和团队管理能力。
5. 具有良好的职业道德和敬业精神。
五、作业长选拔与培训1. 公司人力资源部门负责作业长的选拔和培训工作。
2. 选拔作业长应坚持公开、公平、公正的原则，通过竞聘上岗。
3. 作业长培训内容包括安全生产法规、生产管理知识、技术操作技能等。
4. 培训合格后，颁发《钢铁作业长资格证书》。
六、作业长考核与评价1. 公司人力资源部门负责作业长的考核与评价工作。
2. 考核内容包括安全生产、生产组织、技术指导、设备管理等方面。
3. 评价结果作为作业长晋升、奖惩的依据。
4. 对考核不合格的作业长，公司可进行调整或培训。
七、附则1. 本制度由公司人力资源部门负责解释。
2. 本制度自发布之日起施行。
八、安全生产管理1. 作业长必须严格遵守国家安全生产法律法规，确保生产安全。
2. 定期组织安全生产检查，发现安全隐患及时整改。
3. 对违章操作、违反安全规定的行为，坚决予以制止和纠正。
4. 加强安全教育培训，提高员工安全意识和自我保护能力。
作业队长、班组长安全职责模版
作业队长、班组长安全职责模版作业队长、班组长是企业中负责指导和管理员工工作的重要岗位，同时也承担着重要的安全职责。
他们应该带头保证工作场所的安全，确保员工的人身安全和工作环境的安全。
以下是作业队长、班组长的安全职责模板，希望对您有所帮助。
1. 安全意识教育作业队长、班组长作为员工的领导者，应当带头树立安全意识，并定期组织开展安全培训和教育活动，以提高全员的安全意识和安全知识水平。
2. 安全规章制度管理作业队长、班组长应当严格执行企业的安全规章制度，确保员工遵守安全操作规程，做到安全第一，预防事故发生。
3. 安全风险评估作业队长、班组长应当负责对工作岗位进行安全风险评估，及时发现潜在的安全隐患，并采取相应的措施加以排除或控制。
4. 安全操作指导作业队长、班组长应当对员工进行规范的安全操作指导，确保员工正确使用工具和设备，做到操作规范、安全可靠。
5. 应急管理作业队长、班组长应当掌握应急预案，组织员工进行应急演练，提高应对突发事件的能力和处置水平。
6. 安全检查整改作业队长、班组长应当定期对工作场所进行安全检查，及时发现问题并提出整改要求，确保问题及时解决，防患于未然。
7. 事故安全调查作业队长、班组长应当主动参与对事故事件的调查工作，明确事故原因和责任，总结教训，提出改进措施，避免类似事故再次发生。
8. 安全纪律执行作业队长、班组长应当严格执行企业的安全纪律，对违反安全规定的行为进行及时纠正，带头遵守并宣传安全规章制度。
9. 安全奖惩措施作业队长、班组长应当及时发现员工的安全工作成绩，对安全表现突出的员工进行表彰和奖励，对安全违规的员工进行批评和教育。
10. 安全设施维护作业队长、班组长应当负责现场安全设施的维护和管理，及时维修和更换损坏的设施，确保安全设施的完好有效。
11. 安全例会组织作业队长、班组长应当按照企业要求定期组织工作组开展安全例会，交流工作经验，加强安全宣传，确保安全工作的持续开展。
作业区作业长岗位安全职责范本(二篇)
作业区作业长岗位安全职责范本岗位名称：作业长职责范本：一、安全责任范围1. 按照公司的安全政策、程序和标准，负责本作业区的安全工作，确保作业区的安全风险得到有效控制和管理。
2. 指导作业人员遵守安全操作程序，防范和应对作业区的各类安全风险，并及时报告和处理安全事件和事故。
3. 组织安全培训和教育，提高作业人员的安全意识和应急处理能力，确保作业区的安全管理的有效实施。
4. 编制并执行紧急情况应急预案，组织紧急救援演练，提升作业区在紧急情况下的应急处理能力。
5. 按照法律法规和公司要求，做好作业区的安全设施设备的维护和管理工作，确保作业区的安全设施设备运行可靠。
6. 参与作业区的安全检查和巡视，及时发现并整改作业区内存在的安全隐患，确保作业区的安全条件符合法律法规和公司要求。
7. 参与作业区的事故调查和事故分析，找出事故发生的原因和教训，提出改善措施，预防类似事故的再次发生。
二、安全管理工作1. 制定作业区的安全管理制度，确保作业区的安全管理工作有章可循，执行到位。
2. 确保作业区的安全管理工作符合国家法律法规和公司要求，提供必要的管理支持和资源。
3. 组织制定作业区的安全目标和计划，跟踪和监督安全目标的实现情况，及时纠正偏差。
4. 配合相关部门组织开展安全风险评估和安全检查，及时整改安全隐患，确保作业区的安全风险在可控范围之内。
5. 组织开展安全培训和教育，提高作业人员的安全意识和安全技能，确保作业人员能够按照安全操作程序进行作业。
6. 安排作业区的安全例会和安全巡查，及时了解作业区安全管理的实施情况和存在的问题，提出改进建议并推动解决。
7. 对作业人员的安全违规行为进行处罚和纠正，确保作业人员遵守安全规章制度。
8. 及时报告作业区的安全风险和安全事件，并启动安全事故应急预案，尽快控制事故的发展，保障作业区的人员安全。
三、安全设施设备管理1. 负责作业区安全设施设备的管理和维护工作，确保设施设备的运行安全可靠。
作业区作业长岗位安全职责范文（三篇）
作业区作业长岗位安全职责范文作业长岗位安全职责范本一. 岗位安全职责简介作业长是负责监督和管理作业现场的关键岗位之一，其职责主要是确保作业过程中的安全、协调和有效。
作为作业长，应充分了解作业现场的安全规定、法律法规及公司制度，并在作业过程中严格执行，以确保作业的顺利进行。
二. 岗位安全职责1. 确保作业人员具备必要的安全培训和资质作业长应负责对作业人员进行安全培训，包括但不限于作业工地的特殊风险、安全操作规范等方面的培训。
此外，作业长还应核实作业人员的资质，确保他们具备完成相关作业的能力。
2. 自行编制和执行作业方案作业长应根据作业过程中的风险和安全要求，自行编制作业方案，并向上级汇报并获得批准。
在作业过程中，作业长应全程监督作业人员的操作，确保按照作业方案进行。
3. 检查作业现场的安全状况作业长应每天在作业开始前对作业现场进行安全检查，并记录检查结果。
如发现不符合安全要求的情况，应及时采取措施予以改进，确保作业现场的安全。
4. 确保作业过程中的安全措施得到有效执行作业长应承担确保在作业过程中所需的安全措施得到执行的职责。
这包括但不限于对安全设备的检查、使用操作的指导、现场培训等工作。
5. 及时上报和处理作业过程中的安全事故作业长应在作业过程中及时上报和处理作业过程中发生的安全事故。
作业长应具备一定的应急处理能力，同时要及时启动应急预案，保障人员安全，并催促有关单位或人员参与案件处理。
6. 与其他部门或单位保持沟通和合作作业长应与其他部门或单位建立并维护良好的沟通和合作关系，确保作业过程中的安全和协调。
如与作业时临时调查，应提前与有关单位进行沟通，确保作业的顺利进行。
7. 组织安全教育和培训作业长应组织安全教育和培训，提高作业人员对安全工作的认识和意识。
这包括培训员工如何使用和维护安全设备、正确使用个人防护用品等方面的内容。
8. 保持作业现场的整洁和安全作业长应负责维护作业现场的整洁和安全，确保作业过程中没有杂物和障碍物，防止发生意外。
作业队长岗位安全操作规程范本
作业队长岗位安全操作规程范本第一章总则第一条为了加强作业队长岗位的安全管理，保障作业人员的安全和生产顺利进行，特制定本规程。
第二条本规程适用于所有作业队长，包括工地施工队长、作业车队队长等。
第三条作业队长在工作中，应始终以安全第一为原则，严格遵守本规程，并负责组织和管理作业队员，确保作业期间的安全生产。
第四条作业队长应具备相关业务知识和技能，并定期进行培训，提高自身的安全意识和应急处理能力。
第五条作业队长应密切关注工作场所的安全状况，及时发现和纠正存在的安全隐患，并及时上报相关部门。
第二章安全保障措施第六条作业队长应配备必要的工作设备和防护装备，并督促作业队员正确使用，确保作业过程中的安全。
第七条作业队长应严格控制作业进度，确保作业过程中不超过工程条件要求的安全限值。
第八条作业队长应确认作业场所的安全环境，了解相关安全风险，制定相应的安全防护措施，并组织作业队员进行宣传和培训。
第九条作业队长应监督作业队员进行安全操作，不得出现违反安全规定的行为，如发现违章操作，立即制止并记录，并向上级汇报。
第十条作业队长应定期组织演练各种安全事故应急预案，提高作业队员的应急处理能力和逃生自救能力。
第三章安全管理制度第十一条作业队长应建立和完善安全管理制度，明确作业流程，规范作业行为。
第十二条作业队长应组织作业队员进行安全教育和培训，确保其了解并掌握相关安全规定和操作方法。
第十三条作业队长应对作业队员进行安全考核，及时发现并纠正其安全操作不当的行为。
第十四条作业队长应定期组织安全例会，对作业队员的安全操作进行总结和交流，并及时解决存在的问题。
第十五条作业队长应建立安全奖惩制度，对于安全表现优秀的队员进行嘉奖，对于违反安全规定的队员进行处罚。
第四章安全事故处理第十六条作业队长在发生安全事故后，应根据事故性质和情况，迅速组织队员进行救援，并及时向相关部门报告。
第十七条作业队长在处理安全事故时，应优先保障人员安全，采取必要措施控制事故扩大，并积极配合相关部门进行救援和调查。
作业队长、班组长安全职责示范文本
作业队长、班组长安全职责示范文本In The Actual Work Production Management, In Order To Ensure The Smooth Progress Of The Process, And Consider The Relationship Between Each Link, The Specific Requirements Of EachLink To Achieve Risk Control And Planning某某管理中心XX年XX月作业队长、班组长安全职责示范文本使用指引：此管理制度资料应用在实际工作生产管理中为了保障过程顺利推进，同时考虑各个环节之间的关系，每个环节实现的具体要求而进行的风险控制与规划，并将危害降低到最小，文档经过下载可进行自定义修改，请根据实际需求进行调整与使用。
（一）项目必须成立安全领导小组，项目经理为安全领导小组组长，是本项目安全生产第一责任人。
项目应设立负责安全技术管理的职能部门，协助经理对日常安全生产工作和机械安全工作履行监督、检查、管理职责，并协助搞好机械安全和消防工作。
（二）100人以上的项目经理部必须设立专职安全员一名，特殊情况下，可设二名专职安全员。
项目专职安全员必须经地方劳动部门或公司组织的专业培训，获得《安全员证》后方可上岗。
（三）项目专职安全员不得随意更换，确因工作需要变更工作岗位时，须报安全部门批准，并配备经培训获得《安全员证》的其他人员接替工作。
（四）项目经理部有关人员安全职责A、项目经理安全职责1、对项目的安全生产、劳动保护工作负第一责任。
2、贯彻执行国家有关安全生产、劳动保护的方针、政策、法令和公司有关安全生产规章制度。
3、在计划、布置、检查、总结、评比本项目生产工作时，必须同时计划、布置、检查、总结、评比安全生产工作。
4、负责组织领导本项目安全生产保证体系，制定年度安全生产工作目标和相应的保证措施。
作业长安全生产职责范文
作业长安全生产职责范文安全生产是企业的一项重要职责，同时也是保障企业员工生命财产安全的基本保障。
作为作业长，负责监管和管理工作场所的安全生产工作，责任重大、任务艰巨。
下面是一份关于作业长安全生产职责的范文，供参考：尊敬的领导：我有幸应聘作为贵公司的作业长，我深知作业长在工作场所的安全生产中起着至关重要的作用。
我郑重承诺，将全力以赴履行我的职责，确保员工的生命财产安全，促进企业的可持续发展。
一、负责安全规章制度的制定和落实。
作业长是安全规章制度的主要制定者和执行者。
我将密切关注国家法律法规和企业安全管理制度的变化，及时修订和完善相关制度，并确保制度的贯彻执行。
我将组织员工进行安全规章制度的培训，使他们充分了解和掌握相关规定，保证工作场所的安全生产。
二、组织安全检查与隐患排查。
作为作业长，我将定期组织安全检查与隐患排查，确保工作场所的各项设施设备安全可靠。
我将建立健全检查制度，明确检查内容和要求，及时制止和纠正存在的安全问题，预防事故的发生。
我还将加强对员工的安全教育和培训，提高员工的安全意识和自我保护能力。
三、建立健全应急预案和应急演练。
作业中难免会遇到一些突发情况和事故，因此建立健全应急预案和应急演练非常重要。
我将会密切关注企业安全风险，根据实际情况制定相应的应急预案，并组织员工进行应急演练，提高员工应对突发事件的能力和应急处理能力。
四、加强安全培训和教育。
作为作业长，我将加强对员工的安全培训和教育，提高员工的安全意识和责任感。
我将制定培训计划，定期开展安全教育活动，包括安全操作规范、安全常识、紧急情况处理等内容。
同时，我将加强对新员工的入职培训，确保他们清楚了解工作场所的安全规定和操作要求。
五、积极参与安全生产管理工作。
作为作业长，我将积极参与企业安全生产管理工作。
我将与其他部门紧密配合，共同制定和落实安全生产计划，推动整个企业的安全生产工作。
同时，我将关注安全生产的热点问题和新技术，及时提出建议和改进措施，为企业安全生产做出贡献。
工长安全管理责任示范文本
工长（施工员）安全管理责任示范文本In The Actual Work Production Management, In Order To Ensure The Smooth Progress Of The Process, And Consider The Relationship Between Each Link, The Specific Requirements Of EachLink To Achieve Risk Control And Planning某某管理中心XX年XX月工长（施工员）安全管理责任示范文本使用指引：此管理制度资料应用在实际工作生产管理中为了保障过程顺利推进，同时考虑各个坏节之间的关系，每个环节实现的具体要求而进行的风险控制与规划，并将危害降低到最小，文档经过下载可进行自定义修改，请根据实际需求进行调整与使用。
⑴认真执行安全生产方针政策和法规,严格遵守安全生产规章制度和安全操作规程,对所负责的施工项目的安全生产负直接责任。
施工特点,向作业人员进行书安全技术交底,履行签字⑵认真执行安全技术交底制度及安全操作规程z针对手续,并对规程、措施、交底要求执行情况经常检查,随时纠正违章作业。
⑶经常检查所管辖班组、夕卜施队、作业环境及各种设备、设施的安全状况，发现问题及时纠正解决。
对重点、特殊部位施工,必须检查作业人员及各种设备、安全防护设施的技术状况是否符合安全标准要求,并监督安全技术交底、安全技术措施落实情况，做到不违章指挥。
⑷走期和不走期组织所管辖班组、夕卜施队学习安全操作规程,接受安全监督检查及时整改事故隐患。
⑸对分管的工程项目应用的新材料、新工艺、新技术严格执行申报、审批制度,发现安全、技术问题及时停止使用,并上报有关部门或领导。
⑹发生伤亡事故要及时组织抢救、保护现场并立即上报。
⑺负责相关安全资料的编制、整理工作。
请在此位置输入品牌名/标语/ sloganPlease Enter The Brand Name / Slogan / Slogan In This Position, Such As Foonsion。
作业长安全职责范本（2篇）
作业长安全职责范本一、引言安全意识是人们生活和工作中的一种重要意识，而作业长作为管理岗位的代表，在各类作业活动中承担着重要的职责。
作为作业长，我们应当始终保持高度的安全意识，严格遵守相关法律法规和安全规章制度，确保作业环境的安全与稳定。
本文旨在总结作业长的安全职责，并提供一份范本，以期提高作业长们的安全意识和职责担当。
二、作业前的准备工作1. 确保作业人员具备必要的安全培训和资质，如急救培训、安全生产证书等。
2. 检查作业现场及设备，确保设备完好、安全可靠，不存在损坏或故障风险。
3. 制定详细的作业计划，并与作业人员进行充分沟通，明确各自的职责和任务。
三、作业中的安全管理1. 监督和指导作业人员按照规定程序进行作业，确保作业流程的标准化和规范化。
2. 检查和确保作业现场的安全措施得到有效执行，如安全围栏、防护设备等是否齐全，并督促作业人员正确佩戴相关安全装备。
3. 定期进行作业现场的安全检查，发现问题及时进行整改并报告上级主管部门。
4. 防止作业人员违反安全规章制度，如不按规定使用工具设备、随意调整作业流程等，对违反规定者进行及时的纠正和教育。
5. 提供必要的安全技术支持和技术培训，提高作业人员的安全意识和技能水平。
四、事故应急处理1. 对作业过程中的事故和安全隐患采取及时有效的处置措施，减少事故的发生和发展。
2. 及时报告作业中的事故情况，并向上级汇报，按照相关规定进行调查与处理。
3. 组织作业人员进行事故应急演练，提高应对突发事件的应变能力，确保在紧急情况下的安全。
五、作业后的总结与改进1. 对作业过程中出现的问题进行总结，发现问题的原因和存在的不足。
2. 制定相应的改进措施和计划，并与作业人员进行沟通，共同提高作业的安全性和效率。
3. 建立安全记录和档案，对安全事故进行记录和分析，为今后的作业提供经验教训。
结语作业长是安全管理的重要一环，责任重大，职责繁多。
只有时刻保持高度的警惕和安全意识，才能够确保作业人员的生命安全和作业环境的安全稳定。
作业长、班组长安全职责范本（2篇）
作业长、班组长安全职责范本作业长和班组长在企业生产过程中承担着重要的安全职责。
作为领导者，他们应该确保工作团队的安全，维护工作场所的安全环境，并遵守相关的法律法规。
下面是作业长和班组长的安全职责范本，以供参考：责任一：制定安全管理制度1. 检查和评估现有的安全管理制度，确保其适应性和有效性。
2. 根据实际情况制定或修订公司的安全管理制度，并确保全体员工遵守。
3. 监督和检查安全管理制度的执行情况，及时发现并纠正存在的问题。
责任二：组织安全培训和教育1. 组织和开展安全培训和教育活动，以提高员工的安全意识和技能。
2. 制定培训计划和教育材料，确保培训内容全面、有效。
3. 定期进行安全演练和模拟，提高员工在应急情况下的应对能力。
责任三：制定作业安全规程1. 制定作业安全规程，明确安全操作步骤和注意事项。
2. 根据不同的作业环境和工种特点，制定相应的作业安全规程。
3. 监督和检查作业人员是否按照规程操作，发现违规行为及时制止并纠正。
责任四：负责安全设备的管理1. 检查和维护安全设备的完整性和工作状态。
2. 定期对安全设备进行测试和检修，发现问题及时报修或更换。
3. 组织和开展应急演练，确保安全设备的有效运用。
责任五：协助事故调查和处理1. 及时报告和记录工作场所的事故和隐患。
2. 配合相关部门进行事故调查和处理，提供必要的资料和信息。
3. 根据事故调查的结果，及时纠正存在的问题并制定相应的改进措施。
责任六：督促员工遵守安全规定1. 加强对员工的安全教育和督促，提高员工的安全意识。
2. 及时发现并制止员工违反安全规定的行为，防止事故发生。
3. 确保员工佩戴必要的安全防护用品，采取有效的安全防护措施。
责任七：参与安全风险评估1. 参与安全风险评估工作，识别潜在的危险因素。
2. 提出安全风险控制措施和管理建议，减少安全风险的发生。
3. 监督和检查安全风险控制措施的实施情况，确保其有效性。
责任八：定期汇报和评估安全工作1. 定期向上级领导报告安全工作的进展和成效。
作业长、安全员主要负责人职责示范文本
作业长、安全员主要负责人职责示范文本In The Actual Work Production Management, In Order To Ensure The Smooth Progress Of The Process, And Consider The Relationship Between Each Link, The Specific Requirements Of EachLink To Achieve Risk Control And Planning某某管理中心XX年XX月作业长、安全员主要负责人职责示范文本使用指引：此管理制度资料应用在实际工作生产管理中为了保障过程顺利推进，同时考虑各个环节之间的关系，每个环节实现的具体要求而进行的风险控制与规划，并将危害降低到最小，文档经过下载可进行自定义修改，请根据实际需求进行调整与使用。
一、作业长、安全员主要负责人职责：1、建立、健全有限空间作业安全生产责任制，明确有限空间作业负责人、作业者、监护者职责。
2、组织制定专项作业方案、安全作业操作规程、事故应急救援预案、安全技术措施等有限空间作业管理制度。
3、保证有限空间作业的安全投入，提供符合要求的通风、检测、防护、照明等安全防护设施和个人防护用品。
4、督促、检查本单位有限空间作业的安全生产工作，落实有限空间作业的各项安全要求；5、提供应急救援保障，做好应急救援工作，及时、如实报告生产安全事故。
6、指定专人对有限空间作业负责人员、作业者和监护者开展安全教育培训，培训内容包括：①有限空间存在的危险特性和安全作业的要求；②进入有限空间的程序；③检测仪器、个人防护用品等设备的正确使用；④事故应急救援措施与应急救援预案等。
⑤培训应有记录培训结束后，应记载培训的内容、日期等情况。
二、区域负责人职责：1、应了解整个作业过程中存在的危险危害因素。
2、确认作业环境、作业程序、防护设施、作业人员符合要求后，授权批准作业。
作业长安全职责范本
作业长安全职责范本作为一名作业长，我们的职责是确保作业环境的安全，保护员工和资产的安全，并遵守所有适用的法律法规和行业标准。
以下是一个____字的作业长安全职责范本：第一章：引言1.1 范本目的本范本旨在提供一个全面且详细的作业长安全职责范本，作为参考和指导，以确保作业长能够充分了解和履行他们的安全职责。
1.2 范本适用范围本范本适用于所有担任作业长职务的人员，无论他们是在工业、建筑、矿山、农业还是其他任何行业从事作业工作。
第二章：作业长职责概述2.1 安全政策和程序作为作业长，您应该了解和遵守公司的安全政策和程序，并确保员工也能够遵守。
您应该了解公司的安全目标，并采取适当的措施来实现这些目标。
2.2 确保作业环境的安全您的职责是确保作业环境的安全，并采取适当的措施来预防和控制事故和危险。
您应该定期进行安全检查，识别潜在的安全风险，并采取措施加以解决。
2.3 确保作业设备的安全您应该确保作业设备的安全，并定期检查设备的工作状态和安全性能。
如果发现设备存在安全隐患，您应该立即采取行动修复或替换设备。
2.4 培训和教育作为作业长，您应该确保员工接受适当的安全培训和教育。
您应该制定和实施培训计划，向员工传授安全知识和技能，以帮助他们识别和应对安全风险。
2.5 事故调查和报告如果发生事故，您应该立即进行调查，并填写相关的事故报告。
您应该分析事故的原因，并采取措施防止类似的事故再次发生。
2.6 监督和督促作为作业长，您应该监督员工的工作，确保他们遵守安全规定和程序。
您应该督促员工正确使用个人防护设备，并对违反安全规定的行为进行纠正。
第三章：具体职责3.1 安全计划的制定和执行根据公司的安全目标和政策，您应该制定作业安全计划，并在作业过程中执行。
安全计划应包括作业环境评估、风险评估、紧急情况应对计划等。
3.2 安全巡检和检查您应该定期进行安全巡检和检查，识别潜在的安全风险，并采取措施加以解决。
巡检和检查内容应包括作业场所、设备、工具、材料等。
作业长、班组长安全职责模版（三篇）
作业长、班组长安全职责模版作业长和班组长在工作场所中担任重要的安全职责，他们的主要职责是确保员工的安全和健康。
下面是作业长和班组长安全职责的一个模板，共____字：一、作业长安全职责模版：1. 确保工作场所安全：- 定期进行危害辨识和评估，并采取措施消除或降低风险；- 检查工作场所设施和设备是否符合安全标准，并及时修理或更换不符合标准的设备；- 配备充足的个人防护装备，并确保员工正确使用；- 检查安全出口和逃生通道是否畅通，并保持灭火器等消防设备良好状态；- 负责组织应急演练，确保员工掌握逃生和应急处理的知识和技能；2. 监督员工遵守安全规章制度：- 确保员工接受安全培训，了解和遵守公司的安全规章制度；- 检查员工是否正确佩戴和使用个人防护装备；- 监督员工正确使用设备和工具，确保操作安全；- 指导员工正确处理危险品和有害物质，避免事故发生；3. 组织安全培训和教育：- 制定并执行安全培训计划，包括新员工培训和定期复训；- 向员工提供必要的安全知识和技能培训，增强他们的安全意识；- 分发和解释安全手册和操作规程，确保员工理解和遵守；4. 处理和报告安全事故：- 及时处理安全事故和紧急情况，采取适当的措施防止事故扩大；- 立即报告上级和安全主管，提供详细的事故报告和调查结果；- 分析事故原因，找出存在的问题并提出改进措施；- 组织事故预防会议，讨论事故案例和互相交流经验教训；5. 加强安全监督和督促：- 定期巡视工作场所，发现和纠正不安全行为和不良环境；- 对违反安全规定的员工进行警告和纪律处分；- 鼓励员工提出安全建议和意见，并及时采纳和落实；6. 不断改进安全管理工作：- 参与安全管理制度的制定和修订，提出改进建议；- 关注行业的安全动态和技术发展，更新安全知识和技能；- 定期进行安全绩效评估，总结经验教训并改进管理措施。
二、班组长安全职责模版：1. 确保工作现场安全：- 对工作现场进行检查，确保设备和工具的完好和安全；- 检查操作区域是否清洁整齐，以防止事故发生；- 规范队员的工作行为，确保遵守安全操作规程；- 关注工作过程中产生的危险因素，及时采取措施控制风险；2. 组织安全培训和教育：- 指导队员正确使用和佩戴个人防护装备；- 对新成员进行安全培训和熟悉工作环境；- 定期组织安全会议，交流安全经验和问题；- 提醒队员注意工作中的安全隐患和应急处理方法；3. 监督队员的安全行为：- 检查队员是否按照规定配备个人防护装备；- 监督队员使用设备和工具时的安全操作；- 检查危险品和有害物质的存储和使用情况；- 提醒队员遵守工作班次和休息时间，保证工作效率和安全；4. 参与安全管理工作：- 参与制定和修订安全操作规程和制度；- 向上级领导反馈安全工作的情况和问题；- 主动参与事故调查和分析，提出改进措施；- 鼓励队员提出安全建议和意见，落实改进；5. 处理和报告安全事故：- 及时处理事故现场，妥善保护现场和取证；- 协助上级和安全主管进行调查与报告；- 向上级和相关部门报告事故情况和处理结果；- 参与事故整改和预防措施的制定和实施；6. 关注员工的安全健康：- 关注队员的身体健康状况，及时提供帮助；- 协助组织队员的健康体检和职业病防护；- 做好心理健康工作，关注员工的工作满意度；- 组织庆祝活动，提高队员的工作积极性和凝聚力。
作业队长、班组长安全职责范文
作业队长、班组长安全职责范文一、安全职责的重要性安全是企业和工人生命财产的重要保障，作为作业队长或班组长，你肩负着指导和管理团队安全工作的责任。
你的安全职责不仅关系到工人的生命安全和身体健康，还关系到企业的发展和生产效益。
因此，要重视自己的安全职责，履行好安全领导责任，确保工作场所的安全可靠。
二、明确安全目标，确保全员参与作为作业队长或班组长，你应该与团队成员一起制定明确的安全目标，并通过与团队共同沟通，确保每个人都了解目标的重要性和必要性。
你要做到身体力行，率先垂范，积极参与安全工作，鼓励和引导团队成员积极参与安全活动，形成全员共同关注安全的氛围。
三、建立健全安全制度，严格执行作为作业队长或班组长，你需要建立健全的安全制度，包括制定工作流程、安全操作规范、应急预案等，确保安全操作符合标准。
同时，你要严格执行安全制度，对团队成员进行监督和指导，提醒他们注意安全注意事项，纠正不安全行为。
只有制度得到切实执行，才能有效保障工作场所的安全。
四、组织培训，提高团队的安全意识和技能作为作业队长或班组长，你应该定期组织安全培训，提高团队成员的安全意识和技能。
培训内容可以包括安全知识、事故案例分析、安全操作技巧等。
通过培训，使团队成员深入了解安全的重要性，提高他们的安全风险识别和应对能力，减少事故发生的可能性。
五、主动发现隐患，及时排除安全隐患作为作业队长或班组长，你要主动发现工作场所的安全隐患，并及时采取措施进行排查和排除。
你应该建立隐患排查制度，定期进行安全巡查，发现问题及时汇报并采取措施解决。
同时，你还要督促团队成员积极参与隐患排查，并及时整改，确保工作场所的安全可靠。
六、严格执行安全措施，确保安全生产作为作业队长或班组长，你要严格执行各项安全措施，确保工作场所的安全生产。
你需要确保团队成员佩戴好个人防护装备，正确使用工具和设备，严禁违章操作和行为。
在工作中，你要时刻关注团队成员的安全情况，及时发现和解决问题，防患于未然，确保工作场所的安全可靠。
作业队长、班组长安全职责范本
作业队长、班组长安全职责范本作业队长和班组长在企业生产过程中起着非常重要的作用，他们是安全工作的中坚力量，具有重要的安全职责。
以下是作业队长和班组长的安全职责范本，希望对广大作业队长和班组长提供一些参考：1. 坚决执行安全生产法律法规和企业安全管理制度，带头遵守劳动纪律，不擅自调整工作流程和工作方式，不擅自修改设备、工具及工艺。
2. 安全教育培训：定期组织班组成员进行安全教育培训，提高安全意识和安全技能，确保操作人员熟悉操作规程，掌握安全操作要求。
3. 安全生产宣传：负责向班组成员宣传安全生产意识，让每个人都明白安全是第一位的，增强大家的安全意识。
4. 安全隐患排查：定期对作业现场进行安全隐患排查，及时发现和处理安全隐患，确保作业现场的安全。
5. 事故调查与分析：负责组织班组成员对事故进行调查和分析，找出事故的原因，并提出改进措施，避免类似事故再次发生。
6. 安全检查与考核：定期对作业班组进行安全检查和考核，发现问题及时整改，并对成员的安全工作进行考核和评价。
7. 安全生产记录与报表：负责班组的安全生产记录和报表，及时向上级汇报安全情况，报告事故发生情况，并提出解决措施。
8. 负责安全设施管理：确保安全设施的完好有效，定期检查、维修和更换设施设备，保障作业安全。
9. 指导新人学习：对新进班组的员工进行安全生产规程、操作规范和安全技能的培训，帮助新员工尽快熟悉工作岗位和作业环境。
10. 配合安全检查：积极配合相关部门对作业现场的安全检查和评审工作，查找问题，改进工作。
11. 模范带头遵守安全规章制度，不随意违反和破坏安全规程，不进行违规操作，严格遵循安全操作流程。
12. 负责相关应急预案的制定和组织实施，在事故发生时迅速组织应急措施，减少事故损失。
13. 及时反馈危险源信息和安全隐患，提出改进措施，并与相关部门协作完成整改工作。
14. 做好巡检工作，对作业区域、设备及工具的安全状况进行巡查，并及时上报问题和隐患。
作业班长安全职责范文
作业班长安全职责范文一、背景介绍为了确保企业安全生产和员工身体健康，提高作业场所的安全意识和安全管理水平，制定本《作业班长安全职责范文》。
本规章制度适用于所有作业班长，其职责是负责作业区域的安全管理工作，监督并指导作业人员遵守安全操作程序，预防事故的发生。
二、管理标准1.作业班长有责任保障作业班组的安全生产，应当熟悉和遵守国家、地方以及企业的安全生产法律法规和相关规定。
2.作业班长应当定期组织作业班组的员工进行安全培训，包括但不限于安全操作规程、应急预案等。
3.作业班长应当制定和完善作业区域的安全管理制度和操作规程，并及时向作业人员传达、解释和执行。
4.作业班长应当定期巡视作业区域，发现并及时处理各类安全隐患，确保作业环境安全。
5.作业班长应当对作业人员进行安全操作培训，确保作业人员掌握必要的安全知识和操作技能。
6.作业班长应当配合和支持安全监管部门的安全检查和备案工作，积极整改存在的问题。
7.作业班长应当积极参与作业区域的危险源辨识与评估，并提出相应的防范措施。
8.作业班长应当保持及时的沟通和协调，与相关部门和人员共同维护作业区域的安全。
三、考核标准1.安全责任落实：作业班长应认真履行安全管理职责，确保安全作业的责任落实到位。
2.安全培训和教育：作业班长应定期组织作业人员进行安全培训，并记录培训情况。
3.安全管理制度执行情况：作业班长应定期检查和核实作业区域的安全管理制度执行情况，并进行记录。
4.安全隐患排查和处理：作业班长应及时巡视作业区域，发现并处理安全隐患，确保作业环境安全。
5.安全事故报告和处理：作业班长应当及时向上级汇报安全事故，并配合上级进行事故处理工作。
6.安全生产宣传教育：作业班长应积极参与安全宣传教育活动，提高员工的安全意识和知识水平。
7.安全监督和指导能力：作业班长应具备对作业人员进行安全监督和指导的能力，确保员工按照安全操作规程进行作业。
四、附则1.作业班长在履行安全职责过程中，如发现安全隐患应及时上报，不得瞒报、漏报或隐瞒。
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作业长安全管理示范文本In The Actual Work Production Management, In Order To Ensure The Smooth Progress Of The Process, And Consider The Relationship Between Each Link, The Specific Requirements Of EachLink To Achieve Risk Control And Planning某某管理中心XX年XX月作业长安全管理示范文本使用指引：此管理制度资料应用在实际工作生产管理中为了保障过程顺利推进，同时考虑各个环节之间的关系，每个环节实现的具体要求而进行的风险控制与规划，并将危害降低到最小，文档经过下载可进行自定义修改，请根据实际需求进行调整与使用。
第一讲：宝钢安全管理形势与任务一、对错题1.事故隐患是引发安全事故的直接原因。
（对）2.安全生产责任主体是企业的各级安全管理部门。
（错）二、单选题1.《安全生产法》规定企业是安全生产责任主体，是指：（B ）A.企业法定代表人是安全生产第一责任人B.企业对自己的安全生产负责C.政府部门对企业安全生产不负责任2.本质安全是指：（C ）A.设备本质安全B.标准化作业C.人、物、环、管等的本质安全三、多选题1.宝钢提出转变安全管理理念和管理方式，主要目的是：（ABC ）A.落实各级主体责任和一岗双责责任B.培育提升各级安全管理意识和能力C.形成全员重视安全的氛围第二讲：法规制度与管理职责一、对错题1.基础管理五制配套中的“标准化作业”，其管理内涵包括管理标准化和作业标准化，管理者的管理标准化是操作维护层员工作业标准化的前提和保障。
（对）2.不安全行为一定是违章行为。
（错）二、单选题1.某股份公司董事长由上一级单位的总经理担任，长期在外地，该公司的总经理在党校脱产学习一年，期间日常工作由常务副总经理负责，分管安全生产的副总经理协助其工作，根据《安全生产法》，此期间对该公司安全生产工作全面负责的主要负责人是( B )。
A.总经理B.常务副总经理C.分管安全生产的副总经理2.生产经营单位从业人员不服从管理，违反安全生产规章制度或者操作规程，造成重大事故，构成犯罪的，应( A )。
A.依照刑法有关规定追究刑事责任B.给予处分C.扣发奖金三、多选题1.《中华人民共和国刑法》规定有以下情形的，处有期徒刑或拘役。
（AB）A.强令他人违章冒险作业，或在生产、作业中违反有关安全管理的规定，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的；B.安全生产设施或者安全生产条件不符合国家规定，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的；C.在安全事故发生后，负有报告职责的人员不报或者谎报事故情况，贻误事故抢救，情节严重的。
第三讲：危险源辨识、风险评估、风险控制措施及监测一、对错题1.危险源辨识包含例行或非例行（异常）的活动。
（对）2.对风险后果极为严重的危险源，经风险评价为可接受风险的，可以维持原有的控制措施。
（对）3.按照风险分级管控原则，分厂厂长风险控制检查的任务是对区域内不可接受风险进行定期检查。
（错）4.不可接受风险控制绩效每二年进行一次评审。
（错）5.作业条件危险性评价法，通过作业频度和后果的严重性来判断风险度的大小。
（错）6.分厂厂长应安排风险评价方法和技术方面有能力胜任且具有工作活动经验、知识的人员来担任风险评价人。
（对）7.风险评价是对危险源的固有风险进行评价。
（错）8.控制措施层级选择顺序为个体防护、降低风险、最后为消除危险源。
（错）二、单选题1.下面关于危险源辨识范围的描述，哪一句是最合适的？（C ）A.工作场所内的基础设施、设备、材料，包括租赁的B.工作场所内的基础设施、设备，包括外界提供C.工作场所内的基础设施、设备、材料，包括外界提供或带入的2.风险评价采用打分方法时，下面哪一种做法更合理？（B ）A.评价人持有客观态度，集体讨论打分B.评价人持有客观态度，宜分别打分，再行汇总C.评价人持有客观态度，对岗位员工的打分进行分析汇总3.不可接受风险采用管理型方案的，应包含哪些要素？（A ）A.运行控制、应急预案、培训B.法律法规、目标、运行控制C.运行控制、测量与监视、应急预案4.下列风险控制措施中，属于工程控制措施的是：（C ）A.改变设计以消除危险源，如引入机械提升装置以消除手举重物危险源等B.用低危害材料替代或降低系统能量C.安装通风系统、机械防护、联锁装置、声罩等5.以下有关危险源辨识需要查询的记录，最适合的描述（A ）A.违章、隐患、事件、事故记录，安全卫生评价报告、类似作业活动（同工序）的危险源辨识记录等B.设计图纸、MSDS、上级单位整改通知单C.岗位规程、技术规程6.下面风险评价概念描述正确的是（C ）A.发生危险事件或有害暴露的可能性，与随之引发的人身伤害或健康损害的严重性的组合B.对危险源导致的风险进行评估、对风险是否可接受予以确定的过程C.对危险源导致的风险进行评估、对现有控制措施的充分性加以考虑以及对风险是否可接受予以确定的过程7.下面对事故隐患描述不规范的是（C ）A.临边孔洞未采取安全防护B.高处作业不系安全带C.有限空间8.下列风险控制描述不正确的是（B ）A.所有风险均要求落实到具体岗位控制B.分厂厂长对区域内危险源实施全面检查C.对风险控制实施分级检查三、多选题1.危险源辨识的方法包括？（ABC ）A.头脑风暴B.现场观察或询问与交流C.工作任务分析2.风险评价包含以下哪些内容？（ABC ）A.现有控制措施的充分性B.危险事件或有害暴露的可能性、危险源可能导致事故后果的严重性C.风险是否可接受3.变更管理是管理和控制可能影响其职业健康安全危险源和风险的任何变更，变更的内容包括（ABC ）。
A.组织机构、人员B.开发的方法、使用的材料C.作业内容和方法4.与危险源控制绩效年度评价相关的内容是（ABC ）。
A.安全风险的变化B.违章查处或隐患排查治理的情况C.事故、险肇事故或突发事件的情况第四讲：安全培训一、对错题1.安全培训是提升员工安全素质的有效手段，所以它是能解决所有执行问题的。
（错）2.安全培训实施环节中关键点是：与培训对象充分沟通、培训的方式和内容务求简单有效。
（对）二、单选题：1.落实安全责任，关键是要把责任落实到。
（A ）A.岗位员工B.企业负责人C.基层管理者三、多选题：1.安全培训就是要让员工（ABC ）A.知道安全的规程和制度B.会按照这些规程和制度标准的工作C.也愿意严格的执行规程制度的要求第五讲：标准化作业一、对错题1.标准化作业的内涵：包括作业标准化和体系标准化。
（错）二、单选题1.标准化作业重点抓什么，下面哪一句是不完整的描述？（C ）A.抓具体实施，又抓系统策划B.抓执行有效性，又抓标准有效性C.抓标准执行，又抓严格考核2.标准化作业推进中标准与执行二张皮问题产生的原因，下面哪一项原因分析不正确？（B ）A.标准制定与执行者之间没有进行有效沟通B.没有对作业人员进行严格考核C.没有就标准对员工进行有效的培训与训练三、多选题1.标准化作业的特点？（ABC ）A.全员性B.规范性C.重复性第六讲：应急管理一、对错题1.所制定的安全应急预案（现场应急处置方案）可以不经过评审，但要报批后方可发布。
（错）2.应急工作的原则之一是：属地为辅、条块结合。
（错）3.按照社会危害程度,影响范围等因素,自然灾害,事故灾难,公共卫生事件分为特别重大,重大,较大和一般四级。
（对）4.应急处置与救援,应当坚持"先避险,后抢险,先救人,再救物,先救灾,再恢复"的原则。
（对）5.岗位人员应当定期检测,维护其监测报警装置和应急救援设备、设施,使其处于良好状态,确保正常使用。
（对）6.应急预案体系包括综合应急预案、专项应急预案和现场处置方案。
（对）二、单选题1.现场预案启动时，（C ）为现场指挥。
A.作业长B.分厂厂长C.在场最高管理者2.跨作业区的应急联动，应由哪一个部门制订协同应急处置预案（B ）。
A.生产厂部B.作业区的上一级C.突发事件所在的作业区3.在现场预案（处置方案）和上级预案的关系中，哪一项是正确的（C ）A.上级预案和现场预案（处置方案）可以没有层次衔接关系B.现场预案（处置方案）和上级预案可以合并为同一预案C.现场预案（处置方案）扩大响应后，需要上级预案及时启动4.下面那一项中，不是现场应急预案的可能启动人员（C ）A.险情首先发现者B.班组长C.专业应急救援队伍5.下面那一项不是预案日常管理的必要活动（C ）A.评审B.培训C.观摩6.根据《中华人民共和国突发事件应对法》的规定,可以预警的自然灾害、事故灾难和公共卫生事件的预警级别分为四级,即一级、二级、三级和四级,分别是下列何种颜色标示？( A )A.红、橙、黄、蓝B.红、黄、橙、绿C.红、黄、绿、蓝7.应急管理贯穿于事故发生前、中、后的各个过程，充分体现了（C ）的应急思想。
A.安全第一，预防为主B.安全第一，常抓不懈C.预防为主，常备不懈8.突发事件发生的紧急程度、发展势态和可能造成的危害程度分为（B ）个级别。
A.3B.4C.59.应急预案体系的构成包括综合应急预案、专项应急预案和( A )。
A.现场处置方案B.专项处置措施C.岗位处置措施三、多选题1.预案的管理流程包括( ABC )A.编制、评审B.培训C.发布2.在( ABC )情况下时，需要组织重新梳理、完善相应预案。
A.新项目投用B.工艺变更C.设备变更3.现场突发险情时，需要在场人员及时、有效实施的规定内容有( ABC )A.自救B.逐级上报、报警C.处置和控制险情4.应急处置的内容包括( ABC )A.信息报告B.先期处理C.应急响应第七讲：事故管理一、对错题1.因抢救人员、防止事故扩大以及疏通交通等原因，需要移动事故现场物件的，应当做出标志，绘制现场简图并做出书面记录，妥善保存现场重要痕迹、物证。
（对）2.事故发生后，有关单位和人员应妥善保护事故现场以及相关证据，任何单位和个人不得破坏事故现场、毁灭相关证据。
（对）3.事故调查组有权向有关单位和个人了解与事故有关的情况，并要求其提供相关文件、资料，有关单位和个人不得拒绝。
（对）4.职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
（对）5.事故发生单位负责人接到事故报告后，应当立即启动事故相应应急预案，或者采取有效措施，组织抢救，防止事故扩大，减少人员伤亡和财产损失。
（对）6.员工上班期间，上厕所发生滑倒，造成肢体伤害的，因为和工作没有直接关系，所以不属于工伤。