学校科研工作计划范文
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学校科研工作计划范文
一
一、指导思想
以教育局和上级业务部门的工作要求为统领,以立德树人为根本,以队伍建设为保障,以“质量、公平、多元、特色、关爱”为实践追求,围绕学校“十三五”发展规划,聚焦
教学质量提升,扎实推进课堂教学改革,探索完善“清雅”文化体系,尝试构建“新荷”
课程体系。
二、工作目标
1.做好教育科研的常规管理工作,注重教师的学习和积累,严格按《学校工作计划》
和《教科研工作计划》要求开展工作,检查工作,评估工作。
2.以加强生本、核心素养、课程建设理论学习为抓手,努力营造理论学习氛围,鼓励
教师积极开展以行动研究为主的日常性研究,努力规范群众性研究,坚持常态性研究为主
的学校教科研工作。
3.以课题研究为抓手,做好课题阶段阶段的管理工作,继续推动教育科学研究的发展,促进科教融合,注重积累教科研成果。
4.做好教育科研的校园网络的主页工作,定期、经常性地给主页提供新的教科研动态
和教科研信息,加强课题的网络管理。
5.依靠省、市教研机构的指导,充分利用高校专家资源,提升教师教学研究意识与能力,发展教师专业特长。
6. 结合太仓市发展中心工作要求,扎实开展校本研修与培训工作。
7. 以课程开发为抓手,丰富校本第二课堂的活动内容。目标在于提高我校教师新课
程背景下的课程开发与实施能力;提高教师开发校本课程的能力;增强学生关注生活、实践
生活、研究生活的意识,培养创新精神,提高综合实践及创新能力;提高义务教育阶段学
校的办学品质。
三、工作重点
一依托联盟科研,扎实推进区域课题研究工作
本学期,积极支持和参与各类共同体开展研究活动,重点以联盟校教科研为平台,支
持各学科课题组活动的开展,并承担有关活动在本校举行。鼓励青年教师进行课堂教学的
案列研究和课程开发,以小微课题为切,提高教师自身科研素养和动力,继而扎实推进区
域课题研究工作。
1.
实施“科教融合‘六个一’工程”
2.
学校将邀请相关专家,为教师做课程建设的专题讲座,夯实教师课程开发与建设的理
论基础。结合《基于小学生核心素养培育的体验性课堂教学课例的研究》和《小学英语体
验性课堂教学课例的研究》等课题的研究,立足于教研组阵地,借助“新荷”杯评优课活动,开展课堂观察、课例研究。以共同体建设为载体,引导青年教师合理规划职业生涯,
提升教师钻研教学、把握课堂的能力,掌握科研方法,提升科研能力。
3.
三加强课题研究,追求研究实效
4.
积极探索国家课程校本化实施的有效途径,构建突出学校文化特点、适合学生发展的“新荷”课程体系。有序组织各级课题开展实践研究,围绕体验性课堂的建构,建立科学
合理的研究体系,探索在培养学科素养的过程中建构小学体验性课堂模式的适切性、有效性,帮助学生学会学习,丰富人文底蕴,培育科学精神。本校承担的苏州市“十三五”规
划立项课题《促进农村小学生体质提高的有效课程设计与实践研究》、太仓市“十三五”
规划立项课题《基于小学生核心素养培育的体验性课堂教学课例的研究》、《开发图形谱
本体,提升小学生音乐欣赏素养的研究》、《小学英语体验性课堂教学课例的研究》与太
仓市“十三五”微型课题《小学信息技术学科基于学生自主学习的问题导学法的研究》、《小学中、高年级语文生本课堂中师生互动行为的观察与研究》等课题进入深入研究阶段,加强课堂观察与课例的研究,不断调整研究策略与方法。
教科室要进一步加强课题的过程管理和资料汇总工作。教科室要在期初、期中和期末
等重要时间节点上有效落实“教科研例会制度”,课题组组长和相关研究人员在例会中定
期开展研讨活动。同时,还要围绕研究课题推行“三个一行动”,即课题研究人员要上好
一堂相关课题的公开研讨课,完成一次相关课题的教学课例案例分析,撰写一篇相关课题
的教育教学论文。教科室还要根据上级教科研部门的要求,不断完善我校教科研专题网站,把课题实施方案,过程性研究资料和相关研究成果上传相关栏目。
四加强科研队伍的建设
以课题研究小组为单位组建课题研究共同体,定期开展专家讲座、研讨交流等活动,
提高教师科研水平。指导教师撰写课题研究方案与报告,提高教育科研的意识,指导行动
研究的方法,扩大研究成果的影响力。鼓励教师及时总结反思研究中的经验成果或问题不足,把自己成功的教学实践和思考写出来,勤于投稿,积极参加各类征文活动,力争在教
科研上多出成果。结合课题研究,将组织教师参加各级教科研培训活动,提升教师的科研素养,在各项活动中,提高教师的教学反思能力及论文撰写能力。
学校继续完善教科研考核机制,调动教师在教科研方面的积极性。
五推行“草根研究”制度
校本教研推行“自下而上”,教师将教育教学过程中存在的困惑或问题期初统一送交给教导处,再由教导处组织骨干教师、教研组长筛选出针对性强、具有研究价值的小专题,各教研组围绕小专题采用“磨课”、“辩课”等方式开展活动。通过合作交流,探讨反思,使各科教师在活动中得到锤炼。
本学期,继续做好组织教师论文撰写、评选、投稿等工作。
六认真组织校本研训活动
本学期以教学能力为核心的教师专业素养整体提升为主开展校本培训。通过培训,全面提升本校教师的专业素养,形成教师个人专业成长的教育教学综合能力,培养学科教学骨干和学科带头人的后备人选,加强本校与高校的进一步合作,引进专家和学术资源,全面提升办学质量,深化学校的办学特色。
1.规范校本研训制度。
做到定地点、定时间每周教研组和备课组活动由学科组商定、定内容读书活动、外出学习汇报、听课、评课、观摩专家课例及讲座、集体备课、校本培训、课题组活动等、定发言人全体教师轮流做庄要求每个教师都能发表、阐述自己的思考。本学期,学校层面的校本研修时间定在周一下午三点二十分以后,校本研修活动的各个项目由行政各个部门商定推荐,并交教科室汇总确定,切实提高校本研修质量。
2.继续开展好如下几项校本研修活动。
1定期举办“博雅论坛”。
此活动计划结合青共体活动,以课程建设为主题,举行骨干教师讲座、青年教师演讲比赛等活动。
2教师读书系列活动。
结合学校课程建设,组织教师阅读课程类书籍与《燃荻》等刊物。
六信息报送工作。
本学期学校信息报送工作扎口于教科室,教科室将协同各部门做好信息报送工作,完善学校对外宣传工作,充分利用学校网站、微信、班级QQ群等打造有影响的品牌学校。