社团考核制度.doc

社团考核制度1

一、总纲

第一条为了进一步加强对我院社团的科学管理，提高学生社团的综合水平，保证社团高效运作，营造良好的社团发展环境，更好地发挥我院社团在校园文化建设中的重要作用，特制定本制度，为我院的学生社团的服务和管理工作奠定坚实基础；

第二条社团评优切实遵循“公正、公平、公开、客观”的原则；

第三条凡经过审批注册成立的合法社团均有资格参加评比；

第四条凡符合评比条件的社团必须在规定的时间内上交学期评优材料，没有按时交的社团评优分数一律以0分（弃权）计算；

第五条社团评优过程主要由社团管理服务中心主持操作，最后结果由学生会主席团审批后、报送院团委批准；

第六条社团评优实行量化记分（累加分不超过100分，最低分不少于0分）；

二、评优细则

一、活动开展方面（30分）

总体要求：社团在每学期开学初两周内向社团管理服务中心递交学期工作计划，放假前递交工作总结，大型活动要单独上缴计划和总结。

1、社团举办的活动每次加2分；

2、校外或跨校区的活动每次加2分；

3、社团递交工作计划和总结情况5分：

（1）社团能够按时递交工作计划和工作总结3分；

（2）社团在大型活动中能够递交计划和总结2分；

4、社会活动档案建立情况4分：

（1）建立了本社团活动、工作的管理档案2分；

（2）社团档案有专人管理，记录详实2分；

5、社团活动的数量5分：

（1）社团活动丰富多彩1分/次；

（2）有一定影响的活动2分/次；加满为止；

6、社团活动的效果5分：

（1）社团活动深受会员喜欢，多数会员对社团工作满意，无意见投诉2分；

（2）社团工作有特色，具有开创性1分；

（3）社团活动注重培养会员的相关素质和能力2分；

7、社团活动无违反校规校纪的行为3分；

8、每次活动的意义4分：

（1）思想健康，紧扣社团宗旨，富有时代感，符合当前主流意识的，加2分/次；

（2）思想健康的，基本符合社团宗旨，创意一般的，加0 5分/次；

（3）活动与社团宗旨没关系的，不加分；

二、宣传工作方面(10分)

总体要求：宣传品（网络、海报、传单、节目单等）对外张贴，需经社团管理服务中心批准。

1、每次活动能用海报、宣传板、传单等形式宣传（海报或宣传版必须是本协会出的），一次得3分；

2、在《西南政法大学继续教育学院学生工作简报》发表一篇宣传本协会工作或活动的稿件得2分，在其它宣传媒体上进行宣传将视情况酌情加分（3~5分）；

3、在宣传方面出现一次不符合规范的宣传内容（如纯商业广告）扣5分；

4、在网站上发布本协会工作或活动或者其他的一些文章可以酌情加分（2~4分）；

三、财务制度方面（10分）

总体要求：社团会费收缴必须按照社团管理服务中心制订的标准，开、取应有收据，支出要有明细帐目并有原始凭证，做到专款专用。

1、社团能够在规定的时间内按照社团管理服务中心制定的会员费收取标准收缴会员费，并能按期上缴到社团管理服务中心进行统一管理（3分）；

2、社团会员费必须全部用于本社团的发展和建设活动，无任何违反《西南政法大学继续教育学院学生会社团管理服务中心财务制度》中会员费使用规定的行为（1分）；

3、社团接受的任何捐赠、赞助都必须如实上报社团管理服务中心，并全部

用于本社团的发展建设和活动（1分）；

4、社团建立了清晰的财务收支管理制度，账目清楚，支出合理，及时向社团管理服务中心上缴财务收支计划。并能主动配合社团管理服务中心的财务检查（3分）；

5、财务清单、报表及账本及时上交，并能主动配合社团管理服务中心的财务检查。条理明晰清楚（2分）；

6、财务账单必须属实，如发现做虚假账本，给予相应的处罚分（最多扣5分）；

四、关于配合院团委、院学生会工作的规定(最高加10分~最高扣5分)

总体要求：积极、认真、负责。

1、凡能遵守社团管理条例，能积极配合院团委、院学生会工作的社团，视情况成效，奖5~10分；

2、各社团无正当理由，而拒绝承担院团委、院学生会布置的工作任务，或在执行任务中有严重失误的最高扣5分；

五、社团内部建设评分

总体要求：社团内部管理制度完善，会员团结，愿意参加本社团举办的各项活动，积极为本社团的发展献计献策，努力工作。

1、社团每学年能够按时到社团管理服务中心注册和会员的注册注销情况，加4分；

2、资料齐备的，管理规范。设置专门的资料库（袋），为每一个会员建立个

人档案。档案记录详实并有专人管理，管理严格有序，加4分/学期；

3、针对社团实际情况制订出各种促进部门发展的规章制度的，加3分/学期；

4、在协会内部管理中实行民主集中制并规范操作的，加2分/学期( 严格履行社团换届程序，如有违犯扣10分)；

5、协会其他出色举措，对全院社团的建设具有重要借鉴意义的，加2分/次；

6、社团管理服务中心分派人到各个协会，检查签到情况（5分/学期）：

签到情况：比较好：加1分/次缺签到人数不超过总人数的1/8

一般：加0.5分/次不超过总人数的1/4

较差：扣0.5分/次超过总人数1/4

差：扣1分/次超过总人数1/2

六、社团负责人的要求（10分）

总体要求：求真务实、勇于创新

1、凡具有创新精神，积极为社团管理服务中心出谋献策，一经采纳，每次奖5分；

2、凡由社团管理服务中心召开的各社团负责人会议，迟到者每人每次扣1分；无故缺席者，每人每次扣2分。凡在一学期内，三次无故缺席者，扣除该社团总分8分，并且负责人作书面检讨；

3、社团的活动申请表、考勤表或调查表填写弄虚作假，一经证实，视情况