安全管理知识应知应会手册

安全管理知识应知应会手册

Xxxxxxxx编

2018年3月

前言

为不断增强各级管理人员的安全生产观念，能够运用安全生产管理基础理论和方法，辨识、评价和控制危险有害因素，组织开展隐患排查治理，改善生产作业环境，制定安全制度和规程，规范从业人员作业行为，增强安全管理的系统性和有效性，提高公司生产安全事故预测、预警和应急救援能力，提高生产安全事故调查、统计、分析水平，提高把握生产安全事故的特点和规律的能力，提高公司安全生产管理水平，特编制本《安全管理知识应知应会手册》。

《安全管理知识应知应会手册》内容分为四个部分，各级管理人员除了熟悉、掌握本手册内容外，还应学习掌握其它有关安全生产管理知识。

《安全管理知识应知应会手册》适用于本公司所有管理人员学习使用。

由于受时间、个人水平等方面原因影响，所摘编内容有限，难免有疏漏和不当之处，欢迎大家批评指正。

目录

一、法律、法规、条例

二、标准规范

三、地方规定、办法及其他

四、公司安全生产管理规定

一、法律、法规、条例

1、生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责。

2、安全生产的方针是：安全第一，预防为主，综合治理。

3、安全生产的“三必须”是指：管行业必须管安全，管业务必须管安全，

管生产必须管安全。

4、安全生产的实质是安全生产、人人有责。

5、企业主要负责人应领导企业安全管理工作，组织制定企业中长期安全管

理目标和制度。

6、企业主要负责人、项目负责人和专职安全管理人员必须经安全生产知识

和管理能力考核合格，依法取得安全生产考核合格证书。

7、生产经营单位不得以任何形式与从业人员订立协议，免除或减轻其对从

业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。

8、《职业病防治法》规定：用人单位不得安排未经上岗前职业健康检查的

劳动者从事接触职业病危害的作业;不得安排有职业禁忌的劳动者从事

其所禁忌的作业;对在职业健康检查中发现有与所从事的职业相关的健

康损害的劳动者，应当调离原工作岗位，并妥善安置;对未进行离岗前

职业健康检查的劳动者不得解除或者终止与其订立的劳动合同。

9、生产经营单位制定或修改有关安全生产规章制度，应当听取工会的意见。

10、生产经营单位必须依法参加工伤保险，为从业人员缴纳保险费。

11、《安全生产法》规定，生产经营单位的安全生产管理机构以及安全生产

管理人员履行下列职责：

1）组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案；

2）组织或者参与本单位安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况；

3）督促落实本单位重大危险源的安全管理措施；

4）组织或者参与本单位应急救援演练；

5）检查本单位的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议；

6）制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为；

7）督促落实本单位安全生产整改措施。

12、《安全生产法》规定，生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育

和培训，保证从业人员具备必要的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能，了解事故应急处理措施，知悉自身在安全生产方面的权利和义务。未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业。

13、《安全生产法》规定，生产经营单位的特种作业人员必须按照国家有关

规定经专门的安全作业培训，取得相应资格，方可上岗作业。

14、《安全生产法》规定，生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营

场所和有关设施、设备上，设置明显的安全警示标志。

15、生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的安全设施，必须与主体工程

同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。安全设施投资应当纳入建设项目概算。

16、总承包单位依法将建设工程分包给其他单位的，分包合同中应当明确各

自的安全生产方面的权利和义务。

17、两个以上生产经营单位在同一作业区域内进行生产经营活动，可能危及

对方生产安全的，应当签订安全生产管理协议，明确各自的安全生产管理职责和应当采取的安全措施，并指定专职安全生产管理人员进行安全检查与协调。

18、生产经营单位应当建立安全生产教育和培训档案，如实记录安全生产教

育和培训的时间、内容、参加人员以及考核结果等情况。

19、接触职业病危害的作业的劳动者，用人单位应当组织上岗前、在岗期间

和离岗时的职业健康检查，并将检查结果书面告知劳动者。职业健康检查费用由用人单位承担。

20、

21、《消防法》规定：禁止在具有火灾、爆炸危险的场所吸烟、使用明火。

因施工等特殊情况需要使用明火作业的，应当按照规定事先办理审批手

续，采取相应的消防安全措施；作业人员应当遵守消防安全规定。22、职工有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：

1)因犯罪或者违反治安管理伤亡的；

2)醉酒导致伤亡的；

3)自残或者自杀的。

23、《两高发布危害生产安全刑事案件司法解释》第五条规定：“明知存在

事故隐患、继续作业存在危险，仍然违反有关安全管理的规定，实施下列行为之一的，应当认定为刑法第一百三十四条第二款规定的“强令他人违章冒险作业”：

24、

1）利用组织、指挥、管理职权，强制他人违章作业的；

2）

3）采取威逼、胁迫、恐吓等手段，强制他人违章作业的；

4）故意掩盖事故隐患，组织他人违章作业的；

5）其他强令他人违章作业的行为;

25、项目安全生产费用提取金额标准：房屋建筑工程、电力工程、城市轨道

交通工程为%，市政公用工程、冶炼工程、机电安装工程、化工石油工程、公路工程为%。

26、不依法保证安全生产所必需的资金投入，导致发生安全生产事故，尚不

构成刑事处罚的，对生产经营单位的主要负责人给予撤职处分。

二、标准规范

1、根据《建设工程安全管理条例》和《职业健康安全管理体系》要求，项

目经理应负责项目职业健康安全的全面管理工作，项目负责人、专职安全生产管理人员应持证上岗。

2、职业健康安全技术交底应符合下列规定：

1）工程开工前，项目技术负责人应向有关人员进行安全技术交底。

2）结构复杂的分部分项工程实施前，项目技术负责人应进行安全技术交底。