最新新生儿科护士岗位职责和工作标准
新生儿科护士岗位职责和工作标准
千里之行，始于足下。
新生儿科护士岗位职责和工作标准新生儿科护士是指负责照顾和护理新生儿的专门护理人员。
他们在医院的新生儿科部门工作，为新生儿提供全面的护理和医疗服务。
以下是新生儿科护士的职责和工作标准的详细描述：1. 监测和评估新生儿的生命体征：新生儿的生命体征包括心率、呼吸、体温和血压等，新生儿科护士需要经常监测这些指标，并记录和评估新生儿的健康状况。
2. 提供新生儿的基本护理：新生儿科护士需要确保新生儿的基本生活需求得到满足，包括喂养、清洁、换尿布等。
3. 协助医生进行新生儿的医疗操作：新生儿可能需要接受一些特殊的医疗操作，如静脉输入、氧气治疗等。
新生儿科护士需要协助医生进行这些操作，并确保操作过程安全。
4. 指导和支持新生儿家属：新生儿科护士需要与新生儿家属沟通，提供适当的指导和支持，帮助他们了解如何正确照顾和护理新生儿。
5. 协助医生进行新生儿的筛查和评估：新生儿科护士需要协助医生进行新生儿的筛查和评估，包括听力筛查、先天性心脏病筛查等。
6. 管理并维护新生儿的医疗设备和仪器：新生儿科护士需要负责管理和维护新生儿的医疗设备和仪器，确保其正常运行和安全使用。
7. 参与新生儿科团队的培训和教育活动：新生儿科护士需要参与新生儿科团队的培训和教育活动，不断提升自己的专业知识和技能。
第1页/共2页锲而不舍，金石可镂。
8. 遵守医院的相关规章制度和操作流程：新生儿科护士需要遵守医院的相关规章制度和操作流程，确保工作的安全和有效。
9. 积极参与质量控制和质量改进活动：新生儿科护士需要积极参与质量控制和质量改进活动，为提高护理质量和患者满意度做出贡献。
以上描述的是新生儿科护士的一般职责和工作标准，具体的职责和工作标准可能会因各个医院的具体情况而有所不同。
但总体来说，新生儿科护士需要具备良好的专业知识和技能，并能够有效地照顾和护理新生儿，为他们提供安全和有效的医疗服务。
儿科护士职责
儿科护士职责儿科护士是专门负责儿童医疗护理的医务人员。
他们在儿科医院、儿科诊所或者儿科病房中工作，为儿童提供全面的护理和支持。
儿科护士需要具备丰富的医学知识和技能，以便有效地应对儿童的特殊需求和疾病。
以下是儿科护士的职责：1. 儿童护理：儿科护士负责儿童的全面护理，包括监测体温、血压、心率等生命体征的变化，观察儿童的行为和症状，及时发现并报告任何异常情况。
他们还负责给儿童提供基本的医疗护理，如给药、更换敷料、插管等。
2. 儿童健康教育：儿科护士与家长合作，为他们提供关于儿童健康和疾病预防的教育。
他们解释儿童的特殊需求，如营养、睡眠和行为问题，并提供相关的建议和指导。
3. 儿童疾病管理：儿科护士负责协助医生进行儿童疾病的诊断和治疗。
他们采集儿童的病史、做相关的检查和实验室检测，并根据医生的指示赋予儿童相应的治疗。
儿科护士还负责监测儿童的病情发展，评估治疗效果，并及时调整护理计划。
4. 儿童心理支持：儿科护士需要与儿童建立信任关系，提供情感支持和安慰。
他们应该了解儿童的心理发展特点，使用适当的语言和方法与他们沟通，匡助他们减轻痛苦和焦虑。
5. 家庭支持：儿科护士与家长密切合作，提供家庭护理指导和支持。
他们解答家长的疑问，教授家长如何照应儿童，如喂养、洗澡和更换尿布等。
儿科护士还应该鼓励家长积极参预儿童的护理和康复过程。
6. 与团队合作：儿科护士需要与医生、其他护士和医疗技术人员密切合作，共同制定和执行儿童的护理计划。
他们应该及时沟通和交流，分享关键信息，确保儿童得到全面和协调的护理。
7. 护理记录和文档：儿科护士需要准确记录儿童的护理过程和观察结果。
他们应该详细记录儿童的病情、治疗措施和疗效，并及时报告医生。
此外，儿科护士还需要填写各种护理文档和表格，以便于儿童的追踪和评估。
8. 紧急护理：儿科护士需要具备紧急护理的能力，应对儿童突发状况和急救情况。
他们应该熟悉儿童常见的急症处理流程，如窒息、心脏骤停等，并能迅速采取适当的护理措施。
新生儿科护士岗位职责(8篇)
新生儿科护士岗位职责第1条、护士长应遵纪守法，严格按医院规定办事:(一)在岗在位，上午未经护理部批准，不得擅自离开病区医学教育网搜集/整理。
(二)外出学习、休假严格执行医院相关审批程序，安排好科室工作，指定临时负责人，报告护理部。
(三)按时参加各级会议，做好记录并及时传达。
第2条、在护理部主任及总护士长的领导下开展工作。
第3条、制定病室护理工作计划，并付诸实施。
按期做好总结，改进不足，巩固成绩，不断提高护理质量第十条及时做好上传下达，按时完成医院和护理部布置的各项工作任务，定期向护理部汇报，提供准确信息。
第4条、负责病室护理人员的分工和派班，合理安排和利用护理人力资源。
第5条、教育和帮助本病室护理人员，使其热爱护理事业，加强责任心，改善服务态度，全心全意为患者服务;制订好学习计划和培养目标，组织业务学习。
亲自参加危重患者的抢救及复杂的技术操作，做好传、帮、带。
第6条、督促护理人员认真执行各项护理常规，严格执行各项规章制度和技术操作规程，密切观察病情，做好抢救工作、隔离消毒工作，严防差错事故的发生。
第7条、按标准进行各项护理质量检查，并每月进行自查结果讲评、分析问题、持续改进工作，保证护理质量达标。
第8条、组织病室护理查房和护理会诊及科室新业务、新技术及护理科研的开展。
第9条、随同科主任和主治医生查房，参加疑难病例会诊及术前和死亡病例的讨论。
第10条、深入病室了解患者的思想情况，定期召开工休座谈会，征求患者及家属意见，积极改进管理工作。
第11条、请领本病室的药品、仪器、设备、医疗器材、被服和办公用品，并分别指定专人保管和定期检查，遇有损坏或遗失应查明原因，并提出处理意见。
第12条、按要求做好教学工作，为护理人员申请院内、外短期培训及外出进修学习。
第13条、督促检查卫生员做好病室清洁卫生和消毒工作。
第14条、每周坚持上具体班____个(有一定比例的节假日班)，科室人员紧缺则应多上具体班，以缓解护士的劳动强度及提高自身业务素质。
儿科护士岗位职责
儿科护士岗位职责儿科护士是负责照顾儿童健康和医疗护理的专业人员。
他们在医院、诊所、学校、社区等场所工作，为儿童提供全面的护理和支持。
以下是儿科护士的岗位职责：1.评估和监测儿童的健康状况：儿科护士负责对儿童进行全面的健康评估，包括测量体温、血压、心率、呼吸等指标，并记录相关数据。
他们还会收集病史，观察儿童的行为和表现，以及对特定疾病或症状进行评估和监测。
2.提供儿童护理和医疗支持：儿科护士负责为儿童提供各种护理和医疗支持，包括给予药物、执行医嘱、更换敷料、为病人进行注射和静脉输液等。
他们还会给家长提供相关的健康教育和指导，包括喂养、婴儿护理、养育技巧等。
3.管理儿童健康问题：儿科护士负责处理儿童的常见健康问题，如感冒、发烧、咳嗽，并协助医生进行初步检查和诊断。
他们还会处理急诊情况，如窒息、意外伤害等，并提供必要的急救措施。
4.协助儿科医生进行检查和治疗：儿科护士在医生的指导下，协助进行儿童的各种检查和治疗。
例如，他们会帮助医生进行问诊、体格检查、血液抽样、X光拍摄等。
在执行治疗过程中，他们还会监测儿童的反应和病情变化，并及时报告给医生。
5.支持儿童和家庭心理健康：儿科护士负责帮助儿童和他们的家人处理与疾病相关的心理和情绪问题。
他们会提供情感支持、安慰和鼓励，缓解病人和家人的紧张和焦虑。
他们还会向家长提供有关儿童心理健康和行为问题的建议和帮助。
6.协调与其他医疗专业人员的合作：儿科护士负责与其他医疗专业人员，如儿科医生、心理学家、社工等进行密切合作，以确保儿童得到全面和协调的护理。
他们会与团队成员共享信息和数据，并参与制定治疗计划和管理方案。
7.儿童健康教育：儿科护士负责向儿童、家庭和社区提供健康教育和宣传。
他们会组织教育活动，向家长提供育儿知识和技巧，帮助他们养育健康的儿童。
他们还会参与社区健康教育项目，提高公众对儿童健康问题的认识和重视。
8.维护儿童医疗设备和环境：儿科护士负责维护和管理儿童医疗设备和环境的清洁和卫生。
新生儿科护士岗位职责
新生儿科护士岗位职责
新生儿科护士是负责照顾新生儿健康和发展的专业护士。
他们的职责包括但不限于以下几点：
1. 监测新生儿的生命体征，包括呼吸频率、心跳、体温等，以确保他们的健康状况稳定。
2. 进行新生儿的体格检查，包括测量身高、体重、头围等，以了解他们的健康状况。
3. 管理新生儿的喂养，包括通过乳母或奶瓶喂食，监测他们的饮食摄入和营养状况。
4. 协助医生进行各种新生儿疾病和疾病的治疗，如黄疸、呼吸窘迫综合征等。
5. 提供新生儿的基本护理，包括换尿布、洗澡、拍嗝等。
6. 给予新生儿家属必要的教育和支持，包括关于婴儿健康和发育的建议和指导。
7. 协助医生进行新生儿的各项检查和治疗，如输液、采血、给药等。
8. 监测新生儿出生后的适应过程，包括呼吸、消化、排泄等功能的正常发展。
9. 跟踪新生儿的生长和发育情况，及时发现和处理可能的异常状况。
10. 协助医疗团队为新生儿提供综合护理，确保他们的安全和舒适。
总的来说，新生儿科护士是为新生儿提供全面护理和支持的专业人员。
他们与家庭成员和医疗团队密切合作，确保新生儿得到最佳的护理和治疗。
儿科护士岗位设置职责
儿科护士岗位设置职责一、岗位职责儿科护士是医疗机构中专门负责儿童健康照护和医疗护理的专业人员。
他们所负责的具体工作内容包括：1. 为患者提供全面的护理服务作为医疗机构中的儿科护士，在工作中首先需要为患者提供全面的护理服务。
这包括：•观察患者情况，及时处理患者生命体征•根据患者的病况提供恰当的医疗护理•对患者进行日常生活护理，如喂饭、换尿布等•制定并执行个性化的护理计划，确保患者的健康稳定2. 协助医生完成临床操作儿科护士需要知道各种仪器的使用方法，熟悉各项医疗操作的基本流程，并配合医生完成一系列医疗操作。
这些操作包括：•开展患者常规检查，如测量体温、血压、心率等•血液采集和静脉输液等基本操作•协助医生完成特殊检查，如X光、CT等•护理术后患者，如查看切口是否发炎、更换敷料等3. 护理床位管理儿科护士要维护患者用具的卫生和安全。
具体实现方法包括：•做好患者床位清洁，以避免交叉感染的发生•管理患者日常用具和药物，确保患者按时用药•做好床位的准备和安排，便于患者的就医二、专业素养1. 具有敬业精神儿科护士需要具备较高的事业心和职业道德。
他们需要时刻牢记自己是医疗机构的一份子，对患者和医院具有强烈的使命感。
要做好本职工作需要具备以下素养：•高度热爱医疗事业，尽职尽责地完成本职工作•熟悉儿童成长的规律，维护患者的身心健康•遵守职业道德，保证患者隐私和信息安全2. 具有专业技能儿科护士需要具备较高的医疗技能，包括：•了解和学习儿科护理知识、熟悉基本的医疗操作流程•过硬的人际交往和沟通技能，能够有效地和医院内外的患者及其家属沟通•能够认真、全面、严谨地记录病人的病情、医疗过程及善后处理情况3. 具有团队合作精神医疗护理工作需要通过团队合作才能更好地实现。
因此，医疗机构的儿科护士需要同事间协作、彼此信任，才能更好地发挥出自己的工作能力，做到：•协同完成各项任务•互相学习和优化互相的工作方式•在医疗事故、管理等方面，能够积极提供建议并与其他同事沟通交流。
新生儿护士岗位职责（共7篇）
新生儿护士岗位职责（共7篇）第1篇：新生儿科护士岗位职责和工作标准新生儿科责任护士岗位职责1.在护士长及上级护士指导下进行工作。
2.严格遵守各项护理规章制度和技术操作规程，正确执行医嘱，准确、及时完成各项护理工作任务，防止缺陷事故发生。
3.根据科室分工，全面执行整体护理，全面落实所管新生儿的病情观察、治疗、护理和护理文书记录工作。
掌握新生儿常用护理技术及危重新生儿抢救配合技术，做好新生儿监护，密切观察病情变化，发现异常及时报告上级护士和医生，并及时妥善处理。
4.严格执行医院感染控制制度，落实新生儿安全防护措施，保证新生儿安全。
5.贯彻执行医院母乳喂养规定，积极促进住院新生儿的母乳喂养和袋鼠护理工作。
6.认真做好危重患者的抢救及各种抢救物品、药品的准备和保管工作。
7.参加护理查房和病历讨论。
8.积极参加业务学习、技术培训和专题讨论，不断提高专业技术水平。
9.指导助理护士、实习同学和护工的工作。
10.严格遵守医德医风规范，努力提高自身道德素质，全心全意为病人服务。
新生儿科责任护士工作标准1.服从护士长及上级护士的领导。
2.各项护理任务按时完成，医嘱执行准确、及时，无护理不良事件发生，各项护理制度和技术操作规程按要求执行。
3.新生儿的抢救、病情观察、治疗和护理及时有效，异常情况观察密切，发现、报告、处理及时。
整体护理落实到位，患儿安全。
4.医院感染控制制度落实到位，新生儿安全防护措施执行到位，患儿安全。
5.医院母乳喂养规定按要求执行，住院新生儿的母乳喂养逐步提高，袋鼠护理工作有效推行。
6.危重患者抢救及时有效，抢救物品、药品无过期，数量充足，处于完好备用状态。
7.护理查房和病例讨论要体现专科能力。
8.业务学习、技术培训和专题讨论体现临床思维能力。
9.助理护士、实习同学和护工的带教工作按计划完成。
10.无投诉事件、服务态度好，服务对象满意度大于90%。
新生儿科责任护士组长岗位职责1.同新生儿科责任护士职责。
儿科病房护士岗位职责
儿科病房护士岗位职责引言儿科病房护士是医疗团队中至关重要的一员，他们负责照顾和治疗儿科病房的病儿。
儿科病房护士需要具备专业的知识和技能，同时还需要有高度的责任心、爱心和耐心。
本文将详细介绍儿科病房护士的岗位职责。
1. 评估病情儿科病房护士负责评估和监测病儿的身体状况和病情变化。
他们需要记录病儿的体温、心率、呼吸情况以及食欲等生理指标，以便及时发现异常情况并采取相应措施。
2. 提供基础护理儿科病房护士负责为病儿提供基础护理，包括洗澡、更换床单、喂饭等日常生活照料。
他们需要确保病儿的卫生环境干净整洁，为病儿提供舒适的居住环境。
3. 协助医生医疗操作儿科病房护士需协助医生进行各种医疗操作，如静脉留置、换药、输液等。
他们需要对操作过程进行严密观察，确保操作的安全和准确性。
4. 给予药物治疗儿科病房护士负责给病儿按时按量给药，同时需要仔细核实药物的种类和剂量，避免给病儿带来不必要的风险。
他们还需记录病儿用药情况，及时向医生反馈。
5. 提供心理支持儿科病房护士需给予病儿和家属充分的心理支持。
他们需要与病儿建立良好的沟通，用亲切的语言和温暖的笑容鼓励病儿积极配合治疗。
他们还需关注病儿和家属的情绪变化，妥善处理他们的疑虑和担忧。
6. 教育患儿和家属儿科病房护士需要教育患儿和家属有关疾病的知识和护理技巧，指导他们正确使用药物和处理病情发展时的紧急情况。
他们需要与家属建立互信的关系，解答他们的问题和提供必要的支持。
7. 工作协调与记录儿科病房护士需要与医生、其他护士和技术人员进行良好的工作协调，保证病儿得到全面、连续的护理。
他们需要详细记录病儿的病情变化、治疗措施和护理效果，为医生提供及时的参考依据。
8. 紧急情况处理儿科病房护士需要具备应对紧急情况的能力。
他们需要参与制定应急预案，熟悉抢救措施和使用相关设备。
在紧急情况下，他们需要冷静应对，保证病儿的安全和生命体征的稳定。
9. 进修学习儿科病房护士需要不断学习和提高自己的专业水平。
儿科护士职责
儿科护士职责儿科护士是医疗团队中不可或缺的一员，负责照顾和治疗儿童患者。
他们需要具备一定的医学知识和技能，以确保儿童得到最佳的护理和治疗。
以下是儿科护士的职责和工作内容：1. 患者接待和评估：儿科护士负责接待患者及其家属，并进行初步评估。
他们会询问患者的症状、病史和过敏情况，并记录相关信息。
这有助于医生制定合适的治疗计划。
2. 医疗监测：儿科护士负责监测患者的生命体征，如体温、脉搏、呼吸和血压。
他们会定期检查患者的病情，并记录相关数据。
如果患者出现异常情况，儿科护士会及时通知医生并采取必要的紧急措施。
3. 给药和治疗：儿科护士根据医生的指示给患者提供药物和治疗。
他们需要了解不同药物的使用方法、剂量和副作用，并确保正确给予患者。
在进行治疗过程中，儿科护士会监测患者的反应和病情变化。
4. 护理计划执行：儿科护士根据医生的护理计划，为患者提供全面的护理。
这包括协助患者进行日常生活活动，如饮食、洗漱和排泄。
他们还会帮助患者保持舒适和卫生，并提供情感支持。
5. 家属教育：儿科护士负责向患者家属提供相关的健康教育。
他们会解释患者的病情和治疗计划，并提供必要的指导和建议。
儿科护士会回答家属的疑问，并帮助他们理解和应对患者的健康问题。
6. 协调团队工作：儿科护士需要与医生、其他护士和医疗技术人员紧密合作。
他们会参与团队会议，交流患者的情况和治疗进展，并协调各方的工作。
儿科护士还会与社会工作者、心理咨询师等专业人士合作，为患者提供综合护理。
7. 病历记录和文档管理：儿科护士需要准确记录患者的病历和治疗过程。
他们会填写护理记录表、药物使用记录和其他相关文档。
这些记录对于医生的诊断和治疗决策非常重要，因此儿科护士需要保持记录的准确性和完整性。
8. 紧急情况处理：儿科护士经常面临各种紧急情况，如突发病情恶化、意外伤害和急救需求。
他们需要快速反应并采取适当的措施，以确保患者的安全和生命体征的稳定。
总结起来，儿科护士的职责是照顾和治疗儿童患者，包括接待评估、医疗监测、给药治疗、护理计划执行、家属教育、团队协调、病历记录和紧急情况处理。
新生儿科责任护士岗位说明书
2、具备扎实的专业理论知识、技能和急救技术。
3、具备敏锐的观察病情的能力。
4、具备对病人进行健康教育，对病区进行环境管理的能力。
5、具备制定危重病人护理计划的能力。
岗位工作标准
一、仪表端庄，着装整洁，佩戴胸牌，语言文明规范。
二、熟练掌握新生儿病房的专科技术。
三、做好患儿的基础护理和专科护理。
八、完成科室规定的各项教学任务，发表规定数量的论文。
九、积极参加各种继续教育培训，达到规定的学分及其他考核要求。十、对护士长的指导能虚心听取，并向护士长提出对护理工作合理化建议。
三、保护患儿的安全，做好新生儿的基础护理和专科护理，准确的完成各 项护理工作。
四、巡视病房，密切观察病情变化，发现异常及时报告和处理。
五、配合医生做好抢救工作及抢救药品、器材的准备、保管工作。
六、严格遵守新生儿室的消毒隔离制度，定期消毒监测，保证各项监测达 到质控标准。
七、做好健康教育，经常与患儿家属沟通，征求意见，八、按护理文书书写规范的要求进行护理记录。
九、参加护理教学和科研工作。指导进修、实习人员及保洁人员的工作。十、树立良好的医德医风，全心全意为人民的良好思想。
资质标准及任职条件
一、基本条件
1、专科以上学历。
2、执业注册护士，从事临床护理工作一年及以上。
3、接收院内或院外 3 个月或以上新生儿专业知识理论和技能的培训，经过 考核合格。
二、专业能力
新生儿科责任护士岗位说明书
岗位名称
新生儿科责任护士
岗位编号
HL—30
直接上级
ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ护士长
所在部门
护理部
直接下级
对应层级下级护士
2023年新生儿科护士岗位职责
2023年新生儿科护士岗位职责，大致如下：一、新生儿接生和初级护理1. 参与新生儿接生工作，协助医生进行新生儿的初步检查和评估。
2. 负责新生儿基本生活护理工作，包括喂养、更换尿布、给予充分的营养、监测体温等。
3. 观察和记录新生儿的行为和生理变化，包括呼吸、心率、体温、排尿、排便等，及时反馈给医生。
二、新生儿常规护理1. 负责新生儿的常规护理，包括皮肤护理、卫生清洁、指甲修剪等。
2. 监测新生儿的体重、身高、头围等生长指标，以及体格发育和行为发育情况。
3. 按照医嘱给予新生儿常规的预防接种。
4. 协助医生进行新生儿基本检查，如听力筛查、视力筛查等。
三、新生儿疾病护理1. 监测和观察新生儿的生理和病理变化，如黄疸、呼吸窘迫、低血糖等，及时发现问题并报告给医生。
2. 参与对新生儿疾病的诊断和治疗，如呼吸支持、给药、营养支持等。
3. 协助医生进行新生儿疾病的特殊检查，如脑电图、超声心动图等。
四、家庭教育和健康指导1. 向新生儿家庭提供医学知识和健康指导，包括新生儿喂养、护理、生长发育等方面的知识。
2. 协助家庭制定新生儿的日常护理计划，指导家庭如何进行喂养、保持卫生等工作。
3. 解答家庭对新生儿健康和护理方面的疑问，提供必要的指导和支持。
五、团队协作和继续教育1. 积极参与团队合作，与医生、护士长和其他护士进行良好的沟通与协作。
2. 参加护理例会和培训课程，不断提升自己的专业知识和技能，提高护理质量和服务水平。
3. 积极参与新生儿护理的科研和学术活动，推动新生儿护理的发展和进步。
以上是2023年新生儿科护士的岗位职责，随着医疗技术和护理理念的不断发展，这些职责可能会有所调整和变动。
新生儿科护士作为一个重要的护理岗位，需要具备专业知识和技能，关心照顾每一个新生儿的健康成长。
儿科护士职责
儿科护士职责儿科护士是医疗团队中不可或者缺的一员，他们专门负责照应和治疗儿童患者。
他们需要具备广泛的医疗知识和技能，以便能够提供高质量的护理服务。
以下是儿科护士的职责：1. 患者评估：儿科护士负责对儿童患者进行全面的身体评估，包括测量身高、体重、体温、血压等生理指标，观察病情变化，并记录相关数据。
2. 病情监测：儿科护士需要密切监测患儿的病情，包括观察心率、呼吸频率、血氧饱和度等生命体征，及时发现异常情况并采取相应措施。
3. 给药管理：儿科护士负责根据医嘱赋予患儿正确的药物，并确保药物的安全性和有效性。
他们需要了解不同药物的剂量、途径和不良反应，以避免给儿童患者带来不必要的风险。
4. 护理计划制定：根据患儿的病情和医生的治疗计划，儿科护士需要制定个性化的护理计划。
这包括制定合适的饮食计划、协助患儿进行日常生活活动、提供心理支持等。
5. 家庭教育：儿科护士需要与患儿的家庭成员进行有效的沟通，并提供相关的健康教育。
他们会解释疾病的原因、治疗方法和预防措施，以匡助家庭更好地照应患儿。
6. 协助医疗程序：儿科护士需要协助医生进行各种医疗程序，如静脉采血、插管、注射等。
他们需要掌握正确的操作技巧和消毒措施，确保操作的安全性和有效性。
7. 紧急情况处理：儿科护士需要在紧急情况下迅速做出反应，并采取适当的急救措施。
他们需要熟悉儿童常见的急症处理流程，如心肺复苏、止血等。
8. 病历记录：儿科护士需要准确记录患儿的病历信息，包括病情观察、治疗过程、药物使用等。
这些记录对于医生评估患儿的病情和制定治疗计划非常重要。
9. 团队合作：儿科护士需要与医生、其他护士和医疗团队成员密切合作，共同为患儿提供全面的护理。
他们需要及时交流病情、讨论治疗方案，并共同解决护理中的问题。
10. 持续学习：儿科护士需要不断学习和更新医疗知识，以跟上儿科护理领域的最新发展。
他们可以通过参加培训课程、学术会议和阅读专业文献来提高自己的专业水平。
儿科护士岗位工作职责责任
儿科护士岗位工作职责责任儿科护士是医院儿科部门的核心骨干，负责为儿童提供专业的护理和医疗服务。
儿科护士的工作职责如下：1.为儿童提供日常护理：儿科护士负责为患儿提供各项日常护理，包括病床整理、洗漱、更换床单、喂饭、照顾康复及残疾儿童的日常生活等。
2.监测儿童生命体征：儿童的生命体征包括体温、心率、呼吸频率、血压等。
儿科护士需要定期测量和监测这些指标，及时发现异常现象并及时处理。
3.协助医生进行临床操作：儿科护士需要协助医生进行各种临床操作，包括放置静脉导管、换药、注射、采集血样等。
在操作过程中，儿科护士需要确保操作的安全性和有效性。
4.提供儿童心理疏导：儿科护士需要与患儿及其家属保持良好的沟通与互动，了解儿童的心理需求，并提供相关的心理疏导。
例如，儿童可能因为住院而感到恐惧和不安，儿科护士可以适当地安抚和鼓励他们。
5.处理紧急情况：儿科护士需要应对各种紧急情况，包括突发的心跳骤停、呼吸困难、大量出血等。
他们需要快速反应，并与医生紧密合作，提供有效的急救护理。
6.教育儿童及家属：儿科护士需要向患儿及其家属提供相关的健康教育，例如饮食、生活习惯、治疗方案等。
他们需要耐心解答疑问，并提供正确的信息和指导。
7.协助开展研究和教育活动：部分儿科护士会参与医院的临床研究和教育活动，例如开展儿童健康教育讲座、参与临床试验等。
他们需要与研究人员和教育专家紧密合作，推动儿科护理的不断发展。
8.维护工作区域卫生与安全：儿科护士需要保持工作区域的卫生与安全，定期进行清洁消毒，并妥善管理医疗设备和药品，以确保工作环境的良好状态。
9.持续学习与专业发展：儿科护士需要参加相关的培训和学术会议，不断学习和更新医疗护理知识和技能。
他们需要持续提高专业水平，适应不断变化的医疗环境。
10.配合其他医护人员工作：儿科护士需要与其他医护人员密切合作，包括医生、护士长、药师、康复师等。
他们需要共同制定护理计划，协调工作，确保每位患儿得到全面而有效的护理。
新生儿科护士岗位职责和工作标准
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02 新生儿科护士的岗位职责
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新生儿科护士 的岗位职责
照顾新生儿的日常护理
观察新生儿的生命体征，如体温、呼吸、心跳等 喂奶、换尿布、洗澡等日常护理工作 观察新生儿的皮肤、口腔、眼睛等部位的健康状况 指导家长进行新生儿的日常护理，如喂奶、换尿布等
观察新生儿的身体状况，及时发现异常情况并报告医生
协助医生进行新生儿的检查和治疗，如抽血、打针等
负责新生儿的用药管理，包括配药、发药、记录用药情况等
协助医生进行新生儿的健康教育，如母乳喂养、疫苗接种等
负责新生儿的出院准备和出院指导，如办理出院手续、讲解出院注意事 项等
提供家长育儿指导和支持
具备良好的团队协作能力，能够与同事共同完成工作任务
护理操作规范和流程
穿脱隔离衣：正确穿脱隔离 衣，防止交叉感染
护理操作：按照标准操作流 程进行护理操作，确保安全
洗手：严格执行洗手程序， 保持手部清洁
记录：详细记录新生儿的护 理情况，以便及时调整护理
方案
紧急情况的应对措施
及时发现新生 儿异常情况， 如呼吸困难、
监测新生儿的健康状况
观察新生儿的生命体征，如呼吸、 心跳、体温等
观察新生儿的睡眠、饮食、排泄等 日常行为添加标题
监测新生儿的体重、身高、头围等 生长发育指标
及时发现新生儿的异常情况，如黄 疸、呼吸困难、发热等，并采取相 应措施
执行医嘱和护理计划
负责新生儿的日常护理，包括喂奶、换尿布、洗澡等
具备良好的团队协 作能力，能够与团 队成员共同完成工 作任务
儿科护士职责
儿科护士职责儿科护士是医疗团队中不可或者缺的一员，负责为儿童提供全面的护理和医疗服务。
他们在医院、诊所或者其他医疗机构中工作，与医生、家属和患儿密切合作，确保儿童的身体和心理健康。
以下是儿科护士的职责和工作内容的详细描述：1. 儿童护理：儿科护士负责儿童的日常护理，包括监测体温、血压、心率和呼吸等生命体征，观察病情变化，并记录相关数据。
他们还负责给儿童提供基本的生活护理，如喂食、更换尿布、洗澡等。
2. 医疗操作：儿科护士在医生的指导下执行各种医疗操作，如静脉采血、注射、输液、创口处理等。
他们需要熟悉使用医疗设备，并确保操作的安全和有效。
3. 儿童健康教育：儿科护士向家长和儿童提供健康教育，包括儿童的饮食、生活习惯、疾病预防等方面的指导。
他们通过与家长沟通，匡助他们了解和应对儿童的特殊需求和问题。
4. 病情评估：儿科护士负责对儿童的病情进行评估，包括病史采集、体格检查和症状观察。
他们需要准确判断儿童的病情变化，并及时向医生报告。
5. 协助医生：儿科护士协助医生进行各种医疗操作和诊疗工作，如拍X光片、进行心电图检查、参预手术等。
他们需要具备良好的协作能力，确保医疗团队的工作顺利进行。
6. 病历记录：儿科护士负责记录儿童的病历和治疗过程，包括医嘱执行情况、药物使用情况、病情观察等。
他们需要保持记录的准确性和完整性，为医生提供参考依据。
7. 紧急护理：儿科护士需要具备紧急护理的能力，能够在急诊情况下快速反应并采取有效措施。
他们需要熟悉急救流程和操作，确保儿童在紧急情况下得到及时救治。
8. 家属支持：儿科护士需要与患儿的家属建立良好的沟通和信任关系，提供情绪支持和安慰。
他们需要理解家属的需求和关切，并积极回答他们的问题和解决问题。
9. 协调护理资源：儿科护士需要与其他医疗团队成员合作，协调护理资源，确保儿童得到全面和连续的护理。
他们需要与医生、其他护士和社会工作者等进行有效的沟通和协调。
10. 持续专业发展：儿科护士需要持续学习和更新专业知识，参加培训课程和学术会议，提高自己的护理水平和技能。
新生儿科护士岗位职责(3篇)
新生儿科护士岗位职责新生儿科护士的岗位职责包括：1. 对新生儿进行常规检查，包括测量体温、血压和心率等生命体征，并记录相关数据。
2. 监测新生儿的呼吸功能和吸氧情况，例如使用氧气面罩或呼吸机等设备。
3. 观察新生儿的饮食摄入情况，并根据需要进行喂养，包括母乳喂养和人工喂养。
4. 协助医生进行新生儿的疾病诊断和治疗，例如进行血液采样、导尿和给药等操作。
5. 指导新生儿的父母关于新生儿护理的知识和技巧，包括婴儿安全、喂养和抚触等方面。
6. 管理和维护新生儿监护设备的运作，确保设备正常工作。
7. 在紧急情况下及时采取抢救措施，保证新生儿的生命安全。
8. 协调和配合其他医护人员，如医生、护士和助产士等，共同为新生儿提供全面的护理。
此外，新生儿科护士还需要具备良好的沟通能力，与患者和家属进行有效的沟通，并提供情感支持和指导。
他们也需要持续学习和更新专业知识，以跟上新生儿医学的最新发展和研究。
新生儿科护士岗位职责（2）作为新生儿科护士，您将承担以下岗位职责：1. 护理新生儿- 监测和评估新生儿的生命体征，如体温、心率、呼吸和血压。
- 给予新生儿基本护理，包括改变尿布、清洁和护理小儿的皮肤和头部、清洁眼睛和耳朵、充分支持婴儿在喂奶过程中。
- 针对不同情况和情况，采取必要的护理措施，例如：采血、插管、胃管或静脉置管等操作。
- 在营养不良或其他健康问题的情况下，使用插管进行营养辅助饲喂或适当的药物管理。
- 观察新生儿的行为和体征变化，及时报告任何异常情况以及拟定相应的护理干预措施。
2. 给予家属支持和教育- 向父母和家庭提供新生儿护理的信息和教育。
- 解答关于哺乳、婴儿护理、疫苗接种和常见儿童疾病等方面的问题。
- 提供情感支持和鼓励，帮助家长应对新生儿护理和成长中的挑战。
- 向家长传授婴儿基本护理技能，如喂养、洗澡和正确的睡眠姿势等。
3. 协助医生进行检查和治疗- 收集和整理新生儿的病历和相关信息，并向医生提供准确的临床数据。
新生儿科护士岗位职责模版（3篇）
新生儿科护士岗位职责模版新生儿科护士是负责新生儿病房的专业护士，他们负责照顾和监护新生儿的身体健康和发育情况。
下面是一份新生儿科护士岗位职责模板，以帮助您更好地了解他们的职责和工作内容。
岗位职责1. 监护新生儿的生命体征，如呼吸、心率、体温、血压等，确保新生儿的身体状况稳定。
2. 进行新生儿常规护理，包括喂养、更换尿布、洗澡、护理面部、眼睛和鼻子等。
3. 检查新生儿的身体状况，如皮肤颜色、肌张力、反射等，及时发现异常情况并采取相应措施。
4. 协助医生进行新生儿的常规检查和处理，如抽血、输液、注射，确保操作规范和安全。
5. 提供情绪支持和安慰，帮助新生儿和家人适应新的环境。
6. 教育新生儿的家人，包括母乳喂养、婴儿护理、疾病预防等方面的知识，提高家人的护理能力。
7. 协助新生儿进行简单的治疗和康复训练，如理疗、按摩等，促进其健康发展。
8. 维护病房的卫生环境，确保病房的清洁和消毒工作。
9. 负责新生儿病历的录入和整理工作，保证病历的准确性和完整性。
10. 参与新生儿科的科研工作，提出改进护理工作的建议和意见。
11. 及时报告新生儿的病情变化和危急情况，协助医生进行救治。
12. 参与病房的例会和培训活动，不断更新专业知识和技能。
13. 遵守医院的纪律和规章制度，保护患者的隐私和权益。
14. 积极参与病房的质量管理和安全控制工作，提高护理质量和病人满意度。
15. 配合其他科室的工作，如医疗影像、实验室等，确保新生儿的检查和治疗能够顺利进行。
以上仅仅是新生儿科护士的一些常见职责，具体工作内容还需要根据医院和科室的实际情况来确定。
新生儿科护士需要具备专业的护理知识和技能，以及关爱和耐心的态度，为新生儿和家庭提供安全、有效和温暖的护理服务。
新生儿科护士岗位职责模版（二）作为一名新生儿科护士，无论是在医院、诊所或其他医疗机构工作，都有一系列的职责和工作任务需要履行。
以下是一份新生儿科护士岗位职责范本，总结了常见的职责和任务：1. 提供新生儿护理：负责对新生儿进行全面的护理，包括喂养、更换尿布、清洁、测量体温，以及观察和记录新生儿的生理指标，如心率、呼吸和体重等。
儿科护士岗位工作职责责任
儿科护士岗位工作职责责任职责概述儿科护士是医院儿科部门不可或缺的一部分，承担着为儿童提供全面护理和医疗帮助的重要职责。
他们需要具备专业的知识和技能，以确保儿童得到安全、有效和细致的护理。
工作职责根据医院的规定和儿科部门的要求，儿科护士的工作职责包括但不限于以下方面：1. 评估和监测儿童的身体状况，包括测量体温、血压和心率等，以确保儿童的基本生命指标在正常范围内。
2. 协助医生进行儿童的诊断和治疗，包括为儿童进行采血、输液和注射等操作。
3. 管理和维护儿童的病历记录，确保记录准确完整，并按照医院规定的保密标准进行妥善保管。
4. 提供基本的日常护理，包括喂养、更换尿布、洗澡和换衣服等，以保持儿童的基本卫生和舒适。
5. 负责儿童的安全管理，包括监护室内的安全检查、控制访客数量和限制访客的行为等。
6. 与儿童的家长和监护人进行有效的沟通，提供相关的护理建议和指导，解答他们的疑问和关心。
7. 协助儿科团队进行紧急情况的处理和抢救工作，保持冷静并按照相关的急救程序进行操作。
8. 持续研究和更新医疗知识，参加相关的培训和学术会议，以提高自身的专业水平。
责任要求儿科护士的工作需要具备以下责任要求：1. 严格遵守医院和儿科部门的规章制度，确保工作符合相关的法律法规和伦理要求。
2. 尊重儿童和家庭的权利和隐私，维护他们的尊严和自尊心。
3. 建立良好的护患关系，提供温暖、关怀和安全的护理环境。
4. 熟练掌握使用医疗设备和仪器的操作方法，确保操作的准确性和安全性。
5. 及时报告儿童病情变化和异常情况，采取适当的措施进行处理，以保证儿童的安全和健康。
6. 积极参与团队合作和交流，与医生、其他护士和相关人员合作，共同提供优质的医疗护理服务。
7. 遵守儿科部门的工作时间和排班安排，确保工作的连续性和服务的稳定性。
8. 根据需要，承担其他相关的临时工作和职责，以满足医院和儿科部门的需求。
以上仅为儿科护士岗位工作职责责任的概述，具体的工作职责和责任要求可能因医院和儿科部门的不同而有所变化。
儿科护士职责
儿科护士职责儿科护士是专门负责照顾儿童患者的护理人员。
他们在医疗团队中扮演着重要的角色，为儿童提供高质量的医疗护理。
以下是儿科护士的职责和工作内容的详细描述。
1. 患者评估和监测：儿科护士负责对儿童患者进行全面评估，包括测量身高、体重、血压、体温等生理指标。
他们还会监测儿童的病情变化，观察症状和体征，记录相关数据，并及时向医生汇报。
2. 与患者和家属沟通：儿科护士与儿童患者及其家属进行有效的沟通，以了解患者的需求和关注点。
他们提供情感支持，解答家属的疑问，并提供关于疾病管理、医疗护理和康复计划的教育。
3. 给予药物和治疗：儿科护士负责给儿童患者正确的药物和治疗，包括口服药物、注射、静脉输液等。
他们必须确保药物的正确剂量和给药途径，并监测患者的反应和不良反应。
4. 协助医疗程序：儿科护士协助医生进行各种医疗程序，如采集血液样本、放置导尿管、更换伤口敷料等。
他们必须掌握正确的操作技巧，保证程序的安全和有效性。
5. 儿童健康教育：儿科护士向患者和家属提供儿童健康教育，包括预防传染病、良好的饮食习惯、养成良好的卫生习惯等。
他们还会提供关于儿童生长发育、疫苗接种和疾病预防的指导。
6. 紧急情况处理：儿科护士必须具备处理紧急情况的能力，如儿童突发过敏反应、呼吸困难、心脏骤停等。
他们需要迅速采取适当的措施，保证患者的生命安全。
7. 文档记录和报告：儿科护士负责准确记录患者的信息，包括病史、护理措施、药物给予、治疗效果等。
他们还需要及时向医生和其他护理人员报告患者的病情和护理进展。
8. 团队合作：儿科护士必须与医生、其他护理人员和其他医疗专业人员紧密合作，确保患者获得全面的医疗护理。
他们需要有效地协调工作，分享信息，并共同制定和实施护理计划。
9. 持续学习和专业发展：儿科护士需要不断学习和更新专业知识，以跟上儿科医学的最新发展。
他们可以参加培训课程、学术会议和研讨会，提高自己的专业技能和知识水平。
总结：儿科护士在儿童医疗护理中扮演着重要的角色。
儿科护士职责
儿科护士职责儿科护士是医疗团队中不可或者缺的一员，他们负责照应和治疗儿童患者。
儿科护士需要具备扎实的医学知识和技能，以及对儿童特殊需求的关注和理解。
他们在医疗机构中扮演着关键的角色，确保儿童患者得到高质量的护理和治疗。
以下是儿科护士的职责和工作内容：1. 评估和监测患者：儿科护士负责评估儿童患者的健康状况，并监测他们的生命体征，如体温、心率、呼吸等。
他们需要密切关注儿童的病情变化，并及时采取适当的护理措施。
2. 提供基础护理：儿科护士负责为儿童患者提供基础护理，包括赋予药物、更换伤口敷料、监测液体摄入和排出等。
他们需要确保儿童的身体清洁和舒适，并协助医生进行各种治疗程序。
3. 协助医生进行诊断和治疗：儿科护士在医生的指导下协助进行各种诊断和治疗程序。
他们可能需要为儿童患者进行血液采样、输液、放置导管等，同时记录和报告治疗效果。
4. 提供心理支持：儿科护士需要与儿童患者及其家人建立良好的沟通和信任关系。
他们应该能够理解和满足儿童的特殊需求，提供安慰和支持，匡助他们应对疾病和治疗过程中的难点。
5. 教育患者和家人：儿科护士需要向患者和家人提供相关的健康教育，包括疾病预防、用药指导、饮食建议等。
他们应该能够以简单易懂的方式解释医学术语和治疗方案，匡助患者和家人更好地理解和管理疾病。
6. 协调护理团队：儿科护士需要与其他医护人员密切合作，协调护理团队的工作。
他们应该能够有效地与医生、其他护士、营养师、社工等进行沟通和协作，确保儿童患者得到全面的护理。
7. 做好文档记录：儿科护士需要准确地记录儿童患者的病情、治疗过程和护理措施。
他们应该能够按照规定的标准格式完成各类护理记录，以便医生和其他护理人员参考和使用。
8. 持续学习和专业发展：儿科护士需要不断学习和更新专业知识，以适应医学科技的发展和儿科护理的最新发展。
他们可以参加相关的培训课程和学术会议，提升自己的技能和专业水平。
综上所述，儿科护士是医疗团队中不可或者缺的一员，他们承担着照应和治疗儿童患者的重要责任。
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新生儿科责任护士岗位职责1.在护士长及上级护士指导下进行工作。
2.严格遵守各项护理规章制度和技术操作规程，正确执行医嘱，准确、及时完成各项护理工作任务，防止缺陷事故发生。
3.根据科室分工，全面执行整体护理，全面落实所管新生儿的病情观察、治疗、护理和护理文书记录工作。
掌握新生儿常用护理技术及危重新生儿抢救配合技术，做好新生儿监护，密切观察病情变化，发现异常及时报告上级护士和医生，并及时妥善处理。
4.严格执行医院感染控制制度，落实新生儿安全防护措施，保证新生儿安全。
5.贯彻执行医院母乳喂养规定，积极促进住院新生儿的母乳喂养和袋鼠护理工作。
6.认真做好危重患者的抢救及各种抢救物品、药品的准备和保管工作。
7.参加护理查房和病历讨论。
8.积极参加业务学习、技术培训和专题讨论，不断提高专业技术水平。
9.指导助理护士、实习同学和护工的工作。
10.严格遵守医德医风规范，努力提高自身道德素质，全心全意为病人服务。
新生儿科责任护士工作标准1.服从护士长及上级护士的领导。
2.各项护理任务按时完成，医嘱执行准确、及时，无护理不良事件发生，各项护理制度和技术操作规程按要求执行。
3.新生儿的抢救、病情观察、治疗和护理及时有效，异常情况观察密切，发现、报告、处理及时。
整体护理落实到位，患儿安全。
4.医院感染控制制度落实到位，新生儿安全防护措施执行到位，患儿安全。
5.医院母乳喂养规定按要求执行，住院新生儿的母乳喂养逐步提高，袋鼠护理工作有效推行。
6.危重患者抢救及时有效，抢救物品、药品无过期，数量充足，处于完好备用状态。
7.护理查房和病例讨论要体现专科能力。
8.业务学习、技术培训和专题讨论体现临床思维能力。
9.助理护士、实习同学和护工的带教工作按计划完成。
10.无投诉事件、服务态度好，服务对象满意度大于90%。
新生儿科责任护士组长岗位职责1.同新生儿科责任护士职责。
2.带领本组护理人员，维护团队精神，建立团队间有效的沟通。
3.带领本组责任护士对所管床位患者进行临床护理评估，运用整体护理程序开展工作，掌握本组患者情况，检查指导基础护理、治疗措施、健康教育落实情况，发现问题，立即查找原因，提出改进措施，做好持续改进。
指导并参与本组危重、技术难度大或护理风险高的患者的抢救和护理工作。
4.参与本组医生查房，负责全面协调本组治疗及护理工作的开展，确保及时、有效。
5.负责本组护士的操作及业务培训及考核；负责低年资护士的培养及指导；负责护理教学，对实习生、进修护士进行带教。
6.协助护士长和上级护士制定本专业开展的新业务、新技术护理操作和操作规程。
7.协助护士长做好病房护理质量控制和改进工作。
8.指导并督查本组护士及助理护士工作执行完成情况。
9.严格遵守医德医风规范，努力提高自身道德素质，全心全意为病人服务。
新生儿科责任护士组长岗位标准1.同新生儿科责任护士岗位标准。
2.本组护理人员团结协作，沟通到位。
3.所管床位患者临床护理评估准确，基本情况熟悉，基础护理、治疗措施、健康教育落实到位，工作质量持续改进，危重、技术难度大或护理风险高的患者的抢救和护理执行及时、有效，患儿安全。
4.本组治疗及护理及时、有效完成，医护工作小组模式全面开展。
5.本组护士理论操作考核合格。
在职专科、助理护士、实习护士、进修护士的带教和培训按计划完成。
6.护士长和上级护士对协助本专业开展的新业务新技术、制定护理常规和护理规程满意。
7.护士长对协助病房护理质量控制和改进工作满意。
8.本组护士及助理护士的工作按时完成。
9.无投诉事件、服务态度好，服务对象满意度大于90%。
新生儿科办公室护士岗位职责1.在护士长和上级护士指导下进行工作。
2.参加晨会交接班、核对日报表、更改科室患儿信息一览表。
3.及时接听电话，保持办公室整洁。
4.按照工作标准及时有效的处理医嘱，并打印各类执行单，每日进行医嘱总查对。
接新病人。
5.打印出院病历、对在架和出院病历进行质量控制，负责出院病历排序。
6.书写交班报告。
7.协助护士长做好病房管理，护士长不在时，代为处理临时紧急的工作。
8.掌握本科新技术、新业务，了解本专科发展动态。
9.严格遵守医德医风规范，努力提高自身道德素质，全心全意为病人服务。
新生儿科办公室护士岗位标准1.服从护士长和上级护士的领导。
2.晨会交接班参加准时，日报表、患儿信息一览表更改及时，信息准确。
3.接听电话及时礼貌，办公室干净整洁。
4.医嘱处理及时准确，各类执行单打印及时，医嘱总查对无误，新入患儿入科工作完成。
5.在架和出院病历质量控制到位，出院病历打印及时、排序正确。
6.交班报告书写规范。
7.护士长对协助病房管理工作满意，护士长不在时，临时紧急工作处理得当。
8.本科室新技术、新业务体现专科特色。
9.无投诉事件、服务态度好，服务对象满意度大于90%。
新生儿科总务护士岗位职责1.在护士长领导及上级护士指导下进行工作。
2.协助护士长做好病房管理，负责科室资产的管理和报损；协助办公室相关的工作。
3.负责急救车、急救器材、药品的管理，做到定期补充、定位放置、定期消毒、定量保管；药品和物品无过期、无变质、无失效；及时检查、及时补充；专人管理，保证急救器材、药品完好率100%。
4.负责病区各类物品清理的领取，与消毒供应中心下收、下送人员做好物品清点工作。
5.定期清理药品批号，无过期药品。
6.指导并参与在职、进修、实习人员的培训带教。
7.严格遵守医德医风规范，努力提高自身道德素质，全心全意为病人服务。
新生儿科总务护士岗位标准1.服从护士长和上级护士的领导。
2.病房管理到位，科室资产管理名物相符，报损及时。
护士长对协助工作满意。
3.急救车、急救器材、药品完好率100%，处于良好备用状态。
4.病区各类物品清理、领取及时，与消毒供应中心下收、下送人员交接到位，数目准确。
5.无药品过期现象，定期清理药品批号。
6.在职、进修、实习人员的带教工作按计划完成。
7.无投诉事件、服务态度好，服务对象满意度大于90%。
新生儿科袋鼠护理护士岗位职责1.在护士长及上级护士指导下进行工作。
2.登记新入早产儿的信息并汇总，筛选出符合袋鼠护理条件的新生儿。
3.与有参与袋鼠护理新生儿家属沟通，邀请其参加袋鼠护理，对有参加袋鼠护理家属进行预约并登记。
4.向参与袋鼠护理的家属讲解袋鼠护理的入室规范和要求，指导家属洗手和配合袋鼠护理的技能。
5.向参与袋鼠护理的家属讲解新生儿家庭技能，确保家属掌握相关知识和技能。
6.指导住院及出院产妇挤奶和送奶至新生儿科。
7.清理母乳库储存的母乳。
8.总结科室母乳喂养率、纯母乳喂养率及袋鼠护理率。
9.严格遵守医德医风规范，努力提高自身道德素质，全心全意为病人服务。
新生儿科袋鼠护理护士岗位标准1.服从护士长和上级护士的领导。
2.新入早产儿信息登记及时、准确，袋鼠护理新生儿筛选工作正确完成。
3.参与袋鼠护理新生儿家属沟通有效，愿意参加袋鼠护理，预约有序，登记准确。
4.参与袋鼠护理的新生儿家属知晓入室规范和要求，掌握洗手和配合袋鼠护理的技能。
5.参与袋鼠护理的新生儿家属知晓相关新生儿家庭护理知识和技能。
6.住院及出院产妇掌握挤奶技能，知晓送奶相关知识。
7.母乳库储存母乳清理符合消毒隔离要求。
8.科室母乳喂养率、纯母乳喂养率及袋鼠护理率总结及时、准确。
9.无投诉事件、服务态度好，服务对象满意度大于90%。
1.在护士长及上级护士指导下进行工作。
2.检查晚夜班护士记账情况并予核算。
3.负责电脑和床位一览表医保病人的核对，落实科室所有患儿的结算及医保工作。
4.负责催缴当日出院未结账及住院欠费新生儿费用。
5.负责科室所有药品的领取、核对及补充。
6.参加医院组织的每月一次合理收费督查，将督查结果及时向护士长反馈。
7. 严格遵守医德医风规范，努力提高自身道德素质，全心全意为病人服务。
新生儿科核算员岗位标准1.服从护士长和上级护士的领导。
2.晚夜班护士记账及时，核算准确。
3.科室患儿的结算及医保工作落实到位，电脑和床位一览表医保病人核对准确。
4.当日出院未结账及住院欠费新生儿费用催缴及时、有效。
5.科室所有药品的领取及时、核对准确、数量充足，处于备用状态。
6.合理收费督查到位，督查结果反馈护士长及时。
7.无投诉事件、服务态度好，服务对象满意度大于90%。
1.在护士长和注册护士的指导下工作。
2.接送新生儿外出检查。
3.按配奶间的要求、规范整理配奶间及母乳存放间。
4.负责科室各仪器的清洁、消毒并登记；负责病区用物及床单位整理及一次性物品的补充，更换过期手消，按医嘱配制配方奶。
5.测量患儿体温，做好体温表及体温表盒消毒。
6.在责任护士指导下协助完成以下工作：①协助接待新入院患儿；②协助完成基础护理；协助完成患儿的各类治疗。
7.完成护士长和本组组长和带教老师临时交办的工作任务。
8.随时巡视病房，发现服务对象的需求并及时处理或汇报给带教老师进行处理。
9.按照物业工人的工作质量标准巡查所在组的物业卫生的情况，并报告物业卫生情况给护士长。
10.严格遵守医德医风规范，努力提高自身道德素质，全心全意为病人服务。
新生儿科助理护士岗位标准1.服从护士长和注册护士的领导。
2.新生儿外出检查接送到位，患儿安全。
3.配奶间及母乳存放间干净、整洁，符合相关要求和规范。
4.科室各仪器性能良好、清洁消毒符合院感要求，登记及时准确；病区用物及床单位整理规范，一次性物品充足，无过期手消，配方奶配置符合医嘱要求。
5.患儿体温测量及时准确，体温表及体温表盒消毒符合消毒隔离要求。
6.责任护士对其协助接待新入院患儿、基础护理、患儿的各类治疗工作满意。
7.护士长、本组组长和带教老师对临时交办的工作完成满意。
8.巡视过程中对患儿需求观察密切，处理、汇报及时。
9.所在组的物业卫生巡查到位，符合物业工人工作质量标准，巡查结果反馈护士长真实准确。