员工个人与企业发展

员工成长与企业发展

一个企业的发展带动了员工的成长，而员工的成长促进了企业的发展，只有员工的素质提高了，企业才会提高竞争力赢得更大的市场。因此，员工的成长和企业的发展是相互依赖，互利共存的。

如果把企业比作一片沃土，那么员工就像一粒粒的种子，种子给沃土带来了丰收的美景，沃土给种子提供了良好的成长环境，沃土没有了种子只剩一副空壳，种子没有了沃土也只能随风飘散，这两者是相互依存的的关系。

一个企业给员工提供了资源，提供了环境，我们个人才有空间充分发挥自己的能力，施展自己的一技之长。同时，企业的发展也离不开我们个人的发展，我们越努力，做的越好，企业才会变得越强大。这也是一种双赢的模式。

爱因斯坦曾经说过，“一个人的价值应看他贡献什么，而不是看他索取什么。”一个人对企业做出了一定的贡献，企业才会给予他们肯定的评价。贡献越大，评价越高。相反，如果一个人只知道索取而不知道贡献的话，他就会给企业造成不良的影响甚至危害。假如企业的利益受损，那么个人的利益也会受到比较大的损害。因此，我们必须要提高自己的职业素养，把“应该做”变成“喜欢做”，把“要我做”变成“我要做”，要做最有价值的事，无论技术专长还是个性专长，要时刻给自己充电，这样才能不断提高自己，为企业做更大的贡献，创造更大的利益，这样才能更好地体现人生价值。

只有一心为企业着想，奋斗的人，才能得到企业更高的回报！

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