工会工作总结2018煤矿工会年终工作总结
煤矿主业公司工会2018年年终工作总结
煤矿主业公司工会2018年年终工作总结我公司各级工会组织在集团公司党委和***矿区工会领导下，坚持以“三个代表”重要思想为指导，以共产党员先进性教育活动为契机，认真学习贯彻党的xx届四中、五中全会和公司首届五次职代会精神，围绕中心，服务大局，理清思路，突出重点，完善机制，夯实基础，整体工作协调发展。
按照年初集团公司首届五次职代会确立的“坚持依法办事，切实提高维护能力；坚持制度建设，切实提高参与能力；坚持机制建设，切实提高协调劳动关系的能力；坚持围绕中心工作，切实提高团结带领能力；坚持以人为本，切实提高教育能力。
”的工作思路和“心系职工，突出维护；提升能力，服务大局；围绕中心，争创佳绩”的工作定位，重点抓了以下工作：一、坚持依法办事，切实提高维护能力。
随着企业主辅分离、改制重组工作的启动和实施，主业公司临时工会成立后，紧紧依靠国家法律法规，依法办事。
维护企业领导人依法行使经营管理权，维护员工的合法权益，在维护中解决好“敢于维护”和“善于维护”两个实际问题。
如基层工会向上反映员工浴池环境不好、洗衣难、矿灯灭灯率高等问题，公司工会认真对待，勇于替员工说话办事，全部得到了解决，这一做法，取得了员工们的信赖，提高了工会在员工中的威信。
我们根据企业实际，积极参与涉及企业发展、员工切身利益的措施的制定，拓宽参与的途径，建立和完善了工会与有关方面联席会议制度、劳动关系协商机制，坚持和完善民主管理的各项制度，加大源头参与的力度，切实维护职工权益。
教育和引导广大员工理解和支持改革，积极投身网—互联网最大优习网改革，使主辅分离、改制重组工作顺利进行。
认真抓好员工教育培训，一是建立和完善了每周一、三、五班前30分钟政治理论、专业知识、安全法规学习制度；二是加强专业工种上岗培训，培训小绞车司机、锅炉工、化验员等人员17xxxx次；三是组织人员参加集团公司举办的各类学习班，培训大绞车司机、瓦检员、放炮员、安检员等9xxxx 次，复训6xxxx次。
煤矿工会工作总结(5篇)
煤矿工会工作总结(5篇)煤矿工会工作总结(精选5篇)煤矿工会工作总结要怎么写，才更标准规范？根据多年的文秘写作经验，参考优秀的煤矿工会工作总结样本能让你事半功倍，下面分享【煤矿工会工作总结(精选5篇)】相关方法经验，供你参考借鉴。
煤矿工会工作总结篇1煤矿工会工作总结一、煤矿工会概述煤矿工会，作为煤炭行业的重要组成部分，肩负着维护职工权益、促进安全生产、推动企业稳定发展的重任。
煤矿工会成立于新中国成立初期，经过多年的发展与完善，现已形成一套完整的组织架构和职责明确的工作体系。
二、煤矿工会工作回顾今年以来，煤矿工会在上级工会和煤矿党委的领导下，紧紧围绕企业安全生产和职工利益，积极开展各项工作。
1.宣传教育方面：工会组织开展了形式多样的安全宣传教育活动，如安全知识竞赛、安全讲座、安全文艺演出等，以提高职工的安全意识和技能水平。
同时，工会还通过宣传栏、宣传册、微信公众号等多种渠道，普及法律法规和企业文化，营造了良好的企业氛围。
2.会员管理方面：工会加强了对会员的管理和服务工作，建立了会员档案，实现了对会员信息的动态管理。
同时，工会还定期组织会员评议活动，对工会工作进行监督和评价，确保工会工作的公正性和透明度。
3.活动开展方面：工会结合企业实际情况，组织了一系列丰富多彩的文化体育活动，如春节联欢晚会、球类比赛、户外拓展等，增强了职工的凝聚力和向心力。
4.提案办理方面：工会积极回应职工诉求，通过提案形式收集职工的意见和建议，并及时向企业党委汇报。
工会还对提案进行了跟踪督办，确保提案得到妥善处理。
三、存在问题与改进措施在工会工作中，我们也发现了一些问题和不足之处，如宣传力度不够、会员管理机制不完善、沟通交流不够顺畅等。
针对这些问题，我们提出以下改进措施：1.加强宣传力度：通过拓展宣传渠道、增加宣传形式和内容，提高职工对工会工作的认识和参与度。
2.完善会员管理机制：建立完善的会员评价机制，定期对会员进行培训和评议，提高会员的责任意识和参与度。
煤矿工会年终工作总结
煤矿工会年终工作总结尊敬的领导、亲爱的同事们：大家好！今天我代表煤矿工会为大家做一份年终工作总结报告。
一、总结工作内容在过去的一年里，我们工会团结一心、积极奋斗，勇于开拓、锐意改革，取得了一系列重要工作成果。
1. 组织工会活动工会积极组织各类员工活动，如体育比赛、文化演出和知识竞赛等，丰富了员工的文化生活，增进了员工之间的交流与沟通。
2. 维护员工权益工会坚决维护员工的合法权益，及时反馈员工的意见和诉求，并积极与企业管理层进行沟通和协商，为员工争取福利待遇、优化工作环境做出了积极努力。
3. 加强安全生产工会高度重视安全生产工作，定期组织安全培训和演练，提高员工的安全意识和应急处理能力，有效地降低了事故发生率，保障了员工的生命安全。
4. 提升职工素质工会积极组织各类培训和学习活动，提高员工的专业素质和技能水平，为员工的职业发展提供了有力的支持和帮助。
二、总结工作成果1.取得了丰硕的成果通过工会的努力，企业员工的工作积极性和凝聚力得到了极大地提高，企业的生产效益和社会效益也取得了显著的提升。
2.赢得了广大员工的信任和支持通过组织各类活动和维护员工权益，工会赢得了广大员工的信任和支持，促进了员工与企业的共同发展。
3.提高了企业形象和声誉工会的工作推动了企业形象的塑造和声誉的提升，为企业在行业内的地位和竞争力打下了坚实基础。
三、存在的问题和不足在工作过程中，我们也面临了一些问题和不足：1.活动内容和形式有待改进工会的活动内容和形式还需要更多的创新，以适应员工的需求和兴趣，增加活动的吸引力和参与度。
2.维权工作需要进一步加强尽管工会在维护员工权益方面取得了一定成绩，但还需要进一步加强与企业管理层的沟通和协调，提高维权工作的针对性和实效性。
3.安全生产仍存在隐患尽管我们在安全生产方面做了很多努力，但仍存在一些安全隐患，需要持续加强安全培训和管理，确保员工的生命财产安全。
四、对明年工作的展望1.加强与企业管理层的沟通和合作我们将进一步加强与企业管理层的沟通和合作，建立健全员工代表制度，为员工争取更多合法权益，共同推动企业的发展。
煤矿主业公司工会工作总结_煤矿主要工作总结
煤矿主业公司工会工作总结_煤矿主要工作总结一、工会工作概况煤矿主业公司工会成立至今，一直以来都秉承着“服务职工、维护权益、促进和谐”的宗旨，不断深化改革，丰富工作内容，不断增强了工会组织的凝聚力和战斗力，促进了企业和谐稳定发展。
通过持续不断的工作努力，我们的工会在各项工作中都取得了一定的成绩，下面对过去一段时间内的工作进行总结。
二、加强职工权益保障1.组织维权活动为了保护职工合法权益，我们主动协助工会会员在用工、薪酬、社会保障等方面的权益维护工作中，筹办“维权咨询日”活动，不定期召开全员大会，组织员工代表座谈会，听取工作人员对企业管理和工会工作的意见和建议。
通过这些活动，使工会工作更好地贴近基层，发挥了工会的维权功能。
2.建立权益保障网络在保障职工权益方面，我们建立了煤矿工会维权服务站，配备了专职维权人员，健全了维权网络，为职工提供及时的法律咨询和协助处理用工纠纷等问题的服务，使职工的合法权益得到了有效保障。
三、推进职工群众性活动1.举办职工篮球联赛为了丰富职工的文体生活，促进团队建设和互动交流，我们组织了一次篮球联赛，吸引了近百名职工积极参与。
通过比赛，使职工们得到了放松和愉悦，明显提高了职工的团队凝聚力。
2.开展职工技能培训为了提高职工的技能水平和就业能力，工会积极争取企业资金支持，组织开展了一系列技能培训班，包括电工、焊工、机修工等，培训内容丰富，深受广大职工的欢迎。
四、促进企业和谐稳定发展1.协调处理劳资纠纷在劳资纠纷发生时，工会积极介入并协调双方进行沟通协商，努力化解矛盾，保持了企业的稳定运营。
经过双方的共同努力，绝大部分纠纷得到了圆满解决。
2.关心职工生活工会组织定期探望困难职工，了解他们的实际困难和问题，积极向企业反映，争取帮助他们解决困难。
在煤矿主业公司的日常运营中，由于工作环境特殊，导致一些职工工伤，工会经过多方协调，及时帮助工伤职工办理了相关手续，并积极向职工宣传劳动保护知识，加强了职工的安全防范意识。
煤矿工会的工作总结
煤矿工会的工作总结工作总结：煤矿工会的工作煤矿工会是煤矿企业中为维护职工权益、促进企业发展以及推动社会和谐稳定起到重要作用的组织。
作为煤矿工会负责人，我在过去一年中积极投入工作，全面履职尽责，取得了一定的成绩。
下面对我所负责的煤矿工会工作进行总结，以期提升未来的工作效率和质量。
一、组织建设工作在组织建设方面，我们坚持以党的方针、政策为指导，深入开展工会工作。
我们充分发挥工会组织的桥梁纽带作用，加强与企业党委的协作配合，提高工会组织的凝聚力和战斗力。
我们建立健全了工会组织架构，完善了工作制度，进一步加强了基层工会组织的建设。
在过去一年中，我们成功举办了多次工会会员大会，加强了会员的思想政治工作，提高了会员对工会工作的认同感和参与度。
二、职工权益保障工作作为煤矿工会，我们一直把维护职工权益放在首位，为职工争取合法权益是本职工作的重中之重。
我们按照国家法律法规和企业相关规定，积极履行代表职工提出合理合法诉求的职责，维护职工合法权益。
在过去一年中，我们加强了对劳动法律法规和政策的学习宣传，及时向职工宣传讲解法律法规和政策，解答职工疑问，确保职工权益得到有效保障。
另外，我们还积极推动企业建立健全工资福利制度，确保职工收入得到合理分配。
我们加强与企业的沟通协调，及时反映职工的诉求和意见，推动企业加大投入，提高职工工资待遇和福利水平。
我们还与企业签订了劳动合同，规范了劳动关系，确保职工的劳动权益得到有效保障。
三、安全生产工作作为煤矿工会，安全生产是我们的重点工作之一。
我们坚决贯彻落实国家、地方和企业有关安全生产的政策法规，加强安全教育培训，提高职工安全意识和自我保护能力。
我们定期组织职工进行安全知识培训和应急演练，提高职工应对各类突发事件的能力。
同时，我们还建立了安全隐患排查整治制度，加强安全隐患排查和整治工作，及时消除安全隐患。
我们与企业安全管理部门密切合作，加强对企业安全生产工作的监督和协助，确保煤矿生产过程安全可控。
煤矿工会工作总结范文
煤矿工会工作总结范文一、引言煤矿工会作为职工利益维护的重要力量，承担着为职工争取权益、促进劳动关系和谐发展的重要职责。
过去一年，我担任煤矿工会主席，工会工作取得了一定的成绩。
在此次总结中，将就工会组织建设、职工服务、劳动关系协调和团结动员等方面进行总结。
二、工会组织建设1. 加强组织建设，推动班子建设在过去一年，我们注重班子建设，通过定期召开班子会议，讨论研究决策重要事项，提高工会班子的凝聚力和执行力。
同时，注重培养工会干部，加强干部培训，提升干部的业务水平和服务意识。
通过这些措施，工会组织的领导力和执行力得到了进一步提升。
2. 完善工会章程，提高工会制度化水平为了更好地规范工会组织的工作，我们对工会章程进行了修订，明确了工会的职责和权益，并加强了与企业现实情况的适应性。
同时，我们还建立了完善的工会制度，如工会会员代表大会、职工代表大会、工会委员会等，提高了工会的组织化和制度化水平。
三、职工服务1. 加强职工权益保护，维护职工合法权益在过去一年，我们与企业积极沟通，为职工维护合法权益提供了坚实支撑。
对于企业拖欠工资、违法裁员等问题，我们及时采取行动，协助职工维权。
通过与企业进行谈判和协调，解决了一批职工的合法权益问题。
2. 加强职工培训，提升职工技能水平在过去一年，我们注重职工培训，通过与企业合作，组织了一系列培训活动。
这些培训内容包括安全生产培训、技术操作培训等，旨在提高职工的技能水平和工作安全意识。
培训效果显著，职工们的工作技能和工作态度得到了明显提升。
四、劳动关系协调1. 积极协商，推动劳资关系和谐发展在过去一年，我们与企业积极协商，推动劳资关系的和谐发展。
我们充分倾听职工的诉求，提出合理的诉求，并与企业进行沟通和协商，力求寻求双方的共同利益点。
通过这种方式，我们有效解决了一批劳资纠纷和矛盾。
2. 维护社会稳定，化解劳资冲突在过去一年，我们积极参与处理社会稳定问题，化解了一批劳资冲突。
我们与政府、企业和其他相关部门进行协调，共同寻找解决办法，维护了社会稳定。
煤矿工会2018年工会工作总结
煤矿工会2018年工会工作总结XX年，元宝山露天煤矿工会在矿党委和上级工会组织的正确领导下，以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导,认真贯彻十六届四中、五中全会精神和工会十四大精神，坚持“组织起来，切实维权”的工作方针，加强工会基层建设，发挥基层工会作用，关心员工生活，维护员工切身利益，努力实现工会各项工作的创新和发展，经过全体会员的共同努力,取得了全国模范职工之家的荣誉称号。
主要工作是：一、深入开展“创建学习型企业,争做知识型员工”活动，实施“员工素质工程”，提高员工队伍素质。
建立学习型企业文化，是企业适应时代发展的迫切需要。
学习型企业文化，就是在企业文化发展过程中导入学习型组织理论，以此来引导企业成长为学习型企业的一种组织文化。
创新学习型企业，其根本目的就是把企业的发展与员工的发展结合起来，创造员工终身学习的环境。
首先加强学习了党的十六届四中、五中全会精神，平煤公司党委工作会、行政工作会、职代会、工会工作会议精神,把学习贯彻不断引向深入。
各车间工会干部带头学习，抓住建设“学习型员工”和培育“四有”员工队伍这个主题不放，提高了员工的综合素质。
第二、根据企业管理的发展趋势，确定了中、长期培训规划，制定了具体的培训任务，举办各类学习班20期，共有52个工种，760人参加竞争上岗考试，其中510人被录用。
矿工会在汽车运输公司、采矿二部等九个单位广泛开展了岗位练兵和技术比武。
在员工培训工作上，我矿狠抓了特种员工持证上岗工作，对90多名无证的特种作业人员进行了办证培训，对400多名有证的现场特种作业人员进行了复训。
对全矿管理人员进行了全面预算管理、矿内财务核算和工资管理培训。
为解决我矿内燃设备检修力量不足、经警人员需要转岗的实际问题，对经警人员内燃设备检修知识培训工作。
第三、组织基层领导及业务骨干赴霍煤公司进行学习考察，体验、了解霍煤集团现代化的管理模式，学习先进的管理经验。
使员工在思想上受到了很大的震动，有了强烈的忧患意识、危机意识和竞争意识，思想观念有了明显转变。
煤矿工会年终工作总结7篇
煤矿工会年终工作总结7篇篇12. 总结一年来工会的主要工作一、加强理论学习，提升员工素质一年来，我们以提升员工素质为目标，组织了多次理论学习活动。
通过邀请专家学者进行讲座、组织员工参加学习交流会以及开展在线学习等方式，使员工在政治理论、安全生产、技术创新等方面得到了全面提升。
同时，我们还组织了多种形式的技能竞赛和知识竞赛，激发了员工的学习热情，营造了良好的学习氛围。
二、强化安全生产，保障员工权益我们始终把安全生产放在首位，严格执行安全生产的各项规章制度。
通过加强安全教育、开展安全检查、落实安全措施等方式，确保了员工的人身安全和企业的财产安全。
同时，我们还积极为员工争取合法权益，如提高员工的劳动保护待遇、改善员工的工作环境等，让员工切实感受到工会的关怀。
三、丰富文化生活，增进员工福利为丰富员工的文化生活，我们组织了多种多样的文体活动，如举办文艺晚会、开展体育活动、组织员工参加书画摄影比赛等。
这些活动不仅锻炼了员工的身体，陶冶了员工的情操，还增进了员工之间的友谊和团结协作精神。
此外，我们还关心员工的生活福利，如提高员工的工资待遇、发放节日慰问品等，让员工感受到工会的温暖。
四、加强自身建设，提高服务能力为更好地服务员工、服务企业，我们不断加强自身建设。
通过加强理论学习、提高业务水平、改进工作作风等方式，使工会干部的素质得到了全面提升。
同时，我们还建立健全了各项规章制度，规范了工会的工作流程，提高了工会的工作效率和服务能力。
五、存在的问题和不足在总结成绩的同时，我们也清醒地认识到存在的问题和不足。
一方面，部分员工的安全意识仍需加强，需要进一步提高安全生产的自觉性和主动性。
另一方面，部分员工的技能水平还需提升，需要进一步加强技能培训和技能竞赛的力度。
此外，我们的文化活动还需进一步丰富多样，以满足不同员工的兴趣需求。
六、下一步工作计划针对存在的问题和不足，我们制定了下一步工作计划：一是加强安全教育宣传工作力度；二是举办更多形式多样的文化活动；三是提高工会干部素质及业务水平；四是加强员工之间沟通与团结；五是继续丰富完善公司企业文化。
煤矿主业公司工会工作总结9篇
煤矿主业公司工会工作总结9篇第1篇示例：煤矿主业公司工会工作总结煤矿是我国能源产业中至关重要的一部分，煤炭资源丰富且广泛分布，煤矿产业对于我国经济发展具有重要的支撑作用。
而作为煤矿主业公司的工会，其工作更是牵动着广大职工的切身利益。
在过去的一段时间里，我们公司工会认真贯彻党的方针政策，积极为员工服务，团结职工，推动企业稳定发展，取得了一定成绩。
现将近期工作总结如下：一、加强工会组织建设，密切联系职工群众。
作为煤矿主业公司工会，密切联系职工群众，是我们工作的首要任务。
我们通过建立多样化的联系渠道，及时了解职工的思想动态、需求和意见反馈。
工会组织作为职工群众的代表，必须时刻关注职工群众的利益诉求，在一线工作人员中广泛深入开展调查研究，为职工维权助力。
二、加强职工关注点解决，维护职工合法权益。
在工作中，我们密切关注职工存在的困难和问题，积极为职工维权提供支持。
在工资、福利、劳动保护等方面，我们积极协调解决问题，确保职工合法权益得到维护。
加强与企业管理层的沟通交流，推动解决企业发展和职工利益的平衡问题，确保企业的长远发展和职工的切实利益。
三、开展文体活动，促进职工身心健康。
为进一步活跃职工的业余生活，增强团队凝聚力，我们积极组织各类文体活动，如篮球比赛、歌唱比赛等，丰富职工的文化生活，提升职工的身心健康水平。
开展各类培训活动，提高职工的技能水平和专业素养，为企业发展提供更有力的支持。
四、强化员工培训，提高职工技能水平。
作为煤矿主业公司，技术人才的培养和发展至关重要。
我们注重加强员工的技能培训，提高职工的技术水平和综合素质。
通过定期举办技能竞赛和培训班，完善人才梯队，保障企业的技术力量和管理水平，实现企业可持续发展。
五、全面加强工会自身建设，提升服务能力。
在工作中，我们认真贯彻党的路线方针政策，坚持服务职工群众的宗旨，不断加强工会组织建设，提升工作能力和水平。
加强干部队伍建设，培养一支忠诚、纪律、专业的工会团队，为职工群众服务提供更加有力的保障。
煤矿主业公司工会工作总结_煤矿主要工作总结
煤矿主业公司工会工作总结_煤矿主要工作总结一、工会组织建设煤矿主业公司工会工作秉承“服务职工、团结职工、维护职工利益、促进企业和谐稳定发展”的宗旨，按照“全心全意为职工服务”的要求，不断加强工会组织建设。
通过定期开展工会会员大会、工会工作会议和各类培训活动，加强工会组织建设，提高工会工作效能，不断提升工会组织的凝聚力和向心力。
二、职工权益维护作为职工权益的维护者，煤矿主业公司工会一直致力于为职工争取合法权益，维护职工合法权益。
通过定期开展职工政治理论培训，加强职工法律知识宣传，促进职工增强合法权益意识、法制意识和维权意识。
在企业日常经营活动中，加强对职工权益的监督和维护，针对职工经济上的纠纷，积极寻求解决方案，保障职工的合法利益。
三、职工福利待遇提升为了确保职工的生活品质和工作环境，煤矿主业公司工会一直在努力提升职工的福利待遇。
通过不断争取企业资金补贴，促使企业提高职工工资待遇，改善职工的工作条件和生活环境。
还加强对职工的文体活动组织，提高职工的精神文化生活水平，进一步增强职工的归属感和满意度。
四、企业和谐稳定促进煤矿主业公司工会一直致力于促进企业的和谐稳定发展。
通过积极组织开展职工文明礼仪宣传教育，营造和谐的企业文化氛围。
加强职工心理健康教育和情感交流，拉紧职工之间的感情纽带，凝聚职工团结合作的共识。
还加强对职工的职业技能培训，提高职工的技能水平，推动企业的发展和稳定。
五、工会工作创新发展为了更好地推动工会工作，煤矿主业公司工会不断进行工作创新和发展。
通过开展工会工作经验交流和学习，吸取先进经验，不断提高工会工作的综合素质和水平。
注重发挥工会在企业管理决策中的作用，加强工会在企业内部的沟通协调，不断提高工会在企业中的话语权和影响力。
还加强对职工的思想政治工作，增强职工意识形态观念的引导和教育，不断壮大职工队伍的思想基础。
通过以上种种努力，煤矿主业公司工会的工作取得了一定的成绩。
六、未来工作展望在新的发展阶段，煤矿主业公司工会将继续发扬工会的优良传统，不断加强组织建设，提高工会的凝聚力和向心力。
煤矿工会年终工作总结(5篇)
煤矿工会年终工作总结（5篇）煤矿工会年终工作总结 1一是围绕企业中心工作，开展了系列群众安全生产活动。
围绕劳动竞赛，做到了竞赛活动的多元化。
坚持根据每月的生产状况，开展不同内容的劳动竞赛活动，做到了月初动员，月末考核，及时表彰奖励，今年的奖励项目有采掘区创水平奖、采煤队破记录奖等等十多种，对创出水平的区队，矿工会把水果、庆功酒、茶送到班前，把水果送到井下工作面，把奖金送到了区、队长手中。
为鼓励采掘工多出煤出好煤，矿工会还为出满勤的采掘工发放了大米和白面6万多斤，豆油1.5万斤，各种水果4万多斤，并在辅助区科间开展了的优质服务竞赛活动，组织辅助单位慰问采区，开展支煤创高产活动，帮助采掘区清巷、运料、出煤。
今年1—10月份共发放竞赛奖金480万元，调动了广大职工的积极性，促进了企业的稳定发展；围绕提高经济效益，开展了以“聚宝工程”为主要内容的多项创新工程。
1、开展了双增双节活动，发动各单位围绕着提高产量、提高质量、降低成本开展修旧利废和捡黄金等五个大方面的.增收活动。
今年1—10月份全矿共实现双增双节总效益600万元，涌现出8大能手200余人，成为双增双节活动标兵。
2、开展了合理化建议活动，在上、下两级工会建立了收集、筛选、分类、研究、评比和采纳的一整套运作方法，现已收到30多份优秀的合理化建议。
3、开展了技术练兵活动，5-7月份开展了技术大培训活动，8-9月份开展了岗位大练兵活动，10-11月份开展了技术大攻关活动，在全矿技协组织共完成50项技协成果，创效益200万元以上。
并把“三技”活动成果纳入年末表彰会进行表彰。
为实现安全生产，矿工会每月都组织矿群监会成员对采掘场子进行静态监督检查和安全视察，今年以来开展夜查活动40次，发现隐患500余条，480余条当班处理，现已整改；迎接局职工代表视察3次；组织安全生产高潮日8次。
职工家属服务站常年坚持在井口门服务，为矿工送水、送药、缝补作业服、钉钮扣，经常组织协管员到采区拆洗被褥、打扫卫生，为矿工包粽子。
煤矿工会工作总结范文
煤矿工会工作总结范文煤矿工会是广大矿工的组织，负责维护矿工的权益、提升矿工的福利和权益，促进煤矿安全生产和企业发展。
在过去的一年里，我作为煤矿工会的负责人，团结带领全体工作人员，充分发挥工会的作用，开展了一系列工作。
在总结和反思的基础上，我将对过去一年的工作进行总结，并提出下一阶段的工作目标。
一、组织建设方面组织建设是工会工作的基础，也是推动工会工作的重要保障。
过去一年，我着重在组织建设方面进行了一系列探索和实践。
首先，注重职工队伍的培养和发展，通过开展各项培训和学习活动，提高职工的业务技能和业务素质。
其次，加强对基层工会组织的指导和支持，定期召开基层工会组织工作例会，交流经验、分享做法，提高基层工会组织的服务水平和能力。
最后，加强与其他工会组织的联系和合作，与社区工会、行业工会等进行交流和合作，形成合力，共同维护广大矿工的权益。
二、权益保障方面权益保障是工会工作的核心任务，也是煤矿工会存在的价值所在。
过去一年，我积极主动地履行权益保障职责，做了大量的工作。
首先，积极参与劳动合同的谈判和订立过程，为职工争取更好的待遇和福利。
同时，加强对职工生活的关注，解决职工在工作和生活中遇到的问题和困难。
其次，加强与企业的沟通和协调，推动企业建立更加公平和合理的劳动制度和机制。
最后，加强与政府相关部门的联系和合作，及时向政府反映职工的诉求和要求，争取政府的支持和帮助。
三、安全生产方面安全生产是煤矿工会工作的重中之重，也是保障矿工生命安全和财产安全的基础。
过去一年，我在安全生产方面加大了工作力度，取得了一定的成效。
首先，加强安全宣传和教育工作，通过开展安全知识讲座、安全演练等活动，提高职工的安全意识和安全素质。
其次，加强安全监督和检查工作，对企业的安全生产工作进行全面检查和评估，发现问题，及时整改。
最后，加强与企业和政府相关部门的合作，共同推动企业实施安全生产措施和设施的改进和完善。
四、民主管理方面民主管理是煤矿工会工作的重要内容，也是发挥工会作用的关键环节。
煤矿工会年终工作总结3篇
煤矿工会年终工作总结煤矿工会年终工作总结精选3篇（一）尊敬的领导、同事：大家好！时光匆匆，转眼间一年又要过去了。
在过去的一年里，煤矿工会全体成员团结合作，努力工作，为煤矿企业的发展做出了积极的贡献。
在此，我代表煤矿工会向大家呈上一份年终工作总结报告。
首先，回顾过去一年，煤矿工会以推进企业改革和发展为核心，积极参与各项工作，努力为职工群众争取利益。
具体工作内容如下：一、组织职工群众活动。
我们组织了多次文体活动和爱心公益活动，丰富了职工群众的业余生活，增强了集体凝聚力和团队合作精神。
二、维护职工权益。
我们积极参与劳资协商，为职工争取了一系列福利待遇，提高了职工的工资水平和工作条件。
同时，我们还加强了对职工需求的调研，及时解决职工的问题和困难。
三、开展安全教育活动。
我们组织了安全宣传和培训活动，提高了职工的安全意识和应急处理能力，保障了职工的人身安全。
四、加强与企业沟通合作。
我们与企业各部门保持密切联系，及时了解企业的需要和问题，为企业提供建设性意见和解决方案，促进了企业的良性发展。
五、加强团队建设。
我们注重发挥团队协作的优势，加强成员之间的交流和沟通，提高团队的凝聚力和战斗力。
除了上述工作，我们还积极参与社区服务、环境保护等公益事业，并得到了社会各界的赞誉和支持。
然而，我们也存在一些不足之处，总结如下：一、工作计划不够具体，执行力度有待加强。
二、对职工的宣传教育和需求了解不够全面，有时无法及时解决职工问题。
三、与企业沟通合作不够频繁，对企业的支持有所欠缺。
面对新的一年，我们将进一步总结经验教训，进一步优化工作方式方法，努力改进工作不足之处。
我们将继续加强与企业的沟通合作，深入了解职工的需求和问题，不断提高服务质量和水平。
同时，我们还将进一步加强团队建设，提升成员的专业能力和素质水平，培养更多的骨干人才，为煤矿工会的发展注入新的活力和动力。
最后，我代表煤矿工会全体成员向领导和同事们表示衷心的感谢和敬意。
煤矿工会年终工作总结
煤矿工会年终工作总结煤矿工会年终工作总结一、工作目标回顾本年度，煤矿工会根据公司的发展目标和员工需求，确定了以下工作目标：1. 维护员工权益，改善福利待遇；2. 加强员工培训，提升职业技能；3. 提高员工工作环境和安全意识。
二、工会工作情况总结1. 物质福利改善本年度，工会积极与公司进行沟通和协商，成功争取到加薪和奖金等福利改善措施，增加了员工的收入来源，提高了他们的生活质量。
工会还与各类商家洽谈合作，为员工提供优惠购物和消费折扣等福利项目。
2. 员工培训提升工会组织了各类职业技能培训，包括安全生产培训、救护急救培训、职业技能提升等。
通过培训，提高了员工的专业素养和技能水平，为公司发展和员工职业发展提供了保障。
3. 安全生产管理工会积极参与公司的安全生产管理工作，组织制定和实施各项安全生产制度和规范，加强了对员工的安全教育和培训。
工会还与相关部门合作，共同开展安全生产巡查和隐患排查，提高了煤矿的安全生产水平。
三、工作亮点1. 成立矿工代表大会本年度，工会成立了矿工代表大会，选举产生了一批优秀的矿工代表，代表矿工利益和诉求，积极参与工会工作和公司决策。
矿工代表大会的成立，使员工参与决策的渠道更加畅通，增强了员工的凝聚力和归属感。
2. 工会活动丰富多彩工会积极组织了多样化的员工活动，如篮球比赛、足球比赛、健康运动大会等。
这些活动不仅丰富了员工的业余生活，还促进了员工之间的交流和团队合作。
3. 及时处理员工纠纷工会妥善处理了一些员工纠纷和矛盾，维护了员工的合法权益和劳动纪律。
工会组织了调解员工纠纷的工作人员，并积极开展员工心理咨询和安抚工作，维护了公司的稳定和和谐。
四、存在的问题与改进措施1. 工会组织效率有待提高。
为了更好地发挥工会的作用，需要加强工会组织的培训和能力建设，提高工会干部和代表的工作素质和能力。
2. 员工参与率不高。
虽然工会组织了丰富多样的活动，但员工的参与率仍然不够高。
为了提高员工的参与度，工会需要不断改进活动举办方式和内容，更好地满足员工的需求和兴趣。
煤矿工会年终工作总结5篇
煤矿工会年终工作总结5篇第1篇示例：煤矿工会年终工作总结随着一年又一年的过去，煤矿工会的工作也在不断发展和完善。
作为煤矿工会的负责人，我对我们工会的工作成绩和存在的问题做了一次全面的总结。
在这里，我将向大家汇报我们煤矿工会在过去一年的工作情况。
一、工作成绩在过去一年里，我们煤矿工会取得了一些显著的成绩。
首先是在维护员工权益方面，我们积极协调处理了许多员工的权益问题，保障了员工的合法权益。
其次是在劳动保障方面，我们督促煤矿企业落实各项劳动保障政策，确保员工的劳动权益得到保障。
我们还积极组织了各种形式的文体活动，丰富了员工的文化生活，增强了团队凝聚力。
过去一年里，我们取得了一些可喜的成绩。
二、存在的问题我们也要看到，工作中存在一些问题需要进一步解决。
首先是在工会组织建设方面，我们的基层工会组织薄弱，工会代表队伍建设不够健全。
其次是在员工权益维护方面，尽管我们已经做了一些工作，但还有一些员工的合法权益没有得到有效保障。
在文体活动的组织方面，我们还需要进一步提高组织水平和服务质量。
这些问题需要我们进一步努力解决。
三、下一步的工作计划为了更好地开展煤矿工会的工作，我们在下一步工作中将采取一系列措施。
首先是加强工会组织建设，培养更多的优秀工会干部，建立健全的工会代表队伍。
其次是加大对员工权益的维护力度，及时处理员工的合法权益问题，保障员工的劳动权益。
我们还将加强文体活动的组织，开展更多形式多样的文体活动，丰富员工的文化生活。
通过这些措施，我们相信我们的工会工作将取得更好的成绩。
过去一年我们煤矿工会取得了一些成绩，也存在一些问题。
在未来的工作中，我们将继续努力，不断完善工会工作，为员工的利益不懈奋斗。
相信通过我们共同的努力，我们的煤矿工会会迎来更加美好的明天！第2篇示例：煤矿工会年终工作总结随着一年的工作即将结束，煤矿工会也到了需要总结的时候。
在过去的一年里，煤矿工会积极履行职责，围绕服务职工、维护职工权益的宗旨，开展了丰富多彩的工作。
煤矿工会年终工作总结
煤矿工会年终工作总结尊敬的领导、同事们：大家好！____年即将过去，回首这一年，在煤矿工作岗位上，我们团结一心、共同努力，取得了一系列的重要成绩。
在这个特殊的时刻，我代表全体煤矿工会工作人员，向大家汇报一年以来的工作情况和成绩，同时也提出自己的工作总结和展望。
一、工作回顾____年，我们煤矿工会紧密围绕服务职工、促进矿区发展的目标，全面开展了各项工作，取得了显著成绩。
1. 组织建设今年我们注重加强煤矿工会组织建设，持续加强工会干部队伍建设。
通过加强培训，提高工会干部的综合素质和能力水平。
同时，完善工会内部组织架构，加强基层工会建设，推动基层工会组织健康发展。
2. 维权服务我们积极履行维权服务职责，着力提高职工生活水平和权益保障。
我们建立了健全的职工维权服务体系，开展了一系列职工关切的活动。
通过发放帮扶款物、开展法律咨询、组织文艺演出等方式，不断提供优质维权服务。
3. 职工活动我们丰富了职工活动内容，提升了职工的精神文化生活。
我们组织开展了篮球比赛、足球比赛、乒乓球比赛等各类体育活动，通过活动提高了职工的身体素质和团队协作能力。
同时，我们还组织了各类文艺演出，让职工们在繁忙的工作之余能够享受到文化的熏陶和艺术的享受。
4. 安全生产安全生产是煤矿工会工作的重中之重。
我们组织开展了安全生产培训、隐患排查整治等一系列工作，着力提升矿区安全生产水平。
通过加强安全生产意识教育，提高了职工的安全意识，有效地降低了安全事故的发生率。
二、工作总结今年工会工作取得了明显成绩，但在工作中也存在一些问题和不足。
主要总结如下：1. 组织建设方面，工会干部队伍建设还需继续加强，培训力度和方式要进一步改进，提高工会干部的责任心和工作效率。
2. 维权服务方面，虽然取得了一定成绩，但还需进一步加大力度，及时反馈职工权益问题，加强与企业的沟通协调，推动问题的解决。
3. 职工活动方面，要进一步创新活动形式，提高活动的覆盖面和吸引力，充分调动职工参与积极性。
煤矿工会年终工作总结
煤矿工会年终工作总结一、工作概述经过一年的努力，煤矿工会充分发挥了组织者和服务者的作用，不断提升工会组织建设水平，为职工权益保障和企业发展提供了强有力的支持。
在过去的一年中，工会贯彻落实企业的各项决策部署，积极参与煤矿安全生产管理和职工福利保障工作，取得了明显的成效。
二、安全生产管理煤矿工会始终将安全生产工作放在首位，加强与企业安全环保部门的联系，积极参与煤矿安全管理工作。
在该方面的工作中，工会采取了以下措施和取得了如下成果：1. 组织开展安全教育培训。
通过定期开展安全教育培训活动，提高职工的安全意识和自我防护能力，并加强安全巡检和隐患排查工作。
2. 参与安全生产事故调查。
工会积极参与煤矿事故的调查和处理工作，维护职工权益，保障事故误工职工的合法权益。
3. 筹备应急救援队伍。
工会围绕煤矿安全生产，组织职工参与应急救援队伍的建设和培训，提高救援能力和反应速度。
在以上工作中，煤矿工会取得了显著的成果，煤矿安全生产状况得到了有效改善，安全事故发生率明显下降，为企业的可持续发展打下了坚实的基础。
三、维权服务工作工会一直以来都坚决维护职工的合法权益，为职工提供多方面的服务和保障。
在维权服务工作方面，工会做了以下工作，并取得了如下成绩：1. 代理劳动争议和劳动合同纠纷。
工会积极履行职责，代表职工合理维权，处理了一批劳动争议和劳动合同纠纷案件，有效维护了职工的合法权益。
2. 提供职工关怀和服务。
工会组织开展丰富多彩的文体活动和公益活动，满足职工的精神和物质需求，关心职工的生活和工作。
3. 定期开展调查研究。
工会定期开展职工满意度调查和工作环境调查等，倾听职工心声，为企业决策提供参考依据。
通过以上工作，工会增强了职工的归属感和获得感，有效提升了职工的积极性和凝聚力，为企业的和谐稳定发展提供了坚实的保障。
四、工会组织建设工会组织建设是煤矿工会工作的重要方面，也是提高工会工作水平的关键环节。
在工会组织建设方面，工会做了以下工作和取得了如下成绩：1. 完善工会组织机构。
煤矿工会年终工作总结
煤矿工会年终工作总结尊敬的领导、各位同事：大家好！时光荏苒，转眼间又到了一年的尾声。
在过去的这一年里，煤矿工会始终秉持“团结、奋进、依法维权、服务职工”的宗旨，坚持服务大局、聚焦职工福利，努力推动煤矿产业的发展和职工权益的保障。
在全体职工的共同努力下，我们取得了一定的成绩。
在此，我代表煤矿工会向全体职工致以衷心的感谢和崇高的敬意！一、工作成绩回顾在过去的一年里，煤矿工会抓住了改革的机遇，积极响应国家政策，为加强煤矿行业的安全生产、劳动保障和职工福利工作做出了积极的努力。
具体来说，我们取得了以下几方面的成绩：1.加强了职工安全教育培训工作。
煤矿作为高风险行业，安全教育培训是我们工会的重点工作之一。
我们举办了一系列的安全教育培训班，提高了职工的安全意识和安全技能，有效减少了事故发生的可能性。
2.积极参与了煤矿产业的改革进程。
我们与企业合作，积极参与了煤矿产业的整合和重组工作。
通过合理调整企业职工岗位，促进了企业产业结构的升级，为职工提供了更好的发展机会。
3.积极推动了劳动关系的和谐发展。
我们积极履行工会组织的职能，广泛开展与企业的协商和沟通，及时解决了职工的实际问题。
我们还组织了一系列的文体活动，增强了职工之间的交流和团结。
4.为职工争取了合法权益。
我们坚决维护了职工的合法权益，在工资待遇、劳动条件等方面积极为职工争取合理的待遇，保护了职工的权益。
二、存在问题及改进措施在工作中，我们也存在一些问题，需要进一步加以改进和解决。
主要包括：1.工作推进缓慢。
由于工作量较大，我们在一些工作方面推进不够迅速，影响了工作效率。
2.服务需要进一步提升。
我们需要进一步加强对职工的服务意识，提高服务质量，更好地满足职工的需求。
为了解决这些问题，我们将采取以下的改进措施：1.加强组织建设。
通过加强工会组织建设，完善工作机制，提高工作效率。
2.加强培训提升。
组织职工参加各类培训班和学习，提高职工的综合素质和技能水平。
3.做好宣传教育工作。
2018年煤矿工会总结优秀范文
2018年煤矿工会总结优秀范文工会工作总结年初以来，我队按照处党委、处工会、文件精神及队党支部安排要求，以党的“xx大精神”为主线，按照“三个代表”要求，紧紧围饶企业发展和安全效益这个中心，认真落实责任，突出工会的维护职能、强化职工民主管理、保护调动广大职工的积极性和创造性；强化现场管理，做好后勤工作，学习宣传《工会法》、〈〈公民道德建设〉〉实施纲要，大力营造安全氛围，实现了安全生产。
1至10月份，全队共生产原煤278350吨，循环率达98%，采面优良品率达96%，我们主要做了以下几方面的工作：一、实践“三个代表”抓主工会工作之魂、强化教育培训，提高职工安全素质今年根据我队的生产发展要求，结合我队实际情况，开展生产学习活动。
积极组织动员广大职工为区对改革发展建功立业，充分发挥群体作战的主力军作用，加快区队建设步伐，不断创新工会工作新局面，是区队工会工作之魂。
（一）是首先在全队职工中开展“学理论、提素质、创新业”为主题的系列教育活动，始终把职工教育培训作为搞好安全生产的首要工作，根据各阶段的中心工作安排，不间断地加强职工教育培训。
队上经常性地利用“安全学习日”、班前会，组织职工认真学习〈〈工会法〉〉煤矿“三大规程”、安全宣传教育“十二法”、《煤矿安全规程》和《安全生产法》等法律法规知识，通过事故案例分析、职工道德教育、思想意识开导、安全演讲等形式的安全教育，提高了职工的安全生产意识和自主保安能力。
改变传统方式，以生动活泼的教育方法，针对具体的与本队实际情况相似的事故案例，应用安全技术知识，及时编写了生动形象、发人深省的教材，以班组座谈会的形式，组织职工进行学习讨论，使每个职工都受到了深刻的警示教育，在思想上由被动接受教育转向主动接受教育，在行动上由“要我安全”向“我要安全”的转化，激发了广大员工的学技术、比技能的良好氛围。
（二）是以落实《公民道德建设实施纲要》为内容，以学习贯彻《工会法》为契机，强化基层工会工作的政治责任感，增强职工主人翁责任意识。
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工会工作总结201煤矿工会年终工作总结Summary of work for refere nee onlyO撰写人：XXX职务：XXX时间：20XX年XX月XX日工会工作总结2018煤矿工会年终工作总结一是围绕企业中心工作，开展了系列群众安全生产活动。
围绕劳动竞赛，做到了竞赛活动的多元化。
坚持根据每月的生产状况，开展不同内容的劳动竞赛活动，做到了月初动员，月末考核，及时表彰奖励，今年的奖励项目有采掘区创水平奖、采煤队破记录奖等等十多种，对创出水平的区队，矿工会把水果、庆功酒、茶送到班前，把水果送到井下工作面，把奖金送到了区、队长手中。
为鼓励采掘工多出煤出好煤，矿工会还为出满勤的采掘工发放了大米和白面6万多斤，豆油1.5万斤，各种水果4万多斤，并在辅助区科间开展了的优质服务竞赛活动，组织辅助单位慰问采区，开展支煤创高产活动，帮助采掘区清巷、运料、出煤。
今年1 —10月份共发放竞赛奖金480万元，调动了广大职工的积极性，促进了企业的稳定发展；围绕提高经济效益，开展了以“聚宝工程”为主要内容的多项创新工程。
1、开展了双增双节活动，发动各单位围绕着提高产量、提高质量、降低成本开展修旧利废和捡黄金等五个大方面的增收活动。
今年1 —10月份全矿共实现双增双节总效益600万元，涌现出8大能手200余人，成为双增双节活动标兵。
2、开展了合理化建议活动，在上、下两级工会建立了收集、筛选、分类、研究、评比和采纳的一整套运作方法，现已收到30多份优秀的合理化建议。
3、开展了技术练兵活动，5-7月份开展了技术大培训活动，8-9月份开展了岗位大练兵活动，10-11月份开展了技术大攻关第2页共10页活动，在全矿技协组织共完成50项技协成果，创效益200万元以上。
并把“三技”活动成果纳入年末表彰会进行表彰。
为实现安全生产，矿工会每月都组织矿群监会成员对采掘场子进行静态监督检查和安全视察，今年以来开展夜查活动40次，发现隐患500余条，480余条当班处理，现已整改；迎接局职工代表视察3次；组织安全生产高潮日8次。
职工家属服务站常年坚持在井口门服务，为矿工送水、送药、缝补作业服、钉钮扣，经常组织协管员到采区拆洗被褥、打扫卫生，为矿工包粽子。
二是春节开展了“走千家访百户，献爱心送温暖”活动春节前夕组织全矿各级工会干部对全矿职工生活状况进行走访调查，对全矿3000多名在职职工、退休职工、下岗职工进行了为期近一个月的走访调查，摸清了困难职工底数，建立健全了困难职工档案。
并由矿副总以上领导和基层单位组成的12个慰问组对1600名特困职工进行了慰问，共发放救济款13.3万元，并送去了米面油等物品；今年1 —10月份新兴煤矿副总以上领导累计捐款1.24万元，集团公司工会下拨救济款27.87万元，共救济因病、着火、公伤等原因造成生活困难的职工2300多人次，其中大病救助28人，发放金额84000元，今年累计发放救济款54万元。
高考结束后，我们马上组织各单位对困难职工进行家访调查，摸清职工子女参考人数，高考分数下来后按困难程度及高考分数排队。
今年我矿共有75名困难职工的子女考入了各类大中专院校，为使他们都能如期进入高等学府深造启动了金秋助学救助仪式，会上有200多名困难职工及子女参加，对优秀学子当场发放了奖学金和救学金。
会后对重点困难户进行走访慰问。
退管科私亡学子仇晓琳以537分的成绩考入了哈师大，接到通知书后母女俩人不但没有高兴，反而被每年5000多元的学费和日常生活费压得喘不过气来。
因为她的父亲仇金7年前得了白血病，家人为了给他看病便卖了家中所有值钱的东西，最后还是撒手而去。
母亲多病，不能劳动，这些年只靠每月180多元遗属费和亲属的周济生活供她念书，可想这些年娘俩生活得多么不容易。
矿工会得知这些情况，给她家送去了3000元的助学金；党委得知后组织矿副总以上干部为她捐款5700元，并嘱咐晓琳安心学习，以后生活上有困难党委是会帮助她家渡难关的。
象仇晓琳这样的孩子，这样的家庭，这些年新兴煤矿党委、工会帮助了很多很多……仅今年助学活动结束后统计，救助困难学生75名，发放救济款10万元。
爱心扶贫超市共收到全矿职工的捐助的棉单衣裤1400余件，电饭煲、录音机、电熨斗等日用品300多件，捐出的物品经登记、分类、清洗、熨烫、量尺寸、贴标签后上架，供特困职工们挑选。
3月、6月份矿区工会扶贫超市又援助我们衣物件，解决了我矿部份困难职工的穿衣问题。
今年爱心超市成立以来，共发放衣物3616年，日用品2084件，节日特供品500 件，2540名特困职工受益，受到广大特困职工的一致好评。
三是夯实建家基础，巩固了自身建设今年召开了工会建家工作表彰会议，为获得模范职工之家的车间工会和优秀工会工作者，颁发了奖金和奖牌；根据矿区工会的建设职工之家和职工小家的精神，下发了新兴矿工会创建“个、十、百”职工之家和职工小家竞赛文件，组织全矿各级工会组织开展建设设职工之家竞赛活动，矿党政领导大力支持工会建家工作，提供场所、人员和资金，为矿工会和车间工会重新装修了职工电脑图书室和健身室及学习活动室，各车间段队的班前学习室及活动室的装备也得到了更新，购置了图书柜、桌椅，粉刷了房屋，矿工会利用工会经费购置了乒乓球台、电脑、健身器械、图书等受职工欢迎的物资，健身器材有豪华型全方位综合性训练器、跑步机、自行车、哑铃组合、按摩椅、拉力器、腕力器等十多种，各车间利用现有的条件摆放了运动设备，如矿机关在走廊里摆设了乒乓球案子，各采区在小家活动室摆设乒乓球案子，既可以煅炼又可以当学习会议桌，一举两得。
在单位工作中的职工每到中午休息时间可以进行体育锻炼，有打羽毛球和乒乓球的，有进行各种综合训练的，年青的职工在户外篮球场地进行竞技比赛，还有喜爱羽毛球比赛的职工在机电科工厂的羽毛球训练场进行正规训练，职工之家成为了职工真正喜爱的家。
矿区工会为支持建家工作，又投入资金为新兴煤矿工会的职工电子图书室购置了20台液晶电脑，职工在午休及周六周日公休时来学习，设有专人管理，制度上墙，并举办了电脑知识培训班，对职工进行了电脑知识的普及培训，极大地提高了职工的自身素质。
矿工会还为各车间的职工书屋购入了10000多册新书，各单位的学习室兼有职工游艺室的功能，配备了扑克、象棋、跳棋、围棋等游艺用品，在退管科和老干部科还配备了麻将、乒乓球等活动用品，很受广大会员的喜欢。
现矿工会各车间的职工小家建设基本做到了“五个结合”，即车间级职工小家建设同职工书屋建设相结合；同学习室建设相结合；段队（班组）级职工小家同班前活动相结合，同班组建设相结合，同班组达标相结合。
矿工会还给每个车间征订了报刊；配备了饮水机、水杯、电视、电脑、打印机等用品，配备了符合车间职工需要的拉力器、哑铃、腕力器、臂力器、像棋、军棋、跳棋等多种文体活动用品，使每个职工在班前及休息时间能健身，能娱乐，能读书、看报、看电视，了解国家大事，学习各种科学知识，按操作规程和质量标准化要求作业。
为使职工小家建设有据可依，我们把小家分为了安全之家、民主之家、温暖之家、学习之家、富裕之家、规范之家，由矿工会每季进行一次检查验收。
现各车间工会已经把制度和活动计划上墙，并按照计划在班前和班中经常开展了活动。
新兴矿现有职工班前学习室125个，基本上达到每个段队都有学习室，书桌书柜上书和笔记摆放整齐，学习室内桌椅无灰尘，地面环境很卫生，窗明几净，职工在班前和班后进行学习交流。
为了使职工小家建设不流于形式，矿工会在全矿共分三个组开展建家竞赛活动，并每个季度都下车间班组进行检查指导，上半年已经评选出五个车间级标准化职工之家，五十个段队级的职工小家，现各车间的职工小家建设受到了职工的欢迎；为加强工会组织建设，真正提高工会干部的自身素质，使工会干部学有所得，在对全矿工会组织机构进行重新摸底的基础上，矿工会加强了工会干部的工运理论素质提高工作，首先在每周都举办一次工会干部培训活动，并形成了规律，定时培训学习当前新的工会业务知识，每月都进行一次业务考核，其次又举办了工运理论研讨活动，对优秀论文和优秀学员进行了奖励。
在春节期间为全矿4896名会员发放了不锈钢保温杯、扑克、对联等礼品，深受广大会员的欢迎。
对工会的财务工作，矿工会认真按着财务制度的要求严格管理工会经费和困难救助款，没有违纪现象的发生，认真总结的会费收缴工作，制定下发了会费收缴指标，并进行督促，促使任务的完成；对工会财务档案进行整理装订，进行了归档；为每个来支取困难补助的职工热情服务，扩大了工会的影响力。
四是围绕企业文化建设，广泛开展宣传文体活动。
举办了贺新春联欢酒会，副总以上领导及各区科领导也参加了联欢演出，各单位自编自导的节目，受到了观众的欢迎。
举办的以安全为题的春联展，得到了广大书法爱好者的支持，共展出职工自编自书的春联作品70幅，与矿院内的新春彩灯展交相辉映，构成了一幅新兴人迎新春，红红火火过大年的喜气景象；年后电视剧“解放区的天”在新兴矿开机，矿工会全力支持电视剧的拍摄，抽出三人参加“解放区的天”剧组的全部拍摄工作，并担任该剧的美术整体设计制作工作，另外矿工会还为剧组抽调演员300余人次，矿工会主席刘衍太同志担任了剧中的工会主席角色，实际的工作经历在演出中得以发挥，得到了导演的好评。
“五一”前夕举办了职工乒乓球赛、板报展等活动，受到了广大职工的欢迎；“七一”举办了歌咏比赛，“十一”举办了书画摄影作品展；在春节期间参加了集团公司新春彩灯展并获奖，在职工浴池门前举办了职工安全书画展；举办了安全高潮日系列活动，为入井职工送水果、鸡蛋、香皂、毛巾、线手套等物品，并展出安全漫画展65件，使职工受到了教育；为配合我矿学习实践科学发展观，开展“聚宝工程”活动的开展，在工业广场增设了宣传牌板86块，制做“百宝箱”三十三个、设置节约回收大院九个，并在职工中宣传党的方针政策和局矿的工作要求，在群众中树立了安全第一，节约光荣的意识，宣传工作起到了应有的作用。
五是围绕企务公开，在全矿范围内开展了企务公开工作，对全矿的127名职工代表进行了《黑龙江省企事业单位职工代表大会条例》的培训，把企务公开纳入了企业经营目标考核机制，作为考核领导班子和企业经营业绩的重要内容；每月与纪委联合对采区工资二次工资分配情况及“ 442”牌板上进行监督检查。
矿加大企务公开力度，建立工资自动查询系统，使职工随时自助查询工资，增强工资奖金分配透明度。
组织职工代表110人对矿区工会下发的《改制后的企业厂务公开民主管工作调研职工问卷情况统计表》、《厂务公开民主工作调研职工问卷情况统计表》进行问卷调查。
签订了女职工的专项集体合同，对全矿177名女职工在矿务局妇婴医院进行了健康体检，调整了女职工特殊保护卫生费标准，由每人每月3元调整到每人每月5元，1---10月份共发放特殊保护金额8850元。