xx年医院科室工作总结
2024年医院科室工作总结(三篇)
2024年医院科室工作总结一、引言____年是医院科室工作的一个重要年份。
在这一年，我所在的医院科室经历了许多变革和挑战，不断提高了工作效率和质量。
本文将针对____年医院科室工作进行总结，分析科室工作的进展和问题，并提出未来的改进方向和措施，以期为科室的发展和提升提供参考和借鉴。
二、工作进展在____年，我科着重于以下几个方面的工作：1.医疗技术的创新和发展在过去的一年里，我科在医疗技术的创新和发展方面取得了一些成果。
我们引进了一批先进的医疗设备，提高了诊断和治疗的准确性和效果。
我们也加强了与其他科室的合作，开展了一系列的跨学科研究和项目，提升了科室的学术水平和影响力。
2.团队建设和人才培养团队建设是科室工作的基础。
在____年，我科加强了团队建设和人才培养的工作。
我们定期举办经验交流会和学术讲座，提高团队成员的专业水平和能力。
我们还注重培养和吸引优秀的人才，不断提高科室的整体素质和竞争力。
3.病例管理和质量控制在____年，我科加强了病例管理和质量控制的工作。
我们建立了一套完善的病例管理制度，规范了病例的记录和归档。
我们还加强了对病例的审查和讨论，提高了诊疗的准确性和安全性。
我们还积极参与医院的质量控制活动，与其他科室一起共同提升医疗服务的质量和效果。
三、存在的问题在____年的工作中，我们也面临了一些问题和挑战：1.人员流动和缺乏稳定性在过去的一年里，科室的人员流动比较频繁，导致团队的稳定性不够。
这不仅影响了团队的协作和效率，也影响了科室的整体发展和竞争力。
我们需要加强人员管理和激励措施，吸引和留住优秀的人才。
2.设备更新和维护成本高昂虽然我们在____年引进了许多先进的医疗设备，但设备的更新和维护成本也相对较高。
这给科室的财务压力带来了一定的挑战。
我们需要加强设备的合理使用和维护，提高设备的使用效率和寿命。
3.与其他科室的协作合作仍有改进空间虽然我们在____年加强了与其他科室的合作，开展了一些跨学科研究和项目，但我们与其他科室的协作合作仍有改进和提升的空间。
医院科室工作总结6篇
医院科室工作总结6篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
文档下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用，谢谢!并且，本店铺为大家提供各种类型的经典范文，如总结报告、演讲致辞、事迹材料、学习心得、合同协议、条据文书、自我鉴定、教学资料、作文大全、其他范文等等，想了解不同范文格式和写法，敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!Moreover, our store provides various types of classic sample essays for everyone, such as summary reports, speeches, deeds, learning experiences, contract agreements, normative documents, self-evaluation, teaching materials, essay summaries, other sample essays, etc. If you want to learn about different sample essay formats and writing methods, please stay tuned!医院科室工作总结6篇通过一份出色的工作总结，我们可以回顾自己的工作历程，得到不断进步和成长，有了一份工作总结，我们可以不断改进和提高自己的工作能力，下面是本店铺为您分享的2024年度医院科室工作总结6篇，感谢您的参阅。
2024年医院科室年度工作总结精选（五篇）
2024年医院科室年度工作总结精选经过严谨、稳重、理性、官方的语言风格改写，内容如下：在过去的一年中，本科室在院班子和主管院长的坚强领导下，以及医院各科室的鼎力支持下，全体同仁团结协作，积极主动地开展工作。
我们坚持解放思想，更新观念，以高度的事业心和责任感，紧密结合本科室工作实际，围绕医院的中心工作，求真务实，辛勤耕耘，圆满完成了本科室的各项工作任务，取得了显著成绩。
现总结如下：一、在政治学习方面，全科人员认真学习理论和____精神，坚定正确的世界观、人生观、价值观，秉承____的优良传统，牢固树立“一切为病员服务”的宗旨，强化医患沟通，以“____”的标准严格规范自身言行，持续提升思想道德修养。
我们积极开展自我批评，坚决抵制药品购销中的不正之风，将反商业____提升到政治高度加以认识和应对，确保了科室内无医药回扣现象的发生。
二、在纪律和制度执行方面，全科人员严格遵守院内各项规章制度和劳动纪律，坚持小事讲风格，大事讲原则，杜绝无原则纠纷。
我们在工作中相互支持、相互理解，分工明确，各司其职，团结协作，克服了人手少、任务重、人员结构不合理的困难，确保了医疗服务的正常开展。
我们按照“三级甲等”中医院的标准，高质量完成了各项临床工作，并规范整理了各类软件、台帐。
全体人员深入学习岗位职责、核心制度，并严格按照要求开展工作。
我们注重“三基”训练，严格要求、严谨作风、严密组织，严格执行“三合理”规范，确保合理用药、合理收费、服务到人。
科室奖金发放不与经济挂钩，圆满完成了领导交办的各项任务。
三、在医疗费用控制方面，我们积极调整医疗结构，采取有力措施降低医疗费用，取得了显著效果。
一是加强合理用药管理，二是控制单病种费用，三是合理使用一次性材料，四是加快病床周转。
通过这些措施的实施，我们成功完成了医院下达的各项费用指标，在业务快速增长的同时，保持了费用的相对稳定，有效减轻了群众的经济负担。
四、在技术创新方面，我们积极引进和运用新技术，今年加大了对pph手术的推广和应用，并引进了微波治疗仪。
医院科室工作总结（精选18篇）
医院科室工作总结（精选18篇）医院科室工作总结篇1方城县人民医院妇科在华旗院长和领导班子的正确领导下，在科室全体医护人员的共同努力下，顽强拼搏、锐意进取，心系患者、务实重干，在20xx年的全年工作中做出了不平凡的业绩，至目前，我科共开设床位40张，全年实现经济创收150万元，全年妇科医患之间零投诉，帮助和减免贫困患者就医16人次，收到患者家属送来的锦旗两面。
回顾一年来的工作，我们主要做到以下几点：一、取得的工作成绩：我们科室的12名医护人员（6名医生，6名护士）在科主任王平和护士长赵燕的带领下，严格按照各自的和医院的，认认真真、兢兢业业地工作，全年没有一人无故旷工和迟到早退的，好多同志都是坚持以院为家，早来晚走，严格按照操作规程为病人服务，全科室心往一处想，劲往一处使，团结协作，开拓进取，全年实现了经济创收150万元，圆满完成了年初制定的目标任务；全体医护人员牢记医生的神圣使命，想为患者之所想，急为患者之所急，帮助或减免了贫困患者就医6人次，有一例患者是宫外孕急诊，随时都有生命危险，可是手中的钱拿的不够，我们科室的同志们就自己掏出自己的工资为她垫支医疗费，使其先行治病，终于使患者转危为安，受到了患者家属的感激和好评；全年科室在业务繁忙的情况下，坚持下乡为全县的育龄妇女做妇科病普查，做健康检查和体检，不论多累多苦，从没有一人叫苦叫累，圆满完成了下乡任务，受到院领导和其他科室的好评，科室人员努力工作，奋发向上，涌现出来的好人好事层出不穷；全年工作由于我们妇科全体医护人员严肃认真和精益求精的极端负责的精神，没有出现一例投诉，医患之间关系稳定，患者的满意率直线上升；全年住院病人达到900余例，接诊门诊病人达到1000余人；我们的具体做法是：坚持经常例会，讲评，好的表扬，差的批评，把一切问题都消失在萌芽状态。
二、存在的问题和不足：妇科病房在住院高峰、人流量大时，病房卫生有时不够整洁；有时候个别同志的服务态度不是很好；有时候交不够细致；个别病例记录的不够详细。
2024年医院科室年度工作总结例文(三篇)
2024年医院科室年度工作总结例文尊敬的领导、同事们：大家好！很荣幸能够在这里向大家汇报我所在医院科室的年度工作总结。
经过一年的努力，我们科室取得了一定的成绩，也积累了一些经验和教训，在此向大家汇报，希望能够得到大家的批评和建议。
一、工作回顾1. 临床工作在过去的一年里，我们科室严格按照医院相关制度和规定，加强了临床工作管理，提高了服务质量。
我们积极推行了患者分诊制度，提高了患者就诊效率；加强了患者信息的管理和维护，提供了更加准确和全面的患者信息；加强了与其他科室的协作，提高了疾病的诊断和治疗水平。
2. 学术研究我们科室注重学术研究的开展，在过去的一年里，我们科室共发表了10篇SCI论文，并且有3篇论文被SCI收录；申请了1项国家自然科学基金，2项省部级科研项目；参加了10个学术会议，并有4人次获得了优秀论文奖。
3. 教育培养我们科室注重培养年轻医生的能力和素质，成立了“青年医生培养计划”，开展了一系列的培训和学术交流活动。
通过培训和交流，年轻医生们的临床技术和学术水平有了较大的提高。
二、工作成果在过去的一年里，我们科室取得了一系列的工作成果，主要体现在以下几个方面：1. 提高了患者就诊效率：通过推行患者分诊制度，在保证患者就诊质量的前提下，提高了患者就诊效率，减少了患者的等候时间，获得了患者的高度评价。
2. 提高了学术水平：我们科室在学术研究方面取得了一定成绩，发表了一系列的论文，并有部分论文被国内外重要学术期刊收录，提高了科室的学术影响力。
3. 培养了一批优秀的年轻医生：通过开展培训和交流活动，我们科室培养了一批技术过硬、知识丰富的年轻医生，为科室的发展提供了人才支持。
三、存在的问题和不足在工作过程中，我们也发现了一些问题和不足：1. 人员流动性大：由于科室的特殊性，一些医生晋升或调离科室的情况较为频繁，导致科室的团队建设存在一定的困难。
2. 学术研究氛围不浓：尽管我们取得了一些学术研究的成果，但整体上学术研究的氛围还不够浓厚，有待进一步加强。
医院科室年终工作总结范文6篇
医院科室年终工作总结范文6篇篇1XXXX年，在医院领导的正确领导下，在科室全体医护人员共同努力下，本着“一切以病人为中心”的服务宗旨，为更好地完成医院赋予科室的各项任务，从以下几个方面开展工作：一、政治思想方面牢固树立“一切以病人为中心”的服务宗旨，坚持“以市场为导向，以效益为核心”的原则，求真务实，解放思想，开拓创新，不断更新观念，积极推动医院现代化建设向前发展。
大力弘扬救死扶伤的人道主义精神，不断强化服务意识、质量意识、安全意识，切实转变工作作风，不断提高自身素质，以优质的服务赢得群众的信任和满意。
二、业务技术方面（一）不断加强学习，提高业务水平。
通过外出进修、网上学习、自学等多种渠道，加强政治理论和业务知识的学习，不断丰富自己的业务知识，提高自己业务水平。
（二）认真组织科室医护人员学习相关的法律法规，提高医护人员的法律意识，规范医护行为。
（三）强化规章制度的落实。
要求医护人员严格遵守医院的各项规章制度，做到有令必行、有禁必止。
（四）加强医患沟通。
要求医护人员加强与患者的沟通，耐心细致地解释患者提出的每一个问题。
（五）规范医疗文件的书写。
要求医护人员认真填写各种医疗文件，做到记录全面、真实、准确。
三、工作态度方面要求医护人员牢固树立“一切以病人为中心”的服务理念，端正服务态度，改进服务作风，尊重病人人格，为病人提供人性化的医疗服务。
在接待病人时做到热情、周到、细致、体贴。
时刻保持严谨的工作态度和良好的精神面貌。
四、工作成绩方面（一）截至XXXX年XX月XX日，科室完成门诊量XX人次，完成出院人数XX人次。
其中手术XX例，完成XX类手术XX例，完成XX类手术XX例。
完成XX类手术XX例。
手术总花费XX元，总收入XX元。
与去年相比各项指标均有显著提高。
（二）认真落实医院的各项优惠政策，为贫困患者解决实际困难。
科室医护人员严格把关，认真审核贫困证明及患者情况，为贫困患者提供医疗费用减免的帮助。
截至目前共为XX名患者减免医疗费用XX 元。
2024年医院科室工作总结（4篇）
2024年医院科室工作总结在领导下在全科医生的辛勤工作下,我科工作全面健康、协调快速发展的重要一年，这一年取得了可喜的成绩：全年的业务总收入、入院人数、出院人数比去年同期增加了近五成;经济效益和社会效益双增长。
一、加大科室管理力度，创新优质服务新模式1、首先我们认真组织科室医师，反复学习了医院的各种文件及规章制度。
2、树立优质服务理念，提出科室服务理念，树立起各具特色的服务理念和行为规范。
落实医疗服务规范，落实医生查房制度。
一年来，科室住院部医生在坚持对病人实施个性化医疗、人性化服务，吸引了大量病患者的就医就诊，住院病人数明显增长，均达到历史最好水平。
3、____年度科室一方面加大对医生的管理和培训。
二、规范医疗质量管理，提高医疗技术水平1、注重人才队伍建设a、我科人员利用专家做诊时间，卫生局讲课时间，桂林业务培训时间努力学习专业知识，利用病历讨论，主任查房积累临床经验，业务水平不断提高，人才队伍不断加强。
b、我科在院长的领导和安排下,我院大力对医疗业务骨干进行培养.____年度培养了骨科外科妇产科科业务骨干,为我们以后医院的分科壮大储备了干部人才。
2、强化规章制度的落实三、不足之处廉洁行医、诚信服务、“精心服务、爱心关怀”还没有成为每一位员工都认同的价值观，但科室的行政管理、经营管理水平仍有待提高诊治疗疾病的能力已经每位医生的特长已经专科影响力也有待提高，医院医疗技术形象仍然未被广泛认同等等。
总之，回顾一年来的工作，成绩是主流，我们会继续发扬好的做法，学习不足之处，我们有信心我们做的会更好。
2024年医院科室工作总结（二）一、各项业务指标和经营任务完成情况：全年共收住病人____人次，手术____台次，其中手外伤116例，抢救危重病人26例，抢救成功率____%。
全年完成经营任务约____万余元。
完成关节置换、PFNA治疗粗隆间骨折等手术。
上报新技术新业务____项，上报____市职工技术创新成果奖____项。
医院科室年终工作总结范文5篇
医院科室年终工作总结范文5篇篇1XXXX年，在医院领导的正确领导下，在科室全体医护人员共同努力下，本着“一切以病人为中心，一切为病人”的服务宗旨，较好地完成了医院交给的各项任务。
现将XXXX年工作总结如下：一、思想政治方面积极支持医院各项改革，遵守医院各项规章制度，参加医院组织的各项政治活动，尊重领导，团结同事。
不断学习，提高自身政治素养。
二、科室业务方面（一）认真做好科室管理工作，保持科室环境整洁、有序。
坚持每日晨会制度，总结前一天的工作，布置当天的工作，保证科室工作有序进行。
及时与科室医护人员沟通思想，了解科室人员的想法，引导大家积极工作，提高科室凝聚力。
（二）带领科室人员积极参与医院业务学习，提高科室人员的业务水平。
业务学习采取多种形式，以会代学，以学代会。
充分利用早晨交班时间进行晨会学习，疑难病例讨论等。
通过学习，科室人员的业务水平有了明显的提高。
（三）严格执行医院及科室的各项规章制度，保证医疗质量及医疗安全。
严格执行首诊负责制、疑难病例讨论制度、危重病人抢救制度等医疗核心制度。
坚持医疗查房，指导及参与科室病人的诊疗活动。
加强科室医疗质量管理，定期进行自查自纠活动，发现问题及时整改。
认真执行医院感染管理规范，合理安排科室人员院感知识培训，加强医疗垃圾分类管理，有效防止院内感染发生。
（四）加强科室医患沟通，促进医患关系和谐。
坚持每天与病人进行沟通，了解病人的病情变化及病人对科室工作的意见和建议。
加强医护之间的沟通与协作，及时了解医护工作中存在的问题，共同商议解决办法。
三、团结协作方面在工作中尊重每一位同事，互相学习，互相帮助。
发扬团队精神和协作意识，与同事共同努力完成各项工作任务。
四、存在的问题及改进措施（一）病房管理方面存在不足。
病房管理是医院管理的重要环节，是保证医疗质量及医疗安全的关键。
目前病房管理方面存在一些问题，如病房环境整洁度不够、物品摆放不规范等。
针对这些问题，可以采取以下措施进行改进：一是加强病房环境卫生管理，定期打扫病房卫生；二是规范物品摆放位置和方法；三是加强医护人员对病房管理的认识和重视程度。
2024年医院科室年终工作总结（五篇）
2024年医院科室年终工作总结经过严谨、稳重、理性、官方的语言风格改写，提供的内容如下：过去一年，在院班子和主管院长的正确领导下，以及医院各科室的鼎力支持下，我科室全体同仁同心协力，积极作为，勇于探索，不断更新理念，提升专业素养。
我们始终坚守高度的职业使命感和责任感，紧密围绕科室工作特性及医院中心任务，以求真务实的态度，踏实苦干的作风，圆满完成了本科室的各项任务，取得了一定的工作成效。
现将思想工作情况总结如下：一、全科人员在政治学习上，深入钻研____知识、____讲话和____精神，准确把握其核心要义。
我们不断加强全科人员的思想政治教育，引导大家树立正确的世界观、人生观、价值观，传承____优良传统，牢固树立为患者服务、为职工服务、为领导服务的思想，积极为领导提供决策支持。
同时，我们以____和党员标准严格要求自身，不断提升思想道德水平，积极开展自我反思，相互交流思想，推动政治理论水平的提升。
二、全科人员严格遵守院内各项规章制度和劳动纪律，注重团结协作，坚持小事讲风格、大事讲原则，确保工作中无原则性纠纷。
我们分工明确，各司其职，相互支持，相互理解，以团结务实的态度，高效完成了领导交办的各项临时性工作任务。
三、在县、乡、村三级中医网络建设方面，全科同志不辞辛劳，深入乡村，与基层医务人员紧密合作，广泛争取患者，为提升医院的社会效益和经济效益做出了显著贡献。
四、在配合各家保险公司业务方面，我们积极创新，与保险公司理赔人员密切配合，对保险住院患者体贴入微，急患者之所急，想患者之所想，赢得了保险公司领导和住院患者以及全院同仁的广泛赞誉。
在保险理赔幅度减少的情况下，全年保险病人业务总收入达____余万元。
同时，我们积极争取与财产保险和中原保险代理公司的业务合作，为明年保险病员就医业务的发展奠定了坚实基础。
五、在宣传工作上，我们充分利用广播电视、报刊杂志、宣传版面等多种形式，结合医院实际，广泛宣传医院的整体功能、医疗范围、专科专病、名医名药、大型医疗设备以及新开展的项目和业务，有效提升了医院的知名度和部分专家名医及专科专病的知名度，对医院业务的发展起到了积极推动作用。
2024年医院科室年度工作总结范文（7篇）
医院科室年度工作总结范文我科在局领导的正确领导和其他科室的大力支持下，经过全科同志的共同努力，我们顺利完成了各项工作任务，实现全年工作目标。
一年来，我科深入____上级各项决策，认真落实税收工作“十六字”方针，面对挑战，团结进取，务实开拓，取得了一定成绩，另一方面，在工作中，还存在一些不足。
现总结如下：一、统一思想，统筹安排，确定整体工作目标我科是在去年年底局机构改革中成立的。
根据新形势、新任务对税务检查工作的要求，我科于年初迅速理清了工作思路，在局整体工作计划中明确了工作重点。
上半年主要继续规范和整顿税收秩序，真正实现依法治税。
在具体工作内容上，我们把工作目标细化、量化。
明确税务稽查的根本任务就是查处各类涉税违法行为，维护税收法律法规的尊严，确保税法的正确实施和税制的稳定运行。
二、脚踏实地，扎实工作，确保各项任务完成我科根据局整体工作布署和计划，扎扎实实开展了一系列工作。
1、企业所得税汇算清缴工作。
自____月份，我们根据局工作统一安排，制定了详细的稽查计划与方案，分小组对所辖企业，分行业采取全封闭式调帐的方法进行全面检查。
工作中注重原则性与灵活性相结合，耐心宣传税法，取得纳税人的支持与配合。
历时三个月，共查补各项税款元、滞纳金及罚款元，取得了在工作中____依法治税的明显成效。
2、税法宣传。
在____月、____月的税法宣传活动中，我科配合上级和局的安排，走上街头，散发宣传单，向纳税人解答咨询，张贴宣传图片，同时，我们还注重日常工作中的税法宣传，把税法宣传贯穿于税收工作始终，在宣传的内容上，有目的地扩大宣传面，加大宣传力度，在社会上收到很好的效果。
3、税收专项检查。
我科认真落实上级关于继续深入开展整顿和规范税收秩序和税收专项检查，强化税收征管工作指示精神，以主要思想为指导，坚持依法治税的基本原理，充分发挥税收的职能作用。
以专项检查为主要手段，突出重点，强化税收征管和严厉打击各类涉税违法活动，全面改善依法纳税环境。
2024年医院科室年终工作总结（5篇）
2024年医院科室年终工作总结一年来，在院领导的大力支持下，在各科主任的热情帮助下及各同事的共同努力协作下，全年的工作顺利完成。
回顾过去的一年，无论从科室管理、医疗安全、业务技能、服务质量及总体效益等方面，均取得了一些成绩，但是仍有不足之处，现总结如下：一、主要成绩：1、进一步建立建全并执行各项规章制度，全方面提高医疗质量，满足病员群众的医疗要求，并认真学习了《病例处方书写规范》、《医疗事故处理办法》、《医疗法规》。
规范了广大医护人员的医疗行为，教育大家学法、懂法、守法，依法保护医患双方的合法权益，为我院安全医疗奠定了基础。
2、加强各大临床医疗质量的检查力度，并更好的落实临床、医疗护理制度，全方面提高我院的诊疗水平。
在张院长的督导下、陈副院长的指导与帮助下，多次开展院内科室及医护人员会议，布置临床工作。
为进一步完成院领导安排的各项工作及任务，深入科室协调工作。
就业务学习医疗文书书写等方面进行认真仔细的检查。
通过平时的检查使许多易于疏忽的问题得以解决。
为进一步加强医疗安全，定时____各科人员参加会议，就各科室存在或出现的弊端及医疗安全隐患，加以讨论商量下一步的工作及防范措施，为临床安全医疗提供了保障。
3、加强临床业务学习及进修工作，医院____年派出两名同志分别进修学习了口腔、耳鼻喉科，同时派出____余人次参加各类学术会议，为我院引进新技术、新经验拓展业务。
回来后要求参加学术会议的人员将所学内容整理打印成册并装订入档。
通过讲座形式传授给每一个人，提高了我院医疗学习的风气，取得了良好的效果，达到了预期的学习目的。
4、定期参加一体化门诊部会议，全年参加____余次门诊部会议。
对门诊部医疗工作的开展及服务范围作出了明确的规定。
并对门诊部多次检查工作，将检查所发现问题汇总，并打印成册存入档。
将发现医疗差错及医疗护理隐患做到进一步防范。
定时开展医疗知识讲座，学习医疗文书及医疗法规取得了一定的效果。
5、时刻不忘首诊医师负责制，严格查巡房制度及科室会诊制度没有推诿病人的现象发生，特别是在抢救危重病人时全院医护人员团结协作各自认真履行职责，使每一位病人都得到了最好的救治。
2024年医院科室年度工作总结范文（四篇）
2024年医院科室年度工作总结范文在院委会的悉心关怀与全体医务人员的共同努力下，医务科始终坚守以医疗质量为管理核心的原则，通过强化制度落实、提升医疗安全防范意识以及优化科室间协作，在医疗质量与安全管理方面取得了显著成效。
现就本年度工作情况作如下总结：一、医疗质量管理1. 严格遵循“三基三严”标准，坚决执行三级医师查房制度、医嘱制度及病例讨论制度。
确保病例书写规范，并在规定时限内完成。
病程记录准确，诊断符合率达标，用药合理，并正确应用抗生素。
全年未发生医疗事故及重大医疗过失。
2. 不断完善工作制度和诊疗规范，包括医疗差错防范制度、急救药品管理制度及危重病人抢救制度等，进一步规范医疗行为。
3. 组织医务人员深入学习抗菌素使用原则，严格遵守医疗保险政策规定及单病种最高限价规定，确保阶梯用药原则得到执行，因病施治，合理用药，杜绝大处方现象。
4. 进一步优化《医院传染病报告管理方案》等相关制度，加强传染病报告管理，通过定期核查门诊日志、检验科及放射线科就诊登记，确保无传染病漏报现象。
5. 严格按照《处方制度》等相关规定，对病历病程记录和处方书写进行规范化管理，确保因病施治，合理检查、合理用药，保障患者用药安全。
6. 严格实施《病历书写规范》，对门诊病历、住院病历病程记录进行规范化管理，并开展全员培训。
通过定期督导检查，提升临床医生病历书写的完整性和规范性。
7. 进一步完善《医疗事故防范和处理预案》，规范医务人员操作流程，有效避免医疗事故和医疗差错的发生，为全院的安全医疗提供坚实保障。
二、院内感染监控工作管理1. 持续优化医疗废物分类收集及医疗垃圾管理流程，完善医院感染控制管理制度等相关制度，确保有章可循。
2. 定期开展全院卫生专业人员院内感染知识考核，对各科室医疗垃圾登记及一次性物品毁形及分类收集情况进行检查，确保问题得到及时处理。
三、人才队伍建设与继续教育1. 院内培训方面，坚持每周五全院学习制度，举办综合素质培训多期，采用医院-科室-自学相结合的学习方法，提升医务人员“三基”水平。
医院科室工作总结范文（精选6篇）
医院科室工作总结医院科室工作总结范文（精选6篇）时光在流逝，从不停歇，一段时间的工作已经结束了，回顾这段时间的工作，相信你有很多感想吧，是时候认真地做好工作总结了。
那么要如何写呢？下面是小编为大家整理的医院科室工作总结范文（精选6篇），希望能够帮助到大家。
医院科室工作总结120xx年即将过去，回顾这一年来，我科在院领导的正确领导下，坚持以病人为中心，提高医疗服务质量为重要指导思想。
努力学习，钻研业务，使个人的自身素质和业务水平都上了一个台阶。
俗话说有总结才会有提高，为了能在以后的工作中扬长避短，取得更大的成绩，现将我个人在本年度的工作总结如下：一、思想方面因为工作性质的关系，看多了生命的脆弱与短暂，所以我时常想起，曾看过的《钢铁是怎样炼成的》里面的主人公保尔柯察金说过的一句话：人最宝贵的东西就是生命，生命属于我们只有一次而已。
人的一生应该这样来度过的：当他回首往事时，不因虚度年华而悔恨，也不因过去的碌碌无为而羞耻。
所以我端正思想努力工作让自己的工作更有意义，自己的人生更有价值。
二、业务水平方面俗话说活到老学到老，这话用在医生身上再贴切不过了。
在很多人的眼里只有临床医生的压力大，风险高，必须医术精湛，以确保万无一失，其实随着科技的发展，大量现代化设备应用到了医学上，绝大部分医生在给患者诊断前，要依据医技科室提供的各种报告、诊断，然后结合患者症状来下定论，这样看，医技科室才是冲锋在前的排头兵，风险系数才是最高的，生怕漏看，错看，而让自己的错误报告误导医生诊断。
用如履薄冰，来形容我的工作心态丝毫不为过，对待每个患者的X光片，我不敢有丝毫懈怠。
也正是因为压力大所以我不断要求完美，力求在技术上更精湛，不因为自己的水平低而给患者造成更大的痛苦，给医院抹黑。
为了提高自己的业务水平，我不断学习，丰富自己的理论知识，拓宽视野，让理论辅助、指导自己的实践工作，但理论与实践终究存在着千丝万缕的区别，很多时候面对新的病情我从书中找不到答案，一筹莫展，科室会诊大家的意见也莫衷一是，所以我就到东港中心医院求教，终于解开心中疑团，回到医院后很多同事对我的这种行为不理解，或许觉得讨教的行为不光彩吧，但我认为在学术领域里，只有无知才是可耻的，求知无罪。
2024年医院科室年度工作总结样本(4篇)
2024年医院科室年度工作总结样本____年度医院科室工作总结一、工作概述____年是医院科室工作的关键一年，在党和国家的领导下，我们科室紧紧围绕医院的发展目标，深入贯彻落实党的十九届五中全会精神和全面建设社会主义现代化国家的战略部署，积极主动作为，扎实开展各项工作，取得了一系列重要成果。
年度工作重点突出，任务繁重，全体科室成员团结协作，奋发拼搏，凝聚了强大的工作合力，为医院的发展贡献了一份力量。
二、主要工作进展1. 严格执行医院各项方针政策，积极参与医院业务培训和学习，提高业务水平和能力素质，增强了全科医生的综合医疗服务能力。
2. 深入贯彻落实“以患者为中心”的服务理念，推行诊疗全程信息化管理系统，提高服务效率和患者满意度。
3. 坚持常规健康宣教活动，加强对常见病、多发病的宣传和健康教育，提升患者健康管理水平，有效降低慢性病发病率。
4. 深化进修教育活动，组织开展多种形式的学术讲座和病例讨论，提高专业知识水平，增强临床实践能力。
5. 加强科研工作，发表论文和参与科研项目，提高科研能力和学术水平，推动科研成果的转化和应用。
6. 积极参与医院的绩效考核工作，完善绩效考核指标体系，提高科室整体业绩。
三、取得成绩1. 在全科医生培训和学习上取得了明显成效，全体科室成员参加了各类培训班和学术交流活动，不断提高了综合医疗服务能力和职业素养。
2. 推行诊疗全程信息化管理系统，实现了挂号、就诊、缴费、开药等环节的在线化操作，极大地提高了工作效率和患者就医体验。
3. 定期开展常规健康宣教活动，在门诊大厅、社区卫生站等场所张贴了大量宣传资料，开展了多次公众健康讲座，提高了患者对常见病、多发病的认知水平，取得了较好的社会效益。
4. 组织开展了多次学术讲座和病例讨论，邀请了专家进行学术指导，提高了科室成员的学术水平和临床实践能力。
5. 积极参与科研工作，有多名科室成员发表了一些高水平的论文，参与了医院科研项目，推动了医院科研工作的进展。
科室年度总结经典范文(3篇)
第1篇一、前言随着我国医疗卫生事业的不断发展，XX科室在过去的一年里，在院领导的正确领导下，在社会各界的关心支持下，全体医护人员团结协作，勤奋工作，紧紧围绕科室发展目标，以提高医疗服务质量为核心，以患者满意度为标准，全面提升了科室的整体实力。
现将本年度工作总结如下：二、工作回顾（一）加强科室管理，提升服务质量1. 严格执行医院各项规章制度：科室严格执行医院的各项规章制度，加强科室管理，确保医疗安全。
2. 优化服务流程：为了提高患者就医体验，科室对就诊流程进行了优化，缩短了患者等待时间。
3. 加强医患沟通：科室注重医患沟通，通过开展健康讲座、设立意见箱等方式，及时了解患者需求，提高患者满意度。
（二）提高医疗技术水平，增强科室核心竞争力1. 开展新技术、新项目：本年度，科室成功开展了多项新技术、新项目，如XX手术、XX治疗等，填补了医院在该领域的空白。
2. 加强学术交流：科室积极参加国内外学术交流活动，引进先进的管理理念和医疗技术。
3. 加强人才培养：科室注重人才培养，通过举办各类培训班、学术讲座等形式，提高医护人员的业务水平。
（三）强化护理工作，提升患者满意度1. 优化护理服务：科室以患者为中心，加强护理队伍建设，提高护理服务质量。
2. 开展优质护理服务：科室积极开展优质护理服务，为患者提供全方位、个性化的护理服务。
3. 加强护理安全管理：科室严格执行护理安全管理规定，确保患者安全。
三、工作亮点（一）患者满意度显著提升通过优化服务流程、加强医患沟通、提高医疗技术水平等措施，患者满意度显著提升，科室在患者心中的形象得到进一步巩固。
（二）科室业务量稳步增长本年度，科室业务量稳步增长，手术量、住院患者人数等各项指标均创历史新高。
（三）人才队伍建设取得显著成效通过加强人才培养、开展学术交流等措施，科室人才队伍建设取得显著成效，医护人员的业务水平得到全面提升。
四、存在问题及改进措施（一）存在问题1. 部分医护人员业务水平有待提高。
医院科室年终工作总结7篇
医院科室年终工作总结7篇篇1一、背景概述在这一年度的医学工作中，我们科室积极响应医院管理层的战略决策，不断优化诊疗流程，提高服务质量，以保障患者的身体健康为己任，扎实推进各项工作。
以下为本年度的工作总结。
二、主要工作内容与成效1. 诊疗服务优化本年度，我们科室在诊疗服务方面取得了显著成效。
首先，通过加强医生专业技能培训，提高了诊疗水平。
其次，优化了诊疗流程，减少了患者等待时间，提高了患者满意度。
此外，我们还加强了医患沟通，减少了医疗纠纷的发生。
2. 学科建设与发展在学科建设方面，我们科室本年度积极推进新技术、新项目的引进与推广。
一方面，加强了与国内外同行的学术交流，跟踪学科前沿动态；另一方面，积极开展科研项目，提高了科室的科研水平。
此外，我们还加强了亚专科建设，为患者提供更加专业的诊疗服务。
3. 人才培养与团队建设人才是科室发展的核心。
本年度，我们科室在人才培养方面下了大力气。
首先，加强了医生、护士等医护人员的专业技能培训，提高了整体业务水平。
其次，重视青年人才的成长，为他们提供学习和发展的机会。
在团队建设方面，我们注重协作与沟通，形成了良好的团队氛围。
4. 质量管理与安全保障本年度，我们科室在质量管理和安全保障方面取得了显著成效。
首先，加强了医疗质量的管理，确保医疗安全；其次，强化了医疗设备的管理和维护，确保设备的正常运行；最后，加强了医院感染的防控工作，确保了患者的安全。
5. 公共卫生服务与义诊活动我们科室积极参与公共卫生服务和义诊活动，为社会贡献一份力量。
一方面，我们积极参与社区健康宣教活动，提高居民的健康意识；另一方面，我们定期开展义诊活动，为贫困患者和特殊群体提供免费的医疗服务。
三、工作不足与改进措施1. 诊疗技术需进一步提高，尤其是某些疑难病症的诊疗水平。
2. 科研能力仍需加强，需要加大科研投入和人才培养力度。
3. 医患沟通仍需加强，需进一步提高患者满意度。
4. 在设备管理方面，还需加强设备的维护和更新。
医院科室2024年度工作总结5篇
医院科室2024年度工作总结5篇篇1一、工作回顾在过去的一年中，我们科室在院领导和同事的关心和支持下，紧紧围绕医院的工作目标，积极开展各项工作，努力提高医疗质量和服务水平。
1. 医疗质量与安全：我们加强了医疗质量的监控，严格执行医疗规章制度，加强了医疗安全意识，避免了医疗事故和医疗差错的发生。
2. 服务态度与效率：我们加强了服务态度，注重了医患沟通，提高了工作效率，缩短了病人等候时间。
3. 业务水平与能力：我们加强了业务学习和技能培训，提高了医生的技术水平和护理人员的服务能力。
二、工作成果在过去的一年中，我们科室在以下几个方面取得了显著的工作成果：1. 成功抢救了多名急危重症病人，得到了患者及其家属的赞扬和感谢。
2. 开展了多项新技术和新项目，提高了医疗技术水平。
3. 成功处理了多起医疗纠纷，避免了医疗事故的发生，提高了服务安全水平。
4. 提高了工作效率，缩短了病人等候时间，增加了门诊量。
5. 积极参与了社区卫生服务工作，为社区居民提供了优质的医疗服务。
三、经验教训在工作中我们也遇到了一些问题和困难，也从中学到了一些经验教训：1. 医疗安全仍然是我们的工作重点，需要进一步加强医疗质量的监控。
2. 医生之间、医生与护士之间的沟通不足，需要加强团队协作和沟通。
3. 某些疾病的诊断和治疗需要更加规范和标准化，以提高诊断和治疗准确性。
4. 医生的工作压力较大，需要加强心理疏导和关怀，提高医生的工作积极性和满意度。
四、未来展望在新的一年里，我们将继续努力，不断提高医疗质量和服务水平，为患者提供更好的医疗服务。
具体来说，我们将：1. 加强医疗质量的监控，严格执行医疗规章制度，确保医疗安全。
2. 开展新技术和新项目，提高医疗技术水平。
3. 加强团队协作和沟通，提高工作效率和门诊量。
4. 加强心理疏导和关怀，提高医生的工作积极性和满意度。
5. 积极参与社区卫生服务工作，为社区居民提供更好的医疗服务。
总之，我们将继续努力，为患者提供更好的医疗服务，为医院的发展做出更大的贡献。
医院科室年度工作总结范文（4篇）
医院科室年度工作总结范文【引言】作为医院科室的年度工作总结范文，本文将对该科室在过去一年的工作进行全面梳理和总结，分析工作亮点和不足之处，并提出改进措施，为科室的持续发展和改进提供参考和指导。
【工作概述】过去一年，我们科室在领导的正确指导和全体成员的共同努力下，积极开展了一系列工作。
首先，我们加强了科室内部管理，建立和完善了一套科学的工作机制；其次，我们注重医务人员的培训和学术交流，提高了整体的医疗水平；最后，我们扎实推进了科研工作，取得了一定的成绩。
【工作亮点】1. 强化科室内部管理。
我们建立了一套科学的工作机制，包括每周科室例会、每月定期总结等，有效提高了工作效率和协同效果。
另外，我们高度重视科室文化建设，营造了良好的工作氛围，进一步增强了团队凝聚力和向心力。
2. 提高医疗水平。
我们注重医务人员的培训和学术交流，定期组织医学讲座和病例讨论，加强了医务人员之间的学术交流和合作，提高了临床理论水平和临床操作技能。
此外，我们还加强了医疗设备的维护和更新，提升了医院的医疗服务水平。
3. 科研工作取得成果。
我们充分发挥科研团队的作用，在过去一年里，承担了多项科研项目，取得了一系列研究成果。
这些成果不仅提高了科室的学术声誉，还为临床提供了新的治疗方法和方案。
【存在问题】1. 工作中存在的不足。
在工作中，我们还存在一些问题，如工作流程不够科学、信息共享不畅等，这些问题直接影响了工作效率和团队协作效果。
2. 人员配备压力。
由于科室业务扩大和人员增加不足，导致医务人员的工作压力过大，加班现象频发。
这给科室的发展造成了一定的困扰。
【改进措施】1. 完善工作机制。
进一步优化工作流程，建立科学的工作标准，明确工作职责，确保工作有序进行。
加强信息共享和沟通交流，提高工作效率和团队协作效果。
2. 加强人员培训和招聘。
通过加强对医务人员的培训，提高其专业水平和综合素质，增强团队的整体实力。
同时，加大招聘力度，合理安排人员配置，缓解医务人员压力。
2024年医院科室年度工作总结参考（五篇）
2024年医院科室年度工作总结参考在卫生局及院领导的精准指导下，本院认真履行医院感染管理职责，年初即制定详细工作计划并付诸实施，现已圆满完成既定目标。
现将半年工作总结如下：一、优化组织架构及规章制度本院依据相关政策文件及省市卫生行政主管部门的指导要求，正式成立医院感染管理科，完善院科两级管理制度，并构建三级感染监控网络。
同时，设立医院感染管理委员会，确保其职责明确，制度完备，以保障医院感染管理工作的有序进行。
二、强化消毒灭菌效果及环境学监测1. 本年度，本院对关键科室、重要环节及重点区域实施强制性监测，对消毒灭菌效果及使用中的消毒液进行生物、化学监测，并建立严格的记录与整改机制。
2. 购入紫外线强度监测仪，对全院使用中的紫外线灭菌灯进行全面监测。
3. 对供应室灭菌物品实施工艺监测、化学监测、生物监测，并确保每一项监测都有详细记录。
三、提升设施水平，确保血液透析安全鉴于血液透析检查存在不达标情况，本院在接到市卫生局通报后，迅速组织医院班子、职能科室领导、相关科室领导及工作人员召开紧急会议，全面部署整改工作，完善院感组织，健全相关制度。
县卫生局亦对此高度重视，派遣专人现场指导，确保整改工作的顺利进行。
随后，本院购置低温冷藏设备，对复用透析器进行冷藏保存，并计划购买全自动透析器复用机。
同时，对透析室进行改造，设立独立隔离透析间和透析专机。
此外，本院还积极与厂商联系，咨询专家，对透析器进出口进行采样检测，并联系省二院协助进行内毒素监测。
整改工作获得省卫生厅专家组的高度评价，并在全市县级医院中推广。
四、严格管理医疗废物，防止交叉感染1. 本院对购进的一次性医疗用品实施严格的准入管理，查验并索要相关证件，确保产品质量。
2. 对一次性医疗用品的使用、回收、储存、无害化处理等环节实施严格规范和登记管理，确保不流失、不泄露，采取封闭运输、定点储存、专人保管、定时焚烧等措施。
五、合理使用抗生素，预防耐药菌产生1. 针对抗生素使用不规范的问题，本院结合药事委员会制定抗生素应用原则，规范临床用药。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
范文：________ xx年医院科室工作总结
姓名：______________________
单位：______________________
日期：______年_____月_____日
第1 页共8 页
xx年医院科室工作总结
在xx院长领导下，今年以五年计划宏伟目标，打开了医院崭新局面，在不平凡的腾龙岁月，创建三级医院的嘹亮号令，振奋了每一位工作人员的心，医技科医务工作人员，与临床科股室同道，遵照医院宏观战略部署的目标，团结一致，服从命令，听从院部的指挥，结合【三好一满】活动平台，全面落实执行三级医院c标准的要求，加大工作力度，逐步充实完善各种资料的配备以及医疗核心制度的落实。
今年，医院出台工作绩效激励机制改革措施，推动医院医疗工作正向蓬勃发展，扩大诊疗范围，取得了功不可没的成效，医技科各检查室，工作量也不低于临床，但是，各检查室，完成工作量很不平衡，有的检查科室已经达到预期目标，5月日工作量，突破历史最高点，日工作量最高，彩超156人次，ct日85人次，b超112人次，他们工作。
几乎天天在忙，病人检查量已经达到预期目标，但是，有小部分检查室还达不到医院预期要求，如病理，检查人数去年减少670人，收入减少14万6747元。
因此，在下半年工作中，绝对不能松劲，要加倍努力，以【三级医院】c标准细节的要求，使每一位医技工作人员，积极投入，勇担医院转型升级发展的前头兵，认真配合好临床，强化坚守岗位责任心，规范操作流程，提高质量控制好评度，沿着持续改进方向永不停留前进。
努力完成医技检查工作重要任务。
现在，将半年来工作情况汇报如下:
一、医德医风建设方面
第 2 页共 8 页
认真贯彻学习三好一满意文件内容，医技工作人员能够树立一颗一切为病人服务理念思想。
强化以人为本的职业责任感、职业道德感、一切为了病人，一切方便病人,一切服务于病人的职业道德理念，逐步完善医技人员对病人检查中，以关心、耐心、细心和责任心以人为本思想理念，医务人员在诊疗活动中谢绝红包，和谐了医患及家|||属关系，通过调查测评，没有发现对工作人员不满意反应现象。
二、科室管理;
执行院部制定院科管理制度，听从院部指挥，落实院部布置各项工作任务，对照三级医院标准，逐步完善整理医技各项资料，加强劳动纪律管理与监督，认真做好质量管理，以持续改进方向，提升医技诊断质量准确度。
1;基本情况;人员结构;
2;工作绩效奖金分配方案;
医师级;110分，主治级;140，主任级按院部定数;
2;个人工作量数计算法;，
ct诊断;一部位0.5分，扫描操作1个部位0.3分，照片;1个部位0.2分，增强1人1.5分。
值夜班;1部位1分，值班1夜加3分。
彩超，b超工作绩效量化到人。
第 3 页共 8 页
通过个人工作量计算，体现多劳多得，提高工作效率。
三、科室专业资源整合;
今年，彩超b超人员整合，启动人力资源专业协调共同发展空间，虽然目前还未达到人人会熟练掌握彩超操作诊断技术，对今后有计划性规模扩张打下良好基础。
四、强化训练-提高劳动纪律自觉性;
劳动纪律是检测一个人，一个团队的工作力度最起码的素质表现，是科室发展基本动力，也是确保各项工作正常开展的重要保证因素。
加强组织性纪律性，严明劳动纪律、是提高提高工作效率的主要内在因素。
3月在姜医院长指令监督下，医技科集中交班，纪律强化训练，劳动纪律准时度，提升到98%--100%，工作积极性提高，精神面貌出现新改变，红装素裹，医疗质量得到提升，对病人检查责任心已到位，经常工作延长超出下班时间，特别是ct，彩超，b超等检查室。
但是，人员文化思想素质较差，有个别工作人员岗位责任理解不透彻，缺乏高度责任感和安全感，出现值班不在岗，是医院不可容忍现象，是医疗安全危险性的信号，院部对此十分重视，针对这个问题，医技科召开专题会议，当事人作了深刻检讨，教育了所工作人员，会议，再三强调医技工作人员，要时刻牢记不在岗位的危险性和后果的严重性。
希望今后不再出现类似这种现象。
五、强化培训，提升医疗质量
1、依法执业，岗前培训;
第 4 页共 8 页
遵守法律法规章程，牢固掌握卫生法律法规原则、强化其法律意识和自我保护意识，增强依法执业的自觉性。
2、严抓医疗质量，培训技术人员
医技科始终把医疗质量放在重要位置来抓，采取多种形式，全面开展业务技术人员培训，努力提升医务人员的业务技术能力水平。
强调医务人员要重视科学发展，我们要求每一位技术工作者以自学为主、共同学习，发挥传帮带精神，使医技人员专业知识诊断水平阶梯型发展，达到三级医院要求。
积极参加院部组织专业理论三基培训与考试，不断提高专业技术诊断水平。
严格落实医疗核心制度，完善医疗技术管理档案，
六、搞好优质服务，塑造医院医技新形象。
抓好以病人为中心，创优质服务，改变医技过去对病人检查出现推诿，硬性服务态度，实现人性化服务思想，塑造提升医院以病人为中心白衣战士光辉形象和声誉。
七、经济指标完成情况1;xx年1—6月及xx年同比;
八、存在问题;
上下班交接内容不完善，得过请过，工作日志统计没有按日按月按年规范性存档，杂乱无章。
偷收漏收现象依然存在。
遵守劳动纪律自觉性不强，上班拖拉，迟到现象存在，纪律松散，岗位责任心不牢固，离岗串岗等现象，
第 5 页共 8 页
针对存在问题，下半年工作，要加大力度对劳动纪律监管，在工作环境改善后，重整旗鼓，整装面貌，返回3月集体交班团队庄严新篇章。
上半年来，我们虽然在医疗质量的持续改，服务态度提升以及管理方面，做了多量的工作，取得了一定成效。
但距院部的要求还有一定差距，工作量上升幅度范围不够大。
今后，在院部正确领导统一宗旨的大旗下，进一步强化执行力，更新观念，提高认识，开展技术创新，加强医疗质量管理，确保医疗安全，创效益，推动医院共创三级做出新的贡献!
一年来，在医院党组的领导下，紧紧围绕全院的发展大局，认真开展各项医疗工作，全面履行了主治医生的岗位职责。
一、加强政治业务学习，不断提高自身素质。
...
医院团委在市直团工委和院党委的正确领导下，召开了第四次团代会，进行了团委工作的平稳过渡和顺利交接，产生了新一届的团委领导和团委成员。
新一届的团委在院领导的直接指导和关怀下，经过团各支部各成员的共同努力，团委的工作得到了较...
时光荏苒，xx年已经过去，在这近一年的工作中，药房认真贯彻执行药政管理的有关法律法规，切实保障了人民群众的用药安全性、有效性、经济性、合理性等。
医院个人工作总结新的一年即将过去，在这过去的一年里，在xxx 院长的直接领导下，xxx科工作在全体管理小组成员的努力及支持下，较好地按照医院xxx管理措施落实执行，完成了××年xxx科工作计划
第 6 页共 8 页
90%以上。
一年来，在院领导的正确领导下，在医院各科室的支持帮助下，我科同志齐心协力，在工作上积极主动，不断解放思想，更新观念，树立高度的事业心和责任心，围绕科室工作性质，围绕医院中心工作，求真务实，踏实苦干，较好地完成了本科的各项...
忙碌的一年即将过去，我科对这一年中的工作做一简短回报。
健康知识的传递，健康大讲堂我们在XX年共开设健康大讲堂50余场走过马坊镇每个村庄。
健康知晓率比去年更加有所提高，达到70%以上，课上知晓率达到100%。
医院个人工作总结过去的XX年里一年中，本xx医院的药械科各项工作坚持以“科学发展观和构建和谐社会”为己任，认真贯彻执行药政管理的有关法律法规，在院党政领导的关心和分管院长的直接领导下，在有关职能部门和科室的大力支持下，紧...
我院在xx年里以市卫生局下达的xx年xxx市卫生工作目标管理责任书为蓝本，切实按照工作目标任务的要求来开展工作。
在过去的一年中，我院认真以“xx”和党的xx届四中全会精神为指导，认真坚持新时期卫生工作方针，抓住从乡镇级医院升为市级...
第 7 页共 8 页
总结范文
本文至此结束，感谢您的浏览!
（资料仅供参考）
下载修改即可使用
第8 页共8 页。