2篇企业复产复工实施方案

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复产复工工作方案范本(三篇)

复产复工工作方案范本(三篇)

复产复工工作方案范本一、背景和目标近期全球疫情逐渐得到控制,各国开始逐步恢复经济活动。

我国作为全球第二大经济体,在抗击疫情方面取得了显著成效,疫情防控形势持续向好。

为了进一步推动经济社会发展,加快实现全面复工复产,制定本工作方案,明确工作目标和具体举措。

工作目标:1. 确保疫情防控和经济发展两手抓,既要做好疫情防控工作,又要积极推动复工复产。

2. 打破疫情对经济的不利影响,加速经济恢复和增长。

3. 保障员工的生命安全和身体健康,最大限度地减少疫情传播风险。

4. 提高全员参与防控意识,加强疫情防控知识宣传,促进公众健康。

二、工作内容1. 制定疫情防控措施:(1)加强场所消毒:对工作场所进行全面清洁和消毒,严格按照卫生防疫标准进行操作。

(2)加强人员管理:测量体温、佩戴口罩、实名登记等,确保每个人员的身体健康和信息记录。

(3)强化员工培训:对员工进行疫情防控知识和操作规程培训,提高员工的自我防护意识和能力。

(4)建立应急响应机制:制定应对突发疫情和疫情传播的紧急预案,准备各项应急物资和设备。

2. 逐步恢复生产经营:(1)分阶段复工复产:根据疫情发展情况和防控措施的效果,制定分阶段复工复产的计划,并逐步恢复正常生产经营。

(2)优化生产流程:加强生产管理,提高生产效率和质量,通过技术改进和流程优化,降低生产成本,提高市场竞争力。

(3)加强供应链管理:与供应商密切合作,确保原材料和零部件的供应,避免断货和产能损失。

(4)保障员工需求:提供必要的个人防护用品和防控用品,解决员工生活中的实际问题,关心员工的身心健康。

3. 打造安全健康的工作环境:(1)建立健康监测制度:定期开展员工体温检测和健康巡查,及时发现并隔离疑似病例。

(2)优化工作流程:减少人员聚集,采用远程办公和视频会议等方式,降低传染风险。

(3)加强环境消毒:对办公场所、宿舍、公共区域等进行消毒和清洁,保持良好的工作环境。

(4)鼓励个人防护:提供口罩、消毒液等防护用品,鼓励员工勤洗手、戴口罩、保持社交距离等良好的卫生习惯。

复工复产方案2篇

复工复产方案2篇

复工复产方案复工复产方案精选2篇(一)复工复产方案是指在疫情得到有效控制的基础上,组织企业、产业园区等单位恢复正常运营的安排和措施。

以下是一些常见的复工复产方案:1. 制定防控措施:依据疫情形势及国家卫生健康委员会等相关部门的要求,制定适合企业的疫情防控措施,包括体温检测、口罩佩戴、办公区域的消毒、人员流动控制等。

2. 人员分组、错时上班:对于人员较多的企业,可以采取分组轮流上班的方式,减少人员聚集,尽量保持适当的社交距离。

同时,可以根据不同的工作任务和时段,安排员工错时上班,避免高峰期造成人员密集。

3. 加强宣传和培训:通过内部通知、员工培训等方式,加强对员工的疫情防控知识宣传和培训,提高员工的自我防护意识和能力。

4. 强化卫生消毒:加强办公场所、生产车间的定期清洁和消毒工作,特别是公共区域和接触频繁的物体表面,如门把手、电梯按钮等。

5. 限制外来人员进入:控制外来人员的进入,非必要的外部访客和供应商可以通过线上或电话沟通来解决。

对于必须进入工作场所的外来人员,进行登记、体温检测等措施。

6. 加强员工健康监测:对员工进行体温检测,留意员工的身体状况。

如发现员工有发热、咳嗽等疑似症状,及时采取隔离和排查措施。

7. 加强供应链管理:与供应商保持密切沟通,了解他们的生产和供货情况,及时调整采购计划,避免因供应链问题导致生产中断。

8. 引导员工使用电子办公工具:鼓励员工使用电子邮件、在线会议、文件共享和协作平台等工具,减少面对面会议和传统纸质文档的使用,降低感染风险。

以上只是一些常见的复工复产方案,具体的方案还需要根据企业的实际情况和当地疫情防控要求来制定。

复工复产方案精选2篇(二)复工复产工作是指在疫情防控形势下,根据国家相关政策要求,企业重新开展生产经营活动的工作。

下面是一份复工复产工作实施方案的简要概述:一、准备工作阶段:1.成立复工复产工作领导小组,明确工作目标、任务和责任;2.制定疫情防控措施,包括体温检测、消毒防护、员工健康监测等;3.建立复工复产工作机制,明确各部门职责分工;4.采购防疫物资、设备和消毒药剂;5.制定复工复产时间表和计划。

工厂复工复产策划书3篇

工厂复工复产策划书3篇

工厂复工复产策划书3篇篇一《工厂复工复产策划书》一、背景随着疫情形势的逐渐好转,为了尽快恢复工厂的正常生产运营,保障经济的稳定发展,特制定本工厂复工复产策划书。

二、目标1. 在确保员工安全与健康的前提下,实现工厂有序复工复产。

2. 逐步恢复产能,达到疫情前的生产水平。

三、复工复产时间安排[具体复工复产日期]四、准备工作1. 防疫物资准备采购充足的口罩、消毒液、体温计等防疫物资,确保员工使用。

2. 人员排查对员工进行全面排查,包括近期行程、健康状况等,建立员工健康档案。

3. 厂区消毒对工厂各个区域进行全面消毒,包括生产车间、办公室、食堂、宿舍等。

4. 培训与宣传对员工进行防疫知识培训,提高员工的防疫意识和自我保护能力;通过多种渠道宣传复工复产的相关要求和注意事项。

五、复工复产措施1. 人员管理(1)员工进入工厂必须佩戴口罩、测量体温、出示健康码。

(2)实行错峰上下班,避免人员聚集。

(3)减少不必要的会议和聚集性活动,确需召开的会议要控制人数和时间,并保持安全距离。

2. 生产管理(1)合理安排生产计划,避免过度集中生产。

(2)加强设备维护和管理,确保设备正常运行。

(3)优化生产流程,提高生产效率。

3. 就餐管理(1)实行分餐制,避免集中就餐。

(2)加强食堂卫生管理,做好餐具消毒。

4. 宿舍管理(1)加强宿舍通风和消毒。

(2)控制宿舍人员密度,避免人员聚集。

5. 访客管理(1)尽量减少访客进入工厂,确需进入的要严格执行防疫措施。

(2)做好访客信息登记。

六、应急处置1. 设立隔离观察室,对出现发热、咳嗽等症状的员工进行隔离观察。

2. 如发现疑似病例,立即启动应急预案,及时报告相关部门,并配合做好后续处置工作。

七、监督检查成立监督检查小组,定期对工厂的防疫工作和复工复产情况进行检查,发现问题及时整改,确保各项措施落实到位。

篇二《工厂复工复产策划书》一、背景随着疫情形势的逐渐好转,为了尽快恢复工厂的正常生产运营,保障经济的稳定发展,特制定本工厂复工复产策划书。

复工复产工作方案范文(精选18篇)

复工复产工作方案范文(精选18篇)

复工复产工作方案复工复产工作方案范文(精选18篇)为确保事情或工作顺利开展,就常常需要事先准备方案,方案是综合考量事情或问题相关的因素后所制定的书面计划。

那么应当如何制定方案呢?以下是小编精心整理的复工复产工作方案范文(精选18篇),欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

复工复产工作方案范文(精选18篇)1一、严格落实复工复产防疫准备措施建立复工复产报告制度。

疫情防控期间,企业要制定复工复产工作方案,主要包括复工复产时间、返岗人员数量和来源、生产计划、原料采购和产品销售地、物流运输,以及疫情防控措施等内容,报当地县级疫情防控应急指挥部办公室备案。

健全企业疫情防控工作体系。

复工复产企业要建立主要负责人负总责的疫情防控工作机制,明确目标任务,细化具体措施,落实人员责任,建立全环节、全流程疫情防控台账,形成从企业管理层到车间班组、一线职工“横向到边、纵向到底”的疫情防控全员责任体系。

严格返岗人员疫情核查。

企业要建立返岗职工“花名册”,实行健康状况“一人一档”管理,详细掌握每名职工及家庭成员健康状况和春节假期出行信息,全面排查是否接触外省及重点疫区人员等情况。

对于从外地返萍及与确诊和疑似感染者有接触的'职工,严格执行隔离观察措施,待确认健康后方可返岗。

要采取错峰返岗措施,非关键岗位人员可延后返岗。

做好防护物资和人员配备。

企业要根据防疫需要,为职工配备口罩等防护物品和洗手液、消毒液等消杀用品。

要设置留观室,做好突发情况应对准备。

全面开展企业消毒。

企业复工复产前,要对企业内生产、生活、办公区域进行全面环境卫生清理,特别是对人员密集场所、重点设施设备等要进行彻底消杀,保持良好通风,防止病毒传播蔓延,确保不留死角、不漏盲区。

二、全面加强生产期间疫情防控工作实行企业封闭管理。

企业要减少进出通道,落实24小时人员值守,对进出人员、车辆严格检查检测,做好信息登记,严禁无关入员进入企业。

要减少一般商务洽谈、人员来访等活动,积极利用现代信息手段开展商务交流。

2024年正大煤矿复工复产工作方案范文(3篇)

2024年正大煤矿复工复产工作方案范文(3篇)

2024年正大煤矿复工复产工作方案范文____年正大煤矿复工复产工作方案一、背景介绍正大煤矿位于中国山西省,是该地区重要的煤矿之一。

2024年因煤矿事故停产整顿,经过一年的努力,现已进入复工复产的阶段。

为了确保复工复产工作的顺利进行,制定本工作方案,以保证矿山的生产安全、有效地提高煤炭产能,并最大程度地减少环境污染。

二、目标1.确保矿山生产安全,保护矿工生命财产安全。

2.最大限度地恢复煤炭产能,满足市场需求。

3.提高矿山的环境治理水平,减少环境污染。

三、原则与措施1.安全第一原则(1)加强安全教育培训,提高矿工安全意识。

(2)加强安全生产监管,建立和完善相关制度。

(3)配备先进的安全防护设备,确保矿工人身安全。

2.科技创新原则(1)引进先进的采矿技术和设备,提高矿山的生产效率。

(2)加强科研力量建设,推动矿山科技创新。

(3)应用物联网、大数据等技术手段,提升矿山管理水平。

3.节能减排原则(1)采用清洁能源替代传统能源,减少煤矿的碳排放。

(2)加强矿山的环境管理,减少粉尘、废水等污染物的排放。

(3)实施节能措施,提高资源利用率。

四、具体工作安排1.安全生产工作(1)制定完善的安全生产制度,明确责任和任务。

(2)加强矿工安全培训,提高矿工安全意识。

(3)增加安全设施投入,配备先进的安全防护设备。

(4)建立健全事故应急响应机制,及时处理各类安全事故。

2.提高生产效率工作(1)引进先进的采矿技术和设备,提高煤炭产能。

(2)加大对矿山主要设备的维修力度,保证设备正常运行。

(3)优化矿山生产流程,减少人工操作环节。

(4)加强矿山管理,提高矿石的回收率。

3.环境治理工作(1)加强对煤炭运输过程中的环境监测,减少粉尘和废水的排放。

(2)加强对矿泉水源地的保护,保证周边水质不受矿山污染。

(3)实施清洁生产措施,减少环境污染的产生。

(4)加强矿山周边植被的保护和恢复,改善矿区的生态环境。

4.人员管理工作(1)建立健全人力资源管理制度,为矿工提供良好的工作环境和福利待遇。

企业复工复产工作方案(7篇)

企业复工复产工作方案(7篇)

企业复工复产工作方案(7篇)(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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企业复工复产活动方案(合集5篇)

企业复工复产活动方案(合集5篇)

企业复工复产活动方案(合集5篇)企业复工复产活动方案第1篇为加强新冠肺炎疫情防控,确保全县工业企业复工复产工作安全、平稳、有序,依据《江西省人民政府关于加强疫情科学防控推动全省企业复工复产的通知》《九江市人民政府办公室关于有序组织全市工业企业复工复产的通知》文件精神,结合我县做好疫情防控工作“十个一律”要求,现就做好疫情防控期间全县工业企业复工复产工作,特订立如下实施方案。

一、明确复工复产条件疫情防控期间,生产人员基本能到岗、上下游产业链、供应链较完整的企业优先布置复工复产。

企业在复工复产时要严格落实“谁用工、谁管理、谁负责”的企业疫情防控主体责任,订立企业复工复产工作方案,落实检疫查验和健康保护措施实在做到以下“六个到位”。

(一)防控机制到位。

企业要明确疫情防控的内部责任机制,建立疫情防控管理体系,明确重要负责人、分管负责人及部门车间班组负责人的工作职责,订立疫情防控应急预案和复工方案。

(二)员工排查到位。

企业对拟复工上岗人员要进行全面排查,对上岗人员本人及家属的健康情形、户籍所在地、现居住地、春节前后生活轨迹等情况进行摸底登记,尤其是要切实把握本企业员工流动情况(包括春节假期出行、人员接触、返程时间和交通方式等信息),员工返岗时必需持有所在乡镇及企业“双证明”上岗(证明来自非疫区点、非医学察看对象)。

明确做到“三个严禁”:严禁重点疫区疫点人员上岗,严禁近期有重点疫区旅居史及重点疫区人员接触史的人员在居家隔离解除前上岗,严禁有发热等症状的人员上岗。

(三)防控物资到位。

企业要准备必需的防控物资,配置快速红外体温探测仪、消毒水、口罩(确保到2月末每人每天1个)等疫情防控物资,确保企业防疫需求。

(四)防疫措施到位。

落实好封闭管理要求,严控外来人员进入本单位生产办公场所和生活区;落实好员工进出厂区体温检测制度;落实好车间、食堂、办公室、电梯、卫生间等区域的定点定期消杀制度。

(五)人员管控到位。

要依照社区防控的相关要求,实行封闭式管理。

复产复工工作方案范文(三篇)

复产复工工作方案范文(三篇)

复产复工工作方案范文尊敬的领导、各位同事:大家好!我是xxx公司xxx部门的xxx,今天我就____年复产复工的工作方案向大家做一个详细的展示。

____年的疫情给全球经济带来了巨大的冲击,我公司也不例外。

尽管____年下半年以来,疫情在一定程度上得到了控制,但由于全球经济复苏依然缓慢,市场需求不稳定,我公司在____年的复产复工工作中仍面临一定的挑战。

因此,在制定____年复产复工工作方案时,我们必须全面考虑疫情防控和市场需求的因素,制定出科学、合理的计划,以确保公司的持续稳定发展。

一、加强疫情防控,保障员工安全疫情仍然存在,防控工作不能松懈。

在复产复工工作中,我们要继续做好疫情防控工作,确保员工的身体健康和安全。

具体措施如下:1. 制定疫情防控预案:根据疫情形势和相关政策要求,制定详细的疫情防控预案,明确各部门的职责和工作流程,确保防控措施的全面落实。

2. 提供必要的防护用品:加大对防护用品的采购力度,确保所有员工都能够及时得到口罩、消毒液等必要的防护用品。

3. 加强员工健康监测:建立健康档案,每天对员工进行体温检测和健康登记,发现异常情况及时隔离和处理。

4. 强化员工教育:加强对员工的健康防护知识培训,提高员工的防护意识和能力。

5. 做好办公环境的消毒和通风:定期对办公区域进行消毒,保持良好的通风环境。

二、灵活调整生产计划,适应市场需求市场需求的变化是我们复产复工的重要考虑因素之一。

由于疫情的影响,____年市场需求依然不稳定,我们需要及时根据市场情况灵活调整生产计划,确保生产与市场需求的匹配。

具体措施如下:1. 加强市场调研:及时了解市场需求的变化,做好市场调研工作,确保我们的产品能够满足市场需求。

2. 制定灵活的生产计划:根据市场需求的变化,及时调整生产计划,保持生产的灵活性和适应性。

3. 提高生产效率:优化生产流程,提高生产效率,减少生产成本,提高产品的竞争力。

4. 加强供应链管理:积极与供应商合作,确保原材料的及时供应,避免因供应链断裂造成的生产停滞。

工厂复工复产策划书3篇

工厂复工复产策划书3篇

工厂复工复产策划书3篇篇一《工厂复工复产策划书》一、引言随着疫情形势的逐渐好转,工厂复工复产成为当前的重要任务。

为确保工厂能够安全、有序地恢复生产,提高生产效率,保障员工的健康和安全,特制定本策划书。

二、目标1. 确保工厂在复工复产过程中严格遵守疫情防控要求,实现疫情防控和生产经营的双胜利。

2. 优化生产流程,提高生产效率,确保按时完成生产任务。

3. 加强员工培训和管理,提升员工的工作技能和安全意识。

4. 建立健全疫情防控机制,确保工厂生产环境的安全和卫生。

三、复工复产前的准备工作1. 疫情防控物资准备:采购充足的口罩、消毒液、体温计、手套等疫情防控物资。

确保物资的质量和有效期,并建立物资台账进行管理。

2. 员工健康排查:对所有员工进行健康状况排查,建立员工健康档案。

要求员工如实报告近期的旅行史、接触史和健康状况,如有异常及时隔离观察。

3. 生产场所准备:对工厂生产场所进行全面清洁和消毒,确保环境整洁卫生。

检查和维护生产设备、设施,确保其正常运行。

合理规划生产区域,设置隔离区和缓冲区。

4. 制定疫情防控方案:根据工厂实际情况,制定详细的疫情防控方案,明确防控措施和责任分工。

组织员工学习疫情防控方案,提高员工的防控意识和能力。

5. 安全培训:对员工进行安全生产培训,强调复工复产期间的安全注意事项。

组织员工进行消防演练,提高员工的应急处置能力。

四、复工复产后的疫情防控措施1. 人员管理:实行员工体温检测制度,每天上班前对员工进行体温测量,如有异常及时隔离观察。

员工进入工厂必须佩戴口罩,做好个人防护。

限制人员聚集,减少会议和集体活动,鼓励采用线上方式进行沟通和交流。

加强员工宿舍管理,定期进行消毒和通风。

2. 生产管理:优化生产流程,合理安排生产任务,避免人员密集作业。

加强生产设备的维护和保养,确保设备的正常运行。

严格执行车间卫生管理制度,定期进行清洁和消毒。

加强物流管理,做好原材料和成品的运输和储存工作,避免交叉感染。

工厂企业复工复产方案范文(精选15篇)

工厂企业复工复产方案范文(精选15篇)

工厂企业复工复产方案工厂企业复工复产方案范文(精选15篇)为确保事情或工作高质量高水平开展,常常需要提前进行细致的方案准备工作,方案一般包括指导思想、主要目标、工作重点、实施步骤、政策措施、具体要求等项目。

方案应该怎么制定才好呢?下面是小编为大家收集的工厂企业复工复产方案范文,欢迎大家分享。

工厂企业复工复产方案篇1为指导企业科学有序开展新冠肺炎疫情防控工作,提高企业防控能力,有效防范疫情在企业发生、扩散,保障员工身体健康和生命安全,维护正常企业生产秩序,制定本方案。

一、建立机制(一)落实企业主体责任。

要建立新冠肺炎疫情防控组织机构和管理体系,企业负责人为第一责任人,成立工作专班,负责企业疫情防控工作。

(二)制定防控方案。

包括领导体系、责任分工、排查制度、日常管控、后勤保障、信息报告、应急处置等内容,要细化落实到车间、班组,明确专人负责。

(三)健全信息报告和联络员制度。

要建立与辖区街道(乡镇)、卫生健康等部门的信息通报机制,指定专人负责。

建立疫情信息报告制度,明确流程和责任人。

二、严密排查(一)分类返岗。

企业要做好员工健康状况排查登记,确认员工健康后方可返岗。

目前仍在疫情重点地区的人员,暂不返岗;对有其他疫情较重地区旅居史、曾与确诊或疑似病例有密切接触史的员工,实行集中隔离或居家医学观察14天;对省内其他各市返回的无流行病学史、无相关症状的员工,确因生产需要返岗的,可按照“厂区内上班,14天内不得离开厂区、宿舍或指定区域”的方式返岗。

(二)建立台账。

实行返岗职工健康状况“一人一档”管理,全面掌握职工返岗前14天内的行动轨迹(地点具体到门牌号,时间具体到某日某时)、身体状况是否良好、是否与发热患者有过密切接触、是否接触过野生动物、返程交通工具及行程等情况。

要与返岗职工签订诚信承诺书,并每日开展健康监测。

(三)设置临时隔离点。

依托医务室或辖区基层医疗卫生机构做好医疗保障,在企业医务室、集体宿舍等区域按照要求设置临时隔离室。

复工复产方案例文(三篇)

复工复产方案例文(三篇)

复工复产方案例文一、背景介绍____年新冠疫情的严重冲击,使得全球经济遭遇严重打击,各国都在积极寻找复工复产的解决方案。

在此背景下,制定____年复工复产方案显得尤为重要。

本方案旨在提供一个可行的指导方案,帮助企业和组织在____年有效复工复产,恢复正常生产秩序。

二、目标与原则1. 目标:在____年实现有序复工复产,恢复经济发展势头。

2. 原则:科学、安全、协同、可持续。

三、方案内容1. 疫情防控措施- 保持高度警惕,加强疫情监测和预警,及时调整防控措施。

- 制定个人防护措施规范,加强公共场所的卫生消毒。

- 强化入境人员及物资的检疫和排查。

- 推动疫苗接种工作,并提供免费疫苗以确保广泛接种覆盖率。

2. 企业与组织复工复产- 根据疫情风险等级,分阶段推动复工复产。

- 加强企业和组织的防控指导,提供科学的防护措施和相关培训。

- 鼓励远程办公和弹性工作制度,减少人员流动。

- 支持中小微企业,提供财政与金融支持,帮助解决复工复产遇到的困难。

- 建立灵活的供应链管理机制,提高企业的抗风险能力。

3. 劳动者权益保障- 加强劳动者健康监测和职业病防护,提供充足的个人防护用品。

- 加强劳动者心理健康关注,提供咨询与支持。

- 建立应急救援机制,处理复工复产过程中的意外事件。

- 促进劳动者合理权益的维护,保障稳定就业和合理收入。

4. 政府支持与协同合作- 政府加大对复工复产的支持力度,提供必要的补贴与财政支持。

- 加强政府与企业、社会组织的沟通与协作,实现共享信息和资源。

- 强化跨部门协调,推动复工复产政策的衔接与对接。

- 整合优化政府服务,提高行政效能和服务水平。

四、推进策略和措施1. 建立相关机制- 成立复工复产领导小组,负责统筹协调工作。

- 设立专门工作组,负责疫情监测与应急处置。

- 加强科研力量,开展疫情防控研究和复工复产方案评估。

2. 加强宣传和教育- 制定复工复产宣传方案,通过多种渠道广泛宣传相关政策与措施。

企业复工复产工作方案(2篇)

企业复工复产工作方案(2篇)

企业复工复产工作方案一、背景与目标新冠病毒疫情在全球范围内迅速蔓延,给各行各业带来了严重的冲击。

为了尽快恢复正常生产经营秩序,确保员工的工作与生活的正常进行,我公司决定制定复工复产的工作方案。

本方案旨在全面做好疫情防控工作,确保企业复工过程中的员工安全和产能恢复。

二、组织机构与责任分工1. 领导小组:负责整体规划、决策和监督复工复产工作。

2. 专项工作组:由各部门、岗位负责人组成,负责具体任务的落实。

三、疫情防控措施1. 完善内部卫生防控措施:加强员工体温监测和登记,增加室内通风,定期消毒办公区域,提供口罩、消毒液等防护用品。

2. 加强员工健康管理:要求员工每天上班前进行自我体温测量,如有发热、咳嗽等症状,要及时报告并居家休息。

3. 疫情隔离管理:出现确诊病例、疑似病例或接触者时,要立即隔离并及时上报相关部门。

4. 加强员工宣传教育:发布防疫、健康管理的通知,提醒员工注意个人卫生习惯,避免长时间聚集。

四、复工准备工作1. 疫情防控物资准备:提前采购口罩、消毒液、体温计等物资,并进行储备。

2. 员工健康筛查:对员工进行体检、排查,对异常情况要及时通报,并提供相关咨询和指导。

3. 安排员工返岗:根据部门和岗位的需求,合理安排员工返岗时间,并确保返岗员工的交通和住宿安全。

五、分批复工实施方案1. 分批时间:根据员工和部门的情况,设置不同的复工时间,以避免人员集中。

2. 弹性上班制度:采用弹性工作时间和轮班制度,减少员工在同一时间段的接触。

3. 部门间隔离:各部门要尽量避免交叉工作和接触,确保疫情传播的风险最小化。

4. 健康监测:对所有员工进行每日体温测量,发现异常情况要及时隔离和处理。

六、复工安全保障1. 配备防护用品:提供口罩、消毒液等防护用品,对员工工作场所进行消毒。

2. 人员流动管控:加强对员工的出入管理,减少外来人员进入企业,必要时要求员工凭证出入。

3. 增加办公区域通风:改善办公区域通风环境,保持空气流通。

企业复工复产工作方案范文(精选2篇)

企业复工复产工作方案范文(精选2篇)

企业复工复产工作方案范文(精选2篇)范文一:尊敬的领导:针对新冠疫情逐渐得到控制的形势,为了保证本企业有序复工复产,确保员工健康安全,我公司制定了以下工作方案:一、疫情防控措施:1. 加强宣传教育,提高员工的防护意识,要求员工佩戴口罩,勤洗手,保持社交距离。

2. 安排专人进行体温测量,协助健康码申领和审核,做好入口处的消毒工作。

3. 办公区域要定期消毒,餐厅要做到分餐制,避免人员聚集。

4. 对有发热、咳嗽等症状的员工立即进行隔离,及时进行核酸检测。

二、员工复工安排:1. 根据现场实际情况,制定员工分批次、分时段复工计划,避免人员聚集。

2. 引导员工错峰上下班,避免高峰拥堵。

3. 对返岗员工进行健康检查,确保身体状况符合要求。

4. 提供必要的防护设施,如口罩、消毒液等,并做好统一发放。

三、工作环境改善:1. 对办公区域进行全面清洁和灭菌,确保环境卫生安全。

2. 安排不同工作岗位之间的间隔,减少员工之间的接触。

3. 加强通风设备的运行和维护,保持空气流通。

四、应急预案:1. 对员工进行常规培训,提前设立疫情应急小组,做好疫情防控工作。

2. 配备急救箱和相关药品,应急事件发生时能迅速处理。

以上是本企业复工复产工作方案的主要内容,为确保员工的身体健康和企业经营正常,我们将严格按照该方案执行,同时密切关注疫情的变化,根据实际情况进行调整。

感谢领导对本方案的支持和指导。

祝好!范文二:尊敬的领导:现阶段疫情逐渐得到控制,为了使企业恢复正常的生产经营,保障员工安全和企业利益,我公司制定了以下工作方案:一、健康体温监测:1. 全员体温监测制度,每日上班前进行体温测量,并进行记录。

2. 提供消毒液、口罩等防疫物资,并引导员工正确佩戴。

二、加强疫情防控宣传教育:1. 宣传栏设立防疫相关宣传海报和宣传单,不断提醒员工防控意识。

2. 制作员工健康手册,详细介绍防疫知识和防控措施,提高员工自我保护能力。

三、办公环境卫生清理:1. 办公区域进行全面消毒,定期通风,保证环境卫生。

2024年复产复工工作方案

2024年复产复工工作方案

2024年复产复工工作方案____年复产复工工作方案一、背景分析2023年底至____年初,在全球范围内持续爆发的新冠病毒疫情对全球经济造成了巨大的冲击,许多行业因为长时间的停产和停工,导致了大规模失业和经济衰退。

随着疫苗的研发和推广,____年可以预见的是全球疫情将逐渐得到控制,复工复产成为各国共同的目标。

二、总体目标____年复工复产的总体目标是恢复正常的生产和经济秩序,尽快解决因疫情造成的失业问题,促进经济增长,并保障民众身体健康和生活安全。

三、复产复工措施1. 制定具有针对性的复工复产计划针对不同行业和地区的实际情况,制定具体的复工复产计划,确保恢复生产的顺利进行。

具体措施包括完善复工复产的监管机制,提供资金和物资支持,加强对企业的政策指导和技术支持等。

2. 加强疫情防控工作在复工复产过程中,必须加强疫情防控工作,确保员工和群众的生命安全。

具体措施包括完善企业的疫情防控措施,加强对员工的健康检测和隔离措施,提供必要的个人防护物资等。

同时,加强社区和公共场所的疫情防控工作,确保疫情不会再次扩散。

3. 加大对中小企业的支持力度中小企业是经济复苏的关键力量,必须加大对中小企业的支持力度,帮助他们尽快恢复生产。

具体措施包括提供低息贷款和税收减免政策,加强对中小企业的培训和技术支持,推广创新和创业精神等。

4. 加强国际合作和贸易复工复产不仅是国内问题,也涉及到国际事务。

必须加强国际合作和贸易,促进全球经济的共同发展。

具体措施包括加强国际合作机制的建设,推动贸易自由化和投资便利化,促进跨国企业的合作和交流等。

5. 促进创新和技术升级复工复产过程中,必须注重创新和技术升级,提高企业的竞争力和生产效率。

具体措施包括加大对科研项目的投入,推动科技成果转化和产业化,加强高新技术企业的孵化和培育等。

四、复产复工的风险和挑战1. 人员安全问题复工复产过程中,人员聚集和交流的频繁可能会导致新冠病毒的传播风险增加,必须加强疫情防控工作,确保员工和群众的生命安全。

复产复工工作方案范本(二篇)

复产复工工作方案范本(二篇)

复产复工工作方案范本复工复产安全生产方案为了强化施工现场安全生产管理,保障节后生产工作顺利开展,消除各类安全隐患,特制订复工检查方案,并根据《复工检查方案》在复工前对生产工作进行全面检查。

一、检查内容1.开展节后复工的安全生产条件检查;2.强化对关键环节和重点部位的复工检查;3.积极开展安全生产教育培训活动;4.对生产现场进行全面深入的检查。

对现场电、水、气、安全防护、设备状态、劳保用品等的落实情况进行检查。

二、工作目标检查要求全面、深入、细致。

安全生产保障措施要健全,严格按照安全生产技术规程和标准,彻底排查治理安全隐患,解决安全管理存在的问题,有效防范和坚决遏制事故的发生。

三、工作要求1.提升认识,精心___要充分认识复工检查工作是安全生产的基础前提和有力保障,要结合自身生产特点和安全生产状况,精心___并制定具体实施方案,明确工作目标,把工作做细、做深落到实处。

2.强化领导,落实责任要提升对复工安全生产的认识,始终坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,坚决克服盲目乐观、麻痹松懈的思想,切实强化节后复工安全生产工作。

各部门管理人员应当及时到位,认真做好生产复工前的各项准备工作:确保安全工作有人负责,安全措施落实到位,安全检查全面细致。

公司安全生产小组组长,要充分发挥积极性、主动性,完善规章制度,制定措施,把安全生产责任落实到岗、到位。

3.安全生产小组对本次检查负责要对本次节后复工检查做到检查不留死角、整改不留后患;加大工作力度,排查要记录、隐患要建档、整改有措施,坚决遏制建筑安全生产事故的发生。

4.强化复工前的安全培训和教育①、要认真落实三级安全教育,复工前___现场生产人员集中开展安全知识教育培训,强调复工后的安全注意事项,着力提升生产员工的自我防护意识,特别是对节后新进的新员工,必须进行岗前操作安全培训,未经培训和三级安全教育不合格的,一律不得上岗作业。

②、严格执行特殊工种作业人员持证上岗制度,无特种作业操作证或操作证过期的人员,一律不得上岗作业,切实从源头上减少安全隐患,确保节后安全生产的顺利展开。

2023企业复工复产方案范本(通用6篇)

2023企业复工复产方案范本(通用6篇)

2023企业复工复产方案范本(通用6篇)第一篇: 2023企业复工复产方案范本一、机械安全和现场环保方面:1.施工现场绿网覆盖没有覆盖全面,及时整改。

二、临时用电:1.临时用电线路正常,做到了“四个一”,配备合格。

2.现场二级箱个别没有上锁,已整改合格。

三、安全:1.临边防护有个别绿网被风吹开未及时恢复,亦已及时封闭。

2.临边洞口防护到位。

四、消防:1.施工现场有个别灭火器失效,已更换,合格。

2.消防水管保温措施个别不到位,已进行保温,复查合格。

3.施工用水管道个别冻裂,及时整改。

五、入场教育:对新进场的工人教育,留存教育记录,教育率100%所有安全项目检查由项目部安全部门牵头组织,而成立检查小组,各劳务单位相关人员配合实施。

现场安全状况良好:总包对各施工部位的安全现状进行了认真检查、完善、整改。

塔吊、电焊机、搅拌机等主要机械都进行了调试,运行良好;脚手架基础的稳定性和附墙拉结等都逐一进行了检查;安全网进行了修补或更换;临时用电线箱完好、接地齐全;洞口、临边防护也都予以加固。

现场复工条件已具备:现场垃圾清扫干净,施工通道整理通畅,水电均接到位,材料准备充足,机具完好,施工人员的食宿已妥善安排好。

开展全面质量管理活动:每道工序都要做到“样板引路”,做到“事前有规划、事中有控制、事后有保障”,确保每一道工序都是优质,都是精品,以过程精品铸精品工程。

进一步强化安全管理,坚决杜绝重大伤亡事故的发生,杜绝火灾事故,努力将本工地建成平罗县文明工地。

科学合理制定施工进度计划,保证有充足的人力、材料、设备,在工序安排上创造条件组织交叉作业,抓住主要节点不放松,加班加点,保质保量完成任务。

六、现场管理人员及职工到位情况1、本工程项目部管理人员已全部到岗。

本工程目前主要进行主体施工,目前已到施工作业人员基本能满足现阶段工程施工需要。

2、安全教育、制度检查情况经检查,安全检查制度已经建立,各安全台账集全。

各项应急预案完整,各项操作规程情况良好,各机械设备、临时用电、消防设备的检查记录齐全。

2024年企业复工复产方案

2024年企业复工复产方案

2024年企业复工复产方案全文共四篇示例,供读者参考第一篇示例:2024年企业复工复产方案随着疫情逐渐得到控制,2024年企业复工复产的脚步也在逐渐加快。

疫情带来的冲击和影响依然存在,企业在复工复产的过程中需要做好充分的准备,制定明确的方案,确保员工的健康安全,保障生产经营的顺利进行。

以下是关于2024年企业复工复产方案的建议:一、确立复工复产的时间节点企业应根据当地疫情情况和政府部门的指导,合理确定复工复产的时间节点。

在具体制定时间节点时,要考虑到员工返岗的交通、住宿等问题,最大限度地保障员工的安全。

二、建立健康安全管理制度企业要建立完善的健康安全管理制度,明确每位员工的健康监测要求和措施。

加强员工的健康教育,提高员工的防护意识,确保员工在复工复产过程中做好自我保护。

三、加强场所设施的卫生消毒企业要加强场所设施的卫生消毒工作,定期对办公场所、生产车间等进行彻底消毒。

做好通风换气工作,确保空气流通,减少病毒传播的风险。

四、合理安排员工工作在复工复产的过程中,企业要合理安排员工的工作,避免人员聚集,采取错峰上班、分时段上班等措施。

推行弹性工作制度,鼓励员工更多地利用远程办公方式。

五、加强员工健康监测企业应加强员工的健康监测工作,定期检测员工的体温和身体状况,及时识别和处理疑似病例。

建立健康档案,便于追踪员工的健康状况。

六、健全应急预案企业要健全应急预案,建立起健全的疫情防控机制。

一旦出现疫情暴发的情况,能够迅速采取相应的措施,保障员工的安全和健康。

七、加强员工心理援助在复工复产的过程中,企业要关注员工的心理健康,加强员工心理援助。

建立起健全的心理疏导机制,及时处理员工的心理问题,保障员工的身心健康。

2024年企业复工复产方案的制定不仅仅是一项临时性的措施,更应当是企业应对疫情挑战的长期有效策略。

企业要始终坚持以员工的健康和安全为首要任务,加强内部管理和外部合作,共同抗击疫情,实现经济社会的双赢。

相信通过企业的努力和各方的合作,2024年的企业复工复产一定能够迎来更加繁荣的时代。

企业复产复工实施方案(精选3篇)

企业复产复工实施方案(精选3篇)

企业复产复工实施方案(精选3篇)企业复产复工实施方案篇1按照《中华人民共和国传染病防治法》和《突发公共卫生应急条例》的有关规定,结合我公司实际,特制定防控,方案内容如下:一.组织机构职责公司成立疫情防控工作领导小组(以下简称领导小组),并制定出科学可行的工作方案和应急方案,明确各操作环节上的处理步骤及处理方法和具体责任。

小组成员如下:组长:副组长:成员:领导小组及公司全体职工要密切配合,形成合力,确保各项工作落到实处。

1.领导小组要加强对全体职工的预防控制传染病等疫情知识的教育,加强健康防护与知识教育,提高自我防范意识。

2.要求员工在认真做好日常工作的同时,注意个人的健康防护。

对于患有传染病的员工,及时发现并建议其及时诊断病因,进行休息治疗,痊愈后再上班工作。

3.公司所有办公场所及生产场地设备,按照领导小组和应急安全卫生防疫等部门公布的有关预防措施和要求,搞好各项卫生防疫。

二.公司各单位,各部门职责1.办公室:负责准确及时向公司员工发布发生疫情的信息和本公司疾病预防控制的措施,做好员工防病知识宣传,提高公司员工自我防范能力;认真了解社会不同时期存在的疫情情况,做好疫情的宣传工作。

负责人:2.采购部:负责做好所需的消毒药品,防护用品及设备等物资的保障工作。

负责人:3.生产部:负责每天生产场所设施设备清洁消毒工作。

负责人:4.后勤部:负责公司厂区生产区办公场所设施设备每天清洁消毒监督检查工作;负责公司厂区公共区域每天清洁消毒工作;协调公司各相关部门协同开展应急处置,确保在领导小组的统一指挥下,使卫生防疫工作高效有序进行。

负责人:三.公司各部门要将预防可能出现的疫情作为工作重点,主要做好以下工作:1.监控工作:每天登记所有公司进出人员要带口罩量体温,车辆进入要消毒。

2.通风工作:每天上下班时,必须打开全部门窗通风,保证空气流通,地面清洁干燥。

3.消毒工作:每天下班前场地设施设备清洁消毒,加强日常卫生保洁工作。

复工复产方案范文(三篇)

复工复产方案范文(三篇)

复工复产方案范文1. 引言随着疫情的缓解和经济的恢复,复工复产成为当前重要的任务。

为保障人民群众的生命安全和健康,同时促进经济的稳定发展,特制定本复工复产方案标准版本。

2. 目标和原则2.1 目标- 保障人民群众的生命安全和健康- 促进经济的稳定发展2.2 原则- 科学防控,依据疫情数据和专家意见制定方案- 分区分级,因地制宜,灵活调整- 协同合作,各部门密切配合,共同推进复工复产- 动态管理,随时调整和优化方案3. 组织机构和职责划分3.1 组织机构- 组织指挥部:负责统筹协调复工复产的工作- 各部门:根据职能分工,负责具体任务的落实- 企事业单位:负责制定和落实本单位的复工复产方案3.2 职责划分- 组织指挥部:负责统筹协调、制定方案、监督和评估工作- 人力资源部门:负责员工健康管理和就业安排- 卫生健康部门:负责疫情防控和健康监测- 交通运输部门:负责交通安排和物资运输- 财政部门:负责资金保障和补贴政策- 企事业单位:负责制定和落实本单位的复工复产方案4. 复工复产方案流程4.1 准备阶段4.1.1 建立组织指挥部,明确职责和工作流程4.1.2 收集疫情数据和专家意见,制定复工复产方案的基本框架4.1.3 制定防控措施和规范,包括员工健康监测、消毒防护、人员流动控制等4.1.4 定期开展培训和宣传,提高员工的防控意识和能力4.2 分区分级评估4.2.1 根据疫情和风险评估结果,将各地区分为不同的复工复产等级,确定每个等级的防控措施和复工复产要求4.2.2 根据分级评估结果,制定不同等级区域的复工复产时间表和计划4.2.3 监测和评估各地区的疫情变化和复工复产效果,及时调整等级和防控措施4.3 复工复产准备4.3.1 企事业单位根据等级要求,制定复工复产方案,并报送组织指挥部审核4.3.2 企事业单位进行场所消毒和员工健康监测,确保安全条件满足要求4.3.3 企事业单位采购防疫物资和设备,建立应急物资储备4.3.4 企事业单位组织员工进行防控知识培训和演练,提高应急能力4.4 复工复产实施4.4.1 根据复工复产方案,分阶段、分批次实施复工复产4.4.2 做好员工健康检测和登记工作,严格控制人员流动和聚集4.4.3 加强员工防护和安全教育,提供必要的防护设备和物资4.4.4 加强场所清洁和消毒工作,确保员工和客户的安全4.5 监测和评估4.5.1 建立监测系统,对复工复产的效果进行监测和评估4.5.2 根据监测结果,及时调整复工复产措施和政策4.5.3 随时关注疫情变化情况,调整复工复产计划和措施4.5.4 定期发布复工复产进展和评估报告,公开透明5. 支持政策和保障措施5.1 资金支持5.1.1 提供复工复产相关的贷款和补贴政策,支持企业和个人渡过难关5.1.2 加大对创新和技术改造的支持力度,促进经济的转型升级5.1.3 调动各方力量,共同参与抗击疫情和恢复经济5.2 防疫物资保障5.2.1 加强防疫物资的生产和供应,保障各单位的防护需求5.2.2 建立防疫物资储备和调配机制,确保应急需求得到及时满足5.2.3 加大扶持力度,鼓励和支持民间力量生产防疫物资5.3 法律保障5.3.1 制定相关法律法规,保护员工的权益和利益5.3.2 加强对企业合法权益的保护,维护市场秩序和公平竞争5.3.3 加大对违法行为的打击力度,维护社会稳定和秩序6. 经验总结和启示6.1 经验总结6.1.1 及时制定并落实防控措施,有效控制疫情的蔓延6.1.2 科学严谨的数据分析和评估,为复工复产提供有力支持6.1.3 加强组织协调和合作,形成合力应对疫情挑战6.1.4 加强宣传和教育,提高公众和员工的防控意识6.2 启示6.2.1 疫情防控不能松懈,要保持警惕,做好常态化防控工作6.2.2 加强公共卫生基础设施建设,提高疾病防控能力6.2.3 推动数字化和智能化转型,提高生产力和竞争力6.2.4 增加紧急情况应对能力,随时应对突发事件的挑战总结:本复工复产方案标准版本旨在科学防控疫情,保障人民群众的生命安全和健康,促进经济的稳定发展。

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2篇企业复产复工实施方案2 篇企业复产复工实施方案辖区能源企业,制造业、电子信息技术服务企业:为落实 xx 省重大突发公共卫生事件一级响应要求,加强新型冠状病毒感染肺炎疫情防控工作,突出落实企业疫情防控主体责任,为切实做好我区企业复工复产疫情防控工作,保障职工群众的身体健康和生命安全,确保企业顺利复工生产,制定本实施方案:一、企业复产复工的条件根据 xx 省人民政府办公厅《关于延迟企业复工复业的通知》( xx 办传〔 20xx〕 x 号),企业复工时间不得早于 2 月9 日 24 时(若省、市出台关于企业复工复产的新政策,以新政策为准)。

企业在复产复工时要严格落实本企业疫情防控主体责任,落实检疫查验和健康保护措施,满足以下条件方可复产复工:(一)防控机制到位 1、健全疫情防控工作体系。

复工复产企业要建立主要负责人负总责的疫情防控工作机制,制定疫情防控方案和应急预案,明确目标任务,细化具体措施,落实人员责任,建立全环节、全流程疫情防控台账,形成从企业管理层到车间班组、一线员工“横到边、纵到底”的疫情防控全员责任体系。

2、严格返岗人员疫情核查。

企业要建立返岗员工“花名册”,摸排每名员工及家庭成员健康状况和春节假期出行信息。

外省返程员工,要严格落实隔离措施。

对来自疫情发生省份的人群要高度关注,积极组织、配合有关部门进行摸底登记和排查工作,筑好企业防线,切实做到早发现、早报告、早隔离、早治疗。

对与确诊和疑似感染患者密切接触者、不明原因发烧者,要确认健康后方可上岗。

要采取错峰返岗措施,非关键岗位人员可延后返岗,在湖北的员工一律不得返岗。

对外省返厂返单位员工要排查其抵石时间,按规定完善落实企业内部医学观察、自行隔离等措施,确保其隔离观察14 天并经体温测量正常后方可上岗。

3、做好防护物资和人员配备。

企业要根据防疫需要,为员工配备口罩、手套、测温仪等防护物品和洗手液、消毒水、酒精等消杀用品。

有条件的企业可配备必要的医护人员、防护装备,做好突发情况应对准备。

4、全面开展厂区消毒。

企业复工复产前,要对厂区内生产、生活、办公区域进行全面环境卫生清理,特别是人员密集场所、重点设施设备等部位要进行彻底消杀,保持良好通风,防止病毒传播蔓延,确保不留死角、不漏盲区。

(二)内部管理到位 1、实行企业封闭管理。

企业仅保留必要进出通道,并设置检测关口,落实 24 小时人员值守,对进出人员、车辆严格检查检测,做好信息登记,严禁无关人员进入厂区。

要减少一般商务洽谈、人员来访等活动,原则上不举办人员聚集等活动,积极利用现代信息手段开展商务交流。

2、严密员工健康监测。

建立员工体温日检测制度,在生产区、办公区、宿舍区等点位设置检测点,严格员工体温检测,对体温异常的及时采取处置措施。

公共区域每日消毒,重点区域增加消毒频次。

加强就餐卫生管理,保证食材安全、餐具卫生,采取分时段供餐、分散就餐的方式。

3、落实岗位防疫措施。

严格落实个人防护措施,全程佩戴口罩,做到勤洗手、不随地吐痰、不乱扔垃圾,废弃口罩等防疫物品统一回收、集中处理。

规范岗位工作秩序,合理安排轮岗排班,做到人员少流动、不串岗。

对出现发热、干咳等症状的员工,立即送医疗机构就诊治疗。

4、广泛开展健康教育。

充分利用宣传栏、微信群等渠道,加强疫情防治知识和防控要求的宣传,提高企业员工的健康意识和自我防护能力,尽量少外出、不聚集,注意戴口罩、讲卫生。

教育员工正确认识疫情,科学防范疫情,做到不造谣、不信谣、不传谣。

二、实行复产复工报备制度 2 月 9 日 24 时后(若省、市出台关于企业复工复产的新政策,以新政策为准),企业要在具备上述复产复工条件的前提下,向区发展和改革局报备。

企业应填写《 xx 区企业复工复产备案申请表》(附件1),《疫情期间复工企业职工情况登记表》(附件 2),制定《疫情防控方案及应急预案》(附件 3 参考模板),《防疫物资储备表》(附件 4),签署《复工企业疫情防控承诺书》(附件 5),区发改局对材料齐备的企业组织进行核查。

经核查符合条件的,出具备案意见;对材料不齐备的,一次性告知补正。

企业经备案通过后方可复工,未取得备案企业一律不得复工。

三、加强复工后续监管(一)强化企业主体责任严格落实疫情防控主体责任和主要负责人的“第一责任”,抓好企业内部疫情防控工作的组织实施和督促落实。

企业复工后要采取 24 小时电话值班等方式保持应急联系,配合做好监督检查。

要每日梳理疫情防控情况,发现发热人员要立即报告所在街道(镇),并采取隔离防护等相应措施。

对不符合规范要求导致出现疫情防控重大风险或出现确诊病例等不良后果的企业,将依法追究相关人员法律责任。

(二 )落实属地监管责任区发改局要及时向各街道(镇)通报企业复工备案情况。

各街道(镇)要加强对复工复产企业疫情防控工作的组织领导和统筹协调,将企业防疫与辖区防疫工作同部署、同推进、同落实,确保企业疫情防控和生产顺利进行。

(三)加强企业信息报送各复工企业要认真落实日排查、日报告制定。

在疫情防控期间,各企业对发热人员筛查情况实行日报告,并按要求每日中午 11 点前上报《企业发热患者排查及复工情况统计表》(附件 6),若有重大情况随时上报。

附件 1 xx区企业复工复产备案申请表企业名称企业地址所属街道行业类型统一社会信用代码 24小时值班电话企业负责人联系方式员工总人数去过湖北或有直接、间接接触史的人数复工总人数去过湖北或有直接、间接接触史的人数申请复工时间 2020年月日防控机制到位□ 是□ 否员工排查到位□ 是□ 否设施物资到位□ 是□ 否内部管理到位□ 是□ 否备案企业法人代表(授权代表)签名:(加盖企业公章) xx区发改局备案意见:(盖章)年月日年月日备注:本表一式两份,复工企业、发改局各一份。

企业复工复产防疫方案一、严格落实复工复产防疫准备措施 1.建立复工复产报告制度。

疫情防控期间,企业要制定复工复产工作方案,主要包括复工复产时间、返岗人员数量和来源、生产计划、原料采购和产品销售地、物流运输,以及疫情防控措施等内容,报当地县级疫情处置指挥部办公室备案。

2.健全企业疫情防控工作体系。

复工复产企业要建立主要负责人负总责的疫情防控工作机制,明确目标任务,细化具体措施落实人员责任,建立全环节、全流程疫情防控台账,形成从企业管理层到车间班组、一线职工“横向到边、纵向到底”的疫情防控全员责任体系。

3.严格返岗人员疫情核查。

企业要建立返岗职工“花名册”实行健康状況“一人一档”管理,详细掌握每名职工及家庭成员健康状况和春节假期出行信息,全面排查是否接触外省及重点疫区来萍人员等情况。

对于从外地返萍及与确诊和疑似感染者有接触的职工,严格执行隔离观察措施,待确认健康后方可返岗。

要采取错峰返岗措施,非关键岗位人员可延后返岗。

4.做好防护物资和人员配备。

企业要根据防疫需要,为职工配备口罩等防护物品和洗手液、消毒液等消杀用品。

要设置留观室,做好突发情况应对准备。

5.全面开展企业消毒。

企业复工复产前,要对企业内生产生活、办公区域进行全面环境卫生清理,特别是对人员密集场所重点设施设备等要进行彻底消杀,保持良好通风,防止病毒传播蔓延,确保不留死角、不漏盲区。

二、全面加强生产期间疫情防控工作 6.实行企业封闭管理。

企业要减少进出通道,落实 24 小时人员值守,对进出人员、车辆严格检査检测,做好信息登记,严禁无关人员进入企业。

要减少一般商务治谈、人员来访等活动积极利用现代信息手段开展商务交流。

7.严密职工健康监测。

建立职工体温日检制度,在生产区办公区、宿舍区等点位设置检测点,严格职工体温检测,对体温异常的及时采取留观并报告措施。

职工上下班尽量不乘坐公共交通工具,企业通勤车辆要提前做好防疫消毒,乘坐人员须佩戴口罩并测量体温。

8.加强环境卫生和就餐管理。

企业要对相关场所每天至少消毒一次,重点区域增加消毒频次 ;加强公共区域通风换气,保持空气流通 ;加强就餐卫生管理,保证食材安全、餐具卫生,采取分时段供餐、分散就餐的方式,减少人员聚集。

9.落实岗位防疫措施。

严格落实个人防护措施,工作期间全程佩戴口罩,做到勤洗手、不随地吐痰、不乱扔垃圾,废弃口罩等防疫物品统一回收、集中处理。

规范岗位工作秩序,合理安排轮岗排班,采取“小班制”模式,减少单班在岗人数,暂停不必要的会议、所有聚会等活动,做到人员少流动、不聚集、不串岗。

10.强化物流车辆管理。

外来货运车辆进入企业前,要进行登记并消毒处理,驾乘人员须佩戴口罩并检测体温,减少与企业人员的直接接触,货物送达后尽快驶离企业。

对运输物资视情进行消毒处理。

加强驾乘人员管理,保持车辆内外清洁,及时对驾驶室等接触部位进行消杀。

11.妥善做好突发疫情应急处置。

企业要制定应急处置预案建立统一指挥、快速响应机制,落实应急值守、情况报告、物资调配、力量调动等措施。

对出现发热、干咳等症状的职工,立即送医疗机构就诊治疗。

确诊为新型冠状病毒感染的肺炎或疑似病例的,及时联系当地疾控部门对相关人员和场所处理进行指导,并协助开展相关调查处置工作。

12.落实职工个人防护责任。

企业要与职工逐一签订岗位防疫承诺书,遵守相关防疫规定,如实报告个人情况,主动接受健康检测,自觉配合做好消毒、治疗、调查和隔离等应急处置措施要通过多种形式加强疫情防控知识宣传教育,提高职工自我防护意识和能力。

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