任务清单

巴彦淖尔分公司完成建立健全惩治和预防腐败体系任务工作清单

（2015年）

项目分类工作任务主要内容主责部门协助部门完成时间

强化党委主体责任分公司总经理、党委书记要

同时履行第一责任人的职

责，做到重要工作亲自部署、

重大问题亲自过问、重点环

节亲自协调。班子其他成员

要根据工作分工，对职责范

围内的党风廉政建设负其主

要领导责任，把党风廉政建

设与各项业务工作一起部

署、一起检查、一起落实。

强化“一岗双责”的管理机

制，把“一岗双责”切实落

实到班子一把手和每个成员

身上。分公司各党支部主要

负责人也要履行好第一责任

人的职责，落实好“一岗双

责”机制，形成一级抓一级、

层层抓落实的工作机制。

1、坚持从严抓党风，坚决纠正有令不行、有禁不止行为。

2、着力解决“四风”问题。组织开展专项督查行动，分阶段抓部署和落实，

防止反弹和回潮。

3、加大正风肃纪力度。对违反规定的行为，发现一起、查纠一起，对典型

问题及时通报。认真整治用公款互相宴请、赠送节礼、违规消费、违规发放

津补贴和实物，领导干部出入私人会所、变相公款旅游、违规使用公车，利

用婚丧喜庆、乔迁履新、就医出国等名义收受礼金等行为。

4、实现作风建设常态化。健全作风建设常态化机制，形成有利于改进作风

的环境。认真贯彻落实厉行节约反对浪费相关规定，规范公车使用管理、公

务接待、因公出国（境）等方面制度，严格的财务和审计等制度。着力改进

文风会风，严格楼堂馆所建设，加强办公用房、公车使用、公务接待及经费

管理，杜绝“小金库”，规范薪金发放制度。深入开展严肃工作纪律转变工

作作风专项整治行动，切实解决作风散漫、办事效率低下等突出问题。

5、建立健全党的群众路线教育实践活动长效机制。以活动专题民主生活会、

组织生活会为标杆完善党内组织生活制度；健全完善领导干部带头改进作

风、深入基层调查研究工作机制，深化领导联系基层制度，完善党员干部直

接联系和服务群众制度，畅通群众诉求反映渠道。

6、完善党内民主和党内监督制度。健全党委议事规则、纪委议事规则、约

谈等工作制度，完善“三重一大”决策制度，推进民主科学决策，健全经济

责任审计制度，健全党内情况通报、情况反映、重大决策征求意见制度。

落实纪委监督责任纪检监察部门要按照“转职

能、转方式、转作风”要求，

聚焦中心任务，改进监督方

式，抓好执纪监督，加强自

身建设，强化基础工作，加

强学习培训，提高履职能力，

树立忠诚可靠、服务人民、

刚正不阿、秉公执纪的良好

形象。通过改革创新，逐步

建立起结构完整、责任明确、

人员充实、监督有力，与公

司反腐倡廉及开发建设任务

相适应的组织体系。

1、抓好工作落实。每年对推进惩治和预防腐败体系建设，以及所涉及到的

落实党风廉政建设责任制、建立健全工作台帐、实施责任制追究制度等有关

工作情况，要开展自查和重点抽查。

2、纠正损害群众利益的不正之风。完善行风建设责任制，重点整治运营服

务等涉及民生领域中存在的问题。进一步规范费收管理工作，确保合理透明

收费，落实重大节假日小型客车免费通行、鲜活农产品运输“绿色通道”等

政策。进一步深化“阳光工程”、“十二公开”工作，针对关系群众切身利益、

社会高度关注的问题，创新管理，加强队伍建设。全面落实责任制，完善机

构及人员绩效考核办法，抓好职工教育、培训和管理，健全监督和责任追究

机制，加大重点区域的动态监控。深入开展创建文明行业和“群众满意基层

站所（服务窗口）”活动。

3、着力完善纪检工作机制。坚持抓早抓小、防微杜渐，对反映党员干部的

苗头性、倾向性问题，及时提醒教育，防止小错酿成大错。完善信访举报制

度，推进信访办事公开，加强对党风廉政建设、党员干部违规违纪信访举报

的受理查办工作，以及实名举报优先办理反馈和信访事项复查复核工作。坚

持依法办事、依规执纪，加强信访举报受理、查办，违规违纪惩处等各环节

工作。

4、加强党内监督。强化上级党委、纪委对下级党组织及其成员以及同级纪

委对领导班子成员的监督职能。强化对民主集中制执行情况的监督检查，严

格执行党委、纪委议事规则和决策程序。健全党内民主生活会制度，开展批

评和自我批评，加强领导班子成员之间、党员之间的相互监督。落实党员领

导干部个人重大事项报告、述职述廉、廉洁从业自查自纠申报等制度，严格

分公司所属各单位和各部门主要负责人每年提交述廉报告制度。

5、加强对权力的制约。落实环节干部任期经济责任审计、主要负责人离任经济责任审计制度。加强监察，充分发挥监察职能，完善对权力的监督机制，积极开展专项监督检查，加大对关键环节和重点部位的监督力度，推进各项工作过程和结果公开制度。

6、重视舆论监督。支持配合新闻媒体正常履行舆论监督职能，做好舆情的监测和回应。

7、加强对人事工作的监督。严格执行关于对干部选拔任用工作和干部选拔任用监督检查工作的有关规定，完善领导干部任前谈话、廉政谈话和述职述廉制度。

8、强化对资金的监管。建立健全财务和资金监管责任追究制度，完善内部审计实施细则，加大对专项资金和重大投资项目的跟踪审计，巩固“小金库”专项清理工作成果。

9、积极邀请专业力量参与公司监督工作。加强与属地纪委、检察机关沟通联络。着力完

10、善职务犯罪预防工作机制，健全与检察机关联席会议制度及检企共建工作机制，加强有效防控，及时干预和防范廉政风险。