医院一卡通解决方案

医院一卡通解决方案

目录

1)前言一览 (3)

2)消费管理 (3)

3)门禁管理 (4)

4)考勤管理 (5)

5)停车场管理 (6)

6)天翼对讲 (7)

7)网络架构 (9)

8)投资测算（不含天翼对讲） (9)

1)前言一览

据市场调查目前省级医院管理信息系统的建设率高达87.2%，县级以上医院已建立或即将建立管理信息系统的占同等医院总数的60%以上。为适应全国卫生行业信息化建设发展的需求，结合实际情况，按照“整体规划，分步实施”的原则，在满足医院行业当前所急需解决问题的前提下实施信息化建设工程，并不断完善医院信息化整体建设目标，是当前各医院发展的必经之路。

医院之间的竞争除了依靠专业技术过硬的医护人员，还要靠改善医院的管理，靠管理提高服务水平，靠管理来增收节支。通过内部乃至社会卫生资源的共享促使医院各项管理规范化，不断提高自身的竞争性。中国电信公司多年来在医院行业，在管理方面不断地研究、摸索，为医院的发展寻求到了一条行之有效的管理模式，即“平安医院”解决方案。

所谓“平安医院”，即是集门禁卡、消费卡、考勤卡、停车卡、电话卡、对讲机于于一部天翼NFC手机，实现“一机通用、一机多用”。（注：2012年，中国工信部确定了以NFC技术作为国家近场支付的标准，自此三大运营商、各大银行均在全国各地掀起了NFC手机刷卡的热潮。）

2)消费管理

部署于院内食堂、超市、商店、复印室等场所。

现金充值：收费管理处人工充值

空中充值：补助发放、支付宝充值、翼支付充值、银行卡自助充值。

账户查询：管理员通过PC端按部门、日期、人员等参数查询报表，用户通过手机客户端查询消费记录。

安全管理：消费机设置日限额、日限次、餐限额、餐限次，提升安全管理。

消费模式：消费机设置定额消费、自由消费等消费模式

3)门禁管理

部署于办公楼、办公室、员工宿舍通道等区域，人员出入管控。

权限管理：按职称、级别、岗位等不同，自由设置人员门禁权限。 常开报警：门开启时间过久，门禁控制器向管理中心报警。

时间段控制：控制门禁刷卡有效时间段。

断电常开：停电门锁常开。

支持伸缩门刷卡管理，如下图。

4)考勤管理

用于管控职工上、下班的考勤。

考勤参数设置：设置请假类型、加班类型、出差类型等参数。

节日类型设置：设置周休日、节假日、请假条等节假日类型。

签卡登记：忘打、漏打、停电未刷等情况补登考勤记录。

考勤统计：按个人、部门、班组、不同时间段等生成多维度报表。

5)停车场管理

实现车辆进出停车场的自动化管理。

车辆自动检测：刷NFC手机，同时支持7-15米蓝牙卡远距离识别。

多种收费方式：提供时租卡，月租卡，特殊卡。时租卡按小时收费，月租卡按月结算收费，特殊卡可以在某一时间段不限次数的出入。（如会议期间）

车位统计：停车场内剩余停车位自动计算，通过显示屏显示。 语音提示：可对刷卡，金额，有效期，误操作等信息进行提示。 自动出卡：自动出卡机满足临时停车需求。

图像对比，车辆防盗

安全防砸

断网支持脱机运行

6)天翼对讲

一机多用：对讲机还可以当手机打电话、发短信，一机在手解决全部通信问题。

一呼百应：对讲群呼，满足护林小组出动巡查时的团体通信。

一按即通：速度快，迅速通报案情，指令下达及时。

全国漫游：没有传统模拟系统的覆盖盲点困扰，通信更顺畅。

通话清晰：队友间听的更清楚，不会受到不法分子干扰。

保密性高：无需担忧被不法份子窃听，泄露行动机密。

可视化调度，是针对行业人员调度业务需求推出的，集“对讲呼叫+地图定位+工单管理”三者于一体的集群综合调度产品，实现基于电子地图的可视化调度。其可视化管理的能力主要体现在：人员位置可视化：包括人员定位、人员分布等；

工作任务可视化：包括移动考勤、轨迹回放、工单任务派发等；

事件场景可视化：事件跟踪、拍照取证、全球眼监控等；

7)网络架构

“平台医院平台”置于医院中心机房，通过局域网与医院内IT 系统连接（如：财务系统，OA管理系统等）；支持对其他第三方系统连接的扩展。

8)投资测算（不含天翼对讲）