监理单位履约评价表
完整版监理单位履约评价表
扣1分/次
日常
审查和批准施3.2工组织设计，核实并签发施工必须遵循的相关质量文件
3.2.1未按要求审查、批准
/2扣分次
日常
1
3.3监理规划、监理实施细则
3.3.1未针对本项目的情况，进行编制
扣1分
成果
实施细则中未确定质量控制重点、各质量控成果
工程有关文件签字、盖章手续不齐全或不符合3.3.3有关规定的
0.5分/处扣
成果
原材料、半成3.4品、构配件以及安装设备的检查和确认，见证送检
未按要求审查进场工程材料的质量证明文件及3.4.1承包人按有关规定进行的试验检测结果
/次扣5分
日常
指定承包人购入用于工程的建筑材料、建筑构3.4.2配件和设备或者指定生产商、供应商的
次扣3分/
日常
3.4.3未实行见证取样送检的
扣3分/次
日常
经检验不符合技术标准或者设计要求的建筑材3.4.4料、建筑构配件和设备，未就地封存、未做好记录，未及时通知有关单位处理的
次扣3分/
日常
3.5对施工质量进行全过程的监督管理
/次扣1分
日常
4.5监理旁站
未对关键工序、部位等重要施工环节、事故易4.5.1发工序实施旁站监理
/次扣5分
日常
旁站记录不齐全4.5.2
/扣1分次
日常
未按监理规划、监理实施细则要求开展安全监4.5.3理工作
扣3分/次
日常
4.6资格审查
4.6.1未审查分包单位资质和人员资格
1分/次扣
日常
未审查施工单位安全生产许可证、三类人员安4.6.2全生产考核合格证
监理供方履约评价表模板
监理供方履约评价表项目名称供方名称合同名称合同编号合同金额合同签订时间合同生效时间合同终止时间供方负责人及联系电话评估时间阶段序号指标类别指标项目指标权重部门权重总权重20％80％100％成本工程得分履约评估履约1内部管理项目监理机构设置的合理性10％_□项目监理人员的执业资格与能力监理人员职业道德项目监理管理制度的健全程度履约2进度管理审批施工进度计划10％_□提出施工进度预警推进施工进度执行履约3质量管理审核施工组织设计、施工方案、施工图30％_□原材料/构配件/设备进场验收、见证取样日常现场巡查和旁站质量通病控制情况工程质量隐检、预检、验收质量问题监督整改履约4安全文明安全文明施工管理20％_□安全文明施工检查履约5成本管理月报量审核10％□_变更洽商审核提出有效的成本优化意见履约6沟通协调对总分包和供货商的合同管理20％_□监理例会组织和实际成效监理文件、资料管理和归档对甲方的沟通协调对施工和供货单位的沟通协调对政府部门的沟通协调提出有效的管理建议指标权重总计100％总分说明：1、“□”代表需打分的项目，“_”代表该阶段该部门不需打分的项目，其部门权重平均分至其他打分部门。
2、由各参评部门分别在“□”中对所列指标打分，采用100分制；3、指标得分=∑(部门评分×部门权重)×∑指标权重(参评部门)；4、总分=∑指标得分。
工程合同履约情况一览表
工程合同履约情况一览表一、工程概况1. 工程名称：XXXXXXXX 工程2. 工程地点：XXXXXXXX3. 工程规模：XXXXXXXX4. 工程总投资：XXXXXXXX5. 工程合同价：XXXXXXXX6. 工程开工日期：XXXXXXXX7. 工程竣工日期：XXXXXXXX8. 工程质量标准：XXXXXXXX二、合同主体1. 建设单位：XXXXXXXX2. 施工单位：XXXXXXXX3. 设计单位：XXXXXXXX4. 监理单位：XXXXXXXX三、合同履约情况1. 合同签订情况（1）合同签订时间：XXXXXXXX（2）合同签订地点：XXXXXXXX（3）合同签订双方代表：XXXXXXXX2. 合同履行情况（1）施工进度：根据工程进度计划，截至XXXXXXXX，已完成工程进度的XX%。
（2）工程质量：工程质量符合设计文件和合同要求，未发生重大质量问题。
（3）安全生产：施工现场安全生产措施得力，未发生重大安全事故。
（4）合同变更：无重大合同变更。
3. 合同结算情况（1）工程预付款：已支付XXXXXXXX元。
（2）工程进度款：已支付XXXXXXXX元。
（3）工程竣工结算款：尚未支付。
4. 合同争议解决情况（1）尚未发生合同争议。
（2）如发生合同争议，将按照合同约定提交仲裁或诉讼解决。
四、合同履约评价1. 建设单位评价：（1）施工单位：XXXXXXXX（2）设计单位：XXXXXXXX（3）监理单位：XXXXXXXX2. 施工单位评价：（1）建设单位：XXXXXXXX（2）设计单位：XXXXXXXX（3）监理单位：XXXXXXXX3. 设计单位评价：（1）建设单位：XXXXXXXX（2）施工单位：XXXXXXXX（3）监理单位：XXXXXXXX4. 监理单位评价：（1）建设单位：XXXXXXXX（2）施工单位：XXXXXXXX（3）设计单位：XXXXXXXX五、合同履约存在的问题及改进措施1. 存在的问题：（1）XXXXXXXX（2）XXXXXXXX（3）XXXXXXXX2. 改进措施：（1）XXXXXXXX（2）XXXXXXXX（3）XXXXXXXX六、合同履约展望1. 工程进度：预计XXXXXXXX前完成工程建设。
工程监理合同履约评价表
工程监理合同履约评价表一、基本信息1. 项目名称：_______________2. 项目地点：_______________3. 监理单位：___________4. 监理合同编号：____________5. 评价周期：____年__月至____年__月6. 评价日期：____年__月__日二、评价内容1. 工程质量管理- 质量控制措施的制定与执行情况- 对施工方质量的监督检查情况- 质量问题的处理及整改效果- 质量验收标准及程序的执行情况2. 工程进度管理- 进度计划的审核与跟踪情况- 进度控制措施的有效性- 对施工方进度的监控与督促情况- 工期延误的原因分析及处理措施3. 工程成本管理- 成本控制计划的制定与执行情况- 变更、索赔管理的效率与合理性- 费用支付的审核严格程度- 成本节约措施的实施效果4. 安全与环保管理- 安全生产措施的监督执行情况- 环境保护措施的落实情况- 安全事故的处理及预防措施- 施工现场的整洁度与环保标准符合度5. 合同与资料管理- 合同条款执行的准确性与及时性- 工程资料的完整性与准确性- 文件资料的管理与保密工作- 报告编制的规范性与及时性6. 协调与沟通能力- 与建设单位的沟通效率- 与施工单位的工作协调能力- 解决现场问题的能力与效率- 对外联络及资源整合的能力三、评价方法- 采用量化评分与定性描述相结合的方式- 根据各项指标完成情况进行打分，满分为100分- 根据实际表现给出文字描述，以便于理解评分依据四、评价结果- 根据评分结果，将履约情况分为优秀、良好、合格、不合格四个等级- 对于评价结果进行详细解释，并提出改进建议五、其他事项- 本评价表由建设单位或其委托的第三方机构填写- 评价结果将作为监理费用支付、续签合同等事宜的重要依据- 对于评价过程中发现的问题，监理单位应及时整改并反馈整改结果六、签字确认建设单位（盖章）：_____________ 代表签字：_____________ 监理单位（盖章）：_____________ 代表签字：_____________ 评价单位（盖章）：_____________ 代表签字：_____________ 日期：____年__月__日。
工程监理合同履约评价表
工程监理合同履约评价表一、基本信息- 工程名称：_______________- 合同编号：_______________- 施工单位：_______________- 监理单位：_______________- 工程地点：_______________- 起止日期：从____年____月____日至____年____月____日二、评价指标1. 工程质量- 材料质量符合标准要求：□符合 / □不符合- 施工工艺达标情况：□达标 / □未达标- 质量检验记录完整性：□完整 / □不完整- 问题整改及时性：□及时 / □不及时2. 工期管理- 工程进度与计划相符：□相符 / □不符- 关键节点控制情况：□良好 / □不佳- 延期处理及通知：□及时 / □延迟3. 安全环保- 安全生产管理：□规范 / □不规范- 环境保护措施执行：□到位 / □不到位- 应急预案及演练：□有 / □无4. 成本控制- 预算内费用控制：□良好 / □不足- 变更管理及成本影响：□合理 / □不合理- 结算审计配合度：□高 / □低三、综合评价根据上述各项指标的综合评定，对监理单位的履约情况进行总体评价。
可以采用等级制，例如优秀、良好、合格、不合格等，或者使用百分制打分方法。
同时，应提供具体的评语或建议，以供各方参考和改进。
四、签字确认建设方代表（签字）：_______________日期：____年____月____日监理方代表（签字）：_______________日期：____年____月____日施工方代表（签字）：_______________日期：____年____月____日五、备注说明如有特殊情况或补充说明，可在此栏目下进行描述。
这可能包括评价过程中遇到的特殊情况、需要注意的问题、或是对未来工作的特别指引等。
工程项目建设单位履约评价表
附表1：
填表说明：
1、此表为施工企业（总承包企业、专业承包企业）和监理企业对建设单位履约情况进行评价用表，请在评价意见的□内打钩。
2、此表一式两份，施工（监理）企业和建设行政主管部门各留存一份。
附表2：
填表日期：年月日填表人：
填表说明：
1、此表为建设单位对总承包企业、专业承包企业履约情况进行评价用表，请在评价意见的□内打钩。
2、此表一式两份，建设单位和建设行政主管部门各留存一份。
附表3：
填表日期：年月日填表人：
填表说明：
1、此表为建设单位对监理单位履约情况进行评价用表，请在评价意见的□内打钩。
2、此表一式两份，建设单位和建设行政主管部门各留存一份。
建设工程施工监理履约评价表
建设单位意见（盖章）:
年
月
日
考核项目
基准分值
建设单位评价
姓名
评分
监理单位评价
姓名
评分
人员到位情况
15
进度控制
15
质量控制
15
文明施工和安全控制
15
农民工工资保障
15
技术问题处理能力
10
施工资料的管理
10
综合协调能力
5
重大质量或安全事故 一票否决
总分合计
100
最终履约评价结果：
□优
□良
□合格
□不合格
建设项目负责人（签字）：
建设单位意见（盖章）:
年
月
日
备注：1、请建设单位依据施工（监理）合同对施工(监理)企业及项目负责人履约情况进行评价， 打分应实事求是、客观公正；
2、此表作为同意中标单位领取中标项目经理资质证书及履约考核的凭证。一式三份：建设 单位、施工（监理）企业各留存一份，另一份报市招投标监管部门。
建设工程施工（监理）履约评价表
工程项目名称及标段： 施工（监理）单位名称 建设单位名称 中标项目经理（总监） 项目组成员
工程地点
建设规模 （中标价） 进场项目经理 （总监）
工程履约情况评价
该工程主体封顶及内外粉完成/已完成主要工作量（80%以上），工程质量、进度、安全、文明等 达到预期目标，准许该单位到建设工程交易中心办理取回项目经理证书手续。
监理单位履约评价表
附件：监理合同履约评分标准附件1:温州市建设工程施工合同履约评价表（承包人）发包人代表（签字）：项目经理（签字）：总监理工程师（签字）联系：联系：联系：评价时间：附注：本表中具体评价分值为：好：90分以上；较好：75〜90分（含75分）；一般：60〜75分（含60分）；差：不足60分。
违反评价表中带*号的项目按一票否决直接评价为差。
项目名称考核组人 员版别/修改码：A/1第一项：监理机构与人员单项评定表（15分） 序号评价项目 评价内容评价标准打分1项目监理 机构应备 文件 3分1-1公司营业执照、资 质证书、项目监理 证 有无公司营业执照、资质证书、项目监理证复印件（加盖公章）， 缺一项为0分1-2中标通知书或监理合同有中标通知书 或委托监理合冋复印件，否则为0分1-3标准、规范、图集按本工程所处阶段要求配置适当的标准规范图集， 且项目上不使用过期标准、规范、图集2一般资源 配置与办 公室形象 3分2-1检测设备、工具 项目部配有基本检测工具2-2计算机辅助管理 现场使用计算机进行信息、资料管理 2-3办公室墙上布置监理工作制度、组织机构、人员职责（ 0.5 ）工程平面图、工程剖面图（0.5 ） 进度控制图表、晴雨表（0.5 ）缺一项无分3组织机构 与人员 2分3-1人员数量人员数量按武建建管字[2003]247号文附件2要求，低于最小 值为0分3-2专业配备 根据项目特点专业配套，土建、水电、安全监理人员配备齐全4总监理工 程师 24-1执业资格0.5有注册资格监理工程师4-2任命书0.5应有总监理工程师任命书、总监理工程师变更应有建设单位同 意的变更函4-3工作岗位到岗率0.5监理人员到岗数应符合委托合冋要求，到岗率应大于 2/34-4项目认识度0.5对现场情况应熟悉（人员概况、三控制、三管理及工程概况）5总监代表 （若无总 监）2分 5-1执业资格0.3 有工程类注册或中级以上职称、 3年以上工程经验5-2任命书 0.3 总监的授权书（明确授权范围且不超过规范要求） 5-3职责权限0.4 按总监理工程师委托的工作内容行使职权6专业工程 师2 分6-1执业资格0.5 有工程类注册或中级以上职称、 2年以上工程经验6-2任命书 总监的授权书（明确授权范围且不超过规范要求） 6-2专业对口各施工阶段工程师专业对口，签字与配套名单相符合建设工程 监理履约考核表总监姓名考核日期第四项：工程施工阶段监理工作单项评定表（50分）。
监理单位履约评价表
成果
4.1.5安全人监理人员未到位
扣1分/人·次
日常
4.2安全技术措施、专项施工方案、应急救援预案和安全防护措施费使用计划的审查
4.2.1未按规定审查
扣2分/项
成果
4.3对高边坡、深基坑、隧道、桥梁、石方爆破等工程专项施工方案执行情况的检查
4.3.1没检查
扣2分/次
日常
4.3.2检查不到位或发现问题没有及时纠正
5.1.1未审查进度计划，或未控制执行
扣2分/次
日常
5.2施工进度计划的跟踪与调整
5.2.1未将进度计划值与实际值进行比较，未对影响进度的原因进行分析
扣2分/次
日常
5.2.2未在每月、季、年提交必要的进度控制报告
扣2分/次
日常
5.2.3实际进度过慢且为承包单位的原因，未要求、督促承包单位采取必要的措施加快施工进度的
扣1分/次
日常
4.4对施工现场围挡、临时排水、临时支护（防护）、施工车辆运输、施工机械作业、降尘、降噪、临时交通组织、施工周边环境清理等文明施工方面的检查督导情况
4.4.1围档不完全或有破洞没及时修复
扣1分/次
日常
4.4.2临时排水、支护没有起到实际作用
扣1分/次
日常
4.4.交通阻塞，接到合理的环境污染的投诉
扣1分/项
成果
4.1.2未建立危险性较大的分部分项工程安全管理制度
扣1分/项
成果
4.1.3未将危险性较大的分部分项工程列入监理规划，并针对工程特点、周边环境和施工工艺等，制定安全监理工作流程、方法和措施
扣1-2分/项
成果
4.1.4未按相关规定对危险性较大的分部分项工程编制监理实施细则，或虽编制但未明确以下内容任意一项的：安全监理的方法、措施和控制要点、对承包人安全技术措施的检查方案
建设工程施工(监理)履约评价表
建设工程施工(监理)履约评价表建设工程施工(监理)履约评价表1. 项目基本信息1.1 项目名称：_____________1.2 项目地点：_____________1.3 项目类型：_____________1.4 建设单位：_____________1.5 监理单位：_____________1.6 施工单位：_____________2. 履约评价指标2.1 开工时间：_____________2.2 竣工时间：_____________2.3 完工质量：_____________2.4 工程造价：_____________2.5 安全环保：_____________2.6 进度控制：_____________2.7 变更管理：_____________2.8 合同履行：_____________3. 履约评价内容3.1 开工时间评价3.1.1 是否按合同约定时间开工？3.1.2 是否有迟延现象发生？3.1.3 若有迟延现象，是否提前通知并采取补救措施？3.2 竣工时间评价3.2.1 是否按合同约定时间竣工？3.2.2 是否提前或者推迟竣工？3.2.3 若提前或者推迟竣工，是否有合理的原因和补偿措施？3.3 完工质量评价3.3.1 是否达到设计要求的质量标准？3.3.2 是否按照技术规范进行施工？3.3.3 是否存在质量问题？若有，是否及时整改？3.4 工程造价评价3.4.1 是否按照合同约定的造价进行施工？3.4.2 施工过程中是否存在超支或者节约的情况？3.4.3 若存在超支或者节约，是否有充分的合理解释和记录？3.5 安全环保评价3.5.1 是否有健全的安全管理制度和措施？3.5.2 是否发生过安全事故或者环境污染？3.5.3 若发生安全事故或者环境污染，是否及时采取措施进行处置和防范？3.6 进度控制评价3.6.1 是否有科学合理的施工进度计划？3.6.2 施工过程中是否按计划执行？3.6.3 若进度浮现延迟，是否有有效的调整方案和措施？3.7 变更管理评价3.7.1 是否有严格的变更管理制度？3.7.2 变更是否符合法律法规和合同规定？3.7.3 是否及时通知并与各方达成一致？3.8 合同履行评价3.8.1 是否严格按照合同约定履行义务？3.8.2 是否及时履行合同义务？3.8.3 是否存在不履行或者擅自变更合同的情况？4. 总结评价4.1 综合评价4.2 针对性改进意见附件：1. 合同文件2. 变更通知书3. 安全报告4. 质量验收报告5. 验收单据法律名词及注释：1. 合同：根据《合同法》，合同是具有相互约束力的协议。
湖南省高标准农田建设设计、施工、监理合同履约评分表、施工、监理资料模板
附件4:施工、监理资料模板。
高标准农田建设项目施工管理工作报告编制参考提纲1、项目概况工程位置、规模、布置及主要技术指标。
2、项目投标工程招标、投标及合同签订情况。
3、施工进度管理施工总体布置、施工总进度、分阶段施工进度安排、进度实施完成情况、包括主要工程开完工时间、完成的工程量、分析工程提前或推迟完成的原因。
4、主要施工方法田块整治工程、灌溉与排水工程、田间道路工程、农田防护与生态环境保持工程、农田输配电工程、其他工程等主要施工方法、根据实际施工内容介绍施工工艺流程、技术要求及施工方法等。
5、施工质量管理工程的施工质量保证体系及实施情况、质量事故及处理、工程施工质量自检情况等。
6、文明施工与安全生产文明施工与安全生产的总目标及保证措施、针对国家、行业以及合同中有关安全生产规定的落实情况、生产安全事故及处理情况等。
7、合同管理合同签订、合同履约及执行情况，工程合同价与工程实际价款结算的差异及原因，工程分包管理、工程款及工资拖欠情况等。
8、经验与建议主要描述项目建设过程中积累的经验和对本工程后续工作的相关建议等。
9、附件9.1施工管理机构设置及主要工作人员情况表主要工作人员，包括施工单位以及施工项目经理部的负责人和内设机构负责人。
9.2投标时计划投入的资源与施工实际投入资源情况资源包括人力资源和施工设备以及质量检测设备。
9.3工程施工管理大事记主要是承担本工程建设有关或有影响的事件。
9.4技术标准目录施工中使用的技术标准。
高标准农田建设项目监理工作报告编制参考提纲1、工程概况主要描述工程位置、监理的工程范围及涉及的主要工程数量、规模、技术指标。
2、监理规划监理规划、监理主要依据、监理工作方法、监理工作制度、监理实施细则、检测方法和设备等。
3、监理过程进度控制、投资控制、合同管理、信息管理、安全监督等。
重点叙述隐蔽工程的监理过程、质量控制。
4、监理工作成效进度控制评价、质量控制评价、投资控制评价、工程评价。
监理单位(项目代管单位)服务履约评价(打分表)202010
施工管理
10
优秀8.5-10分：施工准备工作充分，投资控制、进度控制、质量控制及职业健康、安全与环境保护管理工作到位，超出合同和招标文件要求；
良好7-8分：施工准备工作较充分，投资控制、进度控制、质量控制及职业健康、安全与环境保护管理满足合同和招标文件要求；
合格6-6.5分：施工准备工作较充分，投资控制、进度控制、质量控制及职业健康、安全与环境保护管理基本满足合同和招标文件要求；
不合格0分：施工准备工作较充分，投资控制、进度控制、质量控制及职业健康、安全与环境保护管理不能满足合同和招标文件要求。
7
竣工验收管理
10
优秀8.5-10分：各单位工程及专项工程验收工作充分、合理、有效；设备调试、项目运行、人员培训等竣工验收阶段项目管理服务工作合理、有效，满足合同和招标文件要求；
良好7-8分：各单位工程及专项工程验收工作较充分、合理、有效；设备调试、项目运行、人员培训等竣工验收阶段项目管理服务工作较合理、有效，满足合同和招标文件要求；
良好3.5-4分：设置专人负责文件和资料管理；建立文件和资料管理的收发登记制度；文件或资料收发较及时；签字手续齐全；收发文台帐较清晰。
合格2.5-3分：设置专人负责文件和资料管理；建立文件和资料管理的收发登记制度；文件或资料收发基本准时；签字手续齐全；收发文台帐基本清晰。
不合格0分：未设专人负责文件和资料管理；项目资料不齐全或弄虚作假；未建立文件和资料管理的收发登记制度；文件或资料收发不及时，签字手续不全，收发文台帐不清晰。
良好3.5-4分：能较及时每个月度工作小结及各个专题报告，且质量良好；
合格2.5-3分：能基本按时提交每个月度工作小结及各个专题报告，质量满足项目要求；
不合格0分：多次延迟提交月度工作小结及各个专题报告或报告不能满足项目要求。
(完整版)监理单位履约评价表
日常
8.2组织与协调
8.2.1未认真审查施工单位、分包单位以及材料、设备、构配件等供应单位的资格
扣1分/次
日常
8.2.2未认真督促施工单位执行需整改项
扣2分/次
日常
8.3风险管理
8.3.1未协助处理与保险有关的事宜
扣1分/次
日常
9
诚信
5
诚信情况
9.1.1在没有得到相应许可的情况下，对外公开涉及任何机密资料，
3.1.1不熟悉相关规范、法规、技术标准、设计文件、合同和施工图，在图纸会审时，很多问题都还不知道的，或未参加设计交底会议
扣1分/次
日常
3.2审查和批准施工组织设计，核实并签发施工必须遵循的相关质量文件
3.2.1未按要求审查、批准
扣2分/次
日常
3.3监理规划、监理实施细则
3.3.1未针对本项目的情况，进行编制
扣1分/次
日常
4.4对施工现场围挡、临时排水、临时支护（防护）、施工车辆运输、施工机械作业、降尘、降噪、临时交通组织、施工周边环境清理等文明施工方面的检查督导情况
4.4.1围档不完全或有破洞没及时修复
扣1分/次
日常
4.4.2临时排水、支护没有起到实际作用
扣1分/次
日常
4.4.交通阻塞，接到合理的环境污染的投诉
5.1.1未审查进度计划，或未控制执行
扣2分/次
日常
5.2施工进度计划的跟踪与调整
5.2.1未将进度计划值与实际值进行比较，未对影响进度的原因进行分析
扣2分/次
日常
5.2.2未在每月、季、年提交必要的进度控制报告
扣2分/次
日常
5.2.3实际进度过慢且为承包单位的原因，未要求、督促承包单位采取必要的措施加快施工进度的
监理单位考核评价表
安全专项工作落实不到位，发现一次扣2-4分。
未制定“平安工地”建设方案，扣8分，“平安工地”建设要求未落实到所有监理人员，扣3-5分。
6
档案管理（2分）
6.1安全档案资料（2分）
安全资料归档及时、齐全，台账明晰。
查台账、文件、资料及记录。
安全档案资料不真实，发现一份扣2分。
未对专项施工方案实施情况进行分析评价，扣5分。
3.2*考核评价（10分）
按照“平安工地”考核评价要求定期开展自我考核评价。
定期对施工单位开展考核评价。
考核评价资料真实、准确。
查文件及资料。
自我考核评价走过场或不及时，扣5-10分。
对施工单位的考核评价走过场或不及时，扣2-5分。
考核评价资料欠真实、准确，扣3-5分。
对所列内容，未全面认真及时进行检查，每发现一处扣2分。
对检查发现的问题没有监理措施，复查结果等，每发现一处扣2分。
检查工作台账不清晰，扣5分。
对施工单位重大隐患的检查和复查未附影像资料，发现一处扣1分。
监理隐患排查走过场，扣5分。
指令、通知记录不闭合，发现一份扣3分。
定期开展安全隐患排查，督促整改。
对施工单位不能立即整改的安全隐患和问题，督促施工单位按整改计划改进，直至消除。
对重大隐患应要求施工单位立即停工整改，履行报告职责。
对检查发现的问题，及时督促施工单位整改。
对有关部门检查通报的问题，积极整改。
对有关部门通报施工单位存在的问题，认真督促整改。
查文件、记录，现场检查核对。
4.2监理人员内部培训教育（5分）
建立培训教育计划，对监理人员进行内部培训教育。
查资料及记录。
监理合同履约评价评分表
9
竣工及保修期的监理
10
优秀10分：能够认真主动地完成招标文件及合同规定的有关竣工及保修期监理的工作内容；
良好9分：能够比较认真主动地完成招标文件及合同规定的有关竣工及保修期监理的工作内容；
合格7分：基本能够认真主动地完成招标文件及合同规定的有关竣工及保修期监理的工作内容；
5
工程进度监理
10
优秀10分：能够认真主动地控制项目的各阶段工期使其未超过施工组织设计编制的计划工期；
良好9分：能够比较认真主动地控制项目的各阶段工期使其未超过施工组织设计编制的计划工期；
合格7分：基本能够认真主动地控制项目的各阶段工期使其未超过施工组织设计编制的计划工期；
不合格0分：不能够认真主动地控制项目的各阶段工期或因监理工程师的责任而造成工期延后。
7
资料管理
10
优秀10分：能够认真及时地做好监理记录、监理月报和各种档案资料（包括行政档案、财务支付档案和技术档案）的管理工作；
良好9分：能够比较认真及时地做好监理记录、监理月报和各种档案资料（包括行政档案、财务支付档案和技术档案）的管理工作；
合格7分：基本能够认真及时地做好监理记录、监理月报和各种档案资料（包括行政档案、财务支付档案和技术档案）的管理工作；
良好7分：能够比较认真主动地完成前期阶段的各项监理工作。此阶段的监理工作范围包括项目建议书及可行性研究阶段、设计阶段及施工准备阶段的配合；
合格5分：基本能够认真主动地完成前期阶段的各项监理工作。此阶段的监理工作范围包括项目建议书及可行性研究阶段、设计阶段及施工准备阶段的配合；
不合格0分：不能够认真主动地完成前期阶段的各项监理工作。此阶段的监理工作范围包括项目建议书及可行性研究阶段、设计阶段及施工准备阶段的配合。
施工监理单位履约评判用表
附件一深圳市坪山新区建设治理效劳中心承包商履约评判报告书( 年度季度评判)附件二深圳市建设工程承包商履约评判报告书附件五深圳建设工程承包商（施工）履约评价表单位名称：工程名称：项目主管工程师：部长：专门说明：一、本履约评判标准总分值为100分，共分六类，每类又分假设干评判分项，其中第六类为直接判定为履约不合格的九种情形，采取一票否决，其余五类依照轻重缓急别离给予不同分值，采取扣分制，以每类或每评判分项分数扣完为止，最低分为0分，不该打负分；二、履约评判考评结果分为良好（评分≥85分）、合格（60≤评分<85分）、不合格(评分<60分)三个品级；3、当被评判单位存在有上述任何履约不合格表现时，项目主管工程师应及时填写合同履约检查通知书，并按建管中心程序报批后，发给被评判单位，假设评判单位有异议应在5个工作日内书面提出供发包人核实。
项目主管工程师应及时做好履约记录并上报，不得采取秋后算账。
不然视为被评判单位不存在有履约不合格表现，履约状态良好。
附件六深圳市建设工程承包商(监理)履约评价表监理单位：工程名称：项目主管工程师：部长：专门说明：一、本履约评判标准总分值为100分，共分五类，每类又分假设干评判分项，其中第五类为直接判定为履约不合格的七种情形，采取一票否决，其余四类依照轻重缓急别离给予不同分值，采取扣分制，以每类或每评判分项分数扣完为止，最低分为0分，不该打负分；二、履约评判结果分为良好（评分≥85分）、合格（60≤评分<85分）、不合格(评分<60分)三个品级；3、当被评判单位存在有上述任何履约不合格表现时，项目主管工程师应及时填写合同履约检查通知书，并按建管中心程序报批后，发给被评判单位，假设评判单位有异议应在5个工作日内书面提出供发包人核实。
项目主管工程师应及时做好履约记录并上报，不得采取秋后算账。
不然视为被评判单位不存在有履约不合格表现，履约状态良好。
监理单位履约评价表
监理单位履约评价表附件：监理合同履约评分标准序号内容单项分值考评内容履约行为表现扣分标准履约方式日常成果一现场监理班子成员351 人员30 1.1人员数量、履约情况1.1.1监理人任命的总监与投标承诺书或合同不一致扣5分/次日常1.1.2监理班子人员投标承诺或合同不相符扣2分/人日常1.1.3监理班子人员变动未办理变更登记报备手续符扣2分/人·次日常1.1.4未经发包人同意总监无故缺席工地例会或重要会议扣2分/次日常1.1.5对于需要持证上岗的岗位使用不具有相应资格的人员扣5分/人日常1.1.6主要监理人员未取得安全生产监理培训证书扣1分/人成果1.1.7项目监理班子成员实际“进场”数量与《工程项目监理最少人数配置参照表》相比，比例在0～1/3（不含）之间扣8分/阶段成果1.1.8项目监理班子成员实际“进场”数量与《工程项目监理最少人数配置参照表》相比，比例在1/3（含）～2/3（不含）之间扣5分扣5分/阶段成果1.1.9不遵循监理职业道德准则和行为规范扣15分成果1.1.10仅在项目挂名不实际履行职责扣15分日常1.2现场监理班子就餐情况1.2.1监理班子就餐情况：与施工单位搭伙就餐的扣5分成果2 设备 5 2.1仪器设备配置情况（未按规定配置或与投标承诺不一致）2.1.1与投标承诺或合同配置不一致，每缺一项扣3分成果2.1.2数量每少一个扣2分成果2.1.3性能差，不能满足正常工作需要，或降低型号扣2分/个成果二过程653 质量控制203.1熟悉有关规范、合同和施工图,参加设计交底会议，提出相关建议或意见3.1.1不熟悉相关规范、法规、技术标准、设计文件、合同和施工图，在图纸会审时，很多问题都还不知道的，或未参加设计交底会议扣1分/次日常3.2审查和批准施工组织设计，核实并签发施工必须遵循的相关质量文件3.2.1未按要求审查、批准扣2分/次日常3.3监理规划、监理实施细则3.3.1未针对本项目的情况，进行编制扣1分成果3.3.2实施细则中未确定质量控制重点、各质量控制工作流程和监理措施扣3-5分成果3.3.3工程有关文件签字、盖章手续不齐全或不符合有关规定的扣0.5分/处成果3.4原材料、半成品、构配件以及安装设备的检查和确认，见证送检3.4.1未按要求审查进场工程材料的质量证明文件及承包人按有关规定进行的试验检测结果扣5分/次日常3.4.2指定承包人购入用于工程的建筑材料、建筑构配件和设备或者指定生产商、供应商的扣3分/次日常3.4.3未实行见证取样送检的扣3分/次日常3.4.4经检验不符合技术标准或者设计要求的建筑材料、建筑构配件和设备，未就地封存、未做好记录，未及时通知有关单位处理的扣3分/次日常3.5对施工质量进行全过程的监督管理3.5.1未督促施工单位按图施工扣5分/次日常3.5.2未按规定组织分项、分部工程和隐蔽工程验收的，或验收不合格也放行扣3分/次日常3.5.3发生重大工程质量事故后隐瞒不报、谎报、拖延上报或破坏事故现场的扣3分/次日常4 安全文明管理204.1规划、细则、人员、制度4.1.1监理规划未包括安全监理内容，或虽包括，但内容未明确以下内容任意一项的：安全监理范围、内容、工作程序和制度措施、人员配备计划和职责扣1分/项成果4.1.2未建立危险性较大的分部分项工程安全管理制度扣1分/项成果4.1.3未将危险性较大的分部分项工程列入监理规划，并针对工程特点、周边环境和施工工艺等，制定安全监理工作流程、方法和措施扣1-2分/项成果4.1.4未按相关规定对危险性较大的分部分项工程编制监理实施细则，或虽编制但未明确以下内容任意一项的：安全监理的方法、措施和控制要点、对承包人安全技术措施的检查方案扣1分/项成果4.1.5安全人监理人员未到位扣1分/人·次日常4.2安全技术措施、专项施工方案、应4.2.1未按规定审查扣2分/项成果急救援预案和安全防护措施费使用计划的审查4.3对高边坡、深基坑、隧道、桥梁、石方爆破等工程专项施工方案执行情况的检查4.3.1没检查 扣2分/次 日常4.3.2检查不到位或发现问题没有及时纠正 扣1分/次 日常4.4对施工现场围挡、临时排水、临时支护（防护）、施工车辆运输、施工机械作业、降尘、降噪、临时交通组织、施工周边环境清理等文明施工方面的检查督导情况4.4.1围档不完全或有破洞没及时修复 扣1分/次日常4.4.2临时排水、支护没有起到实际作用 扣1分/次 日常4.4.交通阻塞，接到合理的环境污染的投诉扣1分/次 日常4.5监理旁站4.5.1未对关键工序、部位等重要施工环节、事故易发工序实施旁站监理扣5分/次 日常4.5.2旁站记录不齐全 扣1分/次 日常 4.5.3未按监理规划、监理实施细则要求开展安全监理工作扣3分/次 日常 4.6资格审查4.6.1未审查分包单位资质和人员资格扣1分/次 日常 4.6.2未审查施工单位安全生产许可证、三类人员安全生产考核合格证扣1分 成果 4.6.3未审核特种作业人员上岗证扣1分成果 4.7安全及文明施工措施费用4.7.1未对安全及文明施工措施费用的使用进行监控扣2分/次 日常 4.8安全隐患检查、跟踪落实4.8.1未有效落实监理安全检查制度扣1分/次 日常4.8.2未对重大危险源进行监控 扣2分/次 日常 4.8.3未检查施工现场各种安全标志和安全防护措施达标情况扣1分/次 日常4.8.4未按规定核查施工现场施工起重机械、整体提升脚手架、模板等自升式架设设施和安全设施的验收手续扣2分/次 日常4.8.5没有及时督促施工单位整改完善或督促不力的扣1分/次 日常4.9主管部门检查中发现的问题整改落实情况4.9.1在限定时间结束后未整改完毕的 扣1分/次 日常5 进度控制55.1审核施工总进度计划，施工各阶段、年、季、月度的进度计划，并控制其执行，及时调整施工总进度，必要时做调整。
监理合同履约评价评分表
配备监理人员的数量不满足合同及监理工作的实际要求。
0
专业配置
10
配备的监理人员的专业满足监理合同要求且各专业人员保持稳定。
8-10
配备的监理人员的专业基本满足监理合同要求且各专业人员保持相对稳定。
5-7
配备的监理人员专业不满足监理合同要求且各专业人员调换频繁。
0
项目总监
10
项目总监常驻现场且该总监具有高度责任心、良好的组织协调能力和专业的业务水平。
0
施工准备阶段
6
能主动及时地完成监理合同约定的施工准备阶段各项监理工作。
6
能基本完成监理合同约定的施工准备阶段各项监理工作。
3-4
不能完成监理合同约定的施工准备阶段各项监理工作。
0
工程质量
6
监理工作符合监理合同的要求，监理工程师能严格地依照有关法律、法规、技术标准以及设计文件、建设工程承包合同和监理合同，能对工程施工质量实施有效监理并对施工质量尽到监理责任。
6
基本能做到并督促施工单位按合同要求做好各种档案资料的管理工作。
3-4
不能按合同要求做到并督促施工单位按合同要求做好各种档案资料的管理工作。
0
工程变更和
预结算审核
6
能准确详细地按照监理合同要求审核工程变更、预算、结算，且预算、结算结果与审定价误差率小于5%（不含5%）。
6
基本能按照监理合同要求审核工程变更、预算、结算，且预算、结算结果与审定价误差率在 5%--10%之间（不含10%）。
3.总分（含加、减分）超过100分的按100分计算。
不能依法、主动、及时地配合建设单位及其它相关部门的工作和依法推动施工单位的工作。
0
检验设备配置
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成果
实施细则中未确定质量控制重点、各质量控制3.3.2工作流程和监理措施
分扣3-5
成果
工程有关文件签字、盖章手续不齐全或不符合3.3.3有关规定的
/处扣0.5分
成果
原材料、半成3.4品、构配件以及安装设备的检查和确认，见证送检
未按要求审查进场工程材料的质量证明文件及3.4.1承包人按有关规定进行的试验检测结果
分/项扣1
成果
未建立危险性较大的分部分项工程安全管理制4.1.2度
项分扣1/
成果
4.1.3未将危险性较大的分部分项工程列入监理规
项扣1-2分/
成果
划，并针对工程特点、周边环境和施工工艺等，制定安全监理工作流程、方法和措施
未按相关规定对危险性较大的分部分项工程编4.1.4或虽编制但未明确以下内容任意一制监理实施细则，项的：安全监理的方法、措施和控制要点、对承包人安全技术措施的检查方案
附件：监理合同履约评分标准
序号
内容
单项分值
考评内容
履约行为表现
扣分标准
履约方式
日常
成果
一
现场监理班子成员
35
1
人员
30
履约人员数量、1.1情况
监理人任命的总监与投标承诺书或合同不一致1.1.1
分扣5/次
日常
1.1.2监理班子人员投标承诺或合同不相符
分扣2/人
日常
监理班子人员变动未办理变更登记报备手续符1.1.3
4.5监理旁站
未对关键工序、部位等重要施工环节、事故易4.5.1发工序实施旁站监理
扣5分/次
日常
4.5.2旁站记录不齐全
次扣1分/
日常
未按监理规划、监理实施细则要求开展安全监4.5.3理工作
分3/次扣
日常
4.6资格审查
4.6.1未审查分包单位资质和人员资格
分/次扣1
日常
未审查施工单位安全生产许可证、三类人员安4.6.2全生产考核合格证
扣2分/人·次
日常
未经发包人同意总监无故缺席工地例会或重要1.1.4会议
/扣2分次
日常
对于需要持证上岗的岗位使用不具有相应资格1.1.5的人员
扣5分/人
日常
1.1.6主要监理人员未取得安全生产监理培训证书
扣1分/人
成果
1.1.7项目监理班子成员实际“进场”数量与《工程项目～1/3（不比例在监理最少人数配置参照表》相比，0含）之间
分1/次扣
日常
对施工现场围4.4挡、临时排水、临、施时支护（防护）工车辆运输、施工
4.4.1围档不完全或有破洞没及时修复
分扣1/次
日常
4.4.2临时排水、支护没有起到实际作用
/次分扣1
日常
4.4.交通阻塞，接到合理的环境污染的投诉
次扣1分/
日常
机械作业、降尘、降噪、临时交通组织、施工周边环境清理等文明施工方面的检查督导情况
分扣5
成果
2
设备
5
仪器设备配置2.1情况（未按规定配置或与投标承诺不一致）
2.1.1与投标承诺或合同配置不一致，每缺一项
3分扣
成果
2.1.2数量每少一个
2扣分
成果
2.1.3性能差，不能满足正常工作需要，或降低型号
个扣/2分
成果
二
过程Βιβλιοθήκη 653质量控制20
熟悉有关规范、3.1参加,合同和施工图设计交底会议，提出相关建议或意见
项1分/扣
成果
4.1.5安全人监理人员未到位
/1分扣人·次
日常
安全技术措施、4.2专项施工方案、应急救援预案和安全防护措施费使用计划的审查
4.2.1未按规定审查
项分扣2/
成果
对高边坡、4.3深基坑、隧道、桥梁、石方爆破等工程专项施工方案执行情况的检查
4.3.1没检查
扣2分/次
日常
检查不到位或发现问题没有及时纠正4.3.2
阶段/扣8分
成果
1.1.8项目监理班子成员实际“进场”数量与《工程项目～（含）1/3监理最少人数配置参照表》相比，比例在
分/阶段5扣
成果
分2/3（不含）之间扣5
1.1.9不遵循监理职业道德准则和行为规范
分扣15
成果
1.1.10仅在项目挂名不实际履行职责
分扣15
日常
现场监理班子1.2就餐情况
监理班子就餐情况：与施工单位搭伙就餐的1.2.1
不熟悉相关规范、法规、技术标准、设计文件、3.1.1很多问题都还不知道合同和施工图，在图纸会审时，的，或未参加设计交底会议
扣1分/次
日常
审查和批准施3.2工组织设计，核实并签发施工必须遵循的相关质量文件
3.2.1未按要求审查、批准
次分扣2/
日常
监理监理规划、3.3实施细则
未针对本项目的情况，进行编制3.3.1
1分扣
成果
4.6.3未审核特种作业人员上岗证
分扣1
成果
安全及文明施4.7工措施费用
未对安全及文明施工措施费用的使用进行监控4.7.1
扣2分/次
日常
安全隐患检查、4.8跟踪落实
未有效落实监理安全检查制度4.8.1
次扣1分/
日常
4.8.2未对重大危险源进行监控
/次扣2分
日常
未检查施工现场各种安全标志和安全防护措施4.8.3达标情况
未督促施工单位按图施工3.5.1
扣5分/次
日常
未按规定组织分项、分部工程和隐蔽工程验收3.5.2的，或验收不合格也放行
次扣3分/
日常
发生重大工程质量事故后隐瞒不报、谎报、拖3.5.3延上报或破坏事故现场的
扣3分/次
日常
4
安全文明管理
20
规划、细则、人4.1员、制度
监理规划未包括安全监理内容，或虽包括，但4.1.1内容未明确以下内容任意一项的：安全监理范围、内容、工作程序和制度措施、人员配备计划和职责
5.1.1未审查进度计划，或未控制执行
分2/次扣
日常
施工进度计划5.2的跟踪与调整
未将进度计划值与实际值进行比较，未对影响5.2.1进度的原因进行分析
扣2分/次
日常
未在每月、季、年提交必要的进度控制报告5.2.2
次/扣2分
日常
实际进度过慢且为承包单位的原因，未要求、5.2.3督促承包单位采取必要的措施加快施工进度的
/1分次扣
日常
4.8.4未按规定核查施工现场施工起重机械、整体提
次扣2分/
日常
模板等自升式架设设施和安全设施的验收升脚手架、手续
4.8.5没有及时督促施工单位整改完善或督促不力的
扣1分/次
日常
主管部门检查4.9中发现的问题整改落实情况
4.9.1在限定时间结束后未整改完毕的
分/次扣1
日常
5
进度控制
5
审核施工总进5.1度计划，施工各阶段、年、季、月度的进度计划，并控制其执行，及时调整施工总进度，必要时做调整。
次扣5分/
日常
指定承包人购入用于工程的建筑材料、建筑构3.4.2配件和设备或者指定生产商、供应商的
扣3分/次
日常
3.4.3未实行见证取样送检的
分/次扣3
日常
经检验不符合技术标准或者设计要求的建筑材3.4.4料、建筑构配件和设备，未就地封存、未做好记录，未及时通知有关单位处理的
分/次扣3
日常
对施工质量进3.5行全过程的监督管理