工会会员评家民主测评表

工会会员评家的主要内容、评议标准

一、民主评议建家工作的主要内容

（1）健全组织体系。依法配备了工会主席、副主席或专兼职工会干部，工会主席、工会委员的产生符合有关规定，工会委员会按期换届选举；工会所属的工会委员会、经费审查委员会、女职工委员会、群监、协管、劳动保护、厂务公开、工会小组等组织健全；会费的收缴与使用符合规定，职工入会率达到98%以上。

（2）促进科学发展。以“强责任、提素质、树形象、展作为”活动为动力，创建“工人先锋号”、劳动竞赛、合理化建议、技术攻关、小改小革等群众性技术创新活动；重视劳动模范的培养、选树、宣传和管理；发挥群监组织和女工家属协管作用，全力保证矿井安全生产，形成推动矿井发展的强大合力，激励职工立足岗位、建功立业。

（3）履行维权职责。建立平等协商与签订集体合同制度，签订集体合同及职工工资、女职工特殊权益保护、

劳动安全卫生等专项集体合同；协商解决涉及职工会员切身利益的重大问题；指导和帮助职工依法妥善处理劳动争议纠纷，构建稳定和谐的劳动关系；坚持和完善以职工代表大会为基本形式的民主管理制度，推行厂务公开，落实职工代表大会各项职权。

（4）实施素质工程。发挥工会“大学校”作用，深入开展“创建学习型组织、争做知识型职工”活动；组织开展多种形式的职工职业道德、职业技能、职业法律法规教育培训，提高职工会员整体素质；有开展文体活动的计划、措施和记录，有活动场所和基本设施，职工文化生活丰富多彩；开展群众性精神文明创建和文化体育活动，扎实推进职工业余文化素质教育。

（5）服务职工群众。关心职工疾苦，倾听职工会员呼声，积极反映职工会员的意愿和要求；热心服务职工群众，努力为职工做好事、办实事、解难事、除忧事；建立健全困难职工档案，积极开展“送温暖”、“金秋助学”等活动，履行帮扶困难职工的“第一知情人”、“第一报告人”、“第一协调人”职责。

（6）加强自身建设。工会分会班子成员坚持民主集中制，密切联系群众，廉洁自律，建立健全各项管理制度和工作制度，基础资料齐全；坚持职工代表大会制度，接受职工会员的民主评议和监督；深入开展“模范职工之家”创建活动；管好用好工会经费；提升工会工作整体水平。

二、民主评议工会主席、工会委员的主要内容

（1）政治思想品德及廉洁自律情况。

（2）完成年度工会工作及落实建家计划等情况。

（3）工会业务熟练程度及源头参与、协调沟通的能力。

（4）维护职工合法权益，为会员职工说话、办事、服务情况。

（5）组织职工开展各种活动情况。

附件1：

韩家湾煤炭公司工会会员评家民主测评表

（1）评分时：在满意、基本满意、不满意内容后面的空格中任选一项打“√”。

（2）合计中满意和基本满意在5个及以上的为满意等次；3-4个为基本满意等次，2个及以下为不满意等次，根据测评结果在综合评价栏内任选一项打“√”。

附件2

韩家湾煤炭公司工会主席（副主席）民主测评表

（1）评分时：在满意、基本满意、不满意内容后面的空格中任选一项打“√”。（2）合计中满意和基本满意在6个及以上的为满意等次；5个为基本满意等次，2个及以下为不满意等次，根据测评结果在综合评价栏内任选一项打“√”。

附件3

韩家湾煤炭公司工会会员评家民主测评结果报告表单位名称（盖章）：

监票员签名：计票员签名：

2016年6月27日