医院后勤管理制度全套汇编

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医院后勤管理规章制度汇编免费

医院后勤管理规章制度汇编免费第一章总则第一条为了加强医院后勤管理工作，提高服务质量和效率，确保医院正常运转，制定本规章制度。

第二条医院后勤管理工作遵循“服务为先，安全第一”的宗旨，以提供优质、高效的后勤服务为目标，保障医院工作的顺利开展。

第三条医院后勤管理主要包括保洁、餐饮、安全、设备维护、搬运、车辆管理等方面的工作。

第四条医院后勤管理工作由后勤管理部门统一负责。

各科室、部门配合，共同完成后勤管理任务。

第五条各职工必须牢固树立服务意识和责任意识，遵守本规章制度，严格执行各项管理规定。

第二章保洁管理第六条医院保洁工作由保洁人员负责，保洁人员必须接受培训、考核，持证上岗。

第七条保洁人员工作时间为每天8小时，按规定定点划定区域保洁，确保医院环境清洁卫生。

第八条医院各科室、部门要定期开展自查自纠工作，及时整改问题，确保环境卫生达标。

第九条医院每年进行环境卫生评比，按评比结果做奖惩措施，倡导医务人员共同参与环境卫生管理。

第三章餐饮管理第十条医院餐饮工作必须符合营养健康的原则，提供优质的食品，保障患者和职工的饮食安全。

第十一条餐饮工作由专业的厨师团队负责，厨师必须持有相关证件，并定期体检，确保符合从业要求。

第十二条医院餐饮要定期检查食品库存、制作过程和餐桌、餐具卫生情况，确保食品安全。

第十三条医院对饭菜味道、品质进行评估，及时调整食谱，满足患者和职工的需求。

第四章安全管理第十四条医院安全工作是后勤管理的重中之重，要建立健全安全管理制度，加强安全防范。

第十五条医院要加强消防设施和器材的检查维护，定期组织消防演练，提高员工应急处理能力。

第十六条医院要定期对设备、用电用水进行检查，保障设施设备的正常运转。

第十七条医院要加强对患者和职工的安全教育，提高员工安全意识，减少安全事故的发生。

第五章设备维护管理第十八条医院设备维护由专业技术人员负责，设备操作人员必须持有相关证件，并接受培训，熟练操作设备。

第十九条医院要建立设备维护档案，定期对设备进行维护保养，确保设备正常使用。

医院后勤管理制度汇编范本

1. 总务科在院长和分管院长的领导下，负责全院总务后勤工作。

2. 协助各班组领导，做好职工劳动组织的调配，树立为一线服务的思想，坚持下修、下送、下收、上门服务的态度，提高工作质量。

3. 及时迅速、保质保量地组织好医院的管理物资供应，设备维修，房屋维修，院容整顿、交通、生活等工作，保证医疗、保健、教学工作的顺利进行。

4. 组织有关部门做好防风、防汛及消防安全工作。

5. 协助下面班组，做好水电维修，保证水电的正常供应。

6. 组织后勤人员学习后勤业务，提高业务水平。

7. 检查督促食堂饮食工作，不断提高饮食质量。

8. 认真做好职工宿舍管理与分配工作。

9. 经常深入了解情况，及时解决一些急需解决的问题。

10. 制定年度、月度工作计划、定期检查督促落实情况，对存在问题及时提出相应的合理化建议和解决问题的措施。

11. 每月召开科务会议，讨论工作计划，研究总务科重大问题。

12. 每周下病房一次，及时了解医疗一线需求，为临床一线提供优质服务。

二、后勤采购管理制度1. 严格执行国家有关物资采购政策，确保采购工作的合法性、合规性。

2. 根据医院实际情况，制定年度、季度、月份的采购计划，报请领导审批后执行。

3. 采购工作要注重质量、注重节俭，严格控制采购成本。

4. 采购人员要廉洁奉公，严格遵守财经纪律，严禁以权谋私、假公济私。

5. 采购工作严格按照申请、立项、审批、研究采购方式、签署合同、验收、登记入帐、资料归档等程序规定执行。

6. 采购过程中，明确各个环节上的责任和权限，做到程序规范、公开透明、货比三家。

1. 认真贯彻执行国家的经济政策和各项规章制度，遵守财经纪律，任何人不能以权谋私，假公济私，损害国家集体利益。

2. 加强计划管理，通过会计核算及正确地反映计划执行情况。

每月报计划、由领导批准，方可采购。

库存物资额不得超过10万元，保证全院供应工作，防止积压。

3. 一切物资入库时，必须在规定时间办理验收入库手续。

入库前，必须检验数量、质量、规格、型号、合格方可入库。

医院后勤管理制度(8篇)

医院后勤管理制度（8篇）医院后勤管理制度（通用8篇）医院后勤管理制度篇1一、基本原则1.因工作失职、不负责任、违反操作规程，致使医院财产蒙受损失，根据情节轻重、造成损失的程度，结合本人的一贯表现，给予赔偿、批评教育，直至处分的处罚。

2.凡属使用年久或抢救病人不慎损坏的器材，经有关人员证明，组织核实，确认非责任性事件的，可免于赔偿，但要填写报损单。

3.大批量器材遗失或霉烂、损坏，应检查原因，申报科室提出处理意见，报医院审查处理。

二、具体管理办法1.各科管理的器材、材料、家具、药品等，均定责到人，专管专用，丢失后由保管人百分之百赔偿。

2.玻璃器皿或金属器械自然老化时的`破损，玻璃制品煮沸情况下的破损，不追查责任；已破损尚能继续使用的器材，在最后使用中损坏时，不追究责任，按报废处理。

3.消耗性器材，1~2元内的如试管、载玻片、针头、刀片、手套等，因工作损坏不予赔偿。

4.因患者责任而损坏的器材，按百分百赔偿，由保管者负责办理。

若因未及时追究赔偿而漏收者，由保管责任人赔偿。

5.因责任心不强致使器材破损，按市价计算，超过10元者，经科室报请院长裁处；10元以下者，由科室领导处理并报院办备案。

6.由于交接不清造成丢失、损坏，由接班人负责赔偿。

7.药房因责任心不强、计划不妥、保管不当而造成药物霉烂、失效变质等，应根据情况进行处理。

三、报废与赔偿程序1.破损或报废：由责任人填写破损单或书面报告，详细记录器材名称、规格、破损原因及程度，本人签字，证明人签字，属于固定资产的，经分管固定资产领导批准后，确定继续使用或报废。

2.赔偿：由责任人填写赔偿清单或书面报告，不属于固定资产的送药房按市价核定，经领导审批到院收费室交款后领补。

属于固定资产的，由分管领导上报财务科，由财务科决定赔偿金额。

医院后勤管理制度篇2一、物业管理服务工作内容:1、保洁服务;2、医疗勤杂服务;3、医疗区明沟暗沟疏通，流泥井清运保畅、室内外下水管道的疏通保畅;4、搬运工作。

医院后勤管理规章汇编

医院后勤管理规章汇编1. 规章制度1.1 员工行为准则- 所有医院员工必须遵守员工行为准则，包括但不限于诚信、勤奋、保密等方面的要求。

1.2 工作时间安排- 医院将根据各部门的需要，合理安排员工的工作时间。

- 员工在工作时间内必须按时到岗、离岗，不得擅自请假或早退。

1.3 班次管理- 医院对各科室的工作班次进行管理，确保医疗服务能够全天候提供。

2. 办公设备管理2.1 设备使用准则- 员工在使用医院的办公设备时，必须遵守设备使用准则。

不得私自调整设备设置或私自安装软件。

2.2 设备保养及维修- 员工在使用设备过程中，需注意设备的保养。

如设备出现故障，应及时上报并配合维修人员修复。

3. 安全管理3.1 环境安全- 医院将定期进行环境安全检查，确保医院的环境卫生符合标准，并采取必要的措施进行改善。

3.2 防火安全- 医院对各科室进行防火设施的检查与维护，确保医院的火灾风险得到有效控制。

3.3 突发事件应急预案- 医院将制定突发事件应急预案，对各种突发事件的处理流程进行明确，以保障员工和患者的安全。

4. 违纪处分4.1 违纪行为分类- 医院将对违反规章制度的行为进行分类，包括轻微违纪、一般违纪和严重违纪。

4.2 处分措施- 对不同程度的违纪行为，医院将采取相应的处分措施，包括但不限于口头警告、书面警告、停职和解雇等。

5. 其他规定5.1 假期管理- 医院将根据员工的工作年限和工作表现，合理安排员工的年假、病假和调休等。

5.2 员工培训- 医院将定期组织员工培训，提升员工的专业技能和管理能力。

以上为医院后勤管理规章汇编的主要内容，具体的实施细则可根据医院的具体情况进行制定和完善。

医疗机构后勤管理制度汇编

医疗机构后勤管理制度汇编1. 引言本文档旨在汇编医疗机构后勤管理制度，以便提供规范和指导，确保医疗机构的后勤工作顺利进行。

后勤管理对于医疗机构运营的效率和质量具有重要作用，因此需要制定相应的管理制度。

2. 后勤管理职责2.1 后勤部门职责后勤部门负责医疗机构的后勤保障工作，具体职责包括但不限于：设备维修与更新、物资采购与管理、设施维护与保养、安全与卫生管理等。

2.2 后勤管理人员职责后勤管理人员应负责协调和监督后勤工作的进行，确保各项任务的完成和质量的保证。

他们需要具备良好的组织和协调能力，以及相关的专业知识。

3. 后勤管理流程3.1 设备维修与更新流程设备维修与更新需要按照一定的流程进行，以确保及时维修和更新医疗设备，避免对患者和医疗工作的影响。

具体流程包括故障报修、维修申请、维修实施、验收等。

3.2 物资采购与管理流程物资采购与管理是后勤管理的重要方面，需要建立科学的采购和管理流程，以确保物资的充足和有效使用。

具体流程包括需求评估、招标采购、验收入库、物资管理等。

3.3 设施维护与保养流程设施维护与保养是后勤管理的重要内容，它包括医疗设施的日常维护和定期保养，以确保设施的正常运行和延长寿命。

具体流程包括保养计划安排、维护记录、设施巡检等。

3.4 安全与卫生管理流程安全与卫生管理是医疗机构后勤管理的基础，它涉及到患者和员工的安全与健康。

具体流程包括安全培训、应急演练、环境卫生管理等。

4. 后勤管理制度执行与监督4.1 执行责任与考核医疗机构后勤管理制度的执行需要制定相应的责任与考核机制，确保各项制度得到有效的执行和监督。

4.2 反馈与改进机制医疗机构后勤管理制度的完善需要建立反馈与改进机制，及时了解问题和需求，并进行相应的调整和改善。

5. 总结医疗机构后勤管理制度的制定和实施对于医疗机构的正常运行和提高工作效率至关重要。

通过本文档的汇编，可以有效地规范后勤管理工作，确保医疗机构的后勤工作达到最佳状态。

医院后勤管理制度(精选18篇)

医院后勤管理制度（精选18篇）医院后勤管理制度1一、目的为使医院公务车辆调配合理，使用安全、高效、节省，统一规范车辆管理流程，制定本制度。

二、职责部门1、医院车辆管理机构为院办，负责车辆调度、日常监督、维修保养等；2、部门（科室）公务用车需由本部门（科室）负责人向车辆管理机构提出申请；三、要求1、医院所有车辆一律实行派车制度，市内出车实行登记制度，因特殊原因执行特殊任务时，驾驶员应随叫随到，不得耽误；2、禁止任何人员在工作时间及非工作时间用车不使用专职驾驶员而擅自驾车的行为；3、公务车辆在工作时间及非工作时间因公用车，必须由部门（科室）负责人填写《公务用车申请单》，并严格履行审批手续；4、驾驶员凭《公务用车申请单》的有关项目内容履行职责。

超路线、超项目、超时间时，用车人必须及时报告并事后在审批手续上补充说明；5、车辆在节假日或每日下班收车时，必须停放在单位指定地点；6、车辆钥匙及行驶证件统一由车管部门授权专职驾驶员保管。

非经车管部门主管同意，任何人不得私自持有或保管车辆钥匙或行驶证件。

四、用车程序1、各部门工作时间及其它时间因公务用车，应提前一天填写《公务用车申请单》报车管部门后，统一由车管部门负责人调配出车。

紧急情况下用车，可实行先派用后补办的程序。

2、驾驶员按照批准的《公务用车申请单》有关项目严格执行出车任务。

3、驾驶员差旅费一律凭派车单交财务科审核后计算差旅费。

无派车人和用车人签字一律不予计算。

五、车辆管理院办要加强车辆的管理，避免光开不保养不维护的不良现象。

驾驶员要对自己所保管的车辆加强管理、认真维护、及时擦洗，车辆行驶必须做到安全可靠，三证齐全，保证车容车貌清洁干净，有事必须及时到岗，一旦用车必须在10分钟内及时出车保证完成任务。

驾驶员应在出车前收车后认真检查及时发现问题，保证车辆行驶安全可靠。

救护车实行24小时值班制，除医院公用需拉运东西外，其他一律不准使用，保证接送病人的任务，如有特殊情况经请示院办同意。

三级医院后勤管理制度汇编

三级医院后勤管理制度汇编第一章总则第一条为加强三级医院后勤管理，提高服务质量，规范后勤工作，制定本制度。

第二条本制度适用于三级医院后勤管理工作。

第三条各级领导要高度重视后勤管理工作，切实加强对后勤工作的领导，支持后勤管理工作。

第四条后勤管理工作应当以服务医疗、服务患者、服务医院为宗旨。

第二章后勤管理机构第五条三级医院应当设立后勤管理部门，负责医院后勤管理工作。

第六条后勤管理部门应当具备一定规模和专业人员，包括后勤主管、后勤人员、后勤服务人员等。

第七条后勤管理部门负责医院后勤保障、设施设备维护、卫生清洁、食堂管理、医院安全等工作。

第八条后勤管理部门应当建立健全后勤管理制度和工作流程，确保后勤工作的有序进行。

第三章后勤管理职责第九条后勤管理部门应当制定医院后勤服务标准，确保后勤服务质量。

第十条后勤管理部门负责医院设备设施的维护工作，确保设备设施的正常运转。

第十一条后勤管理部门应当定期对医院卫生进行清洁消毒等工作，确保医院环境卫生。

第十二条后勤管理部门负责医院食堂管理，确保食品安全和营养健康。

第十三条后勤管理部门应当建立医院安全管理制度，确保医院安全。

第四章后勤管理制度第十四条后勤管理部门应当制定后勤服务标准，明确后勤服务内容和标准。

第十五条后勤管理部门应当建立设备设施维护制度，明确设备设施维护工作流程和责任分工。

第十六条后勤管理部门应当制定医院清洁消毒制度，明确医院清洁消毒的频次和方法。

第十七条后勤管理部门应当建立食堂管理制度，明确食品采购、加工、存储、配餐等环节的管理规定。

第十八条后勤管理部门应当建立医院安全管理制度，明确医院安全管理的责任单位和措施。

第五章后勤管理考核第十九条后勤管理部门应当根据医院后勤服务标准，开展后勤服务质量考核。

第二十条后勤管理部门应当根据设备设施维护制度，开展设备设施维护考核。

第二十一条后勤管理部门应当根据清洁消毒制度，开展医院清洁消毒考核。

第二十二条后勤管理部门应当根据食堂管理制度，开展食堂卫生质量考核。

医院后勤管理规章制度汇编

医院后勤管理规章制度汇编第一章总则第一条为规范医院后勤管理工作，提高服务水平，保障医院医疗工作的顺利进行，制定本规章制度。

第二条医院后勤工作人员应严格遵守本规章制度，做到勤勉尽责，服务热情，为医院的正常运转提供必要的后勤支持。

第三条医院后勤管理工作包括但不限于后勤设施管理、食堂管理、环境卫生管理、安全保卫管理等内容。

第四条各部门应根据本规章制度，认真执行管理，确保医院后勤管理工作的顺利进行。

第二章后勤设施管理第五条医院后勤设施包括建筑物、设备设施等，相关工作人员应经常检查设施的使用情况，做到设施完好，维护及时。

第六条后勤设施的维修保养应定期进行，发现问题应及时报修，确保设施的正常使用。

第七条医院后勤设施管理人员应具备相关技能，能够熟练操作设施，保证设施的正常使用。

第三章食堂管理第八条医院食堂应保证食品安全，严格按照卫生标准进行食品加工，确保食品的质量和卫生。

第九条食堂管理人员应定期接受食品卫生培训，提高食品卫生管理水平。

第十条食堂应制定食谱，保证食品营养均衡，满足不同病患的需求。

第四章环境卫生管理第十一条医院环境卫生管理工作应每日进行，定期清洁病房和公共区域，保持环境整洁。

第十二条环境卫生管理人员应具备良好的职业素养，细心负责，确保环境卫生安全。

第十三条医院应配置必要的清洁卫生用品，保证环境卫生工作的开展。

第五章安全保卫管理第十四条医院安全保卫工作应加强巡查力度，确保医院内部安全稳定。

第十五条医院应建立健全安全保卫制度，定期组织演练应急预案，提高应急处理能力。

第十六条医院安全保卫管理人员应具备安全防范意识，严格遵守安全规定，确保医院工作人员和患者的安全。

第六章紧急情况处理第十七条医院后勤管理人员应及时处理各类紧急情况，保障医院工作的正常进行。

第十八条紧急情况发生时，应迅速组织协调各方力量，有效处理问题，保障医院秩序和安全。

第十九条紧急情况处理后应及时总结经验，提高处理能力，防范类似事件再次发生。

医院后勤管理准则全套汇编

医院后勤管理准则全套汇编
概述
本文档旨在为医院后勤管理人员提供一套全面的准则，以帮助他们有效管理医院后勤事务。

以下是该准则的主要内容和要点。

1. 人员管理
医院后勤管理人员应制定人员管理方案，确保后勤团队的协调运作和高效执行。

2. 设备维护
医院后勤管理人员应建立设备维护计划，并确保设备的正常运行和定期维护。

3. 环境保洁
医院后勤管理人员应制定环境保洁标准和流程，确保医院环境的清洁卫生和舒适性。

4. 物资采购和管理
医院后勤管理人员应建立物资采购和管理制度，确保医院物资的充足和高效使用。

5. 安全管理
医院后勤管理人员应制定安全管理措施，确保医院的安全性和防火防盗等方面的管理。

6. 应急处理
医院后勤管理人员应制定应急处理方案，确保在突发情况下能够及时处理并减少影响。

7. 建筑维修和维护
医院后勤管理人员应建立建筑维修和维护计划，确保医院建筑的良好状态和安全性。

8. 能源管理
医院后勤管理人员应制定能源管理策略，确保医院的能源使用效率和节约。

9. 合规与监管
医院后勤管理人员应遵守相关法规和监管要求，确保医院的合规运作和安全性。

以上即为医院后勤管理准则的主要内容，管理人员应根据实际情况进行细化和操作，并不断改进和完善管理措施。

医疗机构后勤保障制度汇编

医疗机构后勤保障制度汇编1. 前言本制度汇编旨在规范和优化医疗机构的后勤保障工作，确保其高效运行和提供优质的医疗服务。

各医疗机构应严格遵守本制度，并根据实际情况进行适当调整和完善。

2. 后勤保障部门医疗机构的后勤保障部门负责协调和管理与机构运作相关的各项后勤事务，包括但不限于设备维护、供应物资、环境卫生、食堂管理等。

3. 设备维护3.1 设备保养医疗机构应制定设备保养计划，定期对医疗设备进行检查、维护和保养，确保设备正常运行，减少故障发生。

3.2 设备维修医疗机构应设立设备维修小组，负责设备故障的及时修理和更换，保障医疗服务的连续性和可靠性。

4. 供应物资管理4.1 物资采购医疗机构应建立健全的物资采购流程，并对供应商进行评估和选择，确保所采购的物资符合质量和安全标准。

4.2 物资库存管理医疗机构应制定科学合理的物资库存管理政策，确保物资库存充足、安全，避免过多或过少的库存情况发生。

5. 环境卫生管理5.1 清洁卫生医疗机构应定期对场所进行清洁消毒，特别是手术室、病房、洗手间等重点区域，保持良好的卫生环境。

5.2 废物处理医疗机构应建立废物分类和处理机制，确保废物安全、环保地处理，减少对环境的污染和危害。

6. 食堂管理6.1 食品安全医疗机构的食堂应遵循食品安全相关法规和标准，保证食品的卫生安全，减少食源性疾病的发生。

6.2 食堂卫生医疗机构食堂应进行定期检查，确保食堂的环境和设施卫生，提高就餐环境和条件。

7. 其他事项医疗机构的后勤保障部门还应根据实际需要，制定其他相关制度和规定，确保医疗机构的后勤保障工作全面有效。

以上为医疗机构后勤保障制度的汇编内容，仅供参考。

请各医疗机构根据实际情况进行详细制定和规范管理。

医院后勤管理制度全书

第一章总则第一条为加强医院后勤管理，提高后勤服务水平，保障医院各项工作顺利进行，特制定本制度。

第二条本制度适用于医院后勤管理的各项工作，包括物资管理、设备管理、环境卫生、安全管理、人员管理等。

第三条医院后勤管理工作应遵循以下原则：（一）以病人为中心，全心全意为病人服务；（二）高效、务实、节约、创新；（三）规范管理，责任到人，奖惩分明。

第二章物资管理第四条医院物资管理应遵循以下规定：（一）建立健全物资采购制度，严格执行采购计划，确保物资质量；（二）实行物资分类管理，按照物资性质、用途、价值等分类存放，确保物资安全；（三）定期盘点物资，做到账实相符，确保物资账目清晰；（四）加强物资消耗管理，合理控制物资采购成本。

第三章设备管理第五条医院设备管理应遵循以下规定：（一）建立健全设备管理制度，明确设备购置、验收、使用、维护、保养、报废等环节的责任；（二）加强设备保养，确保设备正常运行；（三）定期对设备进行检查、维修，提高设备使用效率；（四）对设备进行定期评估，及时淘汰落后设备。

第四章环境卫生管理第六条医院环境卫生管理应遵循以下规定：（一）建立健全环境卫生管理制度，明确环境卫生责任区域和责任人；（二）加强环境卫生宣传，提高全体员工环境卫生意识；（三）定期进行环境卫生检查，确保环境卫生达标；（四）做好垃圾分类处理，实现垃圾减量化、资源化、无害化。

第五章安全管理第七条医院安全管理应遵循以下规定：（一）建立健全安全管理制度，明确安全责任；（二）加强消防安全管理，确保消防设施完好；（三）定期开展安全培训，提高员工安全意识；（四）加强安全隐患排查，及时整改，确保医院安全。

第六章人员管理第八条医院后勤人员管理应遵循以下规定：（一）加强后勤人员培训，提高业务水平；（二）建立健全后勤人员考核制度，实行奖惩分明；（三）关心后勤人员生活，保障后勤人员合法权益。

第七章附则第九条本制度由医院后勤管理部门负责解释。

第十条本制度自发布之日起施行。

医院后勤行政管理制度汇编

医院后勤行政管理制度汇编第一章总则第一条为了规范医院后勤行政管理工作，提高行政效率，保障医院后勤工作的有序开展，制定本制度。

第二条本制度适用于医院后勤行政管理工作。

第三条医院后勤行政管理应遵循法律法规，以提高服务质量，降低成本，减少浪费为宗旨，以提高效益为目标，以提供良好的服务为宗旨。

第四条医院后勤行政管理应遵循公平、公开、公正的原则，充分发挥职工的积极性和主动性。

第二章组织架构第五条医院后勤行政管理的组织架构由院长负责，下设行政办公室、后勤服务中心、财务部、人力资源部等机构。

第六条行政办公室负责医院后勤行政管理工作的规划、协调、督导和兑现。

后勤服务中心负责医院后勤服务的具体实施。

财务部负责后勤费用的管理及核算。

人力资源部负责后勤人员的招聘、考核、绩效评价等工作。

第七条医院后勤行政管理机构应当建立完善的管理制度，划定各部门的权责界限，明确工作职责，健全工作流程。

第三章工作权限第八条院长对医院后勤行政管理工作承担最终责任，对后勤管理职能和人员的决策、管理和监督。

第九条行政办公室有权对医院后勤行政管理工作进行规划、协调、督导和兑现，提出改进建议。

第十条后勤服务中心有权对医院后勤服务的具体实施进行管理和监督。

第四章工作流程第十一条医院后勤行政管理应遵循“科学规划、标准化操作、严格监督、绩效考核”的工作流程。

第十二条医院后勤行政管理应遴选具备相关专业知识和丰富实践经验的专业人士担任相关职务。

第十三条医院后勤行政管理应加强信息化建设，提高管理效率和服务水平。

第五章职责分工第十四条行政办公室负责医院后勤行政管理工作的规划、协调、督导和兑现的工作。

第十五条后勤服务中心负责医院后勤服务的具体实施，包括餐饮、保洁、安保等服务工作。

第十六条财务部负责后勤费用的管理及核算。

第十七条人力资源部负责后勤人员的招聘、考核、绩效评价等工作。

第六章资源管理第十八条医院后勤行政管理应合理配置人力、物力、财力等资源，提高资源利用效率。

医院后勤总务规章制度汇编

医院后勤总务规章制度汇编为规范医院后勤总务工作，提高服务质量，保障医院正常运转，特制定本规章制度。

本规章制度适用于医院所有后勤总务工作，全体员工必须严格遵守。

违反规定将依据相应规定进行处理。

二、岗位设置1. 后勤总务部：负责医院后勤总务管理工作，包括设备管理、保洁卫生、安全防火等工作。

2. 设备管理组：负责医院设备设施的购置、维修、保养等工作。

3. 保洁卫生组：负责医院内部卫生环境的清洁、消毒等工作。

4. 保安防火组：负责医院内部安全防火的检查、巡逻等工作。

三、工作职责1. 后勤总务部（1）制定并推行医院后勤管理制度，确保各项工作有序进行。

（2）协调各组织单位的工作，提供相关支持和协助。

（3）制定并执行后勤预算，合理分配经费。

（4）定期对后勤工作进行检查考核，提出改进建议。

2. 设备管理组（1）负责医院设备的采购、维修和更新等工作。

（2）定期对医院设备进行检查，确保设备正常运转。

（3）编制设备管理台账，定期更新。

3. 保洁卫生组（1）负责医院内部环境的清洁卫生工作。

（2）制定清洁卫生工作计划，确保卫生环境整洁。

（3）负责医院垃圾的分类清理和处理。

4. 保安防火组（1）负责医院内部安全防火工作。

（2）定期对医院内部进行安全检查和防火演练。

（3）协助处理医院内部突发事件，保障医院安全。

四、工作制度1. 设备管理制度（1）维修保养：设备管理组负责设备的定期检修和保养工作，确保设备正常运转。

（2）采购管理：设备管理组负责设备的采购工作，需经过多方比较后方可确定供应商。

（3）报废处理：设备管理组负责报废设备的处理，需经过相关审批程序。

2. 保洁卫生制度（1）日常清洁：保洁卫生组负责医院内部环境的日常清洁工作，按照相关规定进行。

（2）感染控制：保洁卫生组负责医院感染病房的清洁消毒工作，需按照规定程序进行。

（3）垃圾处理：保洁卫生组负责医院垃圾的分类、清理和处理工作，确保环境卫生。

3. 保安防火制度（1）巡逻值班：保安防火组负责医院内部的巡逻和值班工作，保障医院安全。

医院后勤管理制度汇编

医院后勤管理制度汇编1. 概述本文档旨在汇编医院后勤管理制度，以规范医院后勤工作的运行和管理。

后勤管理涉及医院设备、供应链、物流、安全等各个方面，是医院正常运行不可或缺的重要部分。

2. 医院设备管理制度2.1 设备采购管理- 设备采购需要依据采购计划和预算，并按照医疗设备管理相关政策和法规进行操作。

- 针对不同类别和价值的设备，制定采购流程和审批要求，确保采购程序透明。

- 设备采购需按照验收标准进行验收，以保证设备的质量和安全性。

2.2 设备维护管理- 制定设备维护计划，包括定期保养、日常维修和设备故障处理等内容。

- 设备维护需由专业人员进行，必要时可以委托外部机构进行维修。

- 建立设备维护记录，记录设备维护情况和维修记录，便于跟踪和管理。

2.3 设备报废处理- 制定设备报废标准和程序，包括设备使用寿命、损坏程度等因素的评估。

- 报废设备需进行合规处理，确保对环境的影响最小化。

- 彻底清理设备上的敏感信息，避免信息泄漏的风险。

3. 供应链管理制度3.1 供应商选择和合作管理- 制定供应商选择标准和流程，包括供应商的信誉、产品质量、价格等因素的评估。

- 建立供应商绩效评估机制，对供应商的服务和产品进行定期评估，及时调整合作方式。

- 建立供应商信息数据库，记录供应商的基本信息和合作情况，便于管理和查询。

3.2 物资采购和库存管理- 制定物资采购计划和预算，并建立采购流程和审批要求。

- 建立物资库存管理制度，包括库存盘点、库存报警、库存周转等内容。

- 定期进行物资库存清理，处理过期、损坏等不合格物资。

4. 安全管理制度4.1 安全巡查和隐患排查- 制定安全巡查计划，定期检查医院的各项安全工作和设施，及时发现问题并采取措施解决。

- 建立安全隐患排查和整改制度，确保医院的工作环境和设施安全可靠。

4.2 突发事件应急管理- 制定应急预案和演练计划，针对可能发生的突发事件进行应急准备。

- 建立紧急联系机制，确保在突发事件发生时，能够快速、高效地协调应对。

医院后勤管理制度（15篇）

医院后勤管理制度医院后勤管理制度(15篇)在当下社会，制度使用的频率越来越高，制度就是在人类社会当中人们行为的准则。

制度到底怎么拟定才合适呢？以下是小编为大家收集的医院后勤管理制度，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

医院后勤管理制度11.全院医疗、教学、科研仪器设备，均由后勤科统一负责，进行计划、采购、管理、调配、保管、维修。

2.各科室需增添仪器要写申请书，并申述请购理由，送后勤科审核，院长批准，后勤科负责采购。

各科室不得自行购买，医疗仪器报账，财务科须见到后勤科和院领导签署意见后，方可付款报销。

3.大型设备到货后，后勤科会同使用科室验收，办理领用手续。

，由药械科、使用科室负责人共同验收，写好记录、签字。

4.后勤科必须建立仪器设备档案，档案内容应包括购买申请书、、合同书、验收记录、仪器技术资料、保养维修记录等。

5.所有仪器设备的.技术资料，由后勤科归档保存，后勤科可向使用科室及维修人员提供复印件。

6.后勤科必须建立全仪器财产账卡制度，科室账卡必须与仪器总账相符，并定期核对。

7.各科室仪器设备须制定操作规程，确定专人负责保管使用，实习、进修人员及非本科室人员不得单独操作使用，后勤科定期下科室检查使用保养情况。

8.仪器发生故障使用科室应立即通知后勤科，后勤科安排人员立即检修，对于一般设备及大型精密仪器损坏，限于我院目前维修技术力量、设备条件不足，由后勤科对外联系解决。

9.应充分发挥各科设备作用，提高经济效益，如因保管不当或违章操作，造成仪器损坏者，由当事责任人负全责，并予以赔偿。

仪器设备不能正常工作的，科室如实上报后勤科，转呈院部处理，对隐瞒不报者追究责任。

10.使用率不高的仪器设备进行院内调配，厂家送给临床试用产品一律由医院安排，各科不得私自接收更不得留购付款。

11.医务人员外出参加学术会议，仪器鉴定会，不得自行购买仪器，否则费用自付。

医院后勤管理制度2一、认真贯彻执行国家的经济政策和各项规章制度，遵守财经纪律，任何人不能以权谋私，假公济私，损害国家集体利益。

医院后勤管理制度【11篇】

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以下是为大家收集的医院后勤管理制度，仅供参考，希望对您有所帮助。

【第1篇】医院后勤管理制度医院各项工作能顺利进行,后勤的各工作人员们功不可没。

对于医院后勤的各项管理制度是怎样规定的呢以下为医院后勤管理制度的范本,可供参考。

为保证医院各项物资保管得当,调度与使用合理、及时、有效,制定本制度。

2适用范围2.1凡医院被服、办公用品、劳保用品、采暖五金、电器设备、医疗器材、维修材料等均由各级库房保管,并适用本制度。

3库房管理要求3.1库存物品要建帐建卡,做到入库有验收,出库有凭证,登记帐目及时,保证库存物品数字准确,帐、卡、物相符,做到逐日清点。

3.2各种物资按类存放,顺序编号建卡。

凡经批准报残物品和帐外物品,应登记明确,不得与其它物品混杂存放。

3.3严格物品验收入库手续。

凡执行科内批准的计划任务书凭实物到库房办理入库手续。

验收人员须清点数字、检验质量后,方可签字办理入库手续。

3.4库内不得代存他人物品(除极特殊情况,经院领导特别批准外),其它一律拒绝存放。

3.5保管人员应了解掌握各类物品的性能用途、使用方法,按领用单限定的品名、数量单价分发各类物品,做到计划供应、满足需要、防止浪费。

3.6各种物资不得外供和私用,特殊领用情况必须经院领导批准。

3.7库房要保持通风、干燥、清洁,注意安全,做到防火、防盗、防爆、防潮、防鼠,严禁烟火。

4出入库管理流程4.1物资领用时须持有院(科室)领导签批的领用申请单,库管员见单方能出货;4.2物资出库前应先填写出库单,领用人应在出库单上签字,签字清晰完整;4.3库管员收货入库前应认真核对采购清单,如发现数量不符、名称不符、质量明显不合格的应拒收,并与采购员及时联系更换或退货事宜;4.4物资采购入库应严格填写入库单,做到帐实相符。

医院后勤管理制度及各部门制度细则

医院后勤管理制度及各部门制度细则后勤部工作制度1、后勤部要牢固树立为笫一线服务的思想，坚持下修、下收、上门服务的态度，提高工作质量。

2、及时迅速、保质保量地组织好医院的物资供应、设备维修、房屋修建，院容卫生等工作，保证医、护、教、防工作的顺利进行。

3、制定年度、月度工作计划、检查督促落实情况。

4、每月召开科务会议，讨论工作计划，研究后勤部的重大问题。

;5、每周下病区至少一次，及时了解医疗第一线对总务工作的要求。

6、每半月进行一次全院安全检查，发现问题及时解决。

后勤部行政查房制度1、每周由后勤院长、总务科长带领有关人员深入各病区巡视查房。

2、征求病区护士长对后勤部工作的意见和要求，并做好计录。

3、通过查记需解决的问题应尽快落实或限期解决，一时难以解决的应向病区说明情况。

4、在查房中经常向病区工作人员宣传加强各类设施的管理，做好节水、节电、爱护公物的宣传教育工作。

水工安全工作制度一、适用范围本规程适用于管道水工维修操作二．操作规程（一）作业前1.上班必须穿戴好本岗位所发放的劳动保护用品，不准赤膊、赤脚、穿拖鞋上岗操作；2.做好检修前工具的检查，确认工具完好安全。

（二）作业中1.用扳手装卸螺栓螺母时，要缓慢旋转，防止扳手脱口伤人。

2.二人以上检修时，必须有一人负责指挥，互相配合呼应。

3.在易燃易爆场所检修前，应事先做好安全防护措施。

未经安全、消防同意，不准使用电钻和敲击摩擦易产生火花的工具。

4.老虎钳夹小物件时，防止手指被夹进，摇手柄脱落砸上脚。

夹大或长的物件时，要考虑互相照顾，防止物件伤人。

5.使用凿子时，凿子尾部的翘要经常磨掉，防止敲击时溅出伤人。

6.锯割水管时，必须用手扶着被锯下来的部分。

对较重的水管应用支架支撑，防止锯下部分落下砸上脚。

7.焊接水管时，必须办理动火手续，清理场地易燃物体，精加工零件必须盖好；8.使用电动工具、电焊机要做好防漏电措施，戴好防护眼镜。

9.供水设备试启动时，应有电工在场，先检查机器各部装配，润滑油情况，肯定电机转动方向，然后进行盘车检查，确无问题时，有专人指挥，方可启动。

医院后勤保障制度模板（五篇）

医院后勤保障制度模板一、后勤保障科室在院长的领导下开展全院的后勤工作，科室主管为第一负责人，分管事项要及时完成，有问题要及时报告、跟踪和处理。

二、后勤保障科室要做到通讯畅通，有问题时随叫随到，及时处理。

水电组人员除例行检查巡视和维修以外的时间必须在指定位置待命，不可私自离岗。

三、科室值班制度。

因后勤保障科室作业的特殊性，各成员均落实执行值班制度，确保各岗位工作的正常进行。

四、从事技术工作人员均应进行岗位培训，特殊工种的均须按国家劳动人事部门有关规定持证上岗。

五、水电组工作管理制度：1、电工每天需对医院各照明线路、医疗线路、动力线路及全院水管网使用情况做检查巡视，及时维修和更换废旧、破漏线路和管道，建立安全用电制度，对相关用电工作人员进行用电安全讲解，严防发生事故。

2、每天____小时一次进行电梯安全巡视检查，如有异常情况立即报告相关上级领导，及时通知电梯维护保养单位做检修处理。

3、水电组、维修组日常修理与维护作业流程：a、科室发现水电、设施、物品出现故障或需要维护时，应立即口头或者电话通知后勤保障科室，科室接到通知后，立即指派相应人员处理，根据轻重缓急程度进行处理或维修后，记录好完成时间和维修状况，记录单交于相应科室申请人或负责人签字确认，并留存。

b、修理人员根据实际修理需要申请相应材料、耗材时，应填写申购记录单，经科室主管、院长签字确认后，方可购买。

医院后勤保障制度模板（二）一、后勤保障科室在院长的领导下开展全院的后勤工作，科室主管为第一负责人，分管事项要及时完成，有问题要及时报告、跟踪和处理。

二、后勤保障科室要做到通讯畅通，有问题时随叫随到，及时处理。

水电组人员除例行检查巡视和维修以外的时间必须在指定位置待命，不可私自离岗。

三、科室值班制度。

因后勤保障科室作业的特殊性，各成员均落实执行值班制度，确保各岗位工作的正常进行。

四、从事技术工作人员均应进行岗位培训，特殊工种的均须按国家劳动人事部门有关规定持证上岗。

医院后勤管理制度汇编

医院后勤管理制度汇编医院后勤管理制度是指医院对后勤工作进行管理的规章制度，包括了医院后勤管理的组织结构、职责、人员管理、各项工作的标准化操作流程、设备的维护保养等内容。

下面将对医院后勤管理制度进行详细的汇编。

一、组织机构医院后勤管理组织机构是由行政部门、后勤管理部门和各类工作人员组成。

其中行政部门负责协调和指导后勤管理工作，后勤管理部门则是具体执行部门，负责各项后勤管理工作的组织、协调与实施。

二、职责1. 行政部门的职责：①拟定医院后勤管理制度、管理规范和相应标准。

②对后勤管理部门的工作进行指导和监督。

③保障并维护医院设施设备的功能使用。

④对医院的后勤部门进行安全管理和定期检查。

2. 后勤管理部门的职责：①协调管理医院后勤维修工作。

②负责医院设备设施的日常保养和维护。

③管理和维护医院公共区域，并确保其环境卫生。

④组织和统筹医院的物资采购及存储管理。

⑤管理医院的餐饮服务，确保食品卫生安全。

三、人员管理为了能够有效的开展后勤管理工作，医院需要聘用专业的管理人员和技术人员。

对于后勤管理人员，应该进行严格的聘用和培训。

1. 后勤管理人员的要求：①具有较高的敬业精神和责任心。

②具备一定的管理经验和管理能力。

③具备相关专业知识。

④具备较好的人际交往能力和团队合作精神。

2. 后勤管理人员的培训和考核：①医院应该定期进行后勤管理人员的业务培训、技能培训和安全培训等。

②对于后勤管理人员的业绩进行考核，将这些考核结果列入相应的绩效考核中。

四、后勤管理流程为了确保医院后勤管理工作的高效有序，各项工作都需要按照标准化的流程进行。

医院应该对各项后勤管理工作逐一制定相应的操作流程，并加强对员工的培训和考核，保证操作流程的严格执行。

1. 后勤服务流程①接受来自患者、病人家属和工作人员的后勤需求。

②对需求进行审核，进行相关服务。

③提供服务并跟踪服务质量反馈。

2. 物资管理流程①制定物资的采购计划。

②进行供应商的筛选和谈判。

③确认到货，进行入库处理。

医院后勤管理制度汇编

WORD文档下载可编辑医院后勤管理制度车辆管理使用制度医院车辆使用，以医疗工作、学科建设为中心，遵循为临床医疗和临床教学服务的原则。

第一、救护车专供抢救运送病人，由120指挥中心急诊科调度出车，不得调作它用。

司机24小时值班，接到出车通知后，白天5分钟内出车，晚上10分钟内出车。

第二、各科室业务用车，必须填写《汽车派车凭据》（车房取），由科室主任签名，提前1至2天向车房预约派车，车房根据医疗工作的轻重缓急安排车辆。

司机提前5分钟在车场等候出车，以保证准时出车。

第三、各科室因学科建设的业务用车，填写《汽车派车凭据》由科室主任签名后，向车房预约派车，车房根据工作需要，在不影响临床医疗工作的前提下，优先派车。

第四，凡各科室公务用车需离开广州市区，均由总务科审批上报院领导，再安排用车。

第五，非工作时间和节假日期间，各科室因工作临时急需用车，需报总务科审批后，车房在车辆和人员许可的情况下安排出车，用车单位随后补填派车单。

第六、司机要严守工作岗位，车辆按规定地点停放，并做好检修、保养和清洁工作，接到出车通知，准时出车。

第七、建立车辆出勤登记制度，每次出车均应将出车地点、开车时间、到达时间、回车时间、到院时间、公里数等登记清楚。

物资管理规章制度医院物资是发挥医院各项功能的重要物质基础，后勤物资管理是保障医院各项功能正常运转的主要条件。

医院物资管理的基本内容包括物资采购、保管和供应。

总务科负责全院低值易耗品（包括布类复制品、医疗用品、行政用品、低值机电设备）、卫生材料（摄影材料、化验材料、其他卫生材料、氧气）、其他材料（印刷品、纺织品、办公用品、机电配件材料、建筑材料、油料及燃料、其他用品）以及公用设备、交通工具、机械设备、动力设备、传导设备等供应工作。

为使医院物资进行有效流转，充分发挥其应有的效能，规范物资领用的管理监控，现制定以下管理制度。

一、仓库管理制度仓库工作的主要内容包括物资入库的检查验收、库存物资的保管、出库发放、记账核算统计、盘点、定时清仓查库等。