党员队伍建设工作情况总结

党员队伍建设工作情况报告

近年来，**局结合自身特点和工作实际，深入贯彻落实科学发展观，按照“开拓、创新、求真、务实”的工作思路，统一思想，团结一致，振奋精神，真抓实干，不断加强党员思想、组织作风和党员干部队伍建设，认真抓好党员发展及党费管理等工作，充分发挥了基层党组织战斗堡垒核心作用和党员先锋模范作用，为各项任务的顺利完成提供了强有力的组织保证。现将自查情况报告如下：

一、贯彻落实《中国共产党发展党员工作细则》情况

领导干部率先学。通过新旧版本对照、交流心得等方式，采取集中学习与个人自学相结合的形式，逐章逐条反复系统地学习《细则》。

全体党员广泛学。号召广大党员干部积极学习，通过集中发放、网络共享等途径，引导广大群众自主学习。

《细则》专题集中学。全局党员培训全覆盖，并在学习过程中要注意总结好的经验做法，收集工作中碰到的问题并提出意见建议。

积极对照《细则》，把细则精神贯彻落实到发展党员工作的各个环节，梳理现行规章制度，推行发展党员全程公示制度，实行发展党员工作责任追究制，完善措施办法，确保在发展党员工作的每一个环节都做到程序完善、材料规范齐全。

二、加强入党积极分子队伍建设，不断壮大后备力量

我局历来重视入党积极分子的培养，制定党员发展计划，

广泛征求党员职工意见，对反映较好的，有文化、有事业心和责任感的青年同志，通过加强教育培训，提高政治思想素质，端正入党动机，增强光荣感和迫切感，按照成熟一个、发展一个的原则，及时吸收到党组织。经自查，无违规发展近亲属或突击发展的现象，发展党员工作程序规范情况、手续的完备，材料的齐全。

（一）严格标准，规范程序，探索机制，确保新党员质量

1、加强指导，规范组织发展工作。结合实际，从“讲政治”的高度，增强政治意识、大局意识和责任意识，紧密联系新的形势和任务，认真研究发展党员工作中存在的问题，加强指导。

2、抓好源头，重视入党积极分子培养工作。入党积极分子的培养，是发展党员工作的源头和基础。我们在培养入党积极分子时，始终坚持把政治标准放在首位，同时注重工作实绩、工作作风、生活作风，从源头上把住党员“入口关”。

一是建立考察机制。确定为入党积极分子之前，采取民主测评、个别谈话等形式，对其进行全面考察，对民主测评合格票不超过三分之二或谈话中发现有问题的，不予确定为入党积极分子；确定为入党积极分子之后，由党支部指派有一定工作经验的党员对其进行跟踪考察，及时了解其思想动态、工作动态。

二是建立培训机制。坚持入党积极分子培训制度，提高入

党积极分子对党的认识和党的基本知识的理解。对没有参加过入党积极分子培训的，不予确定为发展对象；对培训中考试不合格的，也不予确定为发展对象，重新参加培训。

（二）实施党员“素质工程”，全面提高党员素质

近年来，我局以“抓好党员教育管理，树立党员光辉形象”作为加强党员队伍建设的重要内容，积极实施党员素质工程，深入开展党员教育活动，有力地促进了党员队伍建设。坚持举办党员培训班，加强对《党章》和党的基本知识教育。在培训内容上，除安排学习新《党章》和党的基本知识以外，还安排学习一系列党的重要思想等内容；在培训形式上，采取集中授课与播放电教片等形式，激发党员学习的积极性；在培训效果上，建立组织措施，实行目标管理，量化教育和培训内容，完善培训学习制度、“三会一课”制度、自学制度等，使党员培训工作走上制度化、规范化的轨道。

三、严格党费收缴、使用和管理

1、加强学习，提高认识。局党组十分重视党费收缴、管理和使用工作，全局认真学习了中组部《关于中国共产党党费收缴、管理和使用的规定》等文件。同时，还给每个党员制作了《共产党员交纳党费登记本》，该登记本专门摘录了中组部《关于共产党员交纳党费办法的规定》，使全体共产党员进一步认识到按照党章规定向党组织交纳党费，是增强组织观念、

履行党员义务的重要内容，从而提高了每一个共产党员交纳党费的自觉性。

2、认真开展党费收缴工作。一是严格标准收缴。严格按照上级部门核定党费交纳基数，并进行公示，督促党员严格按标准及时交纳党费。二是严格把关使用。党费收缴后在全局进行公示，并在收缴完成后，及时将党费移交区机关工委，无私自使用、挪用、占用党费情况。三是严格规范管理。建立党费收缴明细表，专人负责，专人管理、定期收缴、严格手续，确保不出任何问题。

四、加大培训力度，提高党员素质

始终把政治学习作为全体党员提高思想认识和更新观念的主要途径，坚持教育内容全方位、教育形式多样化、教育时间有保障、教育效果重现实，在教育中创新内容、在工作中贯穿教育，使党员的精神面貌发生深刻变化，始终保持了一股争创一流的工作精神。

五、加强廉政建设，构筑监督网络，增强党组织的纯洁性

把党风廉政建设放在重要位置，防微杜渐，在教育、制度、预防等各方面狠下功夫，保证了各项工作的健康顺利发展。一是加强了党员廉政建设等方面的培训教育，增强党员遵纪守法意识、廉洁自律意识、责任意识和防范意识。二是加强了制度建设，完善内部监督机制。专门制定下发了《党风廉政建设工作目标责任书》，建立健全了民主生活会制度、中层干部目标责任制等一系列制度，加强了对党员的管理和监督，使监督工

作规范化、制度化。

尽管我局在党员发展及党费管理中做出了一些成绩，但仍有一些差距和不足，具体表现在：一是党员发展仍存在入党激情高，目标不明确；考察流于形式等问题，二是有些党员党费缴纳不及时，党费管理制度不健全等。下一步我局将按照上级党组织的要求，从严发展党员，从细管理党费，认真抓好党组织建设，切实发挥基层党组织战斗堡垒核心作用和党员先锋模范作用，为保障全区群众饮食用药安全作出应有的贡献。

**局

2015年5月15日

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