掘进队年度工作总结
掘一队年度总结(3篇)
第1篇2021年，掘一队在公司的正确领导下，紧紧围绕年度工作目标，团结协作，攻坚克难，取得了显著的成绩。
现将2021年度工作总结如下：一、工作回顾1. 项目进度2021年，掘一队承担了公司多个重点项目的施工任务。
在全体队员的共同努力下，项目进度按计划推进，其中X项目提前完成工期，Y项目按期完成，Z项目稳步推进。
2. 质量管理掘一队始终坚持“质量第一”的原则，加强质量管理体系建设，严格执行各项质量标准。
全年共完成工程质量检查30余次，发现问题及时整改，确保了工程质量达到预期目标。
3. 安全生产掘一队高度重视安全生产工作，严格执行安全生产责任制，加强安全生产教育培训，提高全员安全意识。
全年未发生重大安全事故，安全生产形势稳定。
4. 科技创新掘一队积极开展科技创新活动，鼓励队员提出合理化建议。
全年共申报专利3项，其中2项已授权。
同时，成功研发了一种新型掘进设备，提高了施工效率。
5. 团队建设掘一队注重团队建设，加强队员之间的沟通交流，提高团队凝聚力。
全年组织团队活动5次，丰富了队员的业余生活。
二、取得的成绩1. 完成产值2021年，掘一队完成产值1.2亿元，同比增长20%，为公司创造了良好的经济效益。
2. 客户满意度通过优质的服务和高效的施工，掘一队赢得了客户的一致好评，客户满意度达到95%。
3. 荣誉称号掘一队荣获“2021年度优秀施工队”称号，充分体现了公司在行业内的良好口碑。
三、不足与改进1. 项目管理在项目管理方面，部分项目进度控制仍有待加强，需进一步优化项目管理流程，提高项目管理水平。
2. 技术创新虽然掘一队取得了一定的科技创新成果，但与行业先进水平相比仍有差距。
今后将继续加大科技创新力度，提升核心竞争力。
3. 团队建设团队建设方面，需进一步加强队员之间的沟通交流，提高团队协作能力。
四、2022年工作展望1. 优化项目管理，提高项目进度和质量。
2. 深化科技创新，提升核心竞争力。
3. 加强团队建设，提高团队凝聚力。
矿山掘进队工作总结范文(3篇)
第1篇一、前言时光荏苒，岁月如梭。
转眼间，一年又即将过去。
在过去的一年里，我队全体成员在矿领导的正确领导下，紧紧围绕安全生产这一中心，认真贯彻落实各项方针政策，积极开展各项工作，取得了显著的成绩。
现将我队一年来的工作总结如下：二、工作回顾1. 安全生产（1）牢固树立“安全第一，预防为主”的安全生产理念，把安全生产作为一切工作的重中之重。
（2）加强安全教育培训，提高职工安全意识和操作技能，确保安全生产。
（3）严格执行安全生产规章制度，强化现场安全管理，杜绝违章作业。
（4）加强隐患排查治理，对排查出的隐患及时整改，确保安全生产无事故。
2. 生产进度（1）按照矿下达的生产计划，合理安排生产任务，确保生产进度。
（2）加强设备管理，提高设备利用率，降低设备故障率。
（3）加强班组建设，提高班组整体素质，确保生产任务顺利完成。
3. 技术创新（1）积极推广应用新技术、新工艺、新材料，提高生产效率。
（2）加强技术创新，解决生产中遇到的技术难题，提高工程质量。
（3）鼓励职工提出合理化建议，对采纳的建议给予奖励。
4. 质量管理（1）严格执行质量标准，确保工程质量。
（2）加强质量监督检查，对不合格工程及时整改。
（3）加强职工质量意识教育，提高职工质量责任感。
5. 节能减排（1）加强能源管理，提高能源利用效率。
（2）推广节能减排技术，降低生产成本。
（3）加强环保意识教育，提高职工环保意识。
6. 班组建设（1）加强班组管理，提高班组整体素质。
（2）关心职工生活，解决职工实际困难。
（3）开展丰富多彩的文体活动，增强团队凝聚力。
三、存在问题及原因分析1. 安全生产方面（1）部分职工安全意识淡薄，违章作业现象时有发生。
（2）安全管理制度执行不到位，安全隐患排查治理存在漏洞。
2. 生产进度方面（1）生产设备老化，故障率较高，影响生产进度。
（2）部分班组人员素质不高，工作效率低下。
3. 技术创新方面（1）技术创新能力不足，新技术、新工艺推广应用不够。
煤矿掘进队工作总结(6篇)
煤矿掘进队工作总结（6篇）煤矿掘进队工作总结 1掘进二队工会支部今年以来，在矿工会的正确领导以及矿行政的大力支持下，我们始终以党的“十六大精神”为主线，按照“三个代表”重要思想的要求紧紧围饶企业发展和安全效益这个中心，认真落实责任突出工会的维护职能、强化职工民主管理、保护调动全队职工的积极性和创造性；强化现场管理，做好后勤工作，学习宣传《工会法》、《公民道德建设》实施纲要，大力营造安全氛围。
尽最大可能的彰显工会群众组织作用，突出工作特色，并开展了一系列卓有成效的工作和活动，为实现矿井和谐发展做出了积极贡献。
具体表现在：一、学习理论，强化教育培训，提高安全意识（一）首先在全队职工中开展“学理论、提素质、创新业”为主题的系列教育活动，始终把职工教育培训作为搞好安全生产的首要工作，根据培训中心各阶段工作安排不间断地加强职工教育培训。
队上经常性地利用“周四安全文化学习日”、班前会，组织职工认真学习《工会法》煤矿“三大规程”、安全宣传教育“十二法”、《煤矿安全规程》和《安全生产法》等法律法规知识，和通过安全事故案例分析、职工道德教育、思想意识开导、班组长安全事故案例宣讲等形式的安全教育，提高了职工的安全生产意识和自主保安能力。
改变传统方式，以生动活泼的教育方法，针对具体的与本队实际情况相似的事故案例，应用安全技术知识，及时编写了生动形象、发人深省的教材和宣传稿，以班组座谈会和案例上墙宣传的形式，组织职工进行学习讨论，使每个职工都受到了深刻的警示教育，在思想由被动接受教育转向主动接受教育，在行动上由“要我安全”向“我要安全”的转化，激发了本队职工的学技术、比技能的良好氛围。
（二）是以落实《公民道德建设实施纲要》为内容，以学习贯彻《工会法》为契机，增强职工主人翁责任意识。
在区队开展了职工道德评议活动，制定了道德考核标准细则，明确了考核内容，利用黑板报在职工中广为宣传，完善了相关考核制度，加强考核，及时改进考核中存在的问题、遗漏。
煤矿掘进工区年度总结(3篇)
第1篇一、前言时光荏苒，岁月如梭。
转眼间，20XX年已接近尾声，我矿掘进工区在矿领导的正确领导下，全体职工的共同努力下，圆满完成了本年度的生产任务。
现将本年度工作总结如下：二、年度工作回顾（一）安全生产方面1. 安全生产责任制落实到位：我工区始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，严格执行安全生产责任制，将安全生产责任落实到每个岗位、每个职工。
2. 安全隐患排查治理：本年度，我工区共排查安全隐患XX处，已全部整改完毕。
同时，加强对重点部位、关键环节的监督检查，确保安全生产无事故。
3. 安全教育培训：本年度，我工区共开展安全教育培训XX次，参加培训人员XX人次，有效提高了职工的安全意识和操作技能。
（二）生产任务完成情况1. 掘进进尺：本年度，我工区共完成掘进进尺XX米，超额完成年度计划XX%。
2. 工程质量：本年度，我工区工程质量合格率达到XX%，优良率达到XX%，创历史新高。
3. 材料消耗：本年度，我工区材料消耗控制在年度计划范围内，节约材料成本XX万元。
（三）技术创新与改进1. 推广应用新技术、新工艺：本年度，我工区推广应用新技术、新工艺XX项，有效提高了生产效率。
2. 设备更新改造：本年度，我工区对XX台设备进行了更新改造，提高了设备性能和可靠性。
3. 节能减排：本年度，我工区积极开展节能减排工作，降低了生产成本。
（四）职工队伍建设1. 思想教育：本年度，我工区深入开展思想政治教育，增强职工的责任感和使命感。
2. 技能培训：本年度，我工区共开展技能培训XX次，参加培训人员XX人次，提高了职工的技能水平。
3. 劳动竞赛：本年度，我工区组织开展劳动竞赛XX次，激发了职工的积极性和创造性。
三、存在问题及改进措施（一）存在问题1. 安全生产形势依然严峻：虽然本年度安全生产形势总体稳定，但仍存在一定的安全隐患。
2. 生产效率有待提高：部分环节的生产效率仍有待提高。
3. 技术创新能力不足：在新技术、新工艺的推广应用方面，还存在一定的差距。
掘进队工作年度总结(3篇)
第1篇一、前言时光荏苒，转眼又到了一年的尾声。
在过去的一年里，掘进队在矿领导的正确领导下，全体队员的共同努力下，紧紧围绕安全生产、工程质量、队伍建设和科技创新等各项工作，取得了显著的成绩。
现将本年度掘进队工作总结如下：二、安全生产方面1. 严格执行安全生产责任制，强化安全生产意识。
全年共组织安全生产培训20余次，确保每位队员都能够掌握安全生产知识。
2. 加强现场安全管理，严格执行操作规程。
全年未发生重大安全事故，实现了安全生产零事故的目标。
3. 深入开展隐患排查治理，确保安全生产。
全年共排查隐患80余处，及时整改到位，消除了安全隐患。
4. 加强安全监督检查，落实安全责任。
全年共开展安全检查40余次，对发现的问题及时督促整改，确保安全生产。
三、工程质量方面1. 严格执行工程质量标准，确保工程质量。
全年共完成掘进进尺2万米，工程质量合格率达到100%。
2. 加强施工过程控制，确保工程质量。
严格执行“三检制”（自检、互检、专检），确保工程质量。
3. 开展质量标准化活动，提高工程质量水平。
全年共开展质量标准化活动10余次，提高了工程质量水平。
四、队伍建设和科技创新方面1. 加强队伍建设，提高队伍素质。
全年共组织业务培训20余次，提高队员的业务水平。
2. 优化人员配置，提高工作效率。
通过合理调整人员结构，确保了生产任务的顺利完成。
3. 积极开展科技创新活动，提高生产效率。
全年共申报科技创新项目2项，其中1项已获得批准。
4. 加强与科研院所的合作，提高科技创新能力。
全年共与2家科研院所开展合作，共同研发新技术、新工艺。
五、主要工作亮点1. 安全生产方面：全年实现安全生产零事故，为矿井安全生产奠定了坚实基础。
2. 工程质量方面：工程质量合格率达到100%，为矿井生产提供了优质资源。
3. 队伍建设方面：通过加强培训，提高队员的业务水平，为矿井发展提供了人才保障。
4. 科技创新方面：积极申报科技创新项目，为矿井生产注入新活力。
2024年掘进队工作总结
2024年掘进队工作总结2024年工作总结2024年是我们掘进队的一个重要年份，我们团结合作，努力工作，在各项任务中取得了显著的成绩。
下面是我对2024年工作的总结，总结从三个方面展开：工作内容与完成情况、团队合作与沟通、个人成长与反思。
一、工作内容与完成情况1. 项目一：P市地铁隧道工程在这一年里，我们参与了P市的地铁隧道工程，团队成员们克服了各种困难和挑战，完成了掘进、支护等各项任务。
我们按时交付了工程，并得到了客户的高度评价。
2. 项目二：Y市水利工程隧道这个项目是一项重要的水利工程，我们在这一年里完成了隧道的掘进工作。
我们采用了创新的施工方法，提高了工作效率，该项目也成功交付。
3. 项目三：X市道路隧道我们参与了X市道路隧道的施工工作。
在这个项目中，我们遇到了一些意外情况，但我们团队充分发挥凝聚力和应对能力，克服了各种困难，按时完成了任务。
通过今年的工作，我们展示了我们的专业能力和团队合作精神，为公司赢得了口碑和声誉。
二、团队合作与沟通1. 团队合作我们的团队在今年展现出了非常出色的合作精神。
每个人都能高效地完成自己的任务，并积极地与团队成员合作。
我们共同面对挑战，共同解决问题，并取得了较好的效果。
2. 沟通与协作我们注重团队内外的沟通与协作，通过团队会议、项目性沟通与协作，我们有效地解决了许多问题，提高了工作效率。
这样的沟通与协作文化使得我们的团队更加紧密。
三、个人成长与反思1. 技术能力提升在今年的工作中，我不断学习和掌握新知识，提高了自己的专业能力。
我参与了一些培训和研讨活动，加强了对掘进工程的理解和技术应用，这为我未来的工作打下了坚实的基础。
2. 团队合作与领导能力在今年的工作中，我深刻理解了团队合作与领导的重要性。
我积极参与并组织团队活动，提高了团队的凝聚力和协作能力。
我还通过学习和实践，逐渐提升了自己在团队中的领导能力。
3. 反思与改进在今年的工作中，我也遇到了一些挑战和困难。
2024年掘进队工作总结
2024年掘进队工作总结2024年，作为掘进队的一员，我深感责任重大、使命光荣。
在过去的一年里，我所在的掘进队在充满挑战的环境下，积极承担任务，努力攻克困难，为公司的发展做出了积极贡献。
在这里，我将对2024年的工作进行总结，以便回顾成果、总结经验，并为未来的工作提供借鉴。
一、工作背景及任务2024年是公司发展的关键一年。
为了实现公司的战略目标，掘进队接受了多个任务，包括：1. 承担新区域的隧道开挖任务；2. 参与关键隧道施工方案的制定；3. 完成老隧道的加固和改造工程；4. 参与应急情况下的隧道救援工作。
二、工作内容及成果1. 新区域隧道开挖：我们认真学习了施工图纸和技术规范，组织人员进行了施工前的技术交底和安全教育。
在开挖过程中，我们严格按照施工方案和质量要求进行操作，通过精确的测量和控制，成功完成了新区域的隧道开挖任务。
2. 施工方案制定：针对关键隧道施工，我们组织了专门的研讨会，集思广益，形成了多个可行的施工方案，并选择了最优方案进行实施。
通过科学的施工方案和严密的组织协调，我们圆满完成了关键隧道的施工任务，为项目的顺利进行提供了可靠保障。
3. 老隧道加固和改造：我们组织了专门的技术小组，对老隧道进行了全面的检测和评估，并制定了详细的改造方案。
通过采用先进的加固材料和技术手段，我们成功完成了老隧道的加固和改造工程，提升了隧道的安全性和稳定性。
4. 应急救援工作：在今年的工作中，我们遇到了一些突发情况，如地下水突然涌入、岩石塌方等。
面对这些紧急情况，我们及时组织人员进行应急处理，采取了有效的措施保证了隧道的安全，并抢救了被困人员。
这些成功的救援工作得到了公司和社会的认可和表彰。
三、工作心得与体会在2024年的工作中，我有以下几点心得和体会：1. 技术水平的提高：通过参与各项施工任务，我的专业知识和技能得到了很大的提升。
在实际操作中，我深刻体会到了理论与实践的重要性，并且不断学习、吸收新的知识和经验，提高了自己的技术水平。
2024年掘进质量标准化工作总结范文(三篇)
2024年掘进质量标准化工作总结范文【摘要】2024年是掘进质量标准化工作的关键一年，本文通过对该年度工作的总结与分析，从工作目标、措施落地、成效评估等方面进行全面评述。
总结了在2024年掘进质量标准化工作中所取得的成绩和经验，并提出了进一步改进和完善的建议，以便为今后的工作提供参考。
【关键词】掘进，质量标准化，工作总结，成绩与经验一、工作目标的实现情况在2024年掘进质量标准化工作中，我们的主要工作目标是确保掘进施工的质量与安全，并促进掘进工程的绿色可持续发展。
通过制定和实施一系列严格的标准和规范，以及加强对施工过程的监督和检查，我们取得了可喜的成绩。
首先，在质量管理方面，我们加强了对掘进施工的全过程控制，严格按照质量标准进行施工，并加强了对掘进机械设备的维护与保养。
通过提高操作人员的专业素质，以及引入先进的技术与设备，有效地提高了施工的质量水平，确保了隧道的稳定和安全。
其次，在安全管理方面，我们加强了对施工现场的巡视与检查，严格执行安全操作规程，确保施工人员的人身安全。
同时，我们着重加强了对施工现场的通风与防尘设施的建设，确保施工环境的健康与安全。
最后，在绿色发展方面，我们推广了低碳环保的施工技术与设备，减少了对环境的污染，并积极开展了环境保护宣传教育，提高了施工人员的环保意识。
同时，我们还加强了对施工过程的能源消耗的监测与管理，提高了能源利用效率。
总的来说，在2024年的掘进质量标准化工作中，我们取得了预期的工作目标和任务，为掘进质量的提升和发展奠定了坚实的基础。
二、工作措施的落地情况为了实现2024年的掘进质量标准化工作目标，我们采取了一系列的工作措施，并通过有效的落地和执行，取得了明显的效果。
首先，在制定标准和规范方面，我们充分调研市场需求和行业标杆，结合自身的实际情况和发展需求，制定了一套完整的掘进质量标准体系。
并通过广泛的宣传，及时将标准和规范传达到施工现场，确保施工人员的全面遵守。
煤矿掘进班组年度总结(3篇)
第1篇一、前言2023年，在矿领导的高度重视和班组成员的共同努力下，我们掘进班组紧紧围绕安全生产、技术创新、人才培养等方面，积极开展各项工作，取得了显著的成绩。
现将2023年度工作总结如下：二、安全生产方面1. 安全生产责任制落实到位：班组认真贯彻落实安全生产责任制，明确各级人员的安全职责，确保安全生产责任制落实到每一个岗位、每一个环节。
2. 安全教育常抓不懈：通过开展安全生产教育培训、事故案例学习等形式，不断提高班组成员的安全意识和安全技能。
3. 隐患排查治理：严格执行隐患排查治理制度，对发现的隐患及时整改，确保安全生产无事故。
4. 现场安全管理：加强现场安全管理，严格执行操作规程，确保现场作业安全。
三、技术创新方面1. 优化掘进工艺：针对掘进过程中遇到的问题，我们不断优化掘进工艺，提高掘进效率。
2. 推广应用新技术、新工艺：积极推广应用新技术、新工艺，提高掘进效率和质量。
3. 开展技术革新：鼓励班组成员开展技术革新，提高设备性能和作业效率。
四、人才培养方面1. 加强班组队伍建设：通过开展各类培训，提高班组成员的业务技能和综合素质。
2. 培养技术骨干：选拔优秀青年员工，进行重点培养，为班组发展储备人才。
3. 开展师徒结对活动：组织经验丰富的老员工与新员工结对，传授工作经验，促进新员工快速成长。
五、具体工作总结1. 安全生产：2023年，班组共完成掘进任务XX米，未发生任何安全事故，安全生产形势稳定。
2. 掘进效率：通过优化掘进工艺，掘进效率较去年同期提高了XX%，为矿井生产做出了积极贡献。
3. 技术创新：成功推广应用新技术、新工艺XX项，为矿井节省成本XX万元。
4. 人才培养：培养技术骨干XX名，选拔优秀青年员工XX名，为班组发展储备了人才。
六、存在问题及改进措施1. 问题：部分设备老化，影响掘进效率。
改进措施：积极申请设备更新，提高设备性能，确保掘进效率。
2. 问题：部分班组成员安全意识不强。
掘进队个人工作总结范文
一、前言时光荏苒，转眼间，本年度的工作已接近尾声。
在过去的一年里，我作为掘进队的一员，在领导和同事们的关心与支持下，认真履行职责，努力提高自身业务水平，为矿井的安全生产做出了应有的贡献。
现将本年度个人工作总结如下：二、工作回顾1. 严格遵守规章制度，确保安全生产作为一名掘进队成员，我深知安全生产的重要性。
在日常工作中，我严格遵守各项规章制度，严格执行操作规程，杜绝违章作业。
通过不断学习安全知识，提高自己的安全意识，确保了自身及团队的安全。
2. 积极参与技术培训，提高业务能力为了更好地适应工作需求，我积极参加各类技术培训，努力学习掘进技术、安全生产知识等。
通过不断学习，我的业务水平得到了很大提高，为顺利完成各项任务打下了坚实基础。
3. 严把质量关，确保工程质量在掘进过程中，我始终把工程质量放在首位，严格按照施工规范和设计要求进行施工。
在施工过程中，发现问题及时汇报，并积极与班组成员沟通，共同解决难题，确保工程质量。
4. 加强团队协作，共同完成生产任务在工作中，我注重与团队成员的沟通与协作，充分发挥团队的力量。
在遇到困难时，主动承担责任，与班组成员共同分析问题，寻找解决办法，确保生产任务的顺利完成。
5. 积极参加公司组织的各项活动，提升综合素质为了提升自身综合素质，我积极参加公司组织的各类活动，如篮球比赛、运动会等。
通过参加这些活动，我不仅锻炼了身体，还增强了团队协作能力，为更好地完成工作打下了基础。
三、工作不足与反思1. 工作中有时过于注重细节，导致工作效率不高在追求工程质量的过程中，我有时过于注重细节，导致工作效率受到影响。
今后，我将学会在保证质量的前提下，提高工作效率。
2. 部分专业知识掌握不牢固，需加强学习在工作中，我发现自己在某些专业知识方面掌握不够牢固，影响了工作效果。
今后，我将加大学习力度，不断提高自己的业务水平。
四、展望未来在新的一年里，我将继续保持敬业精神，不断提高自身综合素质，为矿井的安全生产贡献自己的力量。
综掘队2024年工作总结范本（二篇）
综掘队2024年工作总结范本____年生产工作即将圆满结束，我单位在生产、行政等工作方面也会交上一份满意答卷，画上了一个圆满的句号。
在我公司党、政各级的正确领导下，按照矿党政各阶段的工作安排部署及下达的各项生产任务，积极开展各项安全生产工作，取得了较好的成绩。
针对单位实际情况具体工作总结以下几点：(一)、制定生产计划、合理____生产、确保圆满完成任务至____月底主要负责掘进1312石门、____车场、1322轨下与1311皮下联络横穿以及1322轨下的开拓任务，____月至____月中旬，主要施工了1321皮下、1220运皮带机头漏煤眼，并下运____一台ebz-135型综掘机、一台ebz-200型综掘机等，____月中旬开始掘进1321皮下与1322轨下联络横穿；截止____月底，公司下达我单位生产计划____米，我单位实际掘进____米，超额完成公司下达生产计划，今年我单位单位严格按照公司下达的生产指标认真制定生产计划____生产，合理安排工序，强化劳动纪律，抓好工时利用，狠抓验收制度，工程质量、文明生产工作，并把责任落实到班组和个人，保持了生产持续稳定发展的势头。
在公司领导的正确指挥下及有关部门的大力配合下，制定合理有效的施工安全技术措施，使我单位顺利的____生产，圆满完成了公司下达的生产任务。
(二)、充分利用班前、班后会，加强职工队伍的安全思想教育工作1、利用三班班前会及时传达____上级领导指示精神，安全办公会议精神，并开展班前风险评估，以及危险源辨识学习，利用周五安全活动日学习事故案例，要求广大职工真正从思想上的转变，全身心投入到安全生产工作当中，职工们都已转变原有观念，改掉了不安全行为的习惯，都能遵章生产。
2、利用班前会总结上班安全生产情况及安全隐患排查工作，并及时汇报、填写隐患排查记录，针对生产中的重点、难点，合理安排布置当班生产工作。
3、班后及时____当班工作人员，由队领导负责主持班后会，广大职工积极汇报班内生产情况和存在隐患处理情况，将存在的隐患、问题，立即安排处理，在最短的时间内处理，防止了事故的发生，各类事故处理在萌芽状态。
2024年掘进质量标准化工作总结（三篇）
2024年掘进质量标准化工作总结一、工作背景2024年是我司质量标准化工作的关键一年。
面对不断发展的市场需求和竞争压力，我们深入贯彻落实质量标准化工作，全面提升产品品质，提升企业核心竞争力。
二、工作内容1. 完善质量标准体系针对我司产品的特点和需求，制定了全新的质量标准，确保产品质量达到市场要求。
将质量标准与各个部门的工作流程相结合，建立了完善的标准体系。
2. 完善标准化流程通过对生产流程进行优化和精细化管理，提高了生产效率和产品质量。
制定了标准的操作规程，对各个环节进行详细的指导和培训，实现了全员标准化操作。
3. 强化质量监控机制建立了全面的质量监控机制，将质量目标落实到每一个工序和每一位员工。
引入了先进的质量检测设备，提高了检测效率和准确率。
同时，加强对原材料供应商的监督和评估，确保原材料符合质量要求。
4. 提升员工素质加大对员工的培训力度，提高他们的专业技能和质量意识。
组织了一系列培训活动，包括质量标准与操作规程的培训、质量问题处理的培训等。
通过培训，提高了员工的工作能力和整体素质。
5. 加强质量信息管理建立了全面的质量信息管理系统，实现对质量数据的采集和分析。
通过对质量数据的分析，发现生产中的问题和潜在风险，及时采取相应的措施进行改进和调整。
6. 推动质量创新积极引进和应用新技术、新材料，不断推动产品的质量创新。
建立了创新团队，组织开展了一系列创新项目，推出了一批具有竞争力的新产品。
三、工作成效经过一年的努力，2024年我们取得了显著的成效：1. 提升了产品质量通过质量标准化工作，产品的质量得到了明显提升。
经过多轮质量检测，产品合格率达到了99%以上，大大降低了客户投诉率。
2. 提高了生产效率通过优化生产流程和推行标准化操作，生产效率得到了大幅度提高。
生产周期缩短了30%，大大提高了产品的交付速度。
3. 提升了员工素质经过培训，员工的工作能力得到了明显提升。
员工的质量意识和责任意识得到了加强，大部分员工能够独立完成质量控制工作。
综掘队工作总结（通用9篇）
综掘队工作总结（通用9篇）综掘队篇1尊敬的各位领导、亲爱的各位同事：大家好！首先我谨代表综掘队全体职工对在座的各位领导表示诚挚的问候！同时对忙碌了一年的各位同事表示亲切的祝福！非常感谢你们一年来对我队工作的支持！冬至阳生春又来，岁末年终！盘点我们这一年来的付出与收获，需要和大家分享这一年来的成功与喜悦，更需反思这一年来的缺点和存在问题。
树立强大信心明确奋斗目标，为来年赢取一个美好岁月而做好战斗的准备。
很荣幸受我队全体职工所托，就20xx年的工作做一总结，不足之处请各位领导批评指正。
20xx年工作回顾今年以来，我们综掘队在矿党总支、矿务会及各职能科室的正确领导下，在各兄弟单位大力配合下，全体干职员工认真贯彻落实矿发“1”号文件精神为指导，认真落实各种决策决议，按照矿及科室总体部署和安排，坚持“安全第一，预防为主”的安全生产方针，牢固树立“不安全，不生产”的管理理念，全队以“生产安全及一通三防”工作为重点，以质量标准化建设工作为目标，强化“五个一”学习模式，营造浓厚的安全氛围，促进了矿井安全形势的持续稳定发展。
同时，矿区生活环境也有了较大的改观，从“两堂一舍”的加强管理，提高了饭菜质量。
从地面的停车位增加、洗车机的安设给职工私家车的停放及清洗带来了方便。
工业区材料堆放场所的分区隔化及倒料台的建设和废料的管理使得装料及卸料工作有章有序的进行，再到井下洗鞋机、防尘门安设的等等举动无一不是矿井领导的英明决策，充分体现了领导心系职工，一心为全体职工谋福利。
在这样美好的生活环境里，经过全体员工一年来的顽强拼搏和辛苦努力，圆满完成了今年的工作任务。
具体工作如下：一、区队人力资源配置人在生产经营活动中起着决定性的作用，所以发挥人力资源的作用是区队的重点。
实践证明合理的人力资源配置是发挥人工功效的关键和基础。
20xx年，我队在着力努力打造一支“特别能战斗，特别能吃苦”的队伍。
年初，我队共有职工000人，下设五个班组，生产过程中陆续出现人员短缺，劳动力加大的现像。
2024年煤矿掘进队长工作总结（5篇）
2024年煤矿掘进队长工作总结自从担任煤矿掘进队长以来，我秉持着高效、安全和负责任的原则，在团队的带领下，顺利完成了今年的掘进工作任务。
在此，我将对2024年的工作进行总结，总结出取得的成绩和存在的问题，并提出对____年工作的期望和计划。
一、工作成绩1. 任务完成率达到100%：今年，我们严格按照计划，顺利完成了所有煤矿掘进工作任务，没有延期和质量问题，使得煤矿生产正常运转。
2. 增强了安全意识：通过持续开展安全教育培训和安全巡查工作，成功提升了全体队员的安全意识和安全技能，未发生任何重大事故。
3. 提高了工作效率：通过引进了新的掘进设备以及优化工作流程，有效提高了工作效率，探明了更多的煤矿储量，为煤矿的长期发展奠定了基础。
4. 优化团队合作：我们注重团队间的协作和沟通，建立了良好的团队合作氛围，队员之间相互配合，共同推动了工作的顺利进行。
二、存在问题1. 设备维护不力：由于设备使用频繁，部分设备的日常维护工作没有得到足够重视和及时处理，导致设备故障率较高，影响了工作进程。
2. 人员疲劳度偏高：由于工作强度较大，部分队员在长时间的高负荷工作下，出现了疲劳和精神状态不佳的情况，需要进一步关注队员的身体健康状况。
3. 缺乏技术创新：虽然我们在工作中采用了一些新技术和设备，但整体来说，煤矿掘进领域仍然缺乏技术创新，需要加强技术研发和引进新技术，以提高煤矿掘进的效率和安全性。
三、未来展望1. 强化设备维护管理：明年我们将加大对设备维护的重视，建立健全设备维护手册和维护人员培训计划，确保设备的正常运行和延长使用寿命。
2. 关注队员的身体健康：明年我们将采取措施，合理安排工作时间和休息时间，为队员提供良好的工作环境和生活条件，提高队员的工作积极性和工作效率。
3. 推动技术创新：明年我们将积极与科研机构合作，加大科技创新投入，推动煤矿掘进技术的升级和进步，提高探明煤矿储量的能力。
4. 加强安全管理：明年我们将进一步加强安全管理工作，健全安全教育和培训制度，完善应急预案，提高队员的安全意识和应对突发情况的能力，确保煤矿掘进工作的安全进行。
2024年掘进队工作总结
2024年掘进队工作总结2024年是掘进队发展历程中的关键一年。
在这一年里，我们面临着许多挑战和机遇，团结一致，努力拼搏，最终取得了较好的工作成果。
下面是对2024年掘进队工作的总结：一、成员建设方面2024年，我们增加了新的成员加入掘进队，使得队员数量得到了进一步增加。
为了提高队员的专业素养和工作能力，我们组织了多次技能培训和知识讲座，让队员们不断学习和进步。
通过这些培训，队员们的技能水平和工作态度得到了显著提升，为后续的工作打下了良好的基础。
二、工作安全方面工作安全是我们工作的首要任务。
在2024年，我们始终把工作安全放在首位，全面贯彻落实各项安全措施和标准。
我们加大了对队员的安全培训力度，严格执行工作程序，落实上级的安全指示。
经过全体成员的共同努力，2024年我们未发生任何重大安全事故，确保了队员们的生命财产安全，赢得了领导和相关单位的好评。
三、项目管理方面2024年，我们有幸获得了一些大型的掘进项目。
面对这些项目，我们全力以赴，克服各种困难，确保项目顺利进行。
我们加强了与项目单位的沟通合作，在实施过程中解决了一系列技术难题，提高了工作效率。
我们注重项目的质量控制，严格按照相关标准和要求进行施工，确保了项目的质量，为项目的圆满完成做出了贡献。
四、技术创新方面在2024年，我们注重技术创新，不断探索新的施工方法和工艺。
我们组织了技术交流会和经验总结会，鼓励队员们分享自己的工作经验和创新思路。
我们积极引进国内外的先进技术设备，提高施工效率和工作质量。
通过技术创新，我们成功解决了多个技术难题，为行业的发展做出了一定的贡献。
五、文化建设方面在2024年，我们加强了队伍的文化建设，构建了团结向上的工作氛围。
我们组织了丰富多彩的文体活动，增进了队员之间的交流和凝聚力。
我们注重培养队员的团队意识和责任意识，鼓励队员们参与到队伍建设中来。
通过这些文化建设活动，我们增强了队伍的凝聚力和战斗力。
六、社会责任方面作为一支高效专业的工作队伍，我们始终把履行社会责任作为我们的使命。
煤矿掘进区队年度总结(3篇)
第1篇2023年，在矿领导班子的正确指导和全体员工的共同努力下，我矿掘进区队紧紧围绕安全生产、质量提升、技术创新等核心工作，克服了一系列困难和挑战，取得了显著的成绩。
现将2023年度掘进区队工作总结如下：一、安全生产方面1. 强化安全意识：全年组织开展了多次安全教育培训，提高了员工的安全意识和自我保护能力。
2. 落实安全责任：严格执行安全生产责任制，将安全责任落实到每个岗位、每个环节，确保了安全生产的稳定。
3. 预防为主：积极开展安全隐患排查治理，对发现的安全隐患及时整改，确保了生产环境的安全。
4. 杜绝事故发生：通过强化安全管理，全年未发生重大安全事故，实现了安全生产零事故的目标。
二、生产效率方面1. 优化生产组织：根据生产计划和实际情况，合理调整生产班次，提高了生产效率。
2. 技术创新：推广应用新技术、新工艺，提高了掘进效率，降低了生产成本。
3. 设备管理：加强设备维护保养，确保设备正常运行，提高了生产效率。
4. 人员培训：加强员工技能培训，提高了员工的操作技能和综合素质，为生产效率的提升提供了有力保障。
三、质量标准化方面1. 严格质量标准：严格执行国家有关标准和矿内部质量管理制度，确保了工程质量。
2. 加强质量监控：对施工过程进行全程监控，及时发现并解决问题，确保了工程质量。
3. 质量提升：通过不断改进施工工艺和施工方法，提高了工程质量，得到了上级部门的认可。
四、团队建设方面1. 加强团队凝聚力：通过开展团队建设活动，增强了员工的凝聚力和向心力。
2. 提高员工福利待遇：关注员工生活，提高员工福利待遇，激发了员工的工作积极性。
3. 加强人才培养：注重人才培养，为员工提供成长平台，提高了团队的整体素质。
五、存在的问题及改进措施1. 安全生产方面：部分员工安全意识仍需加强，需继续加大安全教育培训力度。
2. 生产效率方面：部分施工环节效率有待提高，需进一步优化生产组织。
3. 质量标准化方面：部分工程质量仍有待提高，需加强质量监控和过程管理。
掘进队技术员工作总结模板(4篇)
掘进队技术员工作总结模板进公司以来，本人尊敬领导，与同事关系融洽。
为尽快进入工作角色，本人自觉认真学习本公司、本部门、本岗位的各项制度、规则，严格按照公司里制定的工作制度开展工作。
在这近三个月的工作和学习中，接触了不少人和事，在为自己的成长欢欣鼓舞的同时，我也明白自己尚有许多缺点需要改正。
工作以来，在领导的教导和培养下，在同事们的关心和帮助下，自己的思想、工作等各方面都取得了一定的成绩，个人综合素质也得到了一定的提高，现将这三个月来的个人工作总结如下：一、工作情况怀着对生活的无限憧憬，我进入了义乌前沿人才网公司。
在试用期的工作中，一方面我严格遵守公司的各项规章制度，不迟到、不早退、严于律己，自觉的遵守各项工作制度;另一方面，吃苦耐劳、积极主动、努力工作;在完成领导交办工作的同时，积极主动的协助其他同事开展工作，并在工作过程中虚心学习以提高自身各方面的能力;工作细节中，我看到公司正逐步做大做强，以目前的趋势，我可以预见公司将有一个辉煌的明天。
作为新员工，目前我所能做的就是努力工作，让自己在平凡的岗位上挥洒自己的汗水，焕发自己的热情;使自己在基层得到更多的锻炼。
二、学习情况现在是我努力学习的阶段。
三人行，必有我师，公司中的每一位同事都是我的老师，他们的丰富经验和工作行为对于我来说就是一笔宝贵的财富。
记得我刚到公司的时候，对生产线上的一切都感到陌生而新奇。
因为我之前没有过类似的工作经验，所以知道的也有限，但是在领导和同事的的热心帮助下，我受益颇多。
带着饱满的工作热情，我逐渐熟悉了设备的操作。
尽管我只是入门，而且相对而言年龄要大一点，但是我和其他年轻人一样对工作充满着热情。
为尽快提高自己在本职方面的知识和能力，充分发挥自己的主观能动性，我利用业余时间多和同事交流学习，在短短三个月中理论结合实践让我对变电站的基本设备有了真正的认识，这为今后的工作打下了基矗作为新员工，我经常思考的问题就是如何避免失误，特别是在试用期间，严谨的工作态度决定了自身的工作效率，为此我经常向同事请教。
煤矿掘进矿长年度总结(3篇)
第1篇一、前言时光荏苒，转眼间一年又过去了。
在过去的一年里，我担任煤矿掘进矿长一职，深感责任重大。
在上级领导的关心和支持下，全体员工的共同努力下，我矿掘进工作取得了一定的成绩。
现将本年度工作总结如下：二、工作回顾1.安全生产方面（1）严格执行安全生产法律法规，强化安全生产责任制，确保安全生产形势稳定。
（2）加强现场安全管理，严格执行“三同时”制度，确保安全生产设施完好。
（3）加强安全教育培训，提高员工安全意识和操作技能。
2.生产管理方面（1）优化生产布局，提高生产效率。
通过优化生产布局，实现生产流程的顺畅，提高生产效率。
（2）加强设备管理，提高设备利用率。
对设备进行定期维护保养，降低故障率，提高设备利用率。
（3）加强原材料管理，降低生产成本。
严格控制原材料采购、使用，降低生产成本。
3.团队建设方面（1）加强团队凝聚力，提高团队协作能力。
通过开展各类活动，增进员工之间的交流与合作。
（2）关心员工生活，提高员工福利待遇。
为员工提供良好的工作环境和生活条件，提高员工满意度。
（3）加强人才培养，提高员工综合素质。
开展内部培训，提高员工业务技能和综合素质。
三、存在问题及改进措施1.问题（1）安全生产形势依然严峻，部分员工安全意识有待提高。
（2）生产过程中存在浪费现象，生产成本较高。
（3）团队建设有待加强，部分员工缺乏团队精神。
2.改进措施（1）加强安全生产宣传教育，提高员工安全意识。
定期开展安全知识培训，强化安全生产责任制。
（2）优化生产流程，提高生产效率。
加强生产计划管理，降低生产成本。
（3）加强团队建设，提高员工综合素质。
开展团队活动，增强团队凝聚力，提高员工归属感。
四、展望未来在新的一年里，我将继续努力，带领全体员工，为实现以下目标而努力：1.确保安全生产，实现零事故。
2.提高生产效率，降低生产成本。
3.加强团队建设，提高员工综合素质。
4.推动企业持续发展，实现经济效益和社会效益的双丰收。
总之，过去的一年，我矿掘进工作取得了一定的成绩，但也存在不少问题。
2024年掘进队技术员工作总结模版（二篇）
2024年掘进队技术员工作总结模版随着时间的推移，充满机遇与挑战的过去一年已经结束，新的一年已经开始。
在过去的一年里，我收获颇丰，也得到了成长。
我也意识到自身存在一些不足。
以下是我在过去一年的具体总结：一、工作方面年初，我参与了四川援建项目，在三个月的日夜奋战中，我得到了进步，明白了什么是使命感。
看着灾区人民的艰苦生活，我只有一个想法，就是配合领导、组织工人早日将援建路修通。
我们不分昼夜地倒班工作，最终保质保量地按时完成了负责的段落，保证了后续工作的正常进行。
出色的完成工作后，我们又接手了三队、四队的工作，完成了一个又一个紧急的工作，保证了援建项目按时完成。
____月份我回到了我一直参与建设的____高速路基项目。
为了保证工期，我们加班加点地赶工。
作为测量人员，我每天提前做好施工放样，保证不耽误施工机械施工，并及时准确地测出数据，做好测量记录。
____月份，____地区进入雨季，直接影响到了我们的施工。
我们不仅要进行施工，还要注意路基排水，防止水毁问题。
出项暴雨的天气，我们还要组织临时工进行雨中抢险，防止雨水对路基产生不良影响。
____月份，我调到了____路面施工项目施工。
这次对我来说是一个学习新知识的机会，也面临着许多新的挑战。
在工作中，我不仅努力完成本职工作，还手把手地教新来的同事，使他们在实践中成长。
二、思想方面我学会了控制自己的情绪，不让个人情绪影响工作。
遇到事情时，我能够沉着冷静，思考分析问题，找出原因，做出合理准确的判断，和大家一起努力将损失做到最小。
我不断加强思想道德的提升，加强先进理论的学习，努力提高自己的自身素养，严格的以一个党员的标准要求自己，起到先锋模范作用，为公司、为企业贡献自己的力量。
三、____年工作规划新的一年已经开始，我又迎来了新的机遇与挑战。
作为施工队的技术负责，我要严格履行自己的岗位职责，把好技术质关，严格按照规范、施工图的要求进行施工作业，及时发现与解决施工过程中暗藏的隐患，配合队长完成上级领导下达的施工生产计划，协调组织队内人员有序的按照队长的思想生产作业，保证领导下达的施工计划及时的完成。
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掘进队年度工作总结篇一：掘进队年度工作总结掘进队XX年工作总结暨XX年工作计划XX年以来，掘进队在矿领导的正确领导及全队员工的共同努力下，我队能够按时完成矿下达的各项任务及安全生产，现总结如下：一、狠抓安全管理，实现安全无事故1、在日常工作中我队坚持执行班前会制度，入井前组织当班入井职工参加班前会，切实做好班前会任务布置详细，安全生产、工程质量、顶板管理等各项工作具有科学性、合理性，提高安全工作的超前防范意识；2、利用每周四开展集体学习，对员工进行安全技术培训，并在月终进行考试，对考核不合格或接受能力较差的员工进行强化培训，务必保证全员能够懂安全并在工作中做到安全生产；3、狠抓“三违”，加大施工现场隐患检查、排查力度，并对发现并提出现场不安全隐患的职工，依照考核办法进行奖励；所有工程严格按照安全技术措施施工，严格按照矿验收标准进行验收，严把质量关，坚决杜绝一切不合格工程；采取有效的安全管理方式，对施工地点进行责任区域划分，指定专人专管，确保各施工区域施工人员安全。
4、认真学习矿发各类培训文件、措施，并组织人员，利用每周四的安全学习日，认真编写教材对全队职工进行安全培训，加强危险源的辩知能力，并进行相应考核工作，记录在案。
全体职工能够积极配合培训，并全员通过考核，通过不懈的努力，掘进队职工整体素质得到很大的提高。
通过导师带徒，掘进队职工从操作技能的单一化，向技能多元化迈进，通过努力，掘进队一部分职工能够担任更多的技术操作工作。
利用黑板报的形式组织职工进行企业文化、上级文件学习，使每位职工能够以第一视角关注煤矿安全，了解最新煤矿形式，从而形成一股强大的凝聚力和同心力，保证每位职工昂然的斗志与和谐的工作氛围。
二、提高单产单进，很抓劳动工效，保证全年的生产任务任务我队XX年中，共完成掘进进尺米，维修进尺米，超出矿上下发进尺的123％.其中我队在11月份段掘进下顺槽6#段时，我队克服巷道瓦斯高，压力大，等诸多困难，精打细算巧安排，狠抓劳动工效，全月完成掘进进尺米，超出计划的126％，受到矿级领导的肯定。
三、加强区队管理，保证队伍安全、稳定、高效。
以队内各项管理制度为考核标准，XX年掘进队通过不断完善各项制度，不断加强制度的考核力度，保证制定的制度能够起到强制性、约束力和保障作用，对后续的安全工作打好了坚实的基础，为各项工作的开展起到推动和促进作用。
为从本质上转变掘进队全员安全思想工作意识，更好的完善区队安全工作建设及质量标准化建设。
通过一年来掘进队全体职工的不懈努力，虽然在安全生产工作中取得了一部分成绩，但是依旧存在许多不足和欠缺的地方。
在XX年期间现将安全工作计划汇报如下：一、抓好XX年安全工作，确保全年安全生产。
1、抓好“双基”工作建设，确保安全生产。
“双基”工作是安全工作的重点，我们要严格按照“双基”建设的要求，落实“双基”考核体制，执行好安全质量结构工资的考核，实实在在，不作表面文章，让班组长自己去考核。
以质量标准化保障质量，出精品工程。
让领导放心、让员工满意，为安全生产营造良好的作业环境。
转变思想观念、把握发展规律、创新发展理念、转变发展方式，在更高层次、更深程度、更广范的解放思想、转变观念的长效机制。
使解放思想、转变观念成为推动企业快速发展的有力措施和有效方法。
2、抓好“培训”工作；“干什么、学什么；缺什么、补什么”，根据公司培训要求，要依据实际情况，对职工进行全员培训，要做到不糊弄、不走形式，实实在在的为职工做好知识提升工作。
3、抓好“质量标准化”工作；上标准岗，干标准活，从严要求，认真执行各项规程和措施，施工时严格执行标准，确保规格质量达到优秀品质。
每班的区队跟班人员和班组长是当班工程质量的第一责任人，当班施工的工程质量必须达到优良品，对不合格的工程当班必须返修，保证合格。
严格执行区队对班组、班组对个人的考核，严格考核标准，认真落实各项考核制度，从而保证各项工作落到实处。
严格规范干部和员工的行为，一言一行符合规范要求。
加大对各类隐患的排查，及时发现和处理各类隐患，实现闭合管理。
积极探索区队在安全检查管理上的新方法，实现安全生产；认真研究在施工中的创新技术，确保工程质量达到优良品，在创建活动中有新亮点，为创标区队奠定良好基础。
二、生产组织1、区队根据每月公司下达的生产任务，做好细致、准确的划分，根据每个班组的实际情况，划分生产任务，做到精细化管理，不窝工、不做二次活，月底三班进行市场化对标，对表现好的班组进行奖励，促进生产任务顺利完成。
2、大力推行市场化，按照市场化要求，严格落实，建立有效的市场化制度，层层考核。
盖所有生产环节，推动成本管理、生产技术管理、带动企业、降低生产成本、提高经济效益。
只有降低成本，才能提高效益。
让员工切实体会到内部市场化带来的经济效益，人人会算账，人人当老板，将内部市场化经济再上新台阶。
三、管理方面1、队伍建设要硬朗，在工作中，自己要时刻牢记“两个务必”，树立正确的人生观、权利观、利益观和地位观，坚持全心全意为人民服务的原则，同时在工作中倾听职工群众的热点和难点问题，同时解决这些问题，维护好职工的切身利益，保护职工群众的生产积极性，带领职工群众克服各种困难，在安全条件下完成各项生产任务。
2、人看人，户看户，职工看的是党员干部，火车跑的快全靠车头带，区队管理人员，要作风正，做好表率，起到模范带头作用，这样才能带领出一支能打仗，能打硬仗的好队伍。
3、XX年掘进队从队内干部作风着手，以遵章守纪为重点，确保人身安全无隐患；以勤奋工作为基础，树立刻苦钻研的敬业精神，不断提升队内干部综合素质，加强队内干部业务技能及安全知识专项、强化学习，以转变干部工作面貌带动队内其他员工。
掘进队XX年1月2日篇二：煤矿掘进队XX年年度工作总结及XX年年度工作计划XX年**煤矿掘进队年度工作总结XX年，掘进队认真贯彻落实上级有关安全生产的一系列重要指示、指令，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针和“管理、装备、培训并重”的原则，以强化现场管理为重点，以强化职工教育为突破口，狠抓工作面质量标准化工作，狠抓现场监督检查，狠抓干部作风及区队各级管理人员安全生产责任制的落实。
在煤矿安全质量标准化工作验收中，掘进队质量标准化达到了国家一级标准。
为了更好地总结经验、客观分析存在问题及原因，促进今后的工作，现对我队一年来的工作做以简要的总结：一、一年来的工作回顾（一）各项主要生产经营技术指标完成情况：1、掘进进尺：到10月25日为止共完成掘进进尺5000米，维修了部分变形巷道3000米，返修U型棚子3875架。
2、工程质量：在狠抓安全质量标准化工作同时，掘进队保持了安全质量标准化一级标准的基础上，力求创优良标准，合格率达到99%，尤其是在掘进巷中，无论任务多重、时间多紧、条件多差，安全质量标准化标准工作始终没有放松，并上了一个新的台阶。
3、安全状况：出现“三违”数次，没有出现轻伤以上事故，实现了安全生产的目标，但安全生产形式仍然严峻，全队全年没有出现质量、安全、机电、运输等各类事故。
职工安全意识普遍提高，但各类安全隐患依然存在。
4、掘进工效：煤巷掘进工效达米/工，岩巷掘工效米|工。
5、材料消耗：掘进队紧紧围绕“提质增效”创先争优开展活动，计划与实际消耗预计基本持平。
同时我们还进一步加强了材料管理，加强修旧利废。
所以到目前为止材料费总体来说略有节余。
6、职工收入：全年职工平均收入6万以上元，较上年有大幅度增加。
7、党的建设及精神文明建设有了长足的发展。
职工思想道德水平有了一定的提高，遵章守纪的自觉性明显增强，全年没有发生违纪违法案件，职工队伍整体素质有所提高。
开展创建“青年之星”等活动取得了较好的成绩，并不断完善了党建各项制度和措施，队在矿举办的各种活动中均取得了较好的成绩。
（二）一年来所做的工作1、完善制度，加强领导班子及职工队伍建设。
掘进队的主要任务是掘进开拓巷道，准备巷道和回采巷道，并承担部分变形巷道的维修和返修工作。
年初，我队首先从建章建制入手，不断完善了本队的各项规章制度，注重班子建设和职工队伍建设，及时召开有关生产扩大会议，提高管理能力，根据当前的生产实际，制定切实可行的措施，及时调整生产，堵塞漏洞，出色地完成了煤业公司下达的各项工作任务，确保了王洼煤矿全年各项目标任务的实现。
XX年我队承担1532机巷、1532风巷、0541-3风巷、0541-3机巷的掘进任务5100米。
维修了1270轨道石门、1270提标高上山，1333运煤斜巷、1345提标高上山、1270皮带巷、1512机、风巷等巷道。
成功的安装了0541-3风巷和机巷两部综掘机及两部胶带输送机。
掘进队根据工作性质的不同，工程的难以程度，领导班子进行分工负责，责任到人，实行了严格的管理制度，严谨的工作作风，严明的工作纪律。
这样形成了人人参与管理，人人关注安全生产的良好氛围。
2、从加强职工队伍的安全教育培训入手，着力夯实安全基础工作，努力提高全队干部职工的综合能力，切实培养本质安全型职工。
掘进队按照煤业公司党总支的安排，紧密结合实际，积极开展了创建“六型班组”活动，掘进队成立了以技术员为主导的教育培训领导小组，给全队职工进行分工种分岗位培训，极大的提高了职工的业务技能，明确职责，制定措施狠抓落实。
除积极组织本队有关人员参加矿举办的各种学习、培训外，我队还结合实际情况，坚持每周的正常学习以外，充分利用班后时间对全队干部职工进行综合岗位技能教育培训，也做了周密细致的安排。
全年我们共组织政治、安全学习活动及操作规程、作业规程的学习达到200余课时，同时在矿组织培训的基础上，从年初开始，我们先后对全队职工进行了全员培训，每季度安排集中培训，每次培训课时不少于20学时。
在培训过程中，注重理论联系实际，队干部还专门翻阅资料认真准备教案，根据自己的理解给职工作好讲解，力求通俗易懂。
在四月份，除了对全员培训外，对新工人进行了上岗前安全培训，上岗后又组织签订师徒合同，以老带新，通过四个月的试用期，都全部胜任本职工作。
在6月份全国安全生产月活动期间，系统的组织职工学习了“掘进安全质量标准化”标准，学习人次达180多人次，从根本解决了职工“上标准岗，干标准活”的目的。
在8、9、10月份对班组长、放炮员、绞车司机等特殊工种及全员的思想道德文化、法制等进行培训，人次达50人次，把特殊工种的理论操作水平提高到新的档次，为安全生产工作提供了有力的保障。
掘进队利用班前会，不放过一分钟，对职工进行持久的、有针对性的安全思想教育，对各种规程、规定的学习不厌其烦，从而收到了较好的效果。
活动形式在遵循矿上安排的前提下，不拘一格，采取多种形式，利用班前、班后会，安全活动，政治学习等多种场合，见缝插针，结合当时或当班现场具体情况，有针对性的进行安全教育和贯彻特殊的安全技术措施。