供应室工作人员职责及制度
供应室工作制度
供应室工作制度供应室工作制度一、工作时间1. 上班时间为每天早上8:30至下午5:30，中午12:00至下午1:00为午餐时间。
2. 员工需按时上班，不准提前离开。
3. 若因特殊情况需迟到或早退，需提前向主管报备并请假。
二、考勤规定1. 员工每天需要在指定位置打卡进行考勤。
2. 迟到、早退及未经请假的请假将扣除相应的工资。
三、工作职责1. 根据领导的安排开展供应室相关工作，确保供应室日常运转顺畅。
2. 负责采购、储存、派送和记录供应室物品，确保库存的及时补充和消耗的合理控制。
3. 根据需求制定合理的采购计划，确保供应室物品的品质和数量。
4. 维护供应室的整洁和卫生，定期对物品进行清点和整理。
5. 同其他部门保持良好的沟通和合作，及时协调解决相关问题。
四、工作要求1. 员工需具备一定的采购和物品储存管理知识，能够合理制定采购计划和控制库存。
2. 工作时需认真细致，不得有草率和马虎的情况发生。
3. 员工需具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与其他部门进行有效的配合和协调。
4. 员工需保持积极的工作态度，时刻关注工作中的问题并积极解决。
五、奖惩机制1. 出色完成任务，个人工作成绩突出者将得到相应的奖励，如表扬信、奖金等。
2. 工作中出现迟到、早退、未经请假请假等情况将按照规定进行相应的处罚，如扣除部分工资、记录迟到、早退情况等。
六、工作环境1. 员工需遵守公司的工作纪律和规定，保持良好的职业道德和工作时态度。
2. 员工需保持供应室的整洁和卫生，定期打扫和清理工作区域。
3. 员工需合理使用工作设备和物品，杜绝浪费和滥用的行为。
七、个人安全和保密1. 员工需注意个人安全，在工作中遵守安全操作规范，如使用工具时佩戴必要的防护用具。
2. 员工需保守公司和客户的商业秘密，不得泄露相关信息。
以上为供应室工作制度，如有违反将按照公司规定进行处理。
希望员工们能够严格遵守，共同维护良好的工作环境和秩序。
供应室工作制度及应急预案
供应室工作制度及应急预案一、工作时间1.供应室的工作时间为每天早上8点至晚上5点，中午12点至1点进行午休，不得迟到早退。
2.在特殊情况下，如需要加班处理紧急事务或完成重要任务，员工须提前向主管汇报并获得批准。
二、工作责任1.供应室的员工要准时到岗，保持工作激情和积极的工作态度。
2.负责仓库内产品的储存、分类、整理和出库工作，并及时更新相关记录。
3.协助采购部门对物料的采购需求进行核对，并协助验收物料。
4.负责对公司内部各部门的物资需求进行统计和核实，并按时配送给各部门。
5.负责管理和维护仓库设施设备的完好和安全，并定期进行检查和保养。
6.参与公司的库存盘点工作，并定期报告库存情况。
7.遵守公司的相关规章制度，严守保密原则，保障公司利益。
三、应急预案1.库存不足应急预案（1）及时向供应部门报告库存不足情况，以便及时采购。
（2）根据库存不足情况与供应部门商讨是否进行紧急的补货，以满足生产需求。
2.物资过期应急预案（1）定期检查库存的物资保质期，并做好保质期预警。
（3）对于即将过期的物资，可进行降价出售或与供应商协商处理。
3.库存遗失应急预案（1）密切关注库存动态，及时发现库存异常情况。
（2）核实库存记录是否准确，是否有错误操作。
（3）如发现遗失情况，立即向主管报告并与相关部门一同进行调查，找出原因并采取相应补救措施。
4.仓库设备故障应急预案（1）定期对仓库设施设备进行维护和保养，确保其正常运行。
（2）如设备发生故障，及时向维修部门报告，并通知相关部门。
（3）在设备修复期间，暂时调整工作流程和时间，以确保工作的正常进行。
总结：供应室工作制度和应急预案对于保障公司物资供应和流通至关重要。
员工需严格遵守工作时间，履行相应职责，同时也需要有应急预案，以应对突发情况。
这样才能确保供应室高效运转，为公司各部门提供优质的物资供应和支持。
消毒供应室工作制度及人员职责
消毒供应室工作制度及人员职责一、工作制度消毒供应室是医院的重要部门之一，保证医疗卫生工作的顺利开展。
为了确保消毒供应室工作的规范化、专业化和高效化，制定如下工作制度：1.工作原则（1）遵守有关法律法规和职业道德，秉承“安全、健康、优质、高效”的服务宗旨。
（2）严格落实消毒标准和操作规程，确保消毒质量。
（3）严格执行文件、资料、器材等管理制度，做到人员操作清晰规范。
2.人员管理（1）招聘标准：年满18岁，身体健康，拥有中专及以上学历，从事消毒供应工作专业技能优秀者，优先录用。
拥有相应的职业资格证书者，加分考虑。
（2）人员培训：对新招聘的员工进行入职培训，包括消毒的操作规程及各种器械的使用方法，定期进行消毒知识的相关培训。
3.设备器材管理（1）所有设备器材必须按规定正确使用，做到有专人负责维护和管理。
（2）负责消毒器材管理的人员要保证器材良好状态，时时进行相关检查和保养。
（3）设备器材的使用，必须严格按照操作规程进行。
4.物品管理（1）实行双人制度，对消毒物品的领取、归还和出库须经过2人签字确认。
（2）对消毒物品的储存和管理要按照相关规定进行，保证物品无误。
5.资料文件管理（1）建立相关的档案管理制度，资料的保存以实物和电子化两种方式进行保存。
（2）盘点资料和档案的状态，定期清理资料，保证档案资料完整性和安全性。
6.日常管理（1）出入人员需佩戴口罩和手套，严格按照有关操作规程进行消毒、装柜取柜。
（2）办公室区域要保持清洁整洁，物品摆放规范，消防通道畅通。
（3）每半年对设备器材进行检修，保证正常使用。
7.安全管理（1）对员工进行安全教育培训，弘扬安全文化，增强安全防范的自觉性和责任感。
（2）严格遵守消毒管理的健康安全标准。
二、人员职责1.负责消毒供应室生产调度和资料档案的管理。
2.督导消毒供应室的正常运转和管理，按时完成消毒任务，负责实行各项消毒标准。
3.在消毒过程中，必须认真遵照各种操作规程，严格实施消毒时间、温度、浓度等各项标准要求，做到消毒效果符合国家标准。
供应室岗位职责
供应室岗位职责
1. 确保供应室的日常运营，负责供应室的日常管理和运营，包括货物的接收、存储、分发和记录等工作。
2. 管理库存，监控库存水平，确保货物的充足和及时补充，同时避免过多的库存积压。
3. 与供应商协调，与供应商保持良好的沟通和合作关系，确保及时的货物供应和合理的价格。
4. 质量控制，负责对供应的货物进行质量检查，确保货物符合公司的质量标准。
5. 数据记录和报告，负责对货物的接收、发放和库存进行记录和报告，确保数据的准确性和完整性。
6. 遵守规定和政策，遵守公司的供应政策和规定，确保供应室的运营符合相关法律法规和公司政策。
7. 团队合作，与其他部门合作，确保供应室的工作顺利进行，
并及时解决问题和提供支持。
8. 不断改进，提出改进建议，努力提高供应室的效率和质量，为公司的发展和客户服务做出贡献。
供应室工作制度范文（三篇）
供应室工作制度范文为了规范供应室的工作，提高工作效率和服务质量，制定以下供应室工作制度：一、工作时间1. 供应室的工作时间为每周五天，每天工作8小时，上午9点至下午6点，中午12点至1点为午休时间。
具体的工作时间安排由供应室主管负责制定。
2. 在特殊情况下，如部门需要加班或调整工作时间，需提前向供应室主管报备，并经主管审核批准后方可实施。
二、考勤制度1. 所有供应室工作人员需按时上班，并在下班时按规定进行签退。
迟到、早退或无故缺勤的，应填写迟到、早退或缺勤记录，并按照公司规定进行相应的处罚。
2. 请假：工作人员若需要请假，应提前向供应室主管提出请假申请，经主管批准后方可请假，再在离岗前填写请假单交给主管。
三、工作内容1. 根据领导的安排和需求，供应室工作人员需完成各项供应任务，包括采购物资，管理库存，整理档案等。
所有工作任务需按时、按质完成。
2. 工作人员需保持工作区域的整洁和卫生，严禁随意堆放杂物、食品等，确保工作环境安全和卫生。
四、沟通与协作1. 供应室工作人员应积极配合其他部门的需求和工作安排，保持良好的沟通与协作。
2. 如有问题或困难，应及时与主管沟通，共同解决。
五、纪律要求1. 供应室工作人员应有着良好的职业道德和工作纪律，遵守公司的各项规章制度。
2. 严禁违规操作、私自调换或盗用物资等行为，如有违反将受到相应的处罚。
六、奖惩制度1. 对在工作中表现出色、工作成绩突出的员工，公司将给予奖励和表彰。
2. 对于违反工作纪律、未按时完成工作任务、工作质量差等不良行为，公司将采取相应的处罚措施。
以上为供应室工作制度范文，如有需要，可根据实际情况进行必要的调整和修改。
供应室工作制度范文（二）一、工作时间1. 供应室的工作时间为每周五天，每天工作时间为8小时，具体的工作时间为上午8点至12点，下午1点至5点。
2. 需要安排加班工作的情况下，可以根据实际情况灵活安排加班时间。
3. 加班工作需提前向上级主管申请，并经批准后方可进行。
供应室工作人员职责及制度
供应室工作人员职责及制度
供应室是企业中非常重要的部门之一，其主要职责是负责采购公司所需的物资、设备和服务，并确保这些物资在合理的时间和价格内到达公司。
供应室工作人员是供应室中不可或缺的一份子，他们有着非常重要的职责和任务，下面我们来具体了解一下。
一、供应室工作人员的职责
1.采购物资、设备和服务
供应室工作人员的首要任务就是根据公司需求，采购所需的物资、设备和服务，确保公司能够正常运转。
2.选择供应商
供应室工作人员需要根据公司的需求和要求，选择可靠的、价格合理的供应商，确保公司能够获得最好的物资和服务。
3.管理库存
供应室工作人员需要监控库存，并且确保物资和设备的储存条件良好，以便随时满足公司的需求。
4.协调和沟通
供应室工作人员需要与公司内部的其他部门和外部供应商进行沟通和协调，确保公司的采购和供应工作能够高效地完成。
二、供应室工作人员的制度
1.采购流程
供应室工作人员需要遵循公司的采购流程，并且按照程序执行，确保采购符合公司的需求和要求。
2.供应商选择
供应室工作人员需要对供应商进行筛选和评估，选择合适的供应商，并且在合同签署前进行严格的核查，以确保所选择的供应商可靠。
3.库存管理
供应室工作人员需要对库存进行监控和管理，确保物资和设备的储存条件良好，并且随时跟进库存的变化，以便随时满足公司的需求。
4.应急预案
供应室工作人员需要制定应急预案，以应对紧急状况和相关问题，保证公司的采购和供应工作能够顺利进行。
总之，供应室工作人员不仅需要具备采购和库存管理方面的技能，还需要有较高的沟通能力和协调能力，才能在公司的采购和供应方面发挥最大的作用。
中心供应室工作人员职责
中心供应室工作人员职责供应室护士长职责一、在护理部及相关职能部门领导下，负责科内业务技术、教学、科研和行政管理工作。
二、负责制定科室年度工作计划和质量与安全管理工作计划，并组织实施。
三、制定并完善紧急风险预案和突发事件处理流程，确保措施有效落实。
四、督促本室人员认真贯彻执行各项规章制度和技术操作规程，严防护理不良事件发生。
五、定期督促检查清洗设备及灭菌器的效能，定期检查器材和灭菌效果的监测结果，发现异常，立即报修。
六、负责医疗器材、敷料、物资的请领、报损工作。
七、组织下送下收，了解所供应器材、敷料的使用情况，征求意见，改进工作。
八、组织开展技术革新、业务学习，不断调整工作流程，提高工作效率。
供应室护士职责一、在护士长领导下工作。
二、负责可重复使用诊疗器械、器具和物品的回收、分类、清洗、消毒、包装、储存、发放工作。
负责敷料的制作。
三、严格执行操作规程、查对制度，严防差错事故的发生。
四、检查医疗器材性能、质量，确保其使用性能完好。
五、协助护士长请领、发放各种医疗器材、敷料，及时与临床科室联系，听取并反馈意见，协助护士长改进工作。
六、参与消毒灭菌质量检测，确保消毒灭菌质量合格。
七、学习本科专业技术及新知识，结合实际开展科研。
八、指导进修、实习护士及保洁人员工作。
去污区护士职责一、负责清点回收物品数量，核对物品交换清单。
二、根据器材类别、性能进行分类，选择相适应的清洗消毒方法，保证清洗质量并记录。
三、按要求配制清洗酶液，观察纯水处理系统的电导率是否在正常范围内（正常电导率≤15US/CM25℃）检测酸化水的pH值，观察清洗设备运行是否正常。
四、按照岗位要求做好自身防护。
督促本区人员严格执行消毒隔离制度。
五、每日做好清洗设备的清洁保养工作，工作完毕及时关闭电源。
六、保持环境的整洁。
检查包装、灭菌区护士职责一、负责检查清洗、消毒后物品的质量，不合格的重新处理。
二、负责检查待包装物品性能并组装，发现问题及时更换。
供应室晚班工作制度
供应室晚班工作制度一、目的为了确保供应室晚班工作的高效、安全和质量，根据我国医院管理相关规定和医院实际情况，制定本工作制度。
本制度旨在规范供应室晚班工作人员的行为，明确工作职责，确保供应室晚班工作的顺利进行。
二、适用范围本制度适用于供应室晚班工作人员，包括护士、技术人员及其他相关人员。
三、工作职责1. 严格执行消毒供应中心的各项规章制度和工作流程，保证供应物品的质量。
2. 负责晚间医院各科室的正常物品供应，确保临床工作需要。
3. 负责晚间医疗废物的分类、包装、标记和运送，确保废物处理符合相关规定。
4. 负责晚间设备的检查、维护和故障排除，确保设备正常运行。
5. 参与晚间突发事件的应急处理，配合临床科室完成救治工作。
6. 完成上级领导交办的其他工作任务。
四、工作流程1. 晚班工作人员按时到岗，进行接班前的准备工作，包括查看工作记录、检查设备状态等。
2. 接班后，认真核对物品库存，确保物品充足，及时为临床科室提供所需物品。
3. 按照规定的消毒流程和时间，对医疗器械和物品进行消毒、灭菌，并做好记录。
4. 严格遵循无菌操作原则，确保无菌物品的质量。
5. 及时收集和处理医疗废物，做好废物分类、包装、标记和运送工作。
6. 定期检查和维护设备，确保设备正常运行。
7. 保持供应室环境的整洁和卫生，确保工作场所的安全。
8. 参与突发事件的应急处理，服从领导指挥，配合临床科室完成救治工作。
9. 完成晚班工作后，做好交班工作，将工作情况向下一个班次的工作人员交代清楚。
五、工作规范1. 晚班工作人员应具备良好的职业道德和敬业精神，严格遵守作息时间，不得迟到、早退。
2. 晚班工作人员应具备较强的责任心，对工作认真负责，确保供应室晚班工作的质量和安全。
3. 晚班工作人员应具备一定的专业知识和技能，能熟练操作设备，解决工作中遇到的问题。
4. 晚班工作人员应保持良好的沟通和团队协作能力，与其他班次的工作人员密切配合，共同完成工作任务。
供应室各级人员职责
供应室各级人员职责供应室是一个组织机构中非常重要的部门之一，主要负责采购和管理企业的物质资源。
下面是供应室各级人员的职责。
1.供应室经理供应室经理是供应室的最高负责人，他/她的职责主要包括：-制定和执行供应室的整体战略和目标；-确保供应室与其他部门的有效沟通和协调；-监督供应室的日常运营和工作流程；-负责制定和管理供应室的预算；-确保供应室的工作符合公司和法律的要求；-领导和培养供应室的员工。
2.采购经理采购经理是供应室中的关键职位，他/她的职责主要包括：-制定采购策略和计划，确保企业物资的充足供应；-寻找和评估可靠的供应商，并与他们建立长期关系；-谈判并管理采购合同，以确保最佳的采购条件；-监督采购过程，确保订单及时完成；-分析市场变化和价格趋势，及时调整采购策略；-解决采购过程中的问题和纠纷。
3.供应链经理供应链经理是负责整个供应链管理的人员，他/她的职责主要包括：-管理供应链的总体战略和目标；-协调供应商、制造商、分销商和零售商之间的合作；-优化物流和仓储管理，确保供应链的高效运作；-分析供应链中的问题和瓶颈，提出改进方案；-预测市场需求和货物流动，制定相应计划；-管理供应链成本，提高运营效率。
4.采购专员采购专员是供应室的重要成员，他/她的职责主要包括：-根据公司的需求，制定采购计划和采购清单；-确保采购合同和订单的准确性和及时性；-跟踪和监督采购和交付过程；-处理采购过程中的问题和纠纷；-分析供应市场和物资价格，提供采购建议。
5.仓储经理仓储经理是负责管理仓库和货物库存的人员，他/她的职责主要包括：-确保仓库的安全、整洁和有序；-制定和执行货物进出库的计划和流程；-监督和管理货物的存储、分类和标识；-调配库存和备货，确保物资的及时供应；-进行库存盘点和报告，确保数据的准确性；-解决仓库管理过程中出现的问题和纠纷。
以上是供应室各级人员的主要职责。
不同组织的供应室可能会有稍有不同的职责，但总体目标都是确保企业的物质资源供应充足、高效。
供应室管理制度（5篇）
供应室管理制度1.在护理部主任领导下和科室护士长指导下进行工作，负责全院临床科室及部分业务科室所需的消毒、灭菌物品的回收、处理及供应工作。
2.有完善的工作制度、操作规程及岗位职责。
实施规范化管理和严格的质量控制，保证供应的物品达到质量标准要求，确保患者安全。
3.本室工作人员应熟悉各类物品的性能、用途、清洁、保养、消毒、灭菌方法，并严格执行各类物品处理流程。
4.本室人员应以严肃认真的工作态度，认真执行各项规章制度和技术操作规程，预防差错事故。
5.经常检查医疗器材及物品质量，保证各类器材、物品完整、性能良好。
6.做好物资管理，物品发放、领取、使用等应有严格的手续定期清点建立账目;并认真做好统计上作，定期下科室清点基数。
7非本室人员未经许可不得随意进入工作区;任何人不得随意在三区来回穿行。
8.工作人员应强化职业伤害防护意识，如发生皮肤感染或传染病者，应按规定调离或另行安排工作。
9.协调临床各科关系，定期征求意见，不断改进工作。
供应室管理制度（2）供应室是一个有必要管理的重要部门，以下是一个供应室管理制度的示例：1. 组织架构- 供应室由一个主管负责，下设若干物资采购、库存管理和配送人员。
2. 职责分工- 物资采购人员负责与供应商进行合作，采购所需的物资。
- 库存管理人员负责对已有物资的入库、出库和库存管理。
- 配送人员负责将物资按需求送至相应部门。
3. 采购流程- 根据需要，编制物资采购计划。
- 寻找合适的供应商，并发出询价或招标。
- 订立采购合同并付款。
- 检验物资质量，并验收入库。
4. 库存管理- 设立合理的库存标准，确保库存数量与需求相匹配。
- 定期进行库存盘点，及时发现库存异常。
- 定期清理库存，处理过期或损坏物资。
5. 配送管理- 收到部门的物资申请后，及时发放物资。
- 将物资交付至指定地点，确保准确性和安全性。
- 对配送情况进行记录和统计，以便监控和分析。
6. 资源管理- 合理安排人力资源，确保供应室的正常运转。
供应室规章制度有哪些
供应室规章制度有哪些一、供应室岗位设置及职责1. 供应室设主任、副主任、供应员、库房管理员等岗位。
主任负责整个供应室的管理工作，副主任协助主任处理供应室日常事务，供应员负责物资采购及分发工作，库房管理员负责仓储工作。
2. 主任应具备较强的管理经验和专业知识，熟悉医疗器械和药品的采购流程，能够合理安排供应室人员的工作任务并监督执行。
3. 副主任负责主任交办的事务，帮助主任管理好供应室的日常工作。
4. 供应员应具备较强的谈判能力和采购技巧，确保供应室所需物资的及时到位。
5. 库房管理员负责仓储工作，包括对进出库物资的管理、库存量的组织和清点等。
二、供应室的工作流程1. 物资采购流程（1）主任会同副主任商讨采购计划，确定需要采购的物资种类和数量。
（2）供应员与供应商进行洽谈，选定合适的供应商并签订合同。
（3）供应员向财务部提出采购订单，办理相关付款手续。
（4）供应员跟踪采购进度，确保物资按时到位。
（5）库房管理员及时将物资整理入库并编制入库清单。
2. 库房管理流程（1）库房管理员定期对库存进行清点，确保库存量的准确性。
（2）库房管理员根据医院的需要制定库存补充计划，提前准备物资。
（3）库房管理员根据医院各科室的需求将物资进行分类储存，方便科室领取。
（4）库房管理员记录物资出库的情况，及时更新库存信息。
三、供应室的规章制度1. 严格遵守采购程序，不得私自接受供应商的回扣或贿赂。
2. 对于重要物资的采购，需进行多方比较，确保物资的品质和价格合理。
3. 对供应商的信誉和资质进行核查，并签订正规合同。
4. 严格执行物资的入库和出库管理制度，确保物资的完整性和数量的准确性。
5. 做好库存物资的管理工作，保持耗材的新鲜度。
6. 严禁私自调换药品批号或期限，确保患者用药的合法性和安全性。
7. 进行定期的库存盘点，确保库存信息的准确性。
8. 做好供应室工作的记录和档案管理，保留必要的原始目据。
通过以上规章制度的建立和执行，可以有效规范供应室的工作流程，提高工作效率和透明度，确保医院物资的安全和供应的及时性。
供应室工作人员职责及制度完整篇.doc
供应室工作人员职责及制度1 目录一、岗位职责1、供应室护士长职责2、供应室护士职责3、工勤员及消毒员职责二、操作规程1、物品清洗操作常规2、物品包装操作常规3、高压灭菌操作常规4、工作流程三、消毒技术规范四、质量管理制度1、物品洗涤制度2、物品包装制度3、物品灭菌制度4、物品保存制度五、质量检测制度六、设备管理制度七、器械管理制度八、外来医疗器械出入手术室-供应室流程九、职业安全防护制度十、查对制度十一、收发制度十二、参观制度十三、科室征求意见制度十四、污物车走向流程图十五、消毒物品车走向流程图十六、应急预案1、停电、停水、停气预案2、火灾预案十七、带教计划供应室护士长职责1、在护理部主任领导下，负责组织医疗器材、敷料的制备、消毒、保管、供应和行政管理工作。
2、督促本室护士认真贯彻执行各项规章制度和技术操作规程，严防差错事故发生。
3、定期检查高压灭菌器的效能和各种消毒液的浓度，经常鉴定器材和敷料的消毒效果，发现异常，立即上报检修。
4、对全体人员进行勤俭节约的教育，做好敷料回收和器材的修旧利废工作。
5、负责医疗器械、敷料、药品物资的请领、报销工作，手续完备，领、销清楚。
6、检查所供应器材、敷料的使用情况，经常征求意见，不断改进工作。
7、组织科室人员业务学习，提高自身和科室人员的基础理论及专科操作技能水平。
8、组织开展新技术革新，不断提高工作效率。
9、组织完成上级下达的各项任务，做好对科室各级人员的考核工作。
供应室护士职责1.根据院内作息制度,提前15分钟上班,着装整齐,佩带胸卡.2.检查各种无菌包的有效期，注意无菌间内各包的质量和安放顺序，并做好各种登记。
3.保持室内外环境及无菌间的清洁，认真仔细做好每天二次的紫外线消毒及每天二次上收和下发的工作。
4.负责医疗器材、敷料的清洗、包装、消毒、保管、登记和分发、回收工作，操作必须严格按规程进行, 清洗时要戴手套、袖套、饭袋，必要时戴口罩。
5.做好各种敷料，并保持供应量。
供应室工作制度
供应室工作制度供应室工作制度是指规范供应室日常工作流程和员工行为的一系列规定和约束，以保证供应室工作的高效性、准确性和安全性。
下面就是一份针对供应室的工作制度。
一、岗位职责1、收集并分析医生开具的处方，核对药品种类、用量和名称；2、根据处方开具药品盘存单，并收集药品盘存单，备案；3、协助药剂师进行药房日常管理，药品配送和库存管理；4、保证药品存放环境的清洁与整洁，防止药品污染和二次污染；5、保证配药准确无误，避免出现患者用药错误或患者因配药失误而出现不良反应；6、保护医学临床样本、体液与医疗废物安全处置。
二、工作时间与休息1、供应室每天工作时间为8小时，按照医院的规定工作时间、上下班时间。
2、员工每周享有一天的假期，并且符合国家法律规定的带薪假期。
3、按照休息时间和假期时间的规定进行排班管理。
三、员工培训1、在员工入职后，提供岗位技能培训，如药品知识、药品分类、使用与管理等。
2、定期组织员工进行业务课程学习和安全防护知识的培训。
3、员工需参加各类会议和外出培训，以加强专业知识，提高业务水平和能力。
四、工作纪律1、员工必须在规定的上下班时间内出勤，不得迟到早退。
2、员工必须身着清洁整洁的服装，保持个人卫生，并佩戴好工牌。
3、员工需严格遵守临床工作流程，按照处方配药、保证药品质量，并保障患者药品安全。
4、员工在工作中严禁随意私自使用药品，如需使用药品，应事先经过药剂师批准。
五、安全防护1、工作时必须戴上口罩、帽子等防护用品，保证个人卫生和患者安全。
2、对于危险品、有毒有害药品，必须注意安全管理，严禁随意开盖。
3、员工必须定期进行职业病防护、职业诊疗等体检。
六、效益考核1、按照医院及科室制定的规定，对供应室员工的执行情况进行定期考核。
2、对于效益考核合格的员工，将给予相应的奖励。
以上就是一份针对供应室的工作制度。
通过这份制度，可以规范工作流程和员工行为，确保药品的质量和患者的用药安全。
其中，着重强调了员工的岗位职责、工作时间与休息、员工培训、工作纪律、安全防护和效益考核等内容，以保证供应室工作的规范化、高效性和安全性。
医院供应室工作制度
医院供应室工作制度一、岗位职责1.供应材料的采购、验收、入库及发放。
2.内外协调，积极抓好采购、供应方面的问题。
3.统计物资消耗情况，进行库存盘点，并及时反馈给相关部门。
4.负责医疗器械设备的保管、维修及更新。
5.负责编制、执行采购计划，并不断优化采购渠道和方式。
6.负责核对发票、验收单等采购及出库相关文件。
7.制定并执行供应室的安全、质量管理制度及流程。
二、工作时间1.工作时间为每周五天，每天工作8小时。
2.供应室需要24小时值班，按照院方要求组织轮班。
三、考勤制度1.供应室职工需按时上下班，不得迟到早退。
2.如果因故不能按时上班，需提前向主管报备，并请假。
四、岗位培训1.新员工入职后需接受医院的新员工培训，并了解相关部门的工作流程和规定。
2.内部员工每年需要参加一次职业培训或进修课程，提高业务水平。
五、安全和卫生1.供应室要严格遵守医院的安全和卫生规定，确保供应室的工作环境整洁、安全。
2.贮存防腐、易燃物品要符合安全规定，定期检查并登记。
3.严禁用工作用具和器械进行其他非工作用途。
六、器械设备管理1.负责医疗器械设备的保管和维修，保证其安全、完好。
2.定期检查和维修设备，确保设备正常使用。
七、财务管理1.严格执行财务制度，确保财务收支的准确性和规范性。
2.审查和控制采购资金的使用，确保采购预算的合理使用。
八、沟通与协作1.与各科室、供应商等进行有效的沟通和协作。
2.及时解决采购和供应过程中出现的问题和纠纷，并向上级汇报。
九、药品采购相关规定1.采购药品需严格遵守国家和地方的相关政策和法规。
2.采购药品前需严格审查供货商资质和产品质量。
3.严禁私自购买药品，如需购进药品需按规定程序报备。
以上是医院供应室的一项基本工作制度，医院根据实际情况和需要进行灵活调整。
为了让供应室能够更好地服务于医院和患者，医院管理层要高度重视供应室的工作，提供必要的支持与资源，并经常进行督导和检查，以确保工作制度的执行和供应室的高效运转。
供应室工作制度（4篇）
供应室工作制度第一章总则第一条为规范供应室工作，提高工作效率，制定本工作制度。
第二条本工作制度适用于供应室所有员工。
第三条供应室是公司的重要部门，负责物资采购、仓库管理等工作。
供应室员工应严格按照本工作制度执行工作。
第四条供应室员工应遵守公司的相关制度，执行上级领导的指令。
第五条供应室员工应保守工作机密，不得泄露公司及客户的商业秘密。
第六条供应室员工应遵守公司的纪律，不得迟到早退、旷工等。
第七条供应室员工不得利用职务之便贪污、受贿、挪用公司财物等违法行为。
第八条供应室员工应严格执行质量管理制度，保证所供应物资的质量。
第九条供应室员工应及时准确地完成上级领导交办的各项工作。
第十条供应室员工应加强学习，不断提升自身的专业素养。
第二章职责与权利第十一条供应室主任是供应室的负责人，负责供应室的日常管理工作。
根据公司的规定和要求，制定供应室工作计划，安排员工的工作任务。
第十二条供应室主任有权对供应室员工的工作进行监督和指导。
要求员工按时完成工作任务，保质保量地完成工作。
第十三条供应室主任有权对员工的工作进行考核，并根据员工的工作表现进行奖惩。
第十四条供应室员工应按时上班，并且按时完成工作任务。
如需请假，应提前向上级领导请假并填写请假条。
第十五条供应室员工有权向上级领导反映工作情况，提出意见和建议。
第十六条供应室员工有权参加公司举办的培训和考核活动。
第三章工作流程第十七条供应室员工在开始工作前，应先查看上一天留下的工作记录，了解还有哪些工作需要完成。
第十八条供应室员工应按照工作计划，完成所负责的工作任务。
工作任务包括但不限于物资采购、库存管理、供应商管理等。
第十九条供应室员工在进行物资采购时，应先与供应商进行洽谈，了解产品质量、价格等信息，并与上级领导和财务部门核对采购金额。
第二十条供应室员工在收到物资后，应先进行验收，确保物资的品质和数量与采购订单一致。
如有问题应及时向供应商反馈。
第二十一条供应室员工应及时将收到的物资上架并进行登记，确保库存的真实性和准确性。
消毒供应室工作制度及人员职责
1、消毒供应室工作制度一、消毒供应室工作人员熟练掌握各种器械、物品的清洁消毒，灭菌方法，严格执行各项规章制度及各种操作规程。
二、负责全院各科室无菌器械、物品、敷料的供应工作。
供应的医疗器械做到及时、准确、适用和绝对无菌。
三、备齐和储备一定数量的消毒器械和敷料，保证周转和处于备用状态。
四、每日上午下收下送。
根据各科工作需要，提供消毒灭菌物品。
收回污染的失效物品，临时借用的物品，应办好登记手续，用后及时归还。
五、沾有脓血等体液的器械，应由使用科室洗涤清洁后交供应室消毒。
六、科室自备包装的各种敷料桶、换药等治疗器材应注明科别及消毒日期，按规定时间送供应室消毒。
七、所供敷料应符合临床要求，包布、治疗巾、洞巾保持清洁无损。
八、各种包类应注明名称、消毒时间和效日期以及打包人姓名。
包内各种物品须认真核对，不得有误或遗漏。
每日严格检查，凡灭菌物品失效或接近失效期，须重新灭菌。
九、所有一次性用品均应把好质量关，做好抽样检测，并定期下科了解使用情况，保证临床使用方便及确保安全。
十、严格划分污染区、清洁区、无菌区。
无菌物品与污染物品不得交叉混放或迁回传递，防止交叉感染。
十一、对所有的物品器材应建立账目登记、请领、下发、报废及赔偿制度。
专人负责、定期清点，定期保养，防止霉烂、生锈、损坏、丢失，如有损坏按规定处理、赔偿或补充。
十二、定期深入临床各科检查常备无菌物品质量、数量、征求意见，及时改进工作。
十三、每日工作完毕整理室内卫生，清扫地面，用消毒液擦拭桌面及工作台面。
每周五大扫除1次，保持工作间清洁整齐，物品放置有序。
2、无菌物品存放区工作制度1、无菌物品存放区工作人员相对固定,由专人管理,其他无关人员不得入内。
2、工作人员进入该区,必须换鞋、戴帽、着专用服装,必要时戴口罩,注意手的卫生。
3、认真执行灭菌物品卸载、存放的操作流程,增强无菌观念。
4、灭菌物品存放的有效期:(1) 使用棉布类包装的灭菌包, 有效期为14天;未达到<医院消毒供应中心管理规范>规定的环境温度、湿度标准,其有效期应为7天。
供应室岗位职责
供应室岗位职责供应室是医院内负责医疗器械、物品的清洗、消毒、灭菌以及供应的重要部门。
其工作质量直接关系到医疗护理质量和患者的安全。
以下是供应室各个岗位的详细职责：一、供应室护士长职责1、在护理部的领导下，全面负责供应室的行政管理和业务工作。
制定工作计划，组织实施并定期进行总结和汇报。
2、负责本科室护理人员的分工和排班，合理安排人力资源，确保工作的高效运行。
3、制定和完善本科室的各项规章制度、工作流程和质量标准，并监督执行，保证工作的规范化和标准化。
4、负责本科室护理人员的业务培训和技术考核，提高护理人员的专业素质和业务水平。
5、定期检查各种仪器设备的性能和使用情况，确保设备的正常运行和维护保养。
6、加强与临床科室的沟通和协调，了解其需求，及时改进工作，提高服务质量。
7、负责本科室的质量控制和安全管理，对存在的问题及时进行分析和整改，防范差错事故的发生。
8、组织本科室护理人员开展科研和新技术、新业务的推广应用，不断提高工作质量和效率。
二、去污区岗位责任1、回收人员职责（1）负责到临床各科室回收使用后的医疗器械和物品，与临床科室人员进行当面交接，核对物品的数量和种类。
（2）将回收的物品进行初步分类和处理，去除明显的污染物，并将其放置在相应的容器中。
（3）对回收过程中发现的问题及时向护士长汇报，并做好记录。
2、分类人员职责（1）对回收的医疗器械和物品进行详细分类，根据材质、污染程度等因素进行区分。
（2）将分类后的物品分别放置在相应的清洗篮筐中，为后续的清洗工作做好准备。
3、清洗人员职责（1）严格按照清洗操作规程，对医疗器械和物品进行清洗。
选择合适的清洗方法和清洗剂，确保清洗质量。
（2）对于复杂或特殊的器械，要进行手工清洗和拆卸清洗，保证器械的各个部位都能得到彻底清洁。
（3）在清洗过程中，要注意自身防护，避免职业暴露。
三、检查包装区岗位职责1、检查人员职责（1）对清洗后的医疗器械和物品进行质量检查，确保其清洁度、完整性和功能完好性。
医院供应室岗位职责
千里之行，始于足下。
医院供应室岗位职责医院供应室是医院中负责物资采购和管理的重要部门，岗位职责包括但不限于以下方面：1. 物资采购：根据医院的需要，负责制定物资采购计划、编制采购清单、进行供应商的筛选和评估，并与供应商进行谈判、签订合同和履行合同。
2. 物资管理：负责建立和维护医院物资管理系统，编制物资分类目录和库存清单，定期进行库存盘点和更新，并根据医院的需求进行物资调拨和优化。
3. 供应商管理：与供应商保持良好的合作关系，监督供应商履行合同义务和按时供货，解决供应商在交付和品质方面的问题，并评估供应商的绩效和信誉。
4. 物资安全管理：负责物资入库和出库的管理，确保物资的安全和完整，并制定相关的物资管理制度和流程，防止物资的滥用和浪费。
5. 成本控制：根据医院的预算限制，合理控制物资采购和使用的成本，并提出降低成本的建议和措施。
6. 信息管理：负责录入和管理物资的相关信息，包括物资的名称、数量、规格、保管期限等，以便于物资的查询和使用。
7. 回收利用：对过期或闲置的物资进行分类整理和回收利用，以减少浪费和降低医院的经济负担。
第1页/共2页锲而不舍，金石可镂。
8. 审计和统计：定期进行物资的审计和统计分析，包括物资的使用情况、库存情况、消耗速度等，以便于医院决策部门对物资采购和使用进行评估和决策。
9. 协调配合：与医院其他部门（如医务部、财务部、信息部等）进行协调配合，确保物资供应的顺畅和合理。
10. 制度和流程改进：根据工作中的问题和反馈，提出改进物资管理的建议和措施，优化流程和制度，提高工作效率和服务质量。
总之，医院供应室的工作职责十分重要，负责物资采购和管理的全过程，要求岗位人员具备细致的工作态度、较强的谈判能力和供应链管理能力，以及熟悉相关法律法规和医疗物质知识，确保医院的物资供应安全、高效和经济。
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目录一、岗位职责1、供应室护士长职责2、供应室护士职责3、工勤员及消毒员职责二、操作规程1、物品清洗操作常规2、物品包装操作常规3、高压灭菌操作常规4、工作流程三、消毒技术规范四、质量管理制度1、物品洗涤制度2、物品包装制度3、物品灭菌制度4、物品保存制度五、质量检测制度六、设备管理制度七、器械管理制度八、外来医疗器械出入手术室-供应室流程九、职业安全防护制度十、查对制度十一、收发制度十二、参观制度十三、科室征求意见制度十四、污物车走向流程图十五、消毒物品车走向流程图十六、应急预案1、停电、停水、停气预案2、火灾预案十七、带教计划供应室护士长职责1、在护理部主任领导下，负责组织医疗器材、敷料的制备、消毒、保管、供应和行政管理工作。
2、督促本室护士认真贯彻执行各项规章制度和技术操作规程，严防差错事故发生。
3、定期检查高压灭菌器的效能和各种消毒液的浓度，经常鉴定器材和敷料的消毒效果，发现异常，立即上报检修。
4、对全体人员进行勤俭节约的教育，做好敷料回收和器材的修旧利废工作。
5、负责医疗器械、敷料、药品物资的请领、报销工作，手续完备，领、销清楚。
6、检查所供应器材、敷料的使用情况，经常征求意见，不断改进工作。
7、组织科室人员业务学习，提高自身和科室人员的基础理论及专科操作技能水平。
8、组织开展新技术革新，不断提高工作效率。
9、组织完成上级下达的各项任务，做好对科室各级人员的考核工作。
供应室护士职责1.根据院内作息制度,提前15分钟上班,着装整齐,佩带胸卡.2.检查各种无菌包的有效期，注意无菌间内各包的质量和安放顺序，并做好各种登记。
3.保持室内外环境及无菌间的清洁，认真仔细做好每天二次的紫外线消毒及每天二次上收和下发的工作。
4.负责医疗器材、敷料的清洗、包装、消毒、保管、登记和分发、回收工作，操作必须严格按规程进行, 清洗时要戴手套、袖套、饭袋，必要时戴口罩。
5.做好各种敷料，并保持供应量。
6.指导并抽查护理员(消毒员)、卫生员(护工)进行医疗器材，敷料的制备、消毒工作。
7.严格执行回收污物及发放无菌物品的查对制度，避免差错的发生。
8.每月十号做好各种物品的消毒效果的监测,并记录.9.下班前关好门窗,一切不用的仪器设备须切断电源.10.经常检查医疗器材质量，如有损坏及时修补、登记，并向护士长报告。
11.协助护士长请领各种医疗器材、敷料和药品，经常与临床科室联系，征求意见，改进工作。
12.认真执行各项规章制度和技术操作规程，积极开展技术革新，不断提高消毒工作质量，严防差错事故发生。
消毒员的工作职责1、在护士长、师、士的领导下负责对各类医疗器械、材料的消毒，并按规定做好各种记录。
2、上岗佩带胸卡,着装整洁。
3、严格执行各项规章制度和操作规程，已灭菌物品和未灭菌物品应严格分开放置，严防差错事故的发生。
4、在消毒时间内，不得擅自离开，严格掌握压力和时间，保证灭菌效果。
5、做好每天第一锅的BD试验，如有异常及时寻找原因，并向护士或护士长汇报。
6、坚守岗位，严格执行安全生产和操作规程，保证锅炉的正常运转，每次灭菌后，应擦去器室内部的污垢和积水，认真做好锅炉的日常检修、保养和防护，定期检修，保证安全使用。
7、消毒锅内、外保持清洁卫生，锅内不准挂衣服和其他物品，不准蒸饭和热其他食品。
8、在护士指导下，协助制作各种敷料。
9、协助护士做好供应室的清洁卫生工作，参加每次的大扫除。
10、在人员紧张的情况下，协助护士做好每天两次的上收下发工作。
工勤员的工作职责1、在护士长、师、士的领导下负责供应室的清洁卫生工作，并负责规范正确配置消毒液（浸泡物品用）。
2、协助护士做好每天二次上收和下发的工作3、负责每周一用75%酒精擦拭紫外线灯管，保持无尘。
4、处理各类医疗物品时应做到：戴手套、袖套、饭袋，必要时戴口罩级防护镜。
5、负责每日送货车、回收车的消毒工作。
6、每日按时调换清点敷料，并如数收回到科室。
7、在护士指导下，协助制作各种敷料。
8、负责供应室每天两次（早7：30-8：00、晚14：30-15：00）的开窗通风及门、窗、地面、桌椅、橱柜的清洁工作，并保持经常整洁。
扫帚、簸箕、拖把和抹布等，按“规范”应用，不能混用，定点放置，并做好此类物品的消毒工作。
9、供应室的环境保洁：每日两次清扫，每周一次小扫除，每月一次大扫除，工作的同时要注意个人防护措施。
供应室消毒隔离制度一、进入本室后，应严格执行“三区”的划分：污染区、清洁区、无菌区。
污物与清洁物品应分区放置,分处收发，不得逆行。
二、实施各项操作时应严格遵守操作规范和制度，安全工作第一。
仪表仪容端庄，做好自身防护（戴手套、围裙等），预防针刺伤。
操作前后做好手消毒（清洁）。
三、处理重复使用的医疗物品时，应执行消毒→清洗→消毒（灭菌）→使用的原则操作。
各种物品的清洁、包装、消毒、灭菌应按规范进行。
四、各类消毒液（包括外用液）定点定人专项管理，做到药液配置浓度正确，标识清晰，浸泡消毒物品时操作程序规范。
五、空气消毒：各室每日两次开窗通风30min并用紫外线照射30min.紫外线照射强度：1.5W/ m3紫外线强度测定：新灯管＞90μw/ cm2为合格，使用中灯管≥70 μw/ cm2为合格，每半年检测一次，＜70μw/ cm2应及时更换灯管。
紫外线灯管的强度测定、更换、清洁、消毒等均应做好记录。
注意事项：1）紫外线灯管表面清洁。
紫外线灯管用95％酒精擦拭每周一次，专人负责。
2）室内应清洁干燥，适宜温度20-40℃，相对湿度≤60%，相对湿度＞60%时延长照射时间，灯亮5－7分钟后开始计时。
3）紫外线光源不能直接照射到人，照射时应关闭门窗。
六、台面、地面及物体表面：1、清洁区、无菌区每日两次清水擦拭2、污染区每日两次用500mg/L有效氯消毒液擦拭。
3、收发车：在每次使用后，用500mg/L含氯消毒液清洁擦拭。
4、每周四进行大扫除。
七、浸泡类：1、拖把、抹布：按“区”使用后一清洗一晾干一备用。
每周一用500mg/L含氯消毒液浸30分钟一清洗一晾干一备用。
2、毛刷：每次使用完毕后，用500mg/L含氯消毒液浸泡半小时一清洗一晾干一备用八、各消毒液浓度监测1、含氯消毒液浓度每日测试一次。
2、质控员每周测试一次。
九、无菌物品管理1、无菌物品保管要做到三定：定数、定点、定人。
无菌物品储存按无菌日期依次排列有序，无菌包应清洁、干燥、无破损、包大小规格符合要求（下排式≤30×30×25cm，预真空和脉动真空≤30×30×50cm）。
包外有物品名称、有效期起止日期、化学指示带（高危险性包内有化学指示卡）及操作者签名（指示带贴在包的封口处右下脚），无过期包（一般有效期为14天，霉雨季节为7天）。
2、无菌物品要专柜放置，柜内清洁无积灰，标记明显。
无菌物品按灭菌日期排列，无菌包要清洁干燥无破损。
3、储槽桶关闭严密，开启后要注明日期、时间并签名。
十、质量检测1.每天由专人检查灭菌物品质量，并负责放置，确保灭菌物品质量。
2.每月做好无菌室空气培养和物品抽样细菌监测，每次抽样不少于四样（包括凡士林纱布）。
若发现有热源产生（不合格物品），应及时寻找原因，限期整改，给予纠正，并及时上报有关部门督察。
作到无菌物品灭菌有效率100%合格，作好记录，禁止使用不合格物品。
3.预真空蒸汽消毒锅，必须由持有上岗证的专职人员操作，每天作好第一锅的B-D试验，每锅做好工艺、化学监测记录。
每月做好生物监测一次，并有记录。
十一、废弃物分类1、感染性废物1）黄色垃圾袋：棉签、棉球、纱布等敷料；一次性针筒、一次性输液器、输血器；一次性药碗、手套、引流袋等。
2）锐器盒：医用针头、缝合针、各类刀片、玻璃试管、安瓿、化疗药瓶。
2、生活垃圾：（黑色垃圾袋）塑料类、各种塑料包装袋、百特输液袋等；各类纸张、纸盒等；粉剂类等瓶装药瓶。
3、医疗垃圾按规定分类放置后集中处理。
参考资料：消毒技术规范（2002版）2009－5－19修订查对制度一、污物回收查对1.在供应室内收物时，应在指定地点按“单”收取重复使用的医疗用品，核对物品内容、数目及质量。
2.核对物品时，若有缺少或损坏可向使用科室护士或护士长指出：索回物品或告示其物品报损办理相关手续。
3.每次收物清洗完毕送打包间打包或备用.二、发放无菌物品查对1.无菌物品存放在无菌室内，发放物品种类应准备齐全，并保证数量。
每天定人检查灭菌物品有效期、包裹质量：包、盒不松懈、启闭式容器底、侧孔闭合；物品包外包布清洁、干燥、无破损。
每只灭菌包应有标牌及包外指示带变合格色（黑褐色），确保无菌物品安全有效，并做专项记录。
2.外借物品负责登记及回收。
3.在发物时，应先检查物品的质量，并与领物科室人员核对数目无误，物品方可按“单”发放，可从传递窗发出。
4.每月定期做质量监测并上报（院质控办、护理部）。
参观制度1．院外参观者，需经院部或医务科或护理部同意后，方可参观。
2．院内参观者需经过供应室护士长同意。
3．参观者必须经污染区一清洁区一无菌区通道原则，不得违反此原则。
4．参观者进无菌室需戴好口罩、帽子、内穿衣及更换拖鞋。
5．参观结束后，用物放回原处。
6．参观者应严格遵守无菌操作原则，不得随意翻动无菌物品。
7．在参观过程中，接受本科室人员指导。
8. 每次参观人数不宜过多，必要时则谢绝参观。
临床科室征求意见制度1.供应室工作宗旨：贴近临床、服务于临床。
2.每月由专人定期到临床科室听取工作反馈信息(意见)，做好记录（所到科室签名、认可）。
3.护士长每周一次（或更多）下临床，及时与相关科室互通信息，促进工作，提高供应室工作效率和对外服务水平。
4.对临床科室提出的批评或建议，由护士长协调即时纠正或在科室内组织进行讨论，提出整改措施，并督查整改落实情况，做好记录，并及时向有关科室反馈整改信息，保证临床物品供应和消毒物品质量.二.紫外线消毒效果监测1.测试方法：开启紫外线灯5分钟后，将紫外线辐照计探头置于被检紫外线灯下垂直距离1米的中央处，待仪表温度后观察数据。
2.结果判断：普通30W直管型紫外线灯，新灯辐照强度≥100uW/cm2为合格，使用中紫外线灯辐照强度≥70uW／cm2为合格；3.测试频度：每半年测定一次；≤70u W／cm2应更换。
设备管理制度护士长全面负责物品、器材、器材的申领、报损、统计工作，做好入库出库帐目核对，做到帐物相符。
1.物品损耗、借物登记及物品保管由专人负责。
2.物品若确属自损，应由使用科室及时和供应室护士长联系，填写单子备案，及时更换。
3.应多种原因不慎损坏的物品，应由使用科室填写报损单交给供应室，本室人员应把原因及时报告给护士长，及时填单请购、补充物品，以免影响物品周转使用。
4.年中、终供应室计算报损物品总数，并上报。