转作风 重规范 求创新 提效能——在X市政府办公厅务虚会发言材料
“务实创新、转变作风”大讨论活动发言材料
“务实创新、转变作风”大讨论活动发言材料“务实创新、转变作风”大讨论活动发言材料局机关召开“务实创新、转变作风”活动动员会后，我结合工作实际，对照活动方案，通过学习相关文章，简单谈以下几点体会。
一、转变作风，从查找不足开始通过比照“务实创新，转变作风”活动要求，结合工作实际，认真开展查摆，我认为自身还存在以下不足。
（一）思想认识不高。
对政策理解不全面，不深入，满足于一般化。
不能深入透彻的把握和理解党和国家大正方针政策以及市委、市政府的中心工作任务。
同时，在理论紧密联系实际工作中，运用科学理论来统筹部署分管的具体工作等方面还存在着差距。
（二）创新意识不强。
做好新形势广播电视工作，必须要解放思想，与时俱进。
作为一名分管领导，在后勤管理、节目编审等方面的思维方式上，还存在求稳怕乱思想，还不能树立创新发展理念，还不能理清活跃灵变、开阔开放的工作思路，还不能坚持用时代要求审视自己负责的后勤管理、节目编审工作，在创新观念、创新内容、创新形式、创新方法、创新手段等方面思路少，举措少。
（三）执行标准不高。
工作作风不够深入，抓工作的督促落实力度不够。
平时忙于客观事务多，坚持深入工作一线调查研究不够，与一线干部职工沟通联系不够密切。
有时工作方法简单，结合具体工作实际创造性地开展工作少，对局机关和单位总支的决策部署和工作安排布置多，督促指导、检查落实少，主观能动性没有被充分调动和发挥，在一定程度上影响了工作的顺利开展。
二、转变作风，树立提升执行力理念转变作风，必须树立提升执行力理念，而提升执行力的核心，要从“实干、督促、问责”方面做起。
（一）坚持实干精神。
领导在一线指挥，工作在一线落实，问题在一线解决，作风在一线转变，说到底就是要在抓落实上下工夫。
我们每个党员干部都是党的政策的具体执行者，本职工作就是执行，提高执行力是自己应有的责任，要把责任化为积极落实的行动，要树立一种不干则已、干就干出样子的工作理念，对看准了的工作要一抓到底，直到抓出成效为止。
8、转作风 重规范 求创新 提效能-在市政府办公厅务虚会上的发言材料
转作风重规范求创新提效能——在市政府办公厅务虚会上的发言材料根据会议安排，下面按照市政府主要领导提出的四个标准，就如何切实做到“转作风、重规范、求创新、提效能”谈几点建议：一、要在“办”上下功夫。
办公厅的“办”字，由“力”字和两点构成。
从力字上看，主要意思是政治上要有定力、抓工作要有力度。
一是政治上要有定力，要把绝对忠诚作为首要政治品格，牢固树立“四个意识”，坚决做到“四个服从”，始终保持清醒的政治头脑，在重大问题、原则问题、敏感问题上不人云亦云，不自行其是，不随波逐流。
严守党的政治纪律和政治规矩，坚决做到不该说的不说、不该做的不做。
二是工作开展上要有力度，要紧紧围绕市政府的决策部署，以服务决策为中心，以规范管理为主线，充分发挥“建议谋划、协调配合、督查落实、保障服务”的作用，不断开创办公厅工作的新局面。
在提高市政府决策效率方面，要紧贴领导决策需求，不断在增强参谋的主动性、针对性和实效性上下功夫，真正做到参到点子上、谋到关键处。
特别是要紧紧围绕全市中心工作和重点、难点、热点问题，主动谋划，提前介入，认真开展调查研究、信息反馈和督促检查，积极做好决策前、决策中和决策后的各项服务，保证领导决策的顺利实施。
在提高运行质量方面，要在综合协调、督促落实上再下功夫，特别是在提高协调部门常务会议议题质量上，必须站在全局的高度，站在发展的角度，通盘考虑，周密安排。
对协调部门提请市政府研究决策事项前，主动加强与相关单位的沟通衔接，做到协商一致。
在决策事项落实上，新开发专项督办系统，明确完成时限、牵头单位、责任人员明确，建立台账，销号管理，提高工作推进效率。
从两点上看，一个代表用心、细心，一个代表齐心。
也就是说对待办公厅工作，既要用心细心，又要齐心协力，拧成一股绳，这样才能把领导的决策贯彻执行好，更好的服务保障好，发挥好参谋助手的职责。
办公厅的工作都是十分具体的事物，每一次办文办会办事要求都十分具体，不允许任何一个环节出错。
在务虚会上的发言范本（四篇）
在务虚会上的发言范本尊敬的各位领导、各位来宾：大家好！首先，我要感谢主办方给予我这个宝贵的机会，在这里与各位分享我的经验和看法。
今天，我将和大家探讨一个当前非常重要的话题——创新与发展。
作为当今社会发展的关键动力，创新在各个领域都起着举足轻重的作用。
在经济发展方面，创新是推动经济增长、提高效率的重要引擎。
在科学技术方面，创新是推动社会进步、解决难题的重要力量。
在社会文化方面，创新是推动文明进程、丰富人民生活的重要动力。
因此，创新已经成为现代社会发展的重要指标和核心竞争力。
然而，创新也面临着一些挑战。
首先，创新需要营造良好的环境和氛围。
创新需要自由的思考空间、宽容的文化氛围和充分的知识交流。
如果创新的环境受到限制、创新的氛围受到压抑、创新的交流受到阻碍，那么创新就无法发挥出应有的作用。
其次，创新需要持续的投入和支持。
创新需要投入大量的时间、资源和精力，在初期可能并不能立即见到回报。
如果没有持续的投入和支持，创新很容易被放弃或者中途夭折。
最后，创新需要跨界合作和整合创新资源。
当今世界已经进入了一个高度互联互通的时代，创新的力量来自于不同领域和各个层面的合作。
如果没有跨界合作和整合创新资源，创新很难达到全面的效果。
那么，应该如何促进创新与发展呢？我认为，一方面，政府应该积极创造良好的创新环境和条件，为创新提供有力的支持。
政府可以通过修订法律法规，简化审批程序，降低创新成本，激发企业和个人的创新热情。
政府还可以加大投入力度，支持科研机构和高校等创新主体，打造更多创新平台。
另一方面，企业应该加强创新管理和创新能力培养，构建创新型组织和创新型团队，建立创新导向的企业文化。
企业还应该注重跨界合作，积极与各类创新主体进行合作，共享创新资源，实现创新的共赢。
同时，我们也应该注重创新的可持续发展。
创新不仅仅是为了一时的成功，更重要的是要为社会的长期发展做出贡献。
因此，我们需要注重创新的可持续性和对未来的影响。
我们需要培养创新的生态系统，加强创新的市场引导和政策支持，引导创新走向社会发展的主要方向。
改进作风务虚会发言材料
改进作风务虚会发言材料尊敬的各位领导，亲爱的同事们：大家好！今天，我很荣幸站在这里，与大家共同探讨如何改进我们的工作作风。
在此，我要强调的是，改进工作作风不仅仅是一种要求，更是一种责任，一种使命。
它关乎我们的形象，关乎我们的发展，关乎我们的事业。
回想过去，我们在工作中取得了一系列的成绩，这些成绩的取得离不开大家的共同努力。
然而，我们也必须看到，在我们的工作中，还存在着一些不容忽视的问题。
这些问题，有的体现在工作态度上，有的体现在工作方法上，有的体现在工作效率上。
这些问题，虽然看似小，但却在很大程度上影响了我们的工作质量和发展速度。
因此，改进工作作风，提高工作效率，已经成为摆在我们面前的紧迫任务。
在此，我想从以下几个方面谈谈我的一些看法：我们要树立正确的工作态度。
态度决定行为，行为决定结果。
我们要始终坚持以人民为中心的发展思想，始终把人民群众的利益放在首位。
我们要把工作当作一种责任，一种使命，而不是简单的任务。
只有这样，我们才能真正把工作做好，才能真正为人民群众办实事、办好事。
我们要提高工作能力。
工作能力是完成工作任务的关键。
我们要努力提高自己的业务水平，不断提高自己的综合素质。
同时，我们要学会运用新技术、新方法，不断提高工作效率。
在这个信息爆炸的时代，我们要始终保持学习的状态，始终保持创新的精神，才能不被时代淘汰。
我们要改进工作方法。
工作方法直接影响到工作效果。
我们要善于经验，善于分析问题，善于找出解决问题的办法。
同时，我们要注重团队协作，注重沟通与交流。
只有这样，我们才能更好地完成工作任务，才能更好地实现我们的发展目标。
我们要强化作风建设。
作风建设是我们党的一项重要任务。
我们要自觉抵制不良风气，严守党纪国法，严守职业道德，做到清正廉洁。
同时，我们要注重实际效果，反对形式主义、官僚主义，真正做到为民务实、清正廉洁。
改进工作作风，是一项长期而艰巨的任务。
它需要我们每个人的共同努力，需要我们每个人的积极参与。
市政府办公厅务虚会发言材料(范文)
转作风重规范求创新提效能——市政府办公厅务虚会发言材料根据会议安排，下面按照市政府主要领导提出的四个标准，就如何切实做到“转作风、重规范、求创新、提效能”谈几点建议：一、要在“办”上下功夫。
办公厅的“办”字，由“力”字和两点构成。
从力字上看，主要意思是政治上要有定力、抓工作要有力度。
一是政治上要有定力，要把绝对忠诚作为首要政治品格，牢固树立“四个意识”，坚决做到“四个服从”，始终保持清醒的政治头脑，在重大问题、原则问题、敏感问题上不人云亦云，不自行其是，不随波逐流。
严守党的政治纪律和政治规矩，坚决做到不该说的不说、不该做的不做。
二是工作开展上要有力度，要紧紧围绕市政府的决策部署，以服务决策为中心，以规范管理为主线，充分发挥“建议谋划、协调配合、督查落实、保障服务”的作用，不断开创办公厅工作的新局面。
在提高市政府决策效率方面，要紧贴领导决策需求，不断在增强参谋的主动性、针对性和实效性上下功夫，真正做到参到点子上、谋到关键处。
特别是要紧紧围绕全市中心工作和重点、难点、热点问题，主动谋划，提前介入，认真开展调查研究、信息反馈和督促检查，积极做好决策前、决策中和决策后的各项服务，保证领导决策的顺利实施。
在提高运行质量方面，要在综合协调、督促落实上再下功夫，特别是在提高协调部门常务会议议题质量上，必须站在全局的高度，站在发展的角度，通盘考虑，周密安排。
对协调部门提请市政府研究决策事项前，主动加强与相关单位的沟通衔接，做到协商一致。
在决策事项落实上，新开发专项督办系统，明确完成时限、牵头单位、责任人员明确，建立台账，销号管理，提高工作推进效率。
从两点上看，一个代表用心、细心，一个代表齐心。
也就是说对待办公厅工作，既要用心细心，又要齐心协力，拧成一股绳，这样才能把领导的决策贯彻执行好，更好的服务保障好，发挥好参谋助手的职责。
办公厅的工作都是十分具体的事物，每一次办文办会办事要求都十分具体，不允许任何一个环节出错。
在转变干部作风加强机关行政效能建设动员会上的讲话
进一步改变作风，提高效能，全面提升服务经济、促进发展的水平——在转变工作作风加强效能建设会上的讲话各位领导、同志们：今天召开这次转变工作作风，加强效能建设动员大会，目的是通过此次活动，都来做好优质服务工作，营造良好的发展氛围，使我们干部职工在思想上有新的提高、作风上有新的转变，各项工作有新的起色，结合我院工作实际，围绕转变作风、服务经济、促进发展这一目标。
我谈以下几点体会和认识。
一、充分认识转变工作作风加强医院效能建设的重要意义开展转变工作作风加强效能建活动，是贯彻科学发展观、提高执政能力和工作水平的必然要求，是优化发展环境、转变工作作风的有效措施。
医疗卫生工作与人民群众的生命健康、生活质量息息相关，医院行政部门是落实党和政府卫生工作的重要职能部门，是否做好医院医疗卫生工作的关键。
近几年来，通过开展行风建设、推行政务公开、开展党员先进性教育等活动，我院的服务意识明显增强，工作作风明显改进，工作效率进一步提高。
但也存在不少问题，主要表现在：一是缺乏工作激情。
一些干部职工满足于不求有功，但求无过，缺乏进取心。
二是不作为、乱作为的行为时有发生。
办事推诿扯皮、办事拖拉等现象仍然存在，甚至有“吃、拿、卡、要”等侵害群众利益的行为。
三是一些工作人员对来办事群众爱理不理，甚至盛气凌人，缺少感情。
四是科室之间协调不够。
五是利用职权为个人谋取私利，等等。
这些问题的存在，背离了党的宗旨，同人民群众的利益格格不入，如果任其发展下去，必将影响医院在群众中的形象。
转变工作作风，加强效能建设，就是要切实解决这些突出问题，使医院行政能力、行政行为和医疗服务更加符合人民群众的需要，符合我县社会和经济发展的需要，符合卫生事业改革和发展的需要。
我们进行医疗卫生改革、全面实施“十二五”规划、建设富裕文明和谐，需要加快医院硬环境建设。
同时，更要努力营造良好的“软环境”，为病人提供更便利的服务环境、就医环境。
全院干部职工，特别是领导干部，一定要立足医院发展大局，牢固树立“发展为上、投资为本”和“环境比投资更重要”的理念，切实加强效能建设，使医院工作作风有明显的改进，服务能力有明显的增强，办事效率有明显的提高，发展环境有明显优化，更好地为我县经济建设服务，为保障人民健康服务。
转作风求实效发言材料
转作风求实效发言材料尊敬的领导、亲爱的同仁们：大家好！很高兴能够在这个重要的场合，与大家共同探讨并分享关于转作风求实效的一些思考和观点。
当前，我国正处在经济社会发展的关键时期，我们需要不断优化工作作风，追求更加务实高效的工作方法。
在这次发言中，我将着重谈一下转作风求实效的重要性、实施方法以及实践中可能遇到的一些问题和对策。
一、转作风求实效的重要性1.适应时代发展需求：随着时代的发展，我们工作的环境和要求都在不断变化，需要我们及时调整工作作风，以适应新的发展需求。
转作风求实效，是为了更好地满足社会对我们工作的期望，更好地推动事业发展。
2.提高工作效率：求实效是提高工作效率的关键。
只有将作风转变为务实高效，才能更加聚焦核心任务，更好地完成工作，使我们的工作更具成效，推动事业取得更大的进展。
3.树立良好形象：转变作风不仅仅是工作需要，更是对外展现的一种形象。
务实高效的工作作风能够树立起良好的形象，展示出我们的专业素养和责任担当，增强社会对我们的信任感。
二、实施方法1.注重实际问题解决：在工作中，我们要始终关注实际问题，摒弃形式主义，解决实质性的工作难题。
只有通过实际问题的解决，才能真正取得实效。
2.高效沟通协作：加强团队内部的沟通协作，形成高效的工作机制。
及时交流信息，明确工作目标，确保每个团队成员都明白自己的任务，以高度的责任心推动整个团队向前发展。
3.制定明确的工作计划：制定明确的工作计划是务实高效的基础。
通过合理的计划，我们能够有序推进工作，减少无谓的时间浪费，提高工作的质量和效率。
4.加强学习培训：提升团队成员的综合素质，通过学习培训，不断提高专业技能，使每个人在工作中更加得心应手，更容易取得实效。
三、实践中可能遇到的问题和对策1.抵制惰性思维：在转作风的过程中，可能会遇到一些成员惰性思维的问题，对此我们要采取激励措施，激发团队成员的工作激情，引导大家向前看齐。
2.应对工作压力：由于实效追求可能会增加工作的紧张度，我们要采取科学的管理方法，避免过度压力，合理安排工作任务，确保每个人都有充分的休息和调整时间。
XX市务虚工作会议上讲话材料
XX市务虚工作会议上讲话材料在某某市务虚工作会议上的讲话材料同志们：今年是实施“十四五〞规划的第一年，是开启全面建设社会主义现代化新征程的第一年。
某某上下要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面落实中央、省委决策部署，坚持稳中求进工作总基调，坚持新开展理念，更好统筹疫情防控和经济社会开展工作，坚持以供给侧结构性改革为主线，坚持深化改革开放，牢牢把握扩大内需这个战略基点，大力保护和激发市场主体活力，扎实做好“六稳〞工作，全面落实“六保〞任务，加快构建以国内大循环为主体、国内国际双循环相互促进的新开展格局，在危机中育新机，于变局中开新局，全力力建设社会主义现代化新某某。
为此，必须统筹把握“防〞和“建〞、“稳〞和“进〞、“内〞和“外〞、“城〞和“乡〞、“享〞和“治〞、“严〞和“实〞六个方面关系，高质量做好今年各项重点工作。
一、聚焦“防〞和“建〞，全力保障人民生命财产平安。
面对当前复杂多变的疫情形势，针对近期防控工作暴露出的短板，既从操作层面解决当下的紧迫问题，也从制度层面谋划安排，健全体制机制。
一方面，抓实常态化疫情防控。
继续坚持“外防输入、内防反弹〞总体防控策略，深化落实入境人员和国内中高风险地区人员跟踪监测，抓好冷链食品监管和风险防控，不断完善社区防控措施，进一步扩大核酸检测范围，守牢疫情防控第一道防线。
秋冬季是呼吸道传染病的高发季节，要做好谋划部署，完善防控预案，强化医疗卫生物资储藏，坚决防止疫情反弹。
另一方面，构建强大公共卫生体系。
坚持预防为主的卫生健康工作方针，改革完善疾病预防控制体系，建立稳定的公共卫生事业投入机制，健全疾控机构和城乡社区联开工作机制，创新医防协同机制，加快打造一支现代化疾控人才队伍。
按照平战结合、长短结合、专兼结合要求，建立健全重大疫情救治机制，加快推进市人民医院新院区建设，完善综合医院传染病防治设施，切实增强应急医疗救治储藏能力。
丰富爱国卫生运动内涵，大力普及健康知识，推动从环境卫生治理向全面社会健康管理转变。
在全市X系统工作务虚会上的讲话
在全市X系统工作务虚会上的讲话尊敬的各位领导、各位同事：大家好！今天，我很高兴能够在全市X系统工作务虚会上与大家交流、分享。
我们都是忙碌的人，但是像今天这样的机会能够让我们聚在一起，分享我们的想法与经验，共同探讨如何更好地完成我们的工作任务，这是非常有意义的。
首先，我想谈谈我对“务虚工作”的理解。
在我的理解中，“务虚工作”包括两个方面。
其一，是“务实”，指的是我们要在日常工作中尽可能地注重实际效果，重视真实的工作成果，不光是表现出彩、形式出众的结果。
其二，是“务虚”，指的是我们要真正认识到现实与理念之间的关系，正视工作中的问题、难题，并探索更好的解决方案。
这也是我们今天能够聚在一起共同交流的目的之一。
X系统是一个非常重要的职能部门。
我们的工作涉及到很多人的切身利益，也牵动到市政府的决策和发展。
因此，我们的工作要求我们要抱着“务实求效”的态度，力争在工作中做到尽善尽美，赢得社会的公信力。
但是，仅仅抱着“务实求效”的态度是远远不够的。
对于我们这样一个职能部门，不断思考、不断拓展、不断创新、不断实践，才能真正做好我们的工作。
具体的做法包括：一、建立高效的信息沟通平台，促进各部门之间的协同配合。
二、坚持创新思维，不断推进X系统的信息化建设。
三、加强行业业务知识建设，针对新技术、新模式等，开展业务培训和学习。
四、加强对市场的研究，及时获取市场信息，掌握市场动态，为市政府制定决策提供有力的支撑。
五、深化内部管理，做好绩效评估和人才培养。
最后，我想再次强调“务虚工作”的重要性。
真正的“务虚”，是指我们应该认真反思自己的工作实务、认真分析自己的工作成效、认真思考自己的工作思路，不断完善、提高自己的工作能力，为更好地为市政府服务做出更大的贡献。
谢谢大家！。
在全市务虚工作会上的发言
在全市务虚工作会上的发言在全市上下深入学习贯彻党的九届六中全会和省市党代会精神之际，市委、市政府召开工作务虚会，总结上半年成绩，分析当前形势，安排部署下半年工作，充分体现了市委、市政府统揽全局、见微知著的政治谋略，表明了市委、市政府推动高质量发展的坚定决心。
根据会议主题，结合自己思考，谈些粗浅的认识和看法。
一、关于对上半年工作的评价。
综合来看，我认为今年上半年全市的工作主要有这么几个特点：一是“快”。
这主要体现在我们的发展速度上，今年我们**规模以上工业增加值、全社会用电量、工业用电量、利用外资增速均列全省第一，现汇率增幅居全省第二，这种发展速度在**历史上是少有的。
二是“好”。
这主要体现在我们的发展成效上：首先，结构在优化。
三大产业转型升级步伐加快，高新技术企业突破100家，高新技术产业产值、增加值分别增长30%、29.37%。
休闲旅游、文化创意、信息经济等新兴产业扎实推进。
其次，活力在增强。
通过深入推进改革创新，实施“双返双创”，经济社会发展活力生机勃发。
再次，优势在巩固。
成为全省首个全市域开展生态文明示范区建设的设区市，生态环境进一步优化。
三是“实”。
争取了一批实实在在的投资，签约了近100个项目，其中过10亿元重大项目43个；建设了一批实实在在的项目，实施了一大批打基础、管长远、增后劲的重点项目，比如，**等工程开工建设，**等项目加快推进；办了一批实实在在的实事，省市确定的18件民生实事顺利推进，成功举办了**系列活动，等等。
四是“稳”。
就是社会总体保持和谐稳定，“平安**”扎实推进，社会治安秩序持续向好，疫情防控坚决有力，公众安全感不断提升，安全生产态势总体平稳。
从**来看，上半年，我们围绕市委提出的**目标，通过全力推进“四区”建设、推进生态文明建设、抓好党的建设等，经济社会发展和党的建设都取得了良好的发展成效。
一是以“四区”建设为核心，发展实力进一步提升。
园区综合实力，河东工业园平整土地750亩，开发面积拓展至7200亩。
市政府务虚会发言材料-务虚会个人发言材料
市政府务虚会发言材料|务虚会个人发言材料市政府务虚会发言材料今天各位局领导、各位发言的同志，对今年工作的归纳、提升和对明年工作的思考、讨论，都比较系统性，这些都很好。
希望大家进一步开拓思路，勇于担当，积极进取，系统性地推进各项工作的实施，把务虚会的思路作为我们明年工作计划的重要组成部分，充分体现我们对明年工作的展望。
下面，我再讲三个方面的看法一是对今年我们工作特点的看法 ;二是对存在问题的看法 ;三是对明年工作思路和重点工作的看法。
一、对 20XX 年工作特点的看法今年以来，尽管我们各项工作的压力都很大，但全局系统齐心协力、奋勇拼搏，我们的主要经济指标完成良好，在推动重点项目建设、扶持壮大建安企业、促进建安固投、落实“美丽厦门战略规划”、提升行业管理和民生保障等工作上主动融入，勇于担当，取得了实效，得到市委、市政府主要领导和其它市领导的高度肯定，多次公开表扬我局工作。
一抓住主业，持续提升管理水平。
1、规范完善各项管理工作及措施。
20XX 年 , 狠抓建章立制，以制度建设促进工作提升。
起草并推动市政府出台我市历史以来支持建筑业发展力度最大的文件厦门市人民政府关于促进建筑业加快发展的若干意见，制定出台厦门市社会保障性住房管理条例实施办法、物业管理若干规定实施细则、重点项目管理办法和重点项目代建制管理办法、厦门市建筑市场“黑名单”管理办法等制度。
2、加强市场和现场的日常监督。
20XX 年，进一步加大规范市场秩序和现场监管的力度，加强“两场”联动，工程招投标监管更加规范，市场诚信体系建设继续完善，勘察设计、工程地方标准管理得到提升，绿色建筑行动取得进展，公共停车场建设、节水管理较好推进，建筑砂石管理及渣土车综合整治取得阶段性成效，工程质量安全生产总体处于受控状态，物业管理进一步规范提升。
3、有序推进全局各项工作。
20XX 年，依法行政、法律决策咨询、法制服务保障有力，综治维稳、信访投诉处理、建设稽查工作机制进一步理顺，机关党建、干部队伍建设、创优争先持续加强，对外宣传、行政后勤服务、行政经费统筹调配与保障到位有效，管理水平进一步提升。
全市务虚会发言材料怎么写
全市务虚会发言材料怎么写尊敬的全市务虚会的领导、各位代表：大家好！我是×××（个人姓名），非常荣幸能在此向大家发言。
首先，我想表达我对于此次会议的重视和支持，相信在大家的共同努力下，本次会议一定能够取得圆满成功。
作为全市务虚会的一员，我们的职责是围绕市政府的决策部署，全面了解并分析问题，提出有效的建议和方案，为全市的发展做出积极的贡献。
而作为一名发言人，我将就×××（具体议题）这一议题向大家分享我的观点和建议。
首先，我想强调的是×××（议题的重要性）。
这是一项关系到全市发展的重大议题，我们必须高度重视。
在当前快速变革的时代，我们面临着新的机遇和挑战，只有通过务虚会这样的平台，我们才能集思广益，共同研究解决方案，推动全市的发展。
接下来，我想分享我的观点和建议。
首先，我们应该加强对各行业的了解和研究，深入掌握各领域的发展动态。
只有通过全面的了解，我们才能够把握住机遇，抢抓发展的先机。
其次，我们要提高自身的知识水平和专业能力，不断学习，不断充实自己，才能在原有基础上有所创新。
同时，我们还要加强团结合作，加强交流和沟通，共同分享经验和智慧，形成合力，共同推动全市的发展。
最后，我们要注重创新思维，敢于突破陈规旧观念，打破狭隘思维的束缚，开拓新的思路和方向，去探索新的发展机会。
在这个时候，我们的责任和使命就是要携手共进，共同努力，为全市的发展贡献力量。
每个人都是全市的一份子，每个人都应该肩负起属于自己的责任，发挥自己的潜力和创造力。
最后，我想强调的是，全市务虚会会议不仅仅是一个平台，更是一个机会。
一个机会，可以让我们相互学习，相互借鉴；一个机会，可以让我们相互鼓励，相互激励；一个机会，可以让我们相互合作，共同进步。
就像现在这个公开发言，我们倾听别人的观点，分享自己的经验。
让我们一起静下心思，认真聆听，思考。
我们每个人都有话要说，每个人都有想法要表达。
市政府办公厅务虚会发言材料-务虚会上的发言材料
市政府办公厅务虚会发言材料:务虚会上的发言材料转作风重规范求创新提效能——市政府办公厅务虚会发言材料根据会议安排，下面按照市政府主要领导提出的四个标准，就切实做到“转作风、重规范、求创新、提效能”谈几点建议：一、要在“办”上下功夫。
办公厅的“办”字，由“力”字和两点构成。
从力字上看，主要意思是政治上要有定力、抓工作要有力度。
一是政治上要有定力，要把绝对忠诚作为首要政治品格，牢固树立“四个意识”，坚决做到“四个服从”，始终保持清醒的政治头脑，在重大问题、原则问题、敏感问题上不人云亦云，不自行其是，不随波逐流。
严守党的政治纪律和政治规矩，坚决做到不该说的不说、不该做的不做。
二是工作开展上要有力度，要紧紧围绕市政府的决策部署，以服务决策为中心，以规范管理为主线，充分发挥“建议谋划、协调配合、督查落实、保障服务”的作用，不断开创办公厅工作的新局面。
在提高市政府决策效率方面，要紧贴领导决策需求，不断在增强参谋的主动性、针对性和实效性上下功夫，真正做到参到点子上、谋到关键处。
特别是要紧紧围绕全市中心工作和重点、难点、热点问题，主动谋划，提前介入，认真开展调查研究、信息反馈和督促检查，积极做好决策前、决策中和决策后的各项服务，保证领导决策的顺利实施。
在提高运行质量方面，要在综合协调、督促落实上再下功夫，特别是在提高协调部门常务会议议题质量上，必须站在全局的高度，站在发展的角度，通盘考虑，周密安排。
对协调部门提请市政府研究决策事项前，主动加强与相关单位的沟通衔接，做到协商一致。
在决策事项落实上，新开发专项督办系统，明确完成时限、牵头单位、责任人员明确，建立台账，销号管理，提高工作推进效率。
从两点上看，一个代表用心、细心，一个代表齐心。
也就是说对待办公厅工作，既要用心细心，又要齐心协力，拧成一股绳，这样才能把领导的决策贯彻执行好，更好的服务保障好，发挥好参谋助手的职责。
办公厅的工作都是十分具体的事物，每一次办文办会办事要求都十分具体，不允许任何一个环节出错。
提升办公室工作效能大会上交流发言
提升办公室工作效能大会上交流发言在提升办公室工作效能大会上的交流发言在提升办公室工作效能大会上的交换发言各位领导、同志：办公室属于工作单位的行政职能机构办公室人员的业务能力、工作水平、综合素质是工作单位行政管理水平的高度集中体现。
在新的发展情势下每位同志面临的新任务、新要求、新标准必将会加重办公室工作的压力、负担和责任。
如何厘清、理顺办公室各项具体工作任务并将办公室工作深化、细化、实化对实现工作单位高效、规范、有序的运转具有重要的现实意义。
这既是满足办公室工作的要求也是做好办公室工作所必须解决的问题。
那末围绕提升办公室工作效能这个话题我谈几点思考。
第 1 点坚决落实____总书记提出的“5 个坚持”办公要求用高标准对比本身的办公室工作用心查找不足着力纠偏整改。
习总书记向中共中央办公厅的同志们作出了”;5 个坚持”的唆使要求每名工作人员都要坚持绝对虔诚的政治品格、坚持高度自觉的大局意识、坚持极端负责的工作风格、坚持无怨无悔的奉献精神、坚持廉洁自律的道德操守。
可以说习总书记的“5 个坚持”不单单是对中央办公厅的标准和要求也是对全国各级各类办公室的殷切期望和明确规定。
各办公室、各位同志务必把”5 个坚持”视为做好办公室工作的纲领性文件和指点思想主动自觉将”;5 个坚持”的内核精神贯穿落实到具体的办公室工作当中努力做到以下几点：1 是提高工作效力保持高效工作节奏。
我们都知道不管是哪一个办公室都存在工作千头万绪、临时任务不断的问题。
每天都需要处理来自各个方面的杂乱杂事、文件文稿乃至是重大意外事件。
如果不能快速从混乱无章的工作任务当中梳理出 1 条线索那末办公室的工作将会堕入被动乃至瘫痪状态进而影响工作单位的正常运转。
这就需要每位同志从上班的那 1 刻起就打起 1 百 210 分精神列出工作清单着手处理工作任务。
同志们只有做到忙而稳定、规范有序才能高效完成办公室工作。
在这个进程当中我们不但按时实现了工作目标还铸造了过硬的工作素质构成了良好的工作风格增强了彼此之间的密切协作融会度。
发言材料——务虚会办公室发言材料
抓住机遇创新机制规范管理提升服务综合科各位领导、同志们：非常高兴有机会参加今天的务虚会，和各位领导、同志们一起共同谋划明年的工作。
根据务虚会布置的议题，结合我科室的工作实际，现就明年的工作思路谈一些我个人不成熟的想法，希望大家批评指正。
我认为，明年应该是我中心各项管理工作上台阶的一年，也是规范化管理的关键年。
我们应借机构升格、《xxxx管理办法》出台的契机，主要围绕“抓住机遇、创新机制、规范管理、提升服务”这十六字方针开展各项工作，力争达到管理工作上台阶、服务工作上水平、人员素质大提升的总体目标。
当前，影响以及制约我中心发展的几个主要问题是：1、员工的积极性、主动性、创造性有待增强。
目前，对于领导交办的工作，一些同志积极性不太高、责任心不太强，存在疲于应付的现象，未真正形成一级抓一级，层层抓落实的工作局面。
另外，奖优罚劣机制缺乏，致使干部职工的工作积极性不能完全调动起来。
2、员工的执行力有待提高。
虽然近几年中心陆陆续续修订了一系列规章制度，但由于与之相配套的措施还不够完善，致使有些制度流于形式，执行起来大打折扣，出现没有执行到位的现状。
另外，督办工作坚持还不够好，对于一些重要会议、工作任务以及目标完成情况督促落实力度还不够大。
3、员工的服务意识、服务水平和质量有待提高。
服务标准不统一，服务流程不够简约，在细节服务上有时还存在纰漏，还不够精益求精。
针对上述问题，在新的一年，我认为，我们工作的主攻方向是：（一）在管理理念上力争实现“三个转变”。
一是实现工作重心的转变。
“参与政务，管理事务”是办公室的工作职责。
然而，长期以来，我们把大量的精力用在管理事务上，停留在打电话、写材料、办会议、搞接待等繁杂的日常事务性服务上，不能适应新时期科学决策和为领导提供服务的需要。
当前，必须创新工作思路，把工作的重心转变到为领导决策参谋服务上，把大量的精力放在贯彻落实领导决策和意图上。
二是实现工作方式的转变。
要把由被动承担任务向主动思考服务转变。
改进作风务虚会发言材料
改进作风务虚会发言材料尊敬的领导、各位同事：大家好！今天我很荣幸能在这次改进作风务虚会上发言。
我想分享一些有关改进作风和务虚的观点和建议。
首先，我们要明确改进作风的目的。
改进作风是为了提高我们的工作效率、凝聚团队力量和增强工作质量，以使我们的工作更加出色。
改进作风需要从个人做起，从小事做起，从自身的问题和不足做起。
我们应该时刻保持谦虚、自信、进取的态度，不断学习和改进自己的工作方法和方式，以适应快速变化的工作环境。
其次，务虚是改进作风的重要方面。
务虚是指我们要以实际行动为基础，坚持实事求是的原则，不畏艰难和困难，坚持问题导向，勇于面对和解决工作中的实际问题。
务虚需要我们遵循客观规律，以实际工作为切入点，调查研究问题，寻找解决问题的办法和路径。
同时，务虚也要求我们勇于承担责任，积极主动地提出建设性意见和建议，并付诸实践，为团队和组织的发展贡献自己的力量。
为了更好地改进作风，我们可以从以下几个方面入手：一、自身修养。
作为一名员工，我们应该积极培养良好的职业道德和职业素养，注重自身修养和能力提升。
我们要谦虚谨慎，虚心向他人学习，不自满不自大；要保持积极向上的心态，勇于面对挑战和困难；要掌握行业领域的专业知识和技能，不断学习和提升自己。
二、工作方法和方式的改进。
我们要善于总结经验，总结成功和失败的教训，总结工作过程中的问题和不足，不断改进工作方法和方式。
我们可以借鉴他人先进经验，采取科学合理的方法和手段，提高工作效率和质量。
另外，我们还可以运用信息技术手段，提高信息化管理水平，简化流程，减少重复性工作，以提高工作效率。
三、团队协作。
改进作风需要团队的共同努力和协作。
我们要搭建良好的沟通渠道，促进信息的共享和交流。
我们要鼓励团队成员间的互相协作和合作，充分发挥集体智慧，解决问题和推动工作。
团队的成功离不开每个成员的努力和贡献，我们应该相互支持、相互学习，共同实现目标。
最后，我希望通过我们每个人的共同努力，我们能够不断加强改进作风的意识，提高自身的业务素质和能力，以更好地服务于组织和团队的发展。
X市政府分管领导市委工作务虚会上的发言
X市政府分管领导市委工作务虚会上的发言I. 外部环境分析A. 国内经济形势分析B. 地方政策、扶持企业方案的研究和考虑C. 反映市民意见，走下去，了解基层民情II. 政府工作安排A. 重点工作调度B. 增强政府服务意识，管理创新增强C. 推出多项惠民措施，服务人民生产生活III. 后续工作评估A. 对市级重大政府工作进行监督评估B. 优化工作流程，提高办事效率C. 对工作不足与反映建议进行改进完善注意：上述提纲仅供参考，实际发言内容应符合会议主题和议程要求，体现思想深度和管理水平，且具体内容需要根据情况进行调整和补充。
在X市政府分管领导市委工作务虚会上，我首先进行了外部环境分析。
作为政府工作的重要组成部分，了解和分析国内经济形势以及地方政策扶持企业方案显得尤为重要。
当前，国内经济风险有所增加，经济增长进入新常态，需要本着稳中求进的方针，全面推进改革，活跃市场主体，鼓励创新创造，打造较为适宜市场运行和资源配置的环境，做到保稳中求进，确保经济发展平稳有序。
另外，市民的声音也是政府工作的重要参考。
政府需要走下去，了解基层民情，因地制宜解决问题，真正做到为民服务。
聆听市民诉求，及时跟进反馈，解决市政府与市民之间因信息不畅而产生的沟通障碍，推动政府民主、透明和效率的建设，还需要与市政府其他部门密切合作，有效协同，提升行政效能。
最后，在外部环境分析中，还需要注重地方政策制定，通过完善扶持企业方案等政策措施，鼓励市场活力，提高企业经营效益和市场竞争力。
政府和企业的合作，需要引入新技术和先进的管理理念，实现共赢和可持续发展。
在X市政府分管领导市委工作务虚会上，我提出了政府工作安排的方案。
政府工作需要从重点工作调度入手，政府部门应根据不同任务制定合理可行的工作方案，严格按照工作目标和计划推进各项工作，并定期召开工作例会、考核检查等，做到既有计划又有实际效果。
政府工作还需要增强政府服务意识和管理创新增强。
与时俱进的管理理念、服务意识和先进的管理手段，是政府实现高效服务、有效管理的重要保障。
办公室务虚会发言材料
办公室务虚会发言材料下面是小编为大家整理的办公室务虚会发言材料，欢迎大家阅读。
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办公室务虚会发言材料【一】2011年，在镇党委、政府的正确领导下，党政办以“三服务”为宗旨，以“创新争优”为抓手，围绕中心、服务大局，不断强化服务意识，提高服务能力，充分发挥了“参谋部”、“指挥部”作用，较好地完成了各项目标任务，为全镇经济社会又好又快发展做出了不懈努力。
突出表现在以下四个方面：一是有效保障了党委政府日常工作的高效运作。
面对日益繁重、千头万绪的经常性事务，我办结合实际，创造性工作，逐步规范了办公、办事、办文、办会程序，理清工作思路，优化工作流程，提升工作质量，强化工作保障，为镇党委、政府日常工作有序运转提供了有力支撑。
二是强力推动了各级党委政府决策部署的贯彻落实。
紧紧围绕全镇工作大局和中心工作，认真调查研究，积极出谋献策，狠抓督促检查，搞好综合协调，在落实各级党委政府工作部署中，起到了不可替代的作用。
三是圆满完成了各项服务的保障任务。
密切配合镇其它单位部门，缜密办事，周到考虑，无论政务、事务、机关、后勤、党务、行政等各项服务保障任务都取得了各方满意的良好效果。
四是着重加强了办公室干部职工的自身建设。
严格按照“政治强、业务精、作风正、纪律严”的要求，围绕学习、服务、创新、和谐、廉政，推进机关建设，注重内部管理，健全规章制度，提高业务本领，改进机关作风，“三服务”水平不断提高。
上述成绩的取得，是镇党委、政府高度重视的结果，是党政办全体干部职工辛勤工作、默默奉献的结果，同时也与各村、各部门的团结协作、互相支持密不可分。
在此，我代表党政办全体干部职工，向长期以来关心、支持党政办工作的领导和各有关部门表达最衷心的感谢。
下面，我围绕此次务虚会的主题，就党政办明年的工作如何开展，再表几点决心：一是切实提高想大事、谋全局的出谋划策能力。
坚持以大视野想事、大格局谋划，站在全盘工作的高度，准确掌握全镇中心工作和阶段性重点，及时把握党委、政府在关注什么，领导再考虑什么，想领导之所想，供领导之所需，防止于世无策，避免供需错位。
2022年办公室务虚会交流发言(1)
2022年办公室务虚会交流发言(1)尊敬的各位领导、同事们：大家好！我是XX公司的XX。
今天非常荣幸能够在这个重要的场合上发言，并与各位分享我对于2022年办公室务虚会的一些看法和建议。
回顾过去的一年，我们经历了前所未有的挑战和变革。
新冠疫情在全球范围内肆虐，对我们的办公室工作方式和团队协作方式提出了新的要求。
我们迅速转向了远程办公模式，并积极应对各种问题和挑战。
在这个过程中，我们更加意识到虚拟交流和协作的重要性。
2022年，我相信我们将继续面临着许多变革和挑战，但同时也充满了机遇。
在这样一个不确定和复杂的环境下，办公室务虚会成为了我们有效沟通的重要手段之一。
通过线上会议、视频会议等形式，我们可以跨越时间和空间的限制，进行即时的交流和协调。
在2022年的办公室务虚会中，我建议我们要注重以下几个方面：首先，加强团队协作和沟通。
实现良好的团队协作需要我们在虚拟环境下建立高效的工作机制和沟通渠道。
我们可以通过设立固定的虚拟会议时间，定期召开沟通会议，及时解决问题和调整工作计划。
此外，我们也可以利用在线群聊工具和共享文档平台，方便团队共享信息和协作。
其次，提升虚拟会议效果。
办公室务虚会需要我们更加关注会议的效果和质量。
我们应该提前准备好会议议程，确保会议有明确的目标和议题。
并在会议中强调主题，保持高度的参与度和互动性。
此外，我们还可以利用现有的技术工具，如投影仪、白板等，增加会议的可视化和直观性。
最后，保持积极的心态和合理的工作节奏。
办公室务虚会的背后依然是工作和业绩的压力。
我们需要保持积极的心态，面对挑战和变革，并及时调整工作节奏和方式。
同时，也要关注自己的身心健康，保障工作和生活的平衡。
2022年办公室务虚会的开展，对于我们公司的发展和团队的成长具有重要意义。
我相信，在我们共同努力下，办公室务虚会将成为我们高效协作和创新的有效载体，推动公司的发展壮大。
谢谢大家！尊敬的各位领导、同事们：在刚刚的发言中，我分享了对于2022年办公室务虚会的一些看法和建议。
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转作风重规范求创新提效能——在X市政府
办公厅务虚会发言材料
重规范求创新提效能——在X市政府办公厅务虚会发言材料根据会议安排，下面按照市政府主要领导提出的四个标准，就如何切实做到“转作风、重规范、求创新、提效能”谈几点建议：
一、要在“办”上下功夫。
办公厅的“办”字，由“力”字和两点构成。
从力字上看，主要意思是政治上要有定力、抓工作要有力度。
一是政治上要有定力，要把绝对忠诚作为首要政治品格，牢固树立“四个意识”，坚决做到“四个服从”，始终保持清醒的政治头脑，在重大问题、原则问题、敏感问题上不人云亦云，不自行其是，不随波逐流。
严守党的政治纪律和政治规矩，坚决做到不该说的不说、不该做的不做。
二是工作开展上要有力度，要紧紧围绕市政府的决策部署，以服务决策为中心，以规范管理为主线，充分发挥“建议谋划、协调配合、督查落实、保障服务”的作用，不断开创办公厅工作的新局面。
在提高市政府决策效率方面，要紧贴领导决策需求，不断在增强参谋的主动性、针对性和实效性上下功夫，真正做到
参到点子上、谋到关键处。
特别是要紧紧围绕全市中心工作和重点、难点、热点问题，主动谋划，提前介入，认真开展调查研究、信息反馈和督促检查，积极做好决策前、决策中和决策后的各项服务，保证领导决策的顺利实施。
在提高运行质量方面，要在综合协调、督促落实上再下功夫，特别是在提高协调部门常务会议议题质量上，必须站在全局的高度，站在发展的角度，通盘考虑，周密安排。
对协调部门提请市政府研究决策事项前，主动加强与相关单位的沟通衔接，做到协商一致。
在决策事项落实上，新开发专项督办系统，明确完成时限、牵头单位、责任人员明确，建立台账，销号管理，提高工作推进效率。
从两点上看，一个代表用心、细心，一个代表齐心。
也就是说对待办公厅工作，既要用心细心，又要齐心协力，拧成一股绳，这样才能把领导的决策贯彻执行好，更好的服务保障好，发挥好参谋助手的职责。
办公厅的工作都是分具体的事物，每一次办文办会办事要求都分具体，不允许任何一个环节出错。
这就要求我们每一名办公厅工作人员既要有勇于求真、敢于较真、不容一丝马虎、不放一个疑点、不留一个漏洞的责任心，也要有胸怀全局、服务大局的整体意识，只有这样才能把自己承担的责任与大局联系起来，更好地为领导服务。
比如，有些工作涉及多部门、多领域，需要多个处室共同发力。
为此，要树立办公厅工作就是自己工作的理念，不分你我，不分彼此，积极发挥好各自职责，切实形成众人拾柴火焰高的良好局面，推动工作全面落实。
二、要在“公”上下功夫。
办公厅的“公”字，基本字义是公事、公务、公开、公共、共同的意思。
从这方面来看，办公厅工作不论大小，都是公事，没有私事，工作中的点点滴滴、细微之处都会影响到市政府工作的正常开展。
作为办公厅的一员，需要不断提高自身的综合素质，既要做专家，也要做全才。
一是突出“勤”，强化理论学习。
比如，对XX同志分管领域涉及的招商引资、征地拆迁、财政政策、新旧动能转换等方面知识不断加强理论学习,提高政治业务素质，提升专业化水平。
二是突出“实”，加强调查研究。
调查研究是科学决策的重要前提。
针对领导交办的任务，前期认真学习上级最新部署和重要政策，及时掌握经济社会发展和工作推进中的实际情况，把握决策主动权。
坚持问题导向，突出调研重点，主动发现问题，及时提请研究，为领导决策当好参谋。
三是突出“准”，建立工作台账。
将会上收集的各类意见建议汇总梳理后，按照问题类别和性质分类梳理、归纳、编号，建立问题整改台账，明确整改任务、整改时限、责任科室、责任人等，着力解决“改什么、怎么改、谁来改、何时改”的问题，提高操作的可行性，使各项整改落实工作有章可循、具体有序。
四是突出“快”，加强督导督查。
XX同志交办的工作一般时效性很强，如果时间观念不强，责任意识淡薄，办事拖拉，作风散漫，就很容易贻误工作。
因此，建议赋予分管处室督查职能，
对XX同志安排的工作，坚持急事急办，特事特办，普通事也要抓紧办的原则，加强督查督导，促进工作落到实处。
五是突出“规”，完善处室工作制度。
狠抓建章建制，要求所分管处室建立科学、完善、符合实际的工作制度，树立扎实的作风。
从夯实基础工作入手，加强理论学习，不断提升办文、办会、办事效率，全面提高工作质量。
三、要在“厅”上下功夫。
办公厅的“厅”字，字义有两种解释，一种是聚会或招待客人用的大房间，就像我们家的客厅。
另一种是政府机关办事部门，如办公厅。
也就是说办公厅既是我们办公的地方，也是我们的家。
这就要求我们对待办公厅工作要提高政治站位，以“身在兵位，胸为帅谋”的担当，着眼宏观大势，紧扣时代脉搏，站位发展全局，找准事物发展的趋势和规律，拓展观察问题的高度和深度，提高参谋服务的质量和水准。
要按照XX市长的指示要求，强化政府整体效能意识，不断加强理论学习，掌握新知识、新理念、新情况，运用创造性的思维和创新性的方法，研究提出解决问题的新思路、新办法、新举措。
要不断改进调查研究，熟知上情、摸准下情、通晓内情、了解外情，为服务领导科学决策储备知识、积累才干。
要加强工作沟通协调，针对涉及跨分管领域的决策事项，在决策前，建议市政府党组成员之间密切沟通，加强协商，促进政府工作高效运转和决策有效落实。
要注重完善制度、总结规律，把经常办的事规范化、制度化，把烦琐复杂的事分类化、系统化，提升工作水平。
要加强全方位调研培训，把眼光投向外省、全国乃至世界，把脚步迈向基层、群众和前沿一线，当好大参谋，出好大主意。
最后，建议办公厅多开专题会、现场办公会，实行分工负责制，对职权范围内的工作，要敢于负责、勇于担当，切实把领导交办的事办好。
以上发言不当之处，请批评指正。