湖北省高等师范院校英语专业教师专业素质调查研究

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英语教师专业发展需求情况调研问卷

英语教师专业发展需求情况调研问卷

英语教师专业发展需求情况调研问卷学校是教师成长的沃土,促进教师的专业发展是学校发展的永恒主题。

为进一步了解教师专业发展的现状和需求,进一步帮助每位教师提高专业素养开展此调研。

本次调研将为制定我省教师专业发展指导意见及教育教学管理提供依据,也将影响到您个人的专业发展,请客观、真实地反映您的想法,对您的支持和配合深表谢意。

一、您的背景资料1. 任教学校○1城市重点○2城市普通城乡结合部○4城镇重点○5城镇普通○6农村学校②30-39 ③40-49 ④50-593. 性别○1男女4. 教龄①<3年年③5-10年④11-15年⑤16-20年⑥20年以上5. 职称①高级②中级④未定级6.①大专③硕士研究生④其他是○2否②比较满意③不太满意④很不满意二、您对专业发展的需求②考虑过,但不知怎样着手③听从管理部门的安排④从未思考②假期集中学习③其他时间②学校领导④其他_________________4. ________①语音教学②词汇教学④听说教学⑤阅读教学⑥写作教学5. 如果您遇到教学上疑难问题时,通常是(可多选)①向本组其他教师请教④顺其自然④课堂教学的实施能力⑤课堂教学的设计能力⑧学科理论知识7. 当前,您在学校教育教学活动中所面临的主要挑战有(可多选)①专业知识陈旧老化②缺乏教育学、心理学知识的支持方法的了解和运用④缺乏对课堂教学各环节的调控能力⑤缺乏对多媒体信息技术手段的了解和掌握⑦缺乏教学科研意识和方法⑧缺乏对新课改的适应能力⑨缺乏与家长学生交流沟通的能力②与同事搞好关系,主动向同事学习9. 在教师专业发展中,特别在校本培训中,希望学校领导能够为您做些什么?①无②为中青年教师多提供向老教师学习的机会。

③我认为,学校领导已为我们教师的专业发展搭建了许多平台,如校外培训、校内培训的开展,教研组活动的参与等,都让我获益匪浅。

④希望领导能为校本培训提供更好的场所,先进的设备,培训经费等保障。

②家庭环境④专业挑战⑤教学兴趣⑥教师专业互动⑦团队气氛⑨学校制度⑩工作压力11.①学历提高②创造学习化环境④业务进修12.①教育专业知识③课程知识⑤科学人文知识⑦科研方法知识请您根据自己的实际需要,选择当前最需要提高的三种能力②教育管理能力⑤撰写教育教学论文的能力⑦交流沟通能力14.①职务职称的提升②取得更高的学历④个人修养的完善业务水平的提高⑦受到社会的更多尊重③追求职务职称的提升④追求更高的收入⑤适应教育改革的新要求三、简要回答下列问题1.为了更好的实现自身的专业成长,您有哪些好的建议。

高等师范院校英语教育专业课程设置研究

高等师范院校英语教育专业课程设置研究
引起充分 的重 视。 本文 将分析现 阶段师范 院校 英语 教育专业课 程设 置存在 的问题 , 并根 据社会对英语 教师提 出的要求 , 探讨
样 的呢? 王 黎生 ( 2 0 0 5 ) 在 文章 中阐述 到: 第 一类普 通教育课
程: 我 国的公共 基础课 几乎清一色为政治理论 课 , 人 文科学 与


问 题 的提 出
教师所提 出的要求 的人才。 要成为一名高素质 的教师 , 应具备 以
下七方面的知识和能力: 广博 的知识 、 扎实 的语言功底 、 较高的
随着 世界经济 、 科 学技术 的迅猛 发展 , 社会对英语人 才 的
要求也越 来越高。 教师质量的高低 , 决定着外语教学质量 。 联合 国教科文 组织曾对外语教学质量提 出了 “ 5 个 因素 ” : 国家对外
英语教育专业 的课 程设 置与改革 问题 。
二、 英语教 育专业的培养 目标
色。 这类课 程开设 时间通常定 在培养年 限的最 后一 个学 期 ; 学
时数 基本定 在3 2 — 3 4 节, 可 以说 是时 间短 , 学时少。由于开设 在 最后一 个 学期 , 学生 已经忙于毕业就 业或考研 等事情, 在 主观
自然科 学 的比重 极低 , 有 的院校则根 本不 开设 。 I 3 第 二类 课 程 主要是培 养英语教师 职业能力的课 程 , 其中包 括中小学英语 教 学法 等课 程。 师 范生毕业后走上工作岗位所需要 的课堂教 学本
领主要从这类 课程 中获得。 本类课 程具有师 范类 院校 自身的特
了准备考研 , 甚至不参加教育实习。 [ 4 1
归纳 上述情 况 , 可以得 出一个共识 , 那就是 目前 的课程设 置培养出来的学生没法 达到新的培养 目标要求 , 与现 在国家提 出的高校要培养复合型人才 的要求 相去甚远 。 针对师 范类专业

新课标与高师院校英语专业合格师范生的培养

新课标与高师院校英语专业合格师范生的培养

新课标与高师院校英语专业合格师范生的培养杨静【摘要】新课标对高师英语教育提出新的挑战.提高英语专业师范生的素质,适应的新课程改革的需要是目前高师英语教育的当务之急.本文结合新课标的理念及对英语教师提出的要求,从改革不合理的课程体系,加强教育实践和发展师范生的教育科研能力等方面探讨了高师院校培养合格英语专业师范生的途径.【期刊名称】《贵州师范大学学报(社会科学版)》【年(卷),期】2012(000)005【总页数】4页(P147-150)【关键词】新课标;师范生;培养【作者】杨静【作者单位】贵州师范大学外国语学院,贵阳,贵州550001【正文语种】中文【中图分类】H319一、引言随着新世纪的到来,我国启动了新一轮的英语课程改革。

基础教育改革的指导思想、方案设计以及组织实施都体现着教育应该以人为本,实现人的全面发展的思想理念。

《英语新课程标准》作为英语课程改革的指导性和纲领性文件,对英语教学模式以及教师本人都提出了新的更高的要求。

从而也为提高英语专业师范生的素质指明了方向。

为适应课程改革中的新变化,接纳新的教育思想,英语专业师范生要努力把握新课程标准的精神实质,适应新世纪英语教学的挑战。

教师的基本素质是教育的成功要素,也是实施课程改革成败的关键,因此,提高高等师范院校英语专业师范生的素质是当务之急。

[1][2]作为基础教育的母机,高等师范院校英语专业师范生的培养将直接影响着课程改革的成败。

二、英语新课程的基本理念《英语新课程标准》以构建主义和多元智能理论为主要依据,提出了六个基本理念:面向全体学生,注重素质教育;整体设计目标,体现灵活开放;突出学生主体,尊重个体差异;采用活动途径,倡导体验参与;注重过程评价,促进学生发展;开发课程资源,拓展学用渠道。

这些理念体现了本次基础教育课程改革以人为本,实现人的全面发展的素质教育的指导思想。

课程要着眼于学生的发展,教育对经济发展和社会发展具有能动的促进作用,但是这种作用的发挥是通过教育培养的人来实现的。

高校课题申报:基于“反思性实践”的大学英语教师专业发展研究——以湖北省地方本科院校为例

高校课题申报:基于“反思性实践”的大学英语教师专业发展研究——以湖北省地方本科院校为例

基于“反思性实践”的大学英语教师专业发展研究——以湖北省地方本科院校为例学科分类:高等教育课题类别:一般课题关键词:反思性实践;大学英语教师;专业发展预期研究成果:研究报告课题设计论证一、问题的提出、课题界定、国内外研究现状述评、选题意义与研究价值1.一、问题的提出“百年大计,教育为本;教育大计,教师为本”,教师质量的提高已成为推进高等教育内涵式发展的基础。

教师质量的提高无法一蹴而就,也不能一劳永逸,需要教师在教学实践过程中不断提高专业素养,实现专业发展。

大学英语,作为一门公共课程,具有重要的人文价值及工具价值。

然而长期以来大学英语教学却因其低效性而广受诟病。

我国自2003年起开始了第一轮大学英语教学改革。

2017年2月,教育部发布了最新版的《大学英语教学指南》(以下简称《指南》),揭开了新一轮大学英语教学改革的序幕。

《指南》对教师发展提出了明确要求,即“大学英语教师必须主动适应高等教育发展的新形势,主动适应大学英语课程体系的新要求,主动适应信息化环境下大学英语教学发展的需要,不断提高自己的专业水平和教学能力”,“确立终身学习、做学习型教师的理念,将更新教学观念、提升自身专业水平和素养、研究教学方法和提高教学绩效作为教师自身发展的主要内容”。

教师是改革成败与否的关键,而提升大学英语教师的专业水平和教学能力既需要学校的支持和政策保障,更需要教师自身的追求和努力。

“反思性实践”高扬教师的主体性,试图弥合教学理论与实践之分离,重视教师在教学实践中自我反思及创新能力的培养,将教师形象从传统的“教学技术员”转变为“反思性实践者”,有助于大学英语教师走向自觉自为的专业发展之路。

那么在大学英语教师谋求专业发展过程中,教师的反思性实践现状如何?反思性实践是如何促进教师专业发展的?成功的反思性实践者是如何“炼成”的?如何构建基于反思性实践的大学英语教师专业发展模式?以上问题是本课题的主要研究内容。

2.课题界定本课题将“反思性实践”界定为:一个对教学以及教学赖以发生的社会和组织背景进行能动的、审慎的反思探究的循环过程,致力于消解教育理论与实践的二元分离,突出实践者个人经验和自主反思在解决教师实践问题、生成教师实践智慧方面的功能,从而使教师成为自觉主动、积极探究的实践者,不断寻求教育实践的改良及自我专业成长。

关于英语教师的调查问卷

关于英语教师的调查问卷

关于英语教师的调查问卷调查问卷:英语教师的素质和教学方法尊敬的受访者:您好!非常感谢您抽出宝贵的时间参加这个有关英语教师素质和教学方法的调查问卷。

我们希望通过这个问卷了解英语教师的教学质量、专业知识和教学方法,以便提供更好的教育服务和帮助英语教师提升教学效果。

请您认真回答以下问题,所有回答将完全保密。

一、个人信息1. 您的姓名:2. 您所任教学校的名称:二、教学背景和素质1. 您的教师资格证书是否齐全且有效?是/否2. 您本科专业是什么?3. 您是否持有硕士及以上学位?是/否4. 您参加过哪些与英语教学相关的专业培训或研讨会?5. 您是否具备良好的英语口语和写作能力?是/否三、教学方法和教学效果1. 您认为哪些英语教学方法对学生学习英语最有效?请列举并简要说明原因。

2. 您如何调动学生学习英语的积极性和兴趣?3. 您通常使用哪些教学资源和教材进行教学?4. 您如何安排和组织英语课堂教学?请简要描述您的教学流程。

5. 您如何评估学生的学习成果和教学效果?6. 您是否对学生的学习进步进行跟踪和记录?是/否四、与学生、家长的沟通和反馈1. 您认为学生和家长对英语学习的期望是什么?2. 您如何与学生和家长进行有效的沟通和联系?3. 您如何向学生和家长提供学生的学习情况和教学反馈?4. 您是否在学生和家长意见调查中积极参与并及时回应?是/否五、自我评价和提升1. 您对自己的英语教学效果和教学质量满意吗?请简要说明原因。

2. 您对自己的教学方法和教学能力有哪些改进的打算?3. 您打算参加哪些进修课程或研讨会以提升英语教学能力?感谢您耐心回答以上问题!您的意见和建议对我们非常重要,将帮助我们提供更好的教育服务和帮助英语教师提升教学效果。

如您对我们的调查问卷有任何疑问或对其他方面有建议,请在下方空白处留言。

再次感谢您的参与!-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------以下内容为参考的问卷调查分析:调查结果分析:根据本次调查的结果,我们对英语教师的教学质量和教学方法进行了初步的了解。

提高高师英语专业学生人文素养的对策研究

提高高师英语专业学生人文素养的对策研究

通 过 对 高 等 师 范 院 校 英 语 专 业 学 生 人 文 素 养 调 查 问 卷 的 分 析 , 们 不 难 看 出学 生 的 人 文 素 养 基 础 还 比较 薄 弱 . 生 知 我 学 识 面 和 阅 读 面 相 对 较 窄 , 生 的 人 文 素 养 现 状 着 实 令 人 担忧 。 学 但 庆 幸 的 是 , 生 的人 文 意 识 有 所 觉 醒 . 学 大部 分 学 生 都 已 经 意 识 到 问 题 的 严 重 性 并 且 积 极 行 动 起 来 希 望 改 变 现 状 。认 为 提 高 自身 的人 文修 养是 一 件 很 有 必 要 且 意 义 重 大 的事 情 。 因此 , 提 高 高 师 英 语 专 业 学 生 人 文 素 养 的重 要 性 就 显 得 尤 为 突 出和 势 在 必 行 。当然 , 明 白 了重 要 性 后 我 们 应 该 做 的事 就 是 找 出 在 对 策 , 定 办 法 提 高 学 生 的人 文 修 养 但 是 , 分 析 其 具 体 的 制 在 对 策 措 施 之 前 ,我 们 应 再 审 视 一 下 对 高 师英 语 专 业 学 生 实 施 人 文 素 质修 养 教 育 的 重要 意 义 。 首 先 , 语 专 业 是 我 国 高 等 师 范 教 育 的 重 要 领 域 . 语 语 英 英 言 文 学 属 于 人 文 学科 的 一 支 .英 语 专 业 学 生 毕业 以 后 将 被 授 予 文 学 学 十 学 位 ,但 是 我 国 目前 特 别 是 中西 部地 区 的 现 状 是 英 语 专 业学 生普 遍 重 视 语 言 技 能 的训 练 而 轻 视 文 化 素 养 的 提 高 ,学 生 仅 仅把 英 语 这 个 作 为 人 们 沟 通 交 流 的语 言 工 具 当作 纯 粹 的 对 象性 的 专业 在 学 习 。 经 过 大学 四年 的学 习之 后 . 在 和 同 属 于 人 文 学 科 专 业 的汉 语 言 文 学 、 学 、 史 学 、 想 政 治 哲 历 思 教 育 等 专业 的学 生相 比 , 们 在 人 文 素 养 方 面差 距较 大 。 种 他 这 将 语 言 工具 化 的 功 利 性 取 向必 将 影 响 高 师学 生 毕 业 以 后 从 事 教 育 工作 的质 量 ,从 而影 响 我 国 中小 学 的基 础 英 语 教 育 。 所 以 , 讨英语专业学生如何在有 限的时间内 , 探 既要 保 证 语 言 技

最新关于英语专业社会调查报告五篇

最新关于英语专业社会调查报告五篇

2019年最新关于英语专业社会调查报告五篇英语专业社会调查报告精选(一)为配合和贯彻落实市教育局的工作和问件精神,我校对英语教育教学现状作了认真调研,现将调查情况逐一整理汇报如下:1、英语课程的落实情况我校严格按照国家中小学英语教学的设置,每周安排五节英语课,并设置2节早读课和2节课外辅导课。

此外,各教师,各年级根据自己的实际教学需要和学生的实际英语水平而开展英语会话活动。

2、英语教学的相关制度我校在教育教学的制度上是将英语科目与语文和数学科目同等看待,并没有单独制度其考核制度,经调研后我校也将建立健全这方面的制度。

3、英语教师的配置情况我校英语教师共7人。

原始学历中师有1人,高中1人,大专5人(其中1人为非英语专业),而至今通过自考,函授等形式已有3人达到本科学历,4人为大专学历,现在合格率为100%。

其中中级职称2人,初级职称3人,未聘2人。

35岁以上1人(女),30-35岁3人,其余都在30岁以下,可以说我校的英语教师队伍是年轻的,富有朝气和活力的队伍。

4、学校的教学设备和预算投入我校的英语教学设备主要有录音磁带,录音机和多媒体,此外还有教师根据自己的教学情况制做的自制卡片和教具。

预算投入主要是购买录音磁带和新增录音机的资金,一年不足1000元。

5、校本教研,校本培训,学习交流情况我校主要采取集体备课,观看教学光盘,集体评课等形式开展校本培训,另外还通过教学观摩课,公开示范课等形式来激发和鼓励年轻教师的成长和专业化发展。

定期或不定期地举行英语教师座谈会,以共同讨论或解决教学中出现的实际问题或困难,以及学生在学习过程中的难点和薄弱环节,以使年青教师和新上岗人员不走弯路,促使他们尽快成长为优秀的英语教师。

通过以上形式使英语教师“活了”起来,学生“动了”起来,学习兴趣也提高了。

6、教学评价与考核:由于以前的教学考核制度的不完善,所以英语教师的考核与其他课目的教师同等考核、同等评价,主要以学生的学业成绩来衡量英语教师的教学能力和教学水平,辅之以教学过程中的学生与教师的配合程度,学生学习积极性的大小,教学质量主要以学生的学业成绩来评定,并以此作为对教师的奖罚来激励教师的工作积极性。

高师院校英语专业教学改革研究

高师院校英语专业教学改革研究

高师院校英语专业教学改革研究近年来,随着社会的发展和现代化进程的加快,对大学生的英语能力要求也越来越高。

高等师范院校作为培养英语专业人才的重点,其英语专业教学改革研究显得尤为重要。

一、改革目标高等师范院校英语专业教学改革的目标是培养具有扎实、丰富的英语语言基础,掌握英语专业知识的创新型人才。

具体来说,学生应该掌握英语的听、说、读、写、译等技能,同时具备团队合作、创新思维、批判性思维等综合能力。

二、改革内容1. 课程设置:针对英语专业教学的实际需求,对课程设置进行优化和调整。

加大对语言技能的训练课程的设置,注重培养学生的听说读写能力,注重实践能力的培养。

增加专业知识的课程设置,提高学生的专业素养。

2. 教学方法:传统的教学方法已经无法满足学生的需求,因此需要引入新的教学方法。

以项目学习为核心的教学模式,通过项目学习让学生参与实际的英语任务,并在实践中提高英语能力。

利用现代技术手段,如多媒体教学等,提高课堂效果。

3. 实践教学:加强英语专业实践教学的力度,提供更多的实践机会和实践环境,帮助学生将所学的知识应用到实际生活中。

开展英语角、英语演讲比赛、英语写作比赛等活动,提高学生的语言交流能力和创新思维能力。

4. 考核评价:改革考核评价制度,注重学生的实际能力和综合素质的评价。

除了传统的笔试和口试外,还可以引入项目评价、综合能力评价等方式,全面评价学生的英语能力和专业素养。

三、改革策略1. 加强师资队伍建设:培养一支高素质的教师队伍,教师既要具备扎实的英语基本功,同时还要有较强的教学能力和创新思维能力。

通过培训、学历提升等方式提高教师队伍的整体水平。

2. 加强与企业的合作:与企业合作,开展实习、实训项目,将学生置身于实际工作环境中,提高学生的实践能力,增强就业竞争力。

3. 加强学科建设:加强英语专业自身的学科建设,建立起完善的教材体系和教学资源平台。

加强科研工作,提高学校在英语专业领域的学术影响力。

四、改革保障1. 加大资金投入:教学改革需要大量的资金投入,学校应该给予足够的经费支持,保障教学改革工作的顺利进行。

职业调研分析报告英语老师

职业调研分析报告英语老师

职业调研分析报告英语老师一、调研背景如今英语已成为一门全球性的语言,全球范围内对英语教育的需求不断增长。

作为英语教育的重要一环,英语老师的角色与职责也备受关注。

为了更好地了解英语老师的职业特点和相关情况,本次调研就“英语老师”一职展开。

二、调研目的本次调研的目的是通过收集资料和访谈,全面了解英语老师的职业特点、职责要求、工作环境、职业发展前景和挑战等方面的情况,为有意从事或已经从事英语教育相关工作的人员提供参考和指导。

三、调研方法为了获取全面准确的信息,我们采取了以下调研方法:1. 实地参观:参观了多所学校的英语教学环境,与英语老师进行面对面的交流和访谈。

2. 网络调查:搜索和分析了大量与英语老师相关的文献、新闻和网络资讯。

3. 问卷调查:设计并发放了调查问卷,邀请在职英语老师填写,以了解他们的职业体验和看法。

四、调研结果1. 职业特点:(1)专业要求高:英语老师需要具备扎实的英语语言能力、良好的教学技巧和教育心理学知识。

(2)沟通能力重要:为了更好地教授英语知识,英语老师需要具备良好的沟通能力和亲和力。

(3)工作弹性大:英语老师的工作时间相对灵活,根据不同学校和教学环境的需求,可以自由调整课程安排。

2. 职责要求:(1)教授英语知识:英语老师要能够有系统地传授英语语音、语法、词汇和阅读理解等知识,并能帮助学生提高听说读写的能力。

(2)辅导学生:除了传授知识,英语老师还需要关注学生的学习进步和发展,提供针对性的指导和建议。

(3)课程开发:英语老师需要制定和调整教学计划、教材和课程内容,以满足学生的需求和教学目标。

3. 工作环境:(1)教育机构:英语老师主要在学校、大学、培训机构等教育机构从事教学工作。

(2)面临挑战:教学压力较大,需要应对学生学习能力差异大、教学资源紧缺等问题。

(3)自我提升:由于英语教学领域不断更新,英语老师需要持续学习、进修和提升自身专业水平。

五、职业发展前景与挑战1. 职业发展前景:(1)英语市场需求大:全球化程度加深,对英语教育的需求持续增长,英语老师的就业前景较好。

信息时代高职英语教师专业发展思考

信息时代高职英语教师专业发展思考

信息时代高职英语教师专业发展思考河南农业职业学院杨晨欣摘要:高素质英语教师是培养高素质英语人才的保障。

在查阅文献分析当前英语教师专业发展现状基础上,结合英语教师专业发展相关研究,提出了信息化背景下英语教师专业发展的途径,助推英语教育教学改革。

关键词:信息时代;英语教师;专业发展;途径“国家振兴靠教育,教育振兴靠教师”。

《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010-2020年)》明确提出,要“加强教师队伍建设”。

教师是教育改革和教学质量提高的关键,高水平的教师才能培养出高素质的人才,因此,教师专业素质的提高是培养高素质人才的关键。

一、英语教师专业发展现状冯潇(2018)等研究教育信息化背景下提升高校教师信息素养的结果表明,高校教师信息素养现状表现为信息安全意识薄弱、信息知识储备不足、信息运用能力欠缺等问题。

曹耀萍(2017)对英语教师语言技能现状调查表明,英语专业教师语言技能出现了退化现象,语言综合技能各维度的“听”“说”“读”“写”仅为“及格”水平,提出了及时更新语言知识及提高英语使用频率的对策。

刘蓉(2014)等对新疆三所高校英语专业教师调查显示,英语教师平均年龄35岁,表明英语教师年轻化。

崔翠(2010)等对湖北省6所师范院校英语专业教师专业素质调查表明,助教、讲师、副教授、教授占比分别为44.5%、33.5%、18.9%、1.2%,参与课题研究的教师仅占47.6%;在教师素质方面,大部分英语教师对教学的师范特点有充分理解,而教学实践与教学理念的一致性低,以学生为主体的综合能力培养观念较差。

调研显示,由于我国高校招生规模的扩大,英语教师年龄结构呈年轻化趋势,职称较低,英语语言技能还有待提高,参与科学研究人员较少,英语教师普遍缺乏科研意识、信息安全意识及信息运用能力。

大部分英语教师在完成大学四年的课程学习任务后,就直接走上讲台从事教学工作。

繁重的教学任务压得他们疲备不堪,没有时间和精力更新知识结构和教学观念。

师范类高职高专英语教师专业发展现状发展有效途径论文

师范类高职高专英语教师专业发展现状发展有效途径论文

师范类高职高专英语教师专业发展现状及发展的有效途径摘要:通过问卷调查,了解师范类高职高专英语教师专业发展的现状及存在的问题,并据此分析研究,从专业素养和教学能力的提升以及教育科研能力的提高等方面探究师范类高职高专英语教师专业发展的有效途径。

关键词:教师专业发展;双师素质;行动研究中图分类号:h31 文献标识码:a 文章编号:1009-0118(2012)-01-00-02《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010-2020年)》(以下简称《纲要》)在高等教育方面,提出要提高其质量。

提高质量的关键在于教师。

《纲要》把“加强教师队伍建设、建设高素质教师队伍”放到了一个十分重要的位置。

根据我们对福建省几所师范类高职高专院校的调查显示,师范类高职高专院校英语师资队伍相对薄弱,英语教学质量有待提高。

这种状况急需对师范类高职高专英语教师所应具备的专业素养进行研究,进一步明确师范类高职高专英语教师发展的方向,指导师范类高职高专英语教师专业发展方案的制定。

一、目前师范类高职高专英语教师的整体素质纵观(一)职业态度动机因素是一切行为的发动性因素。

这对教师的教育教学工作来说也不例外。

教师要干好教育工作,首先要有强烈而持久的教育动机有很高的工作积极性。

调查显示,大部分的师范类高职高专英语教师具有较积极的教育动机:54.05%的被调查者认为选择英语教育的原因是“符合兴趣爱好”,18.92%的老师认为选择英语教育是“工作稳定”,分别有8.12%的老师认为是“长辈的意思”或“没有更好的选择”,5.41%的英语老师选择这一职业是因为它有“较高的社会地位”。

在问到“你对所从事的英语教师职业的满意程度”是,78.38%的老师“基本满意”,13.5%的老师“很满意”,只有5.41%的老师认为“不太满意”,没有人认为对该职业“不满意”。

若能重新择业75.68%的老师愿选择“继续做英语教师”,24.32%的老师想选择“收入更高的的职业”。

师范院校中外语类专业第二外语现状的调查与教学策略分析

师范院校中外语类专业第二外语现状的调查与教学策略分析

师范院校中外语类专业第二外语现状的调查与教学策略分析【摘要】本文通过对师范院校中外语类专业第二外语现状进行调查,分析存在的问题,并探讨相应的教学策略。

针对现状中存在的挑战,提出相应的教学改进建议,并通过案例分析进行具体展示。

总结回顾研究成果,展望未来发展趋势,并提出结论建议,为师范院校中外语类专业第二外语教学提供参考。

【关键词】师范院校、外语类专业、第二外语、现状调查、存在问题、教学策略、教学改进建议、案例分析、总结、展望未来、结论建议1. 引言1.1 背景介绍随着我国经济的快速发展和对外交流的增加,学习外语的需求日益增加。

作为师范院校中外语类专业的学生,除了主修的第一外语之外,对第二外语的掌握也日益受到重视。

第二外语的学习不仅可以提高学生的语言综合能力,还可以为他们将来的教学和翻译工作打下坚实的基础。

目前师范院校中外语类专业第二外语教学中存在着一些问题,如教学内容单一、教学方法滞后、教学资源不足等。

为了提高第二外语教学的质量,需要对师范院校中外语类专业第二外语现状进行调查,并结合教学策略分析,提出相应的教学改进建议。

1.2 研究意义第二外语是外语类专业学习中的重要组成部分,其在培养学生的综合语言能力和跨文化交际能力方面具有重要意义。

本研究旨在深入了解师范院校中外语类专业第二外语的现状,分析其中存在的问题,并提出相应的教学策略和改进建议,从而提高第二外语教学的质量和效果。

研究师范院校中外语类专业第二外语的现状对于了解当前高校外语教育的状况具有重要意义。

通过对各类专业的第二外语教学情况进行调查和分析,可以为教育管理者提供决策依据,指导学校制定更加有效的教学方案和政策。

对存在问题进行深入分析能够帮助教师和学生更好地认识到教学中存在的挑战和难点,有利于引起教育者和相关部门的重视,促进教学改进和教学质量提升。

针对第二外语教学中的问题,提出针对性的教学策略和改进建议,有助于激发教师的教学热情和创新能力,提高学生学习的积极性和效果,促进第二外语教学活动的持续发展和完善。

英语师范调研报告范文3000字

英语师范调研报告范文3000字

英语师范调研报告范文3000字一、引言英语教育是全球教育体系中的重要组成部分,对于提高学生的综合素质和国际竞争力具有重要意义。

随着我国经济的快速发展和国际地位的不断提高,英语教育在我国的地位也日益凸显。

然而,当前我国英语教育面临着诸多问题,如教学方法单一、学生学习兴趣不高、教师素质参差不齐等。

为了解决这些问题,提高英语教育质量,本研究对英语师范教育进行了调研,旨在为英语师范教育的改革和发展提供参考。

二、调研方法本研究采用了问卷调查、访谈和文献分析等多种方法进行调研。

首先,通过查阅相关文献资料,了解英语师范教育的发展现状和存在的问题;其次,设计问卷,对英语师范生、在职英语教师和教育管理者进行调查,收集他们对英语师范教育的看法和建议;最后,对部分英语师范生和在职英语教师进行访谈,深入了解他们对英语师范教育的需求和期望。

三、调研结果1.英语师范生对英语师范教育的认识通过问卷调查发现,大部分英语师范生对英语师范教育有一定的认识,认为英语师范教育是培养高素质英语教师的重要途径。

然而,也有一部分英语师范生对英语师范教育的认识不够清晰,认为英语师范教育只是为了获得教师资格证书,缺乏对英语教育事业的责任感和使命感。

2.在职英语教师对英语师范教育的评价在职英语教师普遍认为,英语师范教育在培养英语教师方面发挥了重要作用,但也存在一些问题。

首先,部分英语师范生的教育教学能力不足,难以胜任教学工作;其次,英语师范教育过于注重理论知识的传授,忽视了实践教学的重要性;最后,英语师范教育的课程设置和教学方法较为陈旧,难以适应新时代英语教育的发展需求。

3.教育管理者对英语师范教育的期望教育管理者希望英语师范教育能够培养出更多具备创新精神和实践能力的英语教师,以适应社会发展的需求。

为此,他们建议英语师范教育应加强实践教学环节,提高学生的教育教学能力;同时,要关注学生的个性化发展,培养学生的创新精神和批判性思维能力。

四、问题分析根据调研结果,本研究对英语师范教育存在的问题进行了分析:1.英语师范生对英语师范教育的认识不够清晰,缺乏对英语教育事业的责任感和使命感。

高校专业英语教学现状调查报告

高校专业英语教学现状调查报告

4、调动学生积极性:学校应通过开展课外活动、举办专业英语角等方式, 为学生提供更多的英语交流机会,帮助他们认识到专业英语的重要性。
5、完善教学评价:教学评价应综合考虑学生的考试成绩、课堂表现以及实 际运用能力,以更全面地评估学生的英语学习效果。
五、结论
当前高校专业英语教学存在一些问题,如教师队伍不够专业、教学内容与实 际需求脱节、教学方法单一等。为了提高专业英语的教学质量,我们必须采取有 效的措施,从教师培训、教学内容优化、教学方法创新等多方面着手,全面提升 学生的英语学习效果和实际运用能力。只有这样,我们才能培养出适应社会发展 需求的高素质人才。
3、教学方法:部分教师仍采用传统的教学方法,以教师为中心,学生参与 度低。这种模式无法激发学生的学习兴趣,也无法培养他们的实际运用能力。
4、学生积极性:大部分学生对专业英语的学习积极性不高。他们认为专业 英语对未来的工作帮助不大,因此缺乏学习的动力。
5、教学评价:目前的教学评价方法单一,多以考试成绩为主,而忽略了对 学生实际运用能力的评估。
参考内容
随着全球化的加速和国际交流的日益频繁,专业英语已成为许多领域中不可 或缺的一部分。为了更好地了解专业英语的教学现状,我们进行了一项详细的调 查。
一、调查目的和方法
本次调查的主要目的是深入了解专业英语的教学现状,包括课程设置、教学 方法、教材使用、师资力量等方面。我们采用了问卷调查和访谈的方法,收集了 来自全国各地高校和企事业单位的数据。
高校专业英语教学现状调查报 告
目录
01 一、引言
03 三、调查结果
02 二、调查方法 04 四、建议对策
05 五、结论
07 参考内容
目录
06 六、未来研究方向

新课改背景下英语师范生教学实践调查与研究

新课改背景下英语师范生教学实践调查与研究

认 为 自己 的 语 言 基 本 功及 语 言 文化 知 识 不 错 ,O 认 为 自 6
己合 格 , 只有 1 的 实 习 教 师 认 为 自己 这 方 面 能 力 不 能 O
胜 任 中 学英 语教 学 。从 这 两 项 统 计 数 据 来看 , 大部 分 实 习 教 师 在读 大 学 期 间语 言 基 本 功 、 专业 知 识 及 能力 得 到 有 效
1 调 查 对 象 .
三 、 查 结 果 调
1 实 习教 师 问卷 . 实 习 教 师 问 卷 数 据 的 统 计 结 果 表 明 。 0 的 实 习 教 师 3
参 加本 次调 查 的英 语 教 育 专 业 本 科 毕 业 生 来 自 湖北
三所 师 范 院校 , 参 加 过 新 课 标 教 材 教 育 实 习 , 计 1 6 均 共 2 人 , 中男 生 占 2 , 生 占 7 。这 1 6名 实 习生 的 指 其 2 女 8 2
国家 教 育 部在 20 0 1年 颁 布 《 语 新 课 程 标 准 》 实 验 英 (
稿 ) 此 后 相 继推 出 了 《 语 课 程 标 准 》 中 版 ( 0 3 和 义 , 英 高 20)
法和 教 学 手 段 , 习教 师 对 自己专 业 知 识 和技 能 的 满 意 程 实 度 , 习 教师 对 教 学 的反 思 及 相 关 因 素 的 自 我 评 价 和 建 实
提 高 , 时也 说 明 师 范 院校 注重 对 学 生 的专 业 文化 知 识 的 同
导教师共 5 3人 , 性 占 2 , 性 占 8 。在 这 些 教 师 男 0 女 0
中 , 级 职 称 占 1 , 级 职 称 占 7 , 级 职 称 占 1 。 初 3 中 O 高 7

论高等师范院校英语专业人文素质培养

论高等师范院校英语专业人文素质培养
这对英语学习也是不无好处的。 2 改革专业 课程教 学模式 , . 发挥 学生 的主体性
作 用
者” 充分调动学生 的学习热情。 , () 2 教学手段改革 积极开展多媒体教学 的探索, 研究开发适合各门
中华文 明经典导读、 汉语古典文学、 汉语现当代文学等 课程的多媒体课件 , 课程多媒体授课时数达到 10 0 %。 我们将传统的课堂教学和基于现代教育技术的多媒体 教学相结合 , 探索和完善课程的教学和管理模式 , 不断

燕(98 , , 17 一)女 湖北黄 冈人 , 讲师 , 究方向为英语教 学管理 。 研


引 言
的方式。语言和文化之间存在着不可分割的关系。早
随着科技的高速发展 , 新兴交叉学科不断涌现 , 人
文文化和科学文化相互渗透 和融合 , 社会信息化 以及 信息传播技术 日 新月异 , 这一切加剧了世界各 国文化 此 , 学习语言就必然意味着要了解这 门语言所深深扎 的交流、 碰撞与合作 , 也给我国英语专业的本科教育带 根的文化背景。每一种语 言都包含一种独特 的世界
教学计划修订时在充分调研的基础上坚持人文教育的 理念 , 积极探索课程体系的改革 。我们适当压缩 了泛
“ 研究式” 教学方法 : 布置学生在课前预习的环节 中借助字典 自学生词 , 掌握单词 的不 同意义 以及不 同 用法 ; 要求学生充分利用网络资源 , 上网查找与课文内 容有关的文化背景知识及其他相关资料 ; 由学生 自 发 组成 “ a r p 、 sur r p 等不 同规模 的学 习小 pigo ” “qaeg u ” r u o 组, 协作完成教师布置 的词汇、 阅读 、 翻译等作业。该 方法 旨在帮助学生抛弃学习过程 中对教师的依赖 , 培 养学生的独立学习能力。 “ 互动式 ” 教学方法 : 教师和学生进行课堂角色互 换, 由学生当“ 老师 ” 模仿教师的授课 步骤和授课方 , 式, 讲解一些较为简单 的内容。教师则作为 “ 学生 ” , 在听讲的过程 中发现学 生的长处与问题 , 并及时解决 问题 。该 方 法 旨在 改 变 传 统 的 “ 教 师 为 中 心 以 (e hr ete ) 的教学理念 , t ce cn r ” a — ed 逐步树立先进、 科学 的“ 以学 习者为 中心 (ere cn r ) 的教学理念 , 1 nr ete ” a — ed

大学英语教师整体素质和职业发展的调查研究

大学英语教师整体素质和职业发展的调查研究

大学英语教师整体素质和职业发展的调查研究[摘要]文章通过问卷形式对全国几十所大学英语教师进行了多维度的调查分析,结果表明,近十年来我国高校英语教师整体素质显著提高,能够发现教学中存在的各种问题,并使用科学、客观的方法分析问题、解决问题。

同时,广大教师认为,应试教育的泛滥,不合理的科研体制,大学英语课程设置与评价体系的单一性,教师待遇低任务重压力大,管理部门僵化武断等是制约其职业发展及素质提高的主要因素。

[关键词]教师素质职业发展一、研究背景教师素质是提高教学质量的关键,也是大学英语课程建设与发展的关键。

当前,高素质的教师不但要具备专业的英语教学知识技能系统,而且还必须具备崇高的师德和全心全意为学生着想的精神。

因此,目前以教师为中心的研究及大学英语教师所面临的挑战、承担的责任、教学的心声越来越受到教育界的关注。

但相关研究仍然存在着不少问题,如针对性和可操作性较差;理论探讨多,实证研究少;教师所面临的困难较少涉及,解决问题的途径和策略也不得而知等。

有鉴于此,本研究从教师观念及教师实际行为两个方面,通过问卷调查对现行的大学英语教学模式下教师具备的教学素质进行了调查,以了解我国大学英语教师现状,分析问题并提出解决策略,为未来大学英语师资建设及教学课程建设提供参考。

二、研究方法(一)研究工具本次调查研究采用问卷的方式。

问卷内容涵盖教师基本情况、教师学科教学能力、教学中问题的发现能力、教师学习与发展观及教师认为影响其职业发展的因素等。

问卷由四部分组成:教师基本情况、多项选择题、Likert五级量表(问题随机打乱)、开放题。

其中量表和开放式问题的内容互有覆盖,结果互验互补。

(二)研究对象与方法共发放调查问卷671份,实际回收有效答卷624份(占93%)。

参与调查的大学英语教师来自全国20个省市的43所大学。

其中,综合大学9所,专业院校(如外语学院、服装学院、医学院、农学院、商学院)15所,师范院校7所,理工科院校12所。

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第6 ・ 2 卷 第l期

职 业 时 空
CAREER HOR I ON REER HOR N ZO
A 与研 究 调杳
e ’ k :
湖北 省高等 师范院 校英 语专 业教师 专业素 质调查研 究
崔 翠 ’ 胡 文 鹏 徐 延 军
( . 汉 城市 职业 学 院 ,湖北 1武 武汉 40 6 3 0 4;2. 同济大 学经 济 与管理 学 院 ,上 海 2 0 31 0 0 ) 摘 要 :研 究 采 用 吴 一 安 教 授 构 建 的 我 国 高 校 优 秀 英 语 教 师 专 业 素 质 框 架 的 四个 维 度 :英 语 学 科 教 学 能 力 ; 英 语 教 师职 业 观 与 职 业 道 德 ;英 语 教 学 观 ; 教 师 学 习 与 发 展 观 设 计 了 问卷 。 对 湖 北 省 6 昕 师 范 院校 的 j 名英 语专 业 教 师 进 行 了调 查 , 并 基 于调 查 4 6 结 果 提 出 了 一 种 促 进 教 师 专 业 发 展 的 有 效 模 式 —— “ 思模 式 ” 希 望 能为提 高教 师专 业 素质提 供探 索 反 , 性道路。 关键 词 :英 语 专 业教 师 ;专 业 素质 ;湖 北 省 师 范

收 稿 日期 :2 0 1 —2 01 — 0 0
作 者 简 介 :崔 翠 ( 9 8 ) 17 ,女 ,武 汉 城 市 职 业 学 院 外 事 外 语 系 讲 师 ,硕 士 ,研 究 方 向 :应 用 语 言学 、英 语 教 育 。
同时 因为所带学 生人数 减少 而使管理 更加有 序化 。 同时,结合正 式问卷 中 “ 评价与建议 ”部分 的统 在学 生 类 型上 显示 工 作满 意度 在 工作环 境 、社 计 结果 ,本研 究认 为提 高 辅导 员工 作满 意度 应 从政 会认 同上存 在 显著 差异 ,在 工作 效果 和总 体 满足 感 府与学校着 手 ,从政策法规 的制定 、落实 ,到个人素 上 不 存在 显 著 差 异 。学 生 类 型 中 “ 他 ” 所 指 为 成 人 质 提 升 多 方 面 共 同 努 力 。 新 时 期 提 高 高 校 辅 导 员 工 其 教育 生 、职 业 资格 培训 生等 ,在学生 类型 的分析 中 , 作满意度 ,促进辅导员 队伍建设 ,需要政 府与学校的 “ 其他 ”在 各个 维度上 的工作 满意度 都高 于其余 四种 高度重视 ,以人为本 ,完善 制度 ,改善条件 ,提升素 学生 类 型 ,这 与高 校 的成 人教 育生 和 职业 资格 培 训 质 ;加大宣传和 落实政策的力度 ,加强辅 导员队伍建 生 的教 育 管理 形式 有 关。 他 们在高 校 学 习时 很多 情 设 ,使高校辅 导员职业真正成为既充分发挥作用 ,又 况下都不涉 及住 校 、参与学校集 体活动等 ,所 以在 他 ‘ 广泛 受人 尊重 的高 尚职业 。 们 的 管 理 上 就 省 去 了 很 多 管 理 工 作 , 使 辅 导 员 工 作 参考 文 献 : 量 减 小 ; 另 外 ,由 于 这 些 性 质 的学 生 一 般 都 已参 加 工 [] 徐 光 中 . 工 人 的工 作 满 足 及 其 相 关 因子 之初 探 [] 1 工厂 J. 作 ,他们在学 校学 习的 目的都是拿 到相 应的证书 ,能 中央 研 究院 民族 学研 究所 集- , 17 . l f 7 J 9 够 很 好 地 配 合 辅 导 员 开 展 工 作 , 因 此 在 这 种 学 生 类 [] 徐明春 . 2 基于心理契约视角的高校辅导 员满意度 分析 [ . J ] 型上 辅导 员工 作满意 度 比较高 。 中 国高 新技 术 企业 ,2 0 , (5 :17 07 1) . 5 调 查 结果 显 示 ,对 于辅 导员 的 住所 差异 在 社会 [】 饶 才敏 . 3 湖北省 高校 辅导 员工作 满 意度 及 其影 响 因素研 究 认 同 、工作 效果 和总 体 满足 感上 都 表现 为居 住 在 自 [] 华 中师 范 大 学 ,2 0 . D. 07 4 高 己家 的工 作 满意 度高 ,这是 因为在 当 今房价 上 涨 的 [] 李林 蔓 . 校 思 想政 治 辅 导 员满 意度 全 程 动 态 管理 探 究 [] 重 庆教 育 学 院学 报 ,2 0 ,( ) 2 5 J. 0 8 2 :9 -9 . 社 会 环 境 下 ,辅 导 员 有 自 己的 房 子 ,减 去 了购 买 新 房 5 陈 莆 的 经 济 压 力和 租 房 的 房 租 消 费 , 从 而 在 这 方 面 提 高 [】 程德 华 , 志 纤 ,龚娴 静 . 田学 院辅 导 员工 作 满 意度 测 量 与评价 【 ] 莆 田学 院 学报 ,2 0 , 1 ( ) 4 9 . J. 0 8 1 :9 - 8 5 了 工 作 满 意 度 。此 外 ,工 作 满 意 度 在 社 会认 同 、 工 作 [] 张 涛 , 倩 关于 在 校 大学 生 对辅 导 员工 作 满 意度 的调 查 6 杜 效 果 和 总 体 满 足 感 上 都 表 现 为 “ 他 ” 高 于 “ 体 宿 其 集 基 于 南京五 大 高校 在 校 大 学生 的调 查研 究 []今 E J. l 合 ”和 “ 房 ” 租 ,这 说 明辅 导 员 寄 住 在 朋 友 或 是 亲 戚 科 苑 ,2 0 , (2 :2 2 2 . 0 9 1) l- 1 3 家 ,也减轻 了购房 和缴 纳房 租 的经济压 力 。
院校 ;教 师 专 业 发 展 ;反 思 模 式
师 素 质 是 个 整 体 的 心 理 素 质 , 表 现 在 教 师 的 教 育 教 学行为 中 ,决 定他们的教育教学效 果 ,对学生的身心 发展 起 直接 显 著的 作用 。吴一 安教 授则 认为 英 语专 业 教 师 素 质 是 一 个 多 维 度 的 概 念 , 并 将 优 秀 英 语 专 业 教师 的 专业 素质 分成 四个 维度 :外语 学科 教学 能 力 、外 语 教 师 职 业观 与 职 业 道 德 、 外语 教 学 观 、 外 语 教 师 学 习与 发 展 观 。 ( 一 安 ,2 0 ) 吴 0 5 本 文 将 从 上 述 四 个 维 度 进 行 问 卷 和 访 谈 , 调 查 湖北 省 高 等师 范 院校 英 语 专业 教 师 的 专业 素 质 , 并 探 讨 促 进 教 师 专 业 发 展 的 模 式 ~ “ 思 模 式 ” 反 (elcin mo e ) r f to d 1 。 e

随着 全 国高 校 大学 英 语 教 学 改革 的逐 步 推 进 , 研 究 方 法 高校 英语 专业 教 师 的专业 素质 问题 引起 越来 越 多 的 1 样 本 . 关注 ,而研 究成 果大 多是 围绕外 语 教师 应拥 有 的知 本研究 问卷调查 了 l 4位英语专业教师 ( 中 4 6 其 1 识 和 能 力 、 应 开 设 的课 程 、 应 具 备 怎 样 的 专 业 素 质 等 外语 教师 培训 内容 展 开 。教 育 家林 崇德 教授 认 为教 位 男老师 ,1 2 女老师 ,1 2 位 位没有注 明) ,来 自湖北
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