2021年信用社监管干部的述职述廉报告
信用社述廉述职报告范文
信用社述廉述职报告范文信用社述廉述职报告范文如下:尊敬的领导:我受命担任信用社的述廉述职,特向您提交以下报告。
从事信用社工作以来,我始终将廉洁自律作为行动的准则,认真履行职责,聚焦信用社的发展目标,坚守职业道德,善始善终,力求将工作做得更好。
一、开展廉政教育和培训作为信用社的一名干部,我深知廉政教育对于维护党风廉政、营造风清气正的工作环境的重要性。
我始终保持党性原则,加强自我培训,不断提高自身素质和廉洁修养。
同时,通过组织开展廉政教育和培训,加强对全体干部员工的廉政教育,提高大家的廉洁自律意识,确保守法经营、廉洁从业。
二、加强组织纪律建设在信用社工作过程中,我积极履行组织纪律,严格遵守信用社的各项规章制度和业务流程,保持组织纪律的严肃性和权威性。
同时,我主动与同事密切配合,加强团队合作,确保工作任务的顺利完成。
三、做好风险防控工作信用社作为金融机构,风险防控是我们工作的重中之重。
我坚持风险防控与廉洁运营相结合,严格把控业务风险,加强对客户资信情况的评估,建立完善的风险评估体系,并及时制定可行的风险应对措施,预防和化解各类风险。
四、严明工作纪律我严格遵守信用社的工作纪律,执行各项工作规定,履行工作职责,保证工作的执行效果和质量。
在工作中,我时刻保持工作热情,认真负责地对待每一项工作,保证工作任务的及时完成,并能够以高质量的工作成果为信用社做出贡献。
五、踏实开展工作作为信用社的一名从业人员,我始终保持对工作的认真负责态度,踏踏实实地开展每一项工作。
无论工作多么繁忙,我都坚持以客户为中心,积极与客户沟通,处理客户的问题和需求,并为客户提供优质的服务。
六、廉洁自律我始终保持廉洁从业,严守职业操守,坚决抵制各种形式的腐败行为,自觉接受组织的监督和管理,勤勉奉公,依法办事,不谋私利,不违规乱纪。
以上是我近期在信用社的工作情况和述廉述职报告,希望能够得到领导的审阅和指导,我将继续努力,不断提高自己的工作能力和廉洁自律意识,为信用社的长远发展贡献力量。
信用社监管干部述职报告范文
信用社监管干部述职报告范文尊敬的领导:您好!我是信用社监管干部XXX,现就我在过去一年的工作进行述职报告。
一、份内工作完成情况:1. 加强对信用社的监管和指导:在过去一年中,我主要通过定期巡视和信息收集等方式,加强对信用社的监管和指导工作。
我深入了解每家信用社的经营状况、资产质量、风险控制等情况,并提出了相应的改善措施和建议。
同时,我通过组织培训、发放监管文件等方式,加强对信用社人员的培训和引导,提高他们的风险意识和风控能力。
经过一年的努力,信用社的整体风险水平得到了有效控制,经营状况和资产质量得到了改善。
2. 完善监管制度和内部管理:为确保监管工作的顺利进行,我积极参与信用社监管制度和内部管理的完善工作。
我参与了制定和修订了一系列监管文件和制度,明确了监管各方的职责和权限,更好地保护了信用社的合法权益。
同时,我督促信用社建立健全了内部管理制度,加强了对重要岗位人员的岗位责任追究,提高了内控风险防范和控制的能力。
3. 加强协调合作:为了更好地发挥监管的作用,我积极加强与信用社相关部门和其他监管机构的协调合作。
我与信用社的中层管理人员保持密切联系,及时了解他们的意见和需求。
同时,我与其他监管机构建立了良好的沟通渠道,加强了信息共享和协同监管,提高了监管效能。
二、创新工作亮点:1. 推进数字化监管:为适应日益发展的技术需求,我积极推进信用社监管的数字化转型。
我参与了监管系统的升级和更新工作,使得监管工作变得更加高效精确。
通过引入大数据分析和人工智能等技术手段,我成功建立了风险预警和监测系统,提高了对信用社的监管能力和水平。
2. 强化风险防控:面对当前复杂多变的金融市场环境,我注重风险防控工作的加强。
我组织了一系列风险培训和演练活动,提高了信用社人员的风险意识和应对能力。
同时,我加强了对信用社的风险排查和专项检查工作,及时发现和解决问题,确保风险得到有效控制。
3. 加强对特定信用社的重点监管:针对部分信用社存在的重大风险隐患,我组织专项监管工作,加强对这些信用社的监管力度。
信用社个人述廉述职报告(3篇)
信用社个人述廉述职报告(3篇)信用社个人述廉述职报告(精选3篇)信用社个人述廉述职报告篇1至今,我先后担任联社办公室主任、信用社主任和信用社主任等职务,三年来,在联社党委的正确领导下,在行业监管部门的有效监管和地方党政的大力关心和支持下,以每年度联社确定的总体工作目标为出发点,以本部门年初确定的工作措施为突破口,以“服务基层”、“服务三农”和“服务地方经济建设”为重心,团结本部门职工,坚持依法、合规、稳健经营,脚踏实地,真抓实干,较好地完成了上级下达的各项工作任务,现就本人三年来的履职及廉洁自律情况报告如下:一、现任职网点主要经营指标完成情况截止20__年10月末,信用社各项存款余额_万元,较年初上升_万元,其中储蓄存款_万元,较年初上升_万元;各项贷款余额为_万元,较年初上升_万元;五级分类不良贷款_万元,较年初下降_万元,五级分类不良贷款占比为%,较年初下降_个百分点;各项收入_万元。
二、加强学习,不断提高经营管理水平和业务能力随着农村信用社改革力度的不断加大,对管理人员的管理水平和综合素质也提出了更高的要求,只有不断学习,才能适应形势的发展。
三年来,我先后在联社办公室、信用社、信用社三个部门任职,无论在哪个岗位上,我始终坚持学习作为提升自身经营管理水平和业务技能的主要手段,始终把学习作为一种坚持不懈的习惯。
通过采取集中学习、自学和再教育等形式,充分利用书本、报刊、网络等多种渠道,坚持学习党和国家的路线、方针、政策,坚持学习各种金融法律法规及行业规章制度,坚持学习各种经营管理理论及业务知识,20__年9月通过联社党委推荐,办事处批准,参加了为期两年的高级管理人员工商管理在职硕士的学习,我利用这难得的机会不断给自己充电。
通过各种形式的坚持学习,提高了自己的管理水平和业务素质,更加适应新形势下农村信用社发展的需要,将所学知识和技能运用于实际工作中。
三、主要工作措施及履职情况三年来,我先后从事过多个岗位的工作,在联社机关从事多年的办公室主任岗位,于20__年3月起先后任两个基层营业网点主任,无论在任何岗位上,我始终以高度的责任感和饱满的热情投入各项工作,兢兢业业、努力拼搏。
2024年信用社个人述职述廉报告简洁版(六篇)
2024年信用社个人述职述廉报告简洁版经过严谨、稳重、理性、官方的语言风格改写,提供的内容如下:在履行职责的过程中,我始终秉持与时俱进、恪尽职守的原则,高效完成了联社领导交付的各项任务。
截至___年___月___日,各项存款总额达到万元,较年初增长了万元,较上年同期也实现了万元的增长。
其中,对公存款较年初上升万元,较上年同期增加万元;个人储蓄存款较年初上升万元,较上年同期增加万元。
至___月末,成功发行玉卡张数较上年同期上升了张,完成了全年任务的%。
贷款余额方面,达到万元,较年初上升万元,较去年同期上升万元,实现利息收入万元。
然而,不良贷款方面,目前为万元,较年初上升万元。
同时,我们也实现了中间业务收入万元。
四、在工作中采取的主要措施如下:1. 严格把控信贷资产质量。
针对个人业务部不良贷款余额上升的情况,我们采取了多项措施。
首先,实施客户经理提前预警制,对___万元以下的贷款提前两个月预警,对___万元以上的贷款提前三个月预警,确保贷款按期收回。
其次,优化利息清收方式,个人贷款___万元以上一律按月清息,___万元以下按季清息。
对不能正常清息的纳入特别管理进行专门清收。
同时,完善客户前期授信工作,坚持贷款“三查”等风险控制制度,确保新增贷款质量。
此外,我们积极做好信用宣传工作,强化客户信用意识,并公示客户贷款信息,接受社会监督。
2. 拓展新业务领域。
在联社领导的支持下,我们成功开办了妇女小额创业贴息贷款业务,这不仅丰富了我联社的信贷服务品种,提高了联社的知名度,还促进了政府、信用社和农牧民之间的和谐关系,减轻了农牧民的还息负担,提高了农牧民的诚信意识。
3. 加大吸储力度。
我们通过提前部署、落实存款任务、提升客户服务能力、加强客户经理队伍建设等措施,确保了存款业务的稳定发展。
同时,我们还积极营销对公存款,紧抓城镇扩延大发展的机遇,发展优质客户。
4. 信贷投放有保有压。
我们根据个人业务部的实际情况制定了贷款营销实施办法,强调稳中求进、自求平衡的原则,努力加大贷款营销力度。
信用社监管干部述职报告
信用社监管干部述职报告尊敬的领导:您好!首先感谢您给予我述职的机会。
在过去一年中,我担任信用社监管干部的职务,心怀责任和使命,全力以赴地完成了各项工作。
现将我在岗位上的工作情况向您作一份述职报告。
一、职责分工:作为信用社监管干部,我的主要职责包括:1. 监督和检查信用社的运营情况,确保其合规经营;2. 督促信用社加强风险管理,提高风险控制能力;3. 指导信用社加强内部管理,提高服务水平;4. 负责处理信用社客户投诉和纠纷;5. 协助上级机关进行信用社绩效评估和考核工作。
二、工作情况:1. 监督和检查信用社的运营情况:通过定期检查信用社的各项指标、财务报表和经营状况,确保信用社的运营符合相关法律法规要求,规范经营行为。
2. 督促信用社加强风险管理:加强对信用风险、市场风险和流动性风险等各类风险的监测和评估,提出风险预警和防范措施,确保信用社的风险控制工作有效执行。
3. 指导信用社加强内部管理:加强对信用社的内部控制和内部审计,推动信用社建立健全的内部管理制度,规范人员行为,提高服务质量。
4. 处理投诉和纠纷:及时接受信用社客户的投诉,依法依规处理,维护客户合法权益,促进信用社与客户之间的良好关系。
5. 协助绩效评估和考核:按照上级要求,参与对信用社的绩效评估和考核工作,提供相关数据和意见。
三、取得的成绩:在过去一年的工作中,我积极履职,取得了一些成绩:1. 提出并推动了一系列风险防控措施,有效降低了信用社的风险暴露;2. 加强了与信用社之间的沟通和合作,提高了监管工作的针对性和有效性;3. 积极处理信用社客户的投诉和纠纷,维护了客户的合法权益;4. 积极参与上级机关的绩效评估和考核工作,为信用社的稳定发展提供了支持。
四、存在的问题和改进措施:在工作中,我也发现了一些问题:1. 对一些新兴金融产品和业务的监管还存在盲点,需要加强学习和提高专业知识水平;2. 在部分信用社的违法违规问题上,监管力度还需要加大;3. 部分信用社的风险管理和内部控制制度还不健全;改进措施:1. 加强学习和研究,提高对新兴金融产品和业务的监管能力;2. 加强对监管措施的执行力度,严肃追究违法违规行为;3. 加强对信用社的指导和督促,推动其进一步完善风险管理和内部控制制度。
信用社监管干部的述职述廉报告范文
信用社监管干部的述职述廉报告范文尊敬的领导:我是信用社监管干部XXX,现向您提交我的述职述廉报告。
在过去的一年里,我积极履职尽责,勇于担当,始终保持廉洁奉公的作风,为信用社监管工作的顺利进行和信用社的发展作出了积极的贡献。
下面是我的述职述廉报告,希望得到领导的认可和指导。
一、工作履职情况1. 深入了解信用社监管政策法规,提出改进意见和建议。
我经常关注并学习相关法律法规和监管政策,结合实际工作,对信用社的监管工作提出了一些改进意见和建议,并积极向上级汇报。
2. 加强对信用社的监管和指导。
我通过定期巡视、日常检查等方式,加强对信用社的监管和指导,及时发现和纠正问题,确保信用社的合规运营。
3. 组织开展业务培训和调研。
我积极组织开展信用社业务培训和调研,加强员工的业务知识和技能培养,提高监管工作的质量和水平。
4. 加强风险防控和危机处理能力。
我密切关注信用社的风险状况,加强对风险的预警和防控工作,并参与危机处理工作,确保信用社的风险可控。
5. 加强与上级机构和其他监管部门的沟通和合作。
我积极与上级机构和其他监管部门保持沟通联系,加强合作,共同推动信用社监管工作的顺利开展。
二、工作成绩和突出表现1. 成功完成信用社监管工作的各项任务。
我按照上级的安排和要求,成功完成了信用社监管工作的各项任务,保障了信用社的合规运营和稳定发展。
2. 积极推动信用社的改革和创新。
我积极支持信用社的改革和创新,提出一些具体措施和建议,为信用社的发展注入了新动力。
3. 参与解决重大信用风险事件。
在过去一年里,我参与了解决一起重大信用风险事件,采取果断措施,有效控制了风险,保障了信用社的正常运营。
4. 成功组织开展一次信用社监管工作专题培训。
我牵头组织了一次信用社监管工作专题培训,邀请了相关专家进行授课,提高了监管工作人员的业务水平和工作效能。
5. 全年没有违纪违规问题发生。
我始终坚持廉洁奉公的原则,自觉接受组织和群众的监督,全年没有发生任何违纪违规问题。
信用社主任述职述廉报告范文
信用社主任述职述廉报告范文尊敬的领导:我是信用社的主任,非常荣幸能向您呈报我的述职述廉报告。
一、工作概述过去一年,我带领团队积极履行职责,科学管理,努力推动信用社的发展。
具体工作内容如下:1. 提升信用社的服务质量:我们注重客户需求,提升服务效率,通过培训员工的专业技能,不断优化服务流程,改进服务模式,并推出了一系列便民措施,满足了客户的不同需求。
2. 加强合规管理:加强对业务流程的管理和监督,确保信用社的运营合规。
建立完善的内部控制体系,及时更新和完善各项制度和规章,提升了信用社的风险防控能力。
3. 发展创新产品:根据市场需求和客户反馈,我们积极开展市场调研,推出了一系列适用于不同客户群体的创新产品,拓宽了信用社的产品线,提高了竞争力。
4. 加强团队建设:注重培养员工的专业知识和业务技能,通过内部培训和外部学习,提高员工的综合素质,并进行激励和奖惩,营造团结向上的工作氛围。
二、工作成果在我所领导的团队和全体员工的共同努力下,我们取得了以下成果:1. 客户满意度显著提升:通过提升服务质量和推出便民措施,我信用社的客户满意度明显提高。
根据最新的客户调研数据显示,满意度达到了95%以上。
2. 收入增长稳定:我们积极开发市场,推出创新产品,提升了信用社的盈利能力。
目前,信用社的收入增长稳定,实现了良好的经济效益。
3. 安全稳健的运营:我们加强了内部合规管理,做到法律法规的严格执行,提高了风险防控能力。
信用社的运营稳定,风险可控。
4. 培养了一支优秀的团队:通过团队建设和员工培训,我们培养了一支素质较高、业务能力强的员工队伍。
他们具备良好的团队协作能力,为信用社的发展作出了重要贡献。
三、存在的问题在工作中,我们也面临一些困难和问题:1. 管理层层级较长:信用社的管理层级相对较多,导致部门间的沟通和协作不够高效。
2. 业务流程不够简化:信用社的业务流程较繁琐,由于历史原因和信息系统的不完善,导致办事效率较低。
2024年信用社监管干部述职报告新版(7篇)
2024年信用社监管干部述职报告新版____年月底,本农村信用联社作为市内首家机构,成功实施了“三长”分设工作制。
经过严格的民主选举程序,本人有幸被任命为监事长,负责稽核与纪检监察工作的全面管理。
鉴于无既定模式可循,本人依据监事会职能与职责,科学规划岗位设置,积极参与经营决策流程,充分发挥民主监督效能,有效遏制了事故与案件的发生,为信用社业务的稳健发展奠定了坚实基础,并为后续的深化改革工作铺设了道路。
截至目前,各项工作均取得了显著成效,进展顺利。
现将任职以来的工作概况进行如下汇报:一、明确目标导向,优化工作方法,强化监督效能在“三长”分设实施之前,农村信用社采用的是相对松散的内部监督模式,对业务运营及人员行为的监管存在较大的随意性。
自____月份监事会正式成立以来,本人迅速组织召开监事会会议,确立了监事会的工作议程,并提出了下半年工作重点,将“履行职责、强化监督、追求实效、促进发展”作为整体工作的核心指导思想。
明确了“强化队伍建设,构建组织保障,完善监督机制,确保依法合规经营,充分发挥民主监督作用,推动业务健康发展”的工作原则,并积极将其付诸实践。
1. 强化队伍建设,构建监督管理的组织基石鉴于过去基层信用社稽核人员队伍不稳定、工作流于形式的问题,监事会成立后,本人立即着手在全辖范围内公开选拔优秀稽核人才。
通过严格的闭卷考试与资格审查,从众多报名者中择优录用了若干名业务精湛、能力出众、责任心强的同志担任各社的稽核专员。
此举不仅稳定了稽核队伍,还充实了稽核力量,显著增强了监管效能。
随后,本人还组织了对新选拔稽核人员的专项培训,进一步明确了责任目标,强化了监督职责。
2. 完善监督制约机制,确保依法合规经营在过去的半年中,本人重点推进了以下几项工作:一是强化内控制度的执行力度,实施规范化管理,确保每个岗位、每笔业务、每个环节都能严格按照规定执行,实现制度先行、内控优先、风险防范的目标;二是建立责任追究制度。
信用社监管干部述职报告通用(三篇)
信用社监管干部述职报告通用尊敬的领导:我是XX信用社监管干部,现向您奉上我的述职报告。
一、工作总结在过去一年里,我兢兢业业地履行监管干部的职责,积极参与信用社的监管工作,努力推动信用社的健康发展。
具体来说,我在以下几个方面做出了实际工作:1.制定和完善监管制度:我针对信用社的特点和发展需求,参照相关法规和规章制度,制定和完善了一系列监管制度,包括风险评估制度、内部监控制度等。
这些制度的实施,有助于提高信用社的管理水平和风险控制能力。
2.监控和预警:我密切关注信用社的运营情况,通过数据分析和现场检查等手段,及时监控信用社的经营情况和风险状况,对可能出现的风险进行预警。
例如,在某次现场检查中,我发现信用社存在贷款违约率上升的问题,及时向上级报告,并提出了相应的整改建议。
3.协调沟通:作为信用社监管干部,我积极参与信用社和上级监管部门的沟通和协调工作。
我与信用社的管理人员保持密切联系,了解他们的工作情况和需求,及时反馈上级的要求和政策,确保各项监管工作的顺利开展。
4.风险处置:在信用社遇到风险问题时,我积极参与风险处置工作。
例如,在一起涉及大额贷款违约的案件中,我与信用社的管理人员一起制定了风险处置方案,并协调相关部门的支持,最终成功解决了这个问题,保护了信用社的利益。
二、存在的问题和不足在工作中,我也发现了一些问题和不足之处,需要进行改进和提升。
主要包括:1.专业知识储备不足:由于信用社监管工作的复杂性和变动性,需要具备较高的专业素养和知识背景。
而我在某些领域的专业知识储备还不足,需要通过学习和培训不断提升自己的能力。
2.沟通和协调能力待提升:作为信用社监管干部,与不同的利益相关方进行沟通和协调是必不可少的工作内容。
然而,我在沟通和协调方面还存在一定的不足,需要加强相关的培训和实践。
3.工作方法和手段需要创新:随着社会变革的不断推进,信用社监管也在不断发展和改变。
而我在某些方面的工作方法和手段还停留在传统的方式上,需要更加注重创新和改进。
信用社监管干部述职报告(3篇)
信用社监管干部述职报告尊敬的领导:我是XX信用社的监管干部XX,我在XX年XX月进入信用社工作至今,先后经历了信用社的风险管理、监督检查、内控体系建设等相关工作,担任监管干部的这段时间里,我不断学习、努力实践,不断提高自身的专业素养和工作能力,在领导和同事的帮助下,积极履职,认真履行监管职责,取得了一定的业绩。
1. 工作职责及实施情况作为监管干部,我的职责主要包括风险管理、监督检查和内控体系建设三个方面的工作。
具体来说,我负责以下工作:1.1 风险管理针对信用社风险管理工作,我主要负责制定和完善信用社的风险管理策略和制度,包括制定风险评估、风险控制和风险报告等工作。
在此期间,我主导了信用社风险管理模型的建立和完善,制定了一系列的风险控制措施,并且配合风险管理部门进行风险定期评估和监控,确保信用社的风险可控。
1.2 监督检查作为监管干部,我负责监督和检查信用社的业务操作和内部控制情况。
在监督检查方面,我带领督查小组对信用社的各项业务进行了全面的检查,重点关注信用资产质量、信用管理制度和内审制度等方面。
通过不定期的检查和交流,我发现和解决了一些潜在的问题,提出了改进建议,为信用社的持续稳定发展做出了贡献。
1.3 内控体系建设信用社的内控体系建设是保障信用社正常运营的重要保证。
在此期间,我参与了信用社的内控制度的修订和完善,并建立了内部控制框架和流程。
同时,我组织和开展了内控培训和教育活动,提高了全体员工的内控意识和操作水平,有效保障了信用社的内部管理和运作的规范性和有效性。
2. 工作成果在担任监管干部的这段时间里,我取得了以下工作成果:2.1 风险管理方面我建立了信用社的风险管理框架,并制定了一系列的风险控制措施,通过不断监控和评估,有效降低了信用社的信用风险和市场风险。
特别是在最近的一个风险事件中,及时启动了风险预警机制,有效保障了信用社的资金流动性和稳定性。
2.2 监督检查方面通过定期的监督检查,发现并解决了一些潜在的风险问题,为信用社的管理和运营提供了重要的参考和支持。
信用社个人述职述廉报告范文
信用社个人述职述廉报告范文尊敬的领导:您好!本人于维护社会信用体系为己任,在过去的一年里,我担任信用社个人述职述廉工作,并按照相关要求,认真履行职责,秉持廉洁自律的原则,努力保持廉政风清气正的形象。
现将本人过去一年的工作总结和述廉报告如下:一、个人工作总结在过去一年里,我主要负责信用社的日常运营和管理工作。
在工作中,我始终坚持兢兢业业、勤勤恳恳的工作态度,努力发挥个人优势,为信用社的发展做出了一定的贡献。
具体体现在以下几个方面:1. 营销工作:通过创新的营销策略,我成功推广了信用社的信贷产品,吸引了更多的客户。
同时,我与客户进行深入沟通,了解客户需求,并推荐适合的产品,有效提高了信用社的服务质量和客户满意度。
2. 客户服务:我注重维护客户关系,及时回答客户的疑问和解决客户的问题。
我鼓励员工多与客户接触,了解客户的需求,并提供相应的金融服务。
通过建立良好的客户关系,我成功地吸引了一批稳定的客户,并提高了信用社的市场份额。
3. 风险管理:我重视风险管理工作,注重防范和解决信用风险、市场风险和操作风险等方面的问题。
我组织了针对不同风险的培训和演练,提高了员工对风险的认识和分析能力,加强了风险管理的效果。
4. 管理创新:我一直以来注重管理创新,以提高信用社的运营效率和竞争力。
我推行了一系列管理创新举措,包括建立绩效考核制度、优化业务流程、改进内部沟通等,取得了明显的成效。
这些举措不仅提高了员工的工作积极性和执行力,也推动了信用社的发展。
二、个人述廉报告在过去一年的工作中,我始终牢记廉洁自律的要求,坚决贯彻执行党风廉政建设责任制,保持了良好的廉政形象。
具体体现在以下几个方面:1. 严格遵守党纪国法:我始终严格要求自己,遵守党纪国法和信用社的各项规章制度。
我明确了个人职责,时刻保持清醒的头脑,严守职业道德和工作纪律,绝不触碰法律红线。
2. 公正廉洁办公:我坚持公正廉洁办公,严禁利用职务便利谋取私利,绝不利用职务之便违规从事个人经济活动。
信用社述廉述职报告(2篇)
信用社述廉述职报告一、引言作为信用社工作人员,我深感责任重大。
正确履行职责,加强自身素质建设,严守廉洁自律纪律,对于维护信用社的声誉和形象,保持信用社的稳定发展具有重要意义。
本次述廉述职报告将对我在信用社工作期间的廉政建设情况进行全面总结和自我批评,以期不断提升自身的廉政意识和能力。
二、自我述廉情况在信用社任职期间,我始终牢记廉洁自律的要求,始终把廉政建设作为工作的重要内容和自己的首要任务。
具体体现在以下几个方面:1. 廉洁自律意识的强化我认识到廉洁自律是我的基本职责,是我的底线。
在工作中,我时刻提醒自己不得以私利为先,不得违法乱纪,严格遵守信用社的有关规章制度和相关法律法规,从自身做起,履行好廉政意识。
2. 严格执行工作纪律我时刻严格遵守信用社的工作纪律,按照规定的工作程序和流程完成各项工作任务。
我坚持按时上下班,按时参加各类会议,不迟到不早退,严格遵守工作纪律,保持良好的职业操守。
3. 拒绝利益输送和好处觅取在工作中,我始终坚守廉洁原则,严格杜绝任何形式的利益输送和好处觅取行为。
我坚决不接受他人的礼品、请客、借款等形式的利益,请客吃饭也往往自觉承担费用。
只有在法律允许的范围内,我才接受他人的正常礼物。
4. 建立廉政档案和个人申报制度我主动建立、完善个人廉政档案,将自己的廉政意识和廉洁自律情况记录下来,并在每年进行一次自我评估和申报。
通过这一制度的建立和执行,我不仅能够监督自己的行为,也为信用社及领导对我的廉政情况进行监督和评估提供依据。
三、存在的问题和不足尽管我在信用社工作期间努力遵守廉洁自律要求,并且取得了一定的成效,但也存在一些问题和不足,主要表现在以下几个方面:1. 对一些廉洁自律规定的掌握不够深入信用社的廉政建设规定繁杂多样,我有时会在具体操作中对一些规定掌握不够深入,导致在一些细小事务上产生模糊区域,容易出现疏忽和偏差。
2. 自我监督意识不够强烈尽管我建立了个人廉政档案和申报制度,但在日常工作中,我对自己的监督意识不够强烈,容易产生侥幸心理。
信用社述廉述职报告范文
信用社述廉述职报告范文信用社廉政述廉述职报告尊敬的领导、各位同事:大家好!我是信用社的一名员工,在过去一年中,我兢兢业业地履行职责,努力提升自己的工作能力,不断加强廉政建设工作。
现在,我将向大家汇报我在廉政方面的工作情况。
一、廉政建设专项活动开展情况在过去一年中,我积极参与信用社组织的廉政建设专项活动。
首先,我参加了廉政教育培训,了解了廉政建设的重要意义和要求,增强了自己的廉政意识。
其次,我积极参与了反腐倡廉知识竞赛,加深了自己对廉政相关法规政策的认识,提高了自己的防腐拒变能力。
此外,我还积极参加了廉政演讲比赛,提高了自己的表达能力和宣传廉政的能力,为信用社的廉政建设工作做出了一定的贡献。
二、廉政工作实践经验分享在日常工作中,我始终坚持守廉勤廉,严格遵守廉洁严肃事关信用社形象的工作纪律。
首先,我始终保持清正廉洁的作风,不接受任何形式的贿赂和好处,严守职业道德底线。
其次,我始终遵守信用社各项规章制度,时刻将廉洁意识贯穿在工作中,严禁任何违反纪律的行为。
同时,我也注意自己的言行举止,避免产生煽动、侮辱等不良行为。
最后,我努力做到公平、公正、公开,注重在工作中保持透明度,不偏袒,不搞特殊化。
三、廉政风险预防与处理在工作中,我时刻警惕廉政风险的发生,并采取一系列措施进行预防和处理。
首先,我加强了对工作流程的了解和把握,确保工作符合廉政要求,避免廉政风险的产生。
其次,我密切关注业务发展过程中可能产生的廉政问题,及时发现并上报,防止问题进一步恶化。
同时,我还参与了信用社组织的监督巡查工作,积极发现和整改工作中存在的问题,确保廉政规范得到落实。
四、自我评价和不足反思在一年的工作中,我做了很多努力,但我也意识到自己存在一些不足之处。
首先,有时在工作中,我会因为事情繁忙而对廉政工作的重要性没有足够的重视,导致一些廉政问题的疏忽。
其次,在廉政知识的学习方面,我还有待提高,需要加强对相关法规政策的研究和学习,以提升自己的能力。
信用监管个人述职述廉报告
信用监管个人述职述廉报告尊敬的领导:根据组织安排,我就信用监管工作进行个人述职述廉报告,以下是我的工作总结:一、工作概述:过去一年,我积极履行信用监管工作职责,牢记党的信任和人民的期望,始终保持高度的责任感和敬业精神,努力推动信用监管工作的顺利开展。
二、主要工作:1.加强信用监管制度建设: 我主动了解并学习相关法律法规,参与制定信用监管相关文件,在规范和强化信用监管方面发挥了积极作用。
2.推动信用评价体系建设: 我参与了信用评价体系的建设工作,与相关部门进行了有效沟通与协调,确保信用评价体系的稳步推进,并提出了改进建议。
3.开展信用监管宣传工作: 我以积极的工作态度参与信用监管宣传活动,通过整理资料、撰写宣传材料等方式,提高了公众对信用监管工作的知晓度和理解度。
4.加强信用监管工作执法行为: 我努力在执法活动中保持公正、公正、严肃的工作态度,积极履行监管执法职责,充分发挥监管机构在维护市场秩序和公平竞争中的作用。
5.加强自身学习和提升: 我不断学习专业知识,拓展业务能力,参加培训和研讨会,不断提高自己的综合素质和专业水平。
三、存在问题及改进措施:在信用监管工作中,我发现了一些问题,并制定相应改进措施,包括:1.提高监管效能:进一步优化信用监管的工作流程,提高工作效率,更好地支持和服务于企业的信用建设。
2.加强信用信息共享: 加强与各相关部门的沟通与合作,推动信用信息的及时共享,提高信用监管工作的准确性和实效性。
3.强化对信用违规行为的处罚: 加强对违反信用规范和诚信承诺的行为的惩处,提高对恶意失信行为的打击力度,维护信用体系的公正和公平。
四、廉洁自律报告:我始终牢记党的纪律和规定,在工作中恪守职业道德,严守廉洁自律底线,秉持公正、公平、廉洁的原则,并自觉接受组织的监督。
五、今后工作计划:1.深化信用监管制度改革,提供更加规范和强化的监管措施。
2.加强信用风险防范和化解,提高信用风险监测和预警能力。
2024年信用社个人述职述廉报告范本(四篇)
2024年信用社个人述职述廉报告范本年度述职报告我名为___,目前___岁,担任___分社的主任。
一直以来,我坚决贯彻上级的金融政策方针,积极践行"___"的重要思想,团结并带领团队,以坚韧的创业精神和开拓创新的态度,实现了经济效益与社会效益的双重增长。
在工作中,我严格遵守财务管理制度,秉持节约和勤俭的原则,以身作则,保持廉洁与务实的工作作风。
以下是我过去一年工作情况的概述。
一、推行"存款立社、服务兴社"的经营理念,稳固资金基础以确保___信用社的稳健发展。
面对各种预料之外的困难,我抓住有利时机,改革存款考核机制,积极拓展外部关系,坚定地树立"存款为本"的观念和市场意识,传承并发扬"三勤四上门"的优良传统,全力以赴地筹集资金。
自去年以来,我们针对存款波动的情况,召开员工会议,查找问题,制定严格的奖惩措施。
要求在职员工的个人存款余额外勤不得低于___万元,内勤不得低于___万元,客户经理年底存款余额需达到___万元的标准。
这些措施激发了员工的吸储积极性,目前,我社存款总额达到——万元,比年初增长——万元。
我们还利用全市通存通兑的便利,为外区县的___开设储蓄存折户___多个,吸引存款——万元。
二、构建"立足农信干农信"的服务模式,密切与人民群众的联系,赢得广大民众的信任。
在支持农业和农村经济的工作中,我引导全体员工树立服务"三农"的经营理念,视"兴一方经济、富一方百姓"为我们的首要任务,找准信贷政策的支点,确保在政府规划和群众自愿的前提下,为产业结构调整提供资金保障。
我们累计发放贷款——万元,支持"三农"经济发展。
目前,我社贷款余额达到——万元,较前年增长——万元。
三、强化"无规矩不成方圆"的制度观念,全面提升内部管理水平。
信用联社述职述廉报告个人
信用联社述职述廉报告个人
尊敬的领导:
2021年我在信用联社工作岗位任职期间,兢兢业业、尽心尽职,以求实的工作态度,勤勉的工作作风,积极主动地完成了各项工作任务。
在完成工作的同时,注重廉洁从事工作的获取方式,努力增强个人党风廉洁意识,自觉抵制各种形式的不良风气。
一、工作任务完成情况:
1. 按时准确完成上级指派的各项业务办理工作,及时协调各部门间的工作沟通,确保工作的顺利进行;
2. 积极参与信用联社的会议和讨论,提出合理化建议并予以执行,协助领导落实各项决策;
3. 定期组织开展机关内部的文明办公活动,提升职工素质及团队凝聚力;
4. 完成领导交办的其他临时性工作。
二、廉洁自律情况:
1. 坚决执行党的纪律和组织的规定,严格遵守公务接待制度,并按规定完善有关程序;
2. 坚决抵制各种形式的贪污腐败行为,始终保持廉洁自律的工作态度;
3. 积极参加党风廉政教育培训,增强道德修养和廉政意识,时刻保持清正廉洁的形象;
4. 严格执行信用联社的规章制度,不得接受或索取他人的财物,确保工作的公正、公平、公开;
5. 积极举报违法违纪行为,并为组织的廉洁作风营造良好的工作环境。
在今后的工作中,我将继续保持廉洁自律的态度,严格要求自己,在工作中不断提高业务能力和水平,为信用联社的发展和繁荣不懈努力。
谢谢!。
信用社述职述廉报告(11篇)
信用社述职述廉报告信用社述职述廉报告(11篇)在人们素养不断提高的今天,越来越多人会去使用报告,报告中提到的所有信息应该是准确无误的。
那么什么样的报告才是有效的呢?下面是小编为大家收集的信用社述职述廉报告,仅供参考,希望能够帮助到大家。
信用社述职述廉报告1尊敬的领导:大家好,20xx年,我们河津农村信用xx村支行按照总行全年工作安排部署和xx镇党委、镇政府全年经济规划,上下一心,群策群力,加大支农,提升形象,各项业务都取得了较快的发展,也为我们樊村镇经济的发展注入了活力和动力。
现将20xx年来的工作情况简要向大家进行汇报,请予以评议:一、工作开展情况20xx年,为了更好地支持我们xx镇经济的发展,在总行的全年工作思路的基础上,结合樊村辖内实际,主要做了以下几个方面工作:一是优化服务质量,提升服务水平。
xx镇是xx市大镇之一,我们樊村支行承担着全镇80%以上的金融服务,特别是新办公大楼的投入使用,良好的办公环境,,给我们的服务工作提出了更高的要求,对此,我们一方面全面开通所有办公窗口,实行业务限时办结制,在规定的时间内快速地办理各项业务,有效地提高了办公效率。
另一方面配备了更多的便民设施,开通绿色通道,大堂经理、保安在营业大厅更好地帮助每一个前来办理的客户,受到了客户的一致好评。
二是坚持服务“三农”宗旨,紧紧围绕樊村经济发展总体规划,充分发挥信贷支农的主力军作用,全力推进信用惠农工程建设,上半年,累计发放各项支农贷款4800余万元,有效地支持了辖内农户种、养殖业和运输业的发展,为当地农民增收、农业增产、农村繁荣和经济社会的和谐发展作出了积极的努力。
三是调整工作目标,实施转型跨越发展,今年以来,面对经济形势严峻的形势,我们樊村支行积极开展小额惠农工程。
依据樊村实际,为固镇等村发放福农贷小额信用贷款180余万元,有效地支持了农业产业结构调整,增加农民收入。
四是为了深入了解辖内农户的生产经营状况,更好地服务三农,我们组织专人,利用信贷下乡时机,深入辖内农户,详细了解农户生产经营、经济结构和生产规模情况,为下一步更好地提供信贷支持做好了前期保障工作。
信用社监管干部述职报告
尊敬的领导:我是一名信用社监管干部,在过去的一年里,我始终认真履行工作职责,努力推进信用社监管工作的高质量发展。
在这篇述职报告中,我将和您分享我所承担的工作任务、取得的成绩和存在的问题以及未来的工作计划。
一、工作任务作为一名信用社监管干部,我的主要工作任务是监管辖区内信用社的合规运营情况,同时对信用社的风险情况进行评估和管控。
具体来讲,我的工作任务包括:1.定期对信用社的资产负债表、损益表、风险报告进行审核和分析,评估信用社的财务状况和经营风险。
2.对信用社的业务合规、内部控制、业务风险等方面进行检查,发现问题及时提出整改建议,并跟踪整改落实情况。
3.组织开展信用社员工培训和业务交流活动,提高信用社员工的业务素质和专业水平。
二、工作成绩在过去的一年里,我认真履行工作职责,取得了一些成绩,主要包括:1.完成了对辖区内所有信用社的年度审核工作。
通过审核,我对各个信用社的现金流情况、资产负债状况、信贷业务风险、市场风险等方面进行了评估,及时发现了一些潜在的风险隐患。
同时,我还向信用社提出了一些合理化建议,帮助信用社改进和提高了管理和运营水平。
2.参与了多次信用社管理业务培训和业务交流活动。
通过这些活动,我与同行们进行了深入交流,了解了其他地区的行业动态和管理做法,同时也向大家分享了我们辖区内的一些成功经验和管理经验,为信用社的发展和提高管理水平提供了帮助。
3.进行了多次信用社内部检查,及时发现了一些安全漏洞和管理风险,并提出了有效的整改建议。
同时,我还帮助信用社加强了内部监管和管控措施,提高了内部运营和管理风险防控水平。
三、存在问题在工作中,我也遇到了一些问题和困难,主要表现在:1.由于工作量较大,经常需要加班处理工作,有时压力比较大,需要劳逸结合,保护好自己身体健康。
2.对一些新的信用社市场业务模式和技术分布场景的变化不能及时的掌握及应对。
需要多关注市场动态变化和各类信息库建设,不断提升自己业务技能。
信用社述职述廉报告(3篇)
信用社述职述廉报告(3篇)信用社述职述廉报告(精选3篇)信用社述职述廉报告篇1根据省联社党委对县联社换届考察工作的要求,现就本人任职以来的履职情况及廉洁自律的情况报告如下:一、思想和工作情况(一)坚持加强政治、业务学习,不断提高履行职责的能力和水平。
任职以来,始终把加强学习摆在重要位臵,不断通过自学和参加培训与外出考察学习的方式,自学了企业经营管理、企业文化建设、法律法规知识等,先后参加省联社组织在北京、上海、贵阳的理事长及党委书记培训班共4期,3次参加办事处组织高管人员到珠三角及江浙等经济发达地区考察学习,特别是20__年在组织和参加学习实践科学发展观活动中,原原本本的学习了《科学发展观重要论述摘编》和《深入学习实践科学发展活动领导干部学习文件选编》等文献。
通过学习,使我在政治思想素质、政策水平、经管理能力都有了很大提高,较好地适应新形势下农村金融竞争和业务发展的需要。
(二)坚持抓班子、带队伍,充分发挥班子的核心作用和员工队伍的工作积极性。
在班子建设上,根据《联社章程》授予的权利、明确的义务与建立“授权合理,权责明确,运转协调,有效制衡,行为规范”的企业制度要求,进一步明确了社员大会、理事会、监事会和经营管理层的职责边界,合理授权,各班子成员在各自的岗位上认真履行职责。
在涉及企业重大经营活动、中层干部的选拔任免以及其它敏感问题,严格按照党的民主集中制原则和议事规则进行民主决策,做到规矩不突破、程序不减少,凡事有人负责、凡事有人监督,联社决策、执行和监督相互制衡的机制运行顺畅。
在队伍建设上,坚持以人为本理念,累计招聘大中专学生14人,解决了我社人员不足问题,自20__年以来让职工每年享有1次休假。
同时,重视提升在岗人员学历和业务技能,鼓励员工参加函授学历教育和从业资格考试,采取以会代训方式加强对员工的培训,推行了“双向选择、竞聘上岗”和“基本工资保吃饭、绩效工资靠实干”的选人用人和薪酬分配制度改革,充分调动了员工工作的积极性,全社上下形成了“一心一意谋发展,聚精会神抓经营”的良好氛围,促进了我社各项业务快速发展。
2024年信用社个人述职述廉报告参考范本(7篇)
2024年信用社个人述职述廉报告参考范本我致力于推动农户和企业的资信档案电子化建档工作,确保评级授信过程的严谨和扎实。
在企业授信过程中,我深入分析财务报表,并实地考察企业财务状况,共为____家企业授予信用额度。
在农户信用等级评定复审中,遵循联社规定,通过与村干部讨论、实地访问农户等方式进行评审,坚决杜绝虚假授信。
在____年,我负责的____和____村共建立档案____户,较上年增加____户;评级____户,增长____户,为发放富秦家乐卡和农户小额信用贷款奠定了坚实基础。
全年我共发放家乐卡____张,新增____张,完成年度目标的____%。
我采取全面覆盖的方式,对农户和辖区小微企业进行深入的走访调查,以了解其生产经营、市场前景和资金需求。
通过“扫街式”贷款营销策略,我进一步扩大了贷款投放量。
全年我累计发放贷款____笔,总额____万元,较年初净增____万元,完成年计划的____%。
我组织并参与“三走访三推动”贷款营销竞赛活动,协助主任分配营销任务,制定专项考核办法,确保活动有效进行。
活动期间,全社共营销贷款____万元,我本人营销____万元,期间贷款净增____万元,超额完成____万元的竞赛任务,有效推动了实体贷款的投放。
面对不良贷款的挑战,我采取严格管理措施,坚决把控贷款发放关,迅速扭转管理混乱局面。
我定期进行贷后检查,上门服务,及时解决客户问题,化解风险。
全年我拦截并成功化解了4笔____万元的潜在不良贷款,实现了不良贷款零下迁。
我积极回收存量不良贷款,全年共收回____万元,完成年计划的____%。
在电子银行业务拓展方面,我组织全体内勤人员接受电子银行培训,提升业务处理能力。
通过各种宣传手段和电子银行百日竞赛活动,成功推广了富秦卡、家乐卡、个人网银等产品,各项指标均达到预期目标。
我始终保持对安全保卫工作的高度重视,强化员工安全意识和人防教育,制定应急处置预案,定期进行安全演练和培训。
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信用社监管干部的述职述廉报告
年月底,我们农村信用联社在市首家实行了“三长”分设工作制,经过 ___选举,我担任了监事长职务,主管稽核和纪检监察工作。
在没有现成模式的情况下,我按照监事会的职能、职责,合理设置岗位,积极参与经营决策,充分发挥 ___监督作用,有效控制事故案件发生,促进了信用社业务经营的稳健发展,为深化 ___做了基础铺垫。
半年来,各项工作进展顺利,效果明显。
现将任期以来的工作开展情况作:
在“三长”没有分设以前,农村信用社实行的是内部监督机制,对业务经营和人员行为偏重于松散的管理模式,问题的查处随意性较大。
7月份监事会成立之后,我就立即 ___召开监事会议,研究制定监事会工作议程,提出下半年工作意见,把“履职责、强监督、求实效、促发展”作为整体工作的指导思想,提出了“加强队伍建设,提供 ___保障,完善监督制约机制,实现依法合规经营,发挥 ___监督作用,促进业务健康发展”的工作原则,并积极付诸实施。
1、加强队伍建设,为监督管理工作提供 ___保障。
鉴于过去基层信用社稽核人员不固定,开展工作流于形式的具体情况,监事会成立后,月份就确定在全辖范围内公开选拔优秀稽核
人员,通过闭卷考试和资格审查,在个报名者择优录用了名业务精、能力高、责任心强的同志担任各社的稽核人员,稳定了稽核队伍,充实了稽核力量,加强了监管力度,月份又对新选拔稽核人员进行了强化培训,进一步落实了责任目标,强化了监督职责。
2、完善监督制约机制,实现依法合规经营。
半年来,我主要抓了以下几个方面的工作:一是切实加强内控的贯彻落实,实行规范化管理,使每一个岗位、每一笔业务、每一道环节都能按照规定严格执行,做到制度先行、内控优先、风险防范;二是实行责任追究。
稽核队伍健全后,在我的指导下,稽核科制订了稽核工作方案,建立起了序时稽核和专项稽核工作制度,成立了执法检查 ___,定期检查制度落实情况,专项审计重点工作,对中层干部和要害岗位人员工作变动实行离任审计,对查出的问题及时纠正和有效处置,堵塞了风险隐患;三是加强和改进监管方式。
在序时稽核和专项稽核的基础上,采用了现场稽核和非现场稽核相结合的方式,使信用社的业务经营和员工行为在每一个时点上都能接受监督;四是将稽核工作置于监事会的直接 ___之下,强化了稽核工作的 ___性。
监事会每季召开一次稽核工作会,直接从基层稽核人员中了解全辖工作中的问题和事故隐患;五是实现了职能的三个转变,即:由常
规稽核职能向制定项目稽核职能的转变,由业务经营稽核职能向完善内控制度建设稽核职能的转变,由事后监督职能向事前预防职能的转变,在工作中突出了合法合规、安全经营和成果真实性的特点。
3、建立 ___议事制度,发挥监督促进作用。
一是了解社情 ___,完善 ___管理职能,不仅深入基层了解,同时接触客户调查,将各方面反馈 ___及时提交理事会、主任办公会研究解决。
月份,还在全辖员工中 ___了一次意见征询活动,共收集到涉及党建、经营管理、干部人事、员工生活福利、基层工作等方面 ___和建议余条,为今后的管理提供了基础依据。
4、加强员工法制教育,突出纪检监察工作。
在人员行为管理上,紧紧围绕联社中心工作,认真履行教育、监督、惩处和保护职能,以教育为前提,以监督为手段,以查处为重点,不断提高全辖干部职工学法、知法、懂法、守法的自觉性,使全辖员工的 ___觉悟、道德观念和法律意识有了明显提高。
5、认真做好 ___工作,努力化解各类矛盾。
在工作中注意方式,掌握原则,把握分寸,弱化矛盾,协调处理问题时尽量避免负面影响。
半年来,共受理来电、来信、来访案件起,均给来访者作了满意答复。
“三长”分设是现代企业对管理的基本要求,是市场经济的客观需要,是保证企业稳健经营、实现可持续发展的必然选择,三者之间存在着相互依赖、相互监督、相互制约、相互推进的互动关系。
为了促进三者的协调,在具体工作中,我着重从以下四个方面开展了工作:
1、主动参与,加强沟通,促进各项管理协调发展。
在重大问题上,我主动列席理事会和主任办公会,参与决策和研究,及时提出建设性意见。
在贷款审查和财务费用审批上,按照审批权限,分级安排管理人员和稽核人员参与审查,变事后监督为事前把关,并形成了一整套严密的,从源开始查堵漏洞,为业务经营规范化提供了制度保证。
2、 ___执事,及时反馈,防范问题于萌芽状态。
监督管理是稳健经营的重要保障。
半年来,我坚持把发挥职能作用,加强监督检查贯穿于促进业务发展的整个过程,并围绕中心工
作,有针对性地开展了多项稽核工作。
月份 ___了全辖信贷大检查,对贷款发放手续不严格、借据要素不规范、多头 ___和互保,以及个人贷款企业使用等问题进行了查纠;月份对 ___现和贷款进行了全面稽核,针对存在的账务建立不规范、账实不相符、科目使用不符合要求及简化 ___程序问题进行了现场纠正;月份开展了重要空白凭证管理普查,针对管理混乱问题,在与理事会和经营班子交换意见后, ___稽核科会同财务科重新规范了重要空白凭证的保管、使用、作废、收缴、销毁等操作程序。
在 ___专项稽核、序时稽核过程中,我还 ___安排了社管理费用及统筹基金、辖区固定资产购建、装修、安全设施改造和重要岗位人员离职离任的稽核,并将稽核结果及时反馈到理事会和经营班子,提出整改建议,杜绝了重大责任事故的发生。
3、强化 ___管理意识,促进干 ___伍建设。
为了增强 ___干部清正廉洁、真抓实干、团结奋斗、开拓进取意识,我在建立每季度 ___的基础上,把 ___评议干部形成了制度化,定期 ___人员对党员干部进行 ___测评,并将测评意见汇总,反馈给理事会和经营班子,为人事管理提供第一手资料。
不仅增强了 ___干部的自律意识和危机意识,也提高了他们的责任感和实干精神,增强 ___班子的'凝聚力。
4、做好警示教育,规范员工从业行为。
在坚持每月召开基层纪检监察员例会,加强素质培训的同时,采取以会代训、个别谈话、观看教育片等形式,突出对员工思想道德、法律法规、反腐倡廉等方面的教育,消灭不稳定因素,杜绝种类隐患,加强了行业作风建设,弘扬了爱岗敬业精神,造就了“勤奋、敬业、忠诚、严谨、开拓”的员工队伍。
月份举办了纪检监察业务培训班,还利用集中与分散相结合的方式, ___党员干部学习了 ___干部廉洁从政若干准则手册等多项党纪、政纪条规,在全辖 ___了两个《条例》知识测试,并通过 ___员工观看《为民书记郑培民》和《铁窗下的忏悔》等正反两方面的警示教育片,提高全员道德观念和法律意识,使干部职工把言行合法合规落实在了自觉行动上。
深化 ___,是当前农村信用社的头等大事,而清产核资是基础、增资扩股是关键。
为了保证 ___工作的顺利进行,我义不容辞的承担起清产核资协调工作,并 ___了增资扩股计划的申报和央行专项___的发行申请工作。
为了做好这项工作,我主要抓了两点:
1、加强 ___协调工作,认真搞好清产核资。
为了使清产核资工作能够全面认真细致地进行,保证工作质量,在吃透政策精神的前提下,我积极与人行、监管、工商、税务、财政等部门协调,抽调全辖主管会计、信贷会计和部分业务骨干共计
人,经过精心筹备和短期培训,划分个工作组,于月日分赴各社开展工作,对全辖的资产、负债进行内核外查,经过汇总,按照规定程序,分送各有关部门审核,在月底顺利完成了汇总上报工作,为下步 ___工作做好了充分的前期准备。
2、认真测算,周密计划,确定增资扩股目标。
在完成清产核资工作后,我们把工作重点转移到了增资扩股计划的制定上。
根据全辖的资产负债情况,经过认真测算,核定要达到央行发行专项 ___的条件,必须增资扩股万元。
为了保证这一目标的实现,在制定《增资扩股计划》的同时,我们还与联社理事会和经营班子加强沟通,多次研究,制定了详细的实施计划,在充分考虑动态因素的情况下,把每一阶段、每一季度的具体进度都进行了分解,确保资本充足率在每一时点都能达到条件要求,确保能够提前达到兑付央行 ___的条件。
月底已完成增资扩股计划的呈报工作,改造申请也已完成基础材料的准备工作。
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