公司车辆管理制度及油耗细则
公司车辆管理制度及油耗细则范文
公司车辆管理制度及油耗细则范文一、管理制度1.车辆使用范围：公司车辆仅供公司员工在工作范围内使用，禁止私人使用或借给他人。
2.驾驶员资格要求：驾驶公司车辆的员工必须具备有效的驾驶证，并且在岗位需求中明确写明需要驾驶车辆的职位。
3.车辆归还要求：员工使用完公司车辆后必须按时归还，不得超过工作时间后继续使用，除非经过主管的批准。
4.车辆维护保养：每位驾驶员需要定期对所使用的车辆进行维护保养，包括定期更换机油、检查轮胎气压、清洁车辆内外等。
如发现车辆有故障或异常情况，应立即报告相关部门。
5.事故处理：如有车辆事故发生，驾驶员应立即采取应急措施，确保自身安全。
之后需要及时报警，并且向公司领导或相关部门进行汇报，以便及时进行事故处理和保险理赔。
6.车辆使用记录：每位驾驶员在使用车辆之前，应填写车辆使用记录，包括出发时间、返回时间、使用车辆的里程数、加油情况等。
这些记录需要及时上报相关部门。
7.违规行为处罚：对于驾驶员的违规行为，公司将按照相关规定进行处罚，包括扣除绩效奖金、停职、辞退等。
二、油耗细则1.合理加油：驾驶员在加油时应确保加注的油品和标号与车辆要求相符，不得随意更换或混合使用。
加油时应遵守加油站的规定，确保加油作业安全。
2.油耗监控：公司将安装油耗监控设备对车辆的油耗进行实时监控和分析，以确保油耗的准确性和合理性。
3.节约用油：驾驶员应通过合理的驾驶技巧和习惯，尽量降低油耗。
包括遵守交通规则，不急刹车、急加速，合理控制车速，避免频繁起步等。
4.油耗报告：每月车辆管理部门将对各辆车的油耗情况进行统计，并根据统计结果制作油耗报告。
其中包括每辆车的平均油耗、油耗比较情况等。
驾驶员可根据报告查看自己的油耗情况，并调整驾驶习惯。
5.油耗奖励机制：公司将设立油耗奖励机制，对油耗优秀的驾驶员进行奖励。
奖励方式可以根据油耗情况设定，例如给予额外的绩效奖金、奖励旅游机会等。
总结：公司车辆管理制度及油耗细则的出台，旨在规范公司车辆的使用和维护，提高油耗效率，减少公司的运营成本。
2024年公司车辆管理制度及油耗细则
2024年公司车辆管理制度及油耗细则
1. 车辆管理制度：
- 公司车辆使用范围：明确公司车辆的使用范围，例如仅限于公务出行或公司业务需要的车辆。
- 车辆使用申请流程：规定员工必须提前申请使用公司车辆，并获取批准。
- 行驶记录维护：要求员工在每次使用车辆前，必须填写行驶记录，并提交给相关部门。
- 违规处罚：明确违反车辆管理制度的责任和处罚措施，以确保员工遵守规定。
2. 油耗细则：
- 优化车辆选择：公司应选择燃油经济性较好的车辆，以降低燃油消耗和排放。
- 行驶速度控制：规定员工在驾驶公司车辆时应保持合理的速度，避免猛加速和急刹车，以降低油耗。
- 维护和保养：要求对公司车辆进行定期维护和保养，以确保车辆处于最佳状态，减少油耗。
- 培训和宣传：开展员工培训活动，提高员工对节能环保行驶技巧的认知，减少不必要的油耗。
以上仅是一些常见的管理制度和细则，具体的制度和细则可能因公司的具体情况而有所不同。
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公司车辆管理制度及油耗细则范文（三篇）
公司车辆管理制度及油耗细则范文一、总则为规范公司车辆使用和管理，提高车辆使用效益和安全性、降低油耗，制定本公司车辆管理制度及油耗细则。
二、车辆采购管理1. 公司采购车辆应符合国家相关法律法规要求；2. 负责车辆采购的部门应根据公司实际需求，选择品质可靠、油耗低、维修方便等性能良好的车辆；3. 内部车辆采购需提供详细的采购申请、报价比较等相关材料，经审核批准后方可进行采购；4. 购车后，车辆应及时缴纳相关税费并进行上牌登记；5. 出于环保和节能的考虑，优先选择新能源车辆。
三、车辆使用规范1. 公司车辆仅限于公务使用，禁止私人使用；2. 使用车辆前，应进行车辆的日常检查，如车辆油量、水温、气压等，并进行相应的维护保养；3. 驾驶员应具备相关证件和驾龄，遵守交通规则，确保安全驾驶；4. 严禁超载、超速、疲劳驾驶，禁止酒后驾驶；5. 车辆应按照规定路线行驶，禁止擅自改变行驶路线；6. 随车工具和备用轮胎等应齐全，并做好车辆安全锁定措施；7. 当车辆出现故障或事故时，驾驶员应及时报告并采取必要的救援措施；8. 车辆驾驶完成后，应及时清洁车辆并提交有关部门进行检查。
四、油耗管理细则1. 出于环保和节能的考虑，公司将推行油耗管理制度；2. 驾驶员应按照车辆使用手册和相关要求，合理使用车辆，减少急加速、急刹车等造成的油耗增加；3. 车辆加油应选择正规加油站，并注意加油标准，避免加入质量不合格的油品；4. 避免车辆长时间空转，停车时应熄火；5. 车辆停放应选择合适的地点，避免长时间暴晒或寒冷环境，影响油耗；6. 定期进行车辆保养，清洗空气滤清器、更换机油等，保持车辆的良好工作状态；7. 设立油耗监控系统，并进行定期统计分析，以评估油耗情况并制定相应的改进方案；8. 达到一定的油耗节约指标后，给予相关人员适当的奖励。
五、违规处罚1. 对违反公司车辆管理制度的行为，将按照相关规定进行处罚，包括扣发奖金、停驾、降职等；2. 对严重违规行为，如酒后驾驶、肇事逃逸等，将追究法律责任。
公司车辆管理制度及油耗细则模版
公司车辆管理制度及油耗细则模版一、管理制度1. 车辆申请与审批a. 部门内员工使用公司车辆需填写车辆申请表，并按照规定的流程提交给相关部门（例如行政部门或车队管理部门）进行审批。
b. 审批部门需根据实际需要和车辆可用情况进行审核，并及时给予申请人答复。
审批结果应及时通知申请人。
2. 车辆使用规定a. 员工在使用公司车辆时，应遵守交通法规，并保持良好的驾驶习惯，确保车辆安全。
b. 车辆使用期间，员工需保持车辆内部整洁，并注意保养车辆外部的清洁度。
c. 员工离开车辆时，应确保车辆熄火、锁好车门，并随手关闭车窗。
d. 非特殊情况下，公司车辆仅供公务使用，禁止用于个人目的，包括但不限于私人旅行、接送家属等。
e. 员工需按时归还公司车辆，不得擅自延长使用时间。
3. 车辆维护与保养a. 公司应建立车辆维护保养档案，定期对车辆进行例行保养，以确保车辆的正常使用和安全性。
b. 员工在发现车辆故障或需要维修时，应及时向相关部门报修，并按照规定的流程进行处理。
c. 员工在使用车辆期间，应注意车辆的油量、轮胎气压等情况，确保车辆在良好状态下使用。
4. 车辆事故与违章处理a. 员工在使用公司车辆过程中如发生事故或违反交通规则，应按照规定的程序进行事故或违章的报告和处理。
b. 公司将严格对待车辆事故和违章行为，对违规行为进行记录并依法进行处理，包括但不限于罚款、扣分、停用车辆等措施。
二、油耗细则1. 油耗记录a. 每辆公司车辆应建立油耗记录表，记录车辆的每次加油及行驶里程数等信息。
b. 管理部门应定期对油耗记录进行审核，以便于分析和比较车辆的油耗情况。
c. 员工需按规定流程填写油耗记录，并如实记录相关信息，不得造假或随意更改。
2. 节能驾驶宣传与培训a. 公司应定期开展节能驾驶宣传与培训活动，提高员工的节能驾驶意识和技能。
b. 宣传和培训内容包括但不限于合理加速、减速、换挡和预测路况等技巧，以减少油耗和环境污染。
3. 油耗奖惩机制a. 公司可设立油耗奖惩机制，对表现出较低油耗的车辆和司机给予奖励，如奖金或其他激励措施。
单位车油耗管理制度
第一章总则第一条为加强本单位车辆油耗管理，提高车辆使用效率，降低运行成本，确保行车安全，特制定本制度。
第二条本制度适用于本单位所有车辆，包括公务用车、专车、租赁车辆等。
第三条本制度遵循节约能源、高效使用、安全驾驶的原则。
第二章车辆油耗管理职责第四条行政部门负责车辆油耗管理的组织、协调和监督工作。
第五条财务部门负责车辆油耗费用的核算和报销。
第六条驾驶员负责车辆的日常驾驶、维护和油耗监控。
第三章车辆油耗管理措施第七条车辆油耗标准：1. 根据车辆类型、车型、使用年限等因素，制定合理的油耗标准。
2. 驾驶员应按照油耗标准驾驶，如超出标准，需向行政部门说明原因。
第八条加油管理：1. 单位车辆统一使用加油IC卡，由行政部门负责办理和充值。
2. 驾驶员凭IC卡在指定加油站加油，并确保加油记录准确无误。
3. 驾驶员应如实填写加油记录，包括加油时间、地点、加油量等。
第九条里程表管理：1. 单位车辆配备里程表，用于记录车辆行驶里程。
2. 驾驶员应定期检查里程表，确保其准确性。
3. 里程表损坏或异常，应及时向行政部门报告。
第十条油耗考核：1. 每月对驾驶员的油耗进行考核，考核内容包括油耗量、行驶里程等。
2. 对油耗量超出标准的驾驶员，行政部门将进行约谈，并要求其采取措施降低油耗。
3. 油耗量连续两个月超出标准的驾驶员，行政部门将对其进行警告。
第十一条奖惩措施：1. 对油耗量低于标准的驾驶员，给予适当奖励。
2. 对油耗量连续两个月超出标准的驾驶员，给予通报批评。
3. 对油耗量连续三个月超出标准的驾驶员，暂停其驾驶资格。
第四章附则第十二条本制度由行政部门负责解释。
第十三条本制度自发布之日起施行。
通过实施本制度，本单位将加强对车辆油耗的管理，提高车辆使用效率，降低运行成本，确保行车安全，为我国节能减排事业贡献力量。
公司车辆管理制度及油耗细则
公司车辆管理制度及油耗细则
是指公司对于车辆使用和油耗管理的规定和要求。
下面是一些常见的公司车辆管理制度及油耗细则：
1. 车辆使用：公司车辆只能由公司员工使用，严禁将车辆借给外部人员或私自使用。
使用车辆时需按规定填写使用记录，包括使用时间、里程、目的地等信息。
2. 车辆保养：公司车辆需按照规定的保养周期进行定期保养，保养内容包括发动机、底盘、轮胎、油液等。
保养记录需及时填写，并保存相关材料。
3. 车辆维修：如公司车辆发生故障或需要维修，需及时通知相关负责人，并及时维修，确保车辆正常运行。
维修记录需及时填写，并保存相关材料。
4. 车辆使用违规处罚：对于车辆使用过程中产生的违规行为，公司将采取相应的处罚措施，如扣发工资、记过甚至停用车辆等。
5. 油耗管理：公司对车辆油耗设定了一定的标准。
每辆车使用期间内的油耗应控制在合理范围内，超出限制的油耗需进行解释和说明。
6. 油耗记录：公司要求员工每次加油都需进行记录，包括加油时间、加油量、油价等。
定期汇总并分析油耗情况，以便进行管理和优化。
7. 油卡管理：公司为车辆配备油卡，并要求员工妥善保管和正确使用。
油卡使用需按规定的油卡使用流程进行，如不得私自给他人使用。
8. 节能驾驶宣传：公司需对员工进行节能驾驶宣传教育，鼓励员工采用经济合理的驾驶方式，如合理控速、减少急加速和急刹车等。
以上是一些常见的公司车辆管理制度及油耗细则，具体要根据公司的需求和实际情况来进行制定和执行。
公司车辆管理制度及油耗细则
公司车辆管理制度及油耗细则一、引言公司车辆是企业的重要资产之一，为了更好地管理和使用车辆资源，提高车辆使用效率，节约成本，制定了本公司车辆管理制度及油耗细则。
二、车辆管理制度1.车辆使用申请1.1员工在使用公司车辆前，必须向相应部门提出书面申请，经部门经理批准方可使用。
1.2申请时需填写车辆使用目的、使用时间、里程预估等信息，并承诺按规定使用、维护车辆。
1.3部门经理负责审核申请，并根据实际情况确定是否批准使用。
2.车辆护理维护2.1车辆使用人员应按照车辆使用手册，正确操作车辆，并保持车辆内外清洁。
2.2每次使用后，应及时检查车辆的燃油、机油、刹车液等液位以及轮胎的气压，并做好记录。
2.3定期进行车辆保养，包括更换机油和滤清器、检查轮胎磨损情况、清洗空调过滤器等。
3.安全驾驶3.1车辆使用人员必须具备合法驾驶资格，且具备良好的驾驶习惯。
3.2严禁酒后驾驶和超速行驶，必须遵守交通规则。
3.3行车途中严禁使用手机等电子设备，以免分散注意力造成危险。
4.事故处理4.1车辆使用人员在发生交通事故后，应第一时间拨打报警电话，并及时通知企业相关部门。
4.2事故处理需要配合保险公司的相关程序，如有损失，及时报案并按照规定的程序进行赔偿。
5.违规行为处罚5.1车辆使用人员如发生违反规定的行为，将依照公司规章制度进行相应处罚。
5.2轻微违规行为，可给予口头警告，并进行相应的培训。
5.3严重违规行为，将视情节轻重给予相应的纪律处分，甚至终止使用公司车辆的资格。
三、油耗细则1.加油控制1.1车辆使用人员必须按照规定的加油站进行加油，不得在非指定加油站加油。
1.2加油时应根据车辆油箱情况和行车里程，合理控制加油量，避免加油过多或过少的情况。
2.油耗监测2.1公司将定期对车辆的油耗情况进行监测和分析，发现问题要及时解决。
2.2每辆车辆都将有相应油耗记录表，车辆使用人员需按照实际加油量和行驶里程填写，并定期汇报。
3.油耗节约措施3.1合理行驶：车辆使用人员应合理规划出行路线，避免走弯路，减少不必要的里程。
公司车辆管理制度及油耗细则
公司车辆管理制度及油耗细则一、概述为了规范公司车辆的管理，加强对公司车辆使用情况的监督，提高车辆的使用效率和安全性，特制定本公司车辆管理制度及油耗细则。
二、车辆管理制度1.车辆使用1.1只有公司员工被授权才能够使用公司车辆，严禁将车辆借给外部人员或他人使用。
1.2车辆使用必须遵守道路交通规则，严禁酒后驾驶、超速行驶、闯红灯等违法行为。
1.3使用公司车辆时，必须保持车辆清洁，不得擅自进行改装或者任何形式的损坏，若有损坏，需立即报告相关部门。
1.4长时间停放车辆时，必须慎重考虑周边环境，选择安全的停车场所，并确保车辆上锁。
1.5驾驶员需进行必要的车辆维护工作，包括保持车辆机油正常、定期更换刹车油、定期检查轮胎气压等。
1.6使用车辆出差时，必须填写出差申请单，并在返回后报销交通费用时提交相关证据，如过路费收据、停车费等。
1.7车辆出险时，驾驶员必须立即报告相关责任人，并按照指示及时处理。
2.车辆保险2.1公司车辆必须购买第三者责任险和车辆损失险。
2.2驾驶员出行前必须确认车辆保险是否有效，如需要续保，需提前通知相关部门。
2.3车辆保险索赔时，驾驶员必须积极配合公司及相关保险公司的调查工作，如实提供相关证据和资料。
三、油耗细则1.加油管理1.1加油地点：只能在指定的加油站加油，不得私自选择其他加油站。
1.2加油方式：必须使用加油卡进行支付加油费用。
1.3卡号和密码：驾驶员必须妥善保管加油卡号和密码，严禁将卡号和密码透露给他人。
1.4加油金额：加油金额应符合实际需要，不得存在浪费现象。
1.5油量记录：驾驶员在每次加油后，必须及时记录加油量和行车里程。
2.油耗监控2.1通过车载设备对车辆进行实时监控，检测车辆的油耗情况。
2.2油耗异常：若发现车辆油耗异常，驾驶员必须立即停车检查，并及时报告相关部门。
3.油耗统计3.1按月统计：公司将每月对每辆车的油耗情况进行统计，包括油耗量、行驶里程等数据。
3.2油耗分析：公司将根据统计数据进行油耗分析，通过对驾驶员的油耗情况进行评判，识别油耗异常的车辆和驾驶员。
公司车辆管理制度及油耗细则（四篇）
公司车辆管理制度及油耗细则第一章总则第一条为了规范公司车辆的使用管理，提高车辆使用效率，降低油耗成本，根据公司实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于公司所拥有的所有车辆，包括公务车辆和员工私家车辆。
第三条公司车辆的管理目的是确保车辆的安全、合理使用，并追求节约能源，减少油耗。
第四条公司车辆的使用范围包括但不限于：出差、运送货物、接待客户等。
第二章车辆使用管理第五条公司车辆的使用必须按照公司规定的流程进行申请，并经过批准方可使用。
第六条公司车辆使用期限为一天，如需连续使用需提前申请，并附上使用车辆的详细行程。
第七条公司车辆的使用人员必须持有有效的驾驶证，并具备良好的驾驶技能。
第八条公司车辆的使用人员需熟知相关道路交通法规，并严格遵守。
第九条公司车辆的使用人员应当妥善保管车辆钥匙及行车证件，并注意车辆的安全性能。
第十条公司车辆使用人员在使用车辆时，应当注意保持车辆的整洁，并及时清除垃圾。
第十一条公司车辆在出发前和归来后，应当进行车辆的外部和内部检查，确保车辆的正常运行。
第十二条如需进行长途驾驶，驾驶人员应该保证充足的休息时间，避免疲劳驾驶。
第十三条公司车辆在使用过程中如发生事故、故障等情况，应及时报告相关人员，并采取相应措施。
第十四条严禁使用公司车辆进行私人目的的活动，如需私人事务需自行解决。
第三章油耗细则第十五条公司车辆的油耗细则是针对车辆使用过程中的油耗进行的管理和控制。
第十六条全体车辆使用人员应该遵守公司制定的油耗细则。
第十七条全体车辆使用人员应该采取节能驾驶方式，包括但不限于减速行驶、合理换挡、避免急刹车等。
第十八条全体车辆使用人员应当及时检查和维护车辆，如发现故障或者异常情况，应立即报告。
第十九条公司提供的油卡只能用于公司车辆的加油，严禁私自使用。
第二十条每辆公司车辆对应一个油卡，必须由车辆使用人员填写并提交相关的加油记录。
第二十一条加油记录应当包括加油日期、加油地点、加油量、油耗等，作为油耗分析和管理的依据。
公司车辆管理制度及油耗细则模版
公司车辆管理制度及油耗细则模版第一章总则第一条目的和依据为了规范公司车辆的使用和管理，保障车辆的安全和维护，并且有效控制油耗，提高能源的利用效率，特制定本制度。
第二条适用范围本制度适用于公司所有拥有的车辆，包括用于员工出差的公务车辆和用于运输物资的货车。
第三条责任分工1.公司总经理负责制定车辆管理规定，并对公司各部门的车辆管理工作进行监督。
2.公司车辆管理员负责具体的车辆管理工作，包括车辆使用的控制和保养维修等。
3.公司领导和部门负责人负责监督车辆使用的合理性，并及时处理涉及车辆使用的问题。
第二章车辆的使用第四条预订和使用1.员工需要使用公司车辆出差时，必须提前向车辆管理员申请，并填写相关的车辆使用申请表。
2.车辆管理员根据实际情况审核并安排车辆使用，确保车辆的合理利用。
第五条行驶规范1.员工在使用公司车辆出差时必须遵守相关交通规则和道路交通安全法律法规。
2.长途驾驶时，员工应定期休息，不得疲劳驾驶。
3.员工使用公司车辆时不得擅自私用，不得将车辆借给非公司员工使用。
第六条保养维修1.公司车辆管理员负责车辆的保养和维修工作，包括定期保养和故障维修等。
2.员工在发现车辆故障或有待修理的情况时，应及时向车辆管理员报告，并遵循车辆管理员的安排和指示。
第三章油耗控制第七条加油规定1.公司车辆需加油时，由车辆使用人员提出申请，并向财务部门提交费用报销申请。
2.财务部门审批费用报销申请后，通知车辆管理员进行加油。
第八条油耗控制1.公司车辆管理员应定期统计并记录每辆车的油耗情况。
2.车辆使用人员应根据工作需求合理控制油耗，不得擅自浪费。
3.财务部门应对车辆油耗情况进行监控，及时提出合理化建议。
第九条节能宣传1.公司应定期开展节能宣传活动，提高员工的节能意识和能源利用效率。
2.公司可以通过组织培训、发放宣传材料等方式进行节能宣传。
第四章处罚和奖励第十条违规处罚1.员工在使用公司车辆过程中如有违反交通规则、私用车辆、擅自改装等行为，将视情节轻重给予相应的处罚。
公司车辆油耗分析管理制度
第一章总则第一条为加强公司车辆管理，提高车辆使用效率，降低油耗成本，确保行车安全，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司所有车辆，包括公务车、专车及租赁车辆等。
第三条本制度旨在通过油耗数据分析，实现对车辆使用的科学管理，促进节能减排，提高公司经济效益。
第二章油耗数据收集与统计第四条车辆油耗数据由驾驶员在每次加油时记录，包括加油时间、加油地点、加油量、车辆行驶里程等。
第五条行政部负责建立车辆油耗统计台账，每月汇总各车辆油耗数据，并进行统计分析。
第六条行政部定期将油耗数据上报公司领导，为公司车辆管理提供决策依据。
第三章油耗分析第七条对车辆油耗进行分析，主要包括以下内容：（一）油耗与行驶里程的关系：分析不同车型、不同行驶里程下的平均油耗，找出油耗较高的原因。
（二）油耗与驾驶习惯的关系：分析驾驶员驾驶习惯对油耗的影响，如急加速、急刹车等。
（三）油耗与车辆状况的关系：分析车辆维修保养、轮胎气压等因素对油耗的影响。
第八条对分析结果进行分类整理，找出影响油耗的主要因素，并提出相应的改进措施。
第四章油耗控制措施第九条加强车辆日常维护保养，确保车辆处于良好状态，降低油耗。
第十条优化车辆使用计划，提高车辆利用率，减少空驶率。
第十一条对驾驶员进行培训，提高驾驶技能，养成良好的驾驶习惯。
第十二条定期对车辆进行油耗检查，对油耗超标车辆进行整改。
第十三条对油耗控制措施实施情况进行跟踪，确保措施落实到位。
第五章责任与奖惩第十四条各部门负责人对本部门车辆油耗负直接责任。
第十五条对油耗控制措施执行不力的部门，给予通报批评；对油耗控制有突出贡献的部门和个人，给予表彰奖励。
第六章附则第十六条本制度由行政部负责解释。
第十七条本制度自发布之日起施行。
通过实施本制度，公司将加强车辆油耗管理，提高车辆使用效率，降低油耗成本，为公司可持续发展提供有力保障。
单位车辆油耗管理制度
第一章总则第一条为加强单位车辆管理，提高车辆使用效率，降低油耗，节约能源，保障单位交通安全，根据国家有关法律法规和单位实际情况，特制定本制度。
第二条本制度适用于单位所有公务车辆、工作车辆及驾驶员。
第三条本制度旨在规范车辆使用，明确车辆油耗管理责任，提高车辆使用效益，降低运营成本。
第二章车辆调派与使用第四条车辆调派由单位车辆管理部门根据工作需要和驾驶员实际情况进行安排。
第五条驾驶员应遵守车辆使用规定，合理规划行车路线，减少空驶、绕行，提高车辆使用效率。
第六条车辆管理部门应定期对车辆进行维护保养，确保车辆处于良好状态，降低油耗。
第七条驾驶员应养成良好的驾驶习惯，避免急加速、急刹车等不良驾驶行为，减少油耗。
第三章车辆油耗管理第八条车辆油耗管理实行定额管理，根据车辆类型、使用年限、行驶里程等因素，确定车辆油耗定额。
第九条驾驶员应如实记录车辆加油、行驶里程等情况，每月向车辆管理部门报送油耗报表。
第十条车辆管理部门对驾驶员报送的油耗报表进行审核，对油耗异常情况进行分析，查找原因，采取措施降低油耗。
第十一条对超出油耗定额的车辆，驾驶员应承担相应责任，对油耗节约的车辆，给予适当奖励。
第四章车辆维修与保养第十二条车辆维修保养由车辆管理部门统一安排，驾驶员应配合完成维修保养任务。
第十三条车辆维修保养费用纳入单位预算，按照实际发生金额据实报销。
第十四条驾驶员应定期对车辆进行检查，发现故障及时报告车辆管理部门，确保车辆安全运行。
第五章责任与奖惩第十五条驾驶员有下列情形之一的，给予警告、通报批评或解除劳动合同等处罚：（一）违反交通法规，造成交通事故的；（二）擅自改变车辆用途，造成油耗增加的；（三）不按操作规程驾驶，造成车辆损坏的；（四）故意隐瞒车辆故障，造成安全事故的。
第十六条对在车辆油耗管理工作中表现突出的个人和部门，给予表彰和奖励。
第十七条本制度由单位车辆管理部门负责解释。
第十八条本制度自发布之日起施行。
（注：本制度可根据实际情况进行修改和完善。
公司车辆管理制度及油耗细则范文(3篇)
公司车辆管理制度及油耗细则范文一、车辆管理制度1. 车辆使用范围公司车辆仅限于办公及商务用途，不得私自转借、外借或用于其他非法用途。
公司内部部门根据具体需求提出用车申请。
2. 用车申请与审批员工需要使用公司车辆时，需提前填写《用车申请单》，包括用车时间、行驶路线、预计里程等信息，并经直接上级审批同意后，方可使用车辆。
3. 车辆的保管与维护（1）车辆保管责任负责车辆的保管和使用的员工，需要对车辆进行妥善保管，保证车辆的安全与完好无损。
（2）日常车辆保养员工使用完车辆后，应当对车辆进行日常保养，包括清洁、加油、检查轮胎及机械部件是否正常等。
出现故障及时向公司车辆部门报告并及时处理。
4. 事故处理（1）事故责任如发生车辆事故，驾驶员为主要责任方，应当及时向公司报告事故情况。
如属非驾驶员的过错导致事故，须负责损失赔偿。
（2）事故报告与处理发生事故后，员工应当立即拨打保险公司的报案电话，详细记录事故现场及相关人员的信息，并在24小时内向公司车辆部门报告事故情况。
5. 违规行为处理（1）违规行为员工违反车辆管理制度，包括私自转借、酒后驾驶、违反交通规则等行为，将受到相应的纪律处分。
（2）纪律处分对于违规行为的员工，根据情节轻重，可进行口头警告、书面警告、扣发奖金等纪律处分。
6. 车辆报废与更新车辆达到报废标准或经公司评估认定需要更新时，由公司车辆部门负责进行报废或更新程序，并及时将相关信息通知相关职员。
二、油耗细则1. 油耗管理目标公司旨在降低车辆的油耗消耗，提高燃油利用效率，节约运营成本，保护环境，并制定以下油耗细则。
2. 合理驾驶员工在使用公司车辆时，应当遵守交通规则，合理行驶，避免猛踩油门或急刹车等行为，以减少油耗。
3. 车辆维护定期进行车辆保养和维护，保持车辆状况良好，如更换空气滤清器、机油、火花塞等，以确保车辆正常运行，减少油耗。
4. 轮胎管理定期检查和保养轮胎，保持适当胎压，避免过高或过低的胎压，以减少滚动阻力，降低油耗。
公司车辆油耗管理制度（精选6篇）
公司车辆油耗管理制度公司车辆油耗管理制度公司车辆油耗管理制度（精选6篇）在当下社会，制度的使用频率逐渐增多，制度对社会经济、科学技术、文化教育事业的发展，对社会公共秩序的维护，有着十分重要的作用。
我敢肯定，大部分人都对拟定制度很是头疼的，下面是小编收集整理的公司车辆油耗管理制度（精选6篇），欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
公司车辆油耗管理制度1第一章总则第1条为了统一管理公司的所有车辆，有效使用各种车辆，确保行车安全，提高办事效率，减少经费支出，特制订本制度。
第2条本制度所说公司车辆是指公司的专车、及公务用车辆。
专车系指公司为部分特定人员或部门特配车辆。
公务车系指除上述专车以外的所有车辆。
所有车辆由行政部统一负责管理。
第二章车辆管理第3条行政部负责所有车辆管理工作，包括车辆调派，维修保养，费用预算、核准、车辆年检及证照管理，投保、续保与出险索赔及司机管理。
第4条公司根据实际工作需要及其它特定原因对认定人员根据协议配备工作用专车，实行月费用包干，额度内凭票据报销，超过部分个人自理。
公司认定特配部门使用的专车费用由公司稽核报销。
第5条其他部门及人员原则上均不配置专用车辆，确需配置，须由其部门主管或个人以书面报告形式报公司行政部，由公司总经理审批，经批准同意后方可配置，并严格执行费用预算，超出预算的费用需经总经理审批后方可报销。
第6条公司所有车辆原则上必须由公司专职司机(含专车使用人)驾驶，公司其它持有驾照人员驾驶公司车辆公出或私用必须按规定填写《车辆使用申请单》(附件1)，经批准后方可使用。
无驾照人员严禁驾驶公司车辆。
专职司机应每周定期对公司车辆进行检查和保养，确保行车安全。
第7条车辆行驶证，属专车的日常由专车使用人负责保管，如专车使用人出差或休假，需将专车车辆行驶证及车辆钥匙交由行政部保管;保险单由行政部统一保管，按车建立资料、费用档案。
第8条每车设置《车辆行驶记录表》(附件3)，当班司机使用前应核对车辆里程表与记录表是否相符，与前一次用车记录是否相符，使用后应记载行驶里程、时间、地点、用途、费用明细等，对发生的票据编号整理，以备报销时核对。
公司车辆管理制度及油耗细则
公司车辆管理制度及油耗细则一、背景介绍公司作为一个现代化企业，为了实现运营效益最大化，提高员工工作效率，为员工提供了一定数量的车辆，以满足员工在工作中的出行需求。
为了更好地管理这些车辆，提高车辆的使用效率和节约油耗，制定了下面的车辆管理制度及油耗细则。
二、车辆管理制度1.车辆使用范围：车辆仅用于公司业务相关的出行，包括外勤工作、客户拜访、重要会议等。
除非特殊情况，车辆严禁用于私人事务。
2.车辆保养维修：公司将负责车辆的保养与维修工作，每辆车保养周期为3000公里，超过此里程数时必须进行保养维修。
发生事故或者损坏时，应立即向管理部门汇报，并按照公司规定的程序处理事故与维修。
3.公司车辆预订：员工需要使用公司车辆时，必须提前向行政部门提交车辆预定申请，申请包括使用车辆的时间、地点、目的等。
行政部门将根据车辆的可用状况和申请的紧急程度予以审批。
4.员工驾驶要求：驾驶员必须持有合法有效的驾驶证。
驾驶员需具备良好的驾驶技巧和遵守交通规则的意识，并保持酒驾、超速等交通违法行为的彻底杜绝。
5.车辆使用登记：每辆车在使用前都需要做好使用登记工作，包括车辆领取人、领取时间、归还时间等信息的登记记录。
使用登记表必须事后填写完整，以方便后续进行车辆管理。
三、油耗细则1.公司车辆的燃油补给统一由行政部门负责，驾驶员不得擅自进行燃油补给。
2.驾驶员在燃油补给时，应注意选择油质良好的加油站，避免加入劣质油。
3.每次燃油补给后，驾驶员需要将燃油补给记录填写在车辆使用登记表中，包括补给时间、加油量、油价等信息。
4.车辆的行驶油耗必须控制在公司规定的范围之内。
对于超出规定油耗的车辆，行政部门将对驾驶员进行相应的警告、扣除工资或者其他处罚。
5.每辆车的油耗将进行定期统计和分析，行政部门将定期对各辆车的油耗情况进行排名，并通报给各个部门和驾驶员，以鼓励节约油耗。
车辆管理制度及油耗细则的制定，旨在提高公司车辆管理的规范化与效率化，同时也能减少不合理的油耗浪费，为公司节约成本。
公司车辆管理制度及油耗细则
公司车辆管理制度及油耗细则一、前言为规范公司车辆的使用和管理，提高资源利用率、降低能源消耗，特制定本车辆管理制度及油耗细则，所有使用公司车辆的员工必须遵守。
二、适用范围本制度适用于公司所有车辆的管理和使用。
三、车辆管理1.车辆选购：车辆选购应根据业务需求和能源消耗效率进行评估，优先选择燃油效率高、环保的车型。
2.车辆维护：每辆公司车辆应按照规定的维护计划进行定期保养，保证车辆的性能和安全。
维修记录必须详细记录，并定期检查。
3.车辆保险：所有公司车辆必须购买足够的保险，包括车辆损失险、第三者责任险等。
4.车辆使用：公司车辆只能由经过培训和授权的员工驾驶，不得将车辆借给他人使用；禁止超载、超速、闯红灯等违反交通法规的行为。
四、油耗控制1.油耗监测：对每辆公司车辆进行油耗监测，定期记录并分析油耗数据。
2.节能驾驶：驾驶员应进行节能驾驶培训，掌握合理的行车技巧，如减速平稳、避免急刹车和急加速等，以降低油耗。
3.车辆检查：定期检查车辆的轮胎胎压、机油等使用寿命较短的部件，及时更换和维修，保证车辆的良好状态，减少油耗。
4.油耗报告：每月汇总全公司车辆的油耗数据，对比同期数据，发现问题并提出解决方案。
五、奖惩机制1.节能奖励：对节能驾驶成绩优秀的员工进行奖励，例如给予奖金或者表彰。
2.油耗超标处罚：对于超过公司规定油耗标准的车辆，根据实际情况进行相应的处罚，如扣除驾驶员的绩效奖金或进行警告处罚。
3.完善制度：根据实际情况对车辆管理和油耗细则进行不断完善，及时调整制度以适应公司发展的需要。
六、监督与考核1.监督：公司将设立车辆管理部门，负责对车辆管理制度的执行进行监督和检查，及时纠正不规范行为。
2.考核：车辆管理和油耗控制将纳入员工绩效考核范围，员工未能达到规定的油耗标准将影响其绩效评估结果。
七、附则本制度及油耗细则自颁布之日起生效，公司保留对本制度进行解释和修改的权利。
总结：公司车辆管理制度及油耗细则的制定是为了合理管理和使用公司车辆资源，降低能源消耗，提高车辆使用效率。
公司车辆油耗怎样管理制度
公司车辆油耗怎样管理制度一、制度目的与适用范围本制度旨在建立一套科学、合理的车辆油耗管理体系，确保车辆使用的燃油效率最大化，减少不必要的浪费，适用于公司所有非生产性运营车辆。
二、组织机构与职责1. 设立车辆管理部门，负责监督和执行车辆油耗管理工作。
2. 车辆管理部门应定期检查车辆油耗情况，并做好记录。
3. 驾驶员需遵守油耗管理规定，合理使用车辆，并及时反馈车辆运行状况。
三、油耗标准与监控1. 根据车辆型号和使用年限，制定合理的油耗标准。
2. 安装车辆油耗监控系统，实时记录车辆行驶里程和油耗量。
3. 定期对比分析实际油耗与标准油耗，及时发现异常情况。
四、奖惩机制1. 对于连续三个月内油耗低于标准的驾驶员给予奖励。
2. 对于油耗超出标准的驾驶员进行原因分析，必要时提供节油驾驶培训。
3. 严重超出油耗标准的驾驶员需承担相应的经济责任。
五、车辆维护与保养1. 定期对车辆进行维护保养，确保发动机等关键部件的良好性能。
2. 更换机油、空气滤清器等消耗品，以保持车辆最佳运行状态。
3. 鼓励使用节能环保型润滑油和燃料添加剂，以降低油耗。
六、培训与宣传1. 定期对驾驶员进行节油驾驶技巧培训。
2. 加强节能减排意识的宣传，提高全员的节能意识。
3. 通过内部通讯、会议等方式分享节油经验。
七、信息报告与反馈1. 车辆管理部门需每季度向公司管理层报告油耗管理情况。
2. 对于节油效果显著的做法和建议，应予以总结推广。
3. 鼓励员工提出改进意见，持续优化油耗管理工作。
八、制度的修订与完善1. 本制度应根据国家相关法律法规的变化和公司实际情况进行适时修订。
2. 对于实施过程中发现的问题，应及时调整完善相关管理措施。
公司车辆油耗管理制度
公司车辆油耗管理制度第一章总则为了规范公司车辆的油耗管理，合理利用资源，提高工作效率，特制定本制度。
第二章适用范围本制度适用于公司所有拥有车辆的部门及其员工。
第三章车辆油耗数据统计1. 每个月底，各部门需按要求将上月车辆的油耗数据整理成报表，并报送公司车辆管理部门。
2. 报表需包括每辆车的行驶里程、加油量、加油时间等相关信息。
第四章油耗管控1. 每辆车的油耗不能超出公司规定的标准，否则需进行说明并接受相应处理。
2. 在日常行驶中，车辆驾驶员需严格控制油门，合理使用油门，减少急刹车和急加速，以降低油耗。
3. 定期检查车辆机油、机滤等，确保车辆处于最佳状态，减少油耗。
第五章节能减排1. 公司鼓励员工采取节能减排措施，如合理制定行车路线，减少车辆空载行驶，合理利用车辆空间等。
2. 定期组织员工参加节能减排培训，提高员工的节能减排意识。
第六章处罚措施1. 对于明显超标的车辆，公司将给予警告并记录在案，情况严重者将进行相应惩罚。
2. 对于多次违反公司油耗管理制度的员工，将视情节轻重给予相应处理，甚至辞退。
第七章奖励激励1. 公司将根据各部门车辆的油耗情况，设置奖励机制，鼓励车辆油耗表现优异的部门。
2. 奖励方式可为物质奖励或荣誉奖励，奖励力度根据实际情况而定。
第八章监督检查1. 公司车辆管理部门将定期对各部门车辆的油耗情况进行检查，发现问题及时处理。
2. 鼓励员工主动监督他人的油耗行为，如发现违规情况可举报，公司将进行严肃处理。
第九章附则1. 本制度自颁布之日起实施，如有修改将提前通知相关部门。
2. 公司每年将对本制度进行评估与修订，以确保其有效性和适用性。
3. 对于本制度未尽事宜，由公司车辆管理部门负责解释并补充规定。
以上为公司车辆油耗管理制度，各部门及员工务必遵守，共同维护公司的利益和形象，达到合理利用资源，提高工作效率的目的。
2023年公司车辆管理制度及油耗细则
2023年公司车辆管理制度及油耗细则一、前言为了合理、高效地管理公司车辆，并且减少燃油消耗，提高能源利用效率，特制定本公司车辆管理制度及油耗细则。
该制度适用于本公司所有使用的车辆，并且所有使用车辆的驾驶员都必须遵守这些规定。
同时，本公司将不断完善和调整该制度，以进一步提高管理水平和资源利用率。
二、车辆管理制度1. 车辆使用申请所有员工需要使用公司车辆时，必须提前向车辆管理部门提交使用申请，并且应明确出行目的、时间以及行程路线等信息。
车辆管理部门将根据申请情况进行审核，并及时发放使用许可。
2. 车辆使用注意事项（1）保持车辆整洁干净，定期进行车辆清洁和维护保养，及时修复故障。
（2）合理使用车辆，不得私自改装车辆，不得将车辆用于违法活动。
（3）严格遵守交通规则，注意安全驾驶，保持良好的驾驶习惯。
3. 车辆保险与维修（1）所有公司车辆必须购买相应的交强险和商业保险，在行驶途中如遇事故或损坏，应及时报警并通知车辆管理部门。
（2）车辆定期进行保养和维修，确保车辆的性能和安全。
（3）车辆管理部门负责与保险公司和维修公司的对接和协调工作，及时处理保险理赔和维修事宜。
三、油耗细则1. 油耗统计与监测（1）车辆管理部门负责对公司车辆的油耗进行统计和监测，及时发现和解决油耗异常问题。
（2）驾驶员需如实记录车辆的里程数、加油量和加油站，以便进行油耗分析和核对。
2. 油耗控制（1）公司车辆的油耗应符合国家相关标准，并且在实际使用中尽量减少浪费。
（2）驾驶员在长途行驶中应适当控制车速，避免猛踩油门和急刹车等行为。
（3）在短途行驶中，应尽量采取合并行驶、合理规划行程等措施，减少车辆启动次数。
（4）车辆管理部门将定期对车辆进行油耗排名，并向相关人员提供油耗优化的指导意见。
3. 燃油报销（1）驾驶员需按照公司的相关规定和程序上交燃油购买发票，以便进行相关的核算和报销。
（2）公司将定期对燃油报销情况进行审核，确保报销程序的规范和合理。
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车辆管理制度
第一章总则
第一条为使本公司后勤管理更科学、规范，创造良好的工作、生活环境，不断提高全员劳动生产率和集团的经济效益，特制订本制度。
第二条本集团各级员工，均应遵守本制度各项规定。
第二章车辆管理
第一节面包车及货车的管理
第四条员工乘坐规则
（一）员工凭本人上岗证或穿工作服上车，应在规定时间前到指定站点候车。
（二）员工应等车停稳后方可上、下车，不得拥挤、抢座、起哄，上车后要坐稳扶牢，如由于员工本人的责任而发生事故，公司概不负责；拥挤者罚款10元。
（三）严禁携带热水壶、危险品等物，及超15公斤的货物上车。
（四）车内严禁吸烟、吐痰，保持清洁卫生。
严禁用小刀、笔、指甲或其他尖锐物等在车上刻、划、涂、写，违者罚款100元。
（五）做到文明乘车，树立高尚风格，两旁座位应自觉让晕车及身体虚弱的同志乘坐。
（六）面包车只限本公司员工乘座，严禁带客上车，任何人带客上车，带客者每人次罚款10元。
（七）非本公司员工确需乘公司面包车的，须经领导批准。
第五条对面包车及货车驾驶员的要求与奖罚
（一）面包车必须依照公司的安排，定时定点接送员工，确保员工上下班不迟到。
（二）严格按公司规定的线路停靠站点让员工上下车，不得任意停车上下，否则给予驾驶员每次罚款10元。
（三）司机负责监督员工乘车，员工一律凭本人上岗证（乘车证）或穿工作服上车，禁止带客，违者给予驾驶员每人次罚款10元。
（四）驾驶员应做到文明、安全驾驶，如发生意外事故，驾驶员负责保险公司索赔后不足部分的损失费总额10%的责任。
（五）严格执行各项交通法规，凡因违犯交通部门有关规定被罚款者，驾驶员应负30%的责任。
（六）公司急需用车时，驾驶员应随叫随到。
如因特殊情况属于加班的，另发给驾驶员加班费，苏州市内每次发给加班费元，苏州市外每次发加班费元。
（七）做好车辆性能的日常维护、保养，保持车辆清洁、美观，确保安全接送员工。
（八）车辆维修、加油必须在公司指定地点进行。
（九）油耗实行定标准年终结算。
油耗标准是：市区、车公升/百公里，其他为公升/百公里。
节约部分的60%奖给驾驶员，超出部分罚驾驶员40%，奖罚年终结算、兑现。
（十）合理掌握好轮胎消耗、车辆修理等费用，控制在最低范围，年终结算，视其实际情况奖罚兑现。
如发现故意铺张浪费或弄虚作假行为，视情节轻重，予以不同程度的罚款，情节严重者予以除名。
（十一）一年内无任何责任事故未受到任何处罚的驾驶员，年终给予一定的奖励。
（十二）必须停在公司外过夜的车辆，驾驶员住房由公司解决。
（十三）聘请的驾驶员须与公司签订《用工合同》（随车工具注册登记，期满移交，缺者驾驶员如数赔偿）。
第二节轿车及商务车的管理
第六条小车队要为公司领导和有关部门提供优质服务，树立良好的工作形象和服务意识，做到安全行车、服务周到，使领导用车时感到满意、放心；加强学习，提高驾驶技术，自觉服从领导工作分配，勤勤恳恳踏实工作；严格遵守公司规章制度，做到按时上下班，上班时不做无关的事情，坚持原则，不出私车。
出私车者，每次给予200元的罚款；小车驾驶员须做好值班工作，办公室不得无故缺人。
公司用车，驾驶员须随叫随到；同时，每次出车必须进行车辆出入登记。
第七条为保证正常用车，小车实行派车制度。
除马老板外，公司任何个人和部门用车均需填写《派车申请单》，由其部门负责人或指定的人签字后交马老板审核后安排派车。
若事急或特殊情况来不及办理申请手续的，应在回公司后一天内补填《派车申请单》。
若无派车单擅自出车，视为出私车。
第八条及时做好车辆维修和保养工作，确保车况良好、车容整洁，无特殊情况，有车库车辆必须入库，不得随意停放，违者每次罚款10元。
车辆修理、加油必须在公司指定地点进行（特殊车辆维修例外）。
出车外地所发生的费用，分次单独报销，每次出车回公司后三天内必须办理完毕报销手续，其报销单由用车部门的负责人确认、签字，否则不予报销；若马老板用车，由马老板确认、签字。
第九条严格执行好各项交通法规，确保行车安全。
如发生交通事故，每次500元以内（包括500元）驾驶员不负经济责任；500元以上的责任事故，在保险公司索赔后，不足部分驾驶员应负1%的责任。
第十条下列情况，违反交通规则或事故的经济损失及责任由驾驶员负担：
(1)无照驾驶;
(2)未经许可将车借予他人使用;
(3)违反交通规则引起的交通肇事;
(4)违反交通规则，其罚款由驾驶人员负担。
第十一条违反交通管理条例，每年累计罚款500元以内（包括500元）驾驶员不负责任；罚款超过500元以上的，驾驶员应负超过部分10%的责任。
第十二条驾驶员安全文明奖。
为鼓励驾驶员安全行驶、文明服务，特设立驾驶员安全文明奖。
年终对驾驶员全年的责任事故、交通罚款、服务态度、车辆保养、行驶里程进行考核，考核总分为100分，满100分给予元的奖励，不足100分，则按比例计算给予奖励。
考核时各项指标权重为：
1、无500元以上的责任事故占50%；
2、无500元以上的罚款占20%；
3、服务态度良好占10%
4、车辆保养好、车容整洁占10%。
5、行驶里程占10%（最高的为10%，次之9%，以此类推）。
公司车辆油料消耗细则
一、油耗实行定标准年终结算。
节约部分的60%奖给驾驶员，超出部分罚驾驶员40%，奖罚年终结算、兑现。
油耗标准是：
轿车：市区12.2 公升/百公里，其他为 12 公升/百公里。
面包车：市区 9 公升/百公里，其他为 9 公升/百公里。
商务车：市区公升/百公里，其他为公升/百公里。
货车：市区公升/百公里，其他为公升/百公里。
二、车辆驾驶实行专人专车，专车专管。
由该部统一领油、维修、持有手续、承担责任。
如有临时安排，其他部门用车，在用车期间内承担责任，保持车况完好。
三、车辆实行定点维修，需维修的项目由驾驶员列出清单后，由办公室报总经理批准。
四、车辆用油由财务统一购买，油票由财务发放登记，轿车每100公里按12升耗油量计算，面包车每100公里按9升耗油量计算，节奖超罚。
公司车辆一律凭票到指定加油站加油。
五、办公室建立车辆的用油台帐，每月核算一次，严格按行车里程与百公里耗油标准核发油料，并做到每月核对无误。
六、驾驶员应做到合理用车，节约用油，将油耗控制在指标以内，特殊情况需增补油票的，须报总经理批准。
七、车辆在外加油须经总经理审批，否则不予报销。
八、驾驶员不得私自出卖油料和将油料赠送他人，如有发现，按贪污论处。