离退休老干部发挥作用探讨

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做好离退休老干部工作的体会

做好离退休老干部工作的体会

做好离退休老干部工作的体会离退休老干部工作是一项非常重要的工作,也是一项充满挑战的工作。

我有幸参与了离退休老干部工作,以下是我在这个工作中的一些体会。

首先,离退休老干部是党和国家建设事业的重要力量,他们为国家和人民作出了巨大贡献。

因此,我们要充分尊重和关心他们,让他们过上幸福、安宁的晚年生活。

在工作中,我深刻体会到了老干部们存在的需求和困难,如疾病、经济问题、思想上的困惑等。

而我们的工作就是要帮助他们解决这些问题,让他们感受到党和政府的关心和温暖。

这就需要我们具备耐心、细心的工作态度,与他们建立良好的沟通和信任关系,真正关心他们的生活状况和需求,并尽力为他们提供帮助和支持。

其次,离退休老干部的精神状况也是需要关注的重点。

随着年龄的增长,老年人容易出现身心健康问题,如失眠、忧郁、孤独等。

在工作中,我们应该注重老干部的心理健康,通过开展各种活动和交流,让他们感到属于自己的社区温暖和关爱。

同时,我们也要注意他们的兴趣爱好,帮助他们找到适合他们的活动,让他们保持积极向上的生活态度。

我曾组织过一次老干部们的文艺晚会,他们通过表演和交流让我感受到了他们的智慧和激情,也让他们找到了持续参与社会活动的乐趣。

再次,我们还要为离退休老干部提供智力支持和服务。

离退休老干部是经验丰富、知识渊博的群体,为了充分发挥他们的优势和作用,我们应该提供各种学习和培训机会,让他们在退休后仍然能够继续学习和进步。

例如,我组织了一次电脑培训班,帮助老干部学会使用电脑和互联网技术,让他们能够更好地了解和适应现代社会的发展。

这样的活动不仅让老干部们能够保持与社会的联系,还能够提高他们的个人素质和技能,提高他们在社区中的地位和作用。

最后,我还要强调,离退休老干部工作是一个需要全社会共同参与的工作,需要各个方面的支持和帮助。

政府要制定相应的政策,为老干部提供养老保障和医疗服务;社区要提供良好的环境和氛围,让老干部有一个安心、快乐的老年生活;家庭要给予老干部关心和陪伴,让他们感受到家庭的温暖和关爱。

离退休干部发挥作用的调研与思考

离退休干部发挥作用的调研与思考

离退休干部发挥作用的调研与思考
离退休干部是党和国家长期培养的优秀干部,他们具有丰富的工作经验和宝贵的智慧,能够发挥重要的作用。

对于离退休干部发挥作用的调研和思考,可以从以下几个方面展开:
一、充分发挥经验优势。

离退休干部在工作中积累了丰富的经验,对于解决实际问题具备较高的能力。

可以通过组织调研活动,了解他们的经验和智慧,并将其应用于当前的工作中,从而提高工作效率和质量。

二、强化政策引导。

政府部门可以通过制定相关政策,激励离退休干部积极参与社会工作。

可以建立健全的离退休干部工作机制,为他们提供更多的参与机会和平台,让他们发挥自己的特长和能力。

三、着力培养后备干部。

离退休干部可以担任培训师、导师等角色,指导年轻一代的干部进行培养和成长,传承和发展党的事业。

可以通过开设培训班、组织轮岗交流等方式,加强离退休干部与年轻干部之间的交流和互动。

四、健全奖励机制。

对于在离退休干部中表现出色的个体,应该及时给予表彰和奖励,激励他们的积极性和创造力。

可以通过评选出一批先进个人和先进集体,对他们进行嘉奖和表彰,树立典型的榜样。

五、加强组织管理。

离退休干部是党和国家的宝贵财富,需要加强对他们的引导和管理。

可以建立健全的离退休干部管理制度,明确他们的权利和义务,加强与他们的联系和沟通,为他们提供更好的服务和帮助。

总之,离退休干部发挥作用的调研和思考,应该充分发挥他们的经验优势,加强政策引导,培养后备干部,健全奖励机制,加强组织管理。

通过这些措施,可以充分发挥离退休干部的作用,为党和国家的事业作出更大的贡献。

浅谈离退休干部如何发挥作用

浅谈离退休干部如何发挥作用

浅谈离退休干部如何发挥作用离退休干部是党和人民的宝贵财富,他们积累了丰富的工作经验和知识智慧,对于社会发展具有重要作用。

如何发挥已经离开工作岗位的离退休干部的作用,是一个关键的问题。

一、加强离退休干部的组织建设离退休干部是党的重要组成部分,为了发挥他们作为党员的作用和职责,需要加强离退休干部的组织建设。

具体措施可以有:(一)建立离退休干部服务机构。

对于一些较大的企业和事业单位,可以设立专门的离退休干部服务机构,为他们提供各种服务和支持。

(二)建立离退休干部组织。

对于一些较小的企业和事业单位,可以建立离退休干部组织,通过组织活动、培训、交流等方式,为他们提供帮助和支持。

(三)加强党组织建设。

对于离退休干部,建立有会籍的党组织,加强组织的联系和管理,可以更好地发挥他们在党内的作用。

二、加强离退休干部的思想政治工作离退休干部具有丰富的工作经验和知识智慧,但随着时代的变迁,他们的思想观念也需要随之更新。

有关部门可以采取以下措施:(一)开展思想政治教育。

定期组织离退休干部开展思想政治教育活动,增强他们的政治意识、道德观念和文明素质。

(二)开展文化娱乐活动。

在机关、企业、社区等场所为离退休干部提供更多的文化娱乐活动,让他们在精神上有所寄托。

(三)提供服务。

在口岸设立领事服务中心,为离退休人员提供帮助,让他们感受到国家的关怀和温暖。

三、发挥离退休干部的作用离退休干部在社会上具有很强的组织能力、号召力和影响力,可以在很多领域发挥重要作用。

有关部门可以采取以下措施:(一)利用离退休干部的优势。

充分发掘离退休干部的优势,在政府、企业、社区等领域中推荐他们担任一些重要的职务和工作,让他们的经验和才能得到更好的发挥。

(二)培养离退休干部的接班人。

加强对离退休干部接班人的培养和管理,让他们在接掌离退休干部的工作过程中得到更好的锻炼和提高。

(三)集中优势资源,资助困难离退休干部。

对于经济困难的离退休干部,应该给予一定的资助和帮助,让他们在心理和物质上得到关爱和帮助。

离退休干部发挥作用的成效与思考

离退休干部发挥作用的成效与思考

离退休干部发挥作用的成效与思考**离退休干部发挥作用的成效与思考**随着社会的发展,离退休干部在我国的发展进程中扮演着重要的角色。

他们积累了丰富的工作经验和知识,在退休后仍旧可以为社会做出积极的贡献。

离退休干部发挥作用的成效已经得到了广泛的认可,并且在不同领域中取得了显著的成果。

本文将对离退休干部发挥作用的成效进行探讨,并对未来的发展提出一些建议。

首先,离退休干部在各级政府和企事业单位中发挥了重要作用。

由于他们具备丰富的管理经验和专业知识,能够为组织提供宝贵的意见和建议。

他们不仅可以为组织提供智力上的支持,还可以传承和弘扬优秀的传统文化,起到了良好的榜样作用。

在政府工作中,离退休干部可以为政府决策提供参考意见,他们所具备的实践经验和专业素养往往能够在决策中起到重要的作用。

在企事业单位中,离退休干部能够帮助组织提高效益和管理水平,为企业的发展贡献力量。

其次,离退休干部在社会服务中也发挥着重要作用。

他们可以参与社区组织、志愿者活动等,为社区居民提供各种服务和帮助。

由于他们具备较多的时间和精力,可以投入更多的关爱和关怀,从而改善社区居民的生活环境,提升社会的整体素质。

在农村乡镇,离退休干部经验丰富,可以为当地农民提供农业技术指导和农业经验传承,推动农业的发展,提高农民的收入水平。

然而,在离退休干部发挥作用的过程中也存在一些问题和挑战。

首先,某些离退休干部可能缺乏与时俱进的意识,无法适应新时代的发展要求。

因此,需要通过培训和学习,更新知识和提高素养,使离退休干部能够更好地适应社会的变化。

其次,由于离退休干部普遍年龄较大,身体状况可能存在一定限制,从而影响他们的参与度和贡献。

因此,需要关心和照顾离退休干部的身体健康,创造良好的工作环境和条件,提高他们的工作积极性和创造性。

为了进一步提高离退休干部的发挥作用,可以采取以下措施。

首先,逐步建立完善的离退休干部管理制度,为离退休干部提供更好的服务和保障。

其次,组织开展各种形式的培训和学习活动,提高离退休干部的综合素质和实践能力。

发挥离退休干部作用

发挥离退休干部作用

发挥离退休干部作用离退休干部在党和人民的关怀下,广泛发挥着重要的作用。

他们是党和国家的宝贵财富,拥有丰富的工作经验和宝贵的智慧。

发挥离退休干部的作用,对于推动经济社会发展和增强党的凝聚力具有重要意义。

首先,发挥离退休干部的经验作用。

离退休干部在长期的工作实践中积累了丰富的经验,熟悉各种工作流程和操作方法,对于解决复杂问题和处理矛盾有着独到的见解。

在新时代的发展中,他们可以担任导师、顾问或评审等角色,为年轻一代提供指导和支持,帮助他们快速成长和进步。

其次,发挥离退休干部的组织作用。

离退休干部具有较强的组织能力和协调能力,擅长团结和凝聚力量。

他们可以成立退休干部组织,为社区居民提供各种服务和支持。

他们可以组织开展各类培训班、研讨会和文化活动,传授自己的专业知识和技能,提高社区居民的文化素质和生活质量。

再次,发挥离退休干部的社会服务作用。

离退休干部通常具有丰富的人脉资源和社会关系,可以充分发挥这一优势,为社会提供各种服务。

他们可以参与社区建设和社会公益事业,开展义务劳动和志愿服务,积极为社会和他人作出贡献。

通过他们的积极参与,可以形成社会正能量,推动社会的和谐发展。

最后,发挥离退休干部的团队合作作用。

离退休干部在工作中培养了团队合作的意识和能力,懂得如何协同工作,共同完成任务。

在现代社会中,面对复杂多变的问题,需要各方力量的共同努力才能解决。

离退休干部可以发挥他们的团队合作精神,与年轻人共同工作,加强沟通和合作,推动事业的发展。

总之,离退休干部是一支重要的力量和宝贵的资源,发挥他们的作用对于党和国家的发展具有重要意义。

我们应该高度重视和充分利用他们的经验、智慧和力量,共同为实现中华民族伟大复兴的中国梦而努力。

发挥高校离退休老干部优势作用增添正能量的实践与探讨

发挥高校离退休老干部优势作用增添正能量的实践与探讨

发挥高校离退休老干部优势作用增添正能量的实践与探讨高校离退休老干部是一支宝贵的人才资源,他们在长期的工作生涯中积累了丰富的经验和智慧,在离退休之后依然可以发挥重要作用。

他们有着丰富的学识和教育经验,可以为学校的发展和学生的成长贡献自己的力量。

如何发挥高校离退休老干部的优势作用,增添正能量,已成为当前需要重视的问题之一。

本文将从实践和探讨的角度,对这一问题进行深入分析。

一、离退休老干部的优势作用1.丰富的学识和经验2.较好的心理素质和人际关系由于离退休老干部年龄较大,他们具有较好的心理素质和人际关系,可以在校园中充当起师长的角色,与新老师、新生建立良好的关系,传授经验和智慧,提高教师队伍的整体素质。

3.积极向上的精神风貌在长期的工作生涯中,离退休老干部养成了积极向上的精神风貌,他们以身作则,为学生树立了良好的榜样,传递了正能量,对学生的成长有着积极的促进作用。

二、高校离退休老干部的正能量实践1.建立离退休老干部学术沙龙学校可以组织离退休老干部成立学术沙龙,定期举行学术讲座、座谈会等活动,让他们能够分享自己的学识和经验,促进他们之间的交流和互动,增添校园的学术氛围,同时也为学校带来了新的思想资源。

2.参与学校的教学科研工作学校可以邀请离退休老干部参与教学科研工作,例如担任特聘教授、客座教授,给学生讲授专业课程,指导学生科研项目等,将他们的丰富经验和学识传承给新一代教师和学生,为学校注入新的活力。

3.开展学术交流活动学校可以邀请离退休老干部组织学术交流活动,例如举办学术讲座、学术研讨会等,让他们能够积极参与学术讨论,为学校的学术氛围增添正能量,激发教师和学生的学术热情。

4.开展志愿服务活动学校可以组织离退休老干部参与校园的志愿服务活动,例如开展关爱留守儿童、走进社区开展文化活动等,让他们能够发挥余热,回馈社会,为学校建设和社会发展贡献力量。

1.建立健全的政策体系学校应建立健全的政策体系,明确离退休老干部的待遇和权益,鼓励他们积极参与学校的教学科研工作、学术交流活动和志愿服务活动,提供相应的经济和精神保障,激发他们的工作积极性和创造性。

发挥离退休干部作用情况的调查与思考

发挥离退休干部作用情况的调查与思考

发挥离退休干部作用情况的调查与思考发挥离退休干部作用情况的调查与思考**市发挥离退休干部作用情况的调查与思考广大离退休干部在长期革命和建设实践中积累了丰富经验,是一个重要的人才资源宝库,是全面建成小康社会的一支重要力量。

为摸清当前离退休干部发挥作用情况,更好地发挥他们在全面建成小康社会中的积极作用,我们通过50个离退休干部党支部发放并回收了500份专门设计的《调查问卷》,经归纳总结并结合座谈讨论情况,形成了调研报告。

一、**市离退休干部发挥作用的基本情况截止20xx年底,**市共有离退休干部5100余人,其中离休干部195人,占3.8%。

另外,全市已建立离退休干部党支部51个,有离退休干部党员1428人。

通过对回收的调查问卷的梳理,**市离退休干部发挥作用的基本情况如下:1、离退休干部继续发挥作用的意愿较强。

广大离退休干部普遍对党和人民事业具有历史责任感和社会责任感。

他们离开工作岗位后,始终关心着国家的发展、社会的进步和原单位的变化。

他们中的大部分人愿意在力所能及的情况下继续为社会作贡献。

根据对500位离退休干部的问卷调查,在回答“您愿意力所能及地为社会作贡献吗?”的问题时,67.8%的老同志表示愿意为社会作贡献,其中回答“非常愿意”的占12.6%,而明确回答“不愿意”的只有23人,仅占4.6%。

这说明,从主观上看,大部分老同志都有继续发挥作用的意愿(见表1)。

表1 您愿意力所能及地为社会作贡献吗?意愿非常愿意愿意看情况不愿意人数63 276 138 23占比12.6% 55.2% 27.6% 4.6%2、离退休干部发挥作用的途径较多。

通过对50个单位的500名离退休干部的调查,离退休干部发挥作用主要通过离退休干部党支部组织来实现,占比高达85.2%。

通过各种团体协会、原单位、所在社区组织来发挥作用的分别占25.8%、21.6%和17.4%,而由老同志自发来实现的仅占10.6%(见表2)。

表2 老同志发挥作用的途径(可多选)途径人数占比通过离退休干部党支部组织426 85.2%依托各种团体协会平台129 25.8%通过原单位组织108 21.6%通过所在社区组织87 17.4%个人自发53 10.6%3、离退休干部发挥作用的形式多样。

如何发挥老干部作用

如何发挥老干部作用

如何发挥老干部作用党中央对老干部离退休后继续发挥作用的要求是什么?老干部离休退休以后,党交给他们的主要任务,是健康长寿,继续写完他们的光荣历史。

党中央希望他们继续关心党的事业,关心国家和人民的命运,并在力所能及的范围内,为党为人民作出新的贡献。

不少老同志离休退休之后,仍然热心于社会主义祖国的物质文明和精神文明的建设事业,并且利用一切适合于自己情况的方式,参加各种社会活动,保持同群众的联系,进行社会调查,或者认真写作有益于人民和青年的着作,或者积极参加有益社会的轻微体力劳动,切切实实、点点滴滴地为人民做好事。

他们不但严以律己,而且抱着高度的政治责任感,严格地教育和要求自己的子女和其他亲属。

必须充分认识,老同志的这一件一件事情本身似乎并不轰轰烈烈,但是整个说来,它具有不可估量的巨大而又深远的意义。

为什么要有组织有领导地发挥老干部的作用?老干部是党和国家的宝贵财富。

他们在长期的革命斗争和社会主义建设事业中,积累了丰富的经验,保持着优良传统和作风,具有独特的优势。

在离休干部中,有一部分同志身体还好,能做一定的工作,他们迫切要求为党为人民作出新的贡献。

对这些同志的积极性和工作热情,要保护,要支持,安排他们做一些力所能及的工作,继续发挥他们的作用。

要根据工作的需要,考虑他们的专长和志趣,因人因地制宜地作出具体安排。

发挥老同志的这些优势,对密切党群关系,搞好社会主义物质文明和精神文明建设,都具有重要的意义。

如何做好老干部发挥作用的组织工作?党组(党委)重视发挥离休老干部的作用,是做好这项工作的关键。

要把这项工作列入党组(党委)的议事日程,确定一名主要领导干部负责,督促老干部工作部门或有关部门对离休的老干部一个人一个人的落实,及时解决工作中的问题。

离休老干部从事的某项工作,如对党的建设或国民经济建设确有重要意义,所在部门应给予支持。

有关部门应从工作需要出发,根据老干部身体状况和专业特长,因人制宜地做好组织工作。

退休干部发挥作用现状及工作对策研究

退休干部发挥作用现状及工作对策研究

目前 , 吉林 省 退 休 干部 发 挥作 用 的 主 要 形 式 有 以 下 几 种 : 一 并结合 本地本部 门实际 , 制定 具体措 施 , 是 自谋职 业 。一 些 有 一 定 专 长 的 退 休 干 部 , 办 学 校 、 所 、 计 政策 咨询和来信 来访 , 开 诊 会 努力引导广大退休干部 为全面建设小康社会继续奉献余热。 师事 务所等 , 部分人 约 占 2 % ; 是从事 林业 、 植 业 、 殖 这 0 二 种 养
这部人 约 占 5 %左右 ; 七是担任各级 老干部 活动组织 、 退休 干部
党 组 织 负 责人 等 , 自我 管 理 、 在 自我 服 务 方 面 发 挥 作 用 。 这 部 分 人约 占 5 %左 右 ; 是 参 政 议 政 , 八 为各 级 政 府 、 大 、 协 工 作 出 人 政
需要 不 断 改革 创 新 , 步完 善 。 逐

建设和谐社会的一支重要力量。而对于部分学校 、 医院等单位返
聘的, 以及 创 办 各 类 经济 实体 的 退 休 干 部 , 们 的 服 务 则是 有 偿 他 的 ; 是 文 体 娱 乐 活 动 与 其他 形式 发挥 作 用 相 结 合 。很 多人 都 在 三
部发挥作 用, 做好各项服务工作 , 取得了一定的成绩 。广 大退 休 而 部 分 有 一 技 之 长 的老 同 志 ,退休 后 自 己或 者 与 亲 属 一 起 独 立 干部 , 积极投身各项社会主义建设事业 , 为经济建设和社 会和谐 创业 ; 二是无偿奉献与有偿服务相结合 。从 调查情况看 , 当~ 相 发展作 出了贡献。退管部 门在人社部 门的领导下 , 初步形成 了退 部分老 同志发挥作 用是无偿的。他 们在老年组织 、 区 、 镇从 社 村 参 服务 民生 、 自我管理等 工作 , 成为 休干部发 挥作 用的工作机制。但是 , 由于工作体 制 、 制不够健 事 咨询 和服 务、 与调研 宣传 、 机 全 , 能不够 明确 等原 因, 职 致使 工作 中还存 在一些 问题和不足 ,

新时期离退休干部作用调研报告

新时期离退休干部作用调研报告

新时期离退休干部作用调研报告发挥好离退休干部作用是我们党和政府坚定不移的政策原则之一,作为老干部工作部门,我们对老干部发挥作用坚持量力而行而又自觉自愿、益于身心健康的基本原则。

从上半年开始,我局结合深入学习实践科学发展观活动,采取座谈讨论、发放征求意见表、组织参观等多种形式,就新形势下发挥离退休干部作用进行了有益探索。

现将有关调研情况汇报如下:一、概况我县现有离休干部120人,其中抗日18位,解放102位;代管的退休县干32人。

离休干部平均年龄79岁,正处于“三高期”。

全县现有退休干部2753人,其中退休党员1965名,分布在118个支部中。

二、发挥作用平台两个基本平台:一是“五老”组织,即老干部工作部门、老龄委、关工委、老教委(老年大学)、新四军历史研究会,几老组织如老龄委、关工委、老教委(老年大学),均在乡、村设立了办公室或协会等,基本健全了县、乡、村(组)老干部发挥作用、参加活动的网络体系,其中全县社区、村共设老龄协会134个,城镇社区8个,老龄协会在家庭养老、社会治安、计划生育等方面承担着协调、引导、宣传、监督等重要作用。

二是老干部所在单位及其老干部党支部,这是老干部发挥作用的主要依托。

一个社会平台,即群众性老年社会团体,如县京剧联谊会、县门球协会、县钓鱼协会、县书法和摄影协会、县太极拳(剑)协会等,吸收了不少老干部参加,通过协会组织发挥作用,奉献余热。

三、基本做法着力通过“双学双比”抓落实。

通过多方听取老干部意见和自身感受,我们认为,省委老干部局关于开展双学双比活动的做法很好很及时,可以说起到了组织引导离退休干部发挥作用、奉献余热的倡议书、行动书作用,既符合当前新形势发展,也适应保障老干部身心健康需要。

在县委、县政府领导的高度重视下,__年11月6日全县“五老”大会上,县委书记束学龙同志宣布了我县“双学双比”活动的正式启动。

同年12月13日,县委办、县政府办以室[__]140号文件发出《关于组织全县离退休老干部开展“双学双比”活动的通知》,对活动内容、方法步骤、活动情况作了具体要求,要求各地各单位每年要在“重阳节”或其他适当的时候,对“双学双比”活动进行总结,县委每两年评比表彰一批“健康老人”。

发挥高校离退休老干部优势作用增添正能量的实践与探讨

发挥高校离退休老干部优势作用增添正能量的实践与探讨

发挥高校离退休老干部优势作用增添正能量的实践与探讨高校离退休老干部是高校宝贵的人才资源,他们在长期的教育事业中积累了丰富的经验和知识,具有丰富的学术造诣和实践经验。

发挥他们的优势作用,为高校增添正能量,具有重要的意义。

本文将就如何发挥高校离退休老干部的优势作用进行实践与探讨。

一、深入了解离退休老干部的状况高校离退休老干部是高校的宝贵资源,为了更好地发挥他们的作用,首先要深入了解他们的状况。

了解他们的专业背景、学术研究方向、工作经历等信息,可以有针对性地进行安排和组织。

通过调研问卷、座谈会等形式,与离退休老干部进行沟通交流,深入了解他们的意愿和期望,了解他们对学校的期待和希望,为更好地发挥他们的作用奠定基础。

二、建立高校离退休老干部资源库为了更好地管理和利用高校离退休老干部的资源,可以建立一个资源库,对离退休老干部的信息进行整理和归档,建立起联系方式和工作经历等档案,便于学校随时了解他们的情况,也方便他们之间的相互交流和合作。

资源库的建立可以提高信息的透明度和便捷性,实现资源的最大化利用,为学校的发展增添动力和支持。

三、定期邀请离退休老干部参与学术活动高校离退休老干部具有丰富的学术经验和理论研究成果,在学术活动中发挥他们的作用可以为学校增添新的思想火花和学术氛围。

可以定期邀请他们参与学术讲座、研讨会等活动,分享他们的学术见解和研究成果,为学生和老师们带来新的学术启发和思维碰撞。

通过学术活动的举办,还可以让离退休老干部与校园保持联系,保持学术交流和合作的机会,为学校创造一个学术生态圈。

四、积极组织社会实践和公益活动离退休老干部在工作生涯中积累了丰富的实践经验和社会资源,在社会实践和公益活动中发挥他们的作用具有重要意义。

可以积极组织他们参与社会实践和公益活动,在教育扶贫、文化传承、环保宣传等领域开展合作,发挥他们的专业优势和实践经验,为社会做出更多的贡献。

通过公益活动的开展,也可以让学校与社会更加紧密地联系在一起,增强学校社会责任感和影响力。

离退休干部发挥作用的探讨

离退休干部发挥作用的探讨

离退休干部发挥作用的探讨随着我国离退休干部工作的不断发展,离退休干部工作领域发生了深刻的变化,面临着许多新问题和新情况,新形势下如何让离退休干部既安度晚年,又让他们余热生辉,进一步充分发挥离退休干部的作用,对于维护社会稳定和促进经济社会又好又快发展具有深远的意义。

结合我单位离退休干部工作情况,通过认真研究探索离退休干部工作的特点和规律,现就如何发挥离退休干部作用问题,做一探讨。

1.充分认识调动离退休干部积极性,进一步提高对离退休干部发挥作用重要性的认识广大离退休干部在党的长期教育培养下,无比忠诚于党的事业,政治坚定,经验丰富,是党和国家的宝贵财富,是经济建设、政治建设、文化建设和社会建设的一个重要支柱和一支重要力量。

他们在职时无私奉献,艰苦创业,为社会主义建设事业的发展奠定了坚实的基础。

当他们从岗位上退下来,仍然满怀为党和国家以及下一代茁壮成长继续贡献力量的真诚愿望。

在新形势下,充分认识调动离退休干部积极性使他们发挥作用的重要性和必要性,有利于巩固党的执政基础,提高党的执政能力,进一步发展党的先进性,增强党的领导核心作用。

我单位结合当前经济发展和社会稳定重要任务的需要,从当前离退休干部的特点和实际情况出发,认真落实好党和国家对离退休干部的各项政治、生活待遇,政治上尊重他们,思想上关心老他们,经常向离退休干部通报社会热点、难点问题,定期组织他们开展政治理论学习,建立完善老干部工作制度。

如:定期研究干部工作;党政领导干部亲自解决老干部工作中的问题;重大问题征求老干部意见;坚持定期走访慰问老干部;让离退休干部参加一些重大活动;对老干部及时通报本系统、本单位的工作、发展情况;对工作中的重大决策,诚恳地征求老干部的意见等等,并在工作中认真听取离退休人员提出的各种意见和建议,也可以及时使领导和单位了解离退休同志的思想动态。

2.充分发挥专业技术人员的特长,进一步为离退休老干部继续发挥余热提供大力支持我单位现有离退休干部128人。

当前离退休老干部管理存在的问题及对策建议探讨

当前离退休老干部管理存在的问题及对策建议探讨

当前离退休老干部管理存在的问题及对策建议探讨以离退休老干部为主体所开展的管理工作,对于改善离退休老干部生活质量,构建和谐社会具有重大意义。

不管是在机关,还是在企事业单位,老干部管理都是思想政治工作中的重要内容之一。

但就实际管理情况来看,往往存在不协调的问题,导致管理服务效果并不理想,因而亟待探究加强离退休老干部管理的策略。

一、当前离退休老干部管理存在的问题(一)重视程度不够。

在全面深化改革大环境下,企业整合资源推进改革,力求稳定发展,围绕离退休老干部所开展的管理与服务工作,所达到的工作效果良好,但深入分析不难发现,其中依然存在一些问题。

当前老干部管理与服务过程中,并未高度重视此项管理工作,对于老干部的关心程度不够,管理与服务的主动性不足,即便是老干部将诉求提出来,也并未受到单位的重视。

此种情况下,导致老干部与单位之间不够和谐,工作人员的思想观念与工作态度也都会受到影响。

在实际管理服务工作中,若相关负责人思想观念存在偏差,工作态度不够端正,将发放养老金、医疗费用报销等看作是离退休管理服务工作的全部内容,会导致离退休管理服务质量与效率严重降低,老干部在离退休后的生活质量会有所降低,拉低幸福指数。

(二)管理服务难度大。

新形势下,社会存在的一个重要问题是人口老龄化加剧,离退休人员数量明显增加,老干部管理与服务工作的开展较为困难。

在社会老龄化趋势下,党中央提出相关政策,但离退休老干部管理工作开展相对缓慢,企业负担也比较重。

随着老干部离退休数量的不断增加,老年人的活动场所空间较小,使用面积较少,这就需要引起企业高度重视,通过人力、物力、财力等投入,大力推进场馆建设,购进相关活动设备,确保老干部在离退休后的活动需求得到满足,这对于企业来说压力较大。

由于老干部来自的城市不同,在离退休后大多渴望返回家乡,居住分散化的问题出现,导致老干部离退休后的管理与服务工作的开展较为困难。

离退休老干年龄较大,大多存在身体疾病,子女工作也比较忙,照顾不到位,此种情况导致离退休老干部的心理状态不佳,普遍感受到失落、孤独等。

离退休干部发挥作用实现老有所为的措施

离退休干部发挥作用实现老有所为的措施

离退休干部发挥作用实现老有所为的措施离退休干部发挥作用实现老有所为的措施离退休干部是国家发展进程中为人民作出重要贡献的一群人,他们具有丰富的工作经验、优秀的工作素质以及深厚的工作积累,他们是优秀的榜样和可贵的财富。

最近,国家已经采取一系列措施来发挥离退休干部的作用,实现老有所为,让他们更好地参与国家发展进程。

一、在政治方面离退休干部在政治方面是国家发展进程中的主力军,他们参与重大政治活动和决策过程,发挥了积极的作用。

国家应该针对离退休干部在这个领域作出了相应的措施,设立相应的办公机构,加强离退休干部与政府、党和群众的联系。

二、在工作方面离退休干部具有丰富的经验和深厚的工作积累,可以为企业、政府和群众做出巨大的贡献。

他们的退休金并不代表着退休,应该利用他们的工作能力和时间,让他们在义务教育、文化体育、科技与服务方面发挥作用。

同时,国家应建立特殊的工作岗位,鼓励他们回归工作岗位,发扬工作精神。

三、在教育方面离退休干部在教育领域也可以发挥巨大的作用,他们丰富的经验和积累可以为学生和青年人做出重要贡献。

在教育领域,国家应该倡导离退休干部参与志愿教学,指导教育方面的重要工作。

四、在文化方面离退休干部在文化领域同样也有自己独特的作用,并且能够为社会文化事业做出非常大的贡献。

应该注重对于离退休干部方面的文化思想的引导和培训,鼓励离退休干部积极参与文化活动和文艺创作。

同时,国家应该设立相应的文化机构,为离退休干部提供良好的文化环境和条件。

总之,离退休干部是国家发展进程中不可或缺的重要部分,发挥他们的作用对于国家的社会和经济发展至关重要。

国家应该针对离退休干部的作用制定相应的政策措施,充分发挥他们的作用,实现“老有所为”的目标,让他们在晚年时期仍然散发出令人钦佩的光芒。

关于如何激励离退休干部发挥作用的问题研究

关于如何激励离退休干部发挥作用的问题研究
造性。 3 . 3 缺 乏工 作 稳 定 性
有些地方招聘老同志只是为了应 急 、 解难 、 攻关 、 突险 , 化解 燃眉之急 , 从事 临时 I 生工作较多 , 并没有长期安排 , 随意 陛很大 , 影响老干部发挥作用 的稳定性。 3 . 4 缺乏相应 的权益保障 有些部 门把老 同志 当成廉价劳 动力 使用 , 无私奉献 和低报 酬 的较多 , 按劳取酬 、 合理从优的较少 , 待遇 大多是安慰性 的 、 老 年人 的合法权益难 以得到有效保 护 , 影 响老干部发挥作 用的主
的组 织纪律约 束 , 养 成了按原则办 事的习惯 , 在是非 曲直面前 , 对关键问题不 回避 , 态度明 朗 ,老同志虽然过着 离退休生 活 , 但 是他们始终保持 着
治素质 和丰富 的工作 阅历 , 对 水文事业 的发展做 出了不 可磨灭
由于老干部管理 工作部 门人员相对较少 , 工作 性质相对单 纯, 工作 范 围相对狭 窄 , 因此在整合老干部 工作资源时 , 管理制 度不完善 、 后勤保 障不到位就直接 导致 了我们对 发挥老干部 作
的贡献 。结合水文 系统工作实际 , 根据 老干部 的专 业工作优势 , 鼓励 和支持具备专业 技术 的离退休 干部通过 开展 技术咨询 、 讲
与监督 , 容易收到好的效果 。 2 I 3 联系群众的“ 桥梁” 优势 离退休 干部政治立场坚定 、 工 作经验丰富 , 群众基 础深厚 。 他们与广大群众接触广 、 联 系紧 、 交往多 , 群众对他们信赖 , 愿意 听取 他们 的意见 , 能够 更好 地把群众 的愿望 和诉求 反 映上来 。 他们社 会影响广泛 , 这些 老同志阅历丰富 , 谙于 人情 世故 , 善于 权衡利弊 , 处理问题有策略 , 有方法 , 无论在家庭 内部还是在社会 上, 都受人尊重。他们办事有着落 , 说话有分寸 , 意见容易被他人 接受 , 能够妥善处理各类社会矛盾 , 维护社会 的和谐和稳定 。

离退休干部的带头作用

离退休干部的带头作用

离退休干部的带头作用离退休干部是党和国家宝贵的人才资源,他们拥有丰富的工作经验和广泛的社会联系。

他们在工作生涯中积累了丰富的知识和经验,在离退休后充满朝气地投身社会工作,发挥着重要的带头作用。

离退休干部身上具有先进的理想信念和高尚的道德品质,他们是党的优秀党员和干部的典范。

他们始终保持着对党和人民的忠诚,对社会主义事业的坚定信仰,以身作则,严格要求自己,时刻以纪律和规范要求自己,为广大党员干部树立了良好的榜样。

在思想上,离退休干部具有丰富的知识和广泛的视野。

他们经历了风雨洗礼,见证了国家的发展和变迁,对党的路线方针政策有着深刻的理解和认同。

他们在与各类人员交往中,能够客观理性地判断问题,总结经验,提出合理化建议,为党和国家的决策提供有益的参考。

离退休干部在服务社会和群众中发挥着重要的作用。

他们积极参与公益和社会工作,推动社会进步。

他们可以在各个领域开展志愿服务活动,如教育、医疗、文化等。

他们能将自己的专业知识和经验无私地传授给后辈,使他们受益终身。

此外,他们还能够组织一些活动,如康体健身、文艺演出等,丰富离退休干部的生活,提高他们的幸福指数。

离退休干部具备良好的组织能力和协调能力。

他们作为老同志,经验丰富,可以发挥自己的优势,组织和动员离退休干部积极参与社会工作,带领广大离退休干部为党和人民做出更多贡献。

离退休干部作为党和国家宝贵的人才资源,担负着重要的带头作用。

他们在思想上具有坚定的信仰,身上具备先进的品质,有丰富的知识和经验,并且能够积极参与社会和公益事业。

通过他们的作用和示范,可以更好地发挥广大离退休干部的智慧和力量,为推进党和国家事业的发展贡献力量。

促进国企离退休领导干部发挥作用途径研究

促进国企离退休领导干部发挥作用途径研究

促进国企离退休领导干部发挥作用途径研究摘要:我们党历来重视干部队伍建设,尤其对为党和人民事业贡献了毕生精力的离退休干部服务管理工作一直给予高度重视。

但该项工作主要侧重于养老服务方面,忽略了离退休干部的工作热情以及工作能力。

目前,由于人口老龄化大潮的来临,离退休干部的人数呈现出逐年上升的态势,而且由于医疗水平的提高,这些离退休干部虽然离开了工作岗位,身体依然十分健朗,因此其有足够的精力和能力为社会继续作出贡献。

离退休干部一般受过良好教育,又经历了大半生的努力工作,积累了十分丰富的工作经验,具有很大的社会价值。

关键词:国企;离退休;领导干部;发挥作用1组织引导离退休干部发挥作用的必要眭1.1各级党委的要求建立老干部退休制度以来,历来重视发挥老干部的作用。

从1982年中央作出《中共中央关于建立老干部退休制度的决定》到2008年中央出台的《关于进一步加强新形势下离退休干部工作的意见》,中央对离退休干部都非常重视,从党的十二大到十九大,历届代表大会政治报告都对老干部工作提出要求。

这些制度政策的出台都集中体现了各级党委对离退休干部继续发挥作用工作的高度重视,同时也对离退休干部工作部门提出了明确的要求。

1.2社会发展的需要从时代条件社会背景出发,要认识到加快建成小康社会的进程,对人才、人力资源的需求日益迫切,离退休干部发挥作用的空间将更加广阔:从国家发展大计、党的中心工作目标出发,随着改革的深入,发展进程中长期积累的深层次社会矛盾不断显现,亟需动员各种可以信赖的社会资源,为加强党的执政能力建设,构建和谐社会群策群力,离退休干部必能大有作为;从离退休干部自身的潜力和优势出发,深刻认识离退休干部在长期的革命建设实践中,培养锻炼起来的责任性、政策理论修养和行政才干,都将为社会建设、经济发展起到积极的推动作用。

1.3离退休干部的自身愿望离退休干部是党领导的中国革命的中坚力量,是新中国建设的第一梯队。

在长期工作中,离退休干部和党同呼吸共命运,在长期的革命和建设实践中,积累了丰富经验,形成了政治坚定,作风优良,密切联系群众的可贵素质。

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建设贡献力量 。 性 ,又 要 做 到 量 力 而 行 ,量 才
3 离 退 休 老 干 部 发 挥 作 用 而用 。 目前北 京铁路局采取激 励 的形 式 ,在 全 局 老 干 部 中广
助 、维 护 和 谐 稳 定 的 社 会 环 境 的组 织 做 出 了贡献 。 2 2 开展 关 心 下 一代 工作 .
“ 思考 、亲 白干 、敢负责 ” 坚 持 走 制 度 创 新 ,就 是 要 我 们 司 ) 勤
的习惯 ,严密控 制各个生产环 在现实工作 中不断探索 ,不断 节 ,理顺工作程 序 ,细分 工作 总 结 ,发 现 其 优 越 性 , 并 加 以 职 责 ,明确 目标 任务 ,对每 项 改进 ,使之 规范化 ,制度 化 , 工作、每个任 务 ,都要 安排 到 达 到 可 操 作 使用 标 准 。
想 政治工作 。他们参 与离退休 用 。这 些有特长 、有 专业技术 会 的价 值 的作 用 。 党 支部建 设 ,开展 了大量学 习 的老科 技工作者有 能力在科技 教育活动 ,在离退休职 工 中的 咨询 、 技 术 创 新 、技 术 服 务 中
3 3采取有效 的组织形式 .
我 们 所 采 取 的 发 挥 离 退
志 在 《 和 国家 领 导 人 对 关 心 点做 好 如 下 工 作 : 党
势和 发挥作用 的各条渠道有机
下一代 工作 的重要批 示》 中强
调 : 充 分 发 挥 “ 老 ”优 势 , 五
3 1 把 握 方 向 、严 格 执 行 地 结合 起来 ,使 强壮体 魄和 发 .
有 关政策ห้องสมุดไป่ตู้定
挥 作用相互促 进 、相辅相 成 ,
积 极开展关 心下 一代工作 。
老 同 志 发 挥 作 用 是 一 项 政 是 组 织 老 同 志 发 挥 作 用 的 极 为
离退休老 干部在 这项工作 中有 策性很强 的工作 。在老 同志发 有 效 的形式 。北京铁路 局石家 着得 天独厚 的优 势和条件 ,广 挥 作 用 具 体 工 作 的组 织 上 , 要 庄 电力机 务段老干部 部 门将责 大 热爱教育事业 和长期从事 教 严格按政策规 定办事 ,政策 允 任 心强 、技 术业务过硬 的离退 育工 作 的老干 部 ,积极 占领 学 许、社会需要 的就应多层 次、 休 老 科 技 工 作 者 组 织 起 来 , 校 、家庭 和文化 娱乐 阵地 ,采 全 方位 、 多渠 道 地 加 以组 织 。 用 多种 形式 ,广泛 开展 了对 青
各 阶 层 发挥 作用 已相 当普 遍 。
1 1 离退休老干部 的 自身 要 时 期 , 他 们 有 几 十 年 的丰 富 设 社 会 主 义 和 谐 社 会 , 需 要 调 .
条件决定 了发挥作 用的可 能性 经验和 熟练 的专业技 能 ,确 实 动 全 社 会 所 有 成 员 的积 极 性 和
互帮互助 、特 困职 工的家访慰 发 挥 老 同 志 的智 能优 势 ,多 形 休 老 干 部 作 用 的 组 织 形 式 , 问和搞好 社区离退职 工 的文体 式 、多渠道为社会主 义现代化 既要 能 充 分 调 动 老 同志 的积 极 活动等方 面发挥 了重要 作用 , 为转变社 会不 良风气 、帮 困救
5 实行精细 化管理走制度 建立 的一种精细化 管理模式 ,
创 新 之 路
其 内函是 :精确 定位 、合理分
杨梅 ,生 于 1 0 1 月 8 7 年 9 1
贵 无论何 时何 地 ,精细 化管 工 、细 化责任 、量化 考核 。从 日,女 ,布依 族 ,籍 贯: 州
理都不是一成 不变 的,精 细化 煤 炭 企 业 管 理 实 际 出 发 , 把 省兴仁 县 ,现就 职于贵 州盘 江 管 理是现代 管理制度 的创 新和 “ ”贯穿到整个 经营管理和 采矿 工程 技术 中心有 限公 司, 精

离退休 老干部发挥 作用是 泛 开展 了 “ 老有 所为奉献奖 ”
个 社会 问题 ,需要 社会有关 评选 活动 。采取 定期评 比的方
法 ,推 动 了活 动 的 广 泛 开 展 。
关 心 下 一 代 工 作 关 系 社 部 门 同 老 干 部 部 门密 切 配 合 。
会主义 的千秋大业 。习近平 同 在 组织老干部发挥 作用 中要重 使 老 同 志 的群 体 优 势 、个 人 优
4 3 转 变 作 风 ,管 理 干 部 规 则 训 练 成 习惯 ,把 习惯 沉 淀 做 强 做 大 ,又 好 又 快 的发 展 。 .
要做 到靠前指挥 、深入现场 ,
为 文 化 ,需 要 我 们 不 断 为其 注
( 者工作 单 位 :贵 州 作
深 化 、细 化 安 全 管 理 ,养 成 入新 的内容 ,赋予新 的意 义 。 盘 江采矿 工程技 术 中心有 限公
具有 了作 用于社会 的可 能性; 执行有 关政 策规定 ,要 坚持拾 部 响应 党 中央号 召 ,相继从工
遗补缺原 则并采取有 效的组 织 作 岗位 上离退下来 ,形成 了离
形式 。
退 休 老 干 部 这 样 一 个 独 立 的社
自身的愿 望和历 史的需要 ,使
关 键 词 : 离退 休 ; 老 干 会 群 体 。 目前 ,相 当 一 部 分 老 干部没有 躺在 自己的功劳薄上
成 为 必 然
明 , 大 多 数 老 干 部 仍 有 可 能 在 需求使 离退休老 干部发 挥作 用 为 对 现 行 机 制 的有 益 补 充 ,发 不 同 时期 从 事 再 劳 动 。 另 一 方 面 , 我 们 还 应 看 到 挥 着 重 要 的作 用 。
自我 价 值 的 实 现 是 人 生
这就是老 同志在长期 的革命实 思想 、组织和作 风建设方面有
验 和威望优势 。广大离退休老
同 志 经 受 了艰 苦 的 革 命 战 争 、 社 会 主 义 建 设 和 各 种 政 治 风 浪 的考 验 ,积 累 了 大 量 的经 验 , 在 政 治 上 、工 作 上 、作 风 上 逐
2 1 参加 离退休 党支部建 .
许 多 老 同 志 曾 长 期 从 事 党 的 基 层 组 织 工 作 , 在 党 的
离退休老干 部群体特有 的五大 最 高 层 次 的 需 要 。 广 大 老 干 设 和社会服务
优 势 , 即 :政 治 优 势 、经 验 优 部 从 繁 忙 的 工 作 岗位 上 离 退 下 势 、 威 望 优 势 、 智 力 优 势 和 时 来 后 ,产 生 了寂 寞 和 失落 感 。 空优 势 。 首 先 从 离 退 休 老 干 部 的革 命 经 历 来 分 析 他 们 的政 治 、经
离退休老干部发挥作 用探讨
◎王会欣 提要 : 离退休老干部是 一 基层 。在 组织 离退休 老干部发 作 出了 《 关于建立老 干部退休
个独 立的社 会群体 。他们 的身 挥作 用时 ,要 把握 方向 、严格 制 度 的 决 定 》 。 随 后 大 批 老 干
体 状 况和特有 的政 治、经验 、 威望 、智力和 时空五 大优 势 ,
少 年 学 生 的爱 国 主 义 、社 会 主
成 立 了 “ 阳 红 ”指 导 组 , 夕 设 立 了 “ 正 常 行 车 1 0 询 非 2咨
3 2坚持拾遗补缺原则 .
老 同志 发 挥 作 用 由于 受 到 台 ” , 为老 同志 搭 建 了 “ 绝 展
义和 革命传统 教育 ,许 多老 同 体力 、精力等 方面 的限制 ,只 技 、 献 余 热 ” 的 新 平 台 , 在 志还 积极 占领 企业文化 阵地 和 能是发挥 自身的特长和优 势 ,
想政 治工作 的经验 ,使他 们有 积 累 了 丰 富 的 经 验 , 形 成 了 发挥 老 同志特 有 的优势 ,坚 持
能 力 协 助 党 和 政 府 宣 传 有 关 的

套完整 的理论体系 ,在基层 拾 遗 补 缺 的原 则 开 展 工 作 , 就
方 针 政 策 ,做 好 人 民群 众 的 思 的生产 实践 中有很 强的指导作 能较好 地实现老 同志作用 于社
发 挥 作 用 成 为 必 然 。 老 干 部 发 部 ;发挥作 用
挥 作 用的方式主要有 参加 离退
为改革和完善我 国干部制 颐养天 年 ,而是利用 各 自的优
休 党支部 建设和社会服 务 、开 度 ,全面推进干部 队伍建设 的 势 ,在 不 同领域 发挥 余热 。本
展 关心下一代工作 、科技 服务 工程 , 中共 中央于 l 8 年 2 9 2 月 文试就 离退休老干 部发挥作 用
必 然 ,具 有 极 强 的生 命 力 和 鲜 安全 生产全部过程 中 ,促进 生 经济师 ,主要从 事公 司成本核 活 力 ,把 经 验 整 理 成 规 则 ,把 产经 营管理 ,保证 了煤炭企业 算管理 工作 。

的必 然 性 、主 要 途 径 和 有 关 组 织 问题 谈 一 些 粗 浅 看 法 。
休老 同志 中的许 多人 ,特别是 明”、: 生活无忧 ,离退休后 的
退 休 不 久 的老 干 部 依 然 有 着 健 生活 相 对 空 闲 。
2 离退休老干部发挥作用
的 主 要 途径 目前 ,老 同志 的 工 作 已成
康 的体魄和 旺盛 的精力 。这表
1 2 自身的愿 望和 历史的 .
人 ,安 排 到 位 ,不 留任 何 死 角 和 盲 点 ,确 保 安全 生产 。
参考文献: [] 汪 中求 吴宏彪 刘兴 1 旺. 精 细化 管理 [ M]新
精 细 化 管 理 是 企 业 为 适 应 华 出版社 ,2 1 . 01
现代化和 规模化 生产 方式 ,而 作者简介 :
活 水 平 的 普 遍 提 高 , 老 同志 在 离退休 后享有政 治待 遇不变 、
离退休 后身体状况普 遍较好 。
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