各大高校教师劳动合同正式版_1
各大高校教师劳动合同范本（精选5篇）
各大高校教师劳动合同范本（精选5篇）各大高校教师劳动篇1聘任方： ____________大学(简称甲方)受聘方：_________________(简称乙方)根据《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国高等教育法》等有关法规的规定，根据_________大学教学、科研及学科建设等任务的需要，_________大学聘任_________为______职务，具体聘任单位为____________，经双方平等协商，依法订立本合同。
第一条聘期本岗位聘期为___年。
聘任期满，视聘任双方需要，决定是否签订继续聘任合同。
本次聘期自________年________月________日至________年________月________日。
第二条乙方的岗位工作目标及任务(注：本条内容由学校授权聘任所在具体单位，结合所在单位聘任学科的具体情况，进一步明确、细化，务求做到明确、具体、可操作。
)一、乙方在聘期内该岗位上应完成的工作目标：二、乙方在聘期内应履行的工作任务：1.教学任务：________________________________2.科研任务：________________________________3.学科建设任务：________________________________4.人才培养任务：________________________________5.其他任务：________________________________第三条权利和义务一、甲方权利(具体内容由甲方授权具体聘任单位落实)1.根据国家有关规定以及本岗位工作目标、任务，对乙方进行管理。
2.依照国家法律、法规及学校的有关规定，对乙方进行考核和奖惩。
二、甲方义务(具体内容由甲方授权具体聘任单位落实)1.依法维护乙方应享有的各项权利。
2.为乙方提供完成岗位任务所必须的良好工作和生活条件。
3.为乙方提供完成本合同规定的工作目标及任务所需要的校内相关政策。
各大高校教师劳动合同模板
各大高校教师劳动合同模板合同标题：各大高校教师劳动合同一、甲方（雇主）信息：（根据实际情况填写）名称：[学校名称]地址：[学校地址]联系电话：[联系电话]法定代表人：[法定代表人姓名]二、乙方（雇员）信息：（根据实际情况填写）姓名：[雇员姓名]身份证号码：[身份证号码]联系地址：[联系地址]联系电话：[联系电话]三、合同基本条款：1. 雇佣期限：本合同自[雇佣开始日期]起至[雇佣结束日期]止。
2. 工作岗位：乙方将在甲方指定的[学院或系别]从事[学科或专业]教学工作。
3. 工作时间：乙方每周工作时间为[工作小时数或工作日数]，具体安排由甲方负责安排。
4. 工资待遇：乙方的工资待遇为每月人民币[金额]元。
具体支付日期由甲方负责安排。
5. 福利待遇：乙方享受甲方提供的相应福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金等。
6. 试用期：乙方进入聘用后的前三个月为试用期，期间工资待遇按实际工作情况支付，绩效评定将作为转正的依据。
7. 工作要求：乙方应按照甲方的工作安排和要求，认真履行教学任务，积极参与教学改革和科研工作。
8. 其他约定：[可根据实际情况增加其他约定条款，如学术研究要求、师德要求等]四、合同变更和解除：1. 合同变更：未经双方协商一致，任何一方不得单方变更合同内容。
2. 合同解除：在合同期限届满前，任何一方均不得擅自解除合同。
如确因特殊情况需要解除合同，需提前30日书面通知对方，并经双方协商一致解除合同。
五、附则及争议解决：1. 本合同一式两份，甲、乙双方各持一份，具有同等法律效力。
2. 对于本合同的争议解决，双方应友好协商解决；协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
六、合同生效：1. 本合同自双方签字盖章之日起生效，并适用中华人民共和国相关法律法规。
2. 本合同正本一式两份，甲方和乙方各执一份。
甲方（学校名称）：乙方（教职工姓名）：法定代表人（签字）：签字：日期：日期：。
各大高校教师劳动合同范本8篇
各大高校教师劳动合同范本8篇篇1甲方（学校名称）：_________________________乙方（教师姓名）：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本合同，以明确双方的责任、权利和义务。
一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，合同期满即终止。
如双方协商同意，可续签合同。
二、工作内容和工作地点甲方安排乙方在________部门从事______工作。
乙方应根据甲方的要求，按时按质完成教学工作。
三、工作时间和休息休假乙方的工作时间按照甲方的规定执行，每周工作五天，每天工作八小时。
甲方确保乙方享有国家法定假期及寒暑假的休息权利。
四、薪酬及福利待遇1. 薪酬：基本工资+绩效工资+其他补贴，具体金额根据乙方的资历、岗位和工作表现确定。
2. 社会保险：甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费用。
3. 福利待遇：乙方享受甲方规定的员工福利，包括但不限于年终奖、节日福利等。
五、岗位职责和要求1. 乙方应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度，服从甲方的管理。
2. 乙方应认真履行岗位职责，完成教学任务，提高教学质量。
3. 乙方应积极进行科研活动，参与学术研究，不断提高自身的学术水平和教学能力。
4. 乙方应关注学生的全面发展，关注学生的心理健康和思想道德教育。
六、培训和提升甲方有义务为乙方提供必要的培训和提升机会，促进乙方的专业发展。
七、合同解除和终止1. 合同期内，甲乙双方协商一致，可以解除本合同。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在试用期间被证明不符合岗位要求的；（2）严重违反甲方规章制度的；（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响或经甲方提出，拒不改正的。
3. 合同期满或双方协商一致，可以终止本合同。
大学教师劳动合同范本3篇
大学教师劳动合同范本3篇篇1甲方：[甲方名称]大学乙方：[乙方姓名]身份证号码：[乙方身份证号码]联系电话：[乙方联系电话]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及国家有关法律法规，本着平等自愿的原则，甲乙双方经友好协商一致，签订本合同，确立劳动关系，共同遵守。
一、劳动合同期限本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
其中XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日为试用期。
试用期内经考核不合格的，甲方有权解除本合同。
二、工作内容和工作地点甲方安排乙方从事[具体工作岗位]工作。
甲方有权根据工作需要调整乙方的岗位、职务。
乙方工作地点为甲方学校所在地及周边地区。
甲方在安排乙方的工作时，同时应充分考虑乙方的身体健康状况及其他相关因素。
乙方应服从甲方的岗位安排和工作调动。
三、工作时间和休息休假甲方根据学校工作需要及乙方的工作性质，合理安排工作时间和休息休假。
乙方应遵守学校的考勤制度和其他相关规章制度。
甲方按照国家法定节假日安排休假。
特殊情况下因工作需要加班的，按学校规定支付加班工资或安排调休。
四、劳动报酬及福利待遇（一）乙方承诺严格遵守甲方的保密制度对甲方的业务技术信息财务数据经营管理决策等内容负有保密义务在未经许可的情况下不得泄露给第三方或用于非甲方的用途如有违反本协议约定的行为须承担相应的法律责任包括承担经济损失赔偿以及承担刑事责任等风险给甲方造成损失的应予以全额篇2甲方（用人单位）：____________（以下简称甲方）单位性质：_______________________法定代表人：_____________________地址：___________________________联系方式：_______________________乙方（受聘教师）：_____________（以下简称乙方）性别：___________________________民族：___________________________出生年月：_______________________身份证号码：_____________________住址：___________________________联系方式：_______________________根据有关法律法规和政策规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上订立本劳动合同，共同遵照履行。
各大高校教师劳动合同范本6篇
各大高校教师劳动合同范本6篇篇1甲方（学校名称）：____________________地址：____________________________________乙方（教师姓名）：____________________性别：________________ 民族：________________出生日期：________________ 居民身份证号码：____________________________________家庭住址：____________________________________户口所在地：____________________________________根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规的规定，本着平等自愿的原则，甲乙双方经友好协商一致，签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限及岗位安排（一）岗位职责乙方在受聘期内必须履行以下岗位职责：篇2甲方：【甲方名称，可具体到具体高校】乙方：【乙方名称，一般为教师个人姓名】鉴于甲方需要雇佣教师从事教学、科研等相关工作，乙方愿意接受甲方的聘请并承担相应的工作职责，双方根据平等、自愿、协商一致的原则，订立以下劳动合同：一、合同期限及工作内容第一条合同签订日期自【起始日期】起至【终止日期】止。
第二条乙方应在甲方的安排下，从事【具体岗位及职位】的教学、科研及其他相关工作。
二、工作时间和地点第三条乙方的工作时间按照甲方的规定执行，包括标准工时制或弹性工时制。
第四条乙方的工作地点主要在甲方所属的校园内，如因工作需要，甲方可安排乙方外出。
三、薪酬及福利待遇第五条乙方的基本工资、绩效工资、津贴、奖金及其他福利待遇按照甲方的规定执行。
第六条甲方应按照约定时间支付乙方的工资，不得无故拖欠。
四、岗位职责及考核第七条乙方应认真履行甲方规定的岗位职责，完成教学任务，并积极参加科研和其他相关工作。
第八条甲方有权对乙方的工作表现进行考核，并根据考核结果进行奖惩。
各大高校教师劳动合同范本
各大高校教师劳动合同范本甲方（用人单位）：__________大学地址：______________________乙方（教师）：________________性别：______________________身份证号码：__________________联系电话：__________________鉴于甲方需要雇佣教师从事教育教学工作，乙方具备相关教育教学能力，甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，本着平等、自愿、协商一致的原则，就聘用事宜达成如下协议：一、合同目的与工作内容甲方聘请乙方担任___________大学________专业的教学工作。
乙方应按照甲方的要求，履行教育教学职责，完成规定的教研任务。
二、合同期限与试用期本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，其中试用期为__个月（自____年__月__日至____年__月__日）。
试用期满后，双方同意继续履行本合同。
三、工作时间与地点乙方的工作时间按照甲方的规定执行，工作地点为甲方所属的校园内。
四、薪酬与福利待遇（一）薪酬：甲方按月支付乙方工资，具体标准按照甲方薪酬制度执行。
（二）社会保险与公积金：甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险和公积金。
（三）其他福利：乙方享受甲方规定的带薪假期、节日福利等。
五、教育教学职责与要求（一）乙方应按照教学大纲的要求，认真备课、上课，完成规定的教研任务。
（二）乙方应积极参加甲方组织的教研活动，不断提高教育教学水平。
（三）乙方应遵守甲方的教育教学管理制度，维护甲方的声誉。
六、合同变更、解除与终止（一）合同变更：双方协商一致，可以变更本合同。
（二）合同解除：甲乙双方经协商一致可以解除本合同。
一方违反本合同约定的，另一方有权解除合同。
（三）合同终止：合同期满或者双方协商一致终止合同的，本合同即行终止。
七、违约责任（一）甲乙双方违反本合同约定，应承担违约责任，支付违约金并赔偿损失。
2024年各大高校教师劳动合同
2024年各大高校教师劳动合同
甲方：（高校名称）
乙方：（教师姓名）
鉴于甲方需要聘请乙方从事教学工作，经过双方友好协商，现达成如下劳动合同：
第一条：乙方身份证明及资格
乙方为（身份证号码），具有相关专业教师资格证书，并符合教育部规定的相关教师资格要求。
第二条：聘用内容
1. 乙方担任（具体职位），主要工作职责包括（详细列举工作内容）。
第三条：工作时间
1. 乙方每周工作时间为（具体工作时间），具体工作安排由甲方负责安排并通知乙方。
第四条：工资待遇
1. 乙方的工资待遇由甲方根据教师绩效和工作表现确定，具体标准为（具体工资标准）。
2. 工资发放时间为每月（具体发放时间），发放方式为银行转账。
第五条：保险福利
1. 乙方在工作期间享有甲方提供的相关社会保险和福利待遇，具体内容由甲方提供。
第六条：保密责任
1. 乙方需遵守甲方学校相关规定，保守工作秘密，不得向外泄漏相关机密信息。
第七条：终止合同
1. 若乙方需要提前终止合同，需提前（具体天数）提出书面申请，经甲方同意后方可解除合同。
2. 若甲方需要解除合同，需提前（具体天数）通知乙方，并支付相应的经济补偿。
第八条：其他事项
1. 本合同未尽事宜由双方友好协商解决。
2. 本合同自双方签字生效，有效期为一年，到期可根据需要续签。
甲方（盖章）：乙方（签字）：
日期：日期：
以上为甲乙双方达成的高校教师劳动合同，谨此确认。
大学教师劳动合同范本4篇
大学教师劳动合同范本4篇全文共4篇示例，供读者参考篇1大学教师劳动合同范本一、甲方：（用人单位）法定代表人：（负责人姓名）地址：（单位地址）联系电话：（联系方式）统一社会信用代码：（或组织机构代码）乙方：（劳动者）身份证号码：（证件号码）联系地址：（家庭地址）联系电话：（联系方式）二、本合同签订日期：年月日。
三、工作岗位及工作内容1、乙方被甲方聘用为大学教师，工作岗位为（具体岗位，可包括职称等级）。
2、乙方的工作内容包括：（1）认真履行教学任务，提升学生的学术水平；（2）参与科研项目的研究工作，并按时完成科研任务；（3）参与学校的教学改革和管理工作，积极配合学校的各项工作；（4）完成甲方交办的其他相关工作任务。
四、工作时间和地点1、乙方每周工作时间为（具体工作时间），具体上下班时间由甲方统一安排；2、工作地点为甲方所在单位。
五、工资待遇1、乙方的工资包括基本工资和绩效工资，具体数额为（工资数额）；2、每月发放一次工资，具体发放时间由甲方确定；3、乙方应依法纳税，甲方将在乙方的工资中扣除应缴税款。
六、社会保险和福利待遇1、乙方享受国家规定的社会保险和福利待遇；2、甲方为乙方购买工伤保险和医疗保险，保障乙方的生活权益；3、乙方享受带薪年休假、病假等法定假期。
七、劳动纪律和安全保障1、乙方应遵守甲方的工作纪律和规定，认真履行工作职责；2、乙方应保护甲方的知识产权和商业机密，严禁泄露相关信息；3、甲方应保障乙方的人身安全和劳动权益，提供必要的劳动保护设施和物资。
八、合同变更和解除1、本合同经双方协商一致可以进行变更，但须书面确认并按法律程序办理；2、如有解除本合同的情况发生，需提前一个月书面通知，协商解决劳动关系。
乙方违反本合同规定，经批评教育无效，甲方有权解除本合同。
九、争议解决双方如对本合同条款有争议，应协商解决，协商不成，可依法向有关部门申请调解或仲裁。
十、本合同自双方签字生效，有效期为（具体期限）。
各大高校教师劳动合同范本6篇
各大高校教师劳动合同范本6篇篇1甲方（学校名称）：_________________________乙方（教师姓名）：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本合同，以明确双方的责任、权利和义务。
一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，合同期满即终止。
如双方协商同意，可续签合同。
二、工作内容和工作地点1. 甲方聘请乙方担任_____（学校）的______（学科）教师职务。
2. 乙方应按照甲方的要求，按时、按质完成教育教学任务。
3. 乙方的工作地点为甲方学校所在的校区。
三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行，执行标准工时制或综合计算工时工作制。
2. 乙方享有国家法定的节假日和寒暑假休息的权利。
具体安排按照甲方规定执行。
四、薪酬待遇与福利1. 甲方按照国家的规定和学校的薪酬制度，按月支付乙方的工资报酬。
工资标准为_____元/月。
甲方也可根据乙方的岗位性质和工作表现，给予相应的奖金和津贴。
2. 乙方享受国家规定的社会保险和福利待遇。
甲方负责为乙方办理相关的社会保险手续。
乙方因个人原因无法办理的除外。
社会保险费个人承担部分由甲方在乙方工资中代为扣缴。
五、劳动纪律与考核1. 乙方应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度，遵守职业道德规范，认真履行工作职责。
2. 甲方应对乙方进行定期考核，考核结果作为对乙方的工作评价和奖惩的依据。
考核结果不合格的，甲方有权解除本合同。
考核结果优秀的，甲方可视情况给予奖励或岗位晋升的机会。
六、保密义务与知识产权归属1. 乙方在教学和科研过程中涉及的甲方商业秘密和其他不宜公开的信息，乙方应负保密义务。
未经甲方同意，乙方不得将相关信息泄露给外部人员或用于个人用途。
否则，应承担相应的法律责任。
篇2甲方（学校名称）：____________________地址：________________________________法定代表人：________________________联系电话：____________________________乙方（教师姓名）：____________________性别：________________身份证号码：____________________________联系电话：____________________________住址：________________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，为确立劳动关系，明确双方的权利和义务，特签订本合同。
大学教师劳动合同范本5篇
大学教师劳动合同范本5篇篇1甲方：[甲方名称]大学乙方：[乙方姓名]身份证号码：[乙方身份证号码]联系电话：[乙方联系电话]根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿的原则，就乙方在甲方担任教师的相关事宜达成如下协议：一、合同期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，合同期满聘用关系自然终止。
聘用合同期满前XX个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。
二、工作内容及职责要求乙方应在甲方的教育部门和学科组的安排下担任大学教学工作，完成教学任务。
包括教授课程名称及学时数、教材选用、教学评价等教学活动。
乙方应认真履行岗位职责，完成甲方规定的各项任务。
三、工作时间和地点甲方根据工作需要，安排乙方的工作地点为校内教学及相关工作场所。
工作时间根据学校的具体安排执行，每周工作时间原则上不超过XX小时。
在特殊情况下（如教学需要）乙方应配合学校的工作调整。
四、薪酬待遇及福利甲方的工资发放按照学校的薪酬管理办法执行。
乙方的基本工资根据教学经验和资历确定，具体金额在双方初次确定聘用关系时确定。
除基本工资外，乙方还有机会享受学校的奖金、津贴、补贴等福利待遇。
甲方将按照国家规定为乙方缴纳社会保险费。
五、保密义务和知识产权归属乙方在教学和科研过程中涉及的知识产权归甲方所有。
乙方必须严格遵守保密义务，不得泄露学校及甲方的机密信息。
未经甲方书面同意，乙方不得擅自发表或转让与教学科研相关的成果。
六、劳动纪律和规章制度乙方必须遵守国家的法律法规和甲方的各项规章制度，自觉维护甲方的声誉和利益。
不得从事有损甲方形象和声誉的活动。
甲方有权按照相关规定对乙方进行管理和考核。
七、合同解除与终止合同期内，双方协商一致可以解除本合同；如发生乙方不能胜任工作或有严重违规行为等情形，甲方有权单方面解除合同；如因乙方个人原因提出辞职申请，应提前XX个月向甲方提交书面申请。
合同期满或合同解除后，乙方必须按照甲方的要求办理工作交接手续。
各大高校教师劳动合同范本（精选3篇）
各大高校教师劳动合同范本（精选3篇）各大高校教师劳动篇1甲方(聘任方)：_________ 通讯地址：_________乙方(受聘人员)姓名：_________ 性别：_________ 出生日期：_________年_____月_____日现专业技术职务：_________ 身份证号码：_________ 家庭通讯地址：_________根据《_________》的规定，经学校授权，《_________》大学校长作为甲方与受聘人员(乙方)签订职位聘任合同书，甲乙双方按照平等自愿，协商一致的原则，签订本合同，共同信守。
第一条职位聘任合同期限本合同期限类型为无固定期限聘任合同。
这里所说无固定期限是指国家法律，政策或学校规定的被聘任者退休之前的期限。
乙方在受聘期内辞职，应提前6个月通过所在院系向学校递交辞呈。
第二条工作任务与目标1.乙方同意根据甲方工作需要，被聘任在教授职位工作。
如果院系发生变化，双方应该根据需要重新确认乙方工作的院系和职位。
变动之后，乙方原来合同规定的待遇等内容原则上不应该改变。
2.乙方愿意按照本合同书约定及甲方关于本职位工作任务和职责要求完成规定的工作数量，实现工作目标。
3.乙方必须按照甲方的教学安排，每学年完成研究生或本科生教学任务，总学时数达到200学时以上。
4.乙方必须按质按量地完成教学任务，认真完成学院及教研室分配的教学工作，认真进行课程建设(如教材编写，教学内容和教学方式改革，实验方法变革等)。
5.争取和主持科研项目，科技创新研究任务及目标(1)乙方在考核期内，必须至少主持过1项省部级以上科研项目;或至少主持1项省部级以上重大项目的子课题;或主持1项横向科研项目(科研经费在_________元以上)。
(2)乙方对主持的科研项目，应该认真负责，必须按照项目计划书的内容以及学院科研项目中后期管理的相关规定保质保量地完成。
6.乙方在考核期内平均每学年必须有1篇在国内核心期刊或国外杂志上公开发表的学术论著(第1作者或通讯作者，作者单位为_________大学);或考核期内有1篇公开发表在SCI收录杂志(IF3.0以上)学术论著(第1作者或通讯作者，作者单位为_________大学)。
大学教师劳动合同范本6篇
大学教师劳动合同范本6篇篇1甲方（学校）：_________________________乙方（教师）：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本合同，以明确双方的责任、权利和义务。
一、合同期限1. 合同起始日期：____年__月__日2. 合同结束日期：____年__月__日二、工作内容和岗位职责1. 乙方应按照甲方的要求，认真履行所担任课程的教学任务，包括授课、答疑、作业批改等。
2. 乙方应积极参与学校的教学改革、科研活动，完成甲方分配的教学研究任务。
3. 乙方应严格遵守教学纪律，认真备课、上课，保持良好的教学秩序。
4. 乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排和管理。
三、薪酬及福利待遇1. 甲方按照国家和学校的相关规定，按月支付乙方工资，工资标准不低于当地最低工资标准。
2. 乙方享受国家规定的各项福利待遇，如社会保险、住房公积金等。
3. 乙方享受寒暑假期带薪休假。
四、劳动纪律和规章制度1. 乙方应遵守国家的法律法规，遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。
2. 乙方不得擅自缺课、迟到、早退，如有特殊情况需提前通知甲方并征得同意。
3. 乙方应爱护甲方的教学设施和设备，未经允许不得擅自将教学用品带出教室。
五、合同变更、解除和终止1. 合同变更：双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。
2. 合同解除：双方协商一致或一方有违约行为，可以解除本合同。
3. 合同终止：合同到期或双方协商一致终止合同。
六、违约责任1. 甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，包括支付违约金、赔偿损失等。
2. 乙方在合同履行期间擅自离职，甲方有权追究其违约责任。
七、争议解决本合同履行过程中发生争议，双方应首先协商解决；协商不成的，可以向劳动监察部门投诉或者向劳动仲裁机构申请仲裁。
八、其他约定1. 本合同未尽事宜，按照国家法律法规及甲方的规章制度执行。
2024年各大高校教师劳动合同模板（3篇）
2024年各大高校教师劳动合同模板依据相关法律法规及学校规章制度，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订以下职位聘任合同：甲方（聘任方）：____通讯地址：____乙方（受聘人员）：____性别：____出生日期：____现专业技术职务：____身份证号码：____家庭通讯地址：____根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规以及____的授权，____校长作为甲方代表，与乙方签订本职位聘任合同。
双方约定如下：一、聘任合同期限本合同为无固定期限聘任合同，期限至乙方退休前。
乙方如需辞职，应提前六个月向所在院系提出书面申请。
二、工作任务与目标1. 乙方同意根据甲方工作需要，担任教授职位。
如院系调整，双方应根据实际情况重新确认乙方的职位和院系。
2. 乙方需完成甲方规定的本职位工作任务和目标。
3. 乙方每学年应完成至少200学时的教学任务。
4. 乙方需按质按量完成教学任务，并积极参与课程建设。
5. 乙方在考核期内需至少主持一项省部级以上科研项目，或主持一项横向科研项目（科研经费在规定金额以上）。
6. 乙方在考核期内需发表一定数量的学术论文。
7. 乙方应积极参与学科建设工作。
8. 乙方应完成甲方分配的教学及行政管理工作。
三、乙方权利1. 乙方有权要求甲方提供必要的工作条件，支持其履行职责。
2. 乙方在连续工作满五年后，可享受学术假。
3. 乙方如主持重大科研项目，可申请额外学术假。
四、乙方义务1. 乙方应遵守法律法规和学校规章制度，恪守学术规范。
2. 乙方应按照学校规定履行职责，完成工作任务。
五、工资和福利1. 甲方按国家和学校规定支付乙方工资。
2. 乙方可享受学校规定的各种社会福利待遇。
六、聘任考核1. 甲方定期对乙方进行考核。
2. 乙方应提交年度述职报告。
七、解聘乙方在以下情况下，甲方有权解聘：1. 未能完成工作任务。
2. 发生重大责任事故。
3. 违反学术道德规范。
4. 擅自离校或逾期不归。
八、违约责任任何一方违反合同约定，应向对方支付赔偿金。
教师劳动合同书官方版（6篇）
教师劳动合同书官方版甲方：_____ 乙方：_____ 法定代表人：_____ 身份证号码：_____地址：_____ 现住址：_____电话：_____ 电话：_____一、工作岗位及合同期限甲方根据教学及教学管理需要，聘用乙方担任甲方教职工。
合同期限为自____年____月____日起至____年____月____日止。
合同期满后，甲方根据乙方工作业绩（每年教职工年终考评结果），确定是否继续聘用乙方，乙方根据本人意愿确定是否继续接受聘用。
如双方有意延续劳动关系，须另行签订劳动合同。
二、工资及福利待遇1.乙方工资为____元/月;2.甲方根据其制定的教职工工资发放制度，发放给乙方教职工工资;3.乙方享有甲方规定的教职工奖励制度及福利制度所规定的各种补贴、奖励。
三、甲方的权利与义务1.甲方应保障乙方的合法权益不受侵害;2.甲方须提供给乙方必需的劳动条件;3.甲方支持乙方在任职期间依照甲方各项管理制度开展工作。
甲方并有权根据管理实践修改管理制度。
四、乙方的权利与义务1.乙方按国家及教育系统有关规定享有休假权利;2.享有国家法律法规规定的其它劳动者权利;3.服从并遵守甲方各项规章制度，充分维护甲方利益;4.服从并执行甲方各项决议：_____5.服从甲方工作安排，认真完成本职工作，教育管理好学生，同时认真完成甲方相关部门依管理制度及工作需要安排的其它工作;6.遵纪守法、爱岗敬业、恪尽职守、遵守职业道德;7.爱护甲方公共设施及其它财产。
五、合同的变更、解除和终止1.甲、乙双方经协商一致，可以依法变更劳动合同;2.有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：（1）乙方严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的;（2）乙方严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的;（3）乙方违反法律被依法追究治安行政责任或刑事责任的;（4）法律法规规定的其它情形。
3.下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同，但是应当提前三十日以书面形式通知乙方本人：（1）乙方不能胜任工作的;（2）本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经甲乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的。
大学教师劳动合同范本5篇
大学教师劳动合同范本5篇第1篇示例：大学教师劳动合同范本甲方：（单位名称）地址：统一社会信用代码：法定代表人：联系电话：乙方：（教师姓名）身份证号码：联系地址：联系电话：为明确双方权利和责任，经甲乙双方友好协商，就甲方拟聘请乙方为大学教师一事，达成如下协议，以诚信履行，共同遵守：第一条甲方与乙方本着友好合作的原则，甲方同意聘请乙方为大学教师，乙方应认真履行教学工作，提高教学质量，维护学校声誉。
第二条乙方应当恪尽职守，认真执行学校的教学计划和教学安排，不得擅自调整课程内容和授课方式，不得拒绝批改学生作业和考卷。
第三条乙方应当具备相关专业知识和教学经验，遵守学校有关规章制度，不得违反教育法律法规和职业道德标准。
第四条乙方应当尊重学生，不得进行侮辱、歧视或其他侵犯学生权益的行为，维护学生合法权益。
第五条乙方应当认真备课，提前准备教材、教案和教具，并根据学生实际情况调整教学方法，不得进行敷衍教学或空谈理论。
第六条乙方有权享受甲方提供的教学资源和支持，如发现教学中存在的问题，应当及时向学校反馈，并协助学校解决。
第七条乙方应当认真履行工作职责，不得擅离岗位或无故缺勤，如有特殊情况需离职，应提前与学校协商解决。
第八条乙方与甲方签订的工作合同期限为________年，合同期满后，双方如无异议，可续签合同。
第九条本合同经双方签字盖章后生效，适用中华人民共和国相关法律法规，双方如发生争议，应友好协商解决，协商不成的，提交有管辖权的人民法院解决。
甲方（单位名称）：乙方（教师姓名）：日期：年月日日期：年月日本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。
以上为大学教师劳动合同的范本，希望双方能够遵守合同内容，共同维护教育教学秩序，实现双赢局面。
愿我们携手共进，共同发展。
第2篇示例：大学教师劳动合同范本一、甲方：（学校名称）地址：（学校地址）法定代表人：（法定代表人姓名）电话：（联系电话）二、乙方：（教师姓名）身份证号码：（身份证号码）联系地址：（联系地址）联系电话：（联系电话）鉴于甲方需要聘用乙方担任大学教师一职，并为明确双方的权利与义务，特订立本合同，由双方共同遵守。
各大高校教师劳动合同范本3篇
各大高校教师劳动合同范本3篇篇1甲方（用人单位）：__________大学地址：_______________________乙方（受聘人员）：____________性别：_______民族：_______出生年月：______身份证号：__________________________________家庭地址：_________________________________________ 联系电话：______________根据有关法律法规的规定，本着平等、自愿的原则，甲乙双方经友好协商，就乙方受聘于甲方事宜达成如下协议，共同遵守。
一、合同期限与岗位安排（一）合同期限本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。
合同期满聘用关系自然终止。
如甲方继续聘用乙方从事其他岗位工作并经双方协商一致的，重新签订新的劳动合同。
若提前解除合同应提前一月以书面或口头形式通知对方。
否则应承担违约责任。
违约赔偿金根据具体情况确定。
合同期满后，甲方应根据本单位的有关规定决定是否续聘乙方继续从事教学等工作。
如续聘则双方应重新签订新的劳动合同。
（二）岗位安排乙方在合同期内从事甲方的教学、科研及其他工作。
工作内容包括但不限于完成教学任务，进行科研工作及参与学校的其他相关工作等。
甲方可以根据工作需要调整乙方的岗位安排和任务分配。
乙方应服从甲方的安排并尽力完成所承担的任务。
二、岗位职责与工作要求（一）岗位职责乙方应按照甲方的要求履行岗位职责，完成教学任务，参与科研工作，并遵守甲方的规章制度和管理规定。
乙方在教学和科研方面应尽职尽责，努力提高教学质量和科研水平。
同时，乙方应积极履行其他与学校相关的工作职责。
（二）工作要求乙方应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度，恪守职业道德，保守甲方的教学和科研机密，维护甲方的声誉和利益。
乙方应认真履行工作职责，努力提高业务能力，按时完成工作任务。
2024年高校教职工劳动合同
20XX 专业合同封面COUNTRACT COVER甲方：XXX乙方：XXX2024年高校教职工劳动合同本合同目录一览第一条：合同主体及合同期限1.1：甲方（高校）的基本情况1.2：乙方（教职工）的基本情况1.3：合同期限第二条：工作内容2.1：乙方的工作岗位及职责2.2：乙方的工作地点及工作时间第三条：劳动报酬3.1：乙方的工资待遇3.2：乙方的奖金、补贴及福利待遇第四条：劳动保护与劳动条件4.1：甲方为乙方提供的工作环境及劳动保护措施4.2：甲方为乙方提供的培训与发展机会第五条：合同的变更、解除和终止5.1：合同变更的条件及程序5.2：合同解除的条件及程序5.3：合同终止的条件及程序第六条：违约责任6.1：甲方违约的责任及承担方式6.2：乙方违约的责任及承担方式第七条：争议解决7.1：双方在履行合同过程中发生的争议解决方式7.2：双方协商不一致时的争议解决方式第八条：合同的生效、修改和解除8.1：合同的生效条件8.2：合同的修改条件8.3：合同的解除条件第九条：其他约定9.1：双方认为需要约定的其他事项第十条：甲方权益保障10.1：乙方对甲方商业秘密的保护10.2：乙方对甲方财产的保护第十一条：乙方权益保障11.1：乙方的知识产权保护11.2：乙方的隐私权保护第十二条：保密协议12.1：乙方的保密义务及保密期限12.2：保密协议的解除条件及程序第十三条：合同的附件13.1：附件一：乙方的工作职责13.2：附件二：乙方的工资待遇明细13.3：附件三：乙方享受的福利政策第十四条：合同的签订与生效14.1：合同的签订程序14.2：合同的生效日期及效力范围第一部分：合同如下：第一条：合同主体及合同期限1.1：甲方（高校）的基本情况甲方全称：×××大学甲方地址：×××市×××区×××路×××号甲方法人代表：×××1.2：乙方（教职工）的基本情况乙方姓名：×××乙方性别：×××乙方身份证号：×××乙方职务：×××1.3：合同期限本合同自双方签字之日起生效，有效期为三年，自____年__月__日起至____年__月__日止。
2024年大学老师劳动合同
2024年大学老师劳动合同
劳动合同范本
一、甲方：（雇佣单位全称）
地址：（雇佣单位地址）
法定代表人：（法定代表人姓名）
联系电话：（联系电话）
乙方：（职工姓名）
性别：（职工性别）
出生年月：（职工出生年月）
身份证号码：（职工身份证号码）
联系电话：（职工联系电话）
二、工作内容和岗位
1. 乙方应根据甲方的工作安排，承担由甲方委派的相关工作任务；
2. 乙方的具体工作岗位为（工作岗位）；
3. 乙方应按照规定完成工作任务，保证工作质量和效率。
三、劳动时间和休息
1. 乙方的工作时间为每周（X）小时，具体工作时间由甲方安排；
2. 乙方每周休息日为（休息日）；
3. 乙方在工作期间如需请假，应提前向甲方申请。
四、工资及福利待遇
1. 乙方的工资为（工资金额）元/月，发放时间为每月（具体时间），工资支付方式为（工资支付方式）；
2. 乙方享受国家规定的各项社会保险；
3. 其它福利待遇：（具体福利待遇，如餐费、住宿等）。
五、保密条款
1. 乙方在任职期间或离职后不得泄露甲方的商业机密和其他相关信息；
2. 乙方应妥善保管甲方资料，并不得私自复制和传播。
六、解除劳动合同
1. 若乙方擅自解除劳动合同，应提前（X）天书面告知甲方；
2. 若因乙方原因导致解除合同，乙方应赔偿因此造成的损失。
七、本合同自双方签字盖章之日起生效，至（具体时间）终止。
双方在合同履行中如遇有争议，应通过友好协商解决。
合同内容如有变更，应经双方协商一致后签署书面变更协议。
甲方：（盖章）
乙方：（签字）日期：（签订日期）。
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The cooperation clause formulated through joint consultation regulates the behavior of the parties to the contract, has legal effect and is protected by the state.各大高校教师劳动合同正式版各大高校教师劳动合同正式版下载提示：此协议资料适用于经过共同协商而制定的合作条款，对应条款规范合同当事人的行为，并具有法律效力，受到国家的保护。
如果有一方违反合同，或者其他人非法干预合同的履行，则要承担法律责任。
文档可以直接使用，也可根据实际需要修订后使用。
教师劳动合同范本1聘任方： ____大学(简称甲方)受聘方：_____(简称乙方)根据《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国高等教育法》等有关法规的规定，根据_____大学教学、科研及学科建设等任务的需要，_____大学聘任_____为____职务，具体聘任单位为____，经双方平等协商，依法订立本合同。
第一条聘期本岗位聘期为___年。
聘任期满，视聘任双方需要，决定是否签订继续聘任合同。
本次聘期自____年____月____日至____年____月____日。
第二条乙方的岗位工作目标及任务(注：本条内容由学校授权聘任所在具体单位，结合所在单位聘任学科的具体情况，进一步明确、细化，务求做到明确、具体、可操作。
)一、乙方在聘期内该岗位上应完成的工作目标：二、乙方在聘期内应履行的工作任务：1.教学任务：______2.科研任务：______3.学科建设任务：______4.人才培养任务：______5.其他任务：______第三条权利和义务一、甲方权利(具体内容由甲方授权具体聘任单位落实)1.根据国家有关规定以及本岗位工作目标、任务，对乙方进行管理。
2.依照国家法律、法规及学校的有关规定，对乙方进行考核和奖惩。
二、甲方义务(具体内容由甲方授权具体聘任单位落实)1.依法维护乙方应享有的各项权利。
2.为乙方提供完成岗位任务所必须的良好工作和生活条件。
3.为乙方提供完成本合同规定的工作目标及任务所需要的校内相关政策。
4.乙方在聘期内做出重大成就的，甲方积极推荐申报有关奖励。
三、乙方权利1.乙方按照_____大学的有关规定，享受按国家规定提供的工资、保险、福利及校内津贴等其他待遇;2.享受甲方为其提供的工作和生活条件;3.甲方如不能按规定履行其应尽义务时，有权向上级有关部门进行申诉。
四、乙方义务1.认真遵守《中华人民共和国教师法》及国家有关法律法规;遵守甲方的各项规章制度;2.聘期内保证全职在甲方所聘岗位上工作;3.全面履行所聘岗位职责，完成所聘岗位的工作目标及任务;接受甲方的监督、考核及管理;4.乙方在聘期内所取得的教学、科研等成果均属职务成果，其发表有关论文、著作或申报有关奖励、专利和科研项目及经费等，均须同时署乙方及甲方名(即必须同时署作者及作者单位，作者单位只能署甲方名)。
第四条考核(具体内容由甲方授权具体聘任单位落实)1.甲方每年按确定的岗位目标和工作任务对乙方进行年度考核。
考核时，乙方须向受聘具体所在学院或单位的学术委员会汇报履行岗位职责情况和工作进展情况，并提出下一年度的工作计划。
学院或单位根据学术委员会意见确定考核结果，考核结果报学校备案。
2.对考核不合格者，甲方可以解除聘任合同。
3.甲方在三年聘期结束后根据聘任合同和工作任务书对乙方进行评估(具体评估办法另定)，决定是否续聘事宜。
第五条合同的变更与解除1.乙方在聘期内如不能履行本协议所规定的职责，考核不合格或有违法违纪行为，甲方有权予以解聘，终止本协议，并由甲方发布解聘文件。
2.乙方在聘期内因特殊原因提出辞聘的，需提前三个月向甲方提出申请，经甲方同意后，方可辞聘，并视具体情况承担相应的违约责任。
3.聘任期间如发生双方无法预见、无法防范，致使合同无法正常履行的事由，需要变更或解除合同的，聘任双方应按照国家有关规定妥善处理。
第六条附则1.本合同一式三份，聘任方及受聘方各持一份，具体聘任学院或单位留存一份;本合同于受聘双方当事人签字盖章之日起生效。
2.除发生不可抗力因素致使合同无法履行外，双方应严格履行合同中的各项条款，如发生争议，双方应协商处理，对合同有关条款的变更，应征得对方同意。
3.本合同如有未尽事项，应由双方协商，做出补充规定。
补充规定与本合同具有同等效力。
甲方：____法定代表人签字：_________大学盖章：_________年____月____日乙方签字________年____月____日具体聘任学院或单位负责人签字：盖章：________年____月____日教师劳动合同范本2甲方(聘任方)：_____ 通讯地址：_____乙方(受聘人员)姓名：_____ 性别：_____ 出生日期：_____年_____月_____日现专业技术职务：_____ 身份证号码：_____ 家庭通讯地址：_____根据《_____》的规定，经学校授权，《_____》大学校长作为甲方与受聘人员(乙方)签订职位聘任合同书，甲乙双方按照平等自愿，协商一致的原则，签订本合同，共同信守。
第一条职位聘任合同期限本合同期限类型为无固定期限聘任合同。
这里所说无固定期限是指国家法律，政策或学校规定的被聘任者退休之前的期限。
乙方在受聘期内辞职，应提前6个月通过所在院系向学校递交辞呈。
第二条工作任务与目标1.乙方同意根据甲方工作需要，被聘任在教授职位工作。
如果院系发生变化，双方应该根据需要重新确认乙方工作的院系和职位。
变动之后，乙方原来合同规定的待遇等内容原则上不应该改变。
2.乙方愿意按照本合同书约定及甲方关于本职位工作任务和职责要求完成规定的工作数量，实现工作目标。
3.乙方必须按照甲方的教学安排，每学年完成研究生或本科生教学任务，总学时数达到200学时以上。
4.乙方必须按质按量地完成教学任务，认真完成学院及教研室分配的教学工作，认真进行课程建设(如教材编写，教学内容和教学方式改革，实验方法变革等)。
5.争取和主持科研项目，科技创新研究任务及目标 (1)乙方在考核期内，必须至少主持过1项省部级以上科研项目;或至少主持1项省部级以上重大项目的子课题;或主持1项横向科研项目(科研经费在_____元以上)。
(2)乙方对主持的科研项目，应该认真负责，必须按照项目计划书的内容以及学院科研项目中后期管理的相关规定保质保量地完成。
6.乙方在考核期内平均每学年必须有1篇在国内核心期刊或国外杂志上公开发表的学术论著(第1作者或通讯作者，作者单位为_____大学);或考核期内有1篇公开发表在SCI收录杂志(IF3.0以上)学术论著(第1作者或通讯作者，作者单位为_____大学)。
7.乙方应该积极参加学院以及所在教研室的学科建设工作，协助完成相关的学科建设目标。
8.乙方应该完成学院以及教研室分配的与教学相关的工作以及行政管理工作。
第三条乙方权利乙方有权要求甲方支持，配合履行职位职责，要求甲方在国家法律，法规和学校能力允许的前提下，为乙方提供教学和科研必要的工作条件。
乙方在本校每连续工作满五年，在学院允许的前提下，可享受6个月的学术假，职从事学术研究工作;学术假为有薪假期，乙方在享受学术假的学年，基本教学工作量要求减半;乙方要求享受学术假，需提前6个月向所在院系提出申请。
乙方如主持重大科研项目，或参加重大课题研究工作并且在项目中负有较重要责任，在课题进行期间，可申请额外享受不超过二年的有薪学术假，在享受学术假期间，乙方教学工作量免于考核。
甲方必须为乙方申请项目提供必要的条件。
甲方应该从人力、物力和时间上为乙方主持和完成项目提供便利。
第四条乙方义务乙方必须遵守宪法和法律，忠诚教育事业，遵守学校的规章制度，恪守学术规范，严谨治学，团结合作，爱护学生，关心集体，自觉维护学校声誉。
乙方同意按照聘任期内甲方施行的《教师编制核定，职位设置与职务聘任规程》的要求履行义务和承担相应的责任。
乙方必须完成《_____医学院教师职务基本责任标准》中所要求完成的工作任务，并达到相应职务所规定的考核指标。
同意履行本合同所承诺或约定的义务和职位职责。
乙方承诺，未经书面向甲方提出申请，并获甲方许可，不在校外兼任有报酬性的职业。
第五条工资和福利1.在聘任期内，甲方应该按照国家和学校规定的标准和乙方的工作性质等支付工资给乙方。
2.除前款工资性外，乙方还可按学校规定领取校内津贴(含税金)。
在学校津贴制度发生变化的情况下，上述津贴制度应同时变化。
3.乙方有下列情形之一的，甲方可根据法律，法规和学校规定减发或停发乙方基本工资，校内津贴和生活补贴，并视情形解除本合同： (1)当月事假，病假超过学校规定工作日; (2)出现旷工行为; (3)受党政纪律处分; (4)不能很好履行职位职责的，且造成严重后果和恶劣影响的;4.乙方有权享受国家法律，_____省地方法规和学校规定的各种社会福利待遇，包括保险，医疗等费用。
甲方同时为乙方子女就学提供可能的方便。
5.甲方不提供住房。
有关住房的待遇按学校现行政策执行。
6.公派出国(出境)按照学校教职工出国(出境)办法执行。
第六条聘任考核1.甲方按照国家法律和学校规章定期对乙方履行职位职责状况进行考核。
2.在聘任期内，乙方有义务每学年向甲方考评机构提交书面述职报告或履行职位职责情况总结。
3.考核标准(1)乙方同意按照学校《教师编制核定，职位设置与职务聘任规程》以及《_____》中所列各项内容与指标进行考核。
(2)本合同第二条和第四条之约定。
4.乙方同意按照甲方的考核办法接受考核。
5.考核结果作为工资，职位津贴发放和继续聘任的依据。
若乙方经考核不合格，则甲方有权视情况减发或停发工资，职位津贴，甚至可以根据实际情况解除本合同。
第七条解聘1.乙方在受聘期间有以下之一情形者，甲方可以解聘：(1)乙方在考核期内未能完成《教师职务聘任合同》规定之工作任务;(2)乙方受聘期间发生重大教学责任事故和工作责任事故，对学校和他人造成了严重损失;(3)乙方经学校学术委员会确认，有严重违背学术道德，违反学术规范的情节;(4)乙方未经学校同意擅自离校或出国人员未经学校同意逾期不归，超过三个月，或在一个月内经两次书面催促明确拒绝归校;2.乙方在受聘期间有以下之一情形者，甲方有权直接解聘乙方经司法程序认定严重违反法律并被判处刑罚; 乙方未经学校同意擅自离校或出国人员未经学校同意逾期不归，超过六个月，或者经两次书面催促而明确拒绝归校;第八条违约责任本合同一经签订，双方必须严格履行。
任何一方违反合同约定，给对方造成损失的，应当付给对方相应的赔偿金。
第九条双方需要约定的其他事项乙方可就职务聘任，业绩考核和纪律处分等方面的问题，向学校教师编制核定与职务聘任委员会提出申诉或投诉;申诉和投诉必需以书面形式提出，且必须充分说明理由。