党政领导干部选拔任用工作条例-试题及参考答案
《党政领导干部选拔任用工作条例》题目及答案
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本文共计4019字《党政领导干部选拔任用工作条例》题目及答案关于《党政领导干部选拔任用工作条例》相关的知识,不知道大家了解多少,下面面是小编整理的相关题目,可以用来自我检测和查漏补缺。
《党政领导干部选拔任用工作条例》
一、填空题(共8题)
1
《党政领导干部选拔任用工作条例》规定,确定考察对象,应当根据工作需要和干部德才条件,将民主推荐与平时考核、年度考核、一贯表现和人岗相适等情况综合考虑,充分酝酿,防止把推荐票等同于_____、简单以推荐票取人。
选举票
2
《党政领导干部选拔任用工作条例》规定,党委向人民代表大会推荐由人民代表大会选举、决定任命的领导干部人选,应当以_____ 名义向人民代表大会主席团提交推荐书,介绍所推荐人选的有关情况,说明推荐理由。
- 1 -。
党政领导干部选拔任用工作条例试题附答案
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《党政领导干部选拔任用工作条例》试题单位:姓名:分数:一、填空:(每题2分,共20分)1、2014年1月修订的《党政领导干部选拔任用工作条例》共()章()条。
2、选拔任用党政领导干部,应当注重培养选拔()干部,注重使用()干部,用好各年龄段干部。
3、()及其()部门按照干部管理权限履行选拔任用党政领导干部职责。
4、提任县处级领导职务的,应当具有()年以上工龄和()年以上基层工作经历。
5、领导班子换届,民主推荐按照职位设置()推荐,民主推荐由()党委(党组)主持。
6、部门与地方双重管理干部的任免,()应当事先征求()意见,进行酝酿。
7、个人向党组织推荐领导干部人选,必须负责地写出()。
8、考察党政领导职务拟任人选,必须依据干部选拔任用条件和不同领导职务的职责要求,全面考察其()。
9、实行党政领导干部辞职制度。
辞职包括因公辞职、自愿辞职、引咎辞职和()。
10、考察党政领导职务拟任人选,必须形成(),建立()。
二、选择题:(每题2分,共10分)1、党委(党组)讨论决定干部任免事项,必须有()以上成员到会,并保证与会成员有足够时间听取情况介绍、充分发表意见。
○1四分之三○2三分之二○3二分之一2、党委(党组)有关干部任免的决定,需要复议的,应当经党委(党组)超过()成员同意后方可进行。
○1二分之一○2三分之二○3四分之三3、实行党政领导干部任职前公示制度。
公示期不少于()个工作日。
○1 5 ○27 ○3154、党委(党组)讨论决定干部任免事项时,在充分讨论的基础上,采取()等方式进行表决。
○1口头表决○2举手表决○3无记名投票○4以上方式均可5、引咎辞职、责令辞职和因问责被免职的党政领导干部,()年内不安排职务。
○1半○2一○3二三、判断题:(每题2分,共20分)1、提任县处级以上领导职务,由副职提任正职的,应当在副职岗位工作三年以上,由下级正职提任上级副职的,应当在下级正职岗位工作两年以上。
()2、提拔担任厅局级以上领导职务的,一般应当具有大学专科以上文化程度。
《党政领导干部选拔任用工作条例》测试卷(含答案)
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B.应该官方发布 C.公开审理 D.交给个人处理 答案:A 二、判断题 1. 党政领导干部选拔任用工作条例旨在加强党政领导干部的能 力素质和廉洁作风。( )
答案:√ 2. 党政领导干部选拔任用工作的宗旨是找到好干部,而不是解 决选择的问题。( ) 答案:× 3. 内部推荐干部的权威性优于外部推荐。( ) 答案:× 4. 推荐人应当实事求是,不得虚假推荐或推荐有问题的人。 ()
答案:√
5. 举报的内容不涉及领导干部工作能力、学历、职称、任职资 历等问题,应当立即排除。( )
答案:√
ห้องสมุดไป่ตู้三、简答题
1. 请简述党政领导干部选拔任用工作中的民主原则。
答案:在党政领导干部选拔任用工作中,民主原则是必须遵守 的一种原则。在选拔过程中,应当通过广泛听取领导干部、群 众和有关组织的意见,进行民主评议。在评议中,应当注重发 挥群众、基层组织和下级党组织的作用,全面了解干部的工作 历史、政治表现、市场前景、社会关系等,避免单纯凭个人意 愿或推荐人的意见任人唯亲。
答案:对于领导干部的自我鉴定,应加强监督和管理。要指导 干部按照实际情况制定个人事业发展规划,诚实反思、严格自 律,始终保持党风廉政建设的正确方向。根据领导干部自我鉴 定的具体情况,领导干部的自我鉴定需要在任命前进行公示, 让群众、部门和党组织可以参与评价,给予合理的意见和建议, 为干部选拔提供更加有力的参考。对于领导干部的自我鉴定花 个时间做个基础,有助于进一步提高党政领导干部选拔任用工 作的质量和效果。在党政领导干部选拔任用工作中,包括民主 原则、公正原则等多项原则,这些原则的遵守,能够有效地提 高干部选拔的公正性、公平性和透明度,确保选拔出的干部能 够胜任具体工作,同时也能加强干部队伍的建设。
《党政领导干部选拔任用工作条例》测试卷(含答案) 一、单选题 1. 党政领导干部选拔任用工作应当秉持的原则是( ) A.民主、公正、公开 B.权力、利益、私人 C.风险、依赖、独立 D.等级、贿赂、保密 答案:A 2. 以下哪个原则是党政领导干部选拔任用工作中的重要原则 () A.能者上,庸者下 B.公开透明 C.平等正义 D.以上都是 答案:D
新修订《党政领导干部选拔任用工作条例》100题
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新修订《党政领导干部选拔任用工作条例》测试100题及答案一、单项选择题(50题,每题1分,共50分)1.自1995年颁布《党政领导干部选拔任用工作暂行条例》以来,党中央先后于作出修订.(A)A.2002年、2014年、2019年3次B.2003年、2014年、2019年3次C.2004年、2014年、2019年3次D.2005年、2014年、2019年3次.2.今年,新修订的《党政领导干部选拔任用工作条例》共分为章条。
(C)A.1264B.1060C.1269D.11593.《党政领导干部选拔任用工作条例》是根据等党内法规和有关国家法律,制定的。
(C)A.党管干部的原则B.德才兼备、任人唯贤的原则C.《中国共产党章程》D.《中国共产党纪律处分条例》4.选拔任用党政领导干部,必须把标准放在首位。
(B)A.思想B.政治C.纪律D.廉洁5.选拔任用党政领导干部,树立注重基层和实践的导向,大力选拔的干部。
(D)A.敢于负责、勇于担当、善于作为、务实创新B.敢于负责、敬业奉献、善于作为、务实创新C.实事求是、勇于担当、为民服务、务实创新D.敢于负责、勇于担当、善于作为、实绩突出6.党政领导干部必须、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。
(B)A.坚定信仰B.信念坚定C.政治坚定D.立场坚定7.提任县处级领导职务的,应当具有年以上工龄和年以上基层工作经历。
(A)A.五两B.三四C.二、三D.三四8.提任县处级以上领导职务的,一般应当具有在下一级_个以上职位任职的经历。
(B)A.四B.两C.五D.三9.提任县处级以上领导职务,由副职提任正职的,应当在副职岗位工作年以上;由下级正职提任上级副职的,应当在下级正职岗位工作年以上。
(C)A.四五B.三四C.两三D.五四10.提拔担任党政领导职务的,一般应当具有以上文化程度,其中厅局级以上领导干部一般应当具有大学本科以上文化程度。
(B)A.高中B.大学专科C.中专D.研究生11.党政领导干部应当提拔。
类型2024年7月《党政领导干部选拔任用工作条例》试题精选全文完整版
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可编辑修改精选全文完整版《党政领导干部选拔任用工作条例》试题1. 新修订的《干部任用条例》是由( )颁发的。
A. 中共中央B. 中央办公厅C. 中央组织部2. 新修订的《干部任用条例》体现了中央对干部选拔任用的新精神新要求,吸收了( )的新经验新成果。
A. 选人用人工作B. 干部工作C. 干部人事制度改革3. 新修订的《干部任用条例》共有( )章七十一条。
A. 十一B. 十二C. 十三4. 新修订的《干部任用条例》中推进干部队伍建设的“四化”方针指的是( )。
A. 革命化、现代化、知识化、专业化B. 革命化、年轻化、信息化、专业化C. 革命化、年轻化、知识化、专业化5. 新修订的《干部任用条例》明确了好干部标准,即“信念坚定、为民服务、勤政务实、( )、清正廉洁”。
A. 甘于奉献B. 敢于担当C. 勇于创新6. 新修订的《干部任用条例》对工作部门的规定,同时适用于办事机构、派出机构、特设机构以及其他( )。
A. 内设机构B. 事业单位C. 直属机构7. 选拔任用党政领导干部,必须坚持的七条原则中,除了五湖四海、任人唯贤原则;德才兼备、以德为先原则;注重实绩、群众公认原则;民主、公开、竞争、择优原则;民主集中制原则;依法办事原则以外,还有一条是( )。
A. 效率优先原则B. 党管干部原则C. 近亲回避原则8. 选拔任用党政领导干部的基本流程是( )。
A. 动议→酝酿→考察→讨论决定→任职B. 动议→民主推荐→考察→讨论决定→任职C. 民主推荐→酝酿→考察→讨论决定→任职9. 选拔任用党政领导干部,必须符合把领导班子建设成坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验、基本要求,全心全意为人民服务,具有领导社会主义现代化建设能力,结构合理、团结坚强的领导集体的要求。
应当注重培养选拔( ),注重使用后备干部,用好各年龄段干部。
A. 具有大学以上学历的干部B. 优秀年轻干部C. 民主推荐得票数多的干部10. 提任县处级领导职务的应当具有( )年以上工龄,两年以上基层工作经历。
《党政领导干部选拔任用工作条例》测试卷(含答案)
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《党政领导干部选拔任用工作条例》复习试卷(含答案)姓名:单位:成绩:一、填空题1.《干部任用条例》规定,坚持和加强党的全面领导,应坚持把政治标准放在首位,坚持精准科学选人用人,坚持将从严要求贯穿始终。
2.各级党委(党组)要认真学习宣传、严格贯彻执行《干部任用条例》,切实做到严格按原则办事、按制度办事、按程序办事,全面履行选人用人主体责任。
3.为了坚持和加强党的全面领导,推进干部队伍革命化、年轻化、知识化、专业化,制订《党政领导干部选拔任用工作条例》。
4.《干部任用条例》规定,党政领导干部要有强烈的革命事业心、政治责任感和历史使命感,有斗争精神和斗争本领,有实践经验,有胜任领导工作的组织能力、文化水平和专业素养。
5.《干部任用条例》规定,民主推荐包括谈话调研推荐和会议推荐,推荐结果作为选拔任用的重要参考,在一年内有效。
6.《干部任用条例》规定,个别提拔任职或者进一步使用时意见比较集中的,可以等额确定考察对象。
7.《干部任用条例》规定,考察党政领导职务拟任人选,必须全面考察其德、能、勤、绩、廉,严把政治关、品行关、能力关、作风关、廉洁关。
8.《干部任用条例》规定,考察党政领导职务拟任人选,应深入考察道德品行,注重了解社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德等方面的情况。
9.《干部任用条例》规定,考察地方党政领导班子成员,应当把经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设和党的建设等情况作为考察评价的重要内容。
10.《干部任用条例》规定,考察党政领导职务拟任人选,应当听取考察对象所在单位组织(人事)部门、纪检监察机关、机关党组织的意见。
11.《干部任用条例》规定,考察党政领导职务拟任人选,根据需要可以听取巡视巡察机构、审计机关和其他相关部门意见。
12.《干部任用条例》规定,考察对象呈报单位或者所在单位党委(党组)必须就考察对象廉洁自律情况提出结论性意见,并由党委(党组)书记和纪委书记(纪检监察组组长)签字。
廉政法规考试——党政领导干部选拔任用工作条例试题及参考答案
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《党政领导干部选拔任用工作条例》测试题及参考答案(共36题)一、填空题(共14题)1.《党政领导干部选拔任用工作条例》规定,确定考察对象,应当根据工作需要和干部德才条件,将民主推荐与平时考核、年度考核、一贯表现和人岗相适等情况综合考虑,充分酝酿,防止把推荐票等同于、简单以推荐票取人。
2.《党政领导干部选拔任用工作条例》规定,党委向人民代表大会推荐由人民代表大会选举、决定任命的领导干部人选,应当以名义向人民代表大会主席团提交推荐书,介绍所推荐人选的有关情况,说明推荐理由。
3.《党政领导干部选拔任用工作条例》规定,一般情况下,领导职位出现空缺且本地区本部门没有合适人选的,特别是需要补充紧缺专业人才的,可以进行。
4.《党政领导干部选拔任用工作条例》规定,实行党政领导干部辞职制度。
辞职包括因公辞职、自愿辞职、引咎辞职和。
5.《党政领导干部选拔任用工作条例》规定,引咎辞职、责令辞职和因问责被免职的党政领导干部,一年内不安排职务,年内不得担任高于原任职务层次的职务。
6.《党政领导干部选拔任用工作条例》规定,考察党政领导职务拟任人选时,组织(人事)部门应当就考察对象的情况听取纪检监察机关的意见。
7.《党政领导干部选拔任用工作条例》规定,对决定任用的干部,由指定专人同本人谈话,肯定成绩,指出不足,提出要求和需要注意的问题。
8.《党政领导干部选拔任用工作条例》规定,、巡视机构按照有关规定,对干部选拔任用工作进行监督检查。
9.《党政领导干部选拔任用工作条例》规定,提任县(处)级以上领导职务的,一般应当具有在下一级以上职位任职的经历。
10.《党政领导干部选拔任用工作条例》规定,实行党政领导干部任职前公示制度,公示期不少于。
11.《党政领导干部选拔任用工作条例》规定,由党委(党组)决定任职的,任职时间自之日起计算。
12.《党政领导干部选拔任用工作条例》规定,党委(党组)讨论干部任免事项,必须有以上的成员到会,并保证与全成员有足够的时间听取情况介绍,充分发表意见。
新修订《党政领导干部选拔任用工作条例》测试卷 100 题及答案题库(98道)
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新修订《党政领导干部选拔任用工作条例》测试卷 100 题及答案1、自1995年颁布《党政领导干部选拔任用工作暂行条例》以来,()党中央先后于()作出修订。
——[单选题]A 2002年、2014年、2019年3次B 2003年、2014年、2019年3次C 2004年、2014年、2019年3次D 2005年、2014年、2019年3次正确答案:A2、今年,新修订的《党政领导干部选拔任用工作条例》共分为( )章()条。
——[单选题]A 1264B 1060C 1269D 1159正确答案:C3、《党政领导干部选拔任用工作条例》是根据( )等党内法规和有关国家法律,制定的。
——[单选题]A 党管干部的原则B 德才兼备、任人唯贤的原则C 《中国共产党章程》D 《中国共产党纪律处分条例》正确答案:C4、选拔任用党政领导干部,必须把( )标准放在首位。
——[单选题]A 思想B 政治C 纪律D 廉洁正确答案:B5、选拔任用党政领导干部,树立注重基层和实践的导向,大力选拔( )的干部。
——[单选题]A 敢于负责、勇于担当、善于作为、务实创新B 敢于负责、敬业奉献、善于作为、务实创新C 实事求是、勇于担当、为民服务、务实创新D 敢于负责、勇于担当、善于作为、实绩突出6、党政领导干部必须、( )为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。
——[单选题]A 坚定信仰B 信念坚定C 政治坚定D 立场坚定正确答案:B7、提任县处级领导职务的,应当具有( )年以上工龄和()年以上基层工作经历。
——[单选题]A 五两B 三四C 二、三D 三四正确答案:A8、提任县处级以上领导职务的,一般应当具有在下一级( )个以上职位任职的经历。
——[单选题]A 四B 两C 五D 三正确答案:B9、提任县处级以上领导职务,由副职提任正职的,应当在副职岗位工作()年以上;由下级正职提任上级副职的,应当在下级正职岗位工作()年以上。
( )——[单选题]A 四五B 三四C 两三D 五四正确答案:C10、提拔担任党政领导职务的,一般应当具有()以上文化程度,其中厅局级以上领导干部一般应当具有大学本科以上文化程度。
党政领导干部选拔任用工作条例知识测试题及答案
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《党政领导干部选拔任用工作条例》知识测试题及答案姓名:单位及职务:成绩:一、选择题(每题2分,共20题)1.修订后的《党政领导干部选拔任用工作条例》由中共中央在(D)颁布。
A.20XX年B.20XX年C.20XX年D.20XX年2.提任县处级以上领导职务的,一般应当具有在下一级(B)以上职位任职的经历。
A.一个B.两个C.三个D.四个3.提任县处级以上领导职务,由副职提任正职的,应当在副职岗位工作(C)年以上,由下级正职提任上级副职的,应当在下级正职岗位工作()年以上。
A.3、4B.3、3C.2、3D.3、24.提拔担任党政领导职务的,一般应当具有(A)以上文化程度,其中厅局级以上领导干部一般应当具有大学本科以上文化程度。
A.大学专科B.大学本科C.研究生D.高中5.选拔任用党政领导干部,必须经过(C)。
A.组织推荐B.党委主要领导推荐C.民主推荐D.个人推荐6.个人向党组织推荐领导干部人选,必须负责地写出(A)并署名。
A.推荐材料B.考察材料C.证明材料D.鉴定材料7.领导班子换届,考察对象一般应当(A)拟任职务人数。
A.多于B.少于C.等于D.不少于8.对确定的考察对象,由(C)进行严格考察。
A.上级党委(党组)B.同级党委(党组)C.组织(人事)部门按照干部管理权限D.纪检监察机关9.下列哪种情形(CD),不得列为考察对象A.配偶已移居国(境)外B.子女已移居国(境)外C.没有配偶,子女已移居国(境)外D. 没有配偶,子女均已移居国(境)外10.部门与地方双重管理干部的考察工作,由(C)进行。
A.协管方负责,会同主管方B.协管方C.主管方负责,会同协管方D.主管方11.考察党政领导职务拟任人选,必须依据干部选拔任用条件和不同领导职务的职责要求,全面考察其(B)。
A.政治立场和工作表现B.德、能、勤、绩、廉C.政治品质和道德品行D.工作实绩和廉政情况12.对需要进行经济责任审计的考察对象,应当委托(B)按照有关规定进行审计。
《党政领导干部选拔任用工作条例》测试题及答案
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《党政领导干部选拔任用工作条例》知识测试题姓名:单位:职务:得分:一、填空题(每题1分,共20分):1、《党政领导干部选拔任用工作条例》于年月发布。
2、《党政领导干部选拔任用工作条例》是我们党规范选拔任用干部工作的一个重要法规,内容极为丰富,共有章条。
3、干部的四化是指革命化、知识化、年轻化、专业化。
4、,按照干部管理权限履行选拔任用党政领导干部的职责,负责《条例》的组织实施。
5、党政领导班子成员一般应当从后备干部中选拔。
6、民主推荐部门领导,本部门人数较少的,可以由全体人员参加。
7、党政机关部分专业性较强的领导职务实行聘任制。
8、政协领导成员候选人的推荐和协商提名,按照政协章程和有关规定办理。
9、公开选拔面向社会进行,竞争上岗在本机关单位或本系统进行。
10、对干部选拔任用工作中的违纪违规行为,下级机关和党员、干部、群众有权向上级党委或组织人事部门举报、申诉。
11、对决定任用的干部,由党委(党组)指定专人同本人谈话。
12、对党政领导职务拟任人选,必须依据和不同领导职务的职责要求,全面考察其德能勤绩廉,注重考察工作实绩。
13、民主推荐包括集体投票推荐和个别谈话推荐,推荐的结果在一年内有效。
14、领导班子换届时,民主推荐按照全额定向推荐。
15、考察中了解到的考察对象的表现情况,一般由考察组向党委主要领导成员和本人反馈。
16、酝酿应当根据党政领导职位和拟任人选的不同情况,分别在党委、人大常委会、政府、政协有关领导成员中进行。
17、人民代表大会的临时党组织、人大常委会党组和人大常委会组成人员及人大代表中的党员,应当认真贯彻党委推荐意见,带头依法办事,正确履行职责。
18、党政领导职务拟任人选,在考察前,讨论决定或者决定呈报前,应当充分酝酿。
19、党委(党组)讨论决定干部任免事项,在充分讨论的基础上,采取无记名投票等方式进行表决。
20、推荐人大常委会、政府、政协领导成员人选,应当有民主党派、工商联的主要领导成员无党派人士中的代表人物参加。
党政领导干部选拔任用工作条例
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《党政领导干部选拔任用工作条例》知识测试题及答案一、选择题(每题2分,共20题)1.修订后的《党政领导干部选拔任用工作条例》由中共中央在(D)颁布。
A.2002年B.2003年C.2013年D.2014年2.提任县处级以上领导职务的,一般应当具有在下一级(B)以上职位任职的经历。
A.一个B.两个C.三个D.四个3.提任县处级以上领导职务,由副职提任正职的,应当在副职岗位工作(C)年以上,由下级正职提任上级副职的,应当在下级正职岗位工作()年以上。
A.3、4B.3、3C.2、3D.3、24.提拔担任党政领导职务的,一般应当具有(A)以上文化程度,其中厅局级以上领导干部一般应当具有大学本科以上文化程度。
A.大学专科B.大学本科C.研究生D.高中5.选拔任用党政领导干部,必须经过(C)。
A.组织推荐B.党委主要领导推荐C.民主推荐D.个人推荐6.个人向党组织推荐领导干部人选,必须负责地写出(A)并署名。
A.推荐材料B.考察材料C.证明材料D.鉴定材料7.领导班子换届,考察对象一般应当(A )拟任职务人数。
A.多于B.少于C.等于D.不少于8.对确定的考察对象,由(C )进行严格考察。
A.上级党委(党组)B.同级党委(党组)C.组织(人事)部门按照干部管理权限D.纪检监察机关9.下列哪种情形(CD ),不得列为考察对象A.配偶已移居国(境)外B.子女已移居国(境)外C.没有配偶,子女已移居国(境)外D. 没有配偶,子女均已移居国(境)外10.部门与地方双重管理干部的考察工作,由(C )进行。
A.协管方负责,会同主管方B.协管方C.主管方负责,会同协管方D.主管方11.考察党政领导职务拟任人选,必须依据干部选拔任用条件和不同领导职务的职责要求,全面考察其(B )。
A.政治立场和工作表现B.德、能、勤、绩、廉C.政治品质和道德品行 D.工作实绩和廉政情况12.对需要进行经济责任审计的考察对象,应当委托(B )按照有关规定进行审计。
《党政领导干部选拔任用工作条例》试题
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《党政领导干部选拔任用工作条例》试卷一、单选题(每题 2 分,共 30 分)1. 选拔任用党政领导干部,必须坚持的原则不包括()A. 德才兼备、以德为先B. 五湖四海、任人唯贤C. 事业为上、人岗相适D. 学历优先、年龄次之答案:D2. 提任县处级领导职务的,应当具有()以上工龄和()以上基层工作经历。
A. 五年两年B. 五年三年C. 三年两年D. 三年三年答案:A3. 民主推荐结果作为选拔任用的重要参考,在()内有效。
A. 半年B. 一年C. 两年D. 三年答案:B4. 考察党政领导职务拟任人选,必须依据干部选拔任用条件和不同领导职务的职责要求,全面考察其()A. 德、能、勤、绩、廉B. 德、能、勤、绩、学C. 德、能、勤、绩、法D. 德、能、勤、绩、勇答案:A5. 实行党政领导干部任职前公示制度,公示期不少于()个工作日。
A. 五B. 七C. 十D. 十五答案:A6. 党委(党组)讨论决定干部任免事项,必须有()以上成员到会,并保证与会成员有足够时间听取情况介绍、充分发表意见。
A. 三分之一B. 三分之二C. 二分之一D. 四分之三答案:B7. 担任县处级以上职务的党政领导干部,每()年应当参加党校、行政学院、干部学院或经厅局级以上单位组织(人事)部门认可的其他培训机构累计()个月以上的培训。
A. 5 3B. 5 2C. 3 2D. 3 1答案:A8. 党政领导干部在年度考核中被确定为不称职的,因工作能力较弱、受到组织处理或者其他原因不适宜担任现职务层次的,应当()使用。
A. 免职B. 降职C. 撤职D. 留用察看答案:B9. 引咎辞职、责令辞职和因问责被免职的党政领导干部,()内不安排职务,()内不得担任高于原任职务层次的职务。
A. 一年两年B. 一年三年C. 两年三年D. 两年五年答案:A10. 对无正当理由拒不服从组织调动或者交流决定的,依照法律及有关规定予以()A. 免职B. 降职C. 撤职D. 纪律处分答案:D11. 党政领导干部因工作严重失误、失职造成重大损失或者恶劣影响,或者对重大事故负有重要领导责任,不宜再担任现职,由本人主动提出辞去现任领导职务的情况属于()A. 因公辞职B. 自愿辞职C. 引咎辞职D. 责令辞职答案:C12. 选拔任用党政领导干部,应当注重培养选拔优秀年轻干部,注重使用后备干部,用好各年龄段干部,应当树立注重()的导向。
干部选拔任用工作条例学习知识竞赛试题全(附答案)
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党政领导干部选拔任用工作条例学习知识竞赛试题全卷(附答案)一、单项选择题1、《党政领导干部选拔任用工作条例》是根据()。
A、宪法B、《党章》C、党内监督条例D、《中国共产党章程》和有关法律法规参考答案:D2、O按照干部管理权限履行选拔任用党政领导干部职责,负责《党政领导干部选拔任用工作条例》的组织实施。
A、党委(党组)B、纪检监察机关C、组织人事部门D、党委(党组)及其组织(人事)部门参考答案:D3、提任县处级领导职务的,应当具有O以上工龄和()以上基层工作经历。
A、五年,两年B、五年,三年C、三年,两年D、八年,五年参考答案:A4、提任县处级以上领导职务,由副职提任正职的,应当在副职岗位工作()以上,由下级正职提任上级副职的,应当在下级正职岗位工作()以上。
A、一年,二年B、二年,五年C、两年,三年D、三年,四年参考答案:C5、提拔担任党政领导职务的,确因特殊情况在提任前未达到培训要求的,应当在提任后O内完成培训。
A、两年B、三年C、半年D、一年参考答案:D6、党政领导干部应当逐级提拔。
特别优秀或者工作特殊需要的干部,可以()或者越级提拔担任领导职务。
()oA、突破任职资格规定B、超越干部任用条例规定C、不受干部任用条件限制D、不需要党委会研究参考答案:A7、领导班子换届,民主推荐由()主持A、上级党委B、上级组织部门C、同级党委(党组)D、本级党委常委会参考答案:C8、部门与地方双重管理干部的考察工作,由()。
A、主管方负责,会同协管方进行B、主管方负责,报协管方备案C、协管方负责•,会同主管方进行D、主管方和协管方共同负责参考答案:A9、对拟破格提拔的人选在讨论决定前,必须报经O同意。
A、同级党委B、上级组织(人事)部门C、本级组织(人事)部门D、本级党委政府参考答案:B10、党委(党组)讨论决定干部任免事项,必须有O以上成员到会,并保证与会成员有足够时间听取情况介绍、充分发表意见。
A、三分之二B、一半以上C、四分之三D、五分之四参考答案:A11>实行党政领导干部任职前公示制度。
《党政领导干部选拔任用工作条例》测试题(附答案)
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《党政领导干部选拔任用工作条例》测试题支部名称:___________________姓名:________________一、单选题。
(20题,每题2分,共计40分)1.《党政领导干部选拔任用工作条例》由中共中央组织部负责解释,自2019年__月__日起施行。
2014年1月14日中共中央印发的《党政领导干部选拔任用工作条例》同时废止。
()A.3 3B.2 3C.1 3D.4 32.选拔任用党政领导干部,必须把________标准放在首位。
()A.思想B.政治C.纪律D.廉洁3.党政领导干部必须、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。
()A.坚定信仰B.信念坚定C.政治坚定D.立场坚定4.提任县处级以上领导职务的,一般应当具有在下一级____个以上职位任职的经历。
()A.四B.两C.五D.三5.提拔担任党政领导职务的,一般应当具有____以上文化程度,其中厅局级以上领导干部一般应当具有大学本科以上文化程度。
()A.高中B.大学专科C.中专D.研究生6.个人向党组织推荐领导干部人选,必须负责地写出推荐材料并______。
()A.签字B.承诺C.署名D.保证7.选拔任用党政领导干部,应当经过民主推荐。
民主推荐包括谈话调研推荐和会议推荐,推荐结果作为选拔任用的重要参考,在_____年内有效。
()A.一B.二C.三D.四8.突出政治标准,注重了解政治理论学习情况,深入考察政治忠诚、______等方面的情况。
()A.政治定力、政治担当、政治能力、政治执行B.政治责任、政治担当、政治能力、政治自律C.政治定力、政治担当、政治能力、政治自觉D.政治定力、政治担当、政治能力、政治自律9.强化专业素养考察,深入了解_____等方面的情况。
()A.专业知识、专业能力、专业作风、专业精神B.专业思想、专业能力、专业作风、专业精神C.专业知识、专业能力、专业纪律、专业精神D.专业知识、专业能力、专业作风、专业品质10.党政领导职务拟任人选,在讨论决定或者决定呈报前,应当根据职位和人选的不同情况,分别在_____等有关领导成员中进行酝酿。
《党政领导干部选拔任用工作条例》知识测试题及答案+考试注意事项
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《党政领导干部选拔任用工作条例》知识测试题及答案《党政领导干部选拔任用工作条例》有利于选人用人机制挑选出优秀人才,有利于保证党的基本路线的全面贯彻执行和建设有中国特色社会主义事业的顺利发展。
以下是《党政领导干部选拔任用工作条例》的竞赛知识试题及答案,仅供参考!一、单项选择题1、选拔任用党政领导干部,必须坚持___原则。
BA、革命化、年轻化、知识化、专业化;B、民主集中制;C、从严治党、从严管理干部。
2、党委(党组)及其组织(人事)部门按照___履行选拔任用党政领导干部职责,负责《党政领导干部选拔任用工作条例》的组织实施。
BA、职责分工B、干部管理权限C、干部管辖范围3、提任县处级领导职务的,应当具有___和两年以上基层工作经历。
AA、五年以上工龄B、科级岗位工作经验C、本科以上文化程度4、提任县处级以上领导职务的,一般应当具有在下一级___职位任职的经历。
BA、正职和副职两个B、两个以上C、三个以上5、提拔担任党政领导职务的,一般应当具有大学专科以上文化程度,其中___领导干部一般应当具有大学本科以上文化程度。
CA、乡科级以上B、县处级以上C、厅局级以上6、提拔担任党政领导职务的,应当经过党校、行政院校、干部学院或者组织(人事)部门认可的其他培训机构的培训,培训时间应当达到干部教育培训的有关规定要求。
确因特殊情况在提任前未达到培训要求的,应当在提任后__内完成培训。
BA、半年B、一年C、两年7、《党政领导干部选拔任用工作条例》规定,___按照干部管理权限,根据工作需要和领导班子建设实际,提出启动干部选拔任用工作意见。
AA、党委(党组)或者组织(人事)部门B、党委(党组)或者组织(人事)部门主要负责同志C、党委常委会或者全委会8、选拔任用党政领导干部,必须经过民主推荐。
民主推荐结果作为选拔任用的重要参考,在___内有效。
BA、半年B、一年C、两年9、考察党政领导职务拟任人选,突出考察___,深入了解理想信念、政治纪律、坚持原则、敢于担当、开展批评和自我批评、行为操守等方面的情况。
《党政领导干部选拔任用工作条例》试题及答案
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《党政领导干部选拔任用工作条例》试题及答案《党政领导干部选拔任用工作条例》试题及答案为进一步推动各级领导干部认真学习和严格执行《党政领导干部选拔任用条例》,为大家整理了《党政领导干部选拔任用条例》的知识测试题及答案。
1、选拔任用党政领导干部必须坚持的原则。
(第二条)答案:(一)党管干部原则;(二)任人唯贤、德才兼备原则;(三)群众公认、注重实绩原则;(四)公开、平等、竞争、择优原则;(五)民主集中制原则;(六)依法办事原则。
2、《党政领导干部选拔任用工作条例》规定党政领导干部应当具备的基本条件。
(第六条)答案:(一)具有履行职责所需要的马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论的水平,认真实践“三个代表”重要思想,努力用马克思主义的立场、观点、方法分析和解决实际问题,坚持讲学习、讲政治、讲正气,经得起各种风浪的考验。
(二)具有共产主义远大理想和中国特色社会主义坚定信念,坚决执行党的基本路线和各项方针、政策,立志改革开放,献身现代化事业,在社会主义建设中艰苦创业,做出实绩。
(三)坚持解放思想,实事求是,与时俱进,开拓创新,认真调查研究,能够把党的方针、政策同本地区、本部门的实际相结合,卓有成效地开展工作,讲实话,办实事,求实效,反对形式主义。
(四)有强烈的革命事业心和政治责任感,有实践经验,有胜任领导工作的组织能力、文化水平和专业知识。
(五)正确行使人民赋予的权力,依法办事,清正廉洁,勤政为民,以身作则,艰苦朴素,密切联系群众,坚持党的群众路线,自觉接受党和群众的批评和监督,做到自重、自省、自警、自励,反对官僚主义,反对任何滥用职权、谋求私利的不正之风。
(六)坚持和维护党的民主集中制,有民主作风,有全局观念,善于集中正确意见,善于团结同志,包括团结同自己有不同意见的同志一道工作。
3、提拔担任党政领导职务应当具备的资格。
(第七条)答案:(一)提任县(处)级领导职务的,应当具有五年以上工龄和两年以上基层工作经历。
干部选拔任用条例试题及答案优选全文
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可编辑修改精选全文完整版一. 判断题注:每小题2分,共20分,对的打勾,错的不作记号。
1. 根据调任职位的要求,调任人选通过组织推荐方式产生。
必要时,可以对调任人选进行考试。
(√)2. 党员干部不准索要、接受管理和服务对象提供的吃请、旅游、健身、娱乐等活动。
(√)3. 领导干部的近亲属在领导干部所在单位(系统)内提拔任用,在作出决定前应当征求上一级组织(人事)部门的意见。
(√)4. 区县组织部长应当每年组织开展本地区贯彻执行《干部任用条例》及有关干部法规制度情况的自查,并向市委报告。
(√)5. 在讨论决定干部任免会议记录上,会议主持人、记录人均要签名,以示负责。
(√)6. 中组部《关于加强干部选拔任用工作监督的意见》提出,对买官卖官的,一律先停职或免职,移送执纪执法机关处理。
(√)7. 根据市委《关于严肃干部人事纪律的若干规定》,凡属“带病提拔”、“带病上岗”的干部,一律免去现任职务。
(√)8. 《中国共产党党员纪律处分条例》所称主动交代,是指涉嫌违纪的党员在组织初核前向有关组织交代自己的问题,或者在初核和立案调查其问题期间交代组织未掌握的问题。
(√)9. 党员干部可以部分持有服务对象赠与的会员卡。
()10. 《中国共产党党员纪律处分条例》规定,故意违纪受处分后又因故意违纪应当受到党纪处分的,应当从重处分。
(√)二. 单项选择注:每小题3分,共30分。
下列每小题备选答案中,均只有一项最符合题意。
1. 公务员实行国家统一的( B)相结合的工资制度。
A. 等级与工资B. 职务与级别C. 津贴与基本工资D. 职务与待遇2. 在“一报告两评议”会议上,由( B)代表地方党委常委会报告干部选拔任用工作。
A. 宣传部门负责人B. 党委负责人C. 纪委负责人D. 政法委负责人3. 《重庆市党政领导干部选拔任用工作有关事项报告实施办法(试行)》规定,除领导班子换届、机构改革、竞争上岗外,一次提拔调整干部数量超过本地本部门管理领导职数的( C),在作出决定前应当征求上一级组织(人事)部门的意见。
《党政领导干部选拔任用工作条例》测试题及答案
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科室:姓名:分数:《党政领导干部选拔任用工作条例》测试题一、选择题(15题,每题3分,共45分)1.《党政领导干部选拔任用工作条例》是根据等党内法规和有关国家法律,制定的。
()A.党管干部的原则B.德才兼备、任人唯贤的原则C.《中国共产党章程》D.《中国共产党纪律处分条例》2.选拔任用党政领导干部,必须把标准放在首位。
A.思想B.政治C.纪律D.廉洁3.选拔任用党政领导干部,树立注重基层和实践的导向,大力选拔的干部。
()A. 敢于负责、勇于担当、善于作为、务实创新B. 敢于负责、敬业奉献、善于作为、务实创新C. 实事求是、勇于担当、为民服务、务实创新D. 敢于负责、勇于担当、善于作为、实绩突出4.提拔担任党政领导职务的,一般应当具有以上文化程度,其中厅局级以上领导干部一般应当具有大学本科以上文化程度。
()A.高中B.大学专科C.中专D.研究生5. 一般适用于副职领导职位。
()A. 公开选拔、竞争上岗B.干部遴选C.择优上岗D.公务员考选6.考察党政领导职务拟任人选,必须依据干部选拔任用条件和不同领导职务的职责要求,全面考察其德、能、勤、绩、廉,严把。
()A. 政治关、品行关、能力关、作风关、廉洁关B. 政治关、道德关、能力关、作风关、廉洁关C. 政治关、品质关、能力关、作风关、廉洁关D. 政治关、品行关、能力关、纪律关、廉洁关7.深入考察道德品行,加强对工作时间之外表现的考察,注重了解等方面的情况。
()A. 社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德B. 社会公德、职业道德、家庭美德、个人品质C. 社会公德、职业美德、家庭道德、个人品德D. 社会公德、职业品德、家庭美德、个人道德8.双重管理干部的任免,双方意见不一致时,正职的任免报协调,副职的任免由主管方决定。
()A.当地党委负责B.上级党委C. 上级党委组织部门D.上级纪委9.党委(党组)有关干部任免的决定,需要复议的,应当经党委(党组)超过成员同意后方可进行。
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东西湖区《党政领导干部选拔任用工作条例》测试卷姓名:单位:职务:得分:一、填空式选择题(每题2分)1 《干部任用条例》体现了()重要思想,贯彻了中央对()工作的新要求,吸收了()的新成果。
A 江泽民同志,干部培养选拔,干部人事制度改革;B “三个代表”,干部选拔任用,干部人事制度改革;C “三个代表”,干部培养选拔,干部人事制度改革。
2 提任县(处)级以上领导职务的,一般应当具有在下一级()以上职位任职的经历。
A 一个;B 三个;C 两个。
3 实行党政领导干部任职前公示制度。
公示期一般为()。
A 五至十天;B 七至十天;C 七至十五天。
4 考察组必须坚持原则,公道正派,深入细致,如实反映考察情况和意见,并对()负责。
A 考察材料;B 考察对象;C 考察工作。
5 领导班子换届,民主推荐由()主持。
其中对不同()层次人员的推荐票分别统计,综合分析。
A 上级党委组织部门,部门;B 本级党委,职务;C 上级党委组织部门,职务。
6 个人向党组织推荐领导干部人选,必须负责地写出()。
党委、政府及其工作部门个别特殊需要的领导成员人选,可以(),作为考察对象。
A 推荐材料并署名,由组织推荐提名;B 推荐材料,由组织推荐提名;C 推荐材料并署名,由主要领导推荐提名。
7 选拔任用干部必须按照《干部任用条例》的规定办事,严格把关。
对本级管理的干部任用,不符合《干部任用条例》规定的();对上级管理的干部任用,不符合《干部任用条例》规定的();对下级报来的干部任用,不符合《干部任用条例》规定的()。
A 不上会,不讨论,不审批;B 不上会,不上报,不审批;C 不讨论,不上报,不审批。
8 党政领导班子成员一般应当从()中选拔。
A 后备干部;B年轻干部;C 党政机关。
9 党政领导职务拟任人选,在()前,()或者()前,应当充分酝酿。
A考察,讨论决定,决定呈报;B 民主推荐,考察,讨论决定;C 民主推荐,讨论决定,决定呈报。
10 部门与地方双重管理干部的任免,主管方与协管方意见不一致时,正职的任免报()协调,副职的任免由()决定。
A上级党委组织部门,主管方;B上级党委,主管方;C上级党委组织部门,协管方。
11 市(地)、县(市)党委、政府领导班子正职的拟任人选和推荐人选,由()提名,党的委员会全体会议审议,进行()表决。
A 上级党委常委会,举手;B 上级党委常委会,无记名投票;C 本级党委常委会,无记名投票。
12 需要报上级党委(党组)审批的拟提拔任职的干部,必须呈报党委(党组)的请示并附()、干部考察材料、本人档案和党委(党组)会议纪要、讨论记录、()材料。
A干部任免审批表,民主推荐;B干部个人总结材料,民主推荐;C干部任免审批表,表决情况。
13 由党委(党组)决定任职的,任职时间自()之日起计算。
A 党委(党组)决定;B主管领导签发任职通知;C 公示期满。
14 党委(党组)讨论决定干部任免事项,必须有()以上的成员到会,并保证与会成员有足够的时间听取情况介绍、充分发表意见。
A 三分之一B 三分之二C 二分之一15 党委向政府提名由政府任命的政府工作部门和机构的领导成员人选,在()讨论决定后,由政府任命。
A 人大常委会;B 党委;C 党委组织部门。
16 担任县(市)委书记、县(市)长职务以及县(市)纪检机关、组织部门、人民法院、人民检察院和公安部门主要领导职务的,一般不得在本人()任职。
A 出生地B 成长地C 祖居地17 领导班子换届,民主推荐按照领导班子职位的设臵()推荐。
推荐人大常委会、政府、政协领导成员人选,应有民主党派、工商联的主要领导成员和()中的代表人物参加。
A 差额定向,无党派人士;B 全额定向,无党派人士;C 全额定向,社会团体18 违反《干部任用条例》规定作出的干部任免决定一律无效,由党委(党组)或者组织(人事)部门按照()予以纠正,并按照规定对()以及其他直接责任人作出组织处理或者纪律处分。
A 干部管理权限,主要责任人;B 干部管理权限,相关责任人;C 分级管理原则,主要责任人19 《干部任用条例》对工作部门的规定,同时适用于办事机构、派出机构以及其他()。
A 内设机构B 事业单位C 直属机构20 领导班子换届,由()根据()反馈的民主推荐情况,对考察对象人选进行酝酿,()研究提出考察对象建议名单,经与()沟通后,确定考察对象。
A 本级党委书记办公会,上级党委组织部门,本级党委常委会,上级党委组织部门;B 上级党委书记办公会,上级党委组织部门,本级党委常委会,上级党委组织部门 ;C 本级党委主要领导,上级党委组织部门,本级党委常委会,上级党委主要领导。
21 民主推荐工作部门领导成员人选,由本部门的领导成员、内设机构领导成员、()和其他需要参加的人员参加。
A 直属单位领导成员;B 直属单位主要领导成员;C 直属单位中层以上领导干部。
22 凡本地区、本部门用人上的不正之风严重、干部群众反映强烈以及对违反组织人事纪律的行为查处不力的,要追究党委(党组)主要领导成员和()的责任。
A分管领导成员;B组织(人事)部门负责人;C 其他直接责任人。
23 干部交流的重点是县级以上地方党委、政府的(),纪委、人民法院、人民检察院和党委、政府()的主要领导成员。
A 领导成员,部分工作部门;B 主要领导成员,部分工作部门;C 主要领导成员,工作部门。
24 聘任制领导职务的每一个聘任期不超过(),可以连续聘任。
A 五年;B 三年;C 六年。
25 《干部任用条例》的基本精神,就是高举马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论伟大旗臶,全面贯彻“三个代表”重要思想,坚持党管干部原则,用()、民主的方法、()、严格的纪律,把干部选准用好,把各级党政领导班子建设好,从组织上保证改革开放和现代化建设的顺利进行。
A 科学的制度,严密的程序;B 完备的理论,严格的条件;C 科学的制度,严格的条件。
二、判断式选择题(每题2分)26 《干部任用条例》说到底就是要解决好“选什么人,怎样选人”的问题。
A 对;B 错。
27 党委(党组)及其组织(人事)部门必须按照干部管理权限,受理有关干部选拔任用工作的举报、申诉。
A 对;B 错。
28 选拔任用党政领导干部,必须符合把领导班子建设成为坚持党的基本理论、基本路线和基本纲领,全心全意为人民服务,具有领导社会主义现代化建设能力,结构合理、团结坚强的领导集体的要求。
A对;B错。
29 地方党委、政府领导成员任满一届后必须交流。
A 对;B 错。
30 把依法办事原则贯彻到党政领导干部选拔任用工作中,就是既要使干部工作本身制度化、规范化,又要同国家的有关法律和党内其他法规相衔接,坚持在法律的范围内行动。
A 对; 错。
31 党委推荐、由人民代表大会选举、任命的领导干部人选落选后,即使工作需要,也不能推荐为其他职务人选,更不能在下一次人民代表大会上再次推荐为同一职务人选。
A 对;B 错。
32 公开选拔、竞争上岗是党政领导干部选拔任用的主要方式。
A 对;B 错。
33 民主推荐是群众公认的基本实现形式和手段。
确定考察对象时,要把民主推荐结果作为重要依据之一。
A 对B 错。
34 如遇特殊情况,可以用书记办公会、领导圈阅等形式,代替党委(党组)会集体讨论决定干部任免。
A 对;B 错。
35 对无正当理由拒不服从组织调动或者交流决定的,党委(党组)可直接予以就地免职或者降职使用。
A 对; 错。
36 根据选拔职位对人才的需求和选拔优秀年轻干部的需要,在公开选拔、竞争上岗工作中,可以对报名人员的职级、任职年限等资格适当放宽。
A 对; B、错。
37 实践证明,在干部工作中坚持走群众路线,是选好人、用好人的重要保证,也是减少和避免用人上的失误、防止和纠正用人上不正之风的有效措施。
A 对;B 错。
38 《干部任用条例》适用于选拔任用县级以上地方各级党委、人大常委会、政府、政协、纪委、人民法院、人民检察院及其工作部门或者内设机构的领导成员,也适用于选拔任用乡(镇、街道)的党政领导干部。
A 对;B 错。
39 各级党委、政府按照干部管理权限履行选拔任用党政领导干部的职责。
A 对;B 错。
40 各级党委(党组)和领导干部必须增强政治观念、组织观念、法纪观念,以坚强的党性、良好的作风保证《干部任用条例》的贯彻执行。
A对;B 错。
41 个人向党组织推荐领导干部人选,经组织(人事)部门审核后,可以列为考察对象。
A 对;B 错。
42 考察党政领导职务拟任人选,应当形成书面考察材料,建立考察文书档案。
考察材料必须写实,全面、准确、清楚地反映考察对象的情况,其中包括德、能、勤、绩方面的主要表现和主要特长。
A 对;B 错。
43 扩大干部工作中的民主,要正确处理坚持党的领导、充分发扬民主、严格依法办事的关系,把三者有机统一起来。
A 对;B 错。
44 提任县(处)级以上领导职务,一般应当具有大学本科以上文化程度,其中地(厅)、司(局)级以上领导干部一般应当具有研究生以上文化程度。
A 对;B 错。
45 党委(党组)或者组织(人事)部门派出的考察组由两名以上成员组成。
考察人员应当具有较高素质和相应资格。
考察组负责人应当由思想政治素质好、有较丰富工作经验并熟悉干部工作的人员担任。
A 对;B 错。
46 考察领导职务拟任人选,可采取个别谈话、发放征求意见表、民主测评、实地考察、查阅资料、专项调查、同考察对象面谈等方法,广泛深入地了解情况。
A 对;B 错。
47 新世纪新阶段,坚持德才兼备原则,就是要把坚持和实践“三个代表”重要思想作为选拔任用干部最重要、最根本的要求。
A 对;B 错。
48 党委(党组)讨论决定干部任免事项,只能由分管干部工作的领导成员,逐个介绍领导职务拟任人选的提名、推荐、考察和任免理由等情况。
A 对;B 错。
49 党委向人民代表大会或者人大常委会推荐需要由人民代表大会或者人大常委会选举、任命、决定任命的领导干部人选,应当事先向人民代表大会临时党组织或者人大常委会党组和人大常委会组成人员介绍党委的推荐意见。
A 对;B 错。
50 要加大学习和宣传力度,使各级领导干部熟悉《干部任用条例》,组织人事干部精通《干部任用条例》,广大干部群众了解《干部任用条例》。
A 对;B 错。