采购与供应中的谈判与合同重点复习
采购与供应谈判(重点完整版)
采购与供应谈判(红色是重点)第一章在不同背景下谈判1.谈判的定义和特征P2-P3(自测题1.1)⏹定义:有关方面就共同关心的问题互相磋商,交换意见,寻求解决的途径和达成协议的过程⏹特征:1谈判双方之间存在不一致意见和冲突;2议价过程;3信息交换;4影响技巧和说服技巧的使用;5各方达成协议的能力;6至少有两人参与此项活活;7熟练使用权力以获得结果。
2.谈判的七个阶段P5:1准备:确定重要问题和目标;2建立关系:理解自身与对方之间的关系;3信息收集:学习自身所需了解的东西;4信息使用:为谈判建立案例;5议价:从最初的提议到达成协议的谈判进程;6结束交易:谈判各方建立承诺;7实施交易:谈判后阶段,对原来的谈判要进行跟踪。
3.不适于谈判的情形P6:1当你会失去你所拥有的一切时;2当你处于最大(生产)能力时;3当强加给你的要求缺乏职业道德时;4当你对取得的成果不感兴趣时;5当你没有时间按自己的意愿谈判时;6你在谈判中无法信任对手时;7当等待将改善你的整体态势时;8当你还没有做好充分的谈判准备时。
4.整合性谈判和分配性谈判P61整合性方法:人们通过合作来寻求协议(整合)以及解决问题;整合性成果是指那些可以产生共同收益的成果。
2分配式方法:人们通过分配(竞争)的方法来达成协议;分配性结果是以牺牲对方的代价来使已方获益,而不去考虑分割所有可用资源。
5.两种谈判战略的对比P9-P11,表1-26.促进友好关系的谈判因素P121将多供应源转变为单一供应源;2将从供应商处采购转变为外包与伙伴关系协议;3从战术性的购买转变为战略性的供应管理;4价格与质量之间的关系暗示了供应商的能力。
7.影响采购方在谈判中所采取的方法的五个因素P14(自测题1.5)1与供应商之间所存在的风险及花费--你越是依赖他们(在他们身上花费的越多)作为你的重点供应商,风险越高。
2商品化产品的采购风险会降低,因为货品可从其他渠道获得;3供应链问题;4市场需求;5技术进步;6要发展与供应商之间的相互信任,以利于解决问题、节省成本与时间7关系发展的阶段,从初始阶段到亲密的合作阶段8供应商行为的变化,包括对你方不断发展的产品规格所表现出来的适应性9决心减少或是避免对抗性行为及不利于生产的冲突第二章了解供应商组织1.影响采购环境的因素P23实战2.1⏹你的组织内部的采购的战略性观点⏹采购团队在组织内部及与外部供应商谈判的经验⏹组织内部对供应的要求----以及对组织的产品和服务的要求的本质⏹对与当前供应商的关系的态度,他们的发展和维持以及争议解决的过程⏹组织与其供应商之间合同所处的阶段类型如:从法律和道德规范角度来考虑该合同是否受限制?⏹组织更广阔的市场环境:它对直接和间接竞争者的相对势力对比:它对供应商的依赖程度(以及他们对组织的战略重要性)它与最终用户之间的关系。
《采购与供应中的合同与关系管理》重点复习资料(简版)10月整理
《采购与供应中的合同与关系管理》重点复习资料(简版)2016年10月整理《采购与供应中的合同与关系管理》重点复习资料1、采购在什么情况下会扮演内部顾问的角色? 2.11 P9(1)在用户部门或预算持有部门,采购活动由“兼职”采购员或非采购人员负责。
(2)多职能项目(如建筑或IT开发)也需要采购。
(3)特殊专业、技能和信息也是其他职能、项目团队或经理需要的,采购职能可以在其中提供协助。
(4)采购没有正式的组织权力(授权)把采购纪律、程序或决策强加到其他部门身上,因此必须通过提升其增值专长,才能发挥一定的作用。
2、内部关系的特点(内部关系和外部关系之间的差异) 2.14 P11-12(1)内部客户常常不会与内部服务提供者签订一份法律“服务合同”,甚至是一份清楚的服务要求与标准的协议。
通常,关系更多是协商的,并且以公司整体目标和部门绩效指标为基础。
(2)尽管组织常常会以某些方式核算内部提供者的服务成本,但是不会对其直接付费。
(3)采购活动(与其他一些内部活动一样)可以外包给外部服务供应商,但是一般而言内部客户没有选择或变更供应商的自由。
(4)就个人而言,内部客户一般是内部供应商所熟悉的,因此在他们之间存在成熟的沟通渠道、信息共享和协作。
(5)不同的职能之间可能会存在利益冲突和差异。
(6)内部客户和提供者的目的和目标大体上是(应该是)共同的或一致的,都是为了公司的整体利益。
(7)利用跨职能团队可以不断加强内部客户关系,在这样的团队中包括不同客户团组的代表。
3、内部利益相关者和外部利益相关者 2.15-2.18 P12(1)利益相关者是依靠组织实现其自身目标,反过来又被组织所依靠的个体或群体。
(2)内部利益相关者是组织的成员,在本组织内工作的懂事、经理和雇员、高级管理层采购经理,组织中与采购或供应链职能在工作和目标方面有交叉的其他职能部门或业务单元的经理和员工。
(3)外部利益相关者或二级利益相关者与组织没有直接的合同或商业关系,但在组织的活动中有利益关系或受其影响。
采购与供应谈判复习重点
1竞争性投标;2中立的专家分析;3市场信息;4价格和成本指数;5行业特别报告;
与供应商谈判的阶段及信息
1合同签署前:制定供应规格、阐明合同的条款、在操作中双方处于怎样的合作关系;
所需的信息:获得竞争性信息和大量的市场数据十分必要;
2主要谈判阶段:讨论并通过合同的条款和条件以及谈判双方当前的关系;所需的信息:合同的细节;如价格、数量、质量等3合同签署后:解决协议执行可能发生的矛盾;重新审定相关条款和条件,对指标的绩效评估;
第1页中英合作采购与供应管理职业资格证书考试《采购与供应谈判》复习题编稿:张文虎(未经本人许可请勿翻印)
谈判的定义
1在双方之间所进行的有动机的信息交流的过程,目的是对某些联合或互惠的行为达成协议。2谈判是个正式过程,其发生在各方试图找到共同的可以接受的方案来解决某一复杂的冲突。
谈判的的特征
1谈判双方存在一致的意见和冲突;2议价过程2信息交换;
影响采购环境的因素
1组织内部采购的战略观点;2采购团队在组织内部及与外部供应商的谈判经验;3组织内部对供应的要求以及对产品或服务要求的本质;3与当前供应商的关系和态度,他们的发展和维持以及争议解决的过程;4组织与供应商之间合同所处的阶段类型,从法律和道德规范的角度考虑合同是否受限制;5组织更广阔的市场环境;与竞争者相对势力的对比,对供应商的依赖程度和与最终用户之间的关系;
问题解决
冲突争议
结果
达成协议
一方失败
适用
长期合作
一次交易
影响采购方谈判方法的因素
1与供应商之间依赖的风险及花费;2商品化产品的采购风险;3供应链问题;4市场需求;5技术进步;6与供应商之间的相互信任;7供应商关系的发展阶段;8供应商行为的变化;
采购与供应谈判复习资料
1. 谈判的定义和特征定义:谈判是一个正式的过程,发生在各方试图找到一个共同的可以接受的方案来解决某一复杂的冲突时。
特征:谈判上方之间存在一致意见和冲突;议价过程;信息交换;影响技巧和说服技巧的使用;各方达成协议的能力2. 谈判的七个阶段1.准备:确定重要问题和目标2.建立关系:理解自身与对方之间的关系3.信息收集:学习自身所需了解的东西(谈判变量、对方的情况和目标)4.信息使用:为谈判建立案例5.议价:从最初的提议到达成协议的谈判过程6.结束谈判:谈判各方建立承诺7.实施交易:谈判后阶段。
即使是在协议达成之后,仍然会有一些枝节的问题需要澄清,所以对原来的谈判要进行跟踪。
3.不适于谈判的情形1.当你会失去你所拥有的一切——在此情况下,要选择其他的做法而不是去谈判2.当你处于最大(生产)能力时3.当强加给你的要求缺乏职业道德时4.当你对取得的成果不感兴趣时(即你无从收益)5.当你没有时间按自己的意愿谈判时6.当你在谈判中无法信任对手时(因此也就无法相信他们来执行一致同意的解决方案)7.当等待将改善你的整体态势时8.当你还没有做好充分的谈判准备时4.什么是整合性谈判和分配性谈判?他们各自的适用情况是什么?整合性谈判:综合性的,能解决问题的。
这种方法在谈判双方合同期满,想要继续合作时会被采用,如,已经建立或是期望建立长期的合作关系时。
这种方法只能在谈判双方具备充足的时间和资源可供使用来发展关系时才可被使用。
分配性谈判:竞争性的,对抗性的。
这种方法在谈判双方不存在或是不打算建立长期合作关系时使用。
这种方法用于时间与资源有限,谈判双方只关注于有限的几个选择时,如只就价格问题进行谈判。
整合性适用情况:产期合同关系,正在进行的供应(重复的),战略上很重要的供应商(即使是规模很小的)分配性使用情况:一次性的、战略上不重要的供应商。
5.促进友好关系的谈判因素(在谈判中有一些原因使谈判的重点从短期合同转变为长期的友好关系)1.将多供应源转变成单一供应源2.将从供应商处采购转为外包与伙伴关系协议3.从战术性的购买转变成战略性的供应管理4.价格与质量之间的关系暗示了供应商的能力5.最后最重要的原因是提高收益率的潜力6. 影响采购方在谈判中所采取方法的五个因素1.与供应商之间所存在的风险及花费2.商品化产品的采购风险会降低,因为货品可从其他渠道获得。
采购与供应中的谈判与合同重点复习完整版本
第1章制订商订协议1.2报价和投票文件报价邀请▪向供应商发送报价请求:RFI(信息请求单RFQ(询价单RFP(提案邀请;▪通过预先设定的格式向多个供应商,传达询价请求;▪标准询价单需载明的需求细节:•买方的详细联系方式;•在回复中使用的参考号以及日期(在该日期前回复•所需货物或服务的数量和名称;•所需交货地点和日期;•买方的标准(和任何特殊要求采购条款和条件;付款方式;投标邀请▪招标的含义:•向通过预审的供应商签发投标邀请(ITT或合同投标邀请,买方从中拟选择提供最佳方案或最低价格的供应商;•一个采购过程,通过该过程潜在供应商应邀提出一个明确的供应规定货物或服务的价格要约和条款,接受后它们将成为后续合同的基础•一般需要合同超过某个价值界限时进行•供应商应邀为合同推销自己▪招标的方法•公开招标,将招标邀请广泛公布并对任何潜在投标人开放。
•选择性招标,对潜在供应商的资格进行预审,并最终确定3~10个供应商参加投标邀请。
•限制性公开招标,邀请有潜力的供应商合同竞价,但对这些供应商已根据招标人公布的限制条件进行部分资格预审▪招标的过程(步骤:•编制详细规格和起草合同文件;•公布需求、投标程序;•发出资格预审调查问卷(仅限于选择性投标;•向响应人发出投标邀请和投标文件;•开标及评标•进行标后澄清、供应商信息验证和/或谈判(仅在需要时进行•授予合同,向未中标人给出反馈。
▪评标的原则(内容:•最低价格或经济最有利;•买方不一定接受最低报价;•将考虑规定的非价格标准;•必要时可进行标后谈判;1.3规格服务规格中的问题服务的规格制定时注意问题▪服务是无形的▪服务是可变的▪服务是实时提供的1.5条款合同条款▪明示条款:是双方在合同中明确规定和认可的条款。
1.明示条款最常见的例子是各方详细地规定规格、发货时间、运输和保险费用如何分担等。
2.明示条款另一个例子是除外与免责条款,这类条款规定一方对于某种特定的违约将不承担责任(或承担有限的责任▪默示条款:是依据不成文法已被接受的法律规则。
【商务谈判知识点】16.5谈判与合同,,知识点
【商务谈判知识点】16.5谈判与合同,,知识点16.5谈判与合同知识点《采购与供应中的谈判与合同》第一章第一节.商业协议1、合同法涉及四个基本问题【合同的核心要素是“要约”和“承制订商业协议以便使他们能够改进未来的投标竞争力、发展市场,并帮助采购职能部门改进未来的招标过程。
第三节规格1、服务规格的确定P8诺”(要理解)p2a.有合同存在吗?b.协议是法律应当认可和强制实施的协议吗?c.各方义务什么时候终止?d.如果一方未能履行其约定义务,对受害方有什么补救办法?2、界定和沟通需求(在协议中起到的作用)p3a(各种类型的)规格。
b.服务水平协议(增加到服务规格中)。
c说明买方和卖方在实现规格方面相关义务的合同条款。
d用来确定是否很好满足需求的关键绩效指标或绩效测量标准。
第二节报价和投标文件1、报价邀请p4【载明需求的细节】a买方的详细联系方式。
b在回复中使用的参考号以及日期(在该日期前回复)。
c.所需货物或服务的数量和名称。
d所需的交货地点和日期。
e买方的标准(和任何特殊)采购条款和条件。
f付款方式。
2、投标邀请P5组织优先采用更正式化的竞争性招标或投标过程,在该过程中,向通过预审的供应商签发投标邀请或合同投标邀请,买方从中拟选择提供最佳方案或最低价格的供应商。
3、投标准备步骤、内容P6a编制详细规格和起草合同文件,详细载明要求:向潜在投标人提供投标信息,以便能对标书进行准确的成本核算和直接的比较。
一旦投标过程启动,很少有重新谈判和规格调整的余地。
必须注意要准确的规定要求,其中包括非价格标准(例如质量衡量标准或可持续性标准),以便买方随后的任务得到简化,即检查收到的标书是否符合要求,以及选择最低价(或价值最优)的投标。
b随后公布需求、投标程序,并给出表示参与的意愿(在选择性投标中)或提交标书(在公开投标中)的时间表。
c发出资格预审调查问卷(在选择性投标中),以响应投标人的参与意愿,并给出这些问卷返回的期限。
月采购与供应谈判复习要点
第一章:在不同背景下谈判1.1谈判的定义和特征•定义P2 ——谈判是一个过程,指在一定的时间和空间条件下,参与谈判的各方为满足各自的需要和维护各自的利益,就不同的观点、条件和利益等进行协商的过程。
谈判包括冲突;议价;信息交换;技巧应用;协议达成能力。
•特征P3 ——冲突;议价;信息交换;技巧应用;协议能力1.2谈判的阶段•七个阶段P5(图1-1)——准备,建立关系,信息收集,信息使用,议价,结束交易,实施交易。
•不适于谈判的情形P6•当你会失去你的一切时•当你有最大能力时•当强加给你的要求缺乏职业道德时•当你不信任你的对手时•当时间不允许时•当随着时间的推进,局势会对你不利时•当没有充份准备时•当你对取得的成果不感兴趣时1.3整合性谈判和分配性谈判P6-9(具体战术P146-151)两类明显不同的谈判情景:一类是通过合作来寻求协议(整合)以及解决问题,从而产生共同收益的结果;另一类通过分配(竞争)的方法来达成协议,以牺牲对方的代价来使己方获益,而不去考虑分割所有可用资源。
1.4两种谈判方法的比较(表1-2)P9-111.5在谈判方法上的影响•促进友好关系的谈判因素P121、供应源(从多供应源关系变为单一供应源关系)2、关系(从叫松散关系到伙伴关系)3、战略性管理(从战术性购买到战略性管理支持)4、供应商能力(从数量和价格的谈判到能力的提高)5、提高收益潜力 (最重要的是伙伴供应商能带来提高收益的潜力)•影响采购方在谈判中所采取的方法的五个因素(自测题1.5) P141. 双方关系2. 供求关系3. 技术水平4. 时间耗费的接受度5. 议价空间的大小6. 谈判者的谈判技巧第二章:了解供应商组织2.1谈判的采购环境•影响采购环境的因素(实战2.1) P231.宏观环境,如政治,经济,社会,科学技术,人文等等。
2.中观环境,如市场竞争环境,组织与组织的关系。
3. 微观环境,如组织的优势(技术优势,人员优势,地域优势,品牌优势等等),劣势(相对与优势),机会(市场机会,政策机会等等),风险(经济,人员,市场等各方面的)。
《采购与供应谈判》重点归纳
《采购与供应谈判》3611理论考试重点第01章在不同背景下谈判1、一个理想的商务谈判可以分为哪些阶段以及主要的工作内容是什么P5答案:一个理想的商务谈判可以分为七个阶段,分别是:准备;建立关系;信息收集;议价;结束交易;实施交易。
①准备:确定重要问题和目标。
②建立关系:理解自身与对方之间的关系。
③信息收集:学习自身所需了解的东西(谈判变量,对方的情况和目标)。
④信息使用:为谈判建立案例。
⑤议价:从最初的协议到达成协议的谈判过程。
⑥结束交易:谈判各方建立承诺。
⑦实施交易:谈判后阶段。
即使在协议达成之后,仍然需有一些枝节的问题需要澄清,所以对原来的谈判要进行跟踪。
2、评估谈判七个阶段,说明评估谈判的标准和注意事项P166答案:评估谈判的标准是根据规定的目的和目标测量谈判是否成功。
谈判成功或者失败的重要因素主要是看,在谈判的哪个阶段出现关键性的问题,如何改善未来的谈判准备和计划过程。
评估谈判需要考虑到以下的三个事项:①在谈判的过程中,即双方达成和执行之间,市场的动态变化对谈判结果产生的影响。
②所确定的目标在受到市场动态影响的时候还能不能实现,是否仍然有现实的意义。
③对方能否实现其目标。
3、谈判可以分为哪两种方法,并说明他们的区别P9和P146答案:谈判方法可以分为整合性谈判和分配性谈判。
他们之间的区别如下:①整合性谈判是通过合作来寻求协议(整合)以及解决问题,是一种旨在激励谈判双方获得双赢前景的谈判过程;分配性谈判是通过分配(竞争)的方法来达成协议,是对于一份固定利益应分得多少进行协商,在其中双方都追求利益最大化,一方以牺牲另一方利益为代价而获得自身的利益,被称为输赢情境或零和情境。
②整合性的谈判注重:在较长的时间范围内使用利润最大化;考虑对方的需要、利益和态度;非对抗性风格;重视共同收益;注重实质性内容。
分配性谈判注重:通过交易使利润最大化;不考虑对方的需要、利益和态度;除非以获利为目的,否则不存在合作行为;军事作战风格;对对方的战术采取强有力的防御;控制谈判,以求将来占据优势地位。
2024年采购过程与合同管理复习要点月
采购过程与合同管理复习要点采购过程和合同管理是企业管理中不可或缺的环节,对于采购人员和管理人员来说,了解采购过程中的关键环节和合同管理的基本原则是非常重要的。
本文将从采购过程和合同管理两个方面,简要介绍其基本概念和注意事项,以便读者在工作中能够更好地应对相关问题。
采购过程采购需求确认采购过程的第一步是确认采购需求,这涉及到企业的战略目标和业务需求。
确认采购需求的过程中,需要考虑采购的产品或服务的品质、数量、交付时间、质量要求、售后服务等方面的需求,以便为后续的采购工作打下基础。
在确认采购需求的过程中,需要注意以下几点:•确认采购的目的和意义•确认采购产品或服务的关键特征和要求•确认采购的时间表•确认采购预算和资金来源供应商筛选和评估供应商的选择和评估是采购过程中的另一个关键环节。
在选择供应商时,需要考虑以下因素:•供应商的信誉和实力•供应商提供的产品或服务的质量和性能•供应商的交货能力和可靠性•供应商的合作态度和合作意愿在评估供应商时,需要综合考虑以上因素,并通过实地调研、现场考察和资质审查等方式进行评估。
采购合同的签订签订采购合同是采购过程中的最后一步。
在签订合同前需要仔细审阅合同条款,包括以下内容:•采购产品或服务的品质、数量、价格、质量要求、交付时间等具体内容•投诉处理和纠纷解决的方式•合同的保密条款和责任限制条款等签订采购合同后,需要及时执行合同,并对合同履行过程中的各种风险进行管理和控制。
合同管理是指企业在签订合同后,对合同执行过程中的各个环节进行管理和控制的过程。
具体包括以下几个方面:合同履行合同履行是指双方按照约定的条件和条款执行合同。
在合同履行过程中,需要注意以下几点:•确认公司对采购产品或服务的需求和要求•确认供应商提供的采购产品或服务是否符合要求•确认采购产品或服务的交货时间和交货地点•确认合同支付方式和资金支付时间合同变更合同变更是指在合同履行过程中,双方需要对合同的某些条款或条件进行修改的情况。
采购与供应谈判考试范围附重点内容整理(考前突击版)
采购与供应谈判第一章谈判的七个阶段P5·准备:确定重要问题和目标·建立关系:理解自身与对方之间的关系。
·信息收集:学习自身所需了解的东西。
·信息使用:为谈判建立案例。
·议价:众最初的提议到达成协议的谈判过程。
·结束交易:谈判各方建立承诺。
·实施交易:谈判后阶段。
即使是在协议达成之后,仍会有一些枝节问题需要澄清,所以对原来的谈判要进行跟踪。
不适于谈判的情形P6·当你会失去你所拥有的一切时——在此情况下,要选择其他的做法而不是去谈判。
·当你处于最大(生产)能力时。
·当强加给你的要求缺乏职业道德时。
·当你对取得的成果不感兴趣时(即你无从受益)。
·当你没有时间按自己的意愿谈判时。
·当你在谈判中无法信任对手时。
·当等待将改善你的整体态势时。
·当你还没有做好充分的谈判准备时。
整合性谈判和分配性谈判P6整合性:综合性的,能解决问题的。
这种方法在谈判双方合同期满,想要继续合作时会被采用,如:已经建立或是期望建立长期的合作关系时,这种方法只能在谈判双方具备充足的时间和资源可供使用来发展关系时才可被使用。
分配性:竞争性的,对抗性的。
这种方法在谈判双方不存在或是不打算建立长期合作关系时使用。
这种方法用于时间与资源有限,谈判双方只关注于有限的几个选择时,如:只就价格问题进行谈判。
两种谈判战略的对比P9-11 整合性分配性基本假设·谈判世界是由:“开明的利己主义”所控制·资源分配系统在本质上是整合性的 ·目标是要取得相互间可接受的解决方案·谈判世界是由“利己主义”所控制·资源分配系统在本质上是分配性的 ·目标是要尽能多的获益已确认的谈判形式·组织的最大化回报 ·聚焦于共同利益 ·客观地理解优势·采用非对抗性的辩论技巧 ·在实质性问题方面接受劝说 ·注重定性目标·最大化可见性资源收益 ·一开始就提出高要求 ·采用威胁、对峙和争辩 ·操纵他人·不易于接受劝说·注重定量目标以及竞争性目标 关键的行为理论·在更大的时间框架内使收益最大化 ·考虑对方的需求、利益和态度 ·有竞争性但非敌对性 ·分享共同的收获·集中精力于实质性问题·认为谈判是一个自愿的而不是非自愿的过程(如:判决)·从交易中获取最大化收益·不考虑对方的需求、利益和态度 ·平等地看待争论过程·只有当有助于获得回报时才以合作的姿态行事·选择和军事作战类似的过程·对于反对性战术表现出强烈的防卫意识 ·为以后的操纵而控制谈判促进友好关系的谈判因素P12潜在进入者替代者竞争对手供应商买方竞争对手的威胁议价能力议价能力代替者的威胁PESTLE模型P29PESTLE框架用于对采购组织运作所处的宏观环境进行考虑与评估。
《采购与供应中的合同与关系管理》重点复习资料详版
《采购与供应中的合同与关系管理》重点复习资料1、关系的类型?1.5 P3行为者关联(Actor bonds)行为链接(Activity links)资源纽带(Resource ties)2、关系的驱动要素有哪些?1.7-1.13 P4关系的驱动要素是指能够借以建立起关系的关键品质或者价值观,包括:互动的质量、信任、透明度、承诺、合作与协作、互惠。
3、关系的类型问题 1.16 P5关系图谱与关系的生命周期,没有哪种关系是所谓最佳的,一次性交易和长期性交易关系肯定不同组织希望与之建立供应关系的对象是:(1)对组织而言潜在收益或利润最大的供应商(2)对组织而言风险性最大的供应商(3)实实在在具有进一步持续发展和增值潜力的供应商1、定义外部供应链2.2 P6商品从原材料阶段直至到达最终用户手中的各种流动和转变所涉及的所有组织与活动,同时也包含了相关的信息流。
2、内部供应链是什么意思?2.5 P7内部供应链是指在特定组织内部与此相似的信息与资源的流动,包括进入和穿过组织的过程,即从进向活动(采购与接输入品)到转变活动(将输入品转变为输出品),再到出向活动(将输出品移向客户)。
3、内部客户概念的意思是什么?2.6 P7内部客户理念认为企业内的任何部门只要任务关系到其他部门任务的实现,就可以看作是这些其他部门的商品与服务供应商。
4、采购职能在组织内的客户2.8 P8(1)高级管理层,他们希望自己的战略目标有着高效的采购与供应管理作为支撑。
(2)内部供应链上的相关职能,如财务、设计、制造、仓储物流等职能需要与采购职能协调以保障信息和商品高效地进入、通过以及离开组织。
(3)用户职能的管理者,采购人员人他们购买商品和服务,而他们希望能够按时得到合适质量和数量的资源以实现自己的目标。
(4)其他部门内为本部门进行部分采购工作(有时称为兼职采购人员),而他们可能会需要专业采购人员的建议或帮助。
5、采购在什么情况下会扮演内部顾问的角色?2.11 P9(1)在用户部门或预算持有部门,采购活动由“兼职”采购员或非采购人员负责。
采购与供应中的谈判与合同(学习笔记)
采购与供应中的谈判与合同(学习笔记)第一章制定商业协议合同是在法律上可强制执行的协议,根据该协议双方中的每一方约束自己向另一方提供某种利益。
合同的核心要素是“要约”和“承诺”。
界定买方需求的文件:规格、服务水平协议、相关合同条款、关键绩效指示或绩效测量标准。
招标的种类:1公开招标(将招标邀请广泛公布并对任何潜在投标人开放);2选择性招标(对潜在供应商的资格进行预审,最终确定3-10个供应商参加投标邀请);3限制性公开招标(邀请有潜力的供应商合同竞价,已进行部分资格预审)。
招标的步骤:1编制详细规格和起草合同文件,详细载明要求;2公布需求、投标程序,并给出表示参与的意愿或提交标书的时间表;3发出资格预审调查问卷,以响应投标人的参与意愿,并给出问卷的返回期限;4向那些在规定的时间内响应公告或投标邀请人的人发出投标邀请和投标文件;5应按同样的方式在相同的日期向每个潜在供应商发放投标文件;6标书或要约将在提交截止日后由投标评估小组收取开封;7在需要时进行投标后澄清、供应商信息验证和/或谈判;8授予合同,通知投标人合同授予情况。
成功投标的一般原则:1评估小组可能需要分析每个投标是否以及如何满足规格要求的,尤其是在采用性能规格、结果规格或功能规格时更是如此;2在标书提供的总解决方案“包”中可以有很多种类:其中一种可以比另一种更有吸引力,即使价格不太有利。
规格的含义:定义为对于产品或服务的供应中所要满足需求的一份说明。
有效的规格的目的(规格的作用):1界定需求:鼓励所有利益相关者认真考虑他们真正需要什么,这种需求是否是唯一的,最为成本有效的或增值最大的方案;2清晰地与供应商沟通需求,以便他们按照要求制订计划,也许他们还可以利用自己的技术专长对于该要求提出新的或成本更低的解决方案;3减少关于需求、满意的质量和合适性的疑问、歧义、误解、争议等,并使相关的成本最小化;4验收或拒收提供一种评价所供应货物或服务的质量或符合性的方法,用以判断接受还是拒收、保证达到合适的质量并使失败成本最小化;5在从多供应源进行物品采购时,帮助实现标准化和一致性。
采购与供应中的谈判与合同笔记(部分)
采购与供应中的谈判与合同(hé tong)复习重点一.规格的定义(dìngyì)?一致性规格、性能规格所采取的形式,适用情形以及其优缺点?(P8-11)(第一章小节(xiǎojié)号3.1/3.4/3.5/3.6/3.9/3.10)·规格(guīgé)是在提供产品和服务时应当满足的要求(yāoqiú)说明。
它的作用是传递买方的要求。
·一致性规格确切详细地说明了所需要的产品、零件或材料由什么组成。
供应商的任务是提供符合买方要求的产品。
·一致性规格可以采取以下形式:技术或设计规格,如常在工程或建筑施工中采用的工程图样,设计或蓝图;成分规格,如在特殊的物理性能对产品安全或性能很重要时,比如汽车上使用的金属,或在材料因健康、安全或环境原因受到法律,法规限制时,会采用这种规格,规定化学配方或成分、材料的配方,比如铅在油漆中的含量,塑胶材料的ROSH六项的含量;另外在购买品牌产品时可以采用品牌名称和型号规格,如美的风扇,购买时可以直接在目录上选择型号;还有一种快速简单提出规格要求的方法,就是产品样品,要求供应商生产时复制样品的特性和性能。
·性能规格也就是功能规格,它是一种比较简单的文件,其中买方描述了预期零件、材料应能达到什么要求,性能级别,期望操作的结果和输出参数,但未规定在材料,设计和工艺方面如何实现他们。
·性能规格的优点是,易于起草,花费少;给供应商更多机会提供解决方案;供应商承担更大的风险;潜在供应商基础比一致性规格更广。
二.什么是按需分批发货合同?什么是框架协议?(第三章小节号2.10/3.1)(P59)·按需分批发货合同是用来描述买卖双方建立的、在合同期间承诺采购数量或服务的合同术语。
它对合同期限内的采购数量有约束力。
通常是先有框架协议,再具体下分订单。
(总括订单和框架协议的区别--需留意)·框架协议,提供了有效安排若干类似合同的备选方式,适合作为公共部门组织的一个签约机制。
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第1章制订商订协议1.2报价和投票文件❖报价邀请▪向供应商发送报价请求:RFI(信息请求单)RFQ(询价单)RFP(提案邀请);▪通过预先设定的格式向多个供应商,传达询价请求;▪标准询价单需载明的需求细节:•买方的详细联系方式;•在回复中使用的参考号以及日期(在该日期前回复)•所需货物或服务的数量和名称;•所需交货地点和日期;•买方的标准(和任何特殊要求)采购条款和条件;付款方式;❖投标邀请▪招标的含义:•向通过预审的供应商签发投标邀请(ITT)或合同投标邀请,买方从中拟选择提供最佳方案或最低价格的供应商;•一个采购过程,通过该过程潜在供应商应邀提出一个明确的供应规定货物或服务的价格要约和条款,接受后它们将成为后续合同的基础•一般需要合同超过某个价值界限时进行•供应商应邀为合同推销自己▪招标的方法•公开招标,将招标邀请广泛公布并对任何潜在投标人开放。
•选择性招标,对潜在供应商的资格进行预审,并最终确定3~10个供应商参加投标邀请。
•限制性公开招标,邀请有潜力的供应商合同竞价,但对这些供应商已根据招标人公布的限制条件进行部分资格预审▪招标的过程(步骤):•编制详细规格和起草合同文件;•公布需求、投标程序;•发出资格预审调查问卷(仅限于选择性投标);•向响应人发出投标邀请和投标文件;•开标及评标•进行标后澄清、供应商信息验证和/或谈判(仅在需要时进行)•授予合同,向未中标人给出反馈。
▪评标的原则(内容):•最低价格或经济最有利;•买方不一定接受最低报价;•将考虑规定的非价格标准;•必要时可进行标后谈判;1.3规格服务规格中的问题❖服务的规格制定时注意问题▪服务是无形的▪服务是可变的▪服务是实时提供的❖1.5条款❖合同条款▪明示条款:是双方在合同中明确规定和认可的条款。
1.明示条款最常见的例子是各方详细地规定规格、发货时间、运输和保险费用如何分担等。
2.明示条款另一个例子是除外与免责条款,这类条款规定一方对于某种特定的违约将不承担责任(或承担有限的责任)▪默示条款:是依据不成文法已被接受的法律规则。
例如买方预计所提供的货物是质量合格并且适合某种用途的货物,不能孤立地看待一份合同中打印出来的条款与条件,采购方与供应商必须记住,他们可能具有在合同条款中没有具体指明的一些责任或权利。
▪条件条款(Conditions)是合同中的关键条款,违反了它可以被无过错方按实质未能履行协议的基本要素论处。
▪保证条款(Warranties)是合同中的非关键条款,违背这类条款不构成实质不履约,因此整个协议无需推翻。
第二章:协议中的法律问题有效要约:1.要约必须是对在合同中受约束意愿的确定的、不含糊的或无歧义的陈述2.它必须是要约人愿意受其约束的要约。
一个要约是一个签订合同的要约,而不是进行进一步讨论或谈判的要约。
3.它必须向受要约人加以成功传达,以至于他意识到它的存在。
4.在受要约人承诺要约时,它必须是“开放的(仍有效力)。
一旦一个要约被“关闭”(例如在一个预定结束日前)或撤消(受要约人取消)它不能再被承诺。
标准合同的条款:3.2 总括订单❖总括订单(blanket order)这是一个协议,根据该协议供应商负责在一致同意的时间段内以一致同意的价格提供估计数量的物品。
▪有时不以货币金额规定价格,但协议含有一个确定价格的公式。
通常不事先约定物品供应数量。
❖框架协议(Framework agreements)三个基本选项:▪根据与选定供应商达成的框架签发分订单。
▪在框架中所包括的多个供应商之间开展进一步的微型竞争(竞争性投标)。
▪如果框架不能满足某个特殊需求,转向其他地方(采用适当的合同投标和授予流程)▪服务合同▪服务水平协议▪包括什么服务;▪服务的标准或水平;▪活动、风险和成本的责任分配;▪如何监控和评审服务与服务水平。
▪如何管理投诉与争议;▪何时及如何评审和修订协议。
3.5 租借和租赁租赁和购买决策:6.1 谈判中的势力和影响势力的影响:•势力在商务谈判中的重要性•个人势力的来源•组织势力:采购方与供应商相对势力的比较•采购方如何提高与供应商的议价能力•关系图谱•基于信誉、信任和公正建立关系•修复关系•在谈判中明智地使用势力,必须:•保障己方的“赢”结果以及自己所负责的利益。
•使己方从“双赢”合作协议中获得尽可能大的价值收益份额。
•推进谈判过程。
•排除谈判障碍。
•保障对各立场或解决方案的同意、承诺和支持,而不是仅仅是服从。
在买方—供应商的关系势力:▪公开势力(Overt power)。
▪隐蔽势力(Covert power)。
▪结构势力(Structural power)▪法定势力(或职位势力)。
▪专家势力。
▪奖励性势力(或“资源性势力”)。
▪参照势力(或“个人势力”)。
▪强制势力(或身体势力)6.2 势力和议价能力的来源个人势力的来源:买方和供应商的相对势力:提高议价能力的方式:▪增加专家势力和信息势力▪增加资源势力▪增加合法势力▪在买方-供应商势力中操纵结构因素7.1供应商如何定价供就商定价策略:▪全成本定价法(Full-cost pricing)。
▪成本加成定价法(Cost-plus or mark-up pricing)。
▪边际定价法(Marginal pricing)。
▪收益率定价法或目标回报率定价法(Rate of return or ‘target return’ pricing)。
▪差益定价法(Contribution▪价量定价法(Price volume)。
▪市场份额定价法(或渗透定价法)。
▪市场撇脂定价法(Market skimming)。
▪目前收入定价法(或差益定价法)。
▪促销定价法(Promotional pricing).▪细分市场定价法(也称作差异定价法或价格差异化)。
▪竞争定价法(或动态定价法).影响采购方价格决策的因素:▪买方的相对议价能力▪市场上供应商的数量及产品的可替代性▪采购类型▪竞争对手支付的价格▪特定价格对应的总收益包▪买方能承受的价格▪基于价格分析的合理价格▪从买卖双方什么是公平的7.3 成本核算法边际成本计算法和吸收成本计算法1.边际成本计算法或可变成本核算法只使用生产额外单位产品的边际成本来计算,基本上只使用可变成本来计算产品的单位成本。
边际成本是指一个单位的产品或服务成本,即如果不生产或提供这一单位的产品或服务就可以避免这种成本。
可变成本包含在单位成本之中,但固定成本没有。
2.吸收成本计算法:试图将一个产品的全部成本都计算进去。
除了可变成本,一定“合理”比例的固定成本也被分摊到(吸收到)每个单位的产品上,作为单位产品的固定成本。
在该总成本基础上加价以获得利润。
基础作业的成本核算法(ABC):1.成本动因2.成本库3.成本动因率生命周期成本核算法:❖各种交易成本。
▪财务成本。
▪获取成本。
▪运营成本。
▪存储成本和其他需要的搬运、装配或精加工的成本。
▪质量成本。
▪生命结束成本。
盈亏平衡分析:销售量50,000 75,000 100,00£’000 £’000 £’000 固定成本630 630 630 可变成本为每个6英磅300 450 600 总成本930 1080 1230 销售收入为每个15英磅750 1125 1500 每年的(亏损)/盈利-180 45 270第10章为过程提供资源10.3 参与者个人谈判:▪人力。
必须为谈判所有阶段提供具有适当经验和技能的充足人员。
▪财力。
必须为谈判产生的必要花费编制一个合适的预算。
▪时间。
必须为谈判会议或会议系列腾出充足和适当的时间。
▪信息。
有关供应商、市场、环境因素、议价立场等的信息是谈判的一个关键资源。
▪场所和设施。
如果谈判是在一个选定地点以面对面的会议形式进行的话,应为谈判选择适当地点、对谈判进行安排。
▪信息和通信技术(ICT)资源。
如果谈判是通过电话会议、远程电信会议或网络会议的“虚拟”会议形式举行的话,还可以采用ICT资源来支持谈判期间的信息交换和问题解决。
▪座位安排和房间布置。
▪使用信息和通信设施。
▪由谈判场所设定的“基调”。
▪房间、家具和设施的整洁性、舒适性和质量。
▪房间大小、它可舒适容纳的人员数量。
▪隔离间的提供。
▪用于休会、中间休息的休息间和茶歇。
团队谈判:适宜参会与不适宜参会人员:电话和远程电话会议:第11章:谈判的各个阶段:•界定谈判的各个阶段,如准备、开场、试探、提议、议价、协议和结束•如何根据谈判的不同阶段改变行为11.2 计划的必要性:收集充足的信息▪考虑利益相关者的需要和担忧▪谈判团队准备一个连贯的方法▪建立一个对可能意外情况有情报依据的约定响应,最好和最坏▪确保团队对最低可接受条款、什么可以谈或可让步、什么不可谈或不可让步、什么样的退却或妥协立场可以接受等达成一致。
计划阶段的活动:1.定义问题2.汇集问题和定义议价组合3.定义BATNA:谈判协议的一个可接受备选方案4.定义极限:与每个目标有关的最低可接受结果5.定义目标和开局报价6.定义自己的委托人7.研究和了解另一方8.分析谈判各方的相对议价实力9.选择一个策略10.对开局立场的提出和辨护进行计划11.界定协定12.为会议提供资源准备阶段的有效行为:❖调节的机会。
❖准备阶段保密的重要性。
❖有效团队建设。
❖10.6 力争谈判结束:▪以双方可互相接受的方式定义问题。
▪问题的陈述应当应着眼于实用性和综合性。
▪将问题作为一个目标进行陈述,并指出实现这一目标的障碍。
▪应消除问题的个性化。
▪将问题界定与寻找解决方案分开。
▪寻求理解问题。
协议和批准阶段的重要性:▪可以确保按谈判会议的约定进行最终总结。
▪基于对正式相互约定的条款和条件的承诺,为持续的买方与供应商关系提供了一个基础。
▪在各批准方的权力基础上,为获得利益相关者对协议的“认同”提供了一个工具。
▪为行动、责任和义务的分配提供了一个议程,从而所有各方都知道他们需要做什么。
▪如果跟进、控制和/或纠纷解决等需要的话,会议纪要或总结可以起到协议的书面记录和确认书的作用。
▪可以在不进行进一步讨论的情况下将正式相互约定的要点纳入合同制订。
评价谈判:▪用原先设定的目标与实现的实际结果进行比较▪回顾所达成的协议,并分析所实现的目标以及为了实现它们所给予的让步▪作为一个整体评价个人和团队的绩效,识别需要改进和/或学习、培训和发展的领域▪一个供将来谈判使用的学习要点检查清单。
12.1影响的概述:▪影响不是一个单独事件或一系列事件:它是一个持续过程。
▪对任一方或双方而言,影响不需要是一个有意(或自觉)的过程。
▪影响不需要涉及磋商或双向赠与:它只被简单地一方施加给另一方。
▪影响不需要以明确的共同协议而告终。
▪影响不需要涉及双方为达成中间立场而进行的妥协或行动。