商业模式设计及案例分享(2020版)

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原材料供应、制造、组装测试、仓储、配送等 采购、提供、服务等
权、专利等
客户关系:客户中的威信、接触面、接触途径、
能力及与客户互动,参与客户需求的产生、忠实 用户群
公司网络:公司拥有的广泛的关系网络 战略不动产: 设备规模、关键位置、产业链中
的位置、信息门户等
企业资源
企业能力
组织能力
承担特定业务活动的能力, 计划、控制协调 文化、声誉、员工关系、企业文化等
物资能力
商业模式设计及案例分享
(2020版)
目录 content
第一节 第二节 第三节 第四节
案例分享 商业模式理论 商业计划书 三度修炼
过渡页
第一节
案例分享
• 屌丝的逆袭 • 韩都衣舍 • 新加坡的崛起 • 商业模式和企业类型
1-1 屌丝的逆袭
90后屌丝的逆袭
1-2 韩都衣舍商业模式的四次升级
2008-2010 A
产品对比法 客户法 价值链法 核心资源法
基于 产业
基于 资源
基于客 户需求
定位是商业模式的起点,它的确立涉及到对过去的分析,对现在的把握和对未来的预期。 定位沟通过去——“已有格局”,现在——“自身特征”,和未来——“商业模式的确立以及最终企业价值的体 现”的一个桥梁。定位在商业模式中具有引导性、启发性和决定性的作用。
2-3 六因素模型-02业务系统
资源 能力
相关利益 关系网络
业务 系统
1,我拥有或者能够从事什么样的业务 2,周边环境可以为我提供哪些业务活动 3,我可以为相互作用的主体提供什么价值 4,怎样才能实现利益相关者网络的共赢
四个关键问题
首先,有一个正确的定位 其次,分析自己的优势,确定所需要的资源和能力 然后,构建一个利益相关者网络,将以上的能力和资源统一起来,就形成了业务系统 最后,以业务系统为中心,构建起整个商业模式的运营机制。 所以,业务系统就是根据定位而进行的的企业相关价值链活动的关系和结构。
关键资源能力
人?财?物?品牌?信息?
盈利模式
来源?方式?投资?
商业 模式
自由现金流结构
构成?方式?时间?
企业价值
利润?市值?
2-3 六因素模型-01定位
做什么
产业分析 SWOT 价值链分析
目标客户?
客户需求比对 假定客户资源和能力来选择客户。 关键是要找到需求和企业的独特资 源相匹配的客户
提供什么服务?
凑趣型企业
平庸型企业
你其实没什么独到的能力,但你 做的东西有一定的用处;这样的 企业只能是惨淡经营的平庸型企 业。
过渡页
第二节
商业模式
• 商业模式与管理模式 • 商业模式的本质 • 六因素模型 • 思考逻辑
2-1 商业模式和管理模式
战略
执行机制
管理 控制
组织 结构
人力资 源管理
企业 文化
管理模式结构图
机制不同
管理模式强调的是组织和组织中 人的执行力; 而商业模式则告诉人们,企业是 怎么样运转起来的,反映的是企 业的运行机制
2-2 商业模式的本质
本质是利益相关者的交易结构
2-2 商业模式的本质
定义:企业实现价值的核心逻辑
2-3 六因素模型
定位
什么行业?那些客户?什 么产品/服务?
业务系统
工作流、信息流、实物流 和资金流
业绩
定位
运行机制
关键资 源能力
业务 系统Biblioteka Baidu
现金流 结构
盈利模式
企业 价值
魏朱商业模式结构图
结构不同
商业模式是企业的基础结构,类 似于一艘战舰的构造:不同种类 的战舰的发动机、船舱、夹板、 炮塔、导弹等的结构和配置是不 同的; 管理模式类似于驾驶战舰的舰队 官兵
目标不同
管理模式看重的是企业长远目标 的确定和业绩的达成; 商业模式则是在满足顾客需求、 为顾客创造价值和实现企业价值 最大化之间构造出一座桥梁
1-4 商业模式和企业类型
没有人觉得你的东西有用,但只 有你在这么做;处于这个象限的 企业称为“冤大头型企业”。
独特能力
不但你的东西对用户非常有用, 而且只有你知道该怎么做。
冤大头型企业
商业模式
客户价值
不但没有人觉得你的东西有特别 的用处,还有一大帮人在跟你做 一样的东西。这样的企业可以称 为“凑趣型企业”。
核心业务
新加坡商业模式的主角,是两个国家控股公司。一个是贸易工业部下的“裕廊集团”( JTC Corporation,旗下有腾飞集团、裕廊国际、裕廊港口);另一个就是财政部下的“淡 马锡控股公司”(Temasek Holdings,旗下有吉宝集团、胜科工业集团、新加坡科技工业集 团、凯德置地)
盈利模式
零售商 单品牌 300万 40人
2010-2014
B
多品牌 小组制 10亿 2000人
2014-2015 C
互联网品牌孵化 4大核心电商运营体系
2016-
D
生态运营商 汇智蓝海互联网品牌孵化平台
1-2 韩都衣舍商业模式的四次升级
市值增长曲线 III
II 产业发展曲线 I
市值
换股并购、融资 融资、换股并购 股权激励行权 传播价值 规模收益递减
2-3 六因素模型-03关键资源能力
金融资源:可交换的货币、债券、所有权益等 实物资源:实物技术、厂房设备、地理位置等 人力资源:训练、经验、判断、智力、关系及
员工的洞察力、专业技能知识、交流及互相影响 的能力、动机
信息资源:产品信息、软件、系统、专业知识、
市场渠道及获取的信息
无形资源:技术、商誉、文化、品牌、知识产
融资;换股并购; 大股东减持,平抑股价,防止泡沫和投机
内在价值
股权激励计划 稳住和吸引人才
做好4R、维护市值
1、向大股东定增,注入资产 2、股权增持/回购,维护股价和市场稳定
时间
规模效应
规模收益 递增
规模收益 递减
垄断收益 垄断收益
递减
递减
时间
1-3 新加坡的国家商业模式
基本情况
新加坡的国土面积707平方公里,相当于1/9个上海、1/24个北京,却在各国投资参与开 发工业园区,总面积近12万平方公里(“新加坡-廖内-柔佛”区域达11万平方公里) ,相当于再造171个新加坡。
“裕廊集团”由新加坡政府控股,在本国搞了四十多年工业园区,贡献了本国25%的GDP,也 造就了该国独特的“商业模式”:将工业园区复制到印度、印尼、菲律宾、中国等地,总面 积竟相当于171个新加坡。这一商业模式能够不断复制,关键在于“裕廊”拥有很强的园区 规划和管理能力,可以吸引全球著名企业入驻,从而为当地带来就业和税收。而背后新加坡 政府的外交能力,同样也是这一“商业模式”得以长远、稳定运行的关键。
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