2020年学校各部门负责人工作职责
2020年小学校园防欺凌实施方案
2020年小学校园防欺凌实施方案为了贯彻教体局关于预防校园欺凌及安全工作的会议的精神，确保校园的安全稳定，有效预防、及时控制、妥善处理校园欺凌及安全工作的事件，保障学校教育教学秩序, 促进学生健康成长，从学校的实际情况出发制定本方案。
一、成立领导机构，明确工作责任（一）组织机构组长：校长副组长：副校长组员：安全主任、教导主任后勤主任、各班班主任、保安（二）职责：组长：整体协调，监督实施。
副组长：制定计划，监督落实。
安全副校长：进行法制宣传教育。
教导主任：对师生宣传和教育；安全负责人：制定应急预案和负责应急处置；各班主任：制定班级工作计划和落实工作方案；二、落实各项措施，开展有效工作（一）开展有针对性的宣传教育1.开展教职工对校园欺凌事件预防和处理相关政策、措施和方法等集中学习。
强化以生为本的意识，严禁体罚变相体罚学生，树立教师良好的形象。
2.开展学生思想道德和安全防范等活动。
集中对学生开展以校园欺凌治理为主题的专题教育，校纪校规教育、遵纪守法教育、行为规范教育和安全防范知识教育，邀请公安部门到校开展法制教育。
3、防治校园欺凌宣传工作：（1）利用全体教师会，组织全体教师深入学习相关法律法规和政策文件，提升教职工法律意识和责任意识，提高处理学生欺凌的专业能力。
（2）创设良好的舆论氛围。
通过学校公众号、宣传栏、课堂教学等途径，积极宣传防治学生欺凌的相关知识，提高学生对欺凌和暴力行为危害性的认识，做到不实施欺凌和暴力行为。
4、加强心理健康教育（1）每学期根据每班需要开设提供相应的心理课程。
（2）利用广播、黑板报等方式，向学生宣传人际交往的技巧和知识。
（二）建立预警机制1.制定切实可行的学生欺凌和暴力事件应急处理预案（安全主任负责）2.加强日常管理，进行有效预防。
（1）门卫：禁止学生携带管制刀具、器械等危险品进入校园。
（2）安全主任：落实日常值班和重点部位（大门口、楼道、厕所、开水间等）的巡查制度。
（3）班主任：对班级中纪律较差、喜欢拉帮结伙、有暴力倾向的学生要重点关注；要把单亲儿童、留守儿童作为教育重点，充分利用心理咨询室开展学生心理健康咨询和疏导。
学校各部门工作职责模版
学校各部门工作职责模版一、教务处1. 教学计划管理：负责制定和实施学校的教学计划，确保教学活动按照教学计划有序进行。
2. 课程管理：负责课程设置、调整和评审工作，维护课程质量，提高教学效果。
3. 教师管理：负责教师招聘、考核和培训，保证教师队伍的稳定和专业能力的提升。
4. 学籍管理：负责学生的入学、注册、退学等学籍管理工作，确保学生信息的准确性和完整性。
5. 考务管理：组织、协调和监督学校各类考试的工作，确保考试的公正、公平和顺利进行。
6. 教学质量监控：负责教学质量评估和监控工作，及时发现和解决教学中存在的问题，提高教学质量。
二、学生工作处1. 学生事务管理：负责学生宿舍管理、学生公寓分配、学生证办理等学生生活事务的管理工作。
2. 学生素质教育：组织开展学生的课外活动、社会实践和志愿服务等活动，促进学生全面发展。
3. 学生权益保障：维护学生权益，解决学生在校期间的各类问题和困难，为学生提供咨询和指导服务。
4. 优抚安置管理：负责退役军人、孤儿等优抚对象的保障和安置工作，提供相关服务和政策咨询。
三、科研与学术交流处1. 科研项目管理：负责申报、管理和审批学校科研项目，推动科研成果的转化和应用。
2. 学术交流与合作：组织和协调学术研讨会、学术讲座和国际交流，促进学校与国内外高校的合作与交流。
3. 学术期刊管理：负责学校学术期刊的编辑部门的工作，推动学术期刊的发展和提高。
4. 学术评审与评估：负责学术成果的评审和评估工作，为学术研究提供科学的评价和指导。
四、财务处1. 预算管理：负责学校的年度财务预算编制和执行，确保财务收支平衡和资金使用的合理性。
2. 资产管理：负责学校固定资产的购置、使用和处置，做好资产清查和资产价值管理工作。
3. 财务审计：组织和实施学校的财务审计工作，查验财务记录的真实性和合规性。
4. 财务统计与报表：负责学校的财务统计和报表的编制和上报工作，提供准确的财务信息。
五、后勤管理处1. 校园环境维护：负责校园内的清洁、绿化、园艺等工作，维护良好的校园环境。
学校主要负责人安全职责模版
学校主要负责人安全职责模版一、背景介绍现代社会，安全问题日益突出，学校安全作为学校管理的重要方面，主要负责人承担着重要的安全职责。
为了确保学校师生安全，提高学校安全管理水平，主要负责人应当具备一定的安全职责模板。
二、校园安全职责1. 主要负责人应当制定学校安全规章制度，明确安全责任。
2. 主要负责人应当建立完善的学校安全管理体系，定期进行安全检查，及时发现问题并采取措施解决。
3. 主要负责人应当组织学校安全教育和培训，提高师生安全意识和应急处理能力。
4. 主要负责人应当协调学校各部门的工作，形成安全工作合力。
5. 主要负责人应当加强对学生的管理和监督，保护学生的人身安全。
6. 主要负责人应当重视传统安全问题和新兴安全问题，采取相应的措施预防和应对。
7. 主要负责人应当与相关部门保持密切联系，及时了解安全信息和动态，并及时通报学校师生。
8. 主要负责人应当建立健全校园安全档案，做到事故记录和处理记录完备。
三、师生安全职责1. 教师要加强对学生的教育和引导，培养他们的安全意识，教授他们安全知识和应急处理技能。
2. 教师要加强对校园安全环境的观察和监督，及时发现危险隐患并报告。
3. 教师要认真履行学生管理职责，确保学生的人身安全。
4. 学生要遵守学校安全规章制度，提高自我保护意识，保护自己和他人的安全。
5. 学生要主动参与学校安全工作，积极配合学校的安全管理措施。
6. 学生要及时向班主任或教师报告校园安全问题，不隐瞒不真实。
四、安全事件管理职责1. 主要负责人要建立健全学校安全事件管理机制，及时处理各类安全事件。
2. 主要负责人要保持对安全事件的高度关注，及时收集安全事件信息，进行分析研判，并采取相应的预防和应对措施。
3. 主要负责人要组织应急专项演练，提高学校应对突发安全事件的能力。
4. 主要负责人要及时向学校上级机关报告重要的安全事件，并配合上级机关的处理工作。
5. 主要负责人要做好安全事件的记录和归档工作，为安全事件的后续处理提供依据。
学校各职责人员规章制度
学校各职责人员规章制度一、学校领导1. 校长（1）校长是学校的第一责任人，负有全面领导和管理学校的责任。
（2）校长有权利制定学校的发展规划和目标、管理学校的日常事务。
（3）校长应当遵守学校的规章制度，不得违反国家法律法规。
（4）校长应当认真履行管理学校的职责，确保学校的正常运转和发展。
2. 副校长（1）副校长协助校长管理学校的日常工作。
（2）副校长有责任分管特定的工作领域，并按照校长的要求定期向校长汇报工作情况。
（3）副校长应当带头遵守学校的规章制度，不得违反国家法律法规。
3. 教务处主任（1）教务处主任负责学校的教务管理工作。
（2）教务处主任有权制定学校的教学计划和课程安排。
（3）教务处主任应当加强师资培训，促进教学质量的提高。
4. 后勤处主任（1）后勤处主任负责学校的后勤管理工作。
（2）后勤处主任有责任保障学校的日常运转和生活设施的维护。
（3）后勤处主任应当合理调配学校的后勤资源，提高资源利用效率。
二、教师1. 教师的基本职责（1）教师应当尊重学生，以身作则，言传身教。
（2）教师应当尽职尽责，认真备课，做好教学工作。
（3）教师应当积极参与学校的各项教育活动，提高专业素养。
2. 教师的行为规范（1）教师应当遵守学校的纪律，不得违反规章制度。
（2）教师应当维护学校的形象，不得有损学校的声誉。
（3）教师应当尊重学生和家长，与学生和家长建立和谐的师生关系。
3. 教师的发展要求（1）教师应当注重个人成长，不断提高自身的专业水平。
（2）教师应当积极参加教研活动，提升教学质量。
（3）教师应当关心学生，关注学生的心理健康和成长。
三、学生1. 学生的基本权利（1）学生有权接受良好的教育，享有平等的学习机会。
（2）学生有权参加学校组织的各项教育活动。
（3）学生有权健康成长，学校应当保障学生的安全和健康。
2. 学生的基本义务（1）学生应当尊重老师，遵守学校的规章制度。
（2）学生应当积极学习，按时完成学业。
（3）学生应当努力发展个人爱好和特长，全面发展自身。
学校主要负责人安全职责模板
学校主要负责人安全职责模板学校主要负责人对于安全职责的履行至关重要。
在学校管理中，安全问题始终是最重要的任务之一。
本文将探讨学校主要负责人应承担的安全职责，并提供一个模板作为参考。
一、保障学校校园的整体安全1. 制定并落实校园安全管理制度，确保校园安全工作的顺利开展；2. 组织和指导校园安全演练，培养学生应对突发事件的应急能力；3. 建立和完善校园安全监控体系，加强对校园各个区域的监控，防范安全事故的发生；4. 配备并培训专职安全人员，做好日常安全巡查和维护工作；5. 积极与公安、消防等相关部门合作，及时了解最新的安全防范知识和技术，提升校园安全水平；6. 定期召开安全工作例会，及时解决存在的安全问题，并向教职员工通报学校的安全情况。
二、加强食品安全管理1. 确保学校食堂的食品安全，严格按照相关法律法规和标准进行食品采购、储存、加工和配送；2. 加强食品供应商的日常监督和管理，保证供应商符合食品安全的要求；3. 定期组织食品安全培训，提高教职员工和学生的食品安全意识和知识；4. 建立食品安全监测体系，及时发现和处理食品安全问题；5. 配备食品安全责任人，加强食堂日常的食品安全管理工作。
三、加强校车安全管理1. 制定并落实严格的校车安全管理制度，保证校车安全运行；2. 定期对校车进行安全检查和维护，确保校车的正常运行；3. 建立监控系统，实时监控校车的行驶情况，并及时处理任何安全隐患；4. 加强校车驾驶员的培训和考核，确保驾驶员具备安全驾驶的技能和素质；5. 配备并培训校车安全员，负责校车安全的日常管理和维护。
四、加强校园安全宣传与教育1. 组织安全主题的校内活动和讲座，提高教职员工和学生的安全意识；2. 制定安全知识宣传计划，通过校园广播、海报、微信公众号等渠道向全校师生传达安全知识和技能；3. 配备专职安全指导教师，负责学校安全教育工作的组织和实施；4. 加强安全教育资源的整合和共享，提高安全教育工作的有效性；5. 制定校内安全教育评估机制，评估校园安全工作的成效。
小学教学处主任岗位职责范文（二篇）
小学教学处主任岗位职责范文小学教学处主任作为学校教育管理团队的一员，承担着重要的职责和任务。
他需要对学校教学工作进行全面的规划和组织，促进教师发展，提升教育教学质量。
以下是小学教学处主任的职责范文。
一、制定教学计划小学教学处主任负责制定学校的教学计划，拟定每学期的教育教学目标和任务，确保各个年级、各个学科的教学工作有条不紊地开展。
他需要根据学校的特点和教师的实际情况，合理安排教学内容和教学进度，保证教学的连续性和高效性。
二、指导备课工作小学教学处主任需要指导教师进行备课工作，帮助他们掌握教学大纲、教材和教学要求，指导他们合理设置教学目标和教学重点，设计科学合理的教学活动和教学手段。
他需要对教师的备课进行监督和检查，及时提出改进建议和指导意见。
三、开展教育教学研究小学教学处主任需要积极开展教育教学研究，关注国内外教育教学的最新理论和实践，了解小学教育改革的动态和趋势，不断提高自身的教育教学水平。
他需要组织教师参加学科教学研讨会和教育教学研讨活动，推动教师专业发展，提升教育教学质量。
四、组织教育教学活动小学教学处主任需要组织和协调教育教学活动，包括各种学科竞赛、课堂教学观摩、主题讲座等。
他需要统筹资源，制定活动计划和方案，组织教师积极参与，确保活动的顺利开展。
他还需要及时总结活动的经验和教训，推动学校教育教学工作的不断改进。
五、指导课堂教学小学教学处主任需要定期观摩课堂教学，对教师进行指导和评价，提供专业化的反馈和意见。
他需要通过观摩课堂，发现教师的优点和不足，帮助他们改进教学方法和教学效果，提高教学质量。
他还需要组织教师进行课堂教学交流，促进教师之间的互相学习和借鉴。
六、协调教育资源小学教学处主任需要协调教育资源，包括教材、教具和教育设备等。
他需要与教师、教材出版社和教育局等单位进行沟通和协商，确保学校教育教学需要得到满足。
他还需要督促教师合理使用教材和教具，提供必要的信息和支持。
七、管理教学档案小学教学处主任需要管理教学档案，包括学生档案和教师档案等。
学校主要岗位职责优秀模版
学校主要岗位职责优秀模版一、校长1.领导学校全面工作，确保教育教学质量和学校的整体发展；2.负责制定学校的发展战略和年度工作计划，并监督执行；3.推动学校内部管理的改革和创新，提高管理效能和教职员工的工作积极性；4.代表学校与政府部门、社会机构和其他学校进行对接和合作，并维护学校的声誉和形象；5.处理学校的日常事务和突发事件，做出适当决策，并承担相应的责任；6.组织学校各项庆典活动和重要会议，确保活动有序进行；7.与家长和学生保持良好的沟通，了解他们的需求和意见，及时解决问题。
二、副校长1.协助校长处理学校的各项事务，分管特定的领域，如教学、行政、学科建设等；2.参与学校的战略规划和年度工作计划的制定，协调各部门的工作；3.组织和协调教职员工的培训和发展工作，提高他们的专业素质和教学水平；4.负责学校的考核评估工作，监督学校的内部管理和教学质量；5.代表学校参加相关的会议和活动，与其他学校和社会机构建立合作关系；6.处理学校的突发事件和紧急情况，制定应对措施，并及时通知有关人员；7.与家长和学生保持密切联系，了解他们的需求和反馈，促进学校与家庭的有效沟通。
三、教务主任1.负责学校的教学工作，制定教学计划和课程安排，确保教学质量达到国家标准；2.组织师资队伍建设和培训，提高教师的专业素质和教学水平；3.协调课程的开设和调整工作，合理安排教师的教学任务；4.指导教师进行教学评价和反馈，帮助他们提高教学效果；5.处理学生的学习问题和投诉，提供并推动解决方案；6.参与学校的教育教学改革和创新，研究并推广教育教学的最佳实践；7.与其他学校和教育机构进行教学交流和合作，提升学校的教育教学水平。
四、行政主任1.负责学校的行政管理工作，制定和执行行政规章制度；2.管理学校的资金和物资，合理安排使用和监督管理；3.组织学校的招生和学生管理工作，保障学生的权益和安全；4.协助校长和副校长处理学校的日常事务和突发事件；5.与政府部门和社会机构协调合作，解决学校面临的行政问题；6.组织和协调学校的各项活动，确保活动的顺利进行；7.处理学生和家长的反馈和投诉，及时解决问题并提供相关支持。
学校学生指导部主任职责模版
学校学生指导部主任职责模版学校学生指导部主任是学校管理层中非常重要的职位之一，其主要职责是负责学生的全面发展和指导工作。
以下是学校学生指导部主任的职责模版。
一、制定学生指导工作计划学校学生指导部主任负责制定学生指导工作的年度计划，根据学校的发展方向和教育目标制定合理的规划，确保学生指导工作与学校的整体发展相协调。
主任需要充分了解学校的教育特点和师生情况，并结合学生需要和学校要求，制定科学合理的指导工作计划。
二、组织学生发展活动学生发展活动是学校学生指导工作的重要组成部分，主任需要组织学生发展活动，提供丰富多样的学习和成长机会。
主任要关注学生的全面发展，鼓励学生积极参与各种社团和俱乐部活动，并提供相应的指导和培训，帮助学生提高综合素质。
三、开展心理健康教育心理健康教育是学生指导部的一项重要工作，主任需要关注学生的心理健康状况，开展心理辅导和心理健康教育活动。
主任要建立健全的心理健康档案系统，协助学校开展心理健康评估工作，制定个性化的指导方案，帮助学生有效地解决心理问题。
四、提供学业指导学业指导是学生指导部的另一个重要任务，主任要及时了解学生的学习情况，分析学生的学习问题，制定个性化的学业发展计划。
主任要与教师紧密合作，开展学业辅导和学习方法培训，提供学科选课和升学指导，帮助学生取得良好的学业成绩。
五、促进学生能力发展学生能力发展是学校教育的重要目标，主任要关注学生的能力培养，开展各种能力训练和竞赛活动。
主任要建立学生能力发展档案，跟踪学生的能力成长，提供个性化的能力培养方案，引导学生发展自己的特长和优势。
六、进行学生评价和跟踪学生评价和跟踪是学生发展过程中的重要环节，主任要制定学生评价体系，定期进行学生综合评价和跟踪分析。
主任需要与班主任和教师合作，共同评估学生的学业、能力和素质发展情况，为学生提供个性化的评价反馈和指导建议。
七、与家长沟通合作学校学生指导部主任需要积极与家长沟通合作，建立良好的家校合作关系。
关于学校主任的岗位职责范本
关于学校主任的岗位职责范本学校主任岗位职责范本一、教育管理1. 负责学校的教育教学工作，制定并组织实施学校的教育教学发展计划，确保教育教学目标的实现。
2. 监督课堂教学质量，开展教师评估和培训，提供专业支持和指导，提高教师教育教学水平。
3. 组织编制学校课程计划和教材建设，确保课程体系的科学性和有效性。
4. 负责学校教学设施的规划、建设与管理，确保教学环境的优化和教育资源的充分利用。
5. 推动教育教学改革，积极引进和应用新的教育教学理念和方法，提高学校教育教学水平。
二、师资队伍建设1. 负责教师的招聘、培训、评价和激励工作，建设一支高素质、专业化的师资队伍。
2. 制定并组织实施教师的职业发展规划，提供培训和晋升机会，激发教师的工作热情和创造力。
3. 建立健全教师培训和交流机制，加强教师间的合作与交流，促进教学经验和教育理念的分享。
4. 组织举办教师培训班、研讨会等活动，提供教师专业成长的机会。
三、学生管理1. 负责学生的招生和入学工作，制定并执行招生计划，确保学校的招生质量和生源稳定。
2. 组织制定学生管理制度，加强学生的纪律教育和心理健康教育，维护学校的正常秩序。
3. 负责学生学业规划和辅导，提供学科学习、升学和职业规划等方面的指导和支持。
4. 组织举办各类学生活动，培养学生的综合素质和团队精神，促进学生的全面发展。
四、校园安全管理1. 组织制定校园安全管理规定，确保学生和教职员工的人身安全。
2. 定期组织安全检查和演练，提高校园安全意识和应急处置能力。
3. 加强与公安、消防等相关部门的合作与沟通，建立安全防范网络，确保校园安全稳定。
五、学校发展规划1. 制定学校的长期发展规划和中期工作规划，明确发展目标和实施路线。
2. 组织学校各部门的协同工作，推动学校发展各项事业的全面协调和整合。
3. 积极争取社会资源支持，推动学校办学条件和办学水平的提升。
4. 跟踪调研教育政策和形势，制定相应的应对措施，推动学校适应社会需求的发展。
2020学校教育网络安全和信息化工作领导小组及成员职责
教育网络安全和信息化工作领导小组及成员职责为深入推进我县教育信息化应用工作，加快信息技术与教育教学的深度整合，根据上级有关部门文件要求，我校经研究决定成立学校教育网络安全和信息化工作领导小组。
一、学校教育网络安全和信息化工作领导小组成员：组长：xxx副组长：xxx成员：xxx二、学校教育网络安全和信息化工作领导小组成员职责：(一)组长（校长）：1、主持信息化建设全盘工作。
为信息化建设工作顺利开展创造良好条件，使其更好地服务于学校的教育教学；2、组织人力制订学校信息化建设相关工作的长远规划及相关制度，并监督实施；3、监督、检查信息化建设工作，能够经常性指导信息化建设工作和参加信息化建设研讨活动。
(二)副组长（教学副校长）：1、主管教学应用领导，具体负责信息化建设工作管理、教师信息技术应用考核和信息技术教学应用指导等工作；2、组织信息化建设相关规划、制度的修订工作，并负责监督具体实施工作；3、检查信息化建设活动开展情况，经常性指导信息化建设工作和参加信息化建设研讨活动，并提出意见；4、遇到信息化建设相关问题及时与领导小组成员联系，寻求解决方案。
(三)副组长（后勤副校长）：1、主管德育领导，具体负责教育网络安全管理；2、负责监督具体实施工作；3、检查信息化建设活动开展情况，经常性指导教育网络安全工作，并提出意见；4、遇到教育网络安全相关问题及时与领导小组成员联系，寻求解决方案。
(四)成员职责：（1）各部门及部门信息化负责人、各年级组长：1、学校办公室负责建立健全教育网络安全和信息化组织领导机构。
负责电子政务，教育信息公开、办公信息化建设、管理保密工作，教育网络舆情处置。
2、教务处负责推进学校教师、校长信息化素养、信息技术应用能力提升，教师学科信息化教学水平提升，教师校长网络安全培训等工作，推进学校教育信息化创新应用水平。
3、德育处、团委负责贯彻落实中央、省、州、县关于网络安全防护、信息安全保护和打击网络违法违纪的宣传、引导工作。
小学部负责人职责范本
小学部负责人职责范本一、组织教学工作作为小学部负责人，首要的职责就是组织和管理教学工作。
这包括以下方面：1. 确定教学目标：明确学校的教育目标，并根据教育部的要求和小学课程标准，制定小学部的教育目标，确保教学工作与学校的整体目标相契合。
同时，密切关注教育改革和新课程的发展，及时调整目标。
2. 制定教学计划：根据教学目标和教育部的要求，制定小学部的教学计划。
考虑到学生的年龄特点和发展需求，合理安排各学科的教学内容和进度，确保教学工作有序进行。
3. 指导教师教学：对小学部的教师进行培训和指导，提高教师的教学水平。
与教师进行教学研讨，共同分享教学心得和经验，互相学习，共同成长。
同时，对教师的教学实施进行监督和评估，确保教学质量。
4. 组织考试评价：组织和监督小学部的考试评价工作，确保评价的客观性和公正性。
对学生的考试成绩进行分析和反馈，及时发现问题，采取相应的措施进行改进。
二、管理学生行为作为小学部负责人，管理学生行为也是重要的职责之一。
以下是相关的具体工作：1. 制定学生行为规范：根据学校的规章制度和小学部的实际情况，制定适合小学生的行为规范。
引导学生遵守规则，培养良好的学生行为习惯。
2. 管理班级秩序：监督班级的日常管理工作，包括考勤、卫生等方面。
指导班主任和班委会的工作，营造良好的班级氛围。
3. 处理学生纠纷：处理学生之间的纠纷和冲突，倾听学生的意见和建议，妥善解决问题。
4. 辅导学生发展：关注学生的全面发展，为学生提供个性化的辅导和指导。
帮助学生树立正确的人生观和价值观，促进学生的自我成长和发展。
三、与家长沟通与家长的沟通是小学部负责人的另一个重要职责。
以下是相关的具体工作：1. 组织家长会：定期组织家长会，与家长交流学生的学习情况和班级管理情况。
向家长介绍学校的教育目标和教学改革情况，征求家长的意见和建议。
2. 与家长沟通：定期与家长进行沟通，及时了解学生的家庭情况和学习状况。
关注家长的意见和反馈，积极解答家长的疑问，共同关心学生的成长。
2星河双语学校教职员职责任务分工表
XX市XXXXX学校2020年秋季学期基础教育各学段返课复课教职工职责任务分工表第一级、领导小组：工作职责：制定学校工作方案；统筹、协调各工作组开展工作。
第二级、各工作组：疫情防控组1.继续做好与教委“疫情防控工作组”的对接，确保数据上报准确、及时；2.学校领导与校医、值周老师，每日在学校门口值守，与安保人员一起做好入校师生身体检查工作；3.校医在各班主任配合下落实好“晨午检”等防疫相关工作；4.由相关校医根据教委“防疫工作指南”制定“异常情况”上报流程、应急预案，设立应急处置室；5.做好在校“集中隔离”教职员工的管理工作。
重点工作：在疫情防控体系框架下，进一步完善试学开期间组织机构和学校年级、班级、师生员工(家长)四级防控工作联系网络；开展全员防控培训，落实防疫制度、疫情防控技能；严格健康监测报告，对于身体状况异常的师生要制定应急处理方案。
教育教学组1.召集外地相关人员返京，安排教师、员工先于学生十天到岗准备；2.上好“开学第一课”，突出爱国主义、生命健康和心理健康和垃圾分类教育，优化教育工作方式，避免聚集、减少接触；3.在后勤部门配合下落实人员、物资以及开展教育教学活动的各项准备工作；4.做好教育教学安排，确保张弛有度、稳妥有效，隔班上课。
5.严控“扎堆”“聚集”，课间、就餐期间安排人员监督管理；6.接受学校和上级部门督导检查，有问题及时整改。
重点工作：梳理师生员工一日工作学习情况，学校主管牵头，会同防疫、后勤部门开展“全流程”演练，确保全体人员掌握流程；关注、关爱重点人群，做好心理疏导，同时对不能到校的学生制定个性化教育教学方案。
后勤保障组1.安排好“试开学”工作所需后勤人员、安保人员的配置以及门卫防疫值守等工作；2.做好疫情防控物质准备，落实、落细，满足需求，员工防护由学校保障，学生防护由其监护人保障；3.做好校园环境准备，校园彻底消毒，校门口增设“临时观察点”，做好饮水机消毒工作，确保学生饮水安全。
2020小学疫情防控责任制
小学疫情防控责任制为防止新型冠状病毒感染的肺炎在学校内发生，维护正常的教学秩序，保障师生员工的身体健康和生命安全，结合我校实际，特制定《XX小学新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控责任制》。
一、组织机构学校成立疫情防控领导小组，由xx校长为组长，副校长xxx、xx、xx、xx副组长，由各处室主任、部门负责人和年级主任为成员的领导小组。
疫情报告员由xx兼任。
二、责任分工：（一）防控领导小组工作职责：（1）按照上级有关文件的要求，制定本学校的工作计划和工作制度；（2）建立健全疫情防控责任制度，并将责任分解到班级，落到教师；（3）开展对本校师生的疫情防控宣传教育；（4）配合卫生部门做好对新型病状病毒肺炎病人或疑似病人的隔离消毒工作。
（5）定期召开班主任会议，加强有关预防冠状肺炎的知识的培训。
（6）对出现病例的班级，实施停课的措施。
停课期间，各任课教师必须加强对停课学生的管理，避免其在校内、校外相互接触和聚集。
（7）如疫情传播风险较大，向县教育局申请，采取临时停课措施。
（二）班主任防控职责：（1）利用晨会和班会时间做好对班级学生的疫情防控知识的宣传教育教育；（2）做好班级学生晨检体温检测制度、“零”报告制度每天及时上报本班学生情况；（3）对缺课学生要第一时间与家长联系，查明缺课原因，及时发现、报告可疑病例，并上报学校因病缺课系统同时以书面形式上报学校；（4）及时了解学生身体状况，对有症状的学生，及时督促到医院就诊，做到早预防、早发现、早报告、早隔离、早治疗；（5）开展对病例密切接触者的追踪及集中隔离观察或居家隔离观察，对居家隔离者建立每日追踪联系。
班主任实行每日健康状况随访，并向学校报告，由学校传染病防控领导小组向县疾病预防控制中心和教育局报告。
(三）年级部门负责人疫情防控职责：（1）做好本年级、本部门的疫情防控、筛查工作；（2）对本部门、本年级的疫情防控负领导责任。
（四）门卫疫情防控职责：（1）校园实施相对封闭管理，严格审批人员进出，原则上杜绝外来人员进入，坚持来访人员登记制度；（2）对来访人员要进行体温测量，要求佩戴口罩方可进入；（3）来访者只能在传达室接见被访人员；（4）家长来访的必须联系班主任方可进入；（5）杜绝来访人员进入校内现象，减少疫情隐患。
学校办公室主任工作职责范本
学校办公室主任工作职责范本学校办公室主任担负着学校行政工作的重要职责，并承担着管理学校办公室的具体任务。
下面是关于学校办公室主任的工作职责范本，以帮助大家了解学校办公室主任的主要职责和工作内容。
1. 与学校领导合作，负责制定和实施办公室的工作计划和年度目标，确保学校办公室工作与学校的整体目标相一致。
2. 负责学校行政工作的组织和协调，监督和协调学校办公室内部工作的有序进行，保证各项工作的顺利进行。
3. 负责制定和完善学校办公室的工作流程和制度，提高办公效率，优化工作流程。
4. 协助学校领导完成学校日常事务处理，及时回复有关问题，落实决策和任务。
5. 负责学校办公室人员的招聘、培训和管理工作，确保工作团队的稳定和高效运作。
6. 负责学校办公室人员的考勤、绩效考核和激励工作，有效激发团队成员的工作积极性和创造力。
7. 协调学校办公室与其他部门的沟通与协作，及时提供相关信息和支持，解决工作中的矛盾和问题。
8. 负责学校办公室内的文件和资料管理工作，确保文件的合规性和保密性。
9. 组织并参与学校重大会议和活动的筹备和组织工作，协助学校领导进行重要决策。
10. 负责学校办公室的预算编制和财务管理工作，确保经费的合理使用和透明度。
11. 协助学校领导制定和推行学校规章制度，维护学校的秩序和权威。
12. 及时了解教育行业的最新政策和法规，及时跟进以及推动学校的改革和发展。
13. 维护学校与家长和社会各界的良好关系，及时处理学生和家长的意见和投诉。
14. 及时向学校领导汇报工作进展和问题，提出相关建议和改进方案。
15. 根据学校领导的安排，完成其他临时交办的工作任务。
学校办公室主任在学校行政工作中扮演着重要的角色，他们负责协调学校内部各项工作，保证学校行政工作的顺利进行。
通过有效的组织和协调，学校办公室主任能够提高学校行政工作的效率和质量，为学校的发展做出积极贡献。
中学校级领导和中层领导分工及职责
**市**区**中学校级及中层领导分工------------2020学年起由于人事调整，为确保学校各项工作的正常开展，明确相应职责，本着既分工又合作的原则；经学校研究，决定对我校行政管理人员具体工作分工如下：校长、书记-------主持学校全面工作；分管校级领导、总体安全、队伍建设、文化建设、硬件建设、环境建设、制度建设、财务管理、师德师风工作、教师等级考核、教师推荐性荣誉产生、教师评职、教师聘任、教师招聘、因公外来人员招待安排、对校级领导和分管部门负责人行使问责权等；联系部门：校务办、后勤中心、财务室；党支部、工会、团委。
教学副校长-----分管全部学科教学与研训工作、教学过程的安全工作、招生工作、教师聘任、教师工作规范、随堂听课、教师综合考核、制度建设、学籍管理、科技体育艺术节工作、校运会工作、学辅资料、指导和充实工作菜单、对分管部门负责人行使问责权、校际教学活动交流、所辖职工考核、所辖部门校务公开工作及所在年级组工作等；联系部门：教学中心、教科室、年级组。
德育副校长-----分管德育工作、非教学过程的学生安全工作、卫生工作、班主任聘任、班主任工作规范、班主任队伍建设、心理健康教育工作、学生阳光体育活动、主题班会活动、学生德育活动、学生德育活动评比、班主任考核、制度建设、班级文化建设、所辖职工考核、两操管理、国旗下讲话、学生教育、学生校服、团委工作、文化引领工作、指导和充实工作菜单、校际德育活动交流、对分管部门负责人行使问责权、所辖部门校务公开工作及所在年级组工作等。
联系部门：德育中心、安全中心（住宿部）、团委（心理咨询室）、年级组。
正校级视导员---分管后勤工作、校产安全工作、学校基建、设备配置、日常维护、环境优化、学校制度建设、服务部工作、校车及用车管理、全体职工考核、卫生职工管理、对分管部门负责人行使问责权、所辖部门校务公开工作及所在年级组工作；联系部门：后勤中心、食堂、财务室工作。
学校岗位责任制范本
学校岗位责任制范本一、概述学校是育人的场所，为了保证学校的正常运行和教育教学的顺利进行，各岗位的职责分工是必不可少的。
本文旨在制定学校岗位责任制范本，确保各岗位的职责明确、责任清晰。
二、学校领导职责学校领导是学校的核心管理者，他们应具备以下职责：1. 制定并实施学校的发展战略和发展规划；2. 对学校的日常运行进行监督和指导，确保学校各项工作的有序进行；3. 负责与上级教育部门的对接和协调，确保学校的政策执行和政策落实；4. 负责招生、人事、财务等方面的管理工作，确保学校各项资源的合理配置。
三、教师职责教师是学校的主要教学力量，他们应具备以下职责：1. 根据教学大纲和课程标准，制定教学计划并组织教学活动；2. 负责课堂教学的组织和指导，积极引导学生参与讨论和互动，提高学生的学习兴趣和学习效果；3. 对学生进行学业和行为评价，及时给予学生个别辅导和帮助；4. 积极参与教研活动，提高自身教学水平和专业素养。
四、学生职责学生是学校的主体，他们应具备以下职责：1. 遵守学校的纪律和规定，认真听从老师的指导和安排；2. 积极参与学校的集体活动，培养团队合作精神和集体荣誉感；3. 认真完成学校布置的各项学业任务，主动向老师请教和请教；4. 文明礼貌待人，尊重师长和同学，树立良好的学生形象。
五、后勤人员职责后勤人员是保障学校日常运行的重要力量，他们应具备以下职责：1. 负责学校的维修和保洁工作，保障教学场所的安全卫生；2. 做好学校设备和器材的维护保养工作，及时处理故障和问题；3. 组织学校的食堂工作，确保学生的饮食安全和营养均衡；4. 协助学校领导做好校园安全工作，确保师生的人身安全。
六、家长职责家长是学校教育的合作伙伴，他们应具备以下职责：1. 关注学生的学习情况和学校的教育工作，与学校保持良好的沟通和协作；2. 积极参与学校的家长会及各项活动，了解学校的教育理念和教育目标；3. 监督和引导学生在家庭环境中形成良好的学习习惯和行为习惯；4. 积极响应学校的号召，参与学校的志愿者服务活动，共同营造良好的育人氛围。
学校长办公室主任职责范文
学校长办公室主任职责范文一、协助学校长制定并组织实施学校管理和发展的决策学校长办公室主任作为学校长的直接下属，首先要协助学校长制定学校管理和发展的决策。
在这一过程中，办公室主任要对学校的现状及发展趋势有深入的了解，及时收集和汇总各方面的信息和数据，并通过分析研究，提出合理的建议和意见。
同时，办公室主任还要负责协调各部门之间的工作，确保决策的顺利实施和各项工作的协调推进。
二、组织、协调和指导学校的各项工作办公室主任还负责组织、协调和指导学校的各项工作。
首先，办公室主任要把握学校的整体发展方向，明确工作目标和任务，并制定相应的工作计划和策略。
其次，办公室主任要对各部门的工作进展情况进行监督和检查，及时发现问题并提出解决方案。
此外，办公室主任还要协调各个部门之间的关系，促进信息的流通和沟通，提高工作效率和质量。
三、督促学校各项工作的落实和推进办公室主任还要督促学校各项工作的落实和推进。
他或她需要与各部门负责人沟通，了解各项工作的进展情况，针对问题进行分析和讨论，并协助各部门负责人制定整改措施和工作计划。
同时，办公室主任要跟进工作的具体执行情况，确保各项任务按时完成，并提出改进意见和建议。
四、组织和协调学校的会议和活动办公室主任还负责组织和协调学校的会议和活动。
他或她需要制定会议的议程和安排，确保会议的顺利召开和进行。
在会议中，办公室主任要对会议的内容和讨论进行记录和整理，并及时向学校领导汇报会议的进展和决策结果。
此外，办公室主任还需要协助学校领导组织各种校园活动，如开展文化艺术节、体育比赛等，增强学生的综合素质和集体荣誉感。
五、处理学校的日常事务和突发事件办公室主任还负责处理学校的日常事务和突发事件。
他或她需要协调各个部门之间的工作安排，保证学校各项事务的正常运转。
同时，办公室主任还需要及时应对突发事件，制定应急预案并组织实施，保障校园安全和学校正常的教学秩序。
六、与内外部机构和组织保持良好的沟通和合作关系办公室主任还需要与内外部机构和组织保持良好的沟通和合作关系。
学校长办公室等处室主任职责模版
学校长办公室等处室主任职责模版学校长办公室等处室主任是学校行政管理中的核心人员之一，负责协助学校长开展各项工作，并管理和组织本处室的日常运作。
以下是学校长办公室等处室主任应承担的职责模板：一、制定和执行部门的工作计划和年度预算，确保工作的有序进行和资源的合理分配。
二、负责协调和组织学校内外部各种重要会议、座谈会等活动，包括会务安排、会议材料准备和会议纪要撰写。
三、负责与各学院、教师团队等进行有效沟通和协调，了解他们的需求和要求，并积极解决问题和提供支持。
四、负责收集、整理和分析学校的相关数据和信息，撰写相关报告和分析，为学校决策提供科学依据。
五、协助学校长处理和解决各类紧急事件和突发情况，保障学校安全和稳定。
六、负责学校长办公室的日常行政管理工作，包括文件管理、公文处理、会议安排等，确保工作的高效且规范进行。
七、协助学校长与政府部门及社会团体的对接和联络工作，建立良好的合作关系，促进学校的发展和校际交流。
八、负责学校与上级教育部门之间的对接和汇报工作，及时反馈学校情况和汇报学校工作进展。
九、组织和协调学校的重大活动和领导检查工作，确保活动的顺利进行和领导的满意。
十、负责学校相关政策和法规的宣传和培训工作，保证学校全体师生的知晓和遵守。
十一、指导和管理学校相关事务的工作人员，包括招聘、培训、考核等，确保团队的整体素质和工作能力。
十二、参与学校的决策和规划工作，提出专业化意见和建议，促进学校发展和提高管理水平。
十三、主持或参与相关项目和课题的研究和推进工作，促进学校在专业领域的独立研究能力。
十四、不断提升自身的学术水平和管理能力，参与相关培训和学习，为学校提供更好的服务。
十五、完成其他上级交办的工作任务。
以上是学校长办公室等处室主任的一些职责模板，不同学校和机构根据实际情况还可以进行适当的调整和完善。
作为学校行政管理中的核心人员，学校长办公室等处室主任在推动学校发展和提高学校管理水平方面起着重要的作用。
学校办主任岗位职责
学校办主任岗位职责学校办主任是学校行政管理层中的一员，负责学校的日常行政工作、协调各部门的工作、组织学校重大活动等。
学校办主任的职责十分重要，下面将详细介绍学校办主任的具体岗位职责。
1. 整体规划和管理：学校办主任负责制定学校行政工作的整体规划和管理，根据学校的发展目标和需求，制定相应的实施计划，确保学校各项工作的顺利进行。
2. 部门协调与沟通：学校办主任需要与学校各部门进行有效的协调与沟通，确保各部门之间的工作互相配合，信息畅通，实现学校整体工作的协调发展。
3. 人员管理和培训：学校办主任负责学校行政人员的管理和培训工作，包括制定招聘计划、招聘合适的人员、制定薪酬政策、组织培训和考核工作等，提高行政人员的工作效率和素质。
4. 组织学校重大活动：学校办主任需要负责组织学校的重大活动，如开学典礼、毕业典礼、校园文化活动等，确保活动的顺利进行，展现学校的风采和形象。
5. 行政文件管理：学校办主任负责学校行政文件的管理工作，包括文件的收集、归档、分类等，确保行政文件的安全性和易查阅性。
6. 安全管理：学校办主任需要负责学校的安全管理工作，包括制定安全制度和措施、组织安全培训、落实安全责任等，确保学校师生的人身安全和财产安全。
7. 学生事务处理：学校办主任需要负责处理学生的日常事务，如学生纪律管理、学生活动组织、学生的个人问题解决等，为学生提供良好的学习和成长环境。
8. 学校资源管理：学校办主任需要负责学校资源的管理工作，包括办公设备的采购和维护、学校财产的保护和管理等，合理利用学校资源，提高资源利用效率。
9. 学校与社会的联系与合作：学校办主任需要负责与社会各界的联系与合作，积极寻找合作资源，为学校发展提供支持和帮助。
10. 危机应对与处理：学校办主任需要在突发事件发生时迅速做出反应，按照学校应急预案组织救援和处理工作，保障师生的安全和正常的教学秩序。
11. 师资队伍建设：学校办主任需要负责师资队伍的建设工作，包括制定师资培训计划、举办教师培训活动、开展教师评价工作等，提高教师的教学水平和素质。
学校主要负责人安全职责模板范文
学校主要负责人安全职责模板范文1) 建立安全责任制度：学校主要负责人应当制定明确的安全责任制度，明确各级负责人的安全职责和监督责任，确保安全工作的有效推进。
同时，学校主要负责人要根据学校实际情况，制定相应的安全管理制度和操作规程，确保安全工作有章可循。
2) 加强安全教育培训：学校主要负责人应当组织开展安全教育培训活动，提高教职工和学生的安全意识和自我保护能力。
他们要针对不同群体的特点，制定具体的安全教育方案，确保每一位师生都能够了解常见的安全知识和应对意外事故的方法。
3) 定期开展安全检查：学校主要负责人应当定期组织安全检查活动，对校园内各类安全隐患进行排查和整改。
他们要制定详细的检查方案，明确检查的频次和内容，确保检查工作的全面性和有效性。
同时，对于发现的问题要及时整改并跟踪落实，确保问题得到彻底解决。
4) 组织应急演练：学校主要负责人应当组织定期的应急演练活动，提高师生在突发事件中的应对能力。
他们要制定详细的演练方案，明确演练的内容和流程，确保演练活动的真实性和有效性。
同时，还要及时总结演练情况，发现问题并加以改进，提高应急处置能力。
5) 加强校园安全管理：学校主要负责人要加强对校园安全工作的管理，确保各项安全规章制度的执行。
他们要加强对校园周边环境的监管，控制安全风险，防范各类安全事故的发生。
同时，还要加强对师生行为的引导和规范，培养良好的安全文化，营造积极健康的校园环境。
6) 加强安全信息报告和信息共享：学校主要负责人要建立健全安全信息报告制度，及时收集、报送和反馈安全信息。
他们要加强对各类安全信息的分析和研判，制定相应的应对措施，确保安全工作的针对性和科学性。
同时，还要加强与相关部门的信息共享，形成合力，共同维护学校安全。
7) 建立安全督导评估机制：学校主要负责人要建立安全督导评估机制，对学校安全工作进行定期的督导和评估。
他们要制定督导评估方案，明确督导评估的内容和标准，确保督导评估的客观公正。
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2020年学校各部门负责人工作职责学校各部门负责人工作职责xx小学年级组长工作职责1、根据学校工作安排，结合本年级实际，负责制定出本年级切实可行的工作计划，并组织具体实施。
2、全面负责本组教师的政治学习、业务学习和教研教改的组织工作。
3、定期检查和抽查本年级教师的备、教、辅、改、考工作，有计划有目的地开展教、评、学等活动，交流教学经验与体会，提高教师业务素质。
4、注意减轻学生课业负担，组织安排好本年级的课外活动，重视学生德、智、体、美、劳全面发展。
5、协助学校抓好班主任工作，检查督促各班按要求完成学校分配的各项工作任务。
6、督促本年级教师遵守校纪校规，坚持坐班制，做好考勤记载。
7、协助教导室，安排好本组教师因公开会、学习、听课等课程的调剂。
8、全面关心本组教师的工作、学习、生活以及家庭等情况，随时反映教师 ___和要求。
开展谈心、交心、批评与自我批评等活动。
及时调解处理好本组教师中的偶发纠纷，做教师的知心朋友，努力使本年级成为团结和谐的集体。
9、尊重和团结本组教师，支持和理解学校工作，努力使本组教师言行上与学校保持一致。
10、关心学校整体工作，维护学校声誉，对学校工作多提合理化的建议。
11、开拓创新，与时俱进，不断总结工会经验，改进工作方法，提高管理水平。
12、积极组织教师参加学校的公益活动，陶冶情操，创设一个轻松、愉快、和谐的工作环境，使教师身心健康，团结向上。
xx小学第八届教代会职责、制度、方案12xx小学班主任工作职责1、全面贯彻党的教育方针，全面推选素质教育，面向全体学生，认真做好本班学生思想、学习、劳动和体育卫生工作，促进学生的德、智、体、美、劳全面和谐发展。
2、坚持对学生进行正面思想教育，不侮辱、不体罚或变相体罚学生，不驱赶学生，形成良好的班风，建设文明、团结、赂上的班集体。
3、经常对学生进行日常行为规范教育、安全教育、纪律教育、法制教育、文明礼貌教育和社会公德教育，培养良好的生活习惯。
4、认真做好培优转差工作，努力发展学生个性，全面提高教学质量。
5、关心学生的生活和健康，加强对班级早餐工作的管理和服务，组织学生参加文体活动。
6、建立健全的班委会和少先队组织，制定班级各种制度，培养学生的自治能力、独立生活能力，协助少先队大队部做好本班少先队工作，定期召开班队会。
7、组织本班学生参加各种形式的劳动和开展各种有意义的活动，配合校级兴趣小组的教师开展好课外活动。
8、经常和科任教师保持联系，了解学生情况并及时和科任教师交换意见，平衡和调整各科作业量，切实减轻学生课业负担。
9、严格遵守学籍管理制度，除学校安排的插班生外，不得私自接受学生进班。
10、根据学校工作计划和安排，制定好本班工作计划，并组织实施。
每学期期末写出工作小结。
11、每学期对学生全面家访一次，要求对学生全面了解，争取家长的配合教育。
此外要树立良好的教师形象，不得直接或间接地向家长索取馈赠。
12服从校委会决定，支持学校工作，认真完成学校分配的各项任务。
13、认真学习教育理论，提高管理水平，不断总结班级工作经验。
14、谦虚谨慎、团结同与，尊重科任教师，积极配合本年级组长开展工作。
15、严格执行师德规范条例，注重言传身教，努力使自己的言任举止成为学生的表率。
16、遵守学校校规，严禁对学生乱摊派乱收费。
xx小学第八届教代会职责、制度、方案13xx小学科任教师工作职责1、加强师德养，不断提高自身思想政治，文化素质。
积极参加政治、业务学习和教研教改活动，使自己具备较强的组织教学能力，驾驭教材的能力，实际操作能力，撰写教案和总结教学能力。
2、认真学习课标，钻研教材。
根据各科的学科特点，写好教案，改进教学方法和手段，坚持现代化教学方法，提高教学效率，确保教学任务的完成，保证每节课的教学质量。
3、重视和加强对学生的辅导与检查，积极组织和指导学生的课内外活动，培养学生兴趣，发挥学生个性特长，锻炼学生意志，促进学生全面健康发展。
4、全面关心学生，爱护学生（尤其是双差生），对学生既要严格要求，又要耐心心服教育。
严禁体罚和变相体罚学生，更不能驱赶后进生。
5、主动和班主任联系，交流情况，商讨和研究学生教育问题协助任教班级的班主任开展好班级工作。
6、谦虚谨慎，尊重自己与他人，团结同志，取长补短，不在学生面前谈论同事的长短。
7、严格遵守学校的各项规章制度，坚持文明执教、礼貌待人，做到衣装整洁、举止大方、言语亲切、行为端正、时时处处成为学生的表率。
xx小学第八届教代会制度方案14xx小学打印工作人员职责1、坚守坐班制，认真搞好文印室的电脑及各种设备的保管工作，不准任何人随意借用和玩游戏。
2、学习政治、学习业务，不断地提高自身素质。
积极主动，高速优质地完成学校领导安排的打印任务，对学校沿未执行的有关规定和计划，不得随意在校内外宣讲，不得走漏学校的机密。
3、厉行节约，精打细算，减少不必要的开支。
各种资料须经各管线校领导同意后方可打印。
严禁打印非学校安排的各种资料。
4、对所有打印的资料，要认真地登记入册，作为工作量、工作成绩的考核依据。
5、认真做好学校领导安排的其它突击性的工作。
xx小学第八届教代会职责、制度、方案15xx小学门卫、保卫人员工作职责1、门卫、保卫人员要严格遵守坐班制，每天上午、下午分别提前40分钟上岗，到学生放学全部离校后下班。
2、要树立安全工作重于泰山的思想，在保卫学校师生安全的问题上，不能有丝毫松劲或麻痹的情绪，安全工作警钟长鸣。
3、上课时不准学生随便出校门，如有特殊情况非离校不可者，要经班主任办理离校手续后，方可离校回家，放不后，要督促学生迅速回家，不准在校内逗打，玩耍。
4、上班时间严禁闲杂人等随便进出校门，如有来校例行公事或者探亲访者，一事实上要问清情况，登记入册后，方可放行。
下班后门卫也要长期有人，对进出校门的陌生人要进行访问，严禁社会___进入学校。
5、维护门前秩序，保证出入通道的畅通，不准摆摊设点。
放学时严禁各种车辆进入校门，消除不安全的隐患，及时好偶发事故。
6、打扫门前的清洁卫生，冲洗厕所。
管理好校园内的花草树木，校园内外不准乱张乱贴，不准乱丢杂物，维护校园的整洁，保证校内财产、基础设施不受损失。
7、完成学校领导安排的其它突击性的工作。
xx小学第八届教代会职责、制度、方案16xx小学财产管理及水、电管理人员职责1、对学校的全部财产要进行认真的清点，分门别类的造册登记，建立好财产管理总账和明细账，对学校的所有财产和仪器设备要了如指掌，心中有数。
2、对学校新购的固定财产和新添置的设备要及时地登记入账，纳入统一管理。
3、对各处室管理使用的财产和教学仪器设备，要督促各处室的管理人员和使用者办理借用手续，并一学期一清理造册，如有遗失或损坏要向学校领导及时汇报，追究有关人员的责任。
4、各种财产和公物，不准随便借给私人使用。
如有教职工因特殊情况需借用者，先要向主管的校长请示，经批准后方可借用。
谁经手借出，谁负责收回，如有损坏要照价赔偿。
5、搞好校园内水电设施的检修，保证水路、电路的畅通，认真检查水表、电表、不准私自接水搭电或者偷水偷电。
6、服从学校安排的其它突击性工作。
xx小学第八届教代会职责、制度、方案17xx小学图书、档案管理员工作职责1、坚守坐班制，布置好图书室和档案室，为了全体教职工营造一个阅览书报和查找资料的优越环境。
2、认真负责地搞好各种书报杂志的签收、登记、、归档工作。
分门别类地入册，合理有序地摆放，力争使查阅者爽心悦目，一目了然。
3、多向领导建议，争取领导的支持，想方设法地配合学校办好学校图书室。
协助班主任办好班级图书角，创建良好的校园文化氛围。
4、钻研业务，勤奋学习，提高管理水平，提高服务质量，规范学校的图书、资料管理。
邹创省级的图书、资料管理模范学校，争做优秀的图书、资料管理员。
5、服从学校领导安排的其它突击性的工作。
xx小学第八届教代会职责、制度、方案18xx小学财会工作人员职责1、会计、出纳要认真学生《会计法》，学习专业知识，不断地提高政策、业务水平，提高自身的实际工作能力。
2、充分发挥财会人员在财务工作中的监督、管理作用，认真负责地、科学地搞好学校财务管理，做到合情、合理、合法，使有限的资金产生出较好的效应。
3、会计要根据学校经费活动的实际情况，认真搞好年初、年末的预算和决算。
按照有关法规的要求，科学合理地搞好账务、科目设制，实事求是地做好每月账表的年终报表，写出资金活动情况报告。
严格地做到账与账相符，账与表相符，账与据相符、账与款相符，不能有丝毫的错漏。
4、出纳要严格遵守国家的现金管理条例，严格履行现金的收支手续，如实反映经遇的收支情况，保证现金的安全。
在收支过程中，要对各种原始凭证进行认真仔细的审核，不得有错支错报的现象。
5、会计、出纳要密切配合，认真搞好各种经费的发放和收缴工作。
合理地管好现金，做到日清月结、账款相符，及时改库、不得以白条、借条代替库存现金。
6、严格做好财务档案的管理，严守财务保密的纪律。
xx小学第八届教代会职责、制度、方案19xx小学学校采购员职责1、学校的一切设备添置和各种物质的购买，都要事先经过学校主管领导同意，安排总务室及有关人员购买，凡贵重物品和大批量的物资，都应由校长安排一名校级领导参加，实行责任购买。
2、采购人员要对集体极端地负责任，要把学校的事情看成是自己的事情。
充分调查市场行情，认真鉴别物资的质量，厉行节约的原则，力争花最少的钱办最好的事。
3、采购人员在购买实物时要严格按计划要求办事，杜绝随意性。
特殊情况下也要先请示，不经同意，不准随便超计划，超价格的购买。
4、采购人员购买实物后，要经有关人员的验收鉴证。
要凭借正规商品发票，由领导审批后才能报账。
不得自制发票，以劣充优，欺骗组织。
模板,内容仅供参考。