相关方环、职业健康安全境调查表 -(样表)
质量环境职业健康安全检查记录表
7
施工基础设施
是否对环境进行控制
是(√) 否( )
5
是否配备灭火器
是(√) 否( )
是否对用电安全进行控制
是(√) 否( )
8
安全生产早会
执行情况
是否坚持早会制度
是(√) 否( )
6
早会内容是否记入施工日志
是(√) 否( )
9
文件配备情况
是否配备施工规范或者作业指导书
是(√) 否( )
是否统一着装
是(√) 否( )
施工质量、安全事故
是否发生事故
是(√) 否( )
3
对事故是否及时处理并上报
是(√) 否( )
是否建立完善整改措施
是(√) 否( )
是否制定控制措施
是(√) 否( )
控制措施是否有效
是(√) 否( )
说明:1. 此表供公司对施工单位进行质量、环境、职业健康安全检查使用。
2. 对上述各项检察发现严重不符合项,填写整改通知单进行整改。
其他是否按照岗位安全操作规程进行施工
是(√) 否( )
机具设备使用情况是否正确适宜
是(√) 否( )
是否做好安全警示标志及相关安全防护工作
是(√) 否( )
施工用电是否符合相关要求
是(√) 否( )
12
施工现场
环境控制
是否按照施工组织设计或施工方案制定的控制措施进行控制、是否有效
是(√) 否( )
5
昆山科瑞凯机电设备有限公司
现场质量环境职业健康安全检查记录表
工程项目名称:
检查项目
检查内容
检查结果
分值
实际分值
1
施工项目
质量职业健康安全与环境管理体系审核项目部检查表
质量、职业健康安全与环境管理体系审核检查表
XXXX·xxxx—xxxx表2
审核员: 第 页 共 页
受审部门
项目部
时间
由年 月 日
至年 月 日
质量、职业健康安全与环境管理体系标准条款
审核内容、方法
记 录
评 价
7.5.3 标识和可追溯性。
7.5.4 顾客财产
7.5.5产品防护
审核员: 第 页 共 页
受审部门
项目部
时间
由 年 月 日
至 年 月 日
质量、职业健康安全与环境管理体系标准条款
审核内容、方法
记 录
评 价
评价指:符合、观察项、轻微不符合、严重不符合
质量、职业健康安全与环境管理体系审核检查表
XXXX·xxxx—xxxx表2
审核员: 第 页 共 页
受审部门
项目部
时间
由 年 月 日
d、查项目的安全检查分析记录、危险源辨识及风险评价(SHE策划书)。
e、查材料保管、发放记录。
a、查施工方案的审批。
b、查现场作业人员的持证情况、施工机具的鉴定(包括检查运行记录、维修记录、管理台帐)。
c、施工过程的检查记录、隐蔽记录。
d、施工过程是否由施工员、质安员会同工程监理进行旁站式连续监控,并保留相应的记录。
c、物资采购不合格品的处理结果。
d、是否存在未检验进货的现象,是否有紧急放行记录。
评价指:符合、观察项、轻微不符合、严重不符合
质量、职业健康安全与环境管理体系审核检查表
XXXX·xxxx—xxxx表2
审核员: 第 页 共 页
受审部门
项目部
时间
质量、环境、职业健康安全三体系三体系内审检查表 - 行政人事部
○,轻微不符合过程标准条款检 查 项 目 内 容检查记录判定结果1、是否明确本部门岗位设置?2、是否明确规定各岗位职责、权限?1、是否对环境因素/危险源进行了识别,是否有重要环境因素/危险源评价的内容?2、是否建立了环境因素/危险源清单和重要环境因素清单/危险源?3、是否制定了环境因素/危险源控制的计划?4、是否对环境因素/危险源的信息更新做出规定?1、是否充分识别与公司相关的法律法规及其他要求?·制定了《 合规义务及其评价程序》;2、通过何种途径来获取相关的法律法规?·形成了“ES合规义务一览表及合规性评价”,评审了具体条款的适用性,有评审记录;3、识别的法律法规及其他要求是否经过评审,确认其与企业相适宜,并确定对环境因素/危险源的应用?·各法律法规及其他要求均得以收集;4、相关的法律法规和其他要求是不是最新版本或要求?是否对最新要求进行追踪?·查各项法律法规及其他要求均有效版本;5、与企业相关的法律法规和其他要求是否传达给员工及其他相关者?·有共享,并培训。
1、是否根据用人的需要制定用人计划?2、是否建立用人机制、激励机制、考核机制?或建立相应的管理制度?3、岗位人员的配备是否与岗位工作量、能力要求相适应?4、为确保各级人员的能力持续满足公司发展的需要、满足质量/环境/职业健康安全管理的需要,公司采取哪些措施提升员工的能力?对这些措施的效果是否进行评价?5、特殊岗位人员是否经过国家认可的培训,并取得相应的资格?6、是否定期开展员工绩效考核?并根据员工的绩效状况采取进一步的措施?7、公司采取了哪些措施来提升员工的质量意识/环保意识/健康安全意识?8、员工的意识如何?是否清楚方针、目标、岗位作用、如何努力、失效的后果?1、是否根据公司自身的行业、发展的需要、过程运行的特点识别组织知识的需求?2、对这些知识如何获得(外部、内部)?提升?更新?3、对这些知识如何进行管理?如知识产权管理、知识共享、经验总结、经验传承。
环境、安全内审检查表
环境、安全内审检查表受审核部门编制/日期批准/日期审核准则:GB/T28001、体系文件、适用法律法规审核日期审核员标准要素检查内容检查方法检查结果记录提问文件查阅现场检查4.2环境、职业健康安全方针制定是否制定了文件化的环境、职业健康安全方针?是否经最高管理者批准?●内容是否与组织的风险性质和规模相适应?是否包含对持续改进、对遵守法律法规和其他要求的承诺?是否阐明了OHS的总目标●●传达与管理如何向全体员工传达的?采取了哪种方式?询问员工,看员工是否了解环境、职业健康安全方针?为公众获取提供了何种方便?公众如何获取环境、职业健康安全方针?●●是否得到实施检查绩效测量结果,确认方针是否得到实施?●评审与修订是否有定期评审方针的规定?最高管理者是否定期评审环境、职业健康安全方针?如何对方针进行修订?评审修订的依据是什么?●4.3.1危险源、环境因素辨识、风险评价和风险控制的策划是否建立了程序有无程序?程序中是否包含危险源、环境因素辩识、评价和风险控制策划的要求?●2受审核部门编制/日期批准/日期审核准则:GB/T28001、体系文件、适用法律法规审核日期审核员标准要素检查内容检查方法检查结果记录提问文件查阅现场检查4.3.1危险源、环境因素辨识、风险评价和风险控制的策划是否对组织的活动及活动场所的危险源、环境因素及其风险进行辩识是否按程序要求进行辨识?是否规定了辩识的范围和对象?是否有清单?受审部门的危险源、环境因素及其风险有哪些?●用什么方法和怎样进行辩识是否规定了辩识的方法?方法是否适宜?辩识危险源、环境因素及其风险,收集了哪些原始资料?●辩识危险源、环境因素及其应把握的要点是否考虑三种时态、三种状态、各种类型?是否考虑可对其施加影响的相关方带来的OHS风险?●如何进行风险评价有无规定风险评价的方法、准则和步骤?有无重大危险源、环境因素清单?评价结果是否合理?对新项目和变化是否进行了风险评价和事前评价?●●如何对风险控制进行策划是否根据风险评价结果制定了风险控制措施计划?控制措施有哪些?对潜在风险是否制定了应急准备和响应措施●●危险源、环境因素及其风险的信息能否及时更新有无更新信息的规定?是否按规定实施更新?●3受审核部门编制/日期批准/日期审核准则:GB/T28001、体系文件、适用法律法规审核日期审核员标准要素检查内容检查方法检查结果记录提问文件查阅现场检查4.2环境、职业健康安全方针在制定方针、目标时,是否考虑了重大危险源、环境因素及其风险哪些重大风险列入目标?其他风险如何控制?●●4.3.2法规和其他要求是否建立并保持程序?●适用于本公司的法规和其他要求有哪些?受审部门适用的法规有哪些?是否建立清单?有无遗漏?●●法规信息是否及时变更由谁负责?做得如何?●●如何向员工和其他相关方传达法规信息如何进行内、外部沟通?谁负责?和需要了解法律法规的员工面谈,看其是否充分了解?员工是否意识到不遵守法规的后果?●●本组织的受法情况及受法证明文件过去、现在有无违法?各项职业健康标准是否清楚?有无违背情况?有无受法证明文件。
工厂环境、职业健康安全运行表单_记录一览表
2013-7--20 2013/7/20 2013-7--20 2013/7/20 2013-7--20 2013/7/20 2013-7--20 2013/7/20 2015/3/1 2015/3/1 2015/3/1 2015/3/1 2015/3/1 2015/3/1 2015/3/1 2015/3/1 2015/3/1 2015/3/1 2015/3/1 2015/3/1 2015/3/1 2015/3/1 2015/3/1 2015/3/1
记录一览表
序号 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 表单编号 HR-012B HR-013B HR-014B HR-015B HR-023A HR-026A HR-027A HR-028A HR-029A HR-030A HR-031A HR-032B HR-033B HR-034B HR-035A HR-037A HR-038A HR-039A HR-040A HR-041A HR-042A HR-043A HR-044A HR-046A HR-047A HR-048A HR-049A HR-050A HR-088A HR-089A HR-090A HR-091A 表单名称 环境因素提报表 环境因素评价表 重大环境因素台账 法律法规及其它要求一览表 废料出售审批表 能源使用统计表 —年能源统计表 能资源管理点检表 环境事先评价申请表 信息连络处理单 台风事故总结报告 工伤事故处理报告单 每月用纸数量统计表 办公用纸领用登计表 办公用纸回收登计表 消防事故记录表 消防应变组织人员联络表 防火设计评审表 安全消防器材检查表 消防值班巡查记录表 消防设备登录表 消防设备维护保养记录表 R22冷媒泄漏检查表 意外事故调查表 劳保用品领用发放登记表 食堂卫生清理记录表 下水道清理记录表 污染监测记录表 安全隐患整改通知单 环境因素台账 环境异常纠正通知书 危险废弃物移交清单 化学品进出管理台账 使用/保存部门 保存期限 文件制订日期 文件发行日期文件修改日期 各部门 品管部 品管部 品管部 行政部 行政部 行政部 行政部 行政部 行政部 行政部 行政部 行政部 行政部 行政部 行政部 行政部 行政部 行政部 行政部 行政部 行政部 行政部 行政部 行政部 行政部 行政部 行政部 行政部 行政部 行政部 行政部 行政部 行政部 行政部 行政部 行政部 行政部 行政部 行政部 一年 一年 一年 一年 一年 一年 一年 一年 一年 一年 一年 一年 一年 一年 一年 一年 一年 一年 一年 一年 一年 一年 一年 一年 一年 一年 一年 一年 三年 一年 三年 一年 一年 一年 一年 一年 一年 一年 一年 一年 2002/10/5 2002/10/5 2002/10/5 2002/10/5 2002/10/5 2002/10/5 2002/10/5 2002/10/5 2002/10/5 2002/10/5 2002/10/5 2002/10/5 2002/10/5 2002/10/5 2002/10/5 2002/10/5 2002/10/5 2002/10/5 2002/10/5 2002/10/5 2002/10/5 2002/10/5 2002/10/5 2002/10/5 2002/10/5 2002/10/5 2002/10/5 2002/10/5 2002/10/5 2002/10/5 2002/10/5 2002/10/5 2002/10/5 2002/10/5 2002/10/5 2002/10/5 2002/10/5 2002/10/5 2002/10/5 2010/3/7 2002/10/5 2002/10/5 2002/10/5 2002/10/5 2002/10/5 2002/10/5 2002/10/5 2002/10/5 2002/10/5 2002/10/5 2002/10/5 2002/10/5 2002/10/5 2002/10/5 2002/10/5 2002/10/5 / / / / / / / / / / / 2010/3/7 / / / / / / / / / / / / / / / /
相关方环境、职业健康安全现场检查表
QHSE/R-07-040
相关方
联系人
相关方地址
联系方式
检查人员
检查日期
序号
检查内容
检查情况
符合程度
备注
1
与本公司有业务往来的人员是否理解本公司的环境、职业健康安全方针
2
是否因环境、劳动保护和职业健康安全问题受到相关方的投诉
3
是否因环境、职业健康安全事故受到上级主管部门或安全生产管理部门的处罚
4
员工是否接受过环境、职业健康安全方面的培训
5
是否配置了必要的环境保护设施、安全防护设施
6
是否有环境保护、安全生产方面的管理规定,是否认真执行
7
是否有环境保护、安全生产方面的管理规定,是否认真执行
8
检查工作现场,查看有无环境事故及安全隐患
9ห้องสมุดไป่ตู้
同上一次检查比,环境、职业健康安全表现是否有明显改变
环境与职业健康安全体系表格
一、环境因素清单序号部门/区域岗位环境因素时态状态环境影响评分法是否重要环境因素法规符合性发生频率影响范围影响程度社区关注度环境周期影响长短年消耗量可节约程度综合分1 2 3 4 5 6 7二、危险源清单部门:作业活动序号危险源危害因素可能导致的事故作业条件危险性评价危险级别是否受控L E C D三、重要环境因素清单控制措施序号重要危险源地点事故影响风险等级1235678910111213四、重要环境因素清单序号类别重要环境因素部门/岗位管理方法运行控制应急预案目标、管理方案1 火灾爆炸2 能资源消耗4 废气6 噪声编制:审核:批准:年月日五、主要危险源清单序号主要危险源存在岗位事故事件风险控制运行控制应急预案目标、管理方案1 电器设备电线短路、线路老化危化品(氨)泄露,遇明火、高温或火花发生火灾爆炸在易燃易爆存放区,明火操作,导致火灾或爆炸锅炉缺水发生意外爆炸2 电线的老化、裸露、带电设备漏电且接地不良带电维修操作;未做防护措施避雷针失效3 特种设备(电动葫芦)违规操作、超载、斜吊导致事故电动葫芦限位开关、钢丝绳损坏、安全保护装置(制动器、限位器)失灵指挥、操作不当使产品掉落4 维修时未断电或监护不力(如未挂维修警示牌)导致设备意外启动,造成安全事故触及烘干机、提升机、造粒机旋转部位违章操作设备5 厂内车辆超速行驶、刹车失灵驾驶员疲劳作业、酒后上岗、违章操作导致交通安全事故6 危化品(氨)泄漏7 空压机、烘干机等设备噪声排放8 设备维护高空作业意外坠落10 粉尘排放11 触及高温加热设备和物料六、相关环境法律、法规适用性评价表序号对应环境因素法律法规及其它要求法律法规相关内容及其它要求1 2 3 4 5七、环境适应法律法规清单序文件名称发布日期实施日期号12345678910111213141516171819202122232425八、职业健康安全适用性法律法规评价表序号对应安全因素法律法规及其它要求法律法规相关内容及其它要求1 2 3 4 5 6 7 8 91 0九、职业健康安全适用性法律法规一览表职业健康安全适用法律法规清单序法律名称颁布时间实施时间号1234567891011121314151617181920十、部门质量/环境/安全目标及管理方案检查记录序号部门目标、指标考核结果备注1 企管部2 供应公司3 财务部4 营销公司5 设备动力部6 生产部7 安环部8 质管部10施可丰/赛洋车间12办公室15保卫科16 仓储部分析考核人:日期:十、职业健康安全目标指标管理方案序号业务活动危险源及其风险管理方案控制目标、指标责任人危险源风险1 2 34 5 6 7 8 9 10十一、安全生产会议记录时间:地点:主持人:会议主题:参加人员:会议内容:会议内容整理时间:十二、重要施加相关方一览表序号相关方名称类型负责人联系方式相关部门施加影响内容施加影响方式施加影响结果列入日期1 2 3 4 5十三、相关方施加影响记录日期相关方名称业务关系施加影响实施人备注方式内容十四、外部信息接收台账序号文件名称文件编号实施日期来文部门阅办单位或阅办人主办单位回复1 2 3 4 5 6 7 8 9101112131415十五、相关外部信息回应记处理情况备注序号检查部门下达日期被检查人确认十六、吊装安全作业证吊装地点吊装工具名称吊装人员特殊工种作业证号安全监护人吊装指挥(负责人)作业时间自年月日时分至年月日时分吊装内容:起吊重物质量(t)危害辨识:安全措施(作业前,应对照吊装安全作业证背面“安全措施”和企业补充的安全措施,在相应方框内画“√”):1.作业前对作业人员进行安全教育2.吊装质量大于等于40t的重物和土建工程主体结构;吊装物体虽不足40t,但形状复杂、刚度小、长径比大、精密贵重,作业条件特殊,需编制吊装作业方案,并经作业主管部门和安全管理部门审查,报主管副总经理或总工程师批准后方可实施3.指派专人监护,并监守岗位,非作业人员禁止入内4.作业人员已按规定佩戴防护器具和个体防护用品5.应事先与分厂(车间)负责人取得联系,建立联系信号6.在吊装现场设置安全警戒标志,无关人员不许进入作业现场7.夜间作业要有足够的照明8.室外作业遇到大雪、暴雨、大雾及6级以上大风,停止作业9.检查起重吊装设备、钢丝绳、揽风绳、链条、吊钩等各种机具,保证安全可靠10.应分工明确、坚守岗位,并按规定的联络信号,统一指挥11.将建筑物、构筑物作为锚点,需经工程处审查核算并批准12.吊装绳索、揽风绳、拖拉绳等避免同带电线路接触,并保持安全距离13.利用管道、管架、电杆、机电设备等作吊装锚点,不准吊装14.人员随同吊装重物或吊装机械升降,应采取可靠的安全措施,并经过现场指挥人员批准15.悬吊重物下方站人、通行和工作,不准吊装16.超负荷或重物质量不明,不准吊装17.斜拉重物、重物埋在地下或重物坚固不牢,绳打结、绳不齐,不准吊装18.棱角重物没有衬垫措施,不准吊装19.安全装置失灵,不准吊装的操作规程20.用定型起重吊装机械(履带吊车、轮胎吊车、轿式吊车等)进行吊装作业,遵守该定型机械21.作业过程中应先用低高度、短行程试吊22.作业现场出现危险品泄漏,立即停止作业,撤离人员23.作业完成后清理现场杂物24.吊装作业人员持有法定的有效的证件25.地下通讯电(光)缆、局域网络电(光)缆、排水沟的盖板,承重吊装机械的负重量已确认,保护措施已落实。
质量、环境、职业健康安全管理体系内审检查表02
受审核部门
时间
标准条款
审核内容
记录
评价
E4.3.是否在工程开工前进行环境因素、危险源辨识评价,并形成重要环境因素及重大危险源清单,有无新识别的已报公司主管部门?
2、是否对辩识的重要环境因素和重大危险源制定了控制措施。
1、是否针对目标、指标指定了形成文件化的管理方案没,方案中是否明确了有关岗位的层次的职责权限、时间、方法。
2、是否针对目标、指标指定了形成文件化的管理方案没,方案中是否明确了有关岗位的层次的职责权限、时间、方法。
内审员:受审核人:
Q5.3.5.4.1
E4.2.4.3.3
04.2.4.3.3
管理方针
目标、指标
查看公司的管理方针、目标、指标是否对项目进行了公示,为员工及相关方、公众所获取;
是否清楚和理解方针、目标的内涵,如何去实现。
是否根据公司的总的方针、目标,建立了项目部的目标、指标,在各层次分解落实,目标、指标的达标情况如何,是否有考核记录;
质量、环境和职业健康安全管理体系审核检查表
XXXXXXXXXXXXXX有限公司质量、环境、职业健康安全一体化管理体系编号:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX有限公司质量、环境、职业健康安全一体化管理体系编号:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX有限公司质量、环境、职业健康安全一体化管理体系编号:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX有限公司质量、环境、职业健康安全一体化管理体系编号:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX有限公司质量、环境、职业健康安全一体化管理体系编号:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX有限公司质量、环境、职业健康安全一体化管理体系编号:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX有限公司质量、环境、职业健康安全一体化管理体系编号:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX有限公司质量、环境、职业健康安全一体化管理体系编号:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX有限公司质量、环境、职业健康安全一体化管理体系编号:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX有限公司质量、环境、职业健康安全一体化管理体系编号:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX有限公司质量、环境、职业健康安全一体化管理体系编号:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX有限公司质量、环境、职业健康安全一体化管理体系编号:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX有限公司质量、环境、职业健康安全一体化管理体系编号:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX有限公司质量、环境、职业健康安全一体化管理体系编号:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX有限公司质量、环境、职业健康安全一体化管理体系编号:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX有限公司质量、环境、职业健康安全一体化管理体系编号:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX有限公司质量、环境、职业健康安全一体化管理体系编号:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX有限公司质量、环境、职业健康安全一体化管理体系编号:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX有限公司质量、环境、职业健康安全一体化管理体系编号:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX有限公司质量、环境、职业健康安全一体化管理体系编号:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX有限公司质量、环境、职业健康安全一体化管理体系编号:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX有限公司质量、环境、职业健康安全一体化管理体系编号:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX有限公司质量、环境、职业健康安全一体化管理体系编号:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX有限公司质量、环境、职业健康安全一体化管理体系编号:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX有限公司质量、环境、职业健康安全一体化管理体系编号:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX有限公司质量、环境、职业健康安全一体化管理体系编号:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX有限公司质量、环境、职业健康安全一体化管理体系编号:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX有限公司质量、环境、职业健康安全一体化管理体系编号:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX有限公司质量、环境、职业健康安全一体化管理体系编号:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX有限公司质量、环境、职业健康安全一体化管理体系编号:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX有限公司质量、环境、职业健康安全一体化管理体系编号:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX有限公司质量、环境、职业健康安全一体化管理体系编号:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX有限公司质量、环境、职业健康安全一体化管理体系编号:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX有限公司质量、环境、职业健康安全一体化管理体系编号:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX有限公司质量、环境、职业健康安全一体化管理体系编号:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX有限公司质量、环境、职业健康安全一体化管理体系编号:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX有限公司质量、环境、职业健康安全一体化管理体系编号:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX有限公司质量、环境、职业健康安全一体化管理体系编号:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX有限公司质量、环境、职业健康安全一体化管理体系编号:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX有限公司质量、环境、职业健康安全一体化管理体系编号:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX有限公司质量、环境、职业健康安全一体化管理体系编号:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX有限公司质量、环境、职业健康安全一体化管理体系编号:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX有限公司质量、环境、职业健康安全一体化管理体系编号:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX有限公司质量、环境、职业健康安全一体化管理体系编号:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX有限公司质量、环境、职业健康安全一体化管理体系编号:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX有限公司质量、环境、职业健康安全一体化管理体系编号:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX有限公司质量、环境、职业健康安全一体化管理体系编号:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX有限公司质量、环境、职业健康安全一体化管理体系编号:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX有限公司质量、环境、职业健康安全一体化管理体系编号:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX有限公司质量、环境、职业健康安全一体化管理体系编号:XXXXXXXXXX。
最新质量环境职业健康安全三体系相关方需求和期望一览表
1
股东
相关方股东
相关方需求和期望一览表
需求和期望
监测指标或项目
监测频率
监测责任部 上年度评价
门
结论
1、经营指标达成; 2、安全生产; 3、环保生产;
完成经营指标
每季度
无重大安全和环境事故 每月
财务部 办公室
1、经营符合国家和地方要求;
2
政府 政府机构 2、及时缴税、就业最大化;
3、安全环保生产;
第2页共2页
无违规经营事项
每季度
无重大安全和环境事故 每月
1、产品质量符合顾客要求;
3
顾客
直供客户 2、及时交货; 经销商 3、价格合理;
4、及时处理投诉;
顾客满意度 订单交付及时率 客诉处理及时率
每半年 每月
4
员工
员工
1、福利待遇符合政策;
未违反劳动法律法规
2、有培训和发展机会; 3、有良好的工作环境;
关键岗位人员稳定率
4、及时付款;
三方审核一次通过率
产品符合环保要求 主要计量仪器校准及时
率
每年 每年 每月
财务部 办公室 客服部 质量部
办公室
供应部
质量部
满足 要求
第1页共2页
满足 要求
序号 相关方类型 相关方
需求和期望
7
银行
银行 贷款/融资
8 竞争对手 竞争对手 企业核心技术等相关机密
9 社会团体
党委 工会
符合员工基本权益 履行会员责任
10
工程施工
施工和监 1、施工环境和条件安全; 管单位 2、有就餐条件;
11
居民 周边居民 无污染、无噪声,对生活无影响
2015版质量、环境、职业健康安全内审检查表QEOHS
2015版质量、环境、职业健康安全内审检查表QEOHS
精品管理制度、管理方案、合同、协议、一起学习进步
32793 8019 耙32346 7E5A 繚^ 30476 770C 県
内审检查表
内审检查表
内审检查表
内审检查表
内审检查表
内审检查表
SS29667 73E3 珣40468 9E14 鸔40021 9C55 鱕S20737 5101 儁?
内审检查表
内审检查表
内审检查表
内审检查表
内审检查表
内审检查表编号:
内审检查表
内审检查表
,40776 9F48 齈34248 85C8 藈29698 7402 琂29252 7244 牄 25318 62E6 拦i
内审检查表
27997 6D5D 浝30591 777F 睿!40414 9DDE 鷞32293 7E25 縥35949 8C6D 豭W38097 94D1 铑
内审检查表
内审检查表
内审检查表
内审检查表
内审检查表
内审检查表
内审检查表
内审检查表
内审检查表
内审检查表
内审检查表
内审检查表
内审检查表
企业管理,管理制度,报告,协议,合同,标书。
相关方环境、职业健康安全检查表
报送单位: 报送时间:
序号
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11
检查的内容
施工单位的营业执照、资质证明是否齐全,是否与所 从事的作业内容相符 施工单位是否签订了环境、职业健康安全协议,是否 制定了安全施工方案 是否对施工人员进行了环境、职业健康安全教育 交叉作业的两个以上的单之间是否签订了环境、职业 健康安全协议 施工单位用电是否办理了审批手续,是否安装了临时 电控箱 施工单位用电是否有乱接、乱挂电源线现象 临时电源线的绝缘是否良好,是否有裸露现象 临时线架设高度是否满足户内≥2·5M,户外≥4· 5M,沿地敷设加保护措施 施工现场是否有明显的标志注明其承揽工程项目、施 工人数、项目负责人、工期。 施工现场是否封闭,现场危险区域是否有安全标志和 防范措施 施工单位使用的设备、设施是否符合安全要求,防护 装置是否齐全 电焊机两端接线柱是否有防护罩,一次线长度是否超 过3米,二次线接头是否超过3个,电源线是否有破损 现象 施工单位使用的乙炔气瓶是否有回火防止器,乙炔瓶 与氧气瓶距离是否超过5米,氧气表和乙炔表是否完好 施工现场有危险的出口、坑槽、预留口及电气设备等 危险处是否设置围栏、盖板和醒目的警示标志 危险化学品的储存、使用是否符合环境、安全要求 施工单位的特种作业人员是否持有效的特种作业人员 操作证和相应的劳动保护用品 施工单位的作业行为是否符合安全作业规范 施工单位在施工中是否有违章、违纪、野蛮施工现象 施工单位在登高、吊物、搬运大型设备等危险作业时 是否实施了安全防护措施 在人行道上施工,挖沟是否设安全围栏和警示灯 施工单位在危险区域动电、动火是否通过审批,并设 专人监护,消防措施是否落实 相关方是否定期对施工现场进行环境、安全检查并有 记录 易燃易爆场所是否架设临时电气线路 工程(项目)竣工后临时电气线路是否拆除
质量、环境、职业健康安全三体系三体系内审检查表 - 管理层
1、最高管理者是否制定了质量方针/环境方针/ 针;
职业健康安全方针?
·公司制定了质量目标,对质量目标的实
管理方针 、目标和 管理方案
Q/E/S :
5.2/6. 2
2、公司是否对管理方针进行宣导?员工是否充 分理解?外部相关方是否能获取?
3、公司是否制定质量目标/环境目标/职业健康 安全目标?
现策划明确了具体的措施及完成时间。 ·制定了环境目标和管理方案、职业健康 安全目标和管理方案;形成了目标管理方 案一览表; ·查xxx年度目标达成情况的统计,各项
查、处理?是否履行“四不放过”?
、内审、外审、管理评审、数据分析寻求
3、对不符合产生的原因是否分析?
改进方向,并采取纠正措施进行体系改进
事件调查 、不合格 控制及持
续改进
10.1
4、是否分析纠正措施的需求?并批准?
。
5、是否按纠正措施的要求实施?验证是否有 ·查对各部门检查过程中开出的“不符合
效?
通知单”,均进行了原因分析,采取了纠
·各项不符合项经验证,纠正措施实施有 效。
1、是否定期开展管理评审活动? 2、谁主持?谁参加?
·查xxx年度管理评审计划,公司在xx年 xx月中旬有开展年度总结。
3、管理评审采取了哪种方式?
·查上次管理评审于xx年xx月开展,总经 理主持,各部门主任/经理以上人员参
管理评审
Q/E/S 4、管理评审输入信息是否充分? :9.3 5、是否对管理方针、管理目标进行评审?
受审核 部审门核: 注员::符合 xxx
○,轻微
过程
标准 条款
内部审核检查表--管理层
审核日期:xxx
编号:xxx
检查项目内容
质量、环境和职业健康安全管理检查表
所有文件是否均注明制定或修订日期?
文件的标识、分类、归档、保存、发放、回收、更新、处置等是否有具体规定,执行情况如何?
〇பைடு நூலகம்
〇
〇
〇
〇
〇
〇
〇
〇
〇
〇
〇
〇
〇
〇
〇
4。4.6运行控制
4。4。6
4.4。6
4.4.6
4。4.6
组织是否根据方针、目标和指标确定了与所标识的重要环境因素和危险源有关的运行与活动
环境、职业健康安全方针是否与本组织的活动、产品、服务的性质、规模及环境影响和风险相适应?
环境、职业健康安全方针中是否包含对持续改进和污染预防的承诺?
环境、职业健康安全方针中是否包含遵守法律、法规及其他要求的承诺?
环境、职业健康安全方针中是否包括环境和职业健康安全目标、指标的框架?
是否传达到全体员工并付诸实施?
是否同上级组织的环境、职业健康安全方针相协调?
是否可为公众所获得?
最高管理者是否定期评审、修订环境、职业健康安全方针?
由谁主持制定的?
何时、何地制定的?
如何制定的?
由谁批准的?
何时批准的?
组织活动的性质和环境影响及风险是什么?
组织的产品的性质、规模及其环境影响和风险是什么?
组织的服务的性质、规模及其环境影响和风险是什么?
设定目标指标时应考虑的一些方面
目标、指标是否得到落实?
环境和职业健康安全目标、指标是否定期评审、修订?
目标是如何确定的?
指标是如何确定的?
是否经领导批准?
是否形成文件并受控下发?
是否体现了环境、职业健康安全方针?
环境、职业健康安全检查评价表
5、班前会、安全交底情况
发现不符合每人扣0.1分
1
相关方管理
1、是否建立相关方管理制度和相关方名录
发现不符合每项扣0.2分
1
5
2、外包方是否具备有关安全资质,查资质证书
凡出现承包或租赁方不具备安全生产条件或相应资质为不合格,此项不得分;
1
3、与相关方签订安全协议情况
发现不符合每项扣0.5分
1
4、对临时作业人员、实习人员、参观人员及其他外来人员是否进行安全培训交底
**有限公司
安全、职业健康、环境检查评价标准表
受检单位:日期:
序号
检查内容
评分说明
评分方式
标准分
实得分
备注
1
1
1
基础安全管理
基础安全管理
基础安全管理
责任制
1、安全职责覆盖是否覆盖所有部门、人员
发现不符合每项扣0.5分
3
5
2、现场抽查部门、人员安全职责责任书签订情况
发现不符合每项扣0.2分
1
3、是否按规定考核
发现不符合每项扣0.5分
1
组织机构及专职人员情况
1、安全体系建立情况
发现不符合每项扣0.5分
2
5
2、是否设立专门的安全组织机构
未设置此项不得分
1
3、安全人员配备和持证情况,按企业从业人员的2‰及以上比例配备
发现不符合每人扣0.2分
1
4、企业安全生产达标情况,按达标考核指标
发现不符合每项扣0.2分
1
职业健康、安全环保规章制度
1、是否有完善的安全规章制度和操作规程,至少应包括如下各项:
⑴分级责任制
⑵安全生产委员会制度
质量环境和职业健康安全管理体系审核检查表
受审核部门:审核检查表陪同人员:审核日期:审核员:检查方法第页/共页审核准则:ISO 9001,ISO 1401,GB 28001、体系文献、合用的法律法规条款ISO ISO 9001140014.4.4文献检查内容GB180014.4.4文献管理体系4.2.1 4.2.1总则总则文献现场项目提问查阅检查◆组织是否有文献化的管理◆与管理体系相关的文献有多少?是否符合√体系?相关文献是否齐全?标准的规定?文献是书面形式还是电子形◆与受审核部门相关的文献有多少?√式?◆组织结构图、管理方针、三同时报告等是√否保存完好?◆电子形式文献的使用是否有效?√◆管理体系文献是否覆盖了标准的◆管理体系文献的内容是否满足ISO9001,合用要素(或过程)并符合其规定?ISO 1401,GB 28001的规定?要素(或过程)之间互相作用关系◆管理体系要素(过程)间的逻辑关系、文是否给予拟定及描述?检查发现结果评价√√√√√√√√献的接口是否清楚?◆有否规定查询相关文献的途径?◆文献是否便于查阅?◆管理手册是否涉及管理体系的范围?◆管理手册是否涉及任何剪裁的细节与合理性?◆管理手册是否引用或涉及程序文献?◆管理手册是否涉及管理体系过程(或要素)之间的互相作用的表述。
◆手册和程序是否互相协调,是否有可操作性?◆手册的发放、更改是否符合文献控制规定?√◆查询相关文献的途径4.2.2 4.2.2综合管质量手理手册册◆管理手册的覆盖面是否完整?如对ISO9001标准有剪裁,剪裁细节说明的是否合理?◆管理手册的控制情况√受审核部门:审核检查表陪同人员:审核日期:审核员:检查方法提问文献现场查阅检查√√√√√√√√第页/共页审核准则:ISO 9001,ISO 1401,GB 28001、体系文献、合用的法律法规条款ISO ISO 9001140014.4.5检查内容GB180014.4.5项目管理体系4.2.3 4.2.3检查发现结果评价◆制定的文献控制程序是否◆文献控制程序内容是否完整,是否有可操文献控文献控文献控文献和符合规定作性?程序中是否对文献的编制、批准、发制制制资料控布、存档、查找、修订、评审做出了规定?制◆程序文献是否有效版本?◆外来文献(如标准)是否涉及在控制范围内?◆是否规定了文献的保管办法?◆是否规定了适时和定期评审文献的有效√性?◆对体系的运营起关键作用的岗位是否得到现行有效文献?◆是否规定了失效文献的处置、管理办法?√受审核部门:审核检查表陪同人员:审核日期:审核员:检查方法第页/共页审核准则:ISO 9001,ISO 1401,GB 28001、体系文献、合用的法律法规条款ISO ISO 900114001检查内容GB18001管理体系文献现场项目提问查阅检查◆文献的编写、批准、发布、◆所有文献是否笔迹清楚?√保管、修订、评审情况◆所有文献标记是否明确?√◆文献发布前是否得到授权人的批准?√◆所有文献是否均注明制定或修订日期?√◆文献修改后是否重新批准?√◆辨认文献现行修改状态的方法是什么?是√否满足规定?◆使用处是否都使用适应文献的有效版本?√◆文献的查找是否方便?√◆文献的保管是否有效?√◆外来文献的控制◆是否对外来文献的收集、审查、批准、归√档、发放、使用、评审、更新、补充和作废等作了规定?◆执行的如何?√◆作废文献的管理◆是否对保存的作废文献进行标记和管理,√以防止误用?检查发现结果评价受审核部门:审核检查表陪同人员:审核日期:审核员:检查方法第页/共页审核准则:ISO 9001,ISO 1401,GB 28001、体系文献、合用的法律法规条款ISO ISO 900114001检查内容GB18001管理体系4.2.4 4.2.4文献现场项目提问查阅检查4.5.4 4.5.3◆是否有对记录进行管理的◆程序中是否对记录的标记、收集、编目、√记录控记录控记录控记录和程序归档、保存、维护、查阅、处置等管理内容制制制记录管做了规定?理◆与本组织有关的记录有哪些?√◆与受审核部门有关的记录有哪些?√◆程序中是否包含对记录的质量规定?√◆是否有保存期限的规定?√◆记录管理的实况◆是否对记录进行了清理,并列出了清单?√◆对记录的标记、贮存、检索、保护是否与书面程序的规定相一致?◆记录是否填写对的、笔迹清楚?◆贮存是否便于存取和检索?◆贮存环境如温度、湿度是否适宜,防尘、防蛀等保护措施是否得当?◆过期记录是否按规定进行处置?◆现行记录是否完整?能否提供足够信息?信息是否可靠、可见证?◆记录能否做到对相关活动、产品或服务的可追溯性?◆员工在需要时能否从组织的记录/信息管理系统获取相应信息?√√√√√√√√√检查发现结果评价受审核部门:审核检查表陪同人员:审核日期:审核员:检查方法提问文献现场查阅检查√√√√√第页/共页审核准则:ISO 9001,ISO 1401,GB 28001、体系文献、合用的法律法规条款ISO ISO 900114001检查内容GB18001项目管理体系5.1 5.1检查发现结果评价◆最高管理者对其建立和改◆总经理是否制定并批准书面的质量、环境、√善管理体系的承诺可以提供职业健康安全方针和目的,并采用措施使员哪些证据?工对的理解并贯彻执行?文献等方式将相关方(客户)的规定、法律法规的规定传达成各阶层员工?◆各阶层员工是否充足理解这些规定的重要性,并在工作中保证这些规定的实现?职业健康安全管理体系的适宜性、有效性和充足性?◆是否为每项活动提供充足的资源?◆组织是如何做到以顾客、环◆组织是通过什么方法掌握顾客、员工以及√境和员工为关注焦点的?其他相关方对产品质量的要去以及对保护环境、保障职业健康安全的规定?◆组织如何将顾客的规定、环境保护的规定、√职业健康安全的规定转化为各项工作的规定并实行,从而达成顾客、员工以及其他相关方的满意?管理承管理承诺诺◆是否通过培训、宣传、会议、评审、报告、√◆是否认期进行管理评审,保证质量、环境、√5.2以顾客、环境和员工为关注焦点5.2以顾客为关注焦点受审核部门:审核检查表陪同人员:审核日期:审核员:检查方法提问文献现场查阅检查√√√√√√√√√√√√√√√√√第页/共页审核准则:ISO 9001,ISO 1401,GB 28001、体系文献、合用的法律法规条款ISO ISO 9001140014.2检查内容GB180014.2项目管理体系5.3 5.3检查发现结果评价◆质量、环境、职业健康安全◆是否制定了文献化的管理方针?◆管理方针是否经最高管理者批准?管理方质量方环境方职业健方针的制定◆是否与组织的宗旨相适宜?针针针康方针◆管理方针的内容◆是否适合于组织活动、产品或服务的性质、规模,适合于组织环境的影响、职业健康安全风险的性质和规模?◆是否对满足顾客及其他相关方的规定,对连续改善、污染防止和减少风险作出承诺?◆是否对遵守有关质量、环境、职业健康安全法律法规和其他规定作出承诺?◆是否提供建立和评审目的和指标的框架?◆是否与公司的其他方针一致?◆管理方针的传达与管理◆如何向全体员工传达的?◆采用了那些方式?◆询问员工,看员工是否了解管理方针?◆为公众获得管理方针提供了何种方便?◆公众如何获得管理方针?◆管理方针是否得到实行◆检查绩效测量结果,确认方针是否得到实行?◆管理方针的评审与修订◆是否有定期评审管理方针的规定?◆最高管理者是否认期评审过管理方针?◆如何对管理方针进行修订?◆评审、修订的依据是什么?√√√√受审核部门:审核检查表陪同人员:审核日期:审核员:检查方法提问文献现场查阅检查√√√√√√√√√√√第页/共页审核准则:ISO 9001,ISO 1401,GB 28001、体系文献、合用的法律法规条款ISO ISO 9001140014.3.1环境因素检查内容GB18001项目管理体系5.4.1环境因素检查发现结果评价◆是否建立了环境因素辨认◆有无环境因素辨认和评价的程序?和评价程序◆程序中是否涉及环境因素辨认和评价的规定?◆是否对组织的活动、产品和◆是否按程序规定辨认环境因素?服务中的环境因素进行了辨◆是否规定了辨认的范围和对象?认◆是否有环境因素的清单?◆受审核部门的环境因素有哪些?◆用什么方法和如何进行环◆是否规定了辨认环境因素的方法?√境因素的辨认◆方法是否适宜?√◆辨认环境因素时,收集了哪些原始资料?√◆辨认环境因素应把握的要◆是否考虑三种状态?点◆是否考虑三种时态?◆是否考虑了环境因素的七种类型?◆是否考虑到可对其他施加影响的相关方带来的环境因素?◆如何进行环境影响评价◆有无规定环境影响评价的方法、准则和环节?◆有无重大环境因素清单?◆评价结果是否合理?◆对新项目和变化是否进行了环境因素的补充辨认和评价?√√√√√√√受审核部门:审核检查表陪同人员:审核日期:审核员:检查方法第页/共页审核准则:ISO 9001,ISO 1401,GB 28001、体系文献、合用的法律法规条款ISO ISO 900114001检查内容GB18001管理体系文献现场项目提问查阅检查◆如何对重大环境因素的控◆是否根据环境因素评价结果,制定了重大√制进行策划环境因素控制措施计划?◆对重大环境因素的控制措施有哪些?√√◆对潜在重大环境因素是否制定了应急准备√√和响应措施?◆环境因素的信息能否及时◆有无更新信息的规定?√更新◆是否按规定实行更新?√◆在制定方针、目的和指标◆哪些重大环境因素列入目的和指标?时,是否考虑了重大环境因素◆其他环境因素如何控制?√√√√√√√√√检查发现结果评价5.4.2对危险源辨识、风险评价和风险控制的策划4.3.1对危险源辨识、风险评价和风险控制的策划◆是否建立了危险源辨识、风◆有无危险源辨识、风险评价和风险控制策险评价和风险控制策划的程划的程序?序◆程序中是否涉及危险源辨识、风险评价和风险控制策划的规定?◆是否对组织的活动及活动◆是否按程序规定辨识危险源及其风险?场合中的危险源及其风险进◆是否规定了辨识的范围和对象?行了辨识◆是否有危险源及其风险的清单?◆受审核部门的危险源及其风险有那些?◆用什么方法和如何进行危◆是否规定了辨识危险源及其风险的方法?√险源及其风险的辨识◆方法是否适宜?√◆辨识危险源及其风险时,收集了哪些原始√资料?√√受审核部门:审核检查表陪同人员:审核日期:审核员:检查方法提问文献现场查阅检查√√√√√√√√√第页/共页审核准则:ISO 9001,ISO 1401,GB 28001、体系文献、合用的法律法规条款ISO ISO 900114001检查内容GB18001项目管理体系检查发现结果评价◆辨识危险源及其应把握的◆是否考虑三种状态?要点◆是否考虑三种时态?◆是否考虑了各种类型的危险情况?◆是否考虑了可对其施加影响的相关方带来的职业健康安全风险?◆如何进行风险评价◆有无规定风险评价的方法、准则和环节?√◆有无重大危险源及其风险清单?√◆评价结果是否合理?◆对新项目和变化是否进行了风险评价和事√前评价?◆是否根据风险评价结果,制定了风险控制措施计划?◆对危险源及其风险的控制措施有哪些?◆对潜在职业健康安全风险是否制定了应急准备和响应措施?√√√√√√√◆如何对风险控制进行策划◆危险源及其风险的信息能◆有无更新信息的规定?否及时更新◆是否按规定实行更新?◆在制定方针、目的时,是否◆哪些重大风险列入目的?考虑了重大危险源及其风险◆其他风险如何控制?√√受审核部门:审核检查表陪同人员:审核日期:审核员:检查方法第页/共页审核准则:ISO 9001,ISO 1401,GB 28001、体系文献、合用的法律法规条款ISO ISO 900114001检查内容GB18001管理体系5.4.3法律法规和其他规定文献现场项目提问查阅检查4.3.2 4.3.2◆是否建立并保持了辨认、获◆程序是否规定了辨认适合本公司的法规和√法律和法规和得和更新法律法规及其他规其他规定的方法?其他规其他规定的程序◆程序是否明确了获得法规的渠道?√√定定◆程序中是否规定了收集、登录、保存的责√√任单位和人员,是否规定了收集频次、途径、登录方法?◆该程序是否规定了对法规变更信息的跟踪及负责人?◆该程序是否规定了向员工和其他相关方传达有关法规和其他规定的方法和职责?◆合用于本公司的法规和其他规定有哪些◆受审核部门合用的法律法规有哪些◆法规信息是否及时变更◆是否建立了法规和其他规定的清单?有无漏掉?◆受审核部门合用的法规有哪些?有无漏掉?◆由谁负责?◆做得如何?√√√√√√√√√√√√√√检查发现结果评价◆如何向员工和其他相关方◆法规信息如何进行内、外部沟通?谁负传达法律法规和其他规定的责?信息◆和需要了解法律法规和其他规定的员工面谈,看其是否充足了解?◆员工是否意识到不遵守法规的后果?受审核部门:审核检查表陪同人员:审核日期:审核员:检查方法提问文献现场查阅检查√√第页/共页审核准则:ISO 9001,ISO 1401,GB 28001、体系文献、合用的法律法规条款ISO ISO 900114001检查内容GB18001项目管理体系检查发现结果评价◆本组织的守法情况及守法◆过去、现在有无违法?√证明性文献◆各项质量、环境、职业健康标准是否清楚?有无违反情况?◆有无守法证明性文献,如新建、扩建项目√和技术改造项目的环境、职业健康安全评价报告、三同时验收报告、噪声的检测数据等?5.4.4 5.4.1 4.3.3 4.3.3管理目质量目目的、目的的和指的指标和标方案◆组织是否设定了管理目的◆目的和指标是否形成文献?和指标◆是否经领导批准?◆是否分解到有关的职能和层次?◆设定目的和指标时应考虑◆是否符合方针的规定?的内容◆是否涉及产品规定及满足产品规定所需的内容?◆是否考虑了法律、法规和其他规定?◆是否考虑了重大环境因素、重大危险源及其风险?◆是否考虑了员工和相关方的规定?◆是否考虑了技术、财务及实行的可行性?◆是否体现了防止为主和连续改善的精神?◆是否具有可测量性,有无测量目的和指标的方法?◆是否为目的和指标的实现设立完毕时间?√√√√√√√√√√√√√√√受审核部门:审核检查表陪同人员:审核日期:审核员:检查方法第页/共页审核准则:ISO 9001,ISO 1401,GB 28001、体系文献、合用的法律法规条款ISO ISO 900114001检查内容GB18001项目◆目的和指标的实现情况管理体系文献现场提问查阅检查◆受审核部门是否均有相应的目的和指标?√◆目的和指标是否具体并尽也许量化?√◆是否设立了必要的可测量参数?√◆是否制定了实行目的和指标的方案?√◆公司资源是否能保证目的和指标的实现?√◆是否明确了执行部门和负责人?√√◆是否已向有关人员传达?√◆有关人员是否清楚?√√√√√√√检查发现结果评价◆有无目的和指标实现的证◆检查绩效测量结果,确认目的和指标是否据得到实现?◆目的和指标是否认期评审、◆目的和指标是否认期评审、修订?修订◆依据什么评审、修订?◆目的和指标的评审、修订是否体现连续改善?5.4.5管理方案4.3.3 4.3.4◆是否制定了管理方案目的、职业健指标和康安全方案管理方◆管理方案的内容是否满足◆是否明确了负责人?案标准规定◆是否明确了实现目的和指标的措施、方法◆是否明确了时间规定?◆是否规定了资源保证?◆方案是如何制定、批准的?√◆受审核部门有否相应的方案?√◆是否所有的目的和指标都有相应的方案?√√√√√√√受审核部门:审核检查表陪同人员:审核日期:审核员:检查方法提问◆由谁负责方案实行的监督?◆如何验证方案实行的效果?文献现场查阅检查√√√√√第页/共页审核准则:ISO 9001,ISO 1401,GB 28001、体系文献、合用的法律法规条款ISO ISO 900114001检查内容GB18001项目◆如何监督方案的实行管理体系检查发现结果评价◆方案能否保证目的指标的◆是否存在一个评审方案的过程?√实现◆是否所有的目的和指标都有相应的方案?√◆有关人员是否参与方案的制定?√◆是否及时修订方案5.4.6一体化管理体系策划5.4.2质量管理体系策划◆什么情况下修订方案?◆是否进行过修订?√√√√√√◆策划是否满足管理目的及◆如何保证策划能满足管理目的及管理体系管理体系总规定?管理体系总规定?策划的输出是否形成文献?◆现有管理体系策划后形成了多少文献情况?有多少份程序文献?是否满足规定?◆管理目的是否实现(以此确认管理体系策划的有效性)?◆是否提供了实行管理目的◆实行管理目的的资源是否充足,有多少质的资源?检员?有多少计量员?有多少内审员?是否发给内审员聘书?有多少设备、计量器具?对与质量、环境、职业健康安全有关的人员是否进行了培训?◆管理体系策划是否体现了◆现有文献是否体现了管理体系的连续改连续改善?善?◆管理体系策划是否受控?◆文献的更改是否受控?更改期间管理体系的完整性是否得到了保持?√√√√受审核部门:审核检查表陪同人员:审核日期:审核员:检查方法现场检查√√√√√√√√√√第页/共页审核准则:ISO 9001,ISO 1401,GB 28001、体系文献、合用的法律法规条款ISO ISO 900114001检查内容GB18001管理体系5.5.1 5.5.1文献项目提问查阅◆是否明确规定了组织的组◆是否有清楚的组织结构图?√4.4.1 4.4.1◆相关职能部门或岗位(特别是从事管理、√职责和职责和资源、结构和织结构、职责、权限执行和验证工作的人员)的职责是否得到规权限权限作用、职责定并形成文献?职责和◆受审核部门的职责是什么?√权限◆最高管理者的职责、权限◆最高管理者是否明确其各项职责?◆最高管理者是否指定了管理者代表,是否√恰本地明确了管理者代表的职责和权限?◆管理者的作用◆管理者是否为实行、控制和改善管理体系√提供必要的资源,涉及人力资源、专项技能、技术和财务资源?提供资源的途径是否明确?◆承担管理职责的人员,如何表白其对连续改善的承诺?◆是否指定了职业健康安全员工代表,其职√责和权限是否明确?◆管理者如何参与和支持质量、环境、职业健康安全活动?◆有关职责、权限如何传达成◆各部门、各类人员的职责、权限及互相关√位的系是如何传达的?◆各有关人员是否明确各自的职责、权限及互相关系?◆各类人员是否明确完毕职责任务与实现管理方针之间的关系?检查发现结果评价受审核部门:审核检查表陪同人员:审核日期:审核员:检查方法提问◆管理者代表是否对体系的建立、实行、保持负责?◆是否向最高管理者报告管理体系的运营情况?文献现场查阅检查√√√√√√√√第页/共页审核准则:ISO 9001,ISO 1401,GB 28001、体系文献、合用的法律法规条款ISO ISO 9001140014.4.1检查内容GB180014.4.1项目◆管理者代表的职责管理体系5.5.2 5.5.2检查发现结果评价作结构和管理者管理者资源、用、职责职责代表代表和权限5.5.3 5.5.3 4.4.3 4.4.3◆是否制定了协商和交流的◆组织是否有协商和交流的程序?程序中是协商和内部沟信息交协商和程序否对协商和交流的方式、内容做了规定?程沟通通流沟通序制定过程中是否听取了员工意见?◆程序中是否规定了与相关方的沟通和协商?◆外部人员获取管理方针的途径和方法是否可行?是否方便?受审核部门:审核检查表陪同人员:审核日期:审核员:检查方法提问◆员工是否参与质量、环境、职业健康安全方针的制定、修订、评审?◆员工是否参与管理体系文献,特别是作业指导书的制定、修订和评审?◆员工是否参与过程的辨认与拟定;环境因素的辨认与评价;危险源辨识、风险评价和风险控制的策划?◆员工是否参与也许影响工作场合环境、职业健康安全变化的任何活动,如引入新的或改善的设备、原材料、技术、程序或工作模式等?◆员工是否了解谁是员工代表以及谁是管理者代表?◆涉及重大投诉、事故的外部信息有无适当解决和记录?◆是否保存有接受和答复员工已经建议的记录?文献现场查阅检查√√√√√√√第页/共页审核准则:ISO 9001,ISO 1401,GB 28001、体系文献、合用的法律法规条款ISO ISO 900114001检查内容GB18001项目◆内部协商的内容管理体系检查发现结果评价◆协商和交流的记录受审核部门:审核检查表陪同人员:审核日期:审核员:检查方法第页/共页审核准则:ISO 9001,ISO 1401,GB 28001、体系文献、合用的法律法规条款ISO ISO 900114001检查内容GB18001管理体系文献现场项目提问查阅检查◆通报组织管理方针和管理◆是否同员工、周边进行过信息交流?√体系有效性的过程◆是否将管理体系审核和评审结果通报组织√◆将管理体系审核和评审结内所有有关人员?果通报组织内所有有关人员◆信息通报采用何种方式?√√的过程◆受审核部门涉及到哪些信息交流?√◆异常、紧急情况下的信息如何交流◆同外部相关方的信息交流◆如何得到政府有关机构的信息?◆是否同供方和承包方交流有关信息?◆如何解决顾客投诉?√√√√√√√√检查发现结果评价5.6 5.6 4.6 4.6◆是否有定期进行管理评审◆评审的时间间隔是如何规定的?管理评管理评管理评管理评的规定◆是否按规定的时间间隔进行管理评审?审审审审◆管理评审是否由总经理亲自主持?受审核部门:审核检查表陪同人员:审核日期:审核员:检查方法第页/共页审核准则:ISO 9001,ISO 1401,GB 28001、体系文献、合用的法律法规条款ISO ISO 900114001检查内容GB18001管理体系文献现场项目提问查阅检查◆受审核部门应为管理评审◆受审核部门应为管理评审提供什么资料?√提供什么资料◆管理评审的输入是否涉及下列内容:√◆管理评审的输入是否充足①内、外部审核结果。
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3.“污染环境事件”是指曾因污染环境被附近居民投诉或被环保局警告或罚款。
4.“安全事件”是指曾因安全被警告或罚款。
废水排放是否符合国家和地方的法规?是□否□不清楚□不适用□
废弃物处理是否符合国家和地方的法规?是□否□不清楚□不适用□
噪声是否符合国家和地方的法规?是□否□不清楚□不适用□
辐射是否符合国家和地方的法规?是□否□不清楚□不适用□
用电安全是否符合国家和地方的法规?是□否□不清楚□不适用□
机械安全运行是否符合国家和地方的法规?是□否□不清楚□不适用□
消防管理是否符合国家和地方的法规?是□否□不清楚□不适用□
3.环境、职业健康安全管理体系(15分)
企业内部是否有人员负责环境、职业健康安全管理工作?是□否□
是否已建立ISO14001、GB/T28001-2011管理体系?是□在建立□未建立□
是否取得ISO14001、GB/T28001-2011认证?是□否□
相关方环境、职业健康安全状况调查表
JL/ES4.4.6-09
产品名称:编号:
感谢贵公司多年来对我单位的大力支持和协助,由于本单位正按ISO14001、GB/T28001-2011的要求运行环境、职业健康安全管理体系,需要贵公司协助我们进行环境、职业健康安全管理调查,请认真填写下表,并在十日内寄至本单位,谢谢!
相关方名称:
企业负责人签名:
日期:
1.工厂在生产过程中是否有下列污染产生?(20分)
□废气
□危险废弃物
□废水
□噪声
□废液
□辐射
□一般废弃物
□其他
2.是否符合国家和地方的法规?(20分)
废气排放是否符合国家和地方的法规?是□否□不清楚□不适用□
废液排放是否符合国家和地方的法规?是□否□不清楚□不适用□
4.最近一年内有无发生过污染环境事件?(10分)有□无□
5.最近一年内有无发生过安全事件?(15分)有□无□
6.是否进行全员环保、安全宣传或教育?(15分)有□无□
7.绿化面积:%(5分)
以下部分由我单分:打分者:
填写说明:
1.“不适用”是指公司不涉及此项内容;