聘用合同书简单
聘用合同书简单5篇
聘用合同书简单5篇篇1甲方（聘用单位）：__________________________乙方（受聘人）：___________________________根据《中华人民共和国劳动合同法》以及有关法律法规和政策规定，经甲乙双方平等自愿、协商一致，共同签订本聘用合同书，并共同遵守本合同所列条款。
一、聘用合同期限本合同为长期聘用合同，合同期限为自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、聘用岗位及职责要求1. 聘用岗位：___________________________。
2. 岗位职责及要求：乙方应按照甲方的要求，履行岗位职责，按时完成工作任务。
具体职责包括但不限于：参加项目会议、完成指派的工作任务、保护公司机密等。
三、工作时间和休息休假1. 工作时间：按照甲方的规定执行，一般为标准工时制。
2. 休息休假：按照国家法律法规和公司规定执行。
四、薪酬待遇1. 基本工资：甲方根据乙方的工作岗位及表现，确定乙方的月薪为________元人民币。
2. 绩效与奖金：根据公司业绩及乙方工作表现，甲方将给予乙方相应的绩效奖金。
3. 社会保险与福利：甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险，并享有相应的福利待遇。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 劳动保护：甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护措施，保障乙方在工作过程中的健康与安全。
2. 劳动条件：甲方为乙方提供必要的工作条件，包括办公设备、工具等。
3. 职业危害防护：甲方对可能产生职业危害的岗位，将采取相应措施，保障乙方的人身安全。
六、教育培训甲方将根据需要对乙方进行岗位培训，提高乙方的专业技能和业务水平。
七、保密和竞业限制1. 乙方应遵守甲方的保密规定，不得泄露公司机密。
2. 乙方在离职后的一定期限内（一般为两年），不得在与甲方业务相关的单位从事同类业务，以免泄露甲方的商业机密。
八、合同解除与终止1. 甲乙双方应按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定解除或终止本合同。
简单的公司聘用合同5篇
简单的公司聘用合同5篇篇1甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人员）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本聘用合同，共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，其中试用期为自____年____月____日至____年____月____日。
试用期满前，根据双方协商，可进行续约。
二、工作内容与地点1. 乙方应在甲方的指导和监督下，履行以下工作职责和任务：_______________。
（请具体说明工作内容）2. 乙方工作地点为甲方的公司所在地或其他指定的办公地点。
三、工作时间与休假1. 甲方根据公司实际情况安排工作时间和休假制度。
乙方应遵守甲方的规定，按时完成工作任务。
如遇特殊情况需要加班，甲方应按照国家的规定给予相应的补偿。
2. 乙方有权享受法定节假日休息及年假等休假权利。
具体安排按照甲方规定执行。
四、薪酬待遇与福利1. 甲方应按照国家的规定支付乙方的工资报酬。
乙方的工资水平根据乙方的职位和工作表现确定。
具体标准如下：_______________。
（请具体说明薪酬待遇）2. 甲方将根据公司的年度效益及乙方的工作表现，对乙方进行年度考核，并根据考核结果进行薪酬调整。
3. 乙方有权享受甲方提供的员工福利，包括但不限于社会保险、住房公积金等。
甲方应按照国家的规定为乙方缴纳社会保险费用。
五、保密义务与竞业限制1. 乙方应对在任职期间所知悉的甲方商业秘密及客户信息承担保密义务，不得泄露给第三方。
否则，甲方有权追究乙方的法律责任。
2. 在本合同终止或解除后的一定期限内（一般为离职后的一年内），乙方不得在与甲方有竞争关系的其他单位从事相同或类似的工作。
如违反此约定，乙方应向甲方支付违约金。
违约金的具体数额双方另行约定。
简单的聘用合同怎么写6篇
简单的聘用合同怎么写6篇篇1简单的聘用合同怎么写一、合同双方1. 雇主：______________（以下简称“雇主”）2. 员工：______________（以下简称“员工”）二、工作内容1. 员工受雇于雇主，担任职位为______________，工作内容包括但不限于______________。
2. 员工应按照雇主的工作安排和要求完成工作任务，维护雇主的利益和声誉。
三、工作时间和地点1. 员工的工作时间为每周工作______天，每天工作______小时，具体工作时间安排由雇主决定。
2. 员工应按照雇主规定的工作地点履行工作职责。
如有调动工作地点的情况，应提前通知员工并协商解决。
四、薪酬和福利1. 员工的薪酬为每月______ 元，具体薪酬构成包括基本工资、绩效奖金等。
具体薪酬发放时间和方式由雇主确定。
2. 员工享有雇主提供的福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金、带薪年假等。
具体福利待遇详见公司规定。
五、保密条款1. 员工应保守雇主的商业秘密和机密信息，不得私自泄露或利用商业秘密谋取个人利益。
2. 员工在离职后仍应遵守保密条款，不得利用已掌握的机密信息从事竞争行为。
六、解除劳动合同1. 若员工有违纪或违法行为，雇主有权解除劳动合同。
2. 若员工主动辞职，需提前_____个月通知雇主，否则需支付违约金。
七、其他条款1. 本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为______年。
2. 其他未尽事宜，双方可根据实际情况协商解决。
雇主（盖章）：______________ 员工（签字）：______________日期：______________ 日期：______________以上即是一份简单的聘用合同的范本，具体条款可根据实际情况进行调整和修改。
希望双方能够按照合同规定履行各自的责任，共同促进工作的顺利进行，谢谢！篇2简单的聘用合同怎么写一、甲方为聘用方，乙方为被聘用方。
二、甲方聘用乙方为其单位的某职务。
聘用合同书简单新整理版5篇
聘用合同书简单新整理版5篇篇1甲方（聘用单位）：___________________单位性质：___________________法定代表人：___________________地址：___________________联系方式：___________________乙方（受聘人）：___________________性别：___________________民族：___________________文化程度：___________________身份证号码：___________________住址：___________________联系方式：___________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿的原则，经友好协商，就乙方向甲方提供劳动或服务达成以下协议：一、聘用岗位及工作内容甲方聘请乙方担任__________岗位工作。
乙方的工作内容应按照甲方的岗位职责要求履行。
具体职责包括但不限于：__________。
二、聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
合同期满前，双方协商一致可续签合同。
三、工作时间和地点乙方应按照甲方的规定，在指定的工作地点按照约定的工作时间和制度完成工作任务。
如需变更工作地点、工作时间等事项，双方应提前协商并达成协议。
四、薪酬及福利待遇甲方应按照国家的有关规定，对乙方支付薪酬，并享受相应的福利待遇。
具体标准如下：基本工资____元/月，绩效工资根据工作表现及公司业绩考核情况发放，年终奖金根据年度考核及公司盈利情况发放。
此外，甲方还按照国家规定为乙方缴纳社会保险及住房公积金等。
五、劳动保护和工作条件甲方应提供符合国家规定的劳动场所、劳动条件及劳动保护用品等，确保乙方在安全生产的环境下工作。
乙方应遵守甲方的安全生产规章制度，防止事故的发生。
简单员工聘用合同协议书（四篇）
简单员工聘用合同协议书乙方：_____，性别，____年____月____日出生，族，住身份证号：_____，联系电话：甲方系经营的用户，现需要招收一名人员，双方经友好协商，在平等、和谐、诚信的基础上，签订以下协议：一、甲方系经营的用户，现招收乙方为本店的人员。
二、乙方为本店现招收的人员，从合同签订日起三、试用期间的工资为800元每月，若满意继续聘用，工资为1500元每月。
正式聘用期间，缴纳保证金一个月（1500元），若中途离职或辞职，则保证金不予退还，请假或病假扣除相应工资，发放工资为每月的。
四、乙方在工作的同时需要具备较强的责任心，留意工作期间及工作环境内的一切物品，保持时刻警惕，以防物品的丢失。
五、工作时间：早上—晚上，午休1小时。
满意留用的，直至本合同约定日，即为，同时发放保证金一个月（1500元）。
六、工作程序：七、本合同双方签字后立即生效。
八、本合同一式两份，具有同样法律效力，双方各执一份。
甲方：_____ 乙方：_____日期：_____ 日期：_____简单员工聘用合同协议书（二）甲方：乙方：_____ 身份证号码：_____1、根据有关规定，经协商甲、乙双方共同签订本协议，共同执行。
2、本协议期限为：自____年____月____日起至____年____月____日止。
3、工作任务：3.1甲方安排乙方在岗位，从事该岗位职责范围内的工作;3.2乙方的岗位、职责及工作质量要求，按照甲方的有关规定执行;3.3乙方应完成工作任务，执行安全规程，遵守劳动纪律和职业道德;3.4因甲方生产（工作）情况发生变化或乙方不能胜任岗位时，乙方应服从甲方的工作安排和调配。
4、劳动报酬：每平米元，完工后甲乙双方验收后以实数结算。
5.1乙方应严格遵守国家各项法律规定。
遵守甲方的工作规范、操作规程、劳动安全卫生制度等各项规章制度，包括《员工手册》中写明的各项规定和要求。
同时，爱护甲方财物，保守甲方机密，维护甲方利益，服从甲方的领导、管理和教育。
聘用合同简单版(5篇)
聘用合同简单版甲方（聘用单位）：乙方（受聘人）：甲乙双方根据国家和本市有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。
第一条合同期限1、合同有效期：自____年____月____日至____年____月____日止（其中____年____月____日至____年____月____日为见习期，试用期），合同期满聘用关系自然终止。
2、聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。
3、签订聘用合同的期限，不得超过国家规定的退离休时间，国家和本市另有规定可以延长（推迟）退休年龄（时间）的，可在乙方达到法定离退休年龄时，再根据规定条件，续订聘用合同。
4、本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。
第二条工作岗位1、甲方根据工作任务需要及乙方的岗位意向与乙方签订岗位聘用合同，明确乙方的具体工作岗位及职责。
2、甲方根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表现，可以调整乙方的工作岗位，重新签订岗位聘任合同。
第三条工作条件和劳动保护1、甲方实行每周工作40小时，每天工作8小时的工作制度。
2、甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证乙方的人身安全及人体不受危害的环境条件下工作。
3、甲方根据乙方工作岗位的实际情况，按国家有关规定向乙方提供必要的劳动保护用品。
4、甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。
第四条工作报酬1、根据国家、市府和单位的有关规定，乙方的工作岗位，甲方按月支付乙方工资为元人民币。
2、甲方根据国家、市府和单位的有关规定，调整乙方的工资。
3、乙方享受规定的福利待遇。
4、乙方享受国家规定的法定节假日、寒暑假、探亲假、婚假、计划生育等假期。
5、甲方按期为乙方缴付养老保险金、待业保险金和其它社会保险金。
第五条工作纪律、奖励和惩处1、乙方应遵守国家的法律、法规。
2、乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律，自觉服从甲方的管理、教育。
3、甲方按市府和单位有关规定，依照乙方的工作实绩、贡献大小给予奖励。
简单的聘用合同范本4篇
简单的聘用合同范本4篇篇1聘用合同范本甲方（单位）：_____________（以下简称甲方）地址：_____________法定代表人（负责人）：_____________电话：_____________传真：_____________电子邮箱：_____________乙方（个人）：_____________（以下简称乙方）身份证号：_____________联系地址：_____________联系电话：_____________鉴于甲方需要招聘人员，乙方愿意应聘并履行相关工作，双方经友好协商，达成如下聘用合同：第一条工作职责1.1 乙方应根据甲方的工作安排，认真履行其工作职责，服从管理，提高工作效率。
1.2 甲方聘请乙方为_____________（具体职位），主要工作内容包括_____________。
1.3 乙方应根据工作性质的要求，服从调配，保证工作质量和效率。
第二条工作时间2.1 乙方工作时间为每周工作__天（小时），具体工作时间为_____________。
2.2 乙方如需请假，应提前与甲方沟通并经过批准。
第三条薪资待遇3.1 甲方将按照乙方的工作表现及时支付工资，工资发放日期为每月__日。
3.2 乙方的基本工资为_____________，具体假期和加班等工资待遇请参照公司有关规定。
第四条社会保险4.1 甲方依法为乙方购买失业保险、工伤保险、医疗保险等社会保险。
4.2 乙方应积极配合甲方相关手续的办理。
第五条保密义务5.1 乙方在工作过程中可能接触到甲方的商业机密及个人信息，乙方应严格遵守保密协议，不得将相关信息泄露给他人。
5.2 乙方违反保密协议的，应承担相应法律责任。
第六条解除合同6.1 若因乙方过失导致工作效率低下、工作质量差、违法违规等情况，甲方有权解除合同。
6.2 若因甲方经营状况恶化、市场需求减少等原因，导致无法继续聘用乙方，甲方应提前通知乙方，并支付相应经济补偿。
简单聘用合同书5篇
简单聘用合同书5篇篇1甲方（聘用单位）：___________________乙方（受聘人）：_____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公正的原则，就甲方向乙方提供聘用职位一事，经过友好协商，达成如下协议：一、聘用岗位与职责甲方聘请乙方担任___________________岗位工作。
乙方的工作职责及要求等详见岗位说明书。
二、聘用期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
合同期满，双方协商一致可续签。
三、工作时间与地点乙方应按照甲方的规定，按时上下班，并完成指定的工作任务。
如因工作需要，甲方有权调整乙方的工作时间和地点。
四、薪酬待遇1. 工资结构：基本工资+绩效奖+社会保险福利等。
具体数额及支付方式详见薪酬确认单。
2. 甲方每月定期支付乙方工资，如遇节假日或特殊情况，支付时间相应顺延。
3. 甲方根据乙方的绩效表现，给予相应的奖励和晋升机会。
五、保密义务乙方在工作期间及离职后均应承担对甲方商业和技术秘密的保密义务，不得泄露公司机密信息。
如因乙方泄露公司机密造成甲方损失，乙方应承担法律责任。
六、知识产权乙方在工作期间完成的所有工作成果（包括但不限于发明、设计、作品等）的知识产权归甲方所有。
乙方不得将相关成果据为己有或擅自使用。
七、违约责任如甲乙双方中的任何一方违反本合同的任何条款，均应承担违约责任。
违约方需向守约方支付违约金并赔偿由此造成的损失。
八、其他约定事项1. 甲乙双方应按照国家的法律法规缴纳相关税费。
2. 甲方有权根据工作需要调整乙方的岗位职责和工作地点。
3. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从管理，完成工作任务。
4. 合同期内，甲乙双方均有权解除合同，但应提前通知对方并说明原因。
5. 本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。
如有争议，可提交劳动争议仲裁委员会仲裁或向人民法院起诉。
6. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。
聘用合同书模板5篇
聘用合同书模板5篇篇1甲方（聘用方）：_________________________单位性质：_________（国家机关/事业单位/企业单位）单位所在地：_________________________法定代表人：_________________________联系电话：_________________________电子邮箱：_________________________乙方（受聘人）：_________________________性别：_________________________民族：_________________________出生年月：_________________________文化程度：_________________________专业与职务资格证明：_________________________ 专业技术职称或资格等级水平（职务）：_________________________ 身份证号：_________________________联系电话：_________________________电子邮箱：_________________________家庭住址或联系地址：_________________________ 邮政编码：_________________________ 户籍地址：_________________________ 邮政编码：_________________________ 婚姻状况：_________________________ 直系亲属姓名及联系方式等（以便紧急联系）：_________________________ 紧急联系人姓名及联系方式等（以便紧急联系）：_________________________ 其他需要说明的事项：_________________________鉴于甲方工作需要，经甲乙双方充分协商，达成如下协议，以共同信守执行本合同条款。
聘用合同书简单新整理版8篇
聘用合同书简单新整理版8篇篇1甲方（聘用单位）：________________________乙方（受聘人）：________________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，双方本着平等、自愿、公正、诚信的原则，经友好协商，就甲方聘用乙方担任____________________职位一事，达成如下协议：一、聘用职位及工作内容1. 甲方聘用乙方担任____________________职位。
2. 乙方的主要工作内容为：____________________。
二、聘用期限1. 本合同的期限为_____年，自_____年___月___日起至_____年___月___日止。
2. 合同期满，如双方继续合作，可续签合同。
三、工作时间与地点1. 乙方的工作时间为标准工时制，每日工作不超过八小时，每周工作不超过四十小时。
2. 工作地点在____________________。
四、薪酬与福利1. 乙方的基本工资为每月人民币____元，甲方按月支付。
2. 乙方享有以下福利：____________________。
3. 甲方将根据乙方的表现和工作成果，进行绩效考核，并据此调整乙方的薪酬。
五、保密义务1. 乙方在工作期间及离职后均应承担保密义务，不得泄露甲方的商业秘密及其他机密信息。
2. 乙方违反保密义务，应承担相应的法律责任。
六、知识产权1. 乙方在工作期间完成的与甲方业务相关的成果，其知识产权归甲方所有。
2. 乙方不得将甲方的知识产权泄露、转让或许可他人使用。
七、违约责任1. 如甲乙双方任何一方违反本合同的约定，均应承担违约责任。
2. 违约方应向守约方支付违约金人民币____元。
3. 违约方造成的实际损失超过违约金的，守约方有权要求违约方赔偿损失。
八、其他约定事项1. 甲乙双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。
2. 本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效。
聘用合同书简单6篇
聘用合同书简单6篇篇1甲方（聘用单位）：__________________________乙方（受聘人）：___________________________根据《中华人民共和国劳动合同法》以及有关法律法规和政策规定，经甲乙双方平等自愿、协商一致，共同签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、聘用岗位及期限（一）工作内容：乙方同意根据甲方的岗位设置和工作需要安排从事________________岗位工作。
在聘用期内，甲方可以根据工作需要和乙方的表现调整乙方的工作岗位和工作内容。
乙方应按照甲方的岗位职责和工作要求履行自己的工作职责和任务。
如因乙方原因导致无法完成工作任务或造成损失的，由乙方承担相应责任。
具体岗位职责详见附件一《岗位职责说明书》。
篇2甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方经友好协商，达成以下聘用合同：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，期限届满本合同自动终止。
如双方协商一致，可另行签订聘用合同。
二、工作内容与地点1. 乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位名称为____________________。
2. 乙方的工作地点为甲方所在地。
三、工作时间与假期1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行。
2. 乙方享有国家法定的节假日、年假及其他福利待遇。
四、薪酬与福利1. 乙方的月薪为人民币________元，支付方式为________。
2. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
3. 乙方享有其他福利待遇，具体按照甲方规定执行。
五、职责与义务1. 乙方应遵守国家的法律、法规和政策，遵守甲方的规章制度和劳动纪律。
2. 乙方应服从甲方的管理，认真履行职责，完成工作任务。
3. 乙方应对工作中所知悉的甲方商业秘密和机密信息承担保密义务。
简单员工聘用合同协议书6篇
简单员工聘用合同协议书6篇篇1甲方（聘用单位）：_________乙方（受聘人）：_________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律、法规的规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，就甲方聘用乙方从事_________工作，达成如下协议：一、协议期限本协议自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
二、工作内容及要求1. 乙方同意在甲方从事_________工作。
2. 乙方必须遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，完成甲方交给的任务。
3. 乙方的工作岗位、工作地点、工作职责等，由甲方根据工作需要确定。
三、劳动报酬及支付方式1. 乙方在甲方工作期间的工资、奖金、津贴、补贴等劳动报酬，由甲方根据有关规定及乙方的工作岗位、工作表现等确定。
2. 甲方应以货币形式按月向乙方支付劳动报酬，不得拖欠或克扣。
3. 乙方在甲方工作期间，享受国家规定的各项福利待遇及社会保险待遇。
四、劳动纪律及奖惩规定1. 乙方在甲方工作期间，应遵守甲方的劳动纪律及规章制度，服从甲方的管理。
2. 乙方如有违反劳动纪律或规章制度的行为，甲方有权依据有关规定对其进行处理。
3. 乙方在甲方工作期间，如有重大贡献或突出表现，甲方应给予相应的奖励。
五、聘用合同的变更、解除和终止1. 甲乙双方在协商一致的情况下，可以变更本合同的有关内容。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；（2）严重违反劳动纪律或规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊，对甲方造成重大损害的；（4）被依法追究刑事责任的。
3. 有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（1）在试用期内的；（2）甲方未按照本合同约定支付劳动报酬的；（3）甲方的工作条件恶劣、环境污染严重，对乙方的身心健康造成损害的。
4. 本合同期满或者双方约定的终止条件出现，本合同即行终止。
简单的聘用合同怎么写8篇
简单的聘用合同怎么写8篇篇1聘用合同甲方（聘用单位）：[单位名称]地址：[单位地址]乙方（受聘人）：[受聘人姓名]性别：[性别]身份证号码：[受聘人身份证号]住址：[受聘人家庭住址]联系电话：[受聘人电话号码]根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，甲、乙双方经友好协商，就甲方聘请乙方从事相关事项达成如下协议，以资双方共同遵守。
一、聘用事项及要求甲方聘用乙方从事的具体工作包括但不限于[具体岗位名称]。
乙方应按照甲方的要求，按时按质完成工作任务。
甲方有权根据业务需要调整乙方的工作岗位或工作性质。
乙方应服从甲方的安排和管理。
二、聘用期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
合同期满如双方无异议，可自动续约。
三、工作时间与工作地点乙方的工作时间应遵循甲方的规定。
原则上，每周工作五天，每天八小时。
如有特殊工作需要，甲方有权调整工作时间和安排加班。
工作地点在甲方指定的地点。
四、薪酬与福利甲方按照国家的有关规定，结合本行业的特点和本公司的实际情况制定薪酬制度。
乙方的月薪为人民币____元整（大写：[大写金额]）。
甲方每月以货币或银行转账形式支付薪酬给乙方。
乙方享有国家规定的相关福利待遇。
五、保险与福利保障甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费用（包括但不限于养老、医疗、失业等）。
同时，乙方享有甲方规定的其他福利待遇和保障。
六、保密义务与竞业限制乙方应对甲方的商业机密和机密信息承担保密责任。
合同期内及合同终止后一定期限内（最长不超过两年），乙方不得泄露甲方的商业机密和机密信息，也不得利用这些信息进行其他有损甲方利益的活动。
乙方在离职后的一定期限内（最长不超过两年），不得在与甲方有竞争关系的单位从事相同或类似的工作。
具体竞业限制条款和违约责任见附件。
七、合同的变更、解除和终止双方协商一致，可以变更本合同。
一方违反合同约定，另一方有权解除合同。
简单聘用合同书5篇
简单聘用合同书5篇篇1甲方（聘用单位）：___________________________乙方（受聘人）：___________________________根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，共同签订本合同。
一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，合同期限为___年。
试用期为___个月，自____年__月__日至____年__月__日结束。
二、工作内容与地点1. 乙方同意根据甲方工作需要，被安排在___________岗位工作。
乙方应按时完成甲方规定的本职工作及任务，岗位职责以甲方相关岗位制度要求为准。
2. 乙方的工作地点为___________________________。
三、工作时间与休假1. 甲方根据工作需要，安排乙方实行以下工作时间制度：标准工时制（每日工作不超过八小时，每周工作不超过四十小时）。
甲方因工作需要安排加班的，应征得乙方同意。
2. 乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、产假等休假权利。
具体按照甲方有关制度执行。
四、薪酬与福利1. 甲方根据法律、法规的规定以及甲方的薪酬制度，确定乙方工资标准为_____元/月（税前）。
甲方可根据工作需要及乙方工作能力表现，调整乙方的工资水平。
2. 甲方每月____日左右以转账形式支付乙方工资。
甲方决定对乙方提升职务或调整岗位时，有权调整乙方的薪酬水平。
甲方根据企业经营效益、社会物价水平的变化等因素，可适时调整薪酬水平。
篇2甲方（聘用单位）：_________________[公司名称]地址：_________________[公司地址]法定代表人：_________________[公司法定代表人姓名]联系电话：_________________[公司联系电话]乙方（受聘人）：_________________[员工姓名]性别：_________________[员工性别]出生年月：_____________（身份证号码：_________________[员工身份证号码]）家庭住址：_________________[员工住址]联系电话：_________________[员工联系电话]根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规和政策的规定，经双方平等协商，订立本劳动合同。
聘用合同书模板（6篇）
聘用合同书模板甲方（法人名称）：_____法人代表或委托代理人：_____乙方（被聘方）：_____一、甲、乙双方协商同意，在签订聘用合同后，签订本合同书作为上岗合同，双方共同信守合同条款。
二、在聘用期内，甲方聘任乙方为：_____部门_____岗位_____专业技术职务：_____聘任时间：____年____月____日至____年____月____日三、甲方提供乙方岗位工作条件，明确职责，按月支付乙方所在岗位的应得报酬。
乙方应遵守岗位制度，履行职责。
四、聘用期间，聘任到期续聘或聘任时间内岗位发生变动，甲、乙双方仍应重新履行聘任签约鉴证手续。
若双方未另行签约，则视为聘用期内原聘任岗位的延续。
五、双方商定的其它事宜1._____2._____3._____六、甲乙双方因变更聘任岗位，发生争议，应先在聘用合同书规定的范围内进行调解，调解不成的，可向有关部门提出调解、仲裁。
七、本合同一式二份（甲、乙双方各执一份），经甲乙双方和组织人事部门盖章、签章后生效。
甲方（章）_____法人代表或委托代理人_____（签章）组织人事部门鉴证（章）_____乙方（签章）_________年____月____日聘用合同书模板（二）甲方（法人名称）：_____法人代表或委托代理人：_____乙方（被聘方）：_____一、甲、乙双方协商同意，在签订聘用合同后，签订本合同书作为上岗合同，双方共同信守合同条款。
二、在聘用期内，甲方聘任乙方为：_____部门_____岗位_____专业技术职务：_____聘任时间：____年____月____日至____年____月____日三、甲方提供乙方岗位工作条件，明确职责，按月支付乙方所在岗位的应得报酬。
乙方应遵守岗位制度，履行职责。
四、聘用期间，聘任到期续聘或聘任时间内岗位发生变动，甲、乙双方仍应重新履行聘任签约鉴证手续。
若双方未另行签约，则视为聘用期内原聘任岗位的延续。
五、双方商定的其它事宜1._____2._____3._____六、甲乙双方因变更聘任岗位，发生争议，应先在聘用合同书规定的范围内进行调解，调解不成的，可向有关部门提出调解、仲裁。
简单的公司聘用合同5篇
简单的公司聘用合同5篇篇1公司聘用合同甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）鉴于甲方为乙方提供工作机会，双方经友好协商，就乙方加入甲方的工作事宜达成以下合同：第一条工作职责1.1 乙方应当遵守公司的各项规章制度，服从公司管理，认真完成分配的工作任务。
1.2 乙方应当按照公司的工作安排，履行岗位职责，出勤、绩效及时完成上级交代的工作任务。
1.3 乙方应当积极主动学习并提高工作能力，不断完善自己的专业技能和知识。
第二条工作时间和地点2.1 乙方应当按照公司的工作时间要求履行工作职责，不能擅自短工作时间或者迟到早退。
2.2 乙方的工作地点为公司所在地，根据公司的具体工作要求，可能需要出差或者加班。
第三条保密条款3.1 乙方必须严格保守公司的商业秘密和机密资料，不得擅自泄露给第三方。
3.2 乙方在离职或者被解聘后，必须交还公司的所有资料和相关文件，并保证不会利用公司的商业机密从事不正当的竞争行为。
第四条薪酬待遇4.1 乙方的薪酬由公司根据乙方的工作表现进行评定，工资将在每月的工资结算日发放。
4.2 公司将根据国家相关法律规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金，确保乙方的合法权益。
第五条终止与解除5.1 本合同自双方签署之日起生效，期限为（XX）年。
5.2 若双方中任何一方有违反本合同的情况发生，任何一方有权解除本合同。
第六条其他约定6.1 本合同未尽事宜，由双方协商解决。
甲方（公司名称）：____________（盖章）乙方（员工姓名）：____________（签名）签署日期：__________________篇2公司聘用合同甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）鉴于甲方需要聘用某一员工，乙方愿意接受甲方聘用的条件，双方经协商一致，达成如下合同：第一条聘用岗位及职责甲方聘用乙方担任（岗位名称），乙方将按照职位要求和工作安排履行相关职责。
第二条试用期乙方初次入职后为试用期，试用期为（天/月），期满后根据工作表现决定是否转为正式员工。
聘用合同书简易版5篇
聘用合同书简易版5篇聘用合同书简易版1聘用单位(甲方)_公司单位性质：有限责任地址：_受聘人(乙方)：性别：男学历：户口所在地：身份证号码：为了确定双方的聘用关系明确双方的责任、权利和义务，依据有关法律、发规，甲、乙双方本桌自愿，公平的愿折，经协商一致，特签订本合同。
第一条合同期限本合同自20_年月日起，年月止，为期两年。
其中试用期为六个月。
试用期间，甲乙双方不满意，随时可解除合同第二条工作内容1、甲方聘用乙方担当技术总监及业务总监，从事技术管理工作。
2、乙方依据生产计划负责培育出具有商品性的优良菌种。
3、负责制定出田间管理技术流程，并实时地监督和管理。
4、乙方应专心按时完成工作内容，履行工作义务，如工作需要，甲方可以调整乙方工作，乙方应听从甲方的工作调整。
第三条工作条件和保护1、甲方为乙方供应的工作场所符合国家的有关规定，报障乙方正常的工作平安和健康。
2、按国家规定，对乙方进行工作平安教育培训。
3、乙方在甲方工作期间，利用甲方资源完成的技术项目、成果及专利归甲方拥有，甲方依据工作情况给予乙方嘉奖。
第四条工作纪律1、乙方必需遵守国家的法律、法规，遵守甲方依法制定的规章制度和工作纪律，听从甲方的管理。
2、乙方必需维护甲方的经济利益和一切技术和商业密秘，如违反规定造成甲方损失，甲方有权追究乙方的经济和法律责任。
第五条工作酬劳和时间经双方协商一致，在乙方达到甲方所定的指标(见生产销售计划)，完成任务后，甲方支付乙方薪酬六万元(人民币陆万元)。
1、按月支付乙方四千元整(4000元)，剩余部分年终考核后，以其他方式支付。
2、薪酬发放时间及标准，遵从甲方现有的薪酬制度。
3、以上所规定的乙方薪酬为乙方的总收入，包含了国家规定的企业津贴、奖金、劳保补贴，社会保险金，税金等各项。
第六条保险福利待遇1、甲乙双方必需依法参与社会保险的各项社会保险由甲乙双方家规定的各省的有关规定执行。
2、乙方患病或非因工负伤，医疗期按国家规定的有关规定执行。
聘用合同书简单5篇
聘用合同书简单5篇篇1甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方经友好协商，达成以下聘用合同：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，期限为____年。
二、工作内容与地点1. 乙方应在甲方规定的岗位上工作，岗位名称为________，主要职责和任务是__________________。
2. 乙方的工作地点为甲方所在地或其分支机构所在地。
如甲方根据公司业务发展需要调整乙方的工作地点，应提前告知乙方并征得乙方同意。
三、工作时间与休假1. 甲方根据乙方岗位性质实行标准工时工作制或弹性工时工作制。
具体每日工作时间和休息休假以公司规定为准。
2. 国家法定节日休假制度。
在规定的休假期间，甲方必须依法支付假期工资或调休补偿。
具体支付标准按照国家有关规定执行。
如双方另有约定，按约定执行。
四、薪酬福利与津贴补贴1. 乙方的月薪为人民币________元整（税前）。
具体薪酬按照公司薪酬管理制度执行。
甲方按月支付乙方的工资，支付日期为每月的______日。
2. 乙方享有国家规定的社会保险和福利待遇。
甲方应按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费及住房公积金等费用。
甲方还根据乙方的绩效表现及公司政策给予相应的津贴和补贴。
具体金额和发放方式由双方另行约定。
五、劳动纪律与考核管理1. 乙方应遵守国家的法律法规和甲方的各项规章制度，服从甲方的管理，履行岗位职责。
如有违反，甲方有权按照公司规章制度给予相应的处理。
2. 甲方应按照公平、公正的原则对乙方进行绩效考核，根据考核结果进行奖惩。
考核结果将作为晋升、调薪的重要依据。
具体考核办法和标准按照公司绩效考核制度执行。
六、保密义务与竞业限制1. 乙方应对甲方的商业秘密和技术秘密承担保密义务，未经甲方同意，不得泄露给第三方。
聘用合同书26篇
聘用合同书26篇篇1聘用合同书一、甲方（公司）：公司名称：XXXXXX有限公司法定代表人：XXX注册资金：XXX万元地址：XXX联系方式：XXX二、乙方（雇员）：姓名：XXX性别：XXX身份证号码：XXX家庭地址：XXX联系方式：XXX三、聘用条款：1. 职位：乙方将被聘为公司的XXX部门XXX职位，具体职责为XXX。
2. 薪酬：乙方的月薪为XXX元，薪酬将在每月XXX日发放。
3. 工作时间：乙方的工作时间为每周工作XXX小时，工作时间为XXX-XXX，中间休息XXX分钟。
4. 试用期：乙方将经过XXX个月的试用期。
试用期内，双方有权解除合同。
试用期薪酬为XXX。
5. 福利待遇：乙方享有公司规定的福利待遇，包括但不限于XXX。
6. 工作规则：乙方需遵守公司的各项工作规章制度，服从公司管理。
7. 保密义务：乙方在任职期间及任职终止后，必须对公司的商业秘密保密，不得泄露给任何第三方。
8. 解除合同：若因乙方原因造成合同解除，乙方需提前XXX天通知公司。
公司将按法律规定支付乙方的相应离职补偿。
9. 合同期限：本合同自XX年XX月XX日起生效，至XXX年XX 月XX日终止。
以上为聘用合同的内容，双方签订后即表示同意并遵守以上条款。
如有违反，需承担相应责任。
公司（甲方）：雇员（乙方）：签字：签字：日期：日期：篇2聘用合同书甲方（公司）与乙方（员工）根据《中华人民共和国劳动法》、《劳动合同法》等相关法律、法规，结合公司的实际情况，经双方友好协商，达成如下聘用合同，并共同遵守以下条款：第一条聘用内容1.甲方聘用乙方为公司的岗位为（具体岗位），工作内容为（具体工作内容）。
2.乙方应当按照公司规章制度和工作安排履行其岗位职责，保守公司的商业秘密，服从公司的管理。
3.乙方应当积极主动完成公司交办的工作任务，提高工作效率，为公司的发展做出贡献。
第二条聘用期限1.本合同自（具体日期）起生效，聘用期限为（具体时期）。
2.合同期满后，双方如无特殊情况，则合同自动终止，但经公司考核合格后，可以续签合同。
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聘用合同书简单
法人代表或委托代理人：________
乙方(被聘方)：______________
一、甲、乙双方协商同意，在签订聘用
后，签订本合同书作为上岗合同，双方共同信守合同条款。
二、在聘用期内，甲方聘任乙方为：____________部门____________岗位______专业技术职务：______
聘任时间：______年______月______日至______年______月______日
三、甲方提供乙方岗位工作条件，明确职责，按月支付乙方所在岗位的应得报酬。
乙方应遵守岗位制度，履行职责。
四、聘用期间，聘任到期续聘或聘任时间内岗位发生变动，甲、乙双方仍应重新履行聘任签约鉴证手续。
若双方未另行签约，则视为聘用期内原聘任岗位的延续。
五、双方商定的其它事宜
1.__________________________________________
2.__________________________________________
3.__________________________________________
六、甲乙双方因变更聘任岗位，发生争议，应先在聘用合同书规定的范围内进行调解，调解不成的，可向有关部门提出调解、仲裁。
七、本合同一式二份(甲、乙双方各执一份)，经甲乙双方和组织人事部门盖章、签章后生效。
甲方(章)___________________
法人代表或委托代理人_________
(签章)
组织人事部门鉴证(章)_______
乙方(签章)_________________
_________年_______月_______日。