研发团队建设

珠海市研发团队建设

（珠海现有研发团队状况及其缺陷、新方法）

(资料来源：/)

1、研发团队：

珠海市省部产学研结合示范基地

国家重点实验室珠海分支机构

2、科技攻关

（1） 珠海方正科技多层电路板有限公司与电子科技大学 （成都）

（2）

珠海元盛电子科技股份有限公司和电子科技大学联合承担的粤港关键领域重点突破技术支持和服务，取得了良好的社会效益和经济效益，有利于相关行业的健康可持续发展。 （3） 珠海赛纳打印科技股份有限公司与浙江大学开展产学研合作，将浙江大学国家“核

赛纳公司激光打印机SoC 加密芯片开发，突破打印机SoC 芯片的技术瓶颈，促进国家重大项目科技成果转化、提升国家信息安全水平。

（4

电机组锅炉多煤种条件下的安全、经济、环保运行的关键共性难题。

（5

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科技多次攻克核心技术难关，在日美掌控话语权的通用耗材市场中突围而出，开启了中国打印机产业发展新时代。 （7）澳门大学科技学院与珠海斑点猫软件有限公司联合创立的

“云计算技术应用联合实验室

3、缺陷（企业与高校科技创新的不足不足之处）

（1）目前企业对高校培养创新人才的要求较高，但参与高校创新人才培养的积极性不高。

（2）缺乏与产学研相适应的项目立项和评审机制，缺乏有效机制从政策层面鼓励研究部门和相关企业共同组成创新团队参与项目的申请和竞争。无法确保在项目执行过程中产学研的有机结合，通常“申请项目时同心协力，项目拿到就分道扬镳”。

（3）目前存在高校和科研院所与企业沟通不畅的问题，究其原因，科研人员注重概念，忽视技术；注重核心技术，忽视配套技术。企业求高新技术心切，缺乏对技术的理解和消化实施能力，缺乏判断力，是使科技成果转化失败的重要原因之一。

（4）我国在基础研究到企业产品开发的过程中，有90%的科研成果不能转化。有技术成果的人找不到转化的出路，而急需技术的企业，很难找到好的新技术成果，缺乏成果资源信息共享平台。从事技术转移的科研人员不具备综合素质要求，缺乏具有科研背景同时又具有公司法、专利法与合同法等法律法规基础知识的综合素质人员

4、新办法

（1）企业要加强研究开发新技术和新产品。

（2）高校科研选题要适应市场需求，通过产学研结合,高校的科研选题除了注重追求技术上的先进性及水平的高低之外,还要更加关注市场需求及经济效益。校企合

作更加紧密地结合企业实际进行技术创新，使科研成果能及时走向市场,走向产

业，转化为现实的生产力。

（3）要完善成果评价体系，完善科研管理、职级评定与晋升、绩效考核与业绩评价等制度。改变科研成果评价重论文、重实验成果、重专利的功利追求状况。建

立和完善产学研结合的科研成果评价体系，调动科研人员进行成果转化的积极

性。

（4）要加强创新型人才培养，通过产学研结合,高校在创新型工程师和其他创新型专门人才的培养上会有较大改观。

（5）政府应主动分担成果转化中的风险，政府应对有市场前景、技术风险大的科技成果加以支持并主动分担风险，鼓励冒险，宽容失败，勇于创新和不断进取。

（6）科技成果转化机制有待加强

（7）对参与校企合作的企业，给予政策支持，实行税费减免、财政补贴等各方面的优惠，让企业得到实惠，提高积极性。

（8）完善政、校、企三方联动的运行机制。发挥政府的主导作用，建立产学研结合的统筹协调机制，引导创新要素向战略性新兴产业聚集。

（9）制定产学研专项扶持政策，设立专项引导资金，大力扶持培育中介服务机构