少先队大队干部换届选举方案doc
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少先队大队干部换届选举方案
一、指导思想:
为了促进学校少先队工作向着规范、特色的方向发展,提高学生的综合素质,培养学生的竞争意识,学校将选出最优秀的少先队员担任大队委职务,形成“自已的活动自己搞、自己的阵地自己建、自己的事情自己管”的少先队工作新局面。我校大队部将本着“公平,公开,公正”的宗旨对大队委员进行换届选举。
二、候选人要求:
1、三至六年级在校少先队员。
2.关心少先队工作,能积极、主动为队员服务,起到模范带头作用。
3、学习刻苦,成绩优良,善于团结同学,在同学中有一定威信。
4、踏实肯干,责任心强,能独立完成老师交办的各项工作,有一定的活动能力和组织管理能力。
三、竞选岗位及职责:(共计42人)
大队长1名(统领大队委所有日常工作管理,负责少先队整体工作。)
副大队长2名(协助、配合大队长进行工作。)
组织部长1名、组织委员2名(负责大队会议记录,协
助学校升旗仪式等工作的开展等。)
宣传部长1名、宣传委员3名(负责大队部橱窗的布置,协助做好大队活动宣传报道工作等。)
学习部长1名、学习委员3名(负责大队学习有关工作,协助学校读书节活动的开展等。)
文艺部长1名、文艺委员3(负责大队文艺相关工作,主持学校大型活动等。)
体育部长1名、体育委员3名(负责大队体育相关工作,协助学校各种体育活动的开展等。)
纪律部长1名、纪律委员3名(负责红领巾监督岗相关工作,协助开展行为规范检查工作等。)
卫生部长1名、卫生委员3名(负责红领巾监督岗有关工作,协助开展卫生检查工作等。)
礼仪部长1名、礼仪接待员11名。(负责文明礼仪岗相关工作,以及重大活动、展示活动的礼仪接待等。)
四、竞选程序
第一阶段(宣传启动)
1、第三周通过校园网发布少先队大队委换届选举方案。
2、9月18日通过晨谈广播,由原少先队大队委代表宣传并号召少先队员积极参与大队委竞选。
第二阶段(准备)
1、3—6年级各中队经过自主报名,民主推选,3年级
每中队推选2到3名,4—6年级每中队推选4到5名优秀的少先队员作为候选人,并认真填写《下沙一小少先队大队干部竞选推荐材料》(见附件一,请各班主任自行下载)。
2、各中队推荐的候选人要准备好竞选演讲稿,请各中队辅导员对候选人的竞选演讲进行适当培训。(演讲稿的题目自定,内容可以从自我介绍、竞选优势、竞选上岗后的工作打算三个方面来写)
注:请各班于9 月 20日(周四)12:30——1:00将《少先队大队干部竞选推荐材料》交于德育处。
第三阶段(现场竞选)
1、竞选活动初定于 9 月25日(周二)、9月26日(周三)中午12:15在行政楼二楼报告厅举行。(时间变动会另行通知。)
2、要求各候选人的竞选演讲控制在1—2分钟左右。
3、竞选办法采取评委老师面试打分的方式,最后根据打分情况,并参照各候选人实际委任其职务。
第四阶段(委任)
通过晨会集中宣布新一届大队部任职决议。新任职的大队委成员代表发表就职感言。之后学校将设专栏公布、展示新一届大队部成员个人的情况。
第五阶段(考察)
被拟任的大队干部在一个月中要接受同学、老师的监督
与考察,在考察过程中发现不能胜任自己岗位的,大队部再决定更换事宜。
同学们,这里有你挑战自我的空间、施展抱负的机会,望各班积极参与!