优秀团支部评比制度

经济与管理学院

“优秀团支部”评选制度

为进一步加强共青团组织建设，充分发挥基层团组织的先进作用，通过树立典型、表彰先进，形成我院团建工作积极向上的良好风貌，有力地促进学院的精神文明建设。根据校团委共青团评优工作安排，结合我院实际情况，本着公开、公平、公正的原则，我院团总支决定对各团支部进行“优秀团支部”总结评比活动，特制定本办法。

一、评选条件

1、有健全完善的组织机构和制度，支委分工明确，团结协作，整体素质好，思想作风好，能起表率作用，分工明确，战斗力强。支部建设好,切实履行团支部职责；

2、支部核心作用发挥好，支委会关心团员思想、学习、生活和工作，支持成员关心集体，团结互助，集体风气正；团干部模范带头作用好。团支部委员政治素质高，严于律己，工作作风扎实，团结协作。团员青年学习理论的积极性高，要求入党的团员多，团支部推优工作规范；

3、能紧紧围绕学校中心工作和服务青年学生成长成才，开展形式多样、内容丰富、富有成效的团的工作和主题活动。主题教育活动、理论学习扎实有效，社会实践活动参加率达90%以上，科技创新活动开展得好；

4、建立一支素质较高的团员队伍。注重对团员青年的教育和管理，增强团员队伍的整体素质，充分发挥团员的模范带头作用。支部建设规范，支部组织生活、团员发展、团员教育与管理（含团员证管理、团员注册、团费收缴等）、团务记录等工作执行正常，认真做好吸收新团员工作；

5、积极参加校团委及本系组织的各项活动，无弃权现象，认真完成上级团组织交办的各项工作任务，受到上级团组织的表扬和奖励。工作有创新，在各类活动中表现突出并取得优秀的成绩；

6、“优秀团支部”原则上按经济与管理学院参选范围团支部总数的15%确定名额。（参选范围为大一至大三各团支部，具体视情况而定）。

二、评选材料

1、由团支书组织团支委及团支部各成员进行团支部相关资料收集，并制作团务日志，团务日志是关于本支部团建的存档资料和班级活动的风采展示，主要记录了本支部在这一年里所有活动的情况。

2、团务日志基本资料：

○1支部简介、支部情况（包括支部所有同学的大体情况，团支委、班委的运作情况等）

○2一学年以来所有活动的情况（包括活动策划书、总结书、感言、活动相片等）

○3支部同学的文采展现（包括支部同学对支部各个时期和活动的感言，还有同学平时对团支部、班级的一些随笔文章等）

○4支部奖惩情况（支部整体的奖惩和各支部成员的奖惩情况，可以制作奖惩记录表，也可以把奖状的复印件放在团务日志里）

3、支部参与团总支各个会议的出席情况，包括例会、团小组会议等。

4、日常资料的上交情况：包括团费收缴、团日活动资料收交。

5、团课以及团总支各项大型活动的参与程度，包括各项知识竞赛等。

6、团日活动资料，包括报名表、策划书、总结书、活动感言、相片等。

7、支部各同学成绩单，补考重修名单，支部奖惩情况，团支部、班级制度表。

三、评选程序

1、评比时间：每学年4月

2、评比资料：

○1由各团支书代表各团支部向经管学院团总支组织部提出申报，并在规定时间内将申请“优秀团支部”的材料上交组织部，由组织部统一整理。

○2由团总支各部门把各支部的资料汇集，包括会议出席情况等。

3、评比程序

○1初评：由组织部负责组建评议小组，根据各团支部上交材料及结合团总支对各团支部平时的跟踪记录，对各个团支部进行评优。对团支部上交的申报资料进行审核评比。初评选出大一到大三团支部的25％参加复评，并制出初评分数表。

○2复评：a.复评小组由团总支委员和各入选初评团支部团支书组成。

b.复评根据各入选团支部资料、各支部特色展示和支部交流评分。

c.按分数从高到低制出复评分数表。

4、最终总分比例：初评分数占70％，复评分数占30％，评比分数从高到低排

列，分数排在所有支部总数的20%的支部被评为“经济与管理学院优秀

团支部”；其中，分数排在参加所有支部总数的15%的支部，将会把资

料上交至校团委，并参加校团委“优秀团支部的”的评比，最终分数排

名前列的支部上交团总支书记团审核。

5、将评比结果公示三天，如有异议，请联系组织部进行核查。

6、评比结果上交经济与管理学院团总支审核，审核通过后上报校团委审核并最

终确定。

四、评比细则

（一）初评细则

1、支部风貌（25分）

○1要求支部核心作用发挥好，结合各个活动记录、会议签到记录，对各个团支部团支委参加会议、活动积极性等进行评分；各支部无故缺席例会

一次扣1.5分，无故缺席团小组会议扣1分，缺席其他会议扣0.5分。该

项最高10分，最高扣分10分。

○2有健全完善的组织机构和制度，对各团支部建立的管理机制、班级结构进行评分，该项可以在团务日志中体现，也可以独自作出班级的制度表。

该项最高5分。

○3日常资料上交情况，团支部完成各项活动的效率；上交资料迟到每次扣

0.5分。该项最高10分，最高扣分5分。

2、学风建设（25分）

○1各团支部评选年度的学习成绩有补考现象的每人次扣0.5分，有重修现象每人次扣1分，最高扣10分。

○2各支部学年平均成绩绩点在经管排名前20％评为优秀，计13~15分；前50％评为良好，计9~12；前70％评为中等，计6~8；70％以后评为及格，计1~5分，同一级别的分数段按排名分配。

○3积极开展学风建设活动（如学习经验交流会、学风建设团日活动等），参与团课的积极度，包括在团课活动中获奖等。该项最高计10分；

○4考试出现作弊者，每人次扣5分。

3、支部建设（50分）

根据团总支活动记录结合各支部《团务日志》记录对各支部活动（团日活动、团课、党团互动）开展情况进行考核，具体细则如下：

○1团支部情况、活动记录要求内容实际详细，包括团务日志获奖，该项最高计10分。

○2支部各项材料汇总及时、内容全面详实、图文并茂形成自荐材料，特别是信息稿的完成量和上交是否及时，该项最高计5分。

○3团日活动举办情况，获学院一等奖获得10分，二等奖8~9分，三等奖7分，其他支部按团日活动评分排名计分，该项最高分10分。

○4积极参加各项活动，活动开展效果良好，建立素质较高的团员队伍，能在活动比赛中取得良好成绩，包括党团互动（10分）、团课活动（5分）、

社会实践完成程度（5分），其他活动（5分），该项最高记25分。