软件工程教案 (22)-用例图和类图练习

1 建立用例图

(3) 生成用例图
人事管理系统
-结束9 -结束13 -结束10 * * * 人事信息管理 -结束11 -结束12 * * 保存信息 * 人事档案库 -结束14 -结束16 * -结束15 * * 查询人事信息 * -结束5 -结束7 * 生成与输出统计报表 -结束2 -结束1 * * -结束4 -结束6 -结束8 -结束3 * **
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人事管理干部
公司领导
财务系统
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1 建立用例图

(4) 细化用例图
人事管理系统
人事信息管理 <<Include>> <<uses>> 保存信息 <<Include>>
<<Include>> <<Include>> 奖惩 人事管理干部 人事调动 人事档案库 聘任 职称评定
查询人事信息 公司领导
生成与输出统计报表 财务系统
Biblioteka Baidu
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1 建立用例图

(4) 用例图绘制步骤小结




找出活动者，确定系统边界 确定活动者的系统行为 把这些行为命名为“用例” 把公共的系统行为分解为新的用例，供其它 用例引用 把变更的行为分解为扩展用例
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2 建立类图

(1) 通过用例图寻找“类”

过滤用例图中的名词 通过事件列表 寻找用例中的实体

(2) 初步找到了： （接口类和控制类暂时不考虑）


员工信息 用户（管理干部、公司领导） 统计报表
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2 建立类图

(3) 确定类的关系…
员工信息
用户
1 1
1
1
* 聘任信息
* 奖惩记录
人事管理干部
公司领导
基本信息
统计报表
软件工程——UML
用例图和类图练习 张海涛
简单需求描述：

人事管理系统 该系统…
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1 建立用例图

(1) 寻找活动者

人事管理干部,公司领导,财务系统,档案库

(2) 确定用例

人事信息管理（人事调动、聘任、职称评定、 奖惩） 查询人事信息 生成统计报表 输出统计报表 提供财务数据 人事档案保存 2012-11-3 3