应急管理知识培训考试题 -答案

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安全生产应急管理培训测试题

安全生产应急管理培训测试题

安全生产应急管理培训测试题一、单选题(每题2分,共20分)1. 安全生产应急管理的首要任务是:A. 组织事故调查B. 制定应急预案C. 进行安全教育D. 建立应急通讯系统2. 以下哪项不是安全生产事故的直接原因?A. 设备故障B. 操作不当C. 管理不善D. 自然灾害3. 应急预案的编制应遵循以下哪个原则?A. 预防为主B. 应急为主C. 事后处理为主D. 惩罚为主4. 安全生产事故的“四不放过”原则不包括:A. 事故原因未查清不放过B. 责任人员未处理不放过C. 整改措施未落实不放过D. 事故损失未赔偿不放过5. 以下哪个不是安全生产应急管理的组织机构?A. 应急指挥小组B. 应急救援队伍C. 安全生产委员会D. 事故调查小组二、多选题(每题3分,共15分)6. 安全生产事故的预防措施包括:A. 定期进行安全检查B. 加强员工安全培训C. 完善安全操作规程D. 增加安全设备投入7. 应急演练的目的包括:A. 检验预案的可行性B. 提高员工应急处置能力C. 减少事故发生的可能性D. 增强员工的安全意识8. 以下哪些属于安全生产事故的间接原因?A. 安全意识淡薄B. 安全管理不到位C. 安全设施不完善D. 员工技能不足9. 安全生产应急管理培训的内容包括:A. 安全生产法律法规B. 应急预案的编制与实施C. 应急救援技能培训D. 事故案例分析10. 以下哪些属于安全生产事故的直接经济损失?A. 事故处理费用B. 事故赔偿费用C. 事故造成的设备损坏D. 事故造成的生产中断损失三、判断题(每题1分,共10分)11. 安全生产事故的预防比应急更为重要。

()12. 应急预案的编制应由企业最高管理层负责。

()13. 安全生产事故的调查和处理应遵循“四不放过”原则。

()14. 安全生产事故的直接原因通常与设备、操作或环境有关。

()15. 安全生产事故的间接原因通常与安全管理和员工安全意识有关。

()16. 应急演练是提高员工应急处置能力的重要手段。

安全生产应急管理培训测试题

安全生产应急管理培训测试题

安全生产应急管理培训测试题安全生产应急管理培训测试题一、选择题(每题4分,共40分)1.下面哪个属于高风险作业?A. 电子设备维修B. 办公室清理C. 文件整理D. 植物浇灌2. 下面哪个不是安全生产责任制的主体?A. 企业B. 管理人员C. 职工D. 监管部门3.下面哪种安全标志表示急救设施?A. 黄底红边B. 黄底黑边C. 绿底白边D. 绿底黑边4.发生火灾后,应该首先采取哪个措施?A. 通知消防队B. 关闭门窗C. 喷水救火D. 打电话报警5.目前国内承认的安全色是?A. 黑色B. 绿色C. 红色D. 黄色6.特种设备是指就是指所有在特定条件下使用的设备,特种设备的安全领域包括()A. 压力容器/起重机械/大型游乐设施B. 压力容器/游泳池/大型游乐设施C. 压力容器/特种设备柜火炉/大型游乐设施D. 压力容器/游泳池/烟花爆竹7.事故发生后,安全员应当首先( )A. 对事故现场进行警戒B. 寻找被困人员C. 对事故现场采取救援措施D. 随时向企业负责人汇报8.根据《职业卫生管理条例》,每年至少组织1次工作场所各类因素的检测评价A. 正确B. 错误9.根据《危险化学品安全管理条例》,涉及危险化学品的生产经营单位和使用单位应当培训其员工A. 正确B. 错误10.《职业病防治法》规定,用人单位必须按照国家职业病危害因素分类的要求,采取防护性措施,对作业场所和工作岗位进行职业病危害因素检测A. 正确B. 错误二、判断题(每题5分,共25分)1.火险来了,我们可以用水战胜它。

A. 正确B. 错误2.遇到地震时,我们应该立即跳窗逃生。

A. 正确B. 错误3.化学品泄漏时,应立即通知消防队来处理。

A. 正确B. 错误4.事故发生时,首先应联系企业负责人。

A. 正确B. 错误5.安全质量大会是指企业领导同职工代表、工会代表一同参加的会议。

A. 正确B. 错误三、简答题(每题15分,共30分)1.请简要介绍一下应急疏散的基本原则。

应急管理制度培训试题

应急管理制度培训试题

一、单选题(每题2分,共20分)1. 下列哪项不属于应急管理的四大目标?A. 预防事故发生B. 减少事故损失C. 提高员工福利D. 增强企业竞争力2. 以下哪项不属于应急管理的三个基本要素?A. 事故预防B. 事故响应C. 事故处理D. 事故恢复3. 应急预案的基本内容包括哪些方面?A. 组织机构及职责B. 预警与报警C. 事故响应程序D. 以上都是4. 以下哪项不属于应急演练的目的?A. 检验应急预案的可行性B. 提高员工应急技能C. 减少事故损失D. 增加企业知名度5. 应急物资储备管理中,下列哪项不属于物资分类?A. 应急食品B. 应急药品C. 应急工具D. 应急培训6. 事故调查处理的原则不包括以下哪项?A. 客观公正B. 追究责任C. 保护隐私D. 信息公开7. 应急管理培训的对象主要包括哪些人员?A. 管理人员B. 员工C. 客户D. 以上都是8. 以下哪项不属于应急演练的评估内容?A. 演练组织B. 演练程序C. 演练效果D. 演练费用9. 应急管理体系的建立应遵循的原则不包括以下哪项?A. 科学性B. 可行性C. 经济性D. 可持续性10. 应急预案的修订频率一般多久进行一次?A. 每年一次B. 每半年一次C. 每季度一次D. 每月一次二、多选题(每题3分,共15分)1. 以下哪些是应急管理的核心要素?A. 事故预防B. 应急准备C. 事故响应D. 事故恢复E. 法律法规2. 应急预案的编制应遵循哪些原则?A. 科学性B. 实用性C. 可操作性D. 可持续发展E. 经济效益3. 事故调查处理的主要程序包括哪些?A. 事故报告B. 事故现场勘查C. 事故原因分析D. 事故责任认定E. 事故处理建议4. 应急演练的组织步骤包括哪些?A. 演练准备B. 演练实施C. 演练评估D. 演练总结E. 演练表彰5. 应急物资储备管理中,应考虑的因素有哪些?A. 物资种类B. 物资数量C. 物资质量D. 物资存放E. 物资更新三、判断题(每题2分,共10分)1. 应急管理只针对突发事件,与日常工作无关。

2023年应急预案管理办法培训考试题库最新版

2023年应急预案管理办法培训考试题库最新版

2023年应急预案管理办法培训考试题库(最新版)一、单选题1应急培训的时间、地点、内容、师资、参加人员和考核结果等情况应当如实记入本单位的()。

A、应急预案B、责任制考核档案C、安全生产教育和培训档案D、绩效考核记录参考答案:C2.应急预案演练结束后,O应当对应急预案演练效果进行评估,撰写应急预案演练评估报告,分析存在的问题,并对应急预案提出修订意见。

A、应急预案编制小组B、应急预案演练组织单位C、应急预案演练专家组D、应急办公室参考答案:B3.O负责组织编制和实施本单位的应急预案并对应急预案的真实性和实用性负责B、各分管负责人C、生产经营单位主要负责人D、生产经营单位的法人参考答案:C4.在应急预案编制前未按照规定开展风险辨识、评估和应急资源调查的,可以处O的罚款。

A、3B、5C、1万元以上3万元以下D、3万元以上5万元以下参考答案:C5.生产经营单位应当根据有关法律、法规、规章和相关标准,结合本单位组织管理体系、生产规模和(),确立本单位的应急预案体系,编制相应的应急预案。

A、可能发生的事故特点B、劳动者数量C、危险源类型D、经营效益参考答案:A6.O应当回避应急预案评审。

A、政府部门工作人员B、与所评审预案的生产经营单位有利害关系人员C、应急管理方面的专家D、有关安全生产专家参考答案:B7.()应当按照职责分工落实应急预案规定的职责。

A、主要负责人B、分管负责人C、安全总监D、安全生产委员会参考答案:B8.地方各级人民政府()应当每年对应急预案的监督管理工作情况进行总结,并报上一级人民政府应急管理部门。

A、负有安全生产监督管理职责的部门B、应急管理部门C、安全生产委员会D、应急预案专家组参考答案:B9.国家()生产经营单位和其他社会力量建立提供社会化应急救援服务的应急救援队伍。

A、禁止B、不允许C、鼓励和支持D、允许参考答案:C10.O应当规定应急工作职责、应急处置措施和注意事项等内容。

A、专项应急预案B、现场处置方案C、综合应急预案D、现场应急预案参考答案:BI1事故风险评估,是指针对不同事故种类及特点,识别存在的危险危害因素,分析事故可能产生的直接后果以及(),评估各种后果的危害程度和影响范围,提出防范和控制事故风险措施的过程。

应急管理培训考试题

应急管理培训考试题

应急管理培训考试试题分数:一、填空题(共40空,每空2分)1.《应急预案》体系包括(总体预案)、(专项预案)、(现场处置措施)。

2.专项预案规定了(各类突发事件的报告)、(应急响应)、(应急救援)、(应急终止)等内容,明确了预案的启动条件。

3.七个专项预案主管部门包括:(质量安全环保科)、(设备管理科)、(工程管理科处)、(设备管理科)、(监理站)、(治安保卫大队)(应急中心)等4.根据《集团公司应急预案编制通则》规定,保持总体预案十章的框架结构,主要对(机构职责)、(公司基本情况)进行修订完善。

5.为提高公司级应急预案的实战性,应急中心收录了油田重点生产区域应急抢险路线图(22)张,图中标识了(260)余处生产场所和重点危险源、(1000)余口重点井的抢险路线信息。

6.保持专项预案七章的框架结构,规范了(预警)、(信息上报)、(现场处置)以及(专案应急物资配置标准)等四方面内容。

7.油田公司应急预案(2015版)专项应急预案共有15项,除去大面积电力中断、自控系统瘫痪突发事件专项应急预案井下公司涉及不多以外,生活办公场所突发事件、人员被困事件、公共卫生突发事件井下公司并入(突发公共事件)专项应急预案中。

8.(涉地突发事件)应急预案井下公司作为油田公司的应急响应单位执行油田公司应急预案。

井下公司2015版专项应急预案共有(11)个,已将油田公司15个专项应急预案全部涵盖且增加(信访维稳)专项应急预案。

9.应急中心设置了(《井下公司突发事件应急处置表》)以便发生各类应急事件时能够在第一时间进行处置汇报,将突发事件产生的影响减到最小化。

10.现场应急处置预案修订未做修改继续延用2014版本。

24个处置措施基本能满足公司现场各类公共突发情况的现场处置,其特点是(语言通俗易懂、措施处置得当)。

11.2015版公司应急预案经安委会讨论后于(2015年3月16日)发布实施.12.公司在每年1月初会制定(公司级应急演练计划),并上报油田公司备案。

应急管理培训一课一练考试(4)

应急管理培训一课一练考试(4)

应急管理培训一课一练考试(4)
一课一练考试
单选(共40分)
1、党的十九大报告在阐述习近平新时代中国特色社会主义思想的“八个明确”时提出,在本世纪中叶建成()的社会主义现代化强国。

A.富强民主文明和谐
B.富强民主文明和谐美丽
C.人与自然和谐共生
D.繁荣富强、公平正义
标准答案:B
本题得分:20
2、()是一个国家、一个民族发展中更基本、更深沉、更持久的力量。

A.制度自信
B.道路自信
C.文化自信
D.理论自信
标准答案:C
本题得分:20
判断(共60分)
1、强军目标体现了坚持富国和强军相统一的战略运筹。

正确错误
标准答案:正确
本题得分:20
2、中共十五大把“邓小平建设有中国特色社会主义理论”直接称为“邓小平理论”。

正确错误
标准答案:正确
本题得分:20
3、任何一个领导集体都要有一个核心,没有核心的领导是靠不住的。

正确错误
标准答案:正确
本题得分:20。

应急管理知识培训测试题

应急管理知识培训测试题

应急管理知识培训测试题姓名:成绩:一、填空题(每个空格2分,共54分)1、应急预案:针对发生的事故,为地开展应急行动而制定的行动方案。

2、应急响应:事故发生后,有关人员采取应急。

3、应急救援:在应急响应过程中,为事故危害,防止事故,最大限度地降低事故造成的而采取的救援措施行动。

4、事故应急救援管理的工作内容分四阶段:阶段、阶段、阶段、阶段。

5、应急管理工作原则:,减少危害;居安思危,;统一领导,;依法规范,;整合资源,,依靠科技,;,信息及时。

6、应急救援预案应该具备八大部分:基本、应急救援、应急救援工作、应急救援(程序)、应急救援(程序)、现场调查(程序)、应急救援预案(程序)、应急救援预案附件。

二、选择题(每题3分,共30分)1、发现人员触电,首先应采取的措施是()A.呼叫救护人员 B.切断电源或使伤者脱离电源 C.进行人工呼吸2、()是应急机制的基础,也是整个应急体系的基础。

A.分级响应B.统一指挥C.公众动员机制D.以人为本3、进行胸外心脏按压时,应用()放在按压位置。

A.手背面B.手掌掌根部位C.手掌指端部位4、有异物刺人头部或胸部时,以下()急救方法不正确。

A.快速送往医院救治B.给伤者服止痛药止痛C.运送途中应把伤者的头转向一侧,便于清除呕吐物5、发现煤气中毒人员,采取以下行动中,()急救方法是正确的。

A.迅速打开门窗通风,并将病人移至空气清晰处,视情况进行救治B.立即拨打电话求救C.在现场马上给伤员做人工呼吸6、对于脊椎受伤的伤员,采取下列运送方法中,()搬运时正确的。

A.一人背负运送B.二人抬运,一个抱头一个抬腿C.多人搬运,保持伤员身体平直,动作均衡7、以下()方法不是伤口包扎的目的A.止痛B.减少细菌感染C.止血8、搬运脊椎骨折者,下列搬运工具中, ( )不能使用。

A.床板B.软担架C.门板等长宽木板9、被电机的人能否获救,关键在于()A.触电的方式B.人体电阻的大小C.触电电压的高低C.能否尽快脱落电源和施行紧急救护10、高处坠落防护应通过采取()等措施来实现。

应急管理试题1(3)

应急管理试题1(3)

中煤蒙大新能源化工有限公司应急管理知识培训考试试题姓名:单位:岗位:一、单项选择( 每题1分,共计15分)1. 突发事件根据性质不同,可分为()、公共卫生、公共安全、自然灾害四类。

A、恐怖袭击B、安全生产C、交通事故D、事故灾难2. 突发事件应对工作实行()的原则。

A.预防为主、防消结合B.预防为主、防治结合C.预防为主、预防与应急相结合3. 对受伤人员进行急救的第一步应该是()。

A、对出血部位进行加压包B、进行心肺复苏C、进行人工呼吸D、观察伤者有无意识4. 人员聚集现场发生突发事件,需要紧急疏散时,在场人员应该()。

A、争先恐后逃跑B、按顺序迅速撤离现场C、围观看热闹D、聚集在一起5. 构成预案体系的一级文件是()。

A、综合应急预案B、专项应急预案C、现场处置方案 D、应急处置措施6. 构成预案体系的二级文件是()。

A、综合应急预案B、专项应急预案C、现场处置方案D、应急处置措施7. 下列说法哪个是错误的()。

A、县级以上地方各级人民政府负责危险化学品安全监督管理综合工作的部门应当会同同级其他有关部门制定危险化学品事故应急救援预案,报经省级人民政府批准后实施。

B、危险化学品单位应当制定本单位事故应急救援预案,配备应急救援人员和必要的应急救援器材、设备,并定期组织演练。

C、从事使用高毒物品作业的用人单位,应当配备应急救援人员和必要的应急救援器材、设备,制定事故应急救援预案,并根据实际情况变化对应急预案适时进行修订,定期组织演练。

D、施工单位应当制定现场生产安全事故应急救援预案,总承包单位统一组织编制生产安全事故应急救援预案。

8. 一级预警发布的识别颜色为()。

A、红色B、绿色C、黄色D、蓝色9. 火灾中对人员威胁最大的是(),因此要做好防护工作再进行逃生。

A、烟雾及有害气体B、高温灼烧C、人员拥挤踩踏 D、突发疾病10. 遇到险情时,被赋予第一时间下达停产撤离指令的决策权和指挥权的人员是()。

应急管理综合行政执法培训试题

应急管理综合行政执法培训试题

应急管理综合行政执法培训试题一、单选题(共17小题,每题4分,共计68分)1、以下不属于地下有限空间的是OA地下管道B污水井C锅炉房,D下水道2、以下()特殊作业管理情况不应判定为重大生产安全事故隐患?A.未制定特殊作业管理制度的;B.特殊作业现场安全管控措施严重缺失的;C开展特殊作业进行风险辨识,制定并落实相应措施的;ID.开展特殊作业未办理作业许可证的;3、有限空间作业必须对氧含量进行检测,有限空间的含氧量应为()A.ll%-15%BJ 5%-18%C.19%-23%D .25%-30%4、《江苏省工业企业安全生产风险报告规定》,应当将()纳入企业主要负责人(含法定代表人、实际控制人,下同)安全生产职责和全员安全生产责任制内容,建立健全安全风险管理制度,加强安全风险辨识管控。

A安全风险辨识管控B隐患排查与治理C安全费用投入及使用D安全培训5、因安全生产违法行为造成O或者导致重大事故,致使国家利益或者社会公共利益受到侵害的,人民检察院可以根据民事诉讼法、行政诉讼法的相关规定提起公益诉讼。

A.重大事故隐患B.事故隐患C一般事故隐患D.其他事故隐患6、企业拒不按照本规定报告较大以上安全风险的,负有安全生产监督管理职责的部门可以处二万元以上五万元以下的罚款,对主要负责人、有关责任人员可以处()的罚款。

A 一万元以上二万元以下(:确7、票)B二万元以上三万元以下C一万元以上三万元以下D二万元以上五万元以下7、《生产经营单位安全培训规定》第二十四条煤矿、非煤矿山、危险化学品、烟花爆竹、金属冶炼等生产经营单位主要负责人和安全生产管理人员,自任职之日起()内,必须经安全生产监管监察部门对其安全生产知识和管理能力考核合格。

A.3个月B.6个月C.9个月D.12个月8、根据隐患整改、治理和排除的难度及其可能导致事故后果和影响范围,分为一般事故隐患和()隐患。

A.较大事故B.重大事故C.特别重大事故D.以上都是9、涉及毒性气体、液化气体、剧毒液体的()重大危险源,配备独立的安全仪表系统。

应急救援预案培训考试题

应急救援预案培训考试题

一、单选题(每题2分,共20分)1. 应急救援预案的制定依据不包括以下哪项?A. 国家法律法规B. 行业标准和规范C. 企业规章制度D. 企业财务状况2. 以下哪个不属于应急救援预案的基本原则?A. 及时性原则B. 科学性原则C. 系统性原则D. 地域性原则3. 在应急救援预案中,应急预案的编制单位应该是:A. 企业总经理B. 企业安全管理部门C. 企业人力资源部门D. 企业财务部门4. 以下哪种情况不属于应急救援预案启动的条件?A. 发生重大安全事故B. 突发自然灾害C. 重大公共卫生事件D. 企业日常生产安全事故5. 应急救援预案中,应急预案的启动程序不包括以下哪项?A. 确认事故发生B. 确认应急预案适用性C. 报告上级部门D. 确定救援方案6. 以下哪种人员不属于应急救援队伍?A. 企业安全管理人员B. 企业技术人员C. 企业消防人员D. 企业普通员工7. 应急救援预案中,应急物资的储备应该遵循的原则是:A. 必需性原则B. 经济性原则C. 安全性原则D. 以上都是8. 以下哪个不属于应急演练的目的?A. 检验应急预案的实用性B. 提高应急队伍的实战能力C. 增强员工的安全意识D. 评估应急预案的不足之处9. 应急救援预案的培训对象不包括以下哪项?A. 企业管理人员B. 企业技术人员C. 企业普通员工D. 企业股东10. 以下哪种情况不属于应急预案的修订情况?A. 法律法规、行业标准、规范发生变化B. 企业组织架构调整C. 企业规模扩大D. 企业生产设备更新二、多选题(每题3分,共30分)1. 应急救援预案的编制应当遵循哪些原则?A. 及时性原则B. 科学性原则C. 系统性原则D. 可操作性原则E. 地域性原则2. 应急救援预案的主要内容包括哪些?A. 应急组织机构B. 应急响应程序C. 应急物资和装备D. 应急培训与演练E. 应急保障措施3. 应急救援队伍的组成人员有哪些?A. 企业安全管理人员B. 企业技术人员C. 企业消防人员D. 企业医疗人员E. 企业志愿者4. 应急演练的组织实施包括哪些步骤?A. 演练准备B. 演练实施C. 演练评估D. 演练总结E. 演练表彰5. 应急预案的培训内容有哪些?A. 应急预案的基本知识B. 应急救援的组织与协调C. 应急救援的操作技能D. 应急救援的心理素质E. 应急救援的法律责任6. 应急救援预案的修订应当考虑哪些因素?A. 法律法规、行业标准、规范的变化B. 企业组织架构、规模的变化C. 企业生产设备、工艺的变化D. 应急救援队伍的能力水平E. 应急演练的结果7. 应急物资的储备应当遵循哪些原则?A. 必需性原则B. 经济性原则C. 安全性原则D. 适时性原则E. 地域性原则8. 应急救援预案的编制过程中,以下哪些部门或机构应当参与?A. 企业安全管理部门B. 企业生产部门C. 企业技术部门D. 企业人力资源部门E. 企业财务部门9. 应急演练的评估内容包括哪些?A. 演练方案的科学性B. 演练过程的规范性C. 演练效果的评价D. 演练不足的改进措施E. 演练总结报告的撰写10. 应急救援预案的培训方式有哪些?A. 集中培训B. 网络培训C. 现场演练D. 专题讲座E. 实操培训三、判断题(每题2分,共20分)1. 应急救援预案的编制应当保密,不得对外公开。

应急管理培训试题

应急管理培训试题

2016年应急管理培训考试题一、判断题1.矿井发生重大事故后,必须立即成立抢险指挥部并设立地面基地。

矿山救护队队长为抢险指挥部成员。

(√)2.发生低浓度瓦斯爆炸后,应尽快恢复灾区通风。

(√)3.煤矿企业每年必须组织一次综合应急救援演练。

(√)4.《矿井灾害预防和处理计划》是在认真辨识并评估本矿危险源的基础上,在总结本矿或矿区防灾抗灾经验的前提下编写的。

(√)5.采区进风巷发生火灾时,可采取积极方法直接灭火,并使风流短路,把烟气引入专用回风巷。

(√)6.在使用减少风量的方法控制火势时,瓦斯浓度上升接近2%,就应立即停止使用此方法,恢复正常通风,甚至增加灾区风量。

(√)7.灭火时,如果瓦斯浓度达到2%并且仍继续增加,救护队指挥员必须立即将人员撤到安全地点.(√)8.处理冒顶事故时,首先应该加强后路支架的安全可靠性。

(√)9.在矿井突水的抢险救灾中,应加强通风,防止瓦斯和其他有害气体积聚和防止发生熏人事故.(√)10.扑救爆炸物品火灾时,切忌用沙土盖压,以免增强爆炸力。

(√)11.昏迷伤员的舌后坠堵塞声门,应用手从下颌骨后方托向前侧,将舌牵出使声门通畅。

(√)12.压迫包扎法常用于一般的伤口出血。

(√)13.“8”字形包扎法多用于关节处的包扎及锁骨骨折的包扎。

(√)14.人员受伤后必须在原地检伤,实施包扎、止血、固定等救治后再搬运。

(√)15.呼吸、心跳骤停者,应先行心肺复苏术,然后再搬运。

(√)二、单选题1.火势较大的明火火灾的处理关键是( A)。

A.正确调动风流 B.高强度灭火 C.封闭巷道2.处理煤尘爆炸的首要问题是(A)。

A.防止二次爆炸 B.防止火灾事故 C.防止引起瓦斯爆炸3.重大灾害事故的共性之一是具有(C)。

A.可预见性 B.临时性 C.继发性4.掘进工作面迎头由于爆破发生火灾后,应(B )。

A.立即关闭局部通风机 B.立即切断附近设备电源进行洒水灭火C.撤出所有人员5.全矿井停电恢复供电后,应首先启动(C)。

煤矿应急救援管理培训考试卷(A)

煤矿应急救援管理培训考试卷(A)

煤矿应急救援管理培训考试卷(A)一、填空题(每空1分,共30分)1.应急管理是指在应对突发事件、事故的过程中,为了降低突发事件、事故的危害,达到优化决策的目的,基于对突发事件、事故的、、及、进行分析,有效集成社会各方面的相关资源,对突发事件、事故进行有效、、和、的过程。

2.我国应急管理经历了应对、应急管理、综合协调应急管理、应急管理四个阶段。

3.2018年月,我国成立,以防范化解重特大安全风险,健全公共安全体系,整合优化应急力量和资源,打造、专常兼备、、上下联动、的中国特色应急管理体制。

4.《生产安全事故应急预案管理办法》规定:生产经营单位负责组织编制和实施本单位的应急预案,并对应急预案的和负责,各分管负责人应当按照落实应急预案规定的职责。

5.生产经营单位未按照规定编制应急预案,未按照规定定期组织应急预案演练,由县级以上人民政府应急管理等部门依照《中华人民共和国安全生产法》责令限期改正,可以处万元以下罚款;逾期未改正的,责令停产停业整顿,并处万元以上万元以下的罚款,对直接负责的主管人员和其他直接责任人员处2万元以上万元以下罚款。

6.应急预案管理原则:、、、、动态管理。

7.应急演练的基本任务是、和应急能力。

8.生产经营单位,应当每进行一次应急预案评估。

二、单选题(每题2分,共20分)1.从长远观点来看,()的预防措施是减少事故损失的关键A.低成本高效益B.低风险高收益C.高成本高效益D.高风险高收益2.对迟报、谎报、瞒报和漏报突发事件重要情况或者在应急管理工作中有其他失职、渎职行为的有关责任人,要依法依规给予行政处分,构成犯罪的,依法追究其( )A.民事责任B.行政责任C.经济责任D.刑事责任3应急响应是在事故发生后立即采取的应急与救援行动,其中包括(A信息收集与应急决策 B.应急队伍的建设C.事故损失评估D.应急预案的演练4.根据《中华人民共和国突发事件应对法》的规定可以预警的自然灾害、事故灾难和公共卫生事件的预警级别分为四级,即一级、二级、三级和四级,分别是下列何种颜色标示( )A.红、黄、绿、蓝B.红、黄、橙、绿C.红、橙、黄、蓝D.黄、红、橙、蓝5.生产经营单位制定的应急预案应当至少每()年修订一次,预案修订情况应有记录并归档并按规定报备。

应急预案管理培训试题

应急预案管理培训试题

一、单项选择题(每题2分,共20分)1. 以下哪项不是应急预案的基本原则?()A. 预防为主,常备不懈B. 上下结合,分级负责C. 综合协调,分类管理D. 快速反应,协同应对2. 以下哪个机构负责组织制定国家突发事件总体应急预案?()A. 国务院办公厅B. 国务院应急管理办公室C. 国家安全生产监督管理总局D. 国家地震局3. 以下哪个不属于应急预案的编制内容?()A. 应急组织机构及职责B. 应急物资储备及供应C. 应急响应程序D. 应急预案的评审和修订4. 以下哪个不是应急预案演练的目的?()A. 检验应急预案的有效性B. 提高应急人员的应急处置能力C. 评估应急资源状况D. 增强社会公众的应急意识5. 以下哪个不属于应急预案的评估内容?()A. 应急预案的实用性C. 应急演练的参与度D. 应急人员的培训情况二、多项选择题(每题2分,共10分)1. 应急预案的编制过程中,应遵循以下哪些原则?()A. 预防为主,常备不懈B. 上下结合,分级负责C. 综合协调,分类管理D. 快速反应,协同应对E. 以人为本,确保安全2. 应急预案的演练方式主要包括以下哪些?()A. 实战演练B. 讲座培训C. 桌面演练D. 现场演练E. 视频演练3. 应急预案的评审内容包括以下哪些?()A. 应急预案的完整性B. 应急预案的实用性C. 应急资源的充足性D. 应急人员的培训情况E. 应急演练的参与度4. 应急预案的修订主要包括以下哪些方面?()B. 应急组织机构及职责C. 应急物资储备及供应D. 应急响应程序E. 应急预案的评审和修订5. 应急预案的宣传培训主要包括以下哪些内容?()A. 应急预案的编制依据B. 应急组织机构及职责C. 应急物资储备及供应D. 应急响应程序E. 应急人员的培训情况三、判断题(每题2分,共10分)1. 应急预案的编制工作应由安全生产监督管理部门负责。

()2. 应急预案的演练可以代替实际应急行动。

应急预案管理培训试卷

应急预案管理培训试卷

1. 以下哪个不属于应急预案的编制原则?()A. 科学性原则B. 可操作性原则C. 及时性原则D. 灵活性原则2. 应急预案的编制过程中,以下哪个环节不是应急预案的主要内容?()A. 预警信息B. 应急响应C. 预防措施D. 演练总结3. 应急预案的评审过程中,以下哪个环节不是评审内容?()A. 预案编制的合法性B. 预案内容的完整性C. 预案编制的及时性D. 预案编制的科学性4. 以下哪个不属于应急预案的执行阶段?()A. 预警阶段B. 应急响应阶段C. 恢复阶段D. 演练阶段5. 应急预案的演练过程中,以下哪个环节不是演练评估的内容?()A. 演练目标的实现程度B. 演练过程的规范程度C. 演练参与人员的积极性D. 演练结果的数据分析二、多选题(每题3分,共15分)6. 应急预案的编制过程中,以下哪些属于应急预案的主要内容?()A. 预警信息B. 应急响应C. 预防措施D. 演练总结E. 应急物资7. 应急预案的评审过程中,以下哪些属于评审内容?()A. 预案编制的合法性B. 预案内容的完整性C. 预案编制的及时性D. 预案编制的科学性E. 预案编制的针对性8. 应急预案的执行阶段包括以下哪些环节?()A. 预警阶段B. 应急响应阶段C. 恢复阶段D. 演练阶段E. 评估阶段9. 应急预案的演练过程中,以下哪些属于演练评估的内容?()A. 演练目标的实现程度B. 演练过程的规范程度C. 演练参与人员的积极性D. 演练结果的数据分析E. 演练反馈10. 应急预案的管理过程中,以下哪些属于应急预案管理的重点?()A. 预案编制B. 预案评审C. 预案执行D. 演练评估E. 演练总结三、判断题(每题2分,共10分)11. 应急预案的编制过程中,应急预案的编制内容应当符合国家有关法律法规和标准规范。

()12. 应急预案的评审过程中,评审人员应当对预案编制的合法性、科学性、可操作性等方面进行全面评审。

应急知识安全考试题 (1)

应急知识安全考试题 (1)

应急知识安全考试题单选题(1)国家安全生产监督管理总局管理的国家安全生产应急救援指挥中心,是国家安全生产应急救援协调指挥执行机构,成立于( C )年。

A.2004 B.2005C.2006 D.2007依据:安全生产应急管理现状及发展趋势(2)依据《生产经营单位安全生产事故应急预案编制导则》的要求,生产经营单位制定的以事故类型与危险程度分析、应急处置基本原则、组织机构及职责、预防与预警、信息报告程序、应急处置等为主要内容的应急预案,属于( C )。

A.总体应急预案 B.综合应急预案C.专项应急预案 D.现场处置方案依据:《生产经营单位安全生产事故应急预案编制导则》(3)某化工厂针对本企业存在的危险较大的岗位制定了现场处置方案。

依据《生产安全事故应急预案管理办法》,该处置方案至少每( B )个月应组织一次演练。

A.12 B.6C.3 D.1依据:《生产安全事故应急预案管理办法》第二十六条(4)依据《安全生产法》,负责组织制定并实施生产经营单位生产安全事故应急救援预案的责任人是本单位的( A )。

A.主要负责人 B.分管安全生产领导C.安全管理部门负责人 D.全体人员依据:《安全生产法》第十八条(5)依据《安全生产法》,生产经营单位发生生产安全事故后,事故现场有关人员应当立即报告( A )。

A.本单位负责人 B.安全生产监管人员C.所在地安全生产监管部门 D.所在地人民政府依据:《安全生产法》第七十条(6)依据《突发事件应对法》,国家建立( B )为主的应急管理体制。

A.以人为本、预防为主、综合协调、分类管理、分级负责B.统一领导、综合协调、分类管理、分级负责、属地管理C.预防为主、防治结合、分类管理、分级负责、综合协调D.安全第一、预防为主、综合治理、社会参与、综合管理依据:《突发事件应对法》第四条(7)依据《突发事件应对法》,国家应当建立健全突发事件应急预案体系,突发事件应急预案的制定、修订程序由( D )规定。

应急管理培训试题

应急管理培训试题

淄博市淄川鼎元建陶厂应急管理培训试题时间姓名:一、选择题:1、事故发生后,事故现场有关人员应立即直接或逐级报告()。

(1)消防队(2)安全科(3)企业负责人2、当事故迅速恶化,设备出现爆炸的征兆时,应立即组织现场应急人员()。

(1)灭火(2)防爆(3)放空(4)撤离3、企业发生安全生产事故时,应迅速启动()。

(1)应急救援预案(2)应急电话(3)应急电源4、如果事故得不到及时控制或有扩大趋势时,总指挥应决定请求()。

(1)撤离(2)交通管制(3)外援5、事故单位()是化学事故应急救援最基本、最重要的救援方式。

(1)报警(2)撤离(3)自救6、工艺堵漏最好由()操作,消防人员配合掩护。

(1)抢救人员(2)事故单位人员(3)工程技术人员7、泄露处置时严禁单独行动,要有()。

(1)领导在场(2)同伴(3)监护人8、对液化气、汽油泄漏事故,如火灾尚未发生,则必须消除警戒区内的()。

(1)火源(2)隐患(3)重大隐患9、扑救气体火灾,切忌盲目扑灭火势,在没有采取堵漏措施的情况下必须保持()。

(1)冷静(2)泄露(3)稳定燃烧10、呼吸道中毒应首先将伤员撤离毒区,保持()。

(1)静卧状态(2)呼吸道畅通(3)后仰二、判断题1、发生重大事故时,企业负责人应直接指挥。

()2、应急救援就是消防队灭火。

()3、应急救援队伍以外的从业人员,在确保自身安全的前提下,可以参加事故初期的抢险。

()4、液化气泄露实施止漏无效时,应及早点火引燃,然后再实施冷却、灭火、止漏。

()5、为了使紧急疏散顺利进行,每个车间应至少有两个畅通无阻的紧急出口。

()6、应急救援应按照报警疏散急救泄漏处理火灾控制的顺序进行。

()7、应急救援物资包括消防车、灭火器等消防器材。

()8、中毒急救时,救援人员应奋不顾身冲进污染区进行救护。

()9、应急救援演习后,应及时对演习进行讲评和总结。

()10、企业中存在的重大危险源,是可能导致重大事故发生的主要原因之一。

应急管理知识培训

应急管理知识培训

应急管理知识培训1.什么是应急管理?应急管理是指政府及其他公共机构在突发公共事件的事前预防、事发应对、事中处置和善后管理过程中,通过建立必要的应对机制,采取一系列必要措施,保障公众生命财产安全,促进社会和谐健康发展的有关活动。

2.应急管理的具体内容:.应急管理是对突发公共事件的全过程管理,根据突发公共事件的预警、发生、缓解和善后4个发展阶段,应急管理可分为预测预警、识别控制、紧急处置和善后管理4个过程。

应急管理也是一个动态管理,包括预防、准备、应对和恢复4个阶段,均体现在管理突发公共事件的各个阶段。

3.演习(Exercise )演习是为应对某种事件,让参加者在仿真的形势中按照所设想的步骤和方法,采取适当的、一系列行动的完整过程。

.4.应急演习含义:1)应急演习是指来自多个机构、组织或群体的人员针对假设事件,执行实际紧急事件发生时各自职责和任务的排练活动,应急演习是检测重大事故应急管理工作的最好度量标准。

我国多部法律、法规及规章都对此项工作有相应的规定。

2)应急演习是指为应对突发公共事件,让参加者在仿真环境中,按照应急预案所提供的步骤和方法,采取适当的、一系列行动的完整过程。

5.演习依据:演习什么?演习哪些具体内容?包括演习的蓝图、步骤,待实现的目标和指标等。

6.预案:是指根据预测,针对潜在的或可能发生的安全事故的类别和影响程度而事先制定的应急处置方案。

具有专一性、专业性、周密性、时限集中性7.应急预案:是针对具体设备、设施、场所和环境,在安全评价的基础上,为降低事故造成的人身、财产与环境损失,就事故发生后的应急救援机构和人员,应急救援的设备、设施、条件和环境,行动的步骤和纲领,控制事故发展的方法和程序等,预先做出的科学而有效的计划和安排。

8.应急预案的结构应急预案体系 1)总体应急预案是全国应急预案体系的总纲,是国务院应对突发事件的综合性预案,由国务院制定. 2)专项应急预案主要是国务院及其有关部门为应对某一类型或某几种类型突发事件而制订的涉及多个部门的应急预案,是总体预案的组成部分,由国务院有关部门牵头制订,报国务院批准3)部门应急预案是国务院有关部门根据总体应急预案、专项应急预案和部门职责为应对突发事件制定的预案,由国务院有关部门制定,报国务院备案,目前共有25件国家突发公共事件专项预案4)地方应急预案:包括省级人民政府的突发事件总体应急预案、专项应急预案和部门应急预案及各市(地)、县(市)人民政府及其基层政权组织的突发事件应急预案5)企事业单位应急预案6)重大活动应急预案应当指出:1)这些预案由各级人民政府和有关部门、单位按照统一领导、分级负责的原则分别制定。

应急预案编制管理培训试题

应急预案编制管理培训试题

一、选择题(每题2分,共20分)1. 以下哪项不属于应急预案的基本原则?A. 预防为主B. 快速反应C. 以人为本D. 经济优先2. 以下哪个机构负责全国应急预案的编制和管理?A. 国家安全生产监督管理总局B. 国家应急管理局C. 地方各级人民政府D. 企业内部安全生产部门3. 应急预案的编制过程分为几个阶段?A. 3个B. 4个C. 5个D. 6个4. 应急预案的编制应以哪个为核心?A. 应急响应B. 预防控制C. 恢复重建D. 应急物资储备5. 以下哪项不是应急预案的主要内容?A. 应急组织机构及职责B. 应急响应程序C. 应急物资及装备保障D. 企业内部规章制度6. 应急预案的编制应当遵循哪个原则?A. 依法依规B. 科学合理C. 操作性强D. 以上都是7. 以下哪个不属于应急预案的编制要求?A. 编制程序规范B. 内容全面C. 简化流程D. 针对性强8. 应急预案的编制过程中,以下哪个环节最为关键?A. 预案编制B. 预案评审C. 预案发布D. 预案演练9. 应急预案的评审应当由哪个机构负责?A. 企业内部评审组B. 主管部门C. 第三方机构D. 社会公众10. 应急预案的演练应当包括哪些内容?A. 应急响应程序B. 应急物资及装备保障C. 应急人员培训D. 以上都是二、判断题(每题2分,共10分)1. 应急预案的编制只需针对可能发生的突发事件进行。

()2. 预案编制完成后,无需进行评审即可发布实施。

()3. 应急预案的演练是为了检验预案的有效性和可行性。

()4. 应急预案的修订应当根据实际情况进行,无需定期修订。

()5. 企业内部应急预案的编制和管理应由企业内部安全生产部门负责。

()三、简答题(每题10分,共30分)1. 简述应急预案编制的基本原则。

2. 应急预案编制的步骤有哪些?3. 应急预案的评审应当包括哪些内容?4. 如何提高应急预案的实用性?四、论述题(20分)结合实际案例,论述应急预案编制和管理的重要性。

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应急管理的基本流程与方法
应急管理知识培训考试题
培训日期:2020年2月14日
单位姓名分数
选择题(单选、多选)
1、集团应急管理是()。

安全管理部门的事,与我无关全员性的只是公司领导的事
2、应急预案体系包括()。

综合应急预案专项应急预案应急演练方案现场处置方案
3、公司应急预案的编制由()任组长。

编制单位的负责人本单位有关负责人任组长政府领导
4、公司应急预案的编制由()编制。

安全管理部门全权委托他人编制成立编制工作组
5、生产安全事故应急的特点是()
突发性紧迫性危害性
6、综合应急预案包括()。

4个大项9个大项20个小项20个大项
7、公司应急预案评审应由()组织。

本单位政府部门公司安全管理部门
8、公司应急预案应向()公布。

本单位全体员工社会保密,只对内部公布
9、应急预案备案应到()应急管理部门备案。

乡镇级以上县级以上地市级以上
10、发生事故后必须在()小时内上报集团。

1小时2小时24小时
11、集团实行()制度
应急联络人应急联系人
12、公司组织的应急演练都是假设的,不用当回事()。

对错
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